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<h2>BÄCKER (m/w/d) - Backwarenherstellung</h2> Das wird Ihnen geboten • Attraktives&nbsp;Gehalt (bis zu 50.000 € p.a.) • Weihnachts- und Urlaubsgeld&nbsp; • Moderne Anlagen&nbsp; • Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;und&nbsp;Entwicklungsperspektiven • Ein sicherer Arbeitsplatz Ihre Aufgaben • Bedienung und Überwachung von Maschinen in der Backwarenherstellung&nbsp; • Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs • Durchführen vn Qualitätskontrollen&nbsp; • Behebung kleinerer Störungen an den Maschinen&nbsp; Das sollten Sie mitbringen •&nbsp;Abgeschlossene&nbsp;Ausbildung als Bäcker (m/w/d) oder vergleichbares •&nbsp;Erfahrung in der Bedienung von Produktionsmaschinen, idealerweise in der Lebensmittelbranche von Vorteil aber kein muss&nbsp; • Technisches Verständnis und Geschik •&nbsp;Teamfähigkeit,&nbsp;Zuverlässigkeit&nbsp;und&nbsp;Flexibilität •&nbsp;Bereitschaft&nbsp;zur&nbsp;Arbeit&nbsp;in&nbsp;Schichten&nbsp; &nbsp; Ihr neuer Arbeitsort Als Bäcker / Bäckermeister (m/w/d) arbeiten Sie in einer großen industriellen&nbsp;Bäckerei. Ihr neuer Arbeitgeber zeichnet sich durch kontinuierliche Entwicklung seiner Mitarbeiter aus, deren berufliches Fortkommen im Vordergrund steht. Durch interne und externe Schulungen werden Sie weitergebildet. Als Bäcker / Bäckermeister&nbsp;(m/w/d) werden Sie Teil eines familiären und offenen Arbeitsumfeld. Klingt spannend? Wir freuen uns auf ein Kennenlernen! Ihr Interesse ist geweckt und Sie möchten mehr darüber erfahren? Dann kontaktieren Sie mich gerne unter der E-Mail-Adresse&nbsp;s.imir(at)bluetec-production(dot)com&nbsp;oder rufen Sie mich einfach an unter der +49211 13067670 und gerne beantworte ich alle Ihre Fragen. Sie können mir Ihre Bewerbung auch initiativ an die o. g. E-Mail-Adresse zukommen lassen. Ansprechpartner Sefkan Imir T: 0211/13067680 E: s.imir(at)bluetec-production(dot)com Web: <a href="http://www.bluetec-production.com" target="_blank">www.bluetec-production.com</a>

BÄCKER (m/w/d) - Backwarenherstellung

Jeden Tag nutzen Menschen auf der ganzen Welt Verkehrsmittel, die mit dSPACE Lösungen entwickelt, getestet und validiert wurden. Sie können darauf vertrauen, dass der Antrieb ihres Fahrzeugs energieeffizient ist, dass intelligente Assistenzsysteme das Fahren komfortabler machen und dass auch das Flugzeug, in dem sie sich befinden, sicher an sein Ziel geführt wird. Schon heute arbeiten wir mit führenden Technologieanbietern weltweit daran, die Vision des autonomen Fahrens Wirklichkeit werden zu lassen. Ob autonomes Fahren oder E-Mobility: Wir treiben Innovationen voran. Dafür sind wir immer auf der Suche nach Menschen, die wie wir etwas bewegen wollen. Möchtest du mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten? Dann bewirb dich jetzt! Kennung: HR-DEV-DT Standort: Paderborn Zur Verstärkung unseres Corporate HR Development Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung, einen HR Specialist (m/w/d) für die Bereiche Development and Talentmanagement. In dieser Position liegt dein Fokus auf der Gestaltung von Führungskräfteentwicklungsmaßnahmen sowie dem Aufbau eines Talentmanagements für die dSPACE Gruppe. Als HR Specialist (m/w/d) arbeitest du mit internen Stakeholdern an unseren deutschen und internationalen Standorten sowie mit externen Partnern. <ul> <li>Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Führungskräfteentwicklungsangeboten sowie internen Netzwerkformaten, z. B. women@dSPACE, parents@dSPACE</li> <li>Gestaltung und Weiterentwicklung des Talentmanagements, inklusive Performancemanagement, Potenzialidentifikation, Nachfolgeplanung und Kompetenzmanagement</li> <li>Koordination und Auswertung der Mitarbeitendengespräche sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Job- und Anforderungsprofilen</li> <li>Unterstützung bei der Einführung eines HR-Managementsystems zur systemischen Abbildung von Talent- und Entwicklungsprozessen, inklusive Enablement- und Trainingsmaßnahmen</li> <li>Beratung von Führungskräften zur Teamentwicklung sowie Durchführung eigener Workshops und Trainings</li> <li>Auswahl und Steuerung externer Partner sowie enge Zusammenarbeit mit dem Corporate HR Team und interdisziplinären Projektteams</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in den Bereichen Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erfahrung im Bereich Führungskräfteentwicklung und Talentmanagement</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement und Prozessgestaltung</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eigenverantwortliches und analytisches Denken</li> <li>Kundenorientiertes und konzeptionelles Arbeiten sowie Freude an internationaler Zusammenarbeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Wir arbeiten in einer zukunftssicheren Branche in internationalen Teams.</li> <li>Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.</li> <li>Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.</li> <li>Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.</li> <li>In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Vorsorge in Form einer Zusatzkrankenversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge bieten wir dir zusätzlich zu deinem Gehalt. </li> <li>Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.</li> </ul>

HR Specialist (m/w/d) Development and Talentmanagement

Jeden Tag nutzen Menschen auf der ganzen Welt Verkehrsmittel, die mit dSPACE Lösungen entwickelt, getestet und validiert wurden. Sie können darauf vertrauen, dass der Antrieb ihres Fahrzeugs energieeffizient ist, dass intelligente Assistenzsysteme das Fahren komfortabler machen und dass auch das Flugzeug, in dem sie sich befinden, sicher an sein Ziel geführt wird. Schon heute arbeiten wir mit führenden Technologieanbietern weltweit daran, die Vision des autonomen Fahrens Wirklichkeit werden zu lassen. Ob autonomes Fahren oder E-Mobility: Wir treiben Innovationen voran. Dafür sind wir immer auf der Suche nach Menschen, die wie wir etwas bewegen wollen. Möchtest du mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten? Dann bewirb dich jetzt! Kennung: HR-DEV-PO Standort: Paderborn Du möchtest mit datenbasierten Impulsen die Weiterentwicklung von Organisationen und Führungskultur aktiv mitgestalten? Zur Verstärkung unseres Corporate HR Development Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) für die Bereiche Personal- und Organisationsentwicklung. In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung internationaler Mitarbeitendenbefragungen, entwickelst Feedbackformate weiter und berätst Fachbereiche bei der Ableitung wirksamer Maßnahmen. Dabei arbeitest du eng mit internen und externen Partnern zusammen und bringst deine Expertise auch in strategische HR-Projekte ein. <ul> <li>Eigenverantwortliche Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Mitarbeitendenbefragungen und Feedbackformaten, z. B. 180° Feedback und Kulturaudit, inklusive Fragebogenerstellung, Reporting und Kommunikation</li> <li>Beratung und Begleitung von Fachbereichen und internationalen Standorten bei der Gestaltung und Durchführung von Befragungen sowie bei der Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen</li> <li>Konzeption, Durchführung und Auswertung unternehmensweiter Befragungen sowie Steuerung und Planung diagnostischer Instrumente, z. B. Assessments, Leadership-Analysen</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Führungskräfteentwicklungsangeboten sowie Durchführung eigener Workshops und Trainings</li> <li>Erstellung von Reportings, Unterstützung im Kostencontrolling sowie Mitwirkung beim Aufbau eines ESG-Reportings</li> <li>Steuerung externer Partner, enge Zusammenarbeit mit dem Corporate HR Team und aktive Mitarbeit in interdisziplinären Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in den Bereichen Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Befragungen und Diagnostik</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement und Prozessgestaltung</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eigenverantwortliches und analytisches Denken</li> <li>Kundenorientiertes und konzeptionelles Arbeiten sowie Freude an internationaler Zusammenarbeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Wir arbeiten in einer zukunftssicheren Branche in internationalen Teams.</li> <li>Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.</li> <li>Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.</li> <li>Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.</li> <li>In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Vorsorge in Form einer Zusatzkrankenversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge bieten wir dir zusätzlich zu deinem Gehalt. </li> <li>Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.</li> </ul>

HR Specialist (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung

<h2>Aufgabe</h2>DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren.&nbsp;DARAUF KANNST DU DICH FREUEN<ul><li>Du schließt die Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel sowie die Fortbildung zur Handelsfachwirt:in innerhalb von 3 Jahren ab.</li><li>Abwechslungsreiches Lernen und Arbeiten im Netzwerk; spezifisch, bereichsübergreifend oder deutschlandweit.</li><li>Mitarbeiterrabatte von 30% auf alle DECATHLON - Eigenmarken.</li><li>Finanzielle Benefits: Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt, Erfolgsbeteiligung und Möglichkeit für eine Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Mehr Zeit für dich: 30 Tage Urlaub.</li><li>Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus: Du bekommst kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit.</li><li>Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Verantwortung ab dem 1. Tag, regelmäßiger Austausch mit deinem/deiner Leader:in, diverse Schulungen vor Ort. Zudem hast du die Möglichkeit nach Abschluss deiner Ausbildung bei DECATHLON übernommen zu werden.</li><li>Das Team macht den Unterschied: Genau wie im Sport steht auch bei uns der Teamspirit an erster Stelle. Wir sind ein motiviertes Team, die einen sehr freundschaftlichen Umgang miteinander haben und das sportliche “du” nutzen, egal in welcher Position.</li><li>Moderne Filialen: Unser Team in den Filialen wird mit digitalen Arbeitsgeräten ausgestattet. Du erhältst ein eigenes Tablet, bekommst Zugriff auf einen Laptop und arbeitest mit digitalen Showrooms. So fällt es dir ganz leicht, die passenden Produkte für unsere sportbegeisterten Kund:innen zu finden.</li></ul><h2>Profil</h2>DAFÜR BIST DU VERANTWORTLICH<ul><li>Waren ansprechend und verkaufsfördernd zu präsentieren.</li><li>Deine Sportler:innen mit kompetenter Beratung zu begeistern.</li><li>Produkte in ausreichender Zahl zur Verfügung zu stellen.</li><li>Bei der Warenannahme und -bearbeitung mit anzupacken.</li><li>Vertriebsstrategien zu erstellen, Vorschläge zur Umsatzsteigerung machen und diese auch umzusetzen.</li></ul>DAS BRINGST DU MIT <ul><li>Du bist am Handel interessiert und hast die allgemeine Hochschulreife in der Tasche.</li><li>Du möchtest deine Leidenschaft für Sport auch im Beruf leben.</li><li>Du kannst unsere Kund:innen mit deiner Freude am Sport begeistern.</li><li>Du hast Lust, Verantwortung für dich, dein Team und dein Projekt zu übernehmen.</li><li>Du handelst eigenständig, lösungsorientiert und packst gerne mit an.</li><li>Du bist sportbegeistert und serviceorientiert.</li></ul>

Handelsfachwirt im Abiturientenprogramm (m/w/x)

Wir sind mindsquare. Und mit dir wollen wir die digitale Welt für immer verändern. Deshalb sind wir mehr als ein vielfach ausgezeichnetes IT-Beratungsunternehmen. mindsquare ist ein Ort für Entfaltung und persönliche Entwicklung, für unternehmerische Freiheit und digitale Exzellenz. Eine Gemeinschaft in der deine Leidenschaft für IT auf das Maximum an beruflichen Chancen trifft. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bielefeld einen (Junior) Recruiter (m/w/d) im IT-Umfeld! Du kümmerst dich eigenverantwortlich um das Recruiting von IT-SpezialistInnen und Freelancer für unsere Kundenprojekte. Dabei stellst du im Austausch mit unserem Vertriebsteam die optimale Besetzung offener Projektpositionen sicher. Darüber hinaus: <ul> <li>Durch gezielte Auswahl, Ansprache und telefonische Interviews findest du die passenden KandidatInnen für unsere IT-Beratungsprojekte</li> <li>Auch langfristig betreust du deine KandidatInnen und baust durch regelmäßigen engen Austausch unseren Expertenpool immer weiter aus</li> <li>Als Schnittstelle zwischen KundenbetreuerInnen und Freelancer hast du die Möglichkeit aktiv zu unserem Projekterfolg beizutragen </li> </ul> Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung ist eine gute Basis für diese Position. Wir freuen uns, wenn du eine Leidenschaft für Recruitingthemen mitbringst und diese gezielt in unserer Zusammenarbeit einbringst: <ul> <li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auf fremde Menschen zuzugehen, ermöglichen es dir, schnell Beziehungen aufzubauen und potenzielle Kandidaten zu begeistern</li> <li>Das Interesse an spannenden IT-Themen und die Motivation, dich in diesen Bereich einzuarbeiten, bieten dir die Chance, kontinuierlich neues Wissen zu erlangen und deine Expertise zu erweitern </li> </ul> Du arbeitest mit FreundInnen zusammen, mindsquare ist dein Komplettpaket aus großen Aufgaben, coolen Leuten und starken Benefits wie: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Von Anfang an ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Jobrad und jede Menge weitere Vergünstigungen</li> <li>Zahlreiche Team- und mindsquare-Events mit deinen Freunden statt Kollegen</li> <li>Persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote, Bücher-Flatrate und vieles mehr</li> </ul>

(Junior) Recruiter (m/w/d)

Wir sind mindsquare. Und mit dir wollen wir die digitale Welt für immer verändern. Deshalb sind wir mehr als ein vielfach ausgezeichnetes IT-Beratungsunternehmen. mindsquare ist ein Ort für Entfaltung und persönliche Entwicklung, für unternehmerische Freiheit und digitale Exzellenz. Eine Gemeinschaft in der deine Leidenschaft für IT auf das Maximum an beruflichen Chancen trifft. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bielefeld einen Werkstudenten IT-Administration (m/w/d)! Du bekommst Einblicke in die IT-Administration bei einem der besten Arbeitgeber Deutschlands und begleitest spannende Projekte, bei denen dein Mitdenken gefragt ist. Darüber hinaus: <ul> <li>Als erster Ansprechperson im 1st Level Support unterstützt du unser gesamtes Team in Sachen Hard- &amp; Software</li> <li>Du schaffst die technischen Grundlagen für die gesamte mindsquare – vom Austausch mit den Mitarbeitenden bis hin zum effektiven Usermanagement</li> <li>Von der Recherche bis hin zur Einführung hilfst du aktiv bei der Verbesserung unserer Systeme mit </li> </ul> Du bist StudentIn und noch mindestens ein Jahr immatrikuliert – idealerweise in einem IT-nahen oder technischen Studiengang. Außerdem: <ul> <li>Begeisterung für Technik sowie ein grundlegendes Verständnis für IT</li> <li>Support nimmst du ernst: wenn unsere Mitarbeitenden auf technischer Ebene vor Herausforderungen stehen, möchtest du deinen Teil zur Lösung beitragen</li> <li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> </ul> Du arbeitest mit FreundInnen zusammen, mindsquare ist dein Komplettpaket aus großen Aufgaben, coolen Leuten und starken Benefits wie: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Jede Menge Vergünstigungen</li> <li>Zahlreiche Team- und mindsquare-Events</li> <li>Persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote und vieles mehr </li> </ul>

Werkstudent IT-Administration (m/w/d)

Wir sind mindsquare. Und mit dir wollen wir die digitale Welt für immer verändern. Deshalb sind wir mehr als ein vielfach ausgezeichnetes IT-Beratungsunternehmen. mindsquare ist ein Ort für Entfaltung und persönliche Entwicklung, für unternehmerische Freiheit und digitale Exzellenz. Eine Gemeinschaft in der deine Leidenschaft für IT auf das Maximum an beruflichen Chancen trifft. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bielefeld einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Employer Branding &amp; Campus Recruiting! Als Teil unseres Employer Branding Teams unterstützt du dabei, neue Talente an Hochschulen zu begeistern. Du trägst unsere Werte wie ‚Freunde statt Kollegen‘ und ‚Besser werden als ich bin‘ nach außen und begeisterst Studierende mit genau diesem Spirit. Dabei kannst du zeigen, was in dir steckt: <ul> <li>Von Bier Pong Turnier bis Hochschulvortrag - Als erste Ansprechperson koordinierst du Events mit Dozierenden, dem Career Service oder Fachschaften</li> <li>Durch die Umsetzung neuer Hochschulmarketingstrategien wird unsere Employer Branding-Strategie gezielt auf die Bedürfnisse der Zielgruppe ausgerichtet – und das mit deinem Input</li> <li>Mit Organisationstalent und Gespür für Studierende schaffst du auf Karrieremessen erste Berührungspunkte mit mindsquare</li> <li>Du bekommst Einblicke in die Gestaltung und Moderation unserer Webinare zu karrierespezifischen Themen</li> </ul> Du bist an einer Hochschule eingeschrieben - was genau du studierst, ist dabei zweitrangig. Wichtig ist: Du hast Lust auf Marketing, begeisterst dich für Kommunikation und arbeitest gern mit Menschen. Außerdem: <ul> <li>Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und bringst Organisationstalent sowie den Mut mit, neue Dinge auszuprobieren</li> <li>Zielgruppen zu verstehen macht dir Spaß, und du möchtest Themen wie Kommunikation, Personalgewinnung und -bindung aktiv mitgestalten </li> </ul> Du arbeitest mit FreundInnen zusammen, mindsquare ist dein Komplettpaket aus großen Aufgaben, coolen Leuten und starken Benefits wie: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Jede Menge Vergünstigungen</li> <li>Zahlreiche Team- und mindsquare-Events</li> <li>Persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote und vieles mehr </li> </ul>

Werkstudent Employer Branding & Campus Recruiting (m/w/d)

Die Firma stegema ist seit fast 25 Jahren ein zuverlässiger Arbeitgeber in Bielefeld. Als dynamisches und stark wachsendes Unternehmen sind wir auf der Suche nach neuen motivierten Mitarbeitern. Wir bieten ein familiäres Arbeitsumfeld, eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen sowie ein sehr gutes Arbeitsklima. Wir suchen als Verstärkung für unser Team eine(n) Fertigungsleiter / Techniker, Meister oder Zerspanungsmechaniker (m/w/d) <ul> <li>Leitung einer Fertigung mit Planung und Motivation eines Teams von ca. 25 Mitarbeitenden im 1-Schichtbetrieb von Montag bis Freitag</li> <li>Verantwortung für Termintreue und Produktivität</li> <li>Qualitätssicherung: Sicher­stellung der Einhaltung aller Qualitäts- und Sicherheits­standards in der Pro­duktion</li> <li>Optimierung von Prozessen</li> <li>Planung und Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten unserer Fertigungsmaschinen</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) im Bereich Metallverarbeitung oder alternativ als Quereinsteiger mit Erfahrung in der Zerspanung und Mitarbeiterführung</li> <li>Routiniert in der CNC-Fertigung mit guten Programmierkenntnissen (Drehen, Fräsen, Schleifen oder auch Lasern oder ähnliches)</li> <li>Lösungsorientierte, organisierte und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Zielstrebigkeit, Engagement &amp; Teamfähigkeit</li> <li>Routine im Umgang mit Office Anwendungen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition</li> </ul> <ul> <li>Geregelte Arbeitszeiten, 5-Tagewoche</li> <li>Keine Schichtarbeit</li> <li>Attraktive Entlohnung</li> <li>Sehr gutes Arbeitsklima (fast keine Fluktuation), dementsprechend finden Sie ein motiviertes und sehr gut eingespieltes Team vor </li> <li>Private Krankenhauszusatzversicherung (unsere Mitarbeiter genießen im Krankenhaus den Status eines Privatversicherten)</li> <li>Zentrale Lage in Bielefeld (Sehr gute Erreichbarkeit mit dem Auto sowie der Stadtbahn, 200 Meter zur nächsten Haltestelle)</li> <li>Massagesessel (1xWo während Arbeitszeit)</li> <li>kostenfreier Kaffee und Wasser</li> <li>Modernes neues Firmengebäude</li> </ul>

Fertigungsleiter CNC-Zerspanung (m/w/d)

Was unsere Kunden von ihren Technologielösungen erwarten? Das nächste Level! Das gelingt unserem Team in Paderborn Tag für Tag. Wir bei FERCHAU bringen die smartesten und innovativsten Köpfe mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammen. Du bist auf der Suche nach einer Vertriebsposition mit Führungsverantwortung? Dann willkommen als Branch Manager (m/w/d) im Team Paderborn. Branch Manager (m/w/d) Paderborn Spannende Aufgaben im strategischen und operativen Bereich <ul> <li>Führungsverantwortung: Du führst ein Team bestehend aus Vertriebsmitarbeitenden und Recruiter:innen und bist erste:r Ansprechpartner:in bei disziplinarischen, fachlichen und strategischen Fragen</li> <li>Regionale Verbundenheit: Du baust unser Geschäft im Engineering-Bereich in und um Paderborn weiter aus, indem du aktiv telefonischen und persönlichen Kontakt zu regionalen Neu- und Bestandskunden suchst</li> <li>Persönlichkeit als Erfolgsfaktor: Durch persönliche Beratungsgespräche bei deinen Kunden vor Ort verstehst du deren Anforderungen und entwickelst erfolgreiche Geschäftsbeziehungen</li> <li>Nah dran: Du führst Vorstellungs- sowie Personalgespräche und betreust dein Team aus Projektmitarbeitenden</li> <li>Management: Du koordinierst Kundenprojekte und Personalanfragen</li> </ul> Deine Vorteile bei uns <ul> <li>Dein Start bei FERCHAU: unsere Welcome Days, Trainings, Seminare, Hospitationen und E-Learnings der FERCHAU Academy (u. a. zu den Themen: Vertrieb, Arbeitsrecht, Vertragsarten, Akquise)</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub &amp; Urlaubsgeld</li> <li>Zusätzliche ungedeckelte Erfolgsbeteiligung unabhängig von unserer Gehaltsangabe und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> <li>Privat nutzbarer Firmenwagen ab dem 1. Arbeitstag - nach dem 6. Monat konfigurierst du dir dein Auto (Audi, BMW, Mercedes, VW u. v. m.) selbst</li> </ul> Deine Erfahrung als Schlüssel zum Erfolg <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit technischem Hintergrund</li> <li>Brancheninterne Vertriebserfahrung im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung sowie erste Führungserfahrung</li> <li>Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Prozess- und Konzeptstärke</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit, neue Kontakte zu knüpfen und langfristige Beziehungen aufzubauen</li> <li>Der Wunsch nach einer Außendiensttätigkeit gepaart mit Teamwork im Office</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch (C1-Niveau), gute Englischkenntnisse und gültige Fahrerlaubnis (Pkw)</li> </ul>

Branch Manager (m/w/d)

Wir sind mindsquare. Und mit dir wollen wir die digitale Welt für immer verändern. Deshalb sind wir mehr als ein vielfach ausgezeichnetes IT-Beratungsunternehmen. mindsquare ist ein Ort für Entfaltung und persönliche Entwicklung, für unternehmerische Freiheit und digitale Exzellenz. Eine Gemeinschaft in der deine Leidenschaft für IT auf das Maximum an beruflichen Chancen trifft. Das Traineeprogramm beginnt jeweils im Januar, April, Juli und Oktober eines Jahres. In unserem Talentnetzwerk entwickelst du dich innerhalb der ersten 2-3 Jahre zum Senior IT Consultant. Dafür ist unser Traineeprogramm der exzellente Einstieg. Es dauert kompakte drei Monate und bietet dir: <ul> <li>Schulungen in SAP/ABAP und Salesforce inkl. offizieller Zertifizierung</li> <li>Weiterbildungen im Bereich Softskills und Projektmanagement</li> <li>Herausfordernde IT-Projekte vom Mittelstand bis zu internationalen Großkonzernen rund um SAP und Salesforce</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeiten im Bereich der Programmierung, Beratung und dem Prozessdesign</li> </ul> Wir wünschen uns von dir ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik. Außerdem: <ul> <li>Leidenschaft für IT und den Wunsch, dein Hobby zum Beruf zu machen</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch, um reibungslos mit unseren deutschsprachigen Kunden kommunizieren zu können</li> <li>Begeisterung für IT-Beratung</li> <li>Bereitschaft für variable Einsätze, z.B. auch bei unseren Kunden vor Ort</li> <li>Lust auf permanente Weiterbildung und lebenslanges Lernen</li> <li>Damit wir deine fachlichen Stärken und Studienschwerpunkte besser verstehen und dich entsprechend optimal fördern können, benötigen wir neben deinem Lebenslauf eine Notenübersichten aus dem Studium </li> </ul> Wenn deine Consulting Karriere nach dem Traineeprogramm so richtig Fahrt aufnimmt, geht die mindsquare Benefitbox erst recht auf: <ul> <li>Persönliches Mentoringprogramm sofort ab Start</li> <li>Individuelle Coachings durch externe Trainer</li> <li>2.222 € monatlich plus Kostenübernahme für Unterkunft und Heimfahrten, im Anschluss ein attraktives Einstiegsgehalt von 51.000 €</li> <li>Komplette Kostenübernahme für ein mögliches berufsbegleitendes Studium</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Verschiedene Sabbatical-Modelle</li> <li>Freie Wahl des Wohnorts durch Co-Working-Spaces und mobiles Arbeiten</li> </ul>

159 Ingenieure und technische Berufe Jobs in 33161 Hövelhof, Deutschland