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<h3>Wo Sie arbeiten werden</h3>Die Jugend- und Familienhilfe der Kaiserswerther Diakonie begleitet Kinder, Jugendliche und Familien in belastenden Lebenslagen mit einem breiten Spektrum ambulanter und stationärer Hilfen. Unsere Gruppenangebote basieren auf einem wertschätzenden, partizipativen und professionellen Selbstverständnis, geprägt von den Grundsätzen der systemischen Autorität. Die Wohngruppe Barbara-Eckhardt-Haus und die angegliederte Wohngemeinschaft „Karibu“ bieten in stationärer Form Hilfen zur Erziehung für Jugendliche im Alter von 15 bis 21 Jahren, die aufgrund ihrer persönlichen Lebenssituation fachliche Unterstützung benötigen, um Schritte in eine lebensbejahende Zukunft zu gehen. Innerhalb einer unserer stationären Wohngruppen übernehmen Sie als Teamleitung eine tragende Rolle in der Gestaltung eines sicheren, entwicklungsfördernden Alltags für junge Menschen – gemeinsam mit einem engagierten, multiprofessionellen Team. Verstärken Sie unser Team in Vollzeit oder Teilzeit (ab 75%)!<h3>Ihre Rolle – Verantwortung mit Haltung</h3>Als Teamleitung sind Sie nah dran am Gruppengeschehen – sowohl im pädagogischen Alltag als auch in der fachlichen, organisatorischen und personellen Steuerung der Gruppe. Dabei gestalten Sie pädagogische Prozesse aktiv mit und schaffen Rahmenbedingungen, die Teamwirksamkeit, Selbstverantwortung und pädagogische Qualität sichern.<h3>Welche Aufgaben Sie erwarten</h3>Mitarbeit im Gruppendienst <ul> <li>Gestaltung eines strukturierten, sicheren und beziehungsorientierten Gruppenalltags</li> <li>Umsetzung von Hilfeplänen, Entwicklungszielen und Fördermaßnahmen</li> <li>Zusammenarbeit mit Eltern, Vormundschaften und Kooperationspartnern</li> </ul> Fachliche Steuerung <ul> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Gruppenkonzeption gemeinsam mit der Angebotsleitung</li> <li>Erstellung von Entwicklungsberichten und Hilfeplanvorlagen</li> <li>Qualitätssicherung im Alltag und in besonderen Fallverläufen</li> </ul> Organisation und Teamentwicklung <ul> <li>Steuerung effizienter Abläufe und Teamprozesse</li> <li>Moderation von Teamsitzungen, Fallbesprechungen und Supervisionen</li> <li>Dienst- und Urlaubsplanung in enger Abstimmung mit der Angebotsleitung</li> </ul> Personalführung <ul> <li>Fachliche Anleitung, Reflexion und Weiterentwicklung der pädagogischen Fachkräfte</li> <li>Einarbeitung, Integration und Bindung neuer Kolleg:innen</li> <li>Durchführung von Mitarbeitendengesprächen</li> </ul> Wirtschaftliches Handeln <ul> <li>Mitwirkung bei Belegungsmanagement, Ressourceneinsatz und Maßnahmenplanung</li> <li>Wirtschaftliches Denken und Handeln im Einklang mit den Gruppenbedarfen</li> </ul> Netzwerkarbeit <ul> <li>Kommunikation mit Schulen, Jugendämtern, Kliniken, Behörden</li> <li>Teilnahme an Gremien, Netzwerktreffen und fachlichen Austauschrunden</li> <li>Mitwirkung an der Repräsentation der Gruppe innerhalb und außerhalb der Organisation</li> </ul> Möglichkeit zur Übernahme von gruppenübergreifenden Schwerpunkten, z. B.: <ul> <li>Kinderschutzfachkraft (§8a SGB VIII)</li> <li>Digitalisierungsbeauftragte:r</li> <li>Partizipation / Medienpädagogik / Sexualpädagogik</li> <li>Durchführung von Deeskalationstrainings</li> </ul><h3>Womit Sie uns überzeugen</h3><ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes und anerkanntes Studium als Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Pädagoge (w/m/d) oder vergleichbar</li> <li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Jugendhilfe</li> <li>Von Vorteil sind erste Leitungserfahrungen und Zusatzqualifikationen in Führung, Management oder systemischer Beratung</li> <li>Eine systemisch-humanistische Haltung mit empathischem Führungsstil, sozialer Präsenz, Klarheit und Verlässlichkeit zeichnet Sie aus</li> <li>Sie bringen Reflexionsfähigkeit, Entscheidungsfreude, Durchhaltevermögen sowie Freude an Zusammenarbeit, Entwicklung und Verantwortung mit</li> <li>Zum Zeitpunkt der Einstellung benötigen ein erweitertes Führungszeugnis (nicht älter als 3 Monate) einen Nachweis über einen bestehenden Masernschutz</li> </ul><h3>Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung (bei Vollzeit je nach Erfahrung zwischen 51.480€ und 71.210€ pro Jahr), Zulagen für Schichtarbeit und gegebenenfalls Kinderzulage</li> <li>Dazu gibt es eine lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss: 5,25% des Bruttolohns) und 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage zusätzlich frei</li> <li>Freuen Sie sich auf eine strukturierte Einarbeitung von Kolleg:innen mit Herzlichkeit und Fachkompetenz, sowie auf interessante, fachlich anspruchsvolle Arbeit mit Gestaltungsspielräumen und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Wir sind seit 2021 über das „audit berufundfamilie“ zertifiziert</li> <li>Alle Mitarbeitenden haben Zugang zu regelmäßigen Supervisionen, Angeboten zur Fort- und Weiterbildung sowie zur Prävention und Gesundheitsförderung</li> <li>Seien Sie mobil durch ein bezuschusstes Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Übernahme der Vollkasko-Versicherung)</li> <li>Überzeugen Sie sich von uns als Arbeitgeberin, helfen Sie uns neue Talente zu gewinnen und profitieren Sie, wenn Sie neue Mitarbeitende empfehlen</li> </ul><h3>Werden Sie Teil unseres Teams!</h3>Die im Norden Düsseldorfs gelegene Kaiserswerther Diakonie zählt zu den großen diakonischen Unternehmen in Deutschland und beschäftigt rund 3.000 Expertinnen und Experten im Gesundheits-, Bildungs- und Sozialbereich. Wir verbinden Tradition mit Moderne! Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, ein motiviertes Team, eine Menge Spaß und die Möglichkeit, die eigene Entwicklung durch Einsatz maßgeblich selbst zu beeinflussen. Im Umgang mit Menschen bauen wir auf Respekt, Vertrauen und Mut. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen für Rückfragen gerne telefonisch unter der Telefonnummer +49 172 7580101 zur Verfügung! Kaiserswerther Diakonie - Soziale Dienste Zita Höschen Alte Landstraße 179 40489 Düsseldorf

Teamleitung Stationäre Jugendhilfe (w/m/d)

Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab. Zur Verstärkung unseres etablierten Pflegeteams auf der Intensivstation suchen wir Dich: Du bist examinierte Pflegefachkraft, brennst für deinen Beruf und für die Intensivpflege, bist freundlich und aufgeschlossen und kannst dir eine langfristige Tätigkeit in unserem Haus vorstellen. Eine Anstellung ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (z.B. 80 % , 4 Tage pro Woche) möglich. <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Abschluss / Vorbildung </h4> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Wünschenswert ist eine Fachweiterbildung in der Anästhesie- und Intensivpflege</li> <li>Idealerweise bringst Du berufliche Vorerfahrungen auf der Intensivstation mit</li> </ul> <h4>Besondere Qualifikationen</h4> <ul> <li>Du brennst für den Pflegeberuf und dein Interessensgebiet ist die Intensivpflege</li> <li>Du hast Freude an der konstruktiven und professionellen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li> <li>Für dich geht nichts über eine gute Teamarbeit und ein reibungsloses “Hand-in-Hand”-Arbeiten</li> <li>Exzellente kommunikative Fähigkeiten sowie ein empathischer Umgang mit Menschen in Krisensituationen</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4> In deinen künftigen Zuständigkeitsbereich fallen: <ul> <li>Die sach- und fachkundig geplante Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Ressourcen im Rahmen des Pflegeprozesses</li> <li>Die Vor- und Nachbereitung der unterschiedlichen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li> <li>Durchführung der Pflegedokumentation und administrativer Tätigkeiten</li> <li>Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen innerhalb des Hauses</li> </ul> <h3>Wir bieten Dir</h3> <ul> <li>Die Möglichkeit zur Fachweiterbildung in der Anästhesie- und Intensivpflege in unserem Haus</li> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li> <li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge / Kirchliche Zusatzversorgung</li> <li>Eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung</li> <li>Einhaltung der Pflegeuntergrenzen (PpUGV)</li> <li>Einspringen ist keine Selbstverständlichkeit: Einspringen oder Tauschen wird finanziell honoriert</li> <li>Wir fördern Dich nach deinen Wünschen in deiner beruflichen Entwicklung</li> <li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege “Bärenclub”</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement. z.B. (E)-Bike-Leasing und kostenfreie Kursangebote</li> <li>Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events</li> </ul> <h3>Benefits</h3><ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li><li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge </li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li> </ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3> Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Weitere Informationen zum Augusta-Krankenhaus finden Sie auf der

Pfleger Intensivstation / Allgemeinmedizin (m/w/d)

Pflegefachkraft für die Intensivstation (m/w/d) | Augusta-Krankenhaus Düsseldorf

Wir suchen Sie! Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit | ab sofort | Mönchengladbach 2.500 € Einstiegsprämie – weil Sie uns wichtig sind! Sie haben ein Herz für Kinder, möchten Entwicklungsprozesse aktiv begleiten und suchen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wer wir sind: In unserer modernen KiTa LebensFreude begleiten wir Kinder ab 4 Monaten bis zum Schuleintritt in ihrer individuellen Entwicklung – liebevoll, alltagsnah und mit einem offenen Blick für ihre Potenziale. Unser pädagogisches Team schafft einen sicheren Raum für Forschergeist, Bewegung, Kreativität und soziale Beziehungen. Träger ist die Lebenshilfe Mönchengladbach – eine konfessionslose, unabhängige Organisation mit langer Erfahrung und innovativer Ausrichtung. Seit 1966 setzen wir uns für Teilhabe, Vielfalt und ein gutes Leben für alle Menschen ein. <ul> <li>Individuelle Betreuung und Förderung: Begleitung der Kinder im Alter von 0,4 Monaten bis 6 Jahren in ihrer Entwicklung und Bildung.</li> <li>Dokumentation &amp; Beobachtung: Erstellen von Bildungsdokumentationen und Anwenden von Beobachtungsverfahren zur gezielten Förderung jedes einzelnen Kindes.</li> <li>konstruktive Zusammenarbeit – Sie arbeiten im Team, mit Eltern, mit dem Träger, mit Schulen und anderen Institutionen zusammen.</li> <li>pädagogische Konzeption – Sie haben die Möglichkeit an der Entwicklung und Umsetzung der einrichtungsbezogenen pädagogischen Konzeption mitzuwirken.</li> <li>Erfüllung des Bildungsauftrages – Sie arbeiten nach dem Kinderbildungsgesetz (KiBiz), um den pädagogischen Bildungsauftrag der Kinder sicherzustellen.</li> <li>Kreative Angebote planen und durchführen: Verantwortung für die Planung und Durchführung von pädagogischen und kreativen Angeboten, die den Alltag der Kinder bereichern und ihre Entfaltung fördern.</li> </ul> <ul> <li>Eine Ausbildung als Erzieherin,Heilpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagoge*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Erziehungswissenschaftler*in, Rehabilitationspädagoge*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagoge*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern &amp; Familien</li> <li>Teamgeist, Offenheit &amp; Zuverlässigkeit</li> <li>Lust auf kreative, verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>Interesse an Fort- und Weiterbildungen</li> </ul> Wir wissen: Wer mit Herz und Engagement arbeitet, verdient echte Wertschätzung – im Alltag, im Team und in den Rahmenbedingungen. Deshalb bieten wir Ihnen: <ul> <li>2.500 € Einstiegsprämie</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und verlässliche Dienstpläne, die Raum für Ihr Privatleben lassen</li> <li>Bezahlung nach TVöD SuE, mit allen Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Job-Bike und vermögenswirksame Leistungen, damit Sie heute und morgen gut aufgestellt sind</li> <li>Ein gesundes Arbeitsumfeld, unterstützt durch betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote und den Urban Sports Club</li> <li>30 Urlaubstage, 2 Sonderurlaubstage und 2 zusätzliche Regenerationstage, weil Erholung genauso wichtig ist wie Engagement</li> <li>Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur</li> <li>Karriereförderung – Arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Teamwork – Aktiver Einbezug bei Veränderungsprozessen und konstruktive Feedbackkultur</li> <li>Gemeinschaftliche Aktivitäten – Offene und gemeinschaftliche Atmosphäre durch Mitarbeitendenevents</li> <li>Finanzielle Leistungen – Zusätzlich zur tariflichen Vergütung: Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Vergünstigungen – Deutschlandticket, Corporate Benefits </li> </ul>

Erzieher*in - als pädagogische Fachkraft

Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen. Wir verfügen über 125 Betten und betreuen rund 1.300 Patienten im Jahr. Unsere Patienten werden von Spezialisten mit dem Ziel versorgt, ihre Lebensqualität im Alter zu verbessern. Dabei spielt „gelebte“ Nächstenliebe im Sinne unserer katholischen Trägerschaft eine wichtige Rolle. Sowohl in der Diagnostik als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Mithilfe innovativer Medizintechnik und ständigen Modernisierungen können wir eine stetige Ausweitung unserer Qualität gewährleisten. <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Abschluss / Vorbildung </h4> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpflegeassistent (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) / Altenpflegeassistent</li> </ul> <h4>Berufserfahrung</h4> <ul> <li>Fähigkeit und Interesse an geriatrischer Pflege</li> <li>Erfahrung in der geriatrischen Arbeit</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4> <ul> <li>Geriatrisch pflegerische Patientenversorgung nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li> <li>Gestaltung des Pflegeprozesses unter Berücksichtigung ökonomischer Gesichtspunkte</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen medizinisch therapeutischen Berufsgruppen zur Erreichung der individuellen Behandlungsziele unserer Patienten</li> </ul> <h4>Fähigkeiten</h4> <ul> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Patientenorientierung</li> <li>Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen</li> <li>Motivation und Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen</li> <li>Selbstständigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <h3>Benefits</h3><ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li><li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li> </ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3> Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Gesundheits- und Krankenpflegerin Gerontopsychiatrie / Geriatrie (m/w/d)

Sozialpädagoge Teamleitung Stationäre Jugendhilfe (w/m/d)

Fachkraft Pflege für Intensivstation (m/w/d)

Die HEGGEL GmbH entwickelt und liefert innovative Polymer-Beschichtungen, Auskleidungen und Bodenbeschichtungssysteme, die kritische Industrieanlagen in anspruchsvollen Umgebungen schützen. <ul> <li>Durchführung von Marktrecherchen zu Kundenbedürfnissen, Wettbewerbsangeboten und Branchentrends.</li> <li>Unterstützung kreativer Kampagnen sowie Koordination digitaler und klassischer Marketingaktivitäten inkl. Content, SEO &amp; SEM, Outbound-Calls, E-Mail und Events.</li> <li>Zusammenarbeit mit Vertriebsingenieur:innen zur Lead-Generierung, Pflege von Interessenten und Sicherstellung einer konsistenten Markenkommunikation über alle Kanäle.</li> <li>Analyse von Kampagnenleistung, Conversion-Rates und Web-Traffic zur Optimierung zukünftiger Aktivitäten.</li> <li>Sicherstellung der CRM-Datenqualität, Erstellung von Reports und Dashboards sowie Unterstützung bei Kundenpräsentationen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Kunststofftechnik, Materialwissenschaften, Chemieingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing oder Vertrieb in einem B2B-Umfeld.</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten; hohe Detailgenauigkeit und Problemlösungskompetenz.</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office, Adobe Creative Suite, CMS, CRM sowie Grundkenntnisse in HTML/CSS.</li> <li>Fließend in Deutsch und Englisch.</li> <li>Erfahrung bzw. Netzwerk in Korrosionsschutz, Industriebeschichtungen oder Prozessindustrien ist von Vorteil.</li> <li>Reisebereitschaft sowie gültiger Führerschein.</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Festanstellung mit wettbewerbsfähiger Gesamtzielvergütung (OTE) von 45.000–70.000 €, bestehend aus Fixgehalt und leistungsbezogenem Bonus/Provision.</li> <li>Mobiltelefon und Notebook.</li> <li>Dynamisches, innovatives Umfeld mit flachen Hierarchien, Entwicklungsmöglichkeiten und kontinuierlichen Trainings.</li> <li>Bezuschusstes ÖPNV-Ticket oder Bike-Leasing.</li> </ul>

Marketing & Sales Expert (Specialist) (m/f/d)

Sie haben Erfahrung im Maschinenbau und der Baugruppenmontage?Schichtbereit sind Sie auch?Dann haben wir genau das richtige für Sie!Für unseren Kunden, einen der größten Turbinenhersteller der Welt, suchen wir am Standort Duisburg einen Schlosser / Industriemechaniker (m/w/d)&nbsp;in Wechselschicht ab sofort.

 
 <h3>Wir bieten</h3>
 
 
 <ul><li>Verdienst 24,00€ / Stunde&nbsp;</li><li>Steigerung durch Branchenzuschlag Metall auf 28,28€ / Std.
</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld
</li><li>Arbeiten mit modernster Technik
</li><li>Persönliche und vertrauensvolle Betreuung durch Ihren Ansprechpartner vom Erstgespräch bis zur Übernahme</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag
</li><li>Parkplatz am Gelände
</li><li>Kantine auf dem Gelände
</li><li>Langfristiger Einsatz</li><li>Steigender Urlaubsanspruch - bis zu 30 Tage</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihre Aufgaben</h3>
 
 
 <ul><li>Zusammenbau von Verdichtern für den Turbinenbau</li><li>Arbeitsvorbereitung und Prüfung der vorhandenen Teile auf Vollzähligkeit und Funktion</li><li>Arbeitsumfeld selbstständig vorbereiten</li><li>Nach festgelegter Montagereihenfolge Teile, Baugruppen und Komponenten zu Maschinen und Anlagen montieren</li><li>Qualitäts- und Funktionsprüfung nach Zusammenbau</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihr Profil</h3>
 
 
 <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Maschinenschlosser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)
</li><li>Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren
</li><li>Erfahrung im Umgang mit Messmitteln
</li><li>Kranschein, Staplerschein wünschenswert</li><li>Schichtbereitschaft</li></ul>
 
 

 
 
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