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Entscheiden Sie sich für Ihren beruflichen Erfolg bei SARSTEDT   Sarstedt, einer der weltweit führenden Anbieter von Labor- und Medizintechnik, entwickelt, produziert und vertreibt Geräte und Verbrauchsmaterial für Medizin und Wissenschaft.     Sie interessieren sich für eine Tätigkeit als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in unseren oberbergischen Werken (Nümbrecht-Rommelsdorf, Winterborn oder Wiehl-Drabenderhöhe)?     Dann bewerben Sie sich gerne initiativ unter Angabe Ihres bevorzugten Standortes!   Produktionsmitarbeiter (m/w/d)   Zu den Hauptaufgaben gehören beispielhaft:      Bedienung und Beschicken von halb- und vollautomatischen Montage- und Verpackungsmaschinen sowie Spritzgießmaschinen      Qualitative und quantitative Überwachung des Produktionsprozesses      Behebung von Maschinenstörungen      Durchführung von Qualitätsprüfungen und Dokumentation der Ergebnisse      Manuelle Montage-, Verpackungs-, Reinigungs- und Aussortierarbeiten im Produktionsbereich      Erstellung von internen Lieferscheinen     Ihr Profil:      Vorzugsweise eine abgeschlossene Berufsausbildung      Erste Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet wünschenswert      Schichtbereitschaft      Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit      Eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise     Wir bieten:      Bei uns arbeiten Sie in einem nachhaltigen, international aufgestellten Familienunternehmen mit einer breiten Produktpalette in dem zukunftsorientierten Markt der Medizintechnik.      Wir machen Sie mobil. Mit dem Jobrad können Sie sich Ihr gewünschtes Fahrrad oder Pedelec leasen und beruflich sowie privat nutzen.      Bleiben Sie gesund! Wir unterstützen Sie mit einer Krankenzusatzversicherung.      Auch nach Ihrem Berufsleben ist uns eine gute Altersvorsorge für Sie wichtig. Die betriebliche Altersvorsorge ermöglicht es Ihnen, für Ihren Lebensabend privat vorzusorgen.      Werden Sie Teil unseres Teams, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.     Sind Sie interessiert?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Mit über 5.000 Mitarbeitenden sind wir weltweit Technologieführer für dünne Kupferlackdrähte in der Elektrotechnik und Elektronikbranche. Dank unserer engagierten Belegschaft sichern wir global höchste Leistungs- und Qualitätsstandards und bauen diese durch effiziente, innovative Prozesse immer weiter aus. Software-Entwickler für Hochsprachen (m/w/x) <ul> <li>Entwicklung und Betreuung von Webanwendungen (Flutter)</li> <li>Entwicklung und Betreuung von Webservices (.NET, JAVA)</li> <li>Gelegentliche Reisen in unsere weltweiten Schwesterwerke zur Definition von Anforderungen und Schulung der dortigen Verantwortlichen für Software-Themen</li> <li>Eigenverantwortliche Durchführung von Software-Projekten von der Planung bis zur Auslieferung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Fachrichtung Informatik) oder technischen Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Technikbegeistert, kommunikativ, eigenständig und engagiert</li> <li>Verständnis für komplexe technische Zusammenhänge und die Fähigkeit, diese verständlich zu vermitteln und zu präsentieren</li> <li>Erste Erfahrungen mit webbasierten Anwendungen</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Reisebereitschaft (ca. 3 Wochen p.a.)</li> </ul> <ul> <li>Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten</li> <li>Die Sicherheit eines familiengeführten Weltmarktführers</li> <li>Vielseitige Sozialleistungen, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!</li> </ul>

Software-Entwickler für Hochsprachen (m/w/x)

Unser Flughafen ist ein Treffpunkt für Menschen aus aller Welt. Wir sind das logistische Herz NRWs und verbinden das Rheinland mit mehr als 120 spannenden Reisezielen in Europa und darüber hinaus. Im #TeamCGN zählen Wertschätzung, Verantwortung, Nachhaltigkeit, Innovationsfreude und Teamgeist. Gemeinsam entwickeln wir die Mobilität von morgen. Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in der Abteilung Hochbau des Zentralbereichs Infrastruktur. <ul> <li>Als Leitung der Abteilung Hochbau tragen Sie die strategische und operative Verantwortung für die Planung, Steuerung und Überwachung aller Aufgaben Ihres Fachbereichs.</li> <li>Sie führen Ihr Team mit Weitblick, fördern die individuelle Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und stellen eine vorausschauende Personalplanung sicher.</li> <li>Die Etatplanung und die kontinuierliche Budgetkontrolle im Rahmen des Wirtschaftsplanes gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich.</li> <li>Sie treiben die Digitalisierung und Weiterentwicklung der Hochbauprozesse aktiv voran und arbeiten dabei eng mit internen sowie externen Partnern zusammen.</li> <li>In projektbezogenen Verhandlungen mit Fremdfirmen vertreten Sie die Interessen des Flughafens – von der Ausschreibung bis zum Vertragsabschluss.</li> <li>Sie wirken an der Erstellung und Fortschreibung der Perspektiv- und Ausbauplanungen mit und behalten dabei stets die langfristige Entwicklung des Standorts im Blick.</li> <li>Die Freigabe von Baugenehmigungen fällt ebenso in Ihren Aufgabenbereich wie die Kommunikation mit den zuständigen Behörden.</li> <li>Bau- und Investitionsprojekte leiten Sie eigenverantwortlich gemäß den Leistungsphasen 1–8 der HOAI – von der Zieldefinition bis zur Übergabe.</li> <li>Gemeinsam mit allen Projektbeteiligten stellen Sie sicher, dass Qualität, Kosten und Termine eingehalten werden.</li> <li>Sie koordinieren sämtliche Ausführungsphasen und dokumentieren diese lückenlos.</li> <li>Zur Optimierung bestehender Abläufe entwickeln Sie praxisorientierte Arbeitsanweisungen und konzeptionelle Verbesserungen.</li> <li>Darüber hinaus verantworten Sie die fachgerechte Abnahme, Endkontrolle und Inbetriebnahme – und begleiten Ihre Projekte bis zum erfolgreichen Abschluss.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. / Master) im Bereich Hochbau oder Bauingenieurwesen.</li> <li>Sie bringen langjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen Führungsposition mit – vorzugsweise auf komplexen Infrastrukturbaustellen.</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und in der Projektsteuerung – insbesondere bei der Planung und Umsetzung von Großprojekten – zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie verfügen über ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und wenden dieses sicher in Ihrem Arbeitsalltag an.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der lokalen Gegebenheiten und Betriebsabläufe am Flughafen FKB sowie der dort ansässigen Unternehmen, insbesondere im Hinblick auf flughafenspezifische Sicherheitsanforderungen, runden Ihr Profil ab.</li> <li>Ihr persönliches Netzwerk im Bereich Hochbau und innerhalb des Flughafen-Umfelds ist breit aufgestellt und belastbar.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit relevanten gesetzlichen, baurechtlichen und tariflichen Regelwerken (z. B. VOB, HOAI, BGB) sowie den einschlägigen Normen und Verordnungen.</li> <li>Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, SAP sowie idealerweise SAP RE-FX, bringen Sie ebenfalls mit.</li> <li>Sie kommunizieren souverän auf Deutsch (mind. Level B2) und verfügen über solide Englischkenntnisse (mind. Level B1).</li> <li>Ein Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt.</li> </ul> <ul> <li>Einmalige Chance das Team Hochbau des Flughafens mit über 1.900 Beschäftigten auf das nächste Level zu bringen</li> <li>Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents</li> <li>40 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobile Office und 30 Tagen Urlaub</li> <li>Außertarifliche Bezahlung sowie eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</li> <li>Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket</li> <li>Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits „Job&amp;Fit“-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass</li> <li>Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten</li> </ul>

Leitung Hochbau (m/w/d)

Das Klinikum Leverkusen, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln, ist ein Krankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit Einrichtungen für eine hochqualifizierte Diagnostik, Therapie und Pflege. Mehr als 2.500 Menschen kümmern sich in 13 medizinischen Fachabteilungen mit 760 Betten, zahlreichen Zentren, im Service, der Verwaltung und den Tochtergesellschaften um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) für das Medizin- und Leistungscontrolling zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Gemeinsam mit der Abteilungsleitung führen Sie das Medizin- und Leistungscontrolling mit derzeit 22 Mitarbeiter:innen (17 Vollzeitkräfte). <ul> <li>Sicherstellung einer vollständigen und validen DRG-Kodierung</li> <li>Inhaltliche Bearbeitung von MD-Anfragen und Gutachten, Erlössicherung</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der gesetzl. Qualitätssicherung (§ 137 SGB V)</li> <li>Organisation und Überwachung der Strukturprüfungen (StrOPS, G-BA)</li> <li>Erstellung des Leistungsberichtswesen</li> <li>Erstellung von gesetzl. Statistiken (Arztpersonal, Mindestmengen)</li> <li>Unterstützung bei Entgeltverhandlungen</li> <li>Durchführung der InEK-Kalkulation</li> <li>Erlös- und Leistungsplanung der Kliniken und Fachbereiche</li> <li>Unterstützung bei der Verweildauersteuerung und Ablaufoptimierung der Kliniken</li> <li>Ad-hoc-Analysen und Unterstützung der Betriebsleitung und der Leitenden Ärzte bei strategischen und operativen Fragestellungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene medizinische oder pflegerische Ausbildung</li> <li>Gute medizinökonomische Kenntnisse</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Medizincontrolling</li> <li>Idealerweise erste Führungserfahrung</li> <li>Soziale Kompetenz und wertschätzender Führungsstil</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und kooperative Zusammenarbeit</li> <li>Erfahrung mit Klinikinformationssystemen, idealerweise Nexus KIS</li> <li>IT-Affinität, Erfahrung mit Datenanalysetools (TIP HCe)</li> </ul> <ul> <li>Eine vielseitige und interessante Tätigkeit mit unterschiedlichen Personengruppen im Krankenhaus</li> <li>Eine unbefristete Anstellung</li> <li>Eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre</li> <li>Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit individuellen Fortbildungs­möglichkeiten</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber</li> <li>Eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung nach TVöD</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>JobTicket, JobRad und Einkaufsvergünstigungen über das Angebot von corporate benefits</li> </ul>

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) für das Medizin- und Leistungscontrolling

<h2>Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)</h2>ID:293255Einsatzort:GummersbachArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2>Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.</h2>Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Pflegekräften der Pädiatrie Einsätze, die nicht nur fachlich fordern, sondern auch menschlich berühren.&nbsp;Ob auf Kinderstationen, in der Neonatologie, in der ambulanten Kinderintensivpflege oder Reha – bei uns kannst du deine Stärken gezielt einsetzen und gleichzeitig von Flexibilität und Wertschätzung profitieren.<h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege &nbsp;</li><li>Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht</li><li>Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns: </h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Aufgabenfeld: </h2><ul><li>Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation) &nbsp;</li><li>Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen &nbsp;</li><li>Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement) &nbsp;</li><li>Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen) &nbsp;</li><li>Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung) &nbsp;&nbsp;</li><li>Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie) &nbsp;</li><li>Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.) &nbsp;</li><li>Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase) &nbsp;</li><li>Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung) &nbsp;</li><li>Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)</li></ul><h2>Deine Einsatzorte im Überblick:</h2>Je nach Qualifikation und Wunsch setzen wir dich in der Neonatologie, auf pädiatrischen Allgemeinstationen oder in stationären Kinderkrankenpflege ein – immer dort, wo dein Herz schlägt und deine Stärken gebraucht werden.<h2>Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot</h2> Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Köln Team Recruiting Vor den Siebenburgen 2 50676 KölnTelefon:&nbsp; &nbsp; +49 221 91409999 E-Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung.koeln@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.koeln@avanti.jobs</a> Webseite: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)

<h2>Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)</h2>ID:293253Einsatzort:LindlarArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2>Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.</h2>Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Pflegekräften der Pädiatrie Einsätze, die nicht nur fachlich fordern, sondern auch menschlich berühren.&nbsp;Ob auf Kinderstationen, in der Neonatologie, in der ambulanten Kinderintensivpflege oder Reha – bei uns kannst du deine Stärken gezielt einsetzen und gleichzeitig von Flexibilität und Wertschätzung profitieren.<h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege &nbsp;</li><li>Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht</li><li>Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns: </h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Aufgabenfeld: </h2><ul><li>Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation) &nbsp;</li><li>Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen &nbsp;</li><li>Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement) &nbsp;</li><li>Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen) &nbsp;</li><li>Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung) &nbsp;&nbsp;</li><li>Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie) &nbsp;</li><li>Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.) &nbsp;</li><li>Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase) &nbsp;</li><li>Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung) &nbsp;</li><li>Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)</li></ul><h2>Deine Einsatzorte im Überblick:</h2>Je nach Qualifikation und Wunsch setzen wir dich in der Neonatologie, auf pädiatrischen Allgemeinstationen oder in stationären Kinderkrankenpflege ein – immer dort, wo dein Herz schlägt und deine Stärken gebraucht werden.<h2>Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot</h2> Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Köln Team Recruiting Vor den Siebenburgen 2 50676 KölnTelefon:&nbsp; &nbsp; +49 221 91409999 E-Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung.koeln@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.koeln@avanti.jobs</a> Webseite: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

Die Stadtwerke Waldbröl ist als zentraler Daseinsvorsorger für die Trinkwasserver- und Abwasserentsorgung sowie für die Straßenbeleuchtung in der Marktstadt Waldbröl zuständig. Wir beschäftigen rd. 20 Mitarbeiter-/innen am Standort Waldbröl und sorgen rund um die Uhr für einen sicheren Betrieb in den einzelnen Sparten. Für die Ver- und Entsorgung betreiben wir Trinkwasserrohrnetze, Kanalnetze, Hausanschlüsse und zahlreiche Betriebseinrichtungen zur Wasserspeicherung, Abwasserförderung sowie Einrichtungen zur Überwachung und Steuerung unserer Anlagen und Netze. Wir planen und bauen Versorgungs- und Entsorgungseinrichtungen. Im Rahmen der Instandhaltung inspizieren und warten wir unsere Einrichtungen und setzen diese im Störungsfall wieder instand. <ul> <li>Wartung, Instandsetzung und Installation von elektr. Mess-, Steuer- und Regeleinrichtungen im Wasser- und Abwasserbereich </li> </ul> <ul> <li>Auftragsbezogene Mitarbeit im Team des Rohrnetzbetriebs Wasser</li> <li>Die Teilnahme an der Rufbereitschaft in der Wasserversorgung nach Einarbeitung </li> <li>Störungsbeseitigung an elektrotechnischen Anlagen der Straßenbeleuchtung</li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker oder eine Ausbildung zur Elektrofachkraft mit einem Interesse an handwerklichen Arbeiten</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung</li> </ul> <ul> <li>Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Führerschein mind. Klasse B</li> </ul> <ul> <li>aufgrund der Durchführung von Rufbereitschaften sollte der Wohnort möglichst in der Nähe von Waldbröl sein</li> <li>gute Kenntnisse in Office-Produkten sowie Standard-PC-Anwendungen </li> </ul> <ul> <li>Eine vielseitige, interessante, verantwortungsvolle und unbefristete Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber </li> </ul> <ul> <li>Je nach Vorkenntnissen und persönlicher Entwicklung erfolgt eine leistungsgerechte Vergütung/Einstufung in Anlehnung an dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes TVöD</li> <li>betriebliche Altersversorge</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden </li> </ul>

Mechatroniker (m/w/d)

Die Stadtwerke Waldbröl ist als zentraler Daseinsvorsorger für die Trinkwasserver- und Abwasserentsorgung sowie für die Straßenbeleuchtung in der Marktstadt Waldbröl zuständig. Wir beschäftigen rd. 20 Mitarbeiter-/innen am Standort Waldbröl und sorgen rund um die Uhr für einen sicheren Betrieb in den einzelnen Sparten. Für die Ver- und Entsorgung betreiben wir Trinkwasserrohrnetze, Kanalnetze, Hausanschlüsse und zahlreiche Betriebseinrichtungen zur Wasserspeicherung, Abwasserförderung sowie Einrichtungen zur Überwachung und Steuerung unserer Anlagen und Netze. Wir planen und bauen Versorgungs- und Entsorgungseinrichtungen. Im Rahmen der Instandhaltung inspizieren und warten wir unsere Einrichtungen und setzen diese im Störungsfall wieder instand. Bei den Stadtwerken Waldbröl ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Bauzeichnerin/Bauzeichners (m/w/d) (alternative Berufsbilder: Vermessungstechniker oder Technische Zeichner) in der Abteilung Abwasser in Vollzeit oder in Teilzeit zu besetzen. <ul> <li>Entwässerungsgesuche prüfen und schriftliche Stellungnahmen zu Bauanträgen und wasserrechtlichen Anträgen anfertigen</li> <li>Niederschlagswassergebühren für private Grundstücke ermitteln und grundstücksbezogene Prüfungen der betroffenen Flächen vornehmen</li> <li>Grundstückseigentümerinnen und -Eigentümer sowie Architekten Bauherren in Grundstücksentwässerungsfragen beraten</li> <li>Das digitale Grundstücksentwässerungskataster fortschreiben und aktualisieren</li> <li>Zustandsbesichtigungen an privaten Entwässerungsanlagen durchführen</li> <li>Hausanschlüsse zur Grundstücksentwässerung projektieren bzw. den Planungsprozess im Team unterstützen</li> <li>Projekte aktiv mitgestalten und in Eigenverantwortung übernehmen</li> <li>Bedarfsweise an Ortsterminen teilnehmen bzw. Überprüfungen an Grundstücksentwässerungseinrichtungen vor Ort durchführen</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Bauzeichnerin oder zum Bauzeichner vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Tief-, Straßen und Landschaftsbau oder zum Vermessungstechniker/in oder zum Technischer Zeichner/in</li> <li>Das Sie dazu in der Lage sind, unseren Kunden technische Anforderungen gut und verständlich zu erläutern</li> <li>Freude an Teamarbeit haben</li> <li>MS-Office Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse über die einschlägigen technischen Regeln des DWA wären wünschenswert</li> <li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B und können Ortstermine eigenständig mit unseren Dienstwagen wahrnehmen</li> </ul> <ul> <li>Eine vielseitige, interessante, verantwortungsvolle unbefristete Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber</li> <li>Je nach Vorkenntnissen und persönlicher Entwicklung erfolgt eine leistungsgerechte Vergütung/ Einstufung in Anlehnung an dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes TVöD</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul>

Bauzeichner (m/w/d)

Die Stadtwerke Waldbröl ist als zentraler Daseinsvorsorger für die Trinkwasserver- und Abwasserentsorgung sowie für die Straßenbeleuchtung in der Marktstadt Waldbröl zuständig. Wir beschäftigen rd. 20 Mitarbeiter-/innen am Standort Waldbröl und sorgen rund um die Uhr für einen sicheren Betrieb in den einzelnen Sparten. Für die Ver- und Entsorgung betreiben wir Trinkwasserrohrnetze, Kanalnetze, Hausanschlüsse und zahlreiche Betriebseinrichtungen zur Wasserspeicherung, Abwasserförderung sowie Einrichtungen zur Überwachung und Steuerung unserer Anlagen und Netze. Wir planen und bauen Versorgungs- und Entsorgungseinrichtungen. Im Rahmen der Instandhaltung inspizieren und warten wir unsere Einrichtungen und setzen diese im Störungsfall wieder instand. Die Stadtwerke Waldbröl GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bürokaufmann/-frau (m/w/d) in der Abteilung Planung in Vollzeit oder Teilzeit. <ul> <li>Büroadministration (Ablagewesen, Telefondienst, interne und externe Korrespondenz etc.) </li> <li>Kontakt mit Kunden und Lieferanten per Telefon / E-Mail</li> <li>Schriftverkehr mit Bürgern, Grundstückseigentümern und Bauherren abwickeln</li> <li>Administrative Tätigkeiten innerhalb der Planungsabteilung eigenverantwortlich übernehmen und durchführen</li> </ul> <ul> <li>Eine Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li> <li>Absolute Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten </li> <li>Formulierungs- und Rechtschreibsicherheit in Deutsch </li> </ul> <ul> <li>Eine vielseitige, interessante, verantwortungsvolle und unbefristete Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber</li> <li>Je nach Vorkenntnissen und persönlicher Entwicklung erfolgt eine leistungsgerechte Vergütung/ Einstufung in Anlehnung an dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes TVöD</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li> 30 Tage Urlaub </li> </ul>

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