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Die Prosegur ist Deutschlands Marktführer im Geld- und Werttransport und bietet umfassende Dienstleistungen im Bereich Sicherheitslogistik an. Zum Serviceportfolio gehören neben Geldtransport und Geldbearbeitung auch Cash Management Lösungen, Geldautomaten-Services, automatisierte Bargeldlösungen sowie Werte- und Kurierlogistik. Als einer der führenden globalen Sicherheitsdienstleister beschäftigt Prosegur über 160.000 Mitarbeiter in Europa, Lateinamerika, Australien, Asien und Südafrika. Davon sind für die Prosegur in Deutschland rund 4.500 Mitarbeiter tätig. Für die Prosegur Cash Services Germany GmbH suchen wir in Ratingen ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) Vertragswesen im Vertriebsinnendienst - Vollzeit - Zusammen mit ihren Teamkollegen sind sie das administrative Backup für unsere Sales Manager in ganz Deutschland und unterstützen diese bei der Pflege der Bestandkunden und der Akquise von Neukunden: <ul> <li>Sie prüfen, pflegen und erstellen Angebote, Ausschreibungen sowie Verträge. </li> <li>Angebote halten Sie nach, erfragen zusätzlichen Beratungsbedarf des Kunden und geben zusätzliche Informationen in Zusammenarbeit mit den Kollegen im Außendienst an den Kunden weiter. </li> <li>Sie erstellen Dienstleistungsverträge und Leistungsverzeichnisse, übernehmen deren Dokumentation sowie die Koordination der Prüfung der Verträge. </li> <li>In fachbezogenen Projekten arbeiten Sie aktiv mit. </li> <li>Sie sind die Schnittstelle zu anderen Fachabteilungen wie Business Development, Marketing sowie Projektmanagement im Rahmen von Angebots- und Vertragsprüfungen und diversen Kundenanliegen. </li> <li>Sie pflegen und dokumentieren die Vertriebsaktivitäten in Datenbanken und in unserem CRM-Tool. </li> </ul> <ul> <li>Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder ähnlich erfolgreich abgeschlossen. </li> <li>Sie haben erste Berufserfahrung schon sammeln können, vielleicht haben Sie schon Angebote erstellt, Verträge geprüft. </li> <li>Sie sind kommunikationsstark und führen gerne Kundengespräche. </li> <li>Sie haben sehr gute Kenntnisse des MS Office Pakets (Excel, Word, Access, Outlook), idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen im Umgang mit einem CRM-Tool. </li> <li>Sie sind kommunikationsstark und können sich sowohl mündlich als auch schriftlich gut ausdrücken. </li> <li>Eine gewissenhafte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab. </li> </ul> <ul> <li>30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit beim Marktführer </li> <li>Einstieg in ein systemrelevantes Unternehmen in einer außergewöhnlichen Branche. </li> <li>Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW </li> <li>Corporate Benefits wie bspw. Mitarbeiterrabatte, Fitnessangebote, u.v.m. </li> </ul>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Schwerpunkt Vertragsprüfung

Elektrofabrik – frischer Elektrobetrieb mit starker Substanz. Wir sind ein junges, wachsendes Unternehmen mit 10 Mitarbeitenden und klarer Ausrichtung: Bauträgerprojekte im B2B-Bereich sowie hochwertige Villen mit Smart-Home-Technik – umgesetzt gemeinsam mit unserem Schwesterunternehmen, dem Ingenieurbüro Smartfabrik. Unsere Schwerpunkte: <ul> <li> Elektroinstallation im seriellen Wohnbau (Reihenhäuser, Mehrfamilienhäuser) </li> <li> Premiumprojekte mit moderner Smart-Home-Technik </li> <li> Planung und Umsetzung von PV-Anlagen (privat &amp; gewerblich) </li> </ul> Wir arbeiten eng mit einem Investor aus der Baubranche zusammen – das bedeutet für dich: volle Auftragsbücher, finanziell stabile Strukturen und langfristige Perspektiven. Was dich bei uns erwartet? Führungsspielraum, spannende Projekte und ein Umfeld, das dich machen lässt. Kein Altbau-Stress, sondern moderne Prozesse und ein kollegiales Miteinander. Du willst gestalten statt nur verwalten? Dann bist du bei uns richtig. <ul> <li> Gesamtverantwortung für den technischen und organisatorischen Betrieb der Elektrofabrik </li> <li> Konzessionsträger gemäß §13 NAV und verantwortliche Elektrofachkraft gegenüber Netzbetreibern, Behörden und Kunden </li> <li> Fachliche Führung, Entwicklung und Steuerung der drei zentralen Unternehmensbereiche: – B2B-Bauprojekte (Reihenhaussegment) – Luxusbau mit Smart Home (in enger Zusammenarbeit mit der Smartfabrik) – Photovoltaik (privat &amp; gewerblich) </li> <li> Überwachung der Einhaltung aller geltenden elektrotechnischen Normen, Vorschriften und Sicherheitsstandards </li> <li> Sicherstellung der Ausführungsqualität auf den Baustellen in Zusammenarbeit mit Bereichsleitern und Subunternehmern </li> <li> Optimierung interner Abläufe und Prozesse – mit Fokus auf Effizienz, Dokumentation und Schnittstellenkommunikation </li> <li> Strategische Weiterentwicklung des Unternehmens in technischer, struktureller und personeller Hinsicht </li> <li> Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung zu Projektstand, Kapazitätsplanung, Ressourcen und Investitionen </li> <li> Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Teams, inkl. Schulung, Mentoring und Personalentwicklung </li> <li> Vertretung des Unternehmens nach außen bei technischen Fragen, Fachpartnern und Projekten mit hoher Sichtbarkeit </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Meisterprüfung im Elektrotechniker-Handwerk oder vergleichbare Qualifikation gemäß §13 NAV </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik, idealerweise mit Projektleitungs- oder Führungsverantwortung </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Subunternehmern sowie Koordination größerer Bauvorhaben </li> <li> Fundierte Kenntnisse in den einschlägigen VDE-/DIN-Normen und Sicherheitsvorschriften </li> <li> Unternehmerisches Denken, Organisationstalent und strategisches Verständnis für Unternehmensentwicklung </li> <li> Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber Kunden, Behörden, Netzbetreibern und internen Teams </li> <li> Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen – fachlich wie organisatorisch </li> <li> Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. MS Office) </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul> <ul> <li> Verantwortungsvolle Leitungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung </li> <li> Finanzielle Stabilität und volle Auftragsbücher dank starker Partnerschaft mit einem Investor aus der Bauwirtschaft </li> <li> Spannende Projekte im Bereich Smart Home und Luxusbau – gemeinsam mit unserem Schwesterunternehmen, der Smartfabrik </li> <li> Ein motiviertes, wachsendes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation </li> <li> Moderner Firmenwagen auch zur privaten Nutzung – passend zur Führungsverantwortung </li> <li> Leistungsgerechtes Gehalt mit Entwicklungsperspektive </li> <li> Echte Einflussmöglichkeit: Mitgestaltung von Strukturen, Prozessen und Teamkultur </li> <li> Langfristige Perspektive in einem jungen, zukunftsorientierten Unternehmen </li> </ul>

Technische/r Betriebsleiter/in - Meister Elektrotechnik (m/w/d)

Entdecken Sie IWETEC – der zuverlässige Partner für hochwertige Werkstatttechnik! Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir maßgeschneiderte Lösungen und erstklassigen Service direkt vor Ort. Ob Landwirtschaft, Baugewerbe oder Metallbau – mit unserer persönlichen Beratung und hochwertigen Produkten machen wir jede Werkstatt effizienter und leistungsstärker!
 
 
 <h1>Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d)</h1>
 für die Region Düsseldorf/Essen 
 
 
 
 
<h3>So macht Vertrieb Freude</h3>
<ul>
<li>Sicheres Einkommen und mehr: Garantiegehalt mit einer erfolgsabhängigen Steigerung ab dem 13. Monat zzgl. Provision und Prämien ohne Deckelung sowie Spesen</li>
<li>Festanstellung in Vollzeit: Unbefristet in einem familiengeführten Unternehmen</li>
<li>Ihre Ausstattung: Dienstwagen zur Privatnutzung inklusive Tankkarte, Smartphone, Tablet und Vorführmaterial</li>
<li>Regional und effizient: Wohnortnahes Verkaufsgebiet mit einer kilometeroptimieren Tagestour ab/bis Haustür</li>
<li>Karriere: 100-tägiger Einarbeitungsplan und Entwicklungsmöglichkeiten hin zur Führungskraft</li>
<li>Attraktive Zusatzleistungen: „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Prämie, Corporate Benefits sowie JobRad-Leasing</li>
<li>Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</li>
</ul>


<h3>So geht Vertrieb</h3>
<ul>
<li>Vertrieb von A wie Arbeitsschutz bis Z wie Zange: Begeisterung Ihrer Kunden mit Qualitätsprodukten und Werkstattbedarf durch persönliche Produktpräsentationen</li>
<li>Gebietsentwicklung: Betreuung der Bestandskunden und kontinuierlicher Ausbau des Vertriebsgebietes durch Neukundenakquise</li>
<li>Kundenbindung: Durch wertschätzenden Kundensupport langfristige Beziehungen aufbauen</li>
<li>Multichannel-Vertrieb: Umsatzsteigerung durch Nutzen von Online-Shop, Telefonverkauf, Servicetechniker, WhatsApp und Social Media</li>
</ul>


<h3>So überzeugen Sie</h3>
<ul>
<li>Mobilität: Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt</li>
<li>Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche bzw. technische Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung bilden eine ideale Grundlage</li>
<li>Kommunikationsstärke: Mit authentischem Auftreten und Überzeugungskraft Begeisterung wecken</li>
<li>Motivation: Eigeninitiative und Leidenschaft für den Vertrieb sind Ihr täglicher Antrieb</li>
<li>IT-Handling: Sicherer Umgang mit Smartphone und Tablet, MS Teams und Outlook</li>
</ul>


<h3>Ihre Chance als Quereinsteiger</h3>
<ul><li>Sie sind: Techniker, Fachberater, Mechatroniker, Maurer, KFZ-Mechatroniker, Karosserieschlosser, Mechaniker, KFZ-Schlosser, Betonbauer, Polier, Landwirt, Forstwirt, Promoter, Kundenberater, Mitarbeiter aus dem Handel</li></ul>

Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d)

Die DK Recycling und Roheisen GmbH ist der welt­weit größ­te Re­cy­cler ei­sen­hal­ti­ger Stäu­be und Schläm­me aus der stahl­er­zeu­gen­den und stahl­ver­ar­bei­ten­den In­dus­trie. Aus die­sen Reststoffen wird in einem spe­zi­ell ent­wick­el­ten Ver­fah­ren im we­sent­li­chen Spe­zi­al­roh­ei­sen für die eu­ro­pä­ische Gie­ße­rei­in­dus­trie her­ge­stellt. Als Part­ner der Stahl­in­dus­trie ga­ran­tiert die DK eine mit 98% au­ßer­or­dent­lich ho­he Ver­wer­tungs­quo­te. Für uns hat die Zukunft schon lange begonnen. Recycling und die Wertschätzung von Rohstoffen liegen in unserer DNA. Wir sind ein wichtiger Teil der Kreislaufwirtschaft und sorgen für eine effiziente Ressourcennutzung. Wir investieren weiter in zukunftsorientierte Projekte und nachhaltige Lösungen für die Industrie - Stillstand ist für uns keine Option. Als Energiemanager (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für den effizienten Umgang mit Ressourcen, für Nachhaltigkeit und den reibungslosen Ablauf im Energiemanagement unserer Einrichtungen: <ul> <li>Pflege und Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems</li> <li>Berechnung und Entwicklung von Energieeinsparpotentialen</li> <li>Auswertung von energiebezogenen Daten und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen</li> <li>Nachverfolgung und Umsetzung von Anforderungen aus dem Energierecht</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium in einem technischen oder naturwissenschaftlichen Fachgebiet</li> <li>Qualifikation zum Energie- und Umweltmanager wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in den ISO Management-Normen, insbesondere der ISO 50001, sind von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office wird vorausgesetzt</li> <li>Systematische und eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit, mit Bereitschaft zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Eine strukturierte Einarbeitung in einem familiären und dynamischen Arbeitsumfeld</li> <li>Attraktive tarifliche Vergütung</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>Bereitstellung von Corporate Benefits - Mitarbeiterangebote</li> <li>Eine offene, gesunde und freundliche Unternehmenskultur</li> <li>Raum für eigenverantwortliches Handeln</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen</li> </ul>

Energiemanager (m/w/d)

Vielfalt leiten, Zukunft gestalten - Mit Empathie und Strategie. Inmitten der Metropolregion Rheinland ist Krefeld eine Großstadt mit Charakter, viel Grün und hoher Lebensqualität – kulturell lebendig, wirtschaftlich dynamisch, mit einer engagierten Stadtgesellschaft. Unsere lange Tradition der Kreativität und Weltoffenheit wird auch in der Gegenwart spürbar. Machen Sie Krefeld mit uns l(i)ebenswert! Die Stadtverwaltung Krefeld ist vor Ort eine der größten Arbeitgeberinnen. Im Zusammenwirken mit der Bürgerschaft organisieren und gestalten rund 4.000 Mitarbeitende den Alltag und das tägliche Miteinander in unserer Stadt. Die Stadtverwaltung Krefeld sucht Sie als Abteilungsleitung Migration (w/m/d) für die Leitung der Ausländerbehörde im Fachbereich Migration und Integration. Sie sind als verantwortliche Führungskraft der Abteilung der Fachbereichsleitung direkt unterstellt und arbeiten eng zusammen mit den Führungskräften der Abteilung Integration und der Zentralabteilung. Die Abteilung Migration ist in der Entwicklung der Digitalisierung und Serviceorientierung weit vorangeschritten und das Ziel ist, diesen dynamischen Prozess weiterzuführen und dabei den hohen Standard in der fachlichen Arbeit zu halten. Werden Sie Teil eines Fachbereiches, der in dem gesellschaftlichen Megatrend Migration und Integration engagiert daran arbeitet, Ordnungsrecht und Willkommenskultur gleichermaßen umzusetzen. Wir suchen zum 01.11.2025 eine innovative und empathische Führungspersönlichkeit als Abteilungsleitung Migration - Leitung der Ausländerbehörde (w/m/d) Die attraktive Position wird für Beamtinnen und Beamte nach A 15 LBesG bzw. nach EG 15 für Tarifbeschäftigte vergütet. Die Besetzung der Position ist grundsätzlich in Teilzeit möglich, sofern die Aufgabenerledigung in vollem Umfang sichergestellt ist. <ul> <li>Fachliche und dienstaufsichtliche Leitung der Abteilung Migration mit einer Leitungsspanne von rd. 60 Mitarbeitenden</li> <li>Organisation und Prozesssteuerung der Abteilung Migration auch mit Blick auf die Chancen und Risiken der Digitalisierung</li> <li>Haushaltsplanung und -ausführung</li> <li>Gewährleistung einer rechtssicheren Aufgabenwahrnehmung in allen Bereichen der Abteilung; Feststellung und Aufarbeitung von rechtlichen Entwicklungen in der aufgabenspezifischen Gesetzgebung und in der Rechtsprechung</li> <li>Weiterentwicklung des Konzeptes „Willkommensbehörde“</li> <li>Leitungsbezogene Verwaltungstätigkeiten sowie Wahrnehmung der abteilungsbezogenen unternehmerischen Pflichten der Arbeitssicherheit</li> <li>Vertretung der Abteilung Migration in Arbeitskreisen (intern, extern sowie überregional) und in den Ausschüssen des Rates der Stadt Krefeld</li> </ul> <ul> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes</li> <li>oder erfolgreich abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen (Universität) oder ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss in der Fächergruppe 03 Rechts-, Wirtschafts- u. Sozialwissenschaften (Fächersystematik des Statistischen Bundesamtes) jeweils mit umfassender Berufserfahrung im Aufenthaltsrecht oder Ausländerrecht</li> <li>und in allen Fällen eine nachgewiesene mehrjährige einschlägige Führungserfahrung im geforderten Bereich mit einer Leistungsspanne von mindestens 15 Personen</li> </ul> Darüber hinaus wünschenswert <ul> <li>Eine sehr gute Expertise in den Rechtsgebieten des Aufenthaltsrechts einschließlich des Einbürgerungsrechts und des Verwaltungsrechts, die Sie mit praktischer Berufserfahrung belegen können. Beispielsweise aus einer mehrjährigen Tätigkeit des gehobenen Dienstes in einem entsprechenden rechtlich geprägten Aufgabenfeld.</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe, insbesondere zu juristischen Sachverhalten, hohe kommunikative Kompetenzen im Umgang mit unterschiedlichsten Zielgruppen aus Verwaltung, Wohlfahrt und Politik. Kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe innerhalb des Fachbereiches, sowie gute organisatorische Kompetenzen in der Gestaltung von Arbeitsprozessen.</li> <li>Hohe Sozial- und Stressbewältigungskompetenz.</li> <li>Einfühlungsvermögen im Hinblick auf die jeweilige ethnische oder kulturelle Herkunft der Kundinnen und Kunden sowie die Haltung externer Partnerinnen und Partner wie Migrantenorganisationen, Verbände der Freien Wohlfahrtspflege, Flüchtlingsrat.</li> </ul> Wir bieten Ihnen neben modernen Mobilitätsangeboten ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und unterschiedliche Angebote zur eigenen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Stadt Krefeld fördert aktiv die Gleichstellung der Geschlechter und setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir erwarten von allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie an der Erreichung dieser Ziele aktiv mitwirken und begrüßen die Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Die Stadtverwaltung Krefeld hat sich verpflichtet, einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern gegenwärtig und in Zukunft sicherzustellen. Frauen sind deshalb ausdrücklich angesprochen, sich zu bewerben. Die Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Regelungen im Sozialgesetzbuch IX, im Landesgleichstellungsgesetz NRW sowie unseres aktuellen Gleichstellungsplans.

Abteilungsleitung Migration - Leitung der Ausländerbehörde (w/m/d)

Dipl.-Ing. Elektrotechnik / Meister / Techniker (w/m/d) Über uns Die Elektrotechnik Blaschke GmbH &amp; Co. KG ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen im industriellen Umfeld. Zu unseren Kunden zählen namhafte Firmen aus der Lebensmittelindustrie und Aufbereitungstechnik sowie Energieversorger und kommunale Entsorger. Wir planen, bauen und liefern Energieverteilungen, Prozesssteuerungen und Schaltanlagen für die Antriebstechnik – inklusive der gesamten Prozessleittechnik. Du suchst eine neue Herausforderung in einem spannenden technischen Umfeld? Dann werde Teil unseres Teams. Wir bieten dir eine verantwortungsvolle Position im industriellen Anlagenbau mit vielseitigen Aufgaben, flachen Hierarchien und echten Gestaltungsmöglichkeiten. Deine Aufgaben: Projektierung von Schaltanlagen in den Bereichen Energieverteilung, Antriebstechnik sowie Mess- und Regeltechnik Entwicklung von Software und Konfiguration von SPS-Steuerungen (Siemens SIMATIC – Step7 / TIA Portal) Optional: Programmierung und Integration von Prozessleitsystemen (SIEMENS PCS7) Technische Beratung unserer Kunden – telefonisch und vor Ort Führung eines kleinen Teams sowie Verantwortung für Montage- und Inbetriebnahmeabläufe Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine Weiterbildung als Techniker / Meister (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung mit Siemens SIMATIC STEP 7, TIA Portal, WinCC – idealerweise auch mit PCS 7 Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit Das bieten wir dir: Attraktives Gehalt und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren Umfeld Gründliche Einarbeitung mit umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für eine agile Zusammenarbeit Firmenhandy und attraktive Vorteile wie ein Jobrad Steuerfreier Sachbezug über eine monatliche Gutscheinkarte Gekühlte Getränke und Kaffee stehen jederzeit kostenlos zur Verfügung Spannende und vielseitige Aufgaben im industriellen Anlagenbau mit hoher Eigenverantwortung Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen! So bewirbst du dich bei uns: Nutze einfach den Button "Jetzt bewerben", um dich in weniger als 60 Sekunden bei uns zu bewerben. Alternativ kannst du uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@blaschke.de" target="_blank">bewerbung@blaschke.de</a> senden. Wenn du Fragen hast, stehen wir dir jederzeit gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Dein Ansprechpartner: Armin Blaschke <a href="mailto:a.blaschke@blaschke.de" target="_blank">a.blaschke@blaschke.de</a> Lechenicher Str. 7, 41469 Neuss

Dipl.-Ing. Elektrotechnik / Meister / Techniker (w/m/d)

Expeditors - “We're not in the shipping business; we're in the information business” - Peter Rose, Expeditors Mitbegründer Was tun wir &amp; was ist unser Selbstverständnis? <ul> <li>Wir bringen die Welt in Schwung und verbinden diese seit über 45 Jahren!</li> <li>Globales Supply Chain Management, zu Lande, zu Wasser und in der Luft, ist unser Metier und im Herzen von Expeditors findest Du ein Umfeld, welches die Mitarbeitenden in den Fokus stellt.</li> <li>Als ein globales Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Seattle, Washington und als Fortune-500-börsengelistetes Unternehmen beschäftigen wir mehr als 19.000 ausgebildete Fachkräfte in einem weltweiten Netzwerk von mehr als 350 Standorten auf 6 Kontinenten.</li> <li>Expeditors erfüllt die immer anspruchsvolleren Anforderungen des internationalen Handels, durch maßgeschneiderte IT-Lösungen seit 1979.</li> <li>Wir suchen, schulen und umgeben uns mit den besten Logistik- und Technikexperten.</li> <li>Unser Anspruch ist es, unsere Mitarbeitenden aus den eigenen Reihen zu fördern: Mehr als 50% unserer Kollegen/Innen sind seit über 5 Jahren oder länger bei Expeditors beschäftigt.</li> <li>Unsere hohe Verweildauer im Unternehmen wird u.a. durch Teamgeist und ein besonderes Trainings- und Vergütungsprogramm beeinflusst.</li> </ul> Warum sollte Ich bei Expeditors arbeiten? <ul> <li>Tritt einem internationalen Unternehmen bei, das Dir erstklassige &amp; langfristige Karrieremöglichkeiten &amp; eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten, in einem erfolgreich wachsenden globalen Umfeld, bietet.</li> <li>Baue Deine Zukunft an der Seite erfahrener Führungskräfte &amp; Mentoren weiter auf und nutze unsere persönlichen Entwicklungspläne.</li> </ul> Wen suchen wir? <ul> <li>Wir verstärken unser Team weiter und suchen für unseren Standort in KREFELD ab sofort eine </li> <li>LEITUNG LKW für unsere internationalen Landverkehre</li> </ul> <ul> <li>Operative, strategische &amp; fachliche Leitung des Bereichs Nahverkehr/Disposition</li> <li>Deine Mitverantwortung liegt u.a. in der Erstellung, Einhaltung und Erreichung des Budgets/ Reportings</li> <li>Du bist auch zuständig für den Einkauf von Frachtdienstleistungen </li> <li>Kosten-Nutzen-Analysen zur Effizenzsteigerung</li> <li>Planung &amp; Steuerung von Touren / Service Providern</li> <li>Ausbau und nachhaltige Entwicklung Deines Geschäftsbereiches zusammen mit dem Vertrieb</li> <li>Korrespondenz und Betreuung von Kunden und Geschäftspartnern im internationalen Umfeld</li> </ul> <ul> <li>Motivation etwas zu bewegen, sich zu entwickeln und gemeinsam mit uns Großes zu erreichen!</li> <li>Eine kaufmännische Ausbildung in der Logistik-/ Speditionsbranche oder vergleichbares Studium</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der LKW Disposition</li> <li>Führungserfahrung &amp; erste Kenntnisse in der Personalentwicklung sowie die Fähigkeit zur Selbstkritik</li> <li>Profunde Erfahrung im Einkauf von Frachtdienstleistungen/ Raten</li> <li>Starkes Verhandlungsgeschick &amp; ausgeprägte Planungsfähigkeiten</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit dem MS Office</li> <li>Deutsch mindestens verhandlungssicher &amp; Englisch gerne fließend</li> </ul> <ul> <li>Eine seit über 45 Jahren solide, weltweite Unternehmensführung</li> <li>Einen verlässlichen Arbeitgeber &amp; sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Karriereperspektiven für Spezialisten und/oder Führungskräfte</li> <li>Individuelle Weiterentwicklungsoptionen (Zertifikate IATA etc.)</li> <li>Vielzahl interner Trainingsprogramme samt Trainer/Innen am Standort</li> <li>Zugang zu LinkedIn Learning</li> <li>Attraktives Grundgehalt</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgratifikationen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Vergünstigte Unternehmensbeteiligung in Form von Aktien</li> <li>Möglichkeiten des mobilen Arbeitens</li> <li>Job-Fahrrad</li> <li>Monatliche €-Sachbezüge in Form von Gutscheinen</li> <li>Wohlfühlen, Spaß haben &amp; ankommen - familiäres Miteinander &amp; gelebter Teamgeist</li> <li>Regelmäßige 360-Grad Feedbackgespräche &amp; flache Hierarchien</li> <li>Ergonomische und moderne Arbeitsplätze</li> <li>Parkplätze vor Ort</li> <li>Mitarbeiterevents</li> </ul>

Leiter LKW Disposition / internationale Landverkehre / Spedition / Krefeld / m/w/d

Über 1.000 Fahrzeuge, ein starkes Team und moderne Fahrzeugtechnik – willkommen bei eismann! Du begeisterst dich für Fahrzeuge, hast ein ausgeprägtes technisches Verständnis und möchtest deine Expertise in einem professionellen Umfeld einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig. Mit einem eigenen Fuhrpark von mehr als 1.000 Fahrzeugen spielt das Thema Mobilität bei eismann eine zentrale Rolle – und dafür brauchen wir Menschen mit Leidenschaft für Technik, Qualität und Effizienz. Für unsere Zentrale in Mettmann suchen wir im Bereich Flottenservice zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Mitarbeiter Fuhrparkmanagement (m/w/d). <ul> <li>Telefonische Betreuung von Partnern und Dienstleistern im Bereich Reparaturmanagement</li> <li>Ermittlung des Fahrzeugbedarfs in Abstimmung mit den Vertrieb sowie Disposition und Prüfung des Fahrzeugzustands bei Rückgabe</li> <li>Organisation und Abwicklung aller notwendigen Instandhaltungsmaßnahmen an den Fahrzeugen unter Kosten- und Servicegesichtspunkten</li> <li>Aufbau und Sicherstellung eines Werkstatt- und Dienstleisternetzwerkes sowie Prüfung von Konditionen</li> <li>Prüfung der betriebswirtschaftlichen Notwendigkeit bei größeren Reparaturen bis zu Abstimmung der Ausmusterung des Fahrzeuges</li> <li>Kostenkontrolle gemäß interner vertraglicher Regelungen</li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise aus dem Automobilumfeld, oder eine Ausbildung mit KFZ-technischem Hintergrund</li> <li>Erste Erfahrung aus dem Bereich des technischen Fuhrparkmanagements</li> <li>Affinität und Freude bei der Gestaltung von kaufmännischen Prozessen im Bereich Reparaturmanagement</li> <li>Gute Kenntnisse der MS-Office Produkte</li> <li>Hohes Maß an Kundenorientierung, Eigeninitiative und Gewissenhaftigkeit</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- sowie Verhandlungsstärke</li> </ul> Als Top Employee bei einem Top Employer bekommst du… <ul> <li>freie Entfaltungsmöglichkeiten durch eine ausgeprägte Hands-On Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, digitalen Innovationen und kurzen Entscheidungswegen.</li> <li>interessante Tätigkeiten durch ein abwechslungsreiches und breites Aufgabengebiet, wo eigene Ideen und Verbesserungsvorschläge jederzeit willkommen sind.</li> <li>umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten durch schnelle Verantwortungsübernahme aktueller Projekte, die du von A bis Z begleitest sowie umsetzt.</li> <li>eigenverantwortliche Zeiteinteilung durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens.</li> <li>eine individuelle Einarbeitung vom Kennenlernen unseres Vertriebsgeschäft bis zum zugeschnittenen Training-on-the-job Programm.</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklungen durch unsere eismann academy und individuelle Förderungen.</li> <li>vielfältige Entwicklungsperspektiven, durch transparente Karrierewege.</li> <li>eine nachhaltige und gesellschaftlich relevante Tätigkeit durch einen Arbeitgeber, bei dem soziale Verantwortung einen hohen Stellenwert hat.</li> <li>unser „wir sind eismann“ Wohlfühlpaket: Regelmäßige Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze, modern ausgestatteter Arbeitsplatz, JobRad®, betriebliche Krankenzusatzversicherung (BKV), Mitarbeiterrabatte und natürlich unsere Eisflatrate. </li> </ul>

Technischer Mitarbeiter Fuhrparkmanagement (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. Sind Sie eine engagierte Führungspersönlichkeit mit technischem Know-how und einem Gespür für innovative Lösungen? Möchten Sie die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitgestalten und dabei Verantwortung für ein motiviertes Team übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Sachgebietsleitung im technischen Büro tragen Sie maßgeblich dazu bei, effiziente Prozesse zu entwickeln, technische Projekte erfolgreich umzusetzen und die strategische Weiterentwicklung unseres Fachbereichs voranzutreiben. Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort eine*n Sachgebietsleiter*in (w/m/d) technisches Büro Gleisanlagen Sachgebietsleiter*in (w/m/d) technisches Büro Gleisanlagen Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören: Führung, Motivation, Information und Entwicklung der Mitarbeitenden Steuerung der Arbeitsabläufe und der Kommunikation des Sachgebietes sowie mit den Mitarbeitenden der Instandhaltung Weiterentwickeln und überwachen von Technologie-/Qualitäts-/Sicherheitsstandards Mitwirken bei der Erarbeitung, Abstimmung und Controlling von u.a. Vorgaben für technische Ausführungsdetails, jährlichen Maßnahmenplanungen (Bauprogramm), Investitionsplan Steuern des jährlichen Bauprogramms sowie Koordination der internen Kapazitäten Fortschreibung des Maßnahmenplans der kommunalen Schiene Koordination der Maßnahmen mit Dritten (u.a. Stadt Düsseldorf, Netzgesellschaft) sowie abteilungsübergreifende fachtechnische und terminliche Abstimmung zu Maßnahmenplanungen Verantwortung für die Ausschreibung und Vergabe von Rahmenverträgen Sicherstellen der Anforderungen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes nach arbeitsschutzrechtlichen Vorschriften (u.a. Arbeitsschutzgesetz, Unfallverhütungsvorschriften, Umweltschutz) Prüfen und Bewerten von Nachtragsangeboten sowie Prozessbegleitung des Nachtragsmanagements Bearbeiten und nachverfolgen von Meldungen aus dem Kundendialog Das wünschen wir uns: Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. bzw. B./M.Sc.) in der Fachrichtung Bauwesen oder Techniker*in mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Gleisbau Sichere Anwendung der VOB Kenntnisse einschlägiger Vorschriften wie BOStrab, UVV, VDV, DIN u.ä. Erfahrung im Projektmanagement Erfahrung in Planung, Baubegleitung- und Überwachung, Abnahme, Abrechnung im Bereich der Gleisanlagen Erfahrung im Nachtragsmanagement Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Sehr gute Planungs- und Organisationsfähigkeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohes Maß an Sozialkompetenz Empathie und angemessene Durchsetzungsfähigkeit Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit Sorgfältige, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise Konzeptionelles und prozessorientiertes Denken sowie wirtschaftliches und zielorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab Das bieten wir: Gestaltungsspielraum: Deine Ideen zählen – bring dich aktiv ein! Sinnhafte Arbeit: Wir geben Anschluss – im wahrsten Sinne des Wortes. Teamspirit: engagiertes Team mit kollegialer Arbeitsatmosphäre Weiterentwicklung: Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Flexibilität: Hybrides Arbeiten, Gleitzeit und weitere moderne Arbeitsbedingungen Sicherheit: Attraktive faire Vergütung nach Tarifvertrag sowie unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Gesundheit: eigener Fitnessraum und Fahrradleasing sowie vielseitige Gesundheitsmaßnahmen Erholung: 30 Urlaubstage und 4 Entlastungstage Sonderzahlungen: Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie Weitere Benefits: DeutschlandTicket, modernes Betriebsrestaurant, Corporate Benefits und vieles mehr Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. Fühlen Sie sich angesprochen? Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere" target="_blank">www.rheinbahn.de/karriere</a>. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. Ansprechpartnerin: Jasmin Odenkirchen

Sachgebietsleiter*in (w/m/d) technisches Büro Gleisanlagen

Wir suchen dich!   Aber natürlich möchtest du erst einmal wissen, wer dein zukünftiger Arbeitgeber ist, denn du sollst schließlich ein Teil unseres schauinsland-reisen-Teams werden.   „Urlaub in besten Händen“- dafür sorgen wir!   Eine spannende Reise, die schon seit mehr als 100 Jahren andauert, aber niemals langweilig wird – das ist die Geschichte von schauinsland-reisen. Dutzende Fluglinien, hunderte Länder, tausende Hotels und somit Millionen verschiedene Urlaubsmöglichkeiten. So vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden sind auch die Aufgabenbereiche bei schauinsland-reisen. Für unser buntes Team suchen wir sowohl Zahlenmenschen als auch kreative Köpfe, Alleskönner genauso wie Fachgenies, Berufseinsteiger ebenso wie Spezialisten.   Wenn auch du gerne bei uns arbeiten möchtest, haben wir folgendes Stellenangebot für dich:   Sachbearbeiter Linienflug (m/w/d)   Das sind deine Aufgaben:      Du bist für die Überwachung und Bearbeitung eingehender Buchungen im CRS verantwortlich      Das selbstständige BSP-Ticketing und die Abrechnung gehören zu deinen täglichen Aufgaben      Die Bearbeitung von Sonderwünschen und Flugzeitänderungen liegen in deiner Hand      Ebenso übernimmst du anfallende administrative Aufgaben     Das solltest du mitbringen:      Du hast eine abgeschlossene touristische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Flugeinkauf      Ein sicherer Umgang mit Tarifstrukturen und Ticketing sind für dich selbstverständlich      Du bringst sehr gute IATA- und CRS-Kenntnisse mit? Prima!      Eine kostenbewusste und zielorientierte Arbeitsweise setzen wir ebenso voraus wie sehr gute MS-Office-Kenntnisse      Sehr gutes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und analytisches Denkvermögen ist für diese Stelle ein Muss     Was erwartet dich in unserem Team?   Deine zukünftige Tätigkeit ist mit Eigenverantwortung, Teamgeist und Entscheidungsfreude verbunden, denn das sind bei uns nicht nur Schlagworte, sondern gelebte Wirklichkeit. Bei uns hast du die Möglichkeit, über deinen Arbeitsbereich hinauszuschauen, abteilungsübergreifend mitzudenken und mit deinen Vorschlägen und Ideen unsere Arbeitsabläufe zu optimieren. Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen halten dich und unser Team immer auf dem neuesten Stand.   Freude an der Arbeit und erfolgreiches Handeln setzen nach unserer Auffassung bestmögliche Arbeitsvoraussetzungen voraus, daher erwartet dich nicht nur ein interessanter und verantwortungsvoller Aufgabenbereich, sondern auch die modernste Technik in unseren hell und freundlich eingerichteten Büroräumen.   Unsere Standorte: Duisburger Innenhafen oder Siegburger Penthouse   Duisburger Innenhafen   Unsere Firmenzentrale am Duisburger Innenhafen ist optimal erreichbar: Mit dem Auto gelangst du in rund 3 Minuten von der A59 (Ausfahrt Duissern) zu uns und zu Fuß benötigst du vom Hauptbahnhof etwa 15 Minuten. Zudem besteht eine hervorragende Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände sorgen für einen entspannten Start in den Arbeitstag.   In unserer modern und freundlich eingerichteten Kantine werden dir morgens ein individuelles Frühstück und mittags frische und raffinierte Gerichte günstig angeboten. Mindestens ein Gericht ist dabei stets vegetarisch. Obst, Wasser und Kaffee stehen dir kostenlos zur Verfügung.   Unsere große Außenterrasse, Grillplätze und Kicker-Tische laden dazu ein, gemeinsam abzuschalten und neue Energie zu tanken.   Siegburger Penthouse-Büros   In unseren modernen und hellen Penthouse-Büros in Siegburg genießt du eine inspirierende Arbeitsatmosphäre und den Zugang zur Dachterrasse für Pausen im Freien.   Unser Desk-Sharing-Konzept bietet dir maximale Flexibilität und fördert den gemeinsamen Austausch.   Dank der idealen Lage unserer Büros bist du in nur drei Minuten zu Fuß vom ICE-Bahnhof Siegburg/Bonn bei uns. Auch mit dem Auto gelangst du schnell über die A3, A59 und A560 zu uns. Selbstverständlich stehen dir kostenlose Parkplätze zur Verfügung.   In der Mittagspause hast du die Möglichkeit zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und Restaurants fußläufig zu erreichen. Kostenloses Obst, Wasser und Kaffee bieten dir zudem eine kleine Auszeit im Arbeitsalltag.   Wir haben dich neugierig gemacht und du möchtest Teil unseres Teams werden?   Dann bewirb dich über unsere Karriereseite oder direkt    hier   . Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!   Weitere Informationen zu deinen Einstiegsmöglichkeiten und attraktiven Benefits findest du unter karriere.schauinsland-reisen.de.   schauinsland-reisen gmbh   Recruiting-Team   Stresemannstraße 80   47051 Duisburg   0203/9940510030

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