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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Media Production Manager*   Your Tasks      Mitwirkung und Umsetzung von kreativen Projekten: Entwicklung von innovativen Ideen für Fotoshootings, Videos und anderen visuellen Inhalten      Weiterentwicklung &amp; Konzeptionierung der Medienproduktionsstrategie einzahlend auf die übergreifende Contentstrategie      Trendscouting: Beobachtung der neuesten Trends in der Videoproduktion und Ableiten innovativer Ideen      Auswahl und erfolgreiche Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Fotografen, Studios, etc.) und internen Partnern      Sicherstellung der technischen Umsetzung von Projekten, inkl. Auswahl von Ausrüstung und Software      Planung und Durchführung von Videodrehs vom Storyboard bis zur Postproduction      Videoschnitt und Bearbeitung des Materials, Kontrolle und Instandhaltung von Inhouse-Geräten      Reporting: Erstellung von regelmäßigen Berichten über die Produktionsaktivitäten und die erzielten Ergebnisse     Your Profile      Einschlägige Berufserfahrung als Media Production Manager oder vergleichbare Qualifikation      Hohe Leidenschaft für Social Media und digitale Kommunikation sowie ein ausgeprägtes Verständnis für diese Kanäle, Plattformen und Tools      Kenntnisse in Adobe Premiere, After Effects und Final Cut      Sehr gutes Gespür für die E.M.P. Marke und ihre Zielgruppen      Flexibilität und Spontanität sowie Organisations- und Kommunikationsgeschick      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse     We Offer      Sport and Fitness Options      Employee Events      Retirement Pension Plan      Company Laptop      BusinessBike      Training and Continuing Education      Home Office      Dogs Allowed      Employee Shareholding      Employee Discount      Employee Bonuses      Internet Usage      Flexible Working Hours      Soziale Beratung      Parking Lot     Interested?   Mareike Freitag   Talent Acquisition &amp; Apprenticeship Manager   Tel: +49 591 9143 508

Media Production Manager*

EG 11 TV-L   Teilzeit 50 %, befristet   Lingen   Bewerben bis zum 30.11.2025   WISSENSCHAFTL. MITARBEITER*IN    FÜR DIE BERATUNG ZUR PERSONALENTWICKLUNG VON DUAL STUDIERENDEN (BACHELOR)     Das Büro für Studierenden- und Unternehmensbetreuung ist Teil des Instituts für duale Studiengänge an der Fakultät Management, Kultur und Technik am Campus Lingen. Ziel des Büros ist es, die Kompetenzentwicklung dual Studierender zu fördern. Im Sinne einer gezielten Personalentwicklung begleiten wir dual Studierende individuell und gruppenbezogen in ihren Lern- und Entwicklungsprozessen. Unsere Angebote orientieren sich an der Theorie-Praxis-Verzahnung des dualen Studiums und binden auch die Perspektiven der Hochschule und Praxiseinrichtungen ein. Ein besonderer Fokus liegt auf der systematischen Kompetenzentwicklung und -messung, die die Grundlage für unsere Beratung bildet und uns ermöglicht, unsere Angebote zielgerichtet einzusetzen und weiterzuentwickeln.   Als wissenschaftliche*r Mitarbeitende*r im Büro für Studierenden- und Unternehmensbetreuung begleiten Sie die Studierenden über den gesamten Studienverlauf in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und werden dabei zur zentralen Ansprech- und Vertrauensperson. Im Rahmen der Theorie-Praxis-Verzahnung unterstützen Sie die Studierenden gezielt dabei, ihre Kompetenzen im Zusammenspiel der beiden Lernorte Hochschule und Praxis weiterzuentwickeln. Dabei helfen Sie, die unterschiedlichen Rollen und Erwartungen an beiden Lernorten zu erkennen, zu reflektieren und konstruktiv mit ihnen umzugehen. Im Team reflektieren Sie regelmäßig Ihre Erfahrungen und wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Beratungs- und Betreuungsangebote mit.   IHRE AUFGABEN      Beratung und Betreuung der dual Studierenden in Einzel- und Gruppenformaten hinsichtlich ihrer Personalentwicklung in den dualen Studiengängen Betriebswirtschaft und nachhaltige Entwicklung und Wirtschaftsinformatik und nachhaltige IT      Mitwirkung bei der Bedarfserhebung, Konzeption, Durchführung und Evaluation von neuen bzw. erweiterten Beratungs- und Betreuungsangeboten      Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung von seminaristischen Vorlesungen für dual Studierende zu Anforderungen an wissenschaftliche Hausarbeiten innerhalb der Theorie-Praxis-Verzahnung      fachliche Betreuung und Bewertung von Transferarbeiten der o. g. Studiengänge einschließlich der Formulierung und Erläuterung von lernförderlichem Feedback      Weiterentwicklung und Pflege digitaler Unterstützungsangebote, u. a. der Infothek      Beratung von Studieninteressierten in Einzelgesprächen, Gruppenveranstaltungen bei Messebesuchen und in Schulen     IHR PROFIL      abgeschlossenes Hochschulstudium in den Wissenschaftsdisziplinen der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder angrenzenden Disziplinen, idealerweise in einer dualen Studienform      sehr gute Kenntnisse im wissenschaftlichen Arbeiten      nachgewiesene erste Berufserfahrung in der Beratung, Personalentwicklung oder -betreuung, z. B. im Rahmen des dualen Studiums, der dualen Berufsausbildung oder auch von Ehrenämtern, ist von Vorteil      ein ausgeprägtes Professionsverständnis, die Bereitschaft zur eigenen Fort- und Weiterbildung, hohe Verbindlich- und Vertraulichkeit sowie eine ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit      Gender- und Diversity-Kompetenz sowie Critical Allyship      Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit am Abend sowie am Wochenende für Schul- und Messebesuche     Die Beschäftigung erfolgt in Teilzeit mit 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit im Rahmen einer Vertretung. Der Vertretungsbedarf besteht voraussichtlich bis zum 14.03.2028. Der Arbeitsort ist in Lingen mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 des TV-L. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Möglichkeit einer Kombination mit dem Stellenanteil aus der Ausschreibung MKT 14-2025 ist gegeben.   Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen. Die Auswahlgespräche finden am 11.12.2025 sowie am 15.12.2025 statt. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF – werden bis zum 30.11.2025 unter Angabe der Kennziffer MKT 13-2025 erbeten an:   Geschäftsbereich Personal   <a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a>   Postanschrift:   Hochschule Osnabrück   Geschäftsbereich Personal   Postfach 1940   49009 Osnabrück   WIR FÜR MORGEN   Als größte Hochschule für Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft. Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von höherer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung. Wir suchen Kolleg*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig prägen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Hochschule mitgestalten.   WIR      setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein (z. B. flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und mobiles Arbeiten).      unterstützen mit Inhouse-Weiterbildungen und externen Fortbildungen Ihre persönliche Weiterentwicklung.      bieten Ihnen Möglichkeiten, die eigene Gesundheit zu fördern (Hochschulsport &amp; Firmenfitness).      schätzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung.     CHANCENGERECHTIGKEIT   Im Rahmen unserer gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und fördern Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind.   MEHR INFORMATIONEN      zu den Bewerbungsunterlagen, weiteren Ansprechpersonen und der Hochschule als Arbeitgeberin finden Sie unter:     <a href="http://www.hs-osnabrueck.de/karriere" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de/karriere</a>   DATENSCHUTZ   Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten:   <a href="http://www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl</a>   ANSPRECHPERSONEN   FACHLICHE RÜCKFRAGEN   Katrin Dinkelborg-Ripperda   <a href="mailto:k.ripperda@hs-osnabrueck.de" target="_blank">k.ripperda@hs-osnabrueck.de</a>   Tel.: 0591 80098-722   GLEICHSTELLUNG   Bettina Charlotte Belker   <a href="mailto:gleichstellung@hs-osnabrueck.de" target="_blank">gleichstellung@hs-osnabrueck.de</a>   Tel.: 0541 969-2955   SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG   Dr. Karl Niemann   <a href="mailto:sbv@hs-osnabrueck.de" target="_blank">sbv@hs-osnabrueck.de</a>   Tel.: 0541 969-3129

Wissenschaftl. Mitarbeiter*in für die Beratung zur Personalentwicklung von dual Studierenden (Bachelor)

EG 11 TV-L   Teilzeit 50 %, unbefristet   Lingen   Bewerben bis zum 30.11.2025   WISSENSCHAFTL. MITARBEITER*IN    ZUR VERBESSERUNG DER THEORIE-PRAXIS-VERZAHNUNG IN DUALEN BACHELOR-STUDIENGÄNGEN     Das Büro für Studierenden- und Unternehmensbetreuung ist organisatorisch im Institut für duale Studiengänge der Fakultät Management, Kultur und Technik am Campus Lingen verankert. Ziel des Büros ist die Förderung der Kompetenzentwicklung der dual Studierenden. Unsere Beratungs- und Unterstützungsangebote sind eng an der im dualen Studium zentralen Theorie-Praxis-Verzahnung (TPV) ausgerichtet und berücksichtigen die Perspektiven und Bedarfe unserer Hochschule und Praxiseinrichtungen. Ein besonderer Fokus liegt auf der Messung von Kompetenzen, um die Wirksamkeit der Theorie-Praxis-Verzahnung und unserer wissenschaftlich fundierten Beratungs- und Betreuungsangebote stetig weiterzuentwickeln.   In Ihrer Rolle als wissenschaftliche*r Mitarbeitende*r im Büro für Studierenden- und Unternehmensbetreuung leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung der Theorie-Praxis-Verzahnung, indem Sie die kompetenzorientierte Evaluation von Lehre sowie der begleitenden Strukturen und Prozesse des Instituts unterstützen. Dabei geht es nicht nur um die Messung von Lernfortschritten, sondern auch um die gezielte Analyse und Weiterentwicklung der Studienrahmenbedingungen. Sie wirken ebenso aktiv an der Ableitung von Maßnahmen mit, die die Qualität des Studiums sichern und weiterentwickeln.   IHRE AUFGABEN      Mitwirkung bei der Evaluation des Instituts: der Evaluation der Theorie-Praxis-Verzahnung und der Lehre unter Einsatz gängiger Evaluationssoftware (unizensus)      Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Evaluationstools zur Erfolgsbestimmung der Beratungs- und Betreuungsangebote des Büros für Studierenden- und Unternehmensbetreuung unter Nutzung von Software für quantitative und qualitative Befragungen      Mitwirkung bei regelmäßigen und anlassbezogenen Auswertungen und Dokumentation der Evaluationsergebnisse, u. a. für (Re-)Akkreditierungsverfahren      Organisation der Studienkommissionssitzungen: Einladung der Mitglieder und Dokumentation der Sitzungen unter Nutzung der Gremiensoftware ALLRIS      Unterstützung bei der zielgruppengerechten Aufbereitung und Kommunikation von Evaluationsergebnissen gegenüber den Stakeholdern des dualen Studiums, insb. den dual Studierenden     IHR PROFIL      abgeschlossenes Hochschulstudium in den Wissenschaftsdisziplinen der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder angrenzenden Disziplinen, idealerweise in einer dualen Studienform      sehr gute Kenntnisse in quantitativen und qualitativen Methoden der empirischen Sozialforschung, erste Erfahrungen mit Befragungssoftware sind von Vorteil      fundierte Kenntnisse in der Strukturierung und Auswertung von Daten      Bereitschaft zur Einarbeitung in die hochschulweite Software für Evaluation, Befragungen und Gremienarbeit      selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise      Bereitschaft zur eigenen Fort- und Weiterbildung, Kommunikations- und Reflexionsfähigkeit, Verbindlichkeit sowie eine ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit     Die Beschäftigung erfolgt in Teilzeit mit 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit und ist unbefristet. Der Arbeitsort ist in Lingen mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 des TV-L. Die Stelle ist bis zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Möglichkeit einer Kombination mit dem Stellenanteil aus der Ausschreibung MKT 13-2025 ist gegeben.   Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen. Die Auswahlgespräche finden am 11.12.2025 sowie am 15.12.2025 statt. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF – werden bis zum 30.11.2025 unter Angabe der Kennziffer MKT 14-2025 erbeten an:   Geschäftsbereich Personal   <a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a>   Postanschrift:   Hochschule Osnabrück   Geschäftsbereich Personal   Postfach 1940   49009 Osnabrück   WIR FÜR MORGEN   Als größte Hochschule für Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft. Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von höherer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung. Wir suchen Kolleg*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig prägen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Hochschule mitgestalten.   WIR      setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein (z. B. flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und mobiles Arbeiten).      unterstützen mit Inhouse-Weiterbildungen und externen Fortbildungen Ihre persönliche Weiterentwicklung.      bieten Ihnen Möglichkeiten, die eigene Gesundheit zu fördern (Hochschulsport &amp; Firmenfitness).      schätzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung.     CHANCENGERECHTIGKEIT   Im Rahmen unserer gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und fördern Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind.   MEHR INFORMATIONEN      zu den Bewerbungsunterlagen, weiteren Ansprechpersonen und der Hochschule als Arbeitgeberin finden Sie unter:     <a href="http://www.hs-osnabrueck.de/karriere" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de/karriere</a>   DATENSCHUTZ   Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten:   <a href="http://www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl</a>   ANSPRECHPERSONEN   FACHLICHE RÜCKFRAGEN   Katrin Dinkelborg-Ripperda   <a href="mailto:k.ripperda@hs-osnabrueck.de" target="_blank">k.ripperda@hs-osnabrueck.de</a>   Tel.: 0591 80098-722   GLEICHSTELLUNG   Bettina Charlotte Belker   <a href="mailto:gleichstellung@hs-osnabrueck.de" target="_blank">gleichstellung@hs-osnabrueck.de</a>   Tel.: 0541 969-2955   SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG   Dr. Karl Niemann   <a href="mailto:sbv@hs-osnabrueck.de" target="_blank">sbv@hs-osnabrueck.de</a>   Tel.: 0541 969-3129

Wissenschaftl. Mitarbeiter*in zur Verbesserung der Theorie-Praxis-Verzahnung in dualen Bachelor-Studiengängen

<h3>Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker im Schwerpunkt Nfz 2026 (m/w/d)</h3><br>Als Kraftfahrzeugmechatroniker im Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d) ist es Deine Aufgabe, Transporter, Lkws und Busse in einen technisch einwandfreien Zustand zu bringen. Du wartest und prüfst die Nutzfahrzeuge sowohl im Bereich der Mechanik, Pneumatik, Hydraulik und Elektronik. Dazu nutzt Du verschiedene automatische Mess- und Prüfsysteme. Arbeiten an Fahrzeugaufbauten, Anhängern und Aufliegern gehören ebenfalls zu den verschiedenen Lernfeldern des Ausbildungsberufes Kfz-Mechatroniker mit Schwerpunkt Nutzfahrzeuge.<br>Im ersten Ausbildungsjahr lernst Du grundlegende Ausbildungsinhalte, welche im zweiten Ausbildungsjahr ausgebaut werden. Ab dem dritten Ausbildungsjahr geht es in die vertiefenden Inhalte zum Ausbildungsschwerpunkt Nfz.<br><br><h4>Was lernst Du?</h4><ul><li>Warten und Reparieren von Nutzfahrzeugen (z. B. Überprüfen einzelner Teile auf Verschleiß)<br></li><li>Inspektion und Pflege von pneumatischen, hydraulischen, elektrischen, elektronischen und mechanischen Bauteilen und Komponenten von Transportern, Lkwsund Bussen<br></li><li>Prüfen der Fahrzeuge auf Verkehrssicherheit unter Verwendung moderner Mess- und Prüfsysteme<br></li><li>Untersuchung und Diagnose von Fehlern und Störungen (z. B. an Komfort-,Sicherheits-, Assistenz- und Kommunikationssystemen)<br></li><li>Instandsetzen von Fahrzeugaufbauten, Anhängern und Aufliegern<br><br></li></ul><h4>Das solltest Du mitbringen:</h4><ul><li>Faszination für Nutzfahrzeuge und Begeisterung für Autos<br></li><li>Handwerkliches Geschick<br></li><li>Verständnis für Elektronik, Mechanik, Datenverarbeitung<br></li><li>Interesse an Mathematik, Physik und IT<br></li><li>Teamorientierung und Gewissenhaftigkeit<br></li><li>Neugier und Zuverlässigkeit<br><br></li></ul><h4>Deine Perspektiven:</h4>Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung kannst Du dich in vielen Bereichen weiterqualifizieren, z. B. zum:<br><br><ul><li>Geprüften Kfz-Servicetechniker (m/w/d)<br></li><li>Meister (m/w/d) im Kfz-Techniker-Handwerk<br></li><li>Betriebswirt (m/w/d) im Kfz-Gewerbe<br></li></ul><p>Oder Du entwickelst dich im Berufsfeld weiter, etwa zum:<br></p><ul><li>Reparaturtechniker (m/w/d) in verschiedenen Fachrichtungen<br></li><li>Diagnosetechniker (m/w/d)<br></li><li>Serviceberater (m/w/d)</li></ul>

Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker im Schwerpunkt Nfz (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker im Schwerpunkt Pkw 2026 (m/w/d)</h3><br>Als Kraftfahrzeugmechatroniker im Schwerpunkt Personenkraftwagentechnik (m/w/d) sorgst Du dafür, dass die Fahrzeuge unserer Kunden in einem technisch einwandfreien Zustand sind. Durch den spannenden Mix aus Elektro-, Fahrzeug- und Systemtechniken wird es Dir nie langweilig. Mit modernen Computertechniken erarbeitest Du Fehlerdiagnosen oder montierst mit dem passenden Werkzeug unterschiedlichste Baugruppen. In den ersten beiden Ausbildungsjahren erwarten Dich insbesondere grundlegende Ausbildungsinhalte, während ab dem dritten Lehrjahr die vertiefenden Inhalte zum Ausbildungsschwerpunkt Pkw folgen.<br><br><h4>Was lernst Du?</h4><ul><li>Analyse elektronischer, elektrischer und mechanischer Systeme<br></li><li>Untersuchung und Diagnose von Fehlern und Störungen (bspw. Auslesen vonFehlerspeichern, Prüfen der Fahrzeuge auf Verkehrssicherheit)<br></li><li>Warten und Reparieren von Pkw (z. B. Komponenten des Motormanagements)<br></li><li>Überprüfen der Bauteilfunktionen während und nach der Instandsetzung<br></li><li>Nachrüsten von Sonderausstattungen, Zubehörteilen und Zusatzsystemen (bspw. Anhängerkupplungen, Standheizungen, Navigationssystemen)<br></li><li>Anwenden moderner Werkstattinformations- und Kommunikationssysteme (z. B. Umprogrammieren von Steuergeräten)<br><br></li></ul><h4>Das solltest Du mitbringen:</h4><ul><li>Faszination für Autos<br></li><li>Verständnis für Elektronik, Mechanik, Datenverarbeitung<br></li><li>Interesse an Mathematik, Physik und IT<br></li><li>Handwerkliches Geschick<br></li><li>Teamorientierung und Gewissenhaftigkeit<br></li><li>Neugier und Zuverlässigkeit<br><br></li></ul><h4>Deine Perspektiven:</h4>Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung kannst Du dich in vielen Bereichen weiterqualifizieren, z. B. zum:<br><br><ul><li>Geprüften Kfz-Servicetechniker (m/w/d)<br></li><li>Meister (m/w/d) im Kfz-Techniker-Handwerk<br></li><li>Betriebswirt (m/w/d) im Kfz-Gewerbe<br></li></ul><p>Oder Du entwickelst dich im Berufsfeld weiter, etwa zum:<br></p><ul><li>Reparaturtechniker (m/w/d) in verschiedenen Fachrichtungen<br></li><li>Diagnosetechniker (m/w/d)<br></li><li>Serviceberater (m/w/d)</li></ul>

Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker im Schwerpunkt Pkw (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Automobilkaufmann 2026 (m/w/d)</h3><br>Als Automobilkaufmann (m/w/d) bist Du zuständig für die kaufmännischen und organisatorischen Aufgaben im Autohaus. Der Beruf gestaltet sich sehr abwechslungsreich: Neben Stationen in der Buchhaltung und der Neu- oder Gebrauchtwagen-Disposition beräts Du Kunden hinsichtlich Service und Autokauf, Du bearbeitest Aufträge und übernimmst Marketingaufgaben.<br>Du erlernst technische Kenntnisse rund um das Automobil und wirst zum Experten über unsere angebotenen Fahrzeuge. Als Automobilkaufmann wirst Du zum direkten Ansprechpartner und zur Vertrauensperson für unsere Kunden.<br><br><h4>Was lernst Du?</h4><ul><li>Bürowirtschaftliche Abläufe und Büroorganisation<br></li><li>Auftragsannahme und -bearbeitung<br></li><li>Grundlagen im Thema Datenschutz<br></li><li>Personalmanagement und Arbeitsplatzsicherheit<br></li><li>Buchhaltung, Kostenrechnung, Kalkulation<br></li><li>Disposition, Beschaffung und Vertrieb von Kfz-Teilen und Zubehör<br></li><li>Lagerwirtschaft<br></li><li>Vertrieb und Marketing<br></li><li>Kundenberatung<br></li><li>Flottenmanagement und Fahrzeugvermietung<br></li><li>Kenntnisse über die Fahrzeuge<br></li><li>Grundlagen der Kfz-Mechatronik<br><br></li></ul><h4>Das sollten Du mitbringen:</h4><ul><li>Interesse an Fahrzeugtechnik und EDV<br></li><li>Erste Kenntnisse in Informations- und Datenverarbeitung<br></li><li>Affinität für Marketing und kaufmännische Zusammenhänge<br></li><li>Gute Mathematik- und Deutschkenntnisse<br></li><li>Freundliches Auftreten und Kommunikationsstärke<br></li><li>Kundenorientierung<br><br></li></ul><h4>Deine Perspektiven:</h4>Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung kannst Du dich weiterqualifizieren zum:<br><br><ul><li>Geprüften Automobilverkäufer (m/w/d)<br></li><li>Geprüften Automobilserviceberater (m/w/d)<br></li><li>Geprüften Automobil Teile- und Zubehörverkäufer (m/w/d)<br></li><li>Betriebswirt (m/w/d) im Kfz-Gewerbe (HWK)<br></li><li>Bachelor of Business Administration (BBA) (m/w/d)</li></ul>

Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d)

<h3>Eine Vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung.</h3>Du erlernst das Anfertigen und Montieren von Gardinen, die Montage von Sonnen- und Insektenschutz. Das Vorbereiten und Verlegen von Bodenbelägen. Und das Nachhaltige des Polsterns.<br>Die nötige Warenkunde und die Materialberechnung wird dir sowohl in der Berufsschule als auch bei uns vermittelt.<br><p>Wir bieten dir eine vielseitige, kreative und abwechslungsreiche handwerkliche Ausbildung in familiärem Umfeld</p><h5>Du lernst:</h5><ul><li>Anfertigung und Montage von Gardinen und Stangen</li><li>Verlegen von unterschiedlichen Bodenbelägen</li><li>Montage von Sicht-, Sonnen- und Insektenschutz</li><li>Polstern von Sitzmöbeln</li><li>Einsatz von unterstützenden Werkzeugen und Maschinen</li><li>Nachhaltige Reparaturen aller unserer Produkte</li></ul><h5>Was solltest Du mitbringen:</h5><ul><li>handwerkliches Geschick</li><li>Freude etwas herzustellen</li><li>Aufgeschlossen sein für Neues</li></ul><p><b>Wir freuen uns auf deine Bewerbung, gerne direkt per Mail.</b></p><p>Wir bieten im Vorfeld auch gerne ein Praktikum an.<br></p>

Ausbildung Raumausstatter (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker Instandhaltung 2026 (m/w/d)</h3><br>Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d) der Fachrichtung Karosserieinstandhaltungstechnik beurteilen Schäden an Fahrzeugen, stellen Fehler, Störungen und Mängel fest und dokumentieren deren Ursachen. Auch führen sie die erforderlichen Instandhaltungsarbeiten durch. Du beräts unsere Kunden über notwendige Reparaturen, Konservierungsmaßnahmen oder Pflege von Karosserien. Außerdem rüstest Du Fahrzeuge mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen aus, montierst spezielle Aufbauten, Klimaanlagen oder Kühleinrichtungen.<br><br><h4>Was lernst Du?</h4><ul><li>Vermessung und Instandsetzung von Karosserien, Fahrzeugrahmen, Aufbauten undFahrgestellen<br></li><li>Reparatur von Schließ- oder Verdeckanlagen<br></li><li>Arbeiten mit verschiedenen Werkstoffen und Materialien (z. B. Stahl, Kunststoff, Aluminium)<br></li><li>Anwenden von verschiedenen Verbindungs- und Fügetechniken (z. B. Schweißen, Nieten, Kleben, Löten)<br></li><li>Herstellung, Prüfung, Messung und Schutz von Oberflächen<br></li><li>Schadensbeurteilung und Analyse von Mängeln an Fahrzeugen und Karosserieteilen<br></li><li>Ausbeulen von Karosserieblechen Aus- und Umrüsten von Kraftfahrzeugen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen<br></li><li>Warten, Prüfen und Einstellen von Fahrzeugen sowie Systemen<br><br></li></ul><h4>Das solltest Du mitbringen:</h4><ul><li>Begeisterung für Automobiltechnik<br></li><li>Gutes technisches Verständnis<br></li><li>Interesse an Mathematik, Physik und IT<br></li><li>Analytisches Denkvermögen<br></li><li>Handwerkliches Geschick<br></li><li>Gutes Auge für Formen<br></li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen<br></li><li>Teamorientierung, Selbstständigkeit, Sorgfältigkeit und Verantwortungsbewusstsein<br><br></li></ul><h4>Deine Perspektiven:</h4>Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung kannst Du dich in vielen Bereichen weiterqualifizieren, z. B. zum:<br><br><ul><li>Geprüften Kfz-Servicetechniker (m/w/d)<br></li><li>Meister (m/w/d) im Kfz-Techniker-Handwerk<br></li><li>Betriebswirt (m/w/d) im Kfz-Gewerbe<br></li></ul><p>Oder Du entwickelst dich im Berufsfeld weiter, etwa zum:<br></p><ul><li>Karosseriespezialist (m/w/d)<br></li><li>Kfz-Sachverständigen (m/w/d)<br></li><li>Schwerpunkt Unfallinstandsetzung</li></ul>

Ausbildung zum Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker Instandhaltung (m/w/d)

<h5>Zukunft braucht Instandsetzung. Wir brauchen dich!</h5><h3>Deine Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d)</h3><p>Als Zerspanungsmechaniker bedienst und programmierst du die CNC-Maschinen unserer Motoren- und Komponenteninstandsetzung. Da wir vor allem Großbau- und Einzelteile fertigen und bearbeiten, wirst du jeden Tag neu gefordert.</p>Neben Flexibilität ist höchste Präzision gefragt. Die Kurbelwellen oder Motorblöcke, die auf unseren Maschinen bearbeitet werden, sind oft tonnenschwer. Doch beim Schleifen, Fräsen, Drehen oder Honen kommt es auf den Hundertstel Millimeter an. Für dich kein Problem, denn du beherrscht unsere computergesteuerten Maschinen am Ende deiner Ausbildung aus dem EffEff.<br><h5>Hightech und Handwerk</h5>In unserer mechanischen Fertigung bearbeiten wir Werkstücke und Bauteile für die Gas- und Dieselmotoren, die wir instandsetzen ebenso wie Großbauteile für die Industrie. Gleich ob Zylinderköpfe in Kleinstserien, meterlange Kurbelwellen für die Schiffsindustrie oder tonnenschwere Motorgehäuse für Blockheizkraftwerke: Zerspanungsmechaniker programmieren unsere computergesteuerten Maschinen und richten sie auf jedes Projekt neu aus. Dabei wirst du an unserem CNC-Bohwerk Hightech vom Feinsten kennenlernen.<br><h5>Was dich erwartet</h5><ul><li>Du stellst form- und maßgenaue Werkstücke für Motoren, Maschinen, Geräte und Anlagenkomponenten herzustellen.</li><li>Du programmierst du unsere CNC-Maschinen und optimierst die Programmierung bei Bedarf.</li><li>Du definierst die richtigen Werkzeuge, richtest die Maschinen ein, bedienst und überwachst sie.</li><li>Dreh-, Fräs-, Bohr- und Honarbeiten führst du in höchster Präzision bis auf den Hundertstel Millimeter genau aus.</li></ul><h5>Wir bieten Dir</h5><ul><li>Einen Ausbildungsplatz mit Gütesiegel ("Best Place To Learn")</li><li>Eine umfassende Ausbildung &amp; Praxis pur</li><li>Bestmögliche Unterstützung durch deinen Ausbilder</li><li>1.125 € Einstiegsgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fahrtkostenerstattung und „Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“-Prämie</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub, Wahl-4-Tage-Woche und Zeitkonten</li><li>Zuschuss zum Mittagessen und kostenfreies Mineralwasser</li><li>FirmenFitness „Wellpass“</li><li>Kostenlose Lehrbücher und kostenlose vierwöchige Prüfungsvorbereitung</li><li>Teamwork in kollegialer Atmosphäre und garantierte Übernahme</li></ul><h5>Ausbildungsdauer &amp; Eckdaten:</h5><ul><li><strong>Dauer:</strong> 3,5 Jahre (Verkürzung bei guten Leistungen möglich)</li><li>Das erste Lehrjahr solltest du an der Berufsschule Metall absolvieren</li><li><strong>Berufsschule:</strong> 1-2 Tage pro Woche in Lingen</li></ul><h5>Der richtige Job für dich?</h5><p><strong>Unser Quick-Check:</strong></p><ul><li>Du arbeitest gerne mit Metallen, Motoren und Maschinen?</li><li>Du magst Technik und Computer?</li><li>Du arbeitest gerne sorgfältig und präzise?</li><li>Du möchtest selbständig und verantwortungsbewusst arbeiten?</li><li>Du bringst einen guten Hauptschul- oder Realschulabschluss mit?</li><li>Du hast die einjährige Berufsfachschule Metall besucht oder bist gerade dabei?</li></ul><h5>Bewirb dich jetzt!</h5><strong>Deine Ansprechpartnerin<br></strong> für Bewerbungen und Fragen:<br><br>Anna Geers<br>Ausbildungsverantwortliche<br>T +49 591 7105-0<br><a href="mailto:ausbildung@buecker-essing.de" target="_blank">ausbildung@buecker-essing.de</a><br>

Ausbildung zum/zur Zerspanungsmechaniker/-in (m/w/d)

<h5>Zukunft braucht Instandsetzung. Wir brauchen dich!</h5><h3>Deine Ausbildung zum Feinwerkmechaniker (m/w/d)</h3><p>Als Feinwerkmechaniker arbeitest du im Herzen unserer Motoren- und Komponenteninstandsetzung. Du bearbeitest unsere Großmotoren und sorgst dafür, dass sie wieder laufen wie neu.</p>Bei uns lernst du jede Schraube am Motor kennen. Wir zerlegen den Motor komplett in seine Einzelteile, arbeiten sie fachgerecht auf oder erneuern sie und montieren alles wieder zusammen. Am Ende deiner Ausbildung wirst du ein echter Motorenspezialist sein.<br><h5>Schwergewichtsklasse</h5>Motoren, die bei uns grundüberholt werden, wiegen gut und gerne mehrere Tonnen. Rotorwellen für Windkraftanlagen kommen auf 8 Meter Länge und mehr. Trotzdem leisten Feinwerkmechaniker bei uns Millimeterarbeit, denn alle Bauteile müssen präzise ineinandergreifen, damit der Motor wieder wie neu läuft.<br><h5>Was dich erwartet</h5><ul><li>Du lernst Bauteile mithilfe von modernen, auch CNC-gesteuerten Maschinen und Werkzeugen zu bearbeiten.</li><li>Du erlernst klassische Techniken wie Drehen, Honen, Schleifen und Fräsen.</li><li>Du lernst verschiedenste Verfahren der metallischen Oberflächenbeschichtung.</li><li>Damit alle Bauteile einwandfrei in den Motor passen, ist höchste Präzision und Sorgfalt gefragt.</li></ul><h5>Wir bieten Dir</h5><ul><li>Einen Ausbildungsplatz mit Gütesiegel ("Best Place To Learn")</li><li>Eine umfassende Ausbildung &amp; Praxis pur</li><li>Bestmögliche Unterstützung durch deinen Ausbilder</li><li>1.125 € Einstiegsgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fahrtkostenerstattung und „Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“-Prämie</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub, Wahl-4-Tage-Woche und Zeitkonten</li><li>Zuschuss zum Mittagessen und kostenfreies Mineralwasser</li><li>FirmenFitness „Wellpass“</li><li>Kostenlose Lehrbücher und kostenlose vierwöchige Prüfungsvorbereitung</li><li>Teamwork in kollegialer Atmosphäre und garantierte Übernahme</li></ul><h5>Ausbildungsdauer &amp; Eckdaten:</h5><ol><li><strong>Dauer:</strong> 3,5 Jahre (Verkürzung bei guten Leistungen möglich)</li><li><strong>Berufsschule:</strong> 1-2 Tage pro Woche in Lingen</li></ol><h5>Der richtige Job für dich?</h5><strong>Unser Quick-Check:</strong><ul><li>Du liebst Werkzeuge und Maschinen?</li><li>Du arbeitest genau?</li><li>Du kannst gut rechnen?</li><li>Du bringst einen guten Hauptschul-Abschluss mit?</li></ul><h5>Bewirb dich jetzt!</h5><strong>Deine Ansprechpartnerin<br></strong> für Bewerbungen und Fragen:<br><br>Anna Geers<br>Ausbildungsverantwortliche<br><strong>T</strong> +49 591 7105-0<br><a href="mailto:ausbildung@buecker-essing.de" target="_blank">ausbildung@buecker-essing.de</a><br>

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