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<h2>Altenpfleger (m/w/d)</h2>Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Raum Wunstorf? Dann haben wir genau das Richtige für dich! inCare sucht engagierte Altenpfleger (m/w/d) für eine spannende Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Mit einem Stundenlohn ab 23 €, bieten wir dir die Möglichkeit, in verschiedenen Einrichtungen deine Expertise einzubringen. inCare steht für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und bietet dir die Unterstützung, die du für deine berufliche Entwicklung benötigst.<h2>Deine Benefits als Altenpfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Übertarifliche Vergütung</li><li> Bis zu 1500 EUR Willkommensprämie</li><li> Dienstwagen mit Privatnutzung und Tankkarte</li><li> 30 Tage Urlaub</li><li> Attraktive Zuschläge</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Altenpfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Wechselnde Einsätze in verschiedenen Pflegeeinrichtungen und Kliniken in der Region</li><li> Langzeiteinsätze</li><li> Fachgerechte Pflege und Betreuung der Patienten</li><li> Dokumentation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</li><li> Unterstützung des Teams vor Ort</li></ul><h2>Dein Profil Altenpfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in</li><li> Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li> Bereitschaft zur Schichtarbeit in Früh- und Spätschichten (Nachtschichten optional)</li><li> Empathie und Kommunikationsstärke</li><li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>Wenn du bereit bist, deine Karriere als Pflegefachkraft (m/w/d) auf das nächste Level zu heben, dann bewirb dich jetzt bei uns! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Altenpfleger (m/w/d)

<h2>Dein nächster Karriereschritt in Porta Westfalica</h2>Du bist bereit für eine neue Herausforderung als Wohnbereichsleitung und möchtest in Porta Westfalica durchstarten? Dann bist du bei inCare genau richtig! Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Karriere im Raum Porta Westfalica auf das nächste Level zu heben, und das im Rahmen einer Personalvermittlung. inCare als verantwortungsbewusster Arbeitgeber unterstützt dich dabei, Arbeit und Privatleben im Gleichgewicht zu halten und den nächsten Karriereschritt zu wagen.<h2>Deine Benefits als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Attraktives Grundgehalt, das deiner Verantwortung gerecht wird</li><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit</li><li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Modernes Arbeitsumfeld in Minden</li><li> Unterstützung durch ein motiviertes Team</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Grund- und Behandlungspflege</li><li> Fachgerechte Betreuung der Bewohner*innen auf Basis aktueller pflegewissenschaftlicher Standards</li><li> Organisation, Steuerung und Optimierung der Arbeitsabläufe im Wohnbereich</li><li> Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li> Planung und Sicherstellung eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes</li></ul><h2>Dein Profil als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau</li><li> Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung</li><li> Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege</li><li> EDV-Kenntnisse für die digitale Dokumentation</li><li> Leidenschaft für die Pflege und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul><h2>Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?</h2>Dann zögere nicht länger und bewirb dich jetzt als Wohnbereichsleitung in Porta Westfalica! Lass uns gemeinsam die Pflege zukunftsfähig gestalten und die Lebensqualität unserer Bewohner*innen steigern. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

<h2>Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h2>Bist du Heilerziehungspfleger (m/w/d) aus Leidenschaft und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Raum Minden-Lübbecke? Bei inCare bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das deine berufliche und persönliche Entwicklung fördert. inCare ist bekannt dafür, ein familiäres und nachhaltiges Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Zukunft im Blick behält.<h2>Deine Benefits als Heilerziehungspfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Attraktiver Stundenlohn von 24,00 Euro</li><li> Option auf einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung + Tankkarte oder kostenlose Nutzung des Deutschlandtickets für bequeme Fahrten im ganzen Land</li><li> Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte</li><li> 30 Tage Urlaub für Deine Erholung</li><li> Möglichkeit einer Willkommensprämie von bis zu 1500 EUR</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Heilerziehungspfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Planung, Durchführung und Reflektion von pädagogischen Angeboten und Aktivitäten</li><li> Pädagogische Arbeit mit einzelnen Kindern und Kleingruppen</li><li> Hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben (z.B. Küchendienst, Wickeln, etc.)</li><li> Konzeptionelle Teamarbeit und gemeinsame Planung und Organisation des Tagesablaufes</li><li> Unterstützung bei der Umsetzung von Konzepten und Projekten</li></ul><h2>Dein Profil als Heilerziehungspfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Eine staatlich anerkannte Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ein Studium der - Sozialpädagogik, oder eine vergleichbare Ausbildung, die eine Anerkennung als Pädagogische Fachkraft in Kindertageseinrichtungen ermöglicht</li><li> Du hast Spaß an pädagogischer Arbeit mit Kindern und ein großes Herz</li><li> Freude an abwechslungsreichen Herausforderungen und Offenheit für verschiedene Träger und Einrichtungen</li><li> Kreativität und Teamfähigkeit</li><li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>Wenn du bereit bist, als Heilerziehungspfleger (m/w/d) einen Unterschied zu machen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei inCare!

Heilerziehungspfleger (m/w/d)

<p>Wetralog, gegründet 2003, verantwortet die gesamte Logistik der Westfleisch Gruppe. Das Unternehmen bietet ausgereifte Komplettlösungen und einzigartiges Know-how für einen der sensibelsten Spezialbereiche der Lebensmittel-Logistik. Neben dem inländischen Fleischtransport kümmert sich Wetralog auch um unsere Exporttouren, die Leergutlogistik und die Lebendviehtransporte. Die Kompetenz, Erfahrung und das Engagement der mittlerweile rund 400 Mitarbeitenden prägen die positive Entwicklung des Unternehmens bis heute.</p>  <p>Zur Verstärkung unseres Teams in <strong>Lübbecke</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p>  <p><strong>Sachbearbeiter Ladehilfsmittel (m/w/d)</strong></p><br><ul>  <li>Einbuchung der Bewegungen von Ladehilfsmitteln</li>  <li>Gemeinsame Abstimmung von Leergutkonten mit unseren Kunden zur Schaffung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit</li>  <li>Gewissenhafte Prüfung unserer Eingangsrechnungen</li> </ul><br><ul>  <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</li>  <li>Alternativ eine Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)</li>  <li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li>  <li>Erfahrungen mit WinSped (wünschenswert)</li>  <li>Eigenständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise</li> </ul><br><ul>  <li>Attraktive Vergütung</li>  <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>  <li>Professionelle Einarbeitung</li>  <li>Betriebliche Altersvorsorge</li>  <li>Firmenevents</li> </ul><br>

Sachbearbeiter Ladehilfsmittel (m/w/d)

<h2>Dein nächster Karriereschritt in Bad Oeynhausen</h2>Du bist bereit für eine neue Herausforderung als Wohnbereichsleitung und möchtest in Bad Oeynhausen durchstarten? Dann bist du bei inCare genau richtig! Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Karriere im Raum Bad Oeynhausen auf das nächste Level zu heben, und das im Rahmen einer Personalvermittlung. inCare als verantwortungsbewusster Arbeitgeber unterstützt dich dabei, Arbeit und Privatleben im Gleichgewicht zu halten und den nächsten Karriereschritt zu wagen.<h2>Deine Benefits als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Attraktives Grundgehalt, das deiner Verantwortung gerecht wird</li><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit</li><li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Modernes Arbeitsumfeld in Minden</li><li> Unterstützung durch ein motiviertes Team</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Grund- und Behandlungspflege</li><li> Fachgerechte Betreuung der Bewohner*innen auf Basis aktueller pflegewissenschaftlicher Standards</li><li> Organisation, Steuerung und Optimierung der Arbeitsabläufe im Wohnbereich</li><li> Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li> Planung und Sicherstellung eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes</li></ul><h2>Dein Profil als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau</li><li> Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung</li><li> Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege</li><li> EDV-Kenntnisse für die digitale Dokumentation</li><li> Leidenschaft für die Pflege und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul><h2>Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?</h2>Dann zögere nicht länger und bewirb dich jetzt als Wohnbereichsleitung in Bad Oeynhausen! Lass uns gemeinsam die Pflege zukunftsfähig gestalten und die Lebensqualität unserer Bewohner*innen steigern. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

<h2>Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h2>Bist du Heilerziehungspfleger (m/w/d) aus Leidenschaft und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Raum OWL? Bei inCare bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das deine berufliche und persönliche Entwicklung fördert. inCare ist bekannt dafür, ein familiäres und nachhaltiges Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Zukunft im Blick behält.<h2>Deine Benefits als Heilerziehungspfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Attraktiver Stundenlohn von 24,00 Euro</li><li> Option auf einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung + Tankkarte oder kostenlose Nutzung des Deutschlandtickets für bequeme Fahrten im ganzen Land</li><li> Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte</li><li> 30 Tage Urlaub für Deine Erholung</li><li> Möglichkeit einer Willkommensprämie von bis zu 1500 EUR</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Heilerziehungspfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Planung, Durchführung und Reflektion von pädagogischen Angeboten und Aktivitäten</li><li> Pädagogische Arbeit mit einzelnen Kindern und Kleingruppen</li><li> Hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben (z.B. Küchendienst, Wickeln, etc.)</li><li> Konzeptionelle Teamarbeit und gemeinsame Planung und Organisation des Tagesablaufes</li><li> Unterstützung bei der Umsetzung von Konzepten und Projekten</li></ul><h2>Dein Profil als Heilerziehungspfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Eine staatlich anerkannte Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ein Studium der - Sozialpädagogik, oder eine vergleichbare Ausbildung, die eine Anerkennung als Pädagogische Fachkraft in Kindertageseinrichtungen ermöglicht</li><li> Du hast Spaß an pädagogischer Arbeit mit Kindern und ein großes Herz</li><li> Freude an abwechslungsreichen Herausforderungen und Offenheit für verschiedene Träger und Einrichtungen</li><li> Kreativität und Teamfähigkeit</li><li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>Wenn du bereit bist, als Heilerziehungspfleger (m/w/d) einen Unterschied zu machen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei inCare!

Techniker (m/w/d) Kanalsanierung   Techniker (m/w/d) Kanalsanierung für den Geschäftsbereich   Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung   Einsatzort:     Startdatum:   Art der Anstellung   Bezahlung:   Anzahl der Stellen:   Bad Oeynhausen   nächstmöglich   Vollzeit (unbefristet)   bis zur EG 9b TVöD (VKA)   1   Wir über uns   Die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Bad Oeynhausen. Die Geschäftsfelder umfassen insbesondere die Wasserversorgung, die Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, die Stadtbildpflege (Grünflächenpflege, Winterdienst, Straßenreinigung, Abfallentsorgung u.a.) sowie die Bewirtschaftung der Bäder und Parkstätten. Seit Juni 2016 betreiben die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR gemeinsam mit der Gelsenwasser Energienetze GmbH das Gasversorgungsnetz in Bad Oeynhausen. Insbesondere besteht eine Mehrheitsbeteiligung an der Neue Energien Bad Oeynhausen GmbH (NEO) zum Zwecke des nachhaltigen Ausbaus des Wärmenetzes, um im Stadtgebiet klimaneutral und zukunftsorientiert Wärme anbieten zu können. Als moderner und kundenorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir zurzeit rd. 220 Mitarbeitende. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Strategien und innovative Ideen erarbeiten, um gute bürgerorientierte Serviceleistungen anzubieten, welche die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden zum Ziel haben.   Ihre Aufgaben      Projektleitung von Baumaßnahmen aus dem Kanalsanierungskonzept      Beauftragung und Koordinierung von Ingenieurleistungen      Wahrnehmung der Bauherrenfunktion      Kosten- und Budgetkontrolle      Abrechnung von Bau- und Ingenieurleistungen gemäß VOB und HOAI      Verantwortliche Betreuung und Pflege der Kanaldatenbank      Einpflegen und Ausgeben von Kanalinspektions- und Stammdaten      Einpflegen und Fortschreiben von Bau und Sanierungsmaßnahmen      Auswertung und Analyse von Kanalzustandsdaten      Einschätzung des Gefährdungspotenzials bei Kanalschäden und Einordnung der Dringlichkeit der Sanierung      Erstellung von Sanierungsprojekten unter Berücksichtig des Wirtschaftsplanes      Mitwirkung bei der Fortschreibung des Abwasserbeseitigungskonzeptes und des Generalentwässerungsplans      Kosten und Budgetüberwachung      Erstellen von Berichten und Statistiken für Aufsichtsbehörden und interne Zwecke      Datenaustausch mit der Finanzbuchhaltung      Erstellung von Objektlisten für die Baukostenverteilung von Baumaßnahmen     Ihr Profil      Bautechniker, -in mit Schwerpunkt Tiefbau, Baubetrieb oder vergleichbarer Qualifikation      Gute Kenntnisse in der Kanalsanierung, Kanalbau      Erfahrung in der Bauüberwachung, Bauleitung      Bereitschaft zur Weiterbildung zum Kanalinspekteur oder Kanalsanierungsberater ist wünschenswert      Erfahrung mit der Kanaldatenbank BaSYS, sowie der Umgang mit Normen und Regelwerken sind vorteilhaft      Führerschein der Klasse B sind für die Tätigkeit Voraussetzung     Unser Angebot      Sicherer, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team      Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 9b gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst beim Vorliegen der entsprechenden Qualifikation      Jahressonderzahlung      Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung      Betriebliche Altersvorsorge (KVW) durch den Arbeitgeber      Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden; Arbeitszeit innerhalb eines geregelten Zeitrahmens flexibel aufteilbar      Homeoffice ist teilweise in Absprache möglich      30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche      Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester      Bezahlte Stundenreduzierung an Ihrem Geburtstag      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmt      Fahrradleasing      Zugriff auf vergünstigte Sport- und Wellness-Angebote durch einen Firmenfitness-Tarif beim Anbieter Sportnavi     Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Andreas Kollmeyer (Tel. 05731/13-9120)gerne zur Verfügung.   Die Bewerbung von Schwerbehinderten begrüßen wir ausdrücklich. Die Besetzung der Position ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften (m/w/d) geeignet, sofern die Summe der zeitlichen Inanspruchnahmen einer Vollzeitstelle entspricht.   Eine sichere Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.   Sie sind interessiert?   Dann nutzen Sie bitte die Möglichkeit, sich online mittels des untenstehenden Formulars zu bewerben.   Wir bitten von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Bitte bewerben Sie sich bis zum 14.09.2025   *Pflichtfeld   2025-09-14

Techniker (m/w/d) Kanalsanierung

Ingenieur (w/m/d) Projektabwicklung Wasserversorgung und technische Innovationen   Ingenieur (m/w/d)   Projektabwicklung Wasserversorgung und techn. Innovationen   Einsatzort:     Startdatum:   Art der Anstellung   Bezahlung:   Anzahl der Stellen:   Bad Oeynhausen   nächstmöglich   Vollzeit (unbefristet)   EG 11 TVöD (VKA)     1     Wir über uns   Die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Bad Oeynhausen. Die Geschäftsfelder umfassen insbesondere die Wasserversorgung, die Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, die Stadtbildpflege (Grünflächenpflege, Winterdienst, Straßenreinigung, Abfallentsorgung u.a.) sowie die Bewirtschaftung der Bäder und Parkstätten. Seit Juni 2016 betreiben die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR gemeinsam mit der Gelsenwasser Energienetze GmbH das Gasversorgungsnetz in Bad Oeynhausen. Insbesondere besteht eine Mehrheitsbeteiligung an der Neue Energien Bad Oeynhausen GmbH (NEO) zum Zwecke des nachhaltigen Ausbaus des Wärmenetzes, um im Stadtgebiet klimaneutral und zukunftsorientiert Wärme anbieten zu können. Als moderner und kundenorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir zurzeit rd. 220 Mitarbeitende. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Strategien und innovative Ideen erarbeiten, um gute bürgerorientierte Serviceleistungen anzubieten, welche die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden zum Ziel haben.   Ihre Aufgaben      Planung und Bau von Maßnahmen in der Trinkwasserversorgung      Mitarbeit an einem überregionalen Wasserversorgungskonzept      Umsetzung von gesetzlichen Verpflichtungen im Rahmen der TrinkwV, TrinkwEGV, u. a.      Aufbau des Technischen Sicherheitsmanagements (TSM) in der Wasserversorgung      Interdisziplinäre Planung und Umsetzung von Innovationsprojekten zur Stärkung der Klimaresilienz      Aufbau und Pflege einer Fördermitteldatenbank, Generierung und Abrechnung von Fördermitteln     Ihr Profil      Sie sind Ingenieur(in) mit Schwerpunkt Umwelttechnik oder Bauingenieurwesen, Siedlungswasserwirtschaft, Wasserversorgung oder vergleichbar qualifiziert.      Erste Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich der Trinkwasserversorgung oder vergleichbarer Tätigkeiten.      Sie sind in den einschlägigen Regelwerken ebenso sicher wie in den branchenüblichen Software-Anwendungen.      Sie sind interessiert daran, sich in neuen Themenfeldern einzuarbeiten und weiterzubilden.      Für die Teilnahme an den Bereitschaftsdiensten (Verantwortungsbereitschaft) bringen Sie eine Pkw-Fahrerlaubnis mit.      Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. (mindestens B2-Level). Die Kommunikationssprache im Unternehmen ist deutsch.     Unser Angebot      Sicherer, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team      Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe11 gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst beim Vorliegen der entsprechenden Qualifikation      Jahressonderzahlung      Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung      Betriebliche Altersvorsorge (KVW) durch den Arbeitgeber      Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden; Arbeitszeit innerhalb eines geregelten Zeitrahmens flexibel aufteilbar      Homeoffice ist teilweise in Absprache möglich      30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche      Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester      Bezahlte Stundenreduzierung an Ihrem Geburtstag      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmt      Fahrradleasing      Zugriff auf vergünstigte Sport- und Wellness-Angebote durch einen Firmenfitness-Tarif beim Anbieter Sportnavi     Als Ansprechpartnerin steht Ihnen die Geschäftsbereichsleiterin, Frau Susanne Brants (Telefon 05731/13-9122), gerne zur Verfügung.   Die Bewerbung von Schwerbehinderten begrüßen wir ausdrücklich. Die Besetzung der Position ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet.   Eine sichere Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.   Sie sind interessiert?   Dann nutzen Sie bitte die Möglichkeit, sich online mittels des untenstehenden Formulars zu bewerben.   Wir bitten von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Bitte bewerben Sie sich bis zum 14.09.2025.   *Pflichtfeld   Ich habe die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen:   2025-09-14

Ingenieur (w/m/d) Projektabwicklung Wasserversorgung und technische Innovationen

Abwassermeister (m/w/d)   Abwassermeister (m/w/d) für den Geschäftsbereich   Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung   Einsatzort:     Startdatum:   Art der Anstellung   Bezahlung:   Anzahl der Stellen:   Bad Oeynhausen   nächstmöglich   Vollzeit (unbefristet)   bis zur EG 9b TVöD (VKA)   1   Wir über uns   Die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Bad Oeynhausen. Die Geschäftsfelder umfassen insbesondere die Wasserversorgung, die Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, die Stadtbildpflege (Grünflächenpflege, Winterdienst, Straßenreinigung, Abfallentsorgung u.a.) sowie die Bewirtschaftung der Bäder und Parkstätten. Seit Juni 2016 betreiben die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR gemeinsam mit der Gelsenwasser Energienetze GmbH das Gasversorgungsnetz in Bad Oeynhausen. Insbesondere besteht eine Mehrheitsbeteiligung an der Neue Energien Bad Oeynhausen GmbH (NEO) zum Zwecke des nachhaltigen Ausbaus des Wärmenetzes, um im Stadtgebiet klimaneutral und zukunftsorientiert Wärme anbieten zu können. Als moderner und kundenorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir zurzeit rd. 220 Mitarbeitende. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Strategien und innovative Ideen erarbeiten, um gute bürgerorientierte Serviceleistungen anzubieten, welche die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden zum Ziel haben.   Ihre Aufgaben      Personalführung für die direkt unterstellten Mitarbeiter      Sicherstellung einer systematischen Arbeitsvorbereitung, Arbeitseinteilung und -einweisung, Dienst- und Urlaubsplanung      Kontrolle und Abzeichnen der Arbeitsstundennachweise      Fachliche Unterweisung der ausführenden Mitarbeiter      Überwachung der Arbeitsabläufe und Arbeitsergebnisse      Einhaltung der Selbstüberwachungsverpflichtungen (SüwVO Abw.) einschließlich jährlicher Berichtspflicht gegenüber der Bez. Reg. Detmold      Kanalinspektion (SüwVO-Abw.)      Ausschreibung der Kanalinspektionsleistungen      Sachliche, fachliche Rechnungsprüfung      Koordinierung von Fremdfirmen      Prüfung, Bearbeitung und Auswertung von Inspektionsdaten      Bereitstellung der Inspektionsdaten in Kanaldatenbank      Durchführung und Bereitstellung der baulichen Zustandsklassifizierung      Überwachung der Gewährleistungsfristen      Veranlassung und Festlegung der Inspektionsgebiete      Teilnahme Bereitschaftsdienst     Ihr Profil      Abgeschlossene Weiterbildung als Abwassermeister (w/m/d), Meister (w/m/d) für Rohr-, Kanal- und Industrieservice oder vergleichbare Weiterbildung      Planen und koordinieren von Arbeitsabläufen im Kanalbetrieb      Personalführung und -Entwicklung      Betriebswirtschaftliches Handeln      Bereitschaft zur Weiterbildung      Gesundheitliche Eignung für Arbeiten in abwassertechnischen Anlagen      Führerschein der Klasse B sind für die Tätigkeit Voraussetzung     Unser Angebot      Sicherer, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team      Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe9b gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst beim Vorliegen der entsprechenden Qualifikation      Jahressonderzahlung      Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung      Betriebliche Altersvorsorge (KVW) durch den Arbeitgeber      Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden      30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche      Bezahlte Stundenreduzierung an Ihrem Geburtstag      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmt      Fahrradleasing      Zugriff auf vergünstigte Sport- und Wellness-Angebote durch einen Firmenfitness-Tarif beim Anbieter Sportnavi     Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Andreas Kollmeyer (Tel. 05731/13-9120)gerne zur Verfügung.   Die Bewerbung von Schwerbehinderten begrüßen wir ausdrücklich. Die Besetzung der Position ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften (m/w/d) geeignet, sofern die Summe der zeitlichen Inanspruchnahmen einer Vollzeitstelle entspricht.   Eine sichere Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.   Sie sind interessiert?   Dann nutzen Sie bitte die Möglichkeit, sich online mittels des untenstehenden Formulars zu bewerben.   Wir bitten von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Bitte bewerben Sie sich bis zum 14.09.2025   *Pflichtfeld   2025-09-14

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