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Mitarbeiter (m/w/d) Abfüllung (befristet für 12 Monate)

Innovationsmanager (w/m/d)   Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.   Die Stadt Duisburg sucht für die Stabsstelle für Wirtschafts-, Europa- und Fördermittelangelegenheiten   eine Innovationsmanagerin bzw. einen Innovationsmanager (w/m/d)   Die Stabsstelle unterstützt das Dezernat für Wirtschaft, Integration, Sicherheit und Ordnung in der strategischen Weiterentwicklung des Wirtschaftsstandorts Duisburg.   Mit dem Technologiequartier wird in Duisburg-Wedau ein neuer Lebensraum mit internationaler Strahlkraft geschaffen, der Stadtentwicklung, Wissenschaft und Wirtschaft miteinander verbinden soll. Als Herzstück und Taktgeber für das Quartier soll ein Technologie- und Innovationszentrum für „Smart Energy, Künstliche Intelligenz und Grüne Industrie“ aufgebaut werden. Für die strukturelle, rechtliche und wirtschaftliche Entwicklung des Technologiezentrums wird eine Innovationsmanagerin bzw. ein Innovationsmanager gesucht.   Ihre Aufgabenschwerpunkte      Planung und Aufbau eines wirtschaftlich tragfähigen Geschäftsmodells für das zukünftige Technologiezentrum           Unterstützung der Geschäftsführung bei der Steuerung der Projektgesellschaft            Übernahme des Projektmanagements durch den Aufbau innovativer Kompetenzfelder zur industriellen Transformation und Konzipierung der Angebote für die Nutzer des künftigen Technologiezentrums             Aufbau eines Netzwerks potenzieller Gesellschafterinnen bzw. Gesellschafter und Kunden           Akquise von Gründerinnen bzw. Gründern und Start-ups            sowie Unterstützung der Geschäftsführung bei Strategiegesprächen, Präsentationserstellung, politischer Kommunikation und Gremienarbeit            Ihre fachlichen Kompetenzen   Für Beamtinnen bzw. Beamte:      die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes      und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation       Für Beschäftigte:      eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Diplom Univ.) des Studienfaches Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaft/-wesen, Soziologie, Politikwissenschaften, Politologie oder der Fachrichtung Ingenieurwissenschaften oder      eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfaches Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaft/-wesen, Soziologie, Politikwissenschaften, Politologie oder der Fachrichtung Ingenieurwissenschaften und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion oder      eine verwaltungsspezifische Ausbildung mit zweiter Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang II) oder erster Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang I) sowie eine Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion      und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation     Ihre persönlichen Kompetenzen      Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten und Erfahrung im Projekt- und Netzwerkmanagement in Innovationsprozessen      selbstständiges, konzeptionelles und strategisches Arbeiten mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität      hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, analytisches Denken      höchste Eigenständigkeit und Eigenverantwortung mit Teamfähigkeit      gutes allgemeines schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen      sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift      wünschenswert: Grundkenntnisse und Erfahrungen zu kommunalen Verwaltungsabläufen, politischen Rahmenvorgaben von EU, Bund, Land und Kommune     Details      Einstellungszeitpunkt: ab sofort      Stellenwert: A 14 LBesG NRW / EG 14TVöD         über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden      Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.      Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)      Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)     Wir bieten Ihnen      einen krisensicheren Arbeitsplatz      eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten      tarifrechtliche Sonderzahlungen      eine qualifizierte Personalentwicklung      eine moderne Arbeitsplatzausstattung      vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten      ein innovatives Gesundheitsmanagement      attraktive Mobilitätsangebote      Corporate Benefits     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite   <a href="http://www.duisburg.de/karriere" target="_blank">www.duisburg.de/karriere</a> unter Angabe der Kennziffer VII-01/50053397 (144) bis zum 13.05.2025.     Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht.    Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (<a href="http://www.duisburg.de/frauenbuero" target="_blank">www.duisburg.de/frauenbuero</a>) besonders berücksichtigt.   Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt.   Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.   Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?   Hierfür steht Ihnen Melanie Sadowski, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983041, gerne zur Verfügung.   Sie benötigen weitere Informationen oder haben Fragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit?   Dann wenden Sie sich bitte an Romy Seifert, Stabsstelle für Wirtschafts-, Europa- und Fördermittelangelegenheiten, Telefon 0203/283-2058.

Innovationsmanager (w/m/d)

Die Theo Raaf Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG ist ein leistungsfähiges mittelständisches Bauunternehmen im westlichen NRW mit mehr als 75 Jahren Erfahrung. Unsere Haupttätigkeitsgebiete sind der Ingenieur- und Industriebau sowie Hoch- und Tiefbau.   Für unsere technische Abteilung an den Standorten Duisburg/Wesel suchen wir Verstärkungen im Stahlbetonbau (m/w/d).   Wenn Sie Interesse an spannenden Bauprojekten haben und handwerkliches Geschick sowie Teamarbeit schätzen, dann sind Sie bei uns genau richtig!   Stahlbetonbauer (m/w/d)   Deine Aufgaben:      Herstellung und Verarbeitung von Stahlbetonbauteilen auf der Baustelle      Lesen von Bauplänen und technische Zeichnungen      Montage von Betonfertigteilen      Abdichtung, Dämmung und Isolierung von Betonbauwerken     Dein Profil:      Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Erfahrung      Interesse an handwerklicher Tätigkeit und Baustellenarbeit      Technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen      Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise      Freude an körperlicher Arbeit und gutes Durchhaltevermögen      Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Neues zu lernen     Bei uns erwarten Dich:      Eine attraktive tarifliche Vergütung und Sozialleistungen      Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Baustellenprojekte      Fachliche und persönliche Entwicklung durch individuelle Fortbildung      Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einem starken Team     Bewerbe Dich jetzt!   Wenn Sie Lust haben, einen entscheidenden Beitrag zu beeindruckenden Bauwerken zu leisten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!   Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) zu.   Für weitere Auskünfte steht Ihnen unser techn. Leiter Dipl.-Ing. Peter Manderfeld unter der Telefonnummer 0203 / 93 28 9-0 zur Verfügung.   Kontakt   Herrn Peter Manderfeld   Tel.: 0203/93 28 9-0   <a href="mailto:bewerbung@theo-raaf.de" target="_blank">bewerbung@theo-raaf.de</a>   Standort   Duisburg   Theo Raaf Bauunternehmung GmbH &amp; Co KG   Schifferstraße 5   47059 Duisburg   <a href="http://www.theo-raaf.de" target="_blank">www.theo-raaf.de</a>

Stahlbetonbauer (m/w/d)

Als kleines mittelständisches Familienunternehmen in der 3. Generation, kümmern wir uns seit über 55 Jahren um die Themen Heizungsbau und Sanitärtechnik in Mönchengladbach. Unser rund 20 köpfiges Team legt großen Wert auf optimalen Kundenservice. H&amp;K Hermanns steht für leistungsstarkes und vertrauenswürdiges Arbeiten, welches stets flexibel und zuverlässig umgesetzt wird. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum ab sofort einen:   Anlagenmechaniker als Kundendiensttechniker – Sanitär, Klima und Heizung (m/w/d)   Ihre Hauptaufgaben:      Eigenständige Durchführung kleinerer Reparaturen und Instandsetzungen      Reparatur und Wartung von Heizungs- und Sanitär-Anlagen      Kundendiensttätigkeiten wie z.B. Wartung, Instandhaltung von Heizungsanlagen und Wärmepumpen     Ihr Profil:      Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich SHK      Erfahrung als Kundendienstmonteur      Führerscheinklasse B      Selbstständiges Arbeiten      Sie sind in der Lage, junge Monteure anzuleiten und zu betreuen     Wir bieten Ihnen:      Jahresgehalt bis zu 60.000 €      13 Gehälter      Betriebliche Altersvorsorge      38 / 40 Stunden Woche (geregelt)      30 Tage Urlaub      Firmenwagen (optional)      Sehr gutes Betriebsklima      Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann schicken Sie uns Ihren Lebenslauf an: <a href="mailto:info@hermanns-heizung.de" target="_blank">info@hermanns-heizung.de</a>   H&amp;K Hermanns Heizungsbau GmbH | Ansprechpartner Herr Hermanns   Bockersend 159 | 41066 Mönchengladbach

Anlagenmechaniker als Kundendiensttechniker - Sanitär, Klima und Heizung (m/w/d)

Wir sind ein metallverarbeitendes Unternehmen, mit der Performance für individuelle Fertigungsansprüche – egal ob Einzelstücke oder Serie.   Die Meuser Maschinenbau GmbH &amp; Co. KG ist ein mittelständisches Unternehmen am Niederrhein. 1965 gegründet, blicken wir auf eine lange Tradition der individuellen Fertigung von Bauteilen und Baugruppen zurück. Mit modernstem Maschinenpark, breitem Produktspektrum und dem Gespür für individuelle Kundenwünsche, bieten wir immer die passende Leistung und Flexibilität für höchste Qualität – damals wie heute.   Mit der Power von Meuser agieren wir auch außerhalb der branchenüblichen Zeiten und sorgen für schnelle Lieferungen – wir lieben einfach präzise und kostensparende Abwicklungen.   In unserem Unternehmen sind folgende unbefristete Stellen in Vollzeit in 2-fach-Schicht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:   Zerspanungsmechaniker (m/w/d)   CNC-Drehmaschinen und CNC-Fräsmaschinen   Ihre Aufgaben      Bedienen, Teilrüsten und Überwachen von CNC-gesteuerten Dreh- und Fräsmaschinen (Mazak, Hurco)      Sicherstellen der Qualität mit Hilfe geeigneter Mess- und Prüfmittel (Werkerselbstkontrolle)      Intervallmäßige Werkzeugwechsel und Programmkorrekturen      Sicherstellen des Produktionsprozesses      Durchführen von Wartungsarbeiten und Maschinenpflege     Das sollten Sie mitbringen      Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker/-in, Drehtechnik/ Frästechnik      Sie verfügen über 2-3 Jahre Berufserfahrung      Idealerweise profitieren Sie von Erfahrungen mit Mazak- und Hurco-Steuerungen      Ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine hiermit einhergehende sorgfältige und genaue Arbeitsweise      Sie verstehen sich als Teamplayer, sind es aber auch gewohnt, selbstständig zu arbeiten      Bereitschaft zur Schichtarbeit      Erfahrung in der Bearbeitung von größeren Bauteilen und der Arbeit mit Lünette     Wir bieten      Kostenfreie Berufskleidung und die dazugehörige Reinigung      Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit      Attraktive Arbeits- und Einkommensbedingungen sowie ein motiviertes Team mit langen Betriebszugehörigkeiten      Kostenfreie Parkplätze      Inhabergeführtes Unternehmen mit 56-jähriger Erfolgsgeschichte      Intensive Einarbeitung mit fortlaufenden Weiterbildungsmöglichkeiten      Teamorientierte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen      Weihnachtsgratifikation nach Betriebszugehörigkeit      Urlaubsgeld und 30 Tage Urlaub      Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung oder Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen     Kontakt   Für weitere Auskünfte können Sie uns gern unter Tel. 02152 3976 oder per E-Mail unter <a href="mailto:info@meuser.com" target="_blank">info@meuser.com</a> kontaktieren.   Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:info@meuser.com" target="_blank">info@meuser.com</a>   Meuser Maschinenbau GmbH Co KG   Lötschenweg 8   47906 Kempen   <a href="http://www.meuser.com" target="_blank">www.meuser.com</a>

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) CNC-Drehmaschinen und CNC-Fräsmaschinen

Landmaschinenmechaniker/ Industriemechaniker (m/w/d)   Als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören wir zu den überregionalen Trägern der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen.     Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unsere Abteilung Abwasser, Fachbereich Betrieb, für den Meisterbereich Geldern zwei qualifizierte (1x unbefristet, 1x auf 3 Jahre befristet)        Landmaschinenmechaniker/ Industriemechaniker (m/w/d)      Ihre Aufgaben:          Instandhaltung der abwassertechnischen Anlagen im Meisterbereich Geldern des Niersverbandes         Wartung, Inspektion und Reparaturen einzelner Anlagenkomponenten, u.a. verschiedene Pumpenarten, Drehkolbengebläse, Rührwerke         Dokumentation der Wartungsarbeiten in digitaler Form         Fehler-/Störungsanalyse und daraus Optimierungen der mechanischen Anlagen         Unterstützung bei betrieblich notwendigen Baumaßnahmen, Um- und Neubauten im Bereich Metallbau z.B. Anpassung von Rohrleitungen         Anwendung verschiedener Schweißverfahren vor Ort und in der Werkstatt         Durchführung von Geländearbeiten         Ihr Profil:          Eine gute abgeschlossene Ausbildung zum Landmaschinenmechaniker/ Industriemechaniker (m/w)         Führerschein der Klasse III, bzw. EU-Norm B und die Bereitschaft, Ihr privates Kfz für Dienstfahrten einzusetzen         Bereitschaft hinsichtlich einer eventuellen Teilnahme an einer Rufbereitschaft         Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit         Eine selbständige Arbeitsweise         Bereitschaft zur Weiterbildung zum Umwelttechnologen für Abwasserbewirtschaftung         Wünschenswert sind:          Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen, idealerweise Erfahrungen im Abwasserbereich (z.B. Pumpenwartung)         Erfahrung mit Instandhaltungssoftware         Führerschein zum Führen von LKW C(E)/C1/(E) und Erfahrung im Führen von LKW         Wir bieten:          Krisensicheren Arbeitsplatz         Attraktives Prämiensystem         Gesundheitsbudget         E-Bike-Leasing         Betriebliche Altersvorsorge         Betriebliches Gesundheitsmanagement         Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie         Angemessene Einarbeitungsphase         Eine Einstellung ist in Voll- und Teilzeit möglich.      Der Niersverband setzt sich aktiv für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.      Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht.      Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen (TV-WW/NW).      Kontakt:      Für Informationen und Rückfragen bezüglich der Aufgaben dieser Stelle steht Ihnen Herr Tobias Voß, Tel.: 02831/ 80182 und bezüglich der Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses Herr Ioannis Alexiou, Tel: 02162/3704-552 gerne zur Verfügung.

Landmaschinenmechaniker / Industriemechaniker (m/w/d)

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industrie- kultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.   Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Baurecht und betrieblichen Umweltschutz mehrere   technische Sachbearbeitungen (w, m, d) für die Untere Bauaufsichtsbehörde   Im Amt für Baurecht und betrieblichen Umweltschutz erwarten Sie verantwortungsvolle und interessante Aufgaben mit einem motivierten und leistungsorientierten Team.   Ihre Aufgabenschwerpunkte      Bearbeitung von Bauanträgen für große Sonderbauten mit Prüfung der planungsrechtlichen Zulässigkeit von Vorhaben, aller bauordnungsrechtlichen Vorschriften und weiterer öffentlich-rechtlicher Vorschriften, die nicht in anderen Genehmigungs-, Erlaubnis- oder Zulassungsverfahren geprüft werden      Erteilung von Genehmigungen, Zustimmungen, Teilungsgenehmigungen und Erlaubnissen      Erteilung eigenständiger Bescheide über Ausnahmen, Befreiungen und Abweichungen      Durchführung der verfahrensgebundenen Bauüberwachung sowie Bauzustandsbesichtigungen      Erteilung von Bauberatungen sowohl antragsbezogen als auch außerhalb von Verfahren      Durchführung und Bearbeitung von wiederkehrenden Prüfungen im Sinne der Prüfverordnung von Sonderbauten     Ihre fachlichen Kompetenzen      eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfaches Bauingenieurwesen, Architektur oder eines anderen geeigneten, technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienfachs      und eine anschließende mindestens 2-jährige einschlägige Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation      Darüber hinaus können Sie sich auch mit einer abgeschlossenen Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) der o. g. Studienfächer bewerben, wenn Sie Interesse an dem Aufgabengebiet haben, aber über noch keine entsprechende Berufserfahrung verfügen. In diesem Fall erfolgt bis zum Erreichen der geforderten Berufserfahrung zunächst eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD A II/3.     Ihre persönlichen Kompetenzen      Motivation und Erfahrung im genannten Aufgabengebiet      gute Kenntnisse der wesentlichen Verwaltungsvorschriften auf dem Gebiet des öffentlichen Baurechts (Bauordnungsrecht, Bauplanungsrecht, Baunebenrecht)      vertiefte Kenntnisse im Rahmen des Brandschutzes      Verhandlungsgeschick, Sicherheit im Auftreten und ein gutes Ausdrucksvermögen      selbstständiges Arbeiten, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative      soziale Kompetenzen und Teamfähigkeit     Details      Einstellungszeitpunkt: ab sofort      Stellenwert: A 13 E1 LBesG NRW / EG 12 TVöD         über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden      Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.      Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)      Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)     Wir bieten Ihnen      einen krisensicheren Arbeitsplatz      eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten      tarifrechtliche Sonderzahlungen      eine qualifizierte Personalentwicklung      eine moderne Arbeitsplatzausstattung      vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten      ein innovatives Gesundheitsmanagement      attraktive Mobilitätsangebote      Corporate Benefits     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite   <a href="http://www.duisburg.de/karriere" target="_blank">www.duisburg.de/karriere</a> unter Angabe der Kennziffer 63-24/3127 (54).       Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht.    Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (<a href="http://www.duisburg.de/frauenbuero" target="_blank">www.duisburg.de/frauenbuero</a>) besonders berücksichtigt.   Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt.   Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.   Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?   Hierfür steht Ihnen Melanie Sadowski, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983041, gerne zur Verfügung.   Sie haben noch fachliche Fragen?   Dann wenden Sie sich bitte an Reimund Düster, Amt für Baurecht und betrieblichen Umweltschutz, Telefon 0203/283-4511.

Technische Sachbearbeitung (w/m/d) für die Untere Bauaufsicht / Bauaufsichtsbehörde

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen aus dem Bereich der Schüttgutfördertechnik. Basis unseres hohen Leistungsniveaus ist eine überschaubare Unternehmensstruktur, die Kompetenz und Flexibilität mit der Erfahrung und Tradition eines Familienunternehmens verbindet.   - Stahlbauschlosser (m/w/d)   - Konstruktionsmechaniker (m/w/d)   - Metallbauer (m/w/d)   - Schweisser (m/w/d)   im Bereich Stahl- und Anlagenbau   Das Aufgabengebiet umfasst das Herstellen und Instandsetzen von Maschinen und Anlagen der Fördertechnik.   Beginn: ab sofort   Ihre Aufgaben:      Herstellen und Instandsetzen von Maschinenbauteilen und Anlagen der Fördertechnik      Montage von Stahlbauelementen und Bauteilen anhand technischer Zeichnungen und Stücklisten      Prüfen der Baugruppen auf deren Funktion und Beseitigung eventueller Störungen      Berücksichtigung und Umsetzung der Qualitätsvorgaben     Ihr Profil:      eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Stahlbau      erste Berufserfahrung im Bereich Stahl- und Anlagenbau      Handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis      Bereitschaft zu Montagetätigkeiten      Sorgfältige Arbeitsweise und hohe Leistungsbereitschaft     Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben und ein gutes Arbeitsklima. Möchten Sie Ihr Wissen, Ihre Erfahrung und Ihr Engagement für unser Unternehmen einsetzen?   Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihres frühesten möglichen Eintrittstermins, per Post oder per E-Mail zu.   Mallepree GmbH &amp; Co.KG   Rheinstraße 40   45478 Mühlheim an der Ruhr   oder per E-Mail an    <a href="mailto:info@mallepree.com" target="_blank">info@mallepree.com</a>     Wir freuen uns auf Sie!   Noch eine folgende Bitte an alle Personaldienstleister / Zeitarbeitsfirmen / Personalvermittler im In- und Ausland:   Sie brauchen uns keine Bewerbungen / Profile zusenden. Wir sind es gewohnt, mit den potentiellen Kandidaten selbst zu verhandeln und direkt einzustellen.   Ihre Unterlagen werden somit nicht berücksichtigt und führen Ihrerseits zu keinerlei Erfolg.

Stahlbauschlosser (m/w/d) - Konstruktionsmechaniker (m/w/d) - Metallbauer (m/w/d) - Schweisser (m/w/d) im Bereich Stahl- und Anlagenbau

Die NanoFocus AG ist weltweiter Technologieführer auf dem Gebiet der optischen 3D-Oberflächenmesstechnik und der Analyse von Mikro- und Nanometerstrukturen.   Namhafte Unternehmen der Medizin-, Energie-, Automobil- und Elektronikindustrie sowie renommierte Forschungseinrichtungen und Unternehmen der Nano- und Mikrotechnologie profitieren von unserem patentierten Know-how.   Starten Sie durch in einem technologisch führenden und expandierenden Hightech-Unternehmen – werden Sie ein Teammitglied bei NanoFocus, am Hauptsitz in 46049 Oberhausen (NRW).   Serviceingenieur / Servicetechniker (m/w/d)   Ihr persönlicher Arbeitsbereich      Erster Ansprechpartner für die Kunden vor Ort und helfen, gemeinsam mit der Unterstützung des Serviceteams, die Support- oder Serviceaufgabe erfolgreich zu lösen      Verantwortung für die Instandsetzung, Wartung und Erweiterungspflege von optischen 3D-Metrologie-Systemen      Unterstützung des Teams während des Aufbaus neuer Systeme      Installationsbegleitung sowie Inbetriebnahme bei Kunden – weltweit      Optimierung von hochpräzisen Motion-Systemen, Bildverarbeitungsalgorithmen und Abläufen komplexer Systeme      Verantwortung für die Testläufe sowie die Qualitätssicherung der Messsysteme und Komponenten direkt beim Kunden vor Ort      Dokumentation von Arbeitsabläufen und Systemen, Berichterstattung an den Leiter „Service“     Unsere Anforderungen an Sie      Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder Fachausbildung im Bereich Elektronik / Mechatronik, Lasertechnik oder Optik      Erfahrungen im Bereich des technischen Supports      Kenntnisse im Bereich der optischen Messtechnik, Mechatronik bzw. Feinwerktechnik      Geübter Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln      Gute EDV-Kenntnisse (Hard- und Software)      Erfahrung mit komplexen Anwendungen und Systemen      Bereitschaft zu regelmäßigen weltweiten Reisen (gültige Pkw-Fahrerlaubnis erforderlich)      Teamfähig, Zuverlässigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kundenorientierung      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Darauf dürfen Sie sich freuen      Unbefristeter Arbeitsplatz in einem teamorientierten Umfeld      Intensive Einweisung und Einarbeitung in unsere Produkte      Anspruchsvolle Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten      Unterstützung durch EDV und Teamsekretariat (Ticketsystem)      Mitarbeit in einem hoch motivierten Team      Hervorragendes Betriebsklima und flache Hierarchien      Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten      Betriebliche Altersvorsorge sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien etc.) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Einstellungstermin, vorzugsweise in einer PDF-Datei, per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@nanofocus.de" target="_blank">karriere@nanofocus.de</a>   NanoFocus AG, Human Resources, z. Hd. Frau Muratovic, Max-Planck-Ring 48, 46049 Oberhausen

Serviceingenieur / Servicetechniker (m/w/d)

technische Sachbearbeitung (w/m/d)   Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.   Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster, Abteilung Liegenschaftsmanagement, Sachgebiet Technische Vertragsabwicklung und -verwaltung eine   technische Sachbearbeitung (w, m, d) in der technischen Vertragsabwicklung   Das Amt für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster erbringt Dienstleistungen für die Bürgerschaft und als Grundlage für die Arbeit anderer Dienststellen. Als eine von drei Fachabteilungen ist hier das Liegenschaftsmanagement der städtischen Flächen und Grundstücke angesiedelt. Es erwartet Sie hier eine interessante Tätigkeit in einem engagierten Team, das sich auf Ihre tatkräftige Unterstützung freut.   Ihre Aufgabenschwerpunkte      Ausarbeitung, Verhandlung und Abschluss von Leitungsverträgen (Gestattungsverträge für Fernleitungen, Produktentransportleitungen und diesen gleichzusetzenden Leitungen) für alle Leitungen und Netze und für die Errichtung von Ver- und Entsorgungsstationen der Ver- und Entsorger           Vertragsinhalte sämtlicher Leitungsverträge bis zur Unterschriftsreifen mit den Vertragspartnern aushandeln und Entscheidungen über die detaillierte Vertragsgestaltung unter Berücksichtigung sowohl der technischen Voraussetzungen und Erfordernisse als auch hinsichtlich der Eingriffe in städtische Flächen und der resultierenden dauerhaften Verpflichtungen treffen            Notwendigkeit und Voraussetzungen von Leitungsverlegungen prüfen, Lösungsmöglichkeiten für technische Probleme und Interessenskonflikte erarbeiten und verhandeln, dabei auch Folgeverpflichtungen und Auswirkungen auf Grundstückswerte berücksichtigen und die Arbeits- und Verhandlungsergebnisse vertraglich umsetzen            dem Vertrag folgende Dienstbarkeiten oder sonstige Grundbucheintragungen ausfertigen            bei Enteignungsverfahren dem Rechtsamt fachliche Unterstützung geben             Grundstücksgeschäfte im Rahmen von Sonderprojekten mit hohem technischen Anteil (Erfordernis umfangreicher Leitungsverlegungen) durchführen           Vertragsverhandlungen eigenständig führen, Konfliktlösungen finden, Vertragsbedingungen aushandeln             Entschädigungen für Leitungstrassen ermitteln und mit den Leitungsbetreibern verhandeln      schwierige Gestattungsverträge verwalten und die Einhaltung vertraglicher Verpflichtungen überwachen     Ihre fachlichen Kompetenzen   Für Beamtinnen und Beamte:      eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) der Studienfächer Bauingenieurwesen (Tiefbau), Versorgungstechnik, Vermessungswesen oder eines anderen dem o. g. Aufgabengebiet dienlichen technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienfachs      und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation      und die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des (vermessungs-)technischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW     Für Beschäftigte:      eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) der Studienfächer Bauingenieurwesen (Tiefbau), Versorgungstechnik, Vermessungswesen oder eines anderen dem o. g. Aufgabengebiet dienlichen technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienfachs      und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation     Ihre persönlichen Kompetenzen      sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift      Fachkenntnisse im Leitungswesen (bspw. Leitungsplanung, Bauprojekte im öffentlichen Raum) und der hierzu einschlägigen Rechtsvorschriften bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen      Kenntnisse im Immobilien-Vertragswesen bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen      Erfahrungen im Projektmanagement sind wünschenswert      Kenntnisse in SAP und Web-Office bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen      klare Formulierungsfähigkeit und sicherer Schreibstil      ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Überzeugungsvermögen      Eigeninitiative, Fähigkeit zu eigenverantwortlicher und selbstständiger Arbeit sowie gute organisatorische Fähigkeiten      Team-, Konflikt- und Kooperationsfähigkeit     Details      Einstellungszeitpunkt: ab sofort      Stellenwert: A 13 LBesG NRW / EG 12 AII/3 TVöD         über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden      Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.      Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)      Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)     Wir bieten Ihnen      einen krisensicheren Arbeitsplatz      eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten      tarifrechtliche Sonderzahlungen      eine qualifizierte Personalentwicklung      eine moderne Arbeitsplatzausstattung      vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten      ein innovatives Gesundheitsmanagement      attraktive Mobilitätsangebote      Corporate Benefits     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite   <a href="http://www.duisburg.de/karriere" target="_blank">www.duisburg.de/karriere</a> unter Angabe der Kennziffer 62-14/50044550 (161) bis zum 06.06.2025.    Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht.    Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (<a href="http://www.duisburg.de/frauenbuero" target="_blank">www.duisburg.de/frauenbuero</a>) besonders berücksichtigt.   Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt.   Sie haben keine Möglichkeit, Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.   Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?   Hierfür steht Ihnen Laura Piazza, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983025, gerne zur Verfügung.   Sie benötigen weitere Informationen oder haben Fragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit?   Dann wenden Sie sich bitte an Wolfgang Müller, Amt für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster, Telefon 0203/283-4424.

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