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<p> Alles aus einer Hand! NEXT NOZ Expert Team bündelt Expertise aus den Bereichen Finanzen, Rechnungswesen, Personal, Controlling, Einkauf, Immobilien und Kundenservice. Unsere Mission: Wir halten den Unternehmen <br /> der NOZ/mh:n MEDIEN sowie externen Kunden aus der Medien- und Verlagswelt den Rücken frei. Wie wir das machen? Mit mehr als 240 Mitarbeitenden bieten wir von den Standorten Osnabrück, Flensburg, Hamburg und Neubrandenburg fachliche Exzellenz, innovative Prozesse und flexible Lösungen an.</p><p> Du hast Freude an der Betreuung und Weiterentwicklung unserer Einkaufssysteme?</p><h4> WIR SUCHEN AB SOFORT IN VOLLZEIT</h4><h1> SPEZIALIST EINKAUF FÜR SYSTEME &amp; <br /> PROZESSE (M/W/D)</h1><h4> · FLENSBURG · HAMBURG · OSNABRÜCK · HYBRIDES ARBEITEN ·</h4><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul><li>  Konzepterstellung und Prozessdesign für  <br />  unsere End-to-end Einkaufsprozesse und -systeme innerhalb unserer Mediengruppe </li> <li>  Durchführung unternehmensweiter Einführungs-, und Rollout-Projekte in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen </li> <li>  Identifikation, Anforderung und Umsetzung erforderlicher Optimierungen und Weiterentwicklungen </li> <li>  Integration, Pflege und Weiterentwicklung externer Portale und Marktplätze </li> <li>  Schaffung bester Rahmenbedingungen für die tägliche Beschaffung der Materialgruppen </li> <li>  Ansprechpartner für technische  <br />  Fragestellungen </li> <li>  Bereitstellung der Daten für das Einkaufscontrolling </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul><li>  Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbares Studium </li> <li>  Idealerweise 2-3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Gutes System- und Prozessverständnis, Methodenkompetenz bei zielorientiertem Handeln </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative, Pragmatismus und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Projektorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Erfahrungen mit Onventis Buyer (oder  <br />  anderen E-Procurement Lösungen) und S4/HANA - MM wünschenswert </li> <li>  Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> Das bieten wir:</h3><p> Gesundheit <br /> Firmenfitness mit Hansefit, Betriebsarzt und Lohnfortzahlung bei Arztbesuchen sowie moderne Arbeitsplätze.</p><p> Weiterbildung <br /> Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildung durch Trainer und E-Learning Programme - Lebenslanges Lernen ist uns wichtig.</p><p> Vergünstigungen <br /> Nettoentgeltoptimierungen: Mach mehr Netto aus deinem Brutto durch JobBike, JobLunch oder JobRelax.</p><p> Durstlöscher <br /> Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser – bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen.</p><p> Flexibilität <br /> Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.</p><p> Altersvorsorge <br /> Sorgenfreier in die Zukunft blicken: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Angebote.</p><p> Familie <br /> Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder mit Zuschuss zur Kinderbetreuung.</p><p> Soziales <br /> Unser Sozialberater steht dir zur Seite. Du bist uns wichtig – beruflich &amp; persönlich.</p><p> Veranstaltungen <br /> Weihnachtsfeier, Teamevents, Firmenläufe &amp; Co. – bei uns ist immer was los.</p><p> Spaß <br /> Teamwork und Zusammenhalt wird bei uns groß geschrieben.</p><p> HABEN WIR DICH ÜBERZEUGT?</p> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.<p> NEXT NOZ Expert Team GmbH &amp; Co. KG <br /> Recruiting: Carolin Kemper · 0541/310 862 <br /> Fachbereich: Thomas Hoppe · 0541/310 955 <br /><a href="http://www.noz-next.de" target="_blank">www.noz-next.de</a></p><p> Ein Unternehmen der</p>

Spezialist Einkauf für Systeme / Prozesse (m/w/d)

<h1> Entwicklungsingenieur (m/w/d) Elektrotechnik</h1><p> Wir gehören zu „Deutschlands besten Arbeitgebern“ (DIE WELT – 11/2021), bieten „Top Jobs mit Zukunft“ (FOCUS – 28/2019), zählen zu den „Top 1.000 nationalen Arbeitgebern“ (FOCUS BUSINESS – 01/2018) und den „Top 50 innovativsten Mittelständlern Deutschlands“ (Wirtschaftswoche – 47/2016). Wunderschöne Aufzüge bauen wir auch noch, finden wir! Und auch die Jury des Red Dot Design Awards.</p><p> Mit einem Umsatz von über 90 Mio. Euro, mehr als 1.200 bundesweiten Neubau- und Modernisierungsprojekten und über 20.000 Aufzügen im Service sind wir einer der Top-Player im deutschen Aufzugsmarkt!</p><p> Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir Sie für unserer Stammhaus in Osnabrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h2> ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) ELEKTRONIKER <br /> für unsere Abteilung Forschung und Entwicklung</h2><h3> Ihre Verantwortung:</h3><ul><li>  Sie übernehmen in dieser Funktion die Verantwortung für die elektrische Ausrüstung unserer standardisierten, modularen Aufzugsplattform </li> <li>  In Ihrem Verantwortungsbereich erstellen Sie mittel- und langfristige Entwicklungspläne und setzen diese über Entwicklungsprojekte in wettbewerbsfähige Lösungen um </li> <li>  Sie befähigen zuarbeitende Lieferanten unsere Qualitätsstandards zu erfüllen </li> <li>  Sie arbeiten mit den Verantwortlichen der anderen Aufzugsmodule, den Systemverantwortlichen sowie Experten anderer Disziplinen eng zusammen, um die pünktliche Markteinführung von Neuerungen erfolgreich zu gestalten </li></ul><h3> Ihr Know-how:</h3><ul><li>  Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Mechatronik oder gleichwertige Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung in der Produktentwicklung </li> <li>  Erfahrung in der Aufzugsbranche ist wünschenswert </li> <li>  Hohe Teamorientierung, Flexibilität sowie Kommunikationsstärke inklusive souveräner Präsentationskompetenz </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office </li> <li>  Begeisterung für neue Technologien </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul><li>  Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht oder sexueller Orientierung </li> <li>  Attraktiver, langfristig sicherer, moderner Arbeitsplatz mit prima Klima sowie hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen in unserem familiengeführten Unternehmen </li> <li>  Vertrauensvorschuss und viel gestalterischer Freiraum in Ihrer täglichen Arbeit </li> <li>  30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  JobRad, kostenlose Parkplätze sowie diverse Mitarbeiterrabatte und Firmenevents </li> <li>  Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Werksführung in Osnabrück </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Trainingscenter in Osnabrück, für Ihr berufliches und persönliches Vorankommen </li></ul><h3> Haben wir Sie überzeugt?</h3><p> Sie möchten weiterkommen, etwas bewegen und streben eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutzen Sie Ihre Chance und gestalten Sie zusammen mit uns Ihren beruflichen Erfolg.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Formular oder per E-Mail an <a href="mailto:karriere@osma-aufzuege.de" target="_blank">karriere@osma-aufzuege.de</a>. Ihr Ansprechpartner ist Jürgen Bosse.</p><p> OSMA-Aufzüge Albert Schenk GmbH &amp; Co. KG | Headquarter Osnabrück <br /> Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück</p>

Entwicklungsingenieur (m/w/d) Elektrotechnik

<p> Karrieremöglichkeiten <br /> für alle, die <br /> Geschwindigkeit <br /> Lieben.</p><h2> Dein front-row-seat <br /> Für revolutionäre Elektromobilität</h2><p> Wir sind Valmet Automotive: Seit 1968 stehen wir für ganzheitlichen Automobilbau im Auftrag weltbekannter OEMs. Heute prägen rund 4 100 Mitarbeitende in Finnland, Deutschland und Polen unseren Erfolg als Gesamtfahrzeugfertiger im Automobilbereich und als Systemlieferant für Batteriesysteme sowie kinematische und Cabrioverdeck-Systeme. Mit einem klaren Fokus auf eDrive Engineering – gepaart mit herausragender Fertigungskompetenz – sind wir ein erfahrener und visionärer Partner für die Entwicklung und Produktion in einer aufstrebenden Branche.</p><p> Als Teil unseres Teams zündest du nicht nur den Turbo-Boost für deine berufliche Entwicklung – du bist mittendrin in der Entwicklung kinematischer Systeme von morgen. Unsere Arbeitskultur? Geradeaus und ehrlich. Überheblichkeit ist nicht unser Stil. Wir lassen Taten sprechen, sind mutig, lernen ständig Neues – und respektieren einander. Denn Respekt ist das Herzstück unseres Teamgeistes. Wir nehmen unsere Aufgaben und dich ernst. Also, drück auf den Startknopf und bereichere uns als</p><h1> Lead Engineer mechatronische Komponenten – Fahrzeugtechniker (m/w/d) <br /> in Osnabrück</h1><h3> Dein Einsatzort und Team</h3><p> Unser Entwicklungsstandort in der ehemaligen Hansestadt Osnabrück befindet sich in idealer Lage: direkt zwischen der A33 und der charmanten Osnabrücker Innenstadt mit Schloss, historischen Gebäuden, mehreren Parks und Seen.</p><p> In unserem dortigen Technologiezentrum der Business Line Roof &amp; Kinematic Systems erwarten dich nicht nur sympathische Kollegen und Kolleginnen, sondern bahnbrechende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Entwicklung, Testing, Prototypenbau und Industrial Engineering.</p><h3> Was du bei uns bewegst</h3><ul><li>  Ob Komponenten oder Systeme gut sind, können viele beurteilen. Wie sie besser werden, wissen nur wenige – zum Beispiel du. Komm an Bord und entwickle technische Konzepte nicht nur weiter, sondern hebe sie auf ein neues Level! </li> <li>  Als technische Führungskraft hältst du den gesamten Entwicklungsprozess – von der Akquise bis zur Serie – in deinen Händen und managst diesen verantwortungsvoll auf fachlicher Ebene, zusammen mit einem zwei- bis fünfköpfigem Team. </li> <li>  Dafür entwickelst und beurteilst du technische Konzepte und Technologien für mechatronische Komponenten und kinematische bzw. aerodynamische Fahrzeuganwendungen </li> <li>  In Abstimmung mit den Funktionsverantwortlichen unserer Entwicklungsabteilung beauftragst du passende Tier-2-Supplier und kommunizierst die Entwicklungsergebnisse eigenverantwortlich an Kunden und Auftraggeber. </li></ul><h3> Deine Grundausstattung</h3><ul><li>  Abgeschlossenes Studium der Mechatronik, Fahrzeug- bzw. Elektrotechnik oder einer verwandten Richtung, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit vergleichbaren Berührungspunkten </li> <li>  Erfahrung in der Leitung von Teammitgliedern und Bereitschaft zur Übernahme einer technischen Führungsrolle </li> <li>  Sehr gutes Deutsch und Englisch </li> <li>  Selbstsicheres Auftreten mit analytischer Denk- und Arbeitsweise </li> <li>  Leidenschaft für technologischen Fortschritt und die Entwicklung </li></ul><h3> Unsere besonderen Extras</h3><ul><li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Tolle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage zu bestimmten privaten Anlässen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen für die betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Ein Arbeitgeber, der sich nachhaltigem, umweltbewusstem Wirtschaften verschrieben hat </li> <li>  Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe ohne gezwungene Hierarchieebenen, mit sympathischen Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit dir was bewegen wollen </li> <li>  Kostenlose Getränke zur Stärkung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte, Hansefit-Mitgliedschaft und Bikeleasing </li> <li>  Vielseitige E-Learning-Angebote für neue Horizonte </li> <li>  Unterhaltsame, oft unvergessliche Firmenevents </li></ul><h3> „Take the fast lane“ – und bewirb dich jetzt!</h3><p> Wenn du deine Bewerbungsdokumente über unser Bewerbertool hochgeladen hast und die Basics passen, steht einem ersten Interview, in dem wir gerne alle deine Fragen klären, nichts mehr im Weg! Falls du vor deiner Bewerbung erste Fragen haben solltest, freut sich Silke Heise aus dem Bereich HR auf deinen Anruf unter +49541380597017 oder deine E-Mail (<a href="mailto:silke.heise@valmet-automotive.com" target="_blank">silke.heise@valmet-automotive.com</a>).</p><p> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.</p><p> Hinweis: Bunte Teams sind eine unserer wesentlichen Stärken. Bei uns ist jede und jeder willkommen, die*der sich in der Anzeige wiedererkennt. Wir fördern ausdrücklich Diversität, alters-, herkunfts- und geschlechtsunabhängige Chancengleichheit sowie die Inklusion von Menschen mit Handicap. <br /></p>

Lead Engineer mechatronische Komponenten – Fahrzeugtechniker (m/w/d)

<p> Karrieremöglichkeiten <br /> für alle, die <br /> Geschwindigkeit <br /> Lieben.</p><h2> Dein front-row-seat <br /> Für revolutionäre Elektromobilität</h2><p> Wir sind Valmet Automotive: Seit 1968 stehen wir für ganzheitlichen Automobilbau im Auftrag weltbekannter OEMs. Heute prägen rund 4 100 Mitarbeitende in Finnland, Deutschland und Polen unseren Erfolg als Gesamtfahrzeugfertiger im Automobilbereich und als Systemlieferant für Batteriesysteme sowie kinematische und Cabrioverdeck-Systeme. Mit einem klaren Fokus auf eDrive Engineering – gepaart mit herausragender Fertigungskompetenz – sind wir ein erfahrener und visionärer Partner für die Entwicklung und Produktion in einer aufstrebenden Branche.</p><p> Als Teil unseres Teams zündest du nicht nur den Turbo-Boost für deine berufliche Entwicklung – du bist mittendrin in der Entwicklung kinematischer Systeme von morgen. Unsere Arbeitskultur? Geradeaus und ehrlich. Überheblichkeit ist nicht unser Stil. Wir lassen Taten sprechen, sind mutig, lernen ständig Neues – und respektieren einander. Denn Respekt ist das Herzstück unseres Teamgeistes. Wir nehmen unsere Aufgaben und dich ernst. Also, drück auf den Startknopf und bereichere uns als</p><h1> Key Specialist Sustainability (m/w/d) <br /> in Osnabrück</h1><h3> Dein Einsatzort und Team</h3><p> Unser Entwicklungsstandort in der ehemaligen Hansestadt Osnabrück befindet sich in idealer Lage: direkt zwischen der A33 und der charmanten Osnabrücker Innenstadt mit Schloss, historischen Gebäuden, mehreren Parks und Seen.</p><p> In unserem dortigen Technologiezentrum der Business Line Roof &amp; Kinematic Systems erwarten dich nicht nur sympathische Kollegen und Kolleginnen, sondern bahnbrechende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Entwicklung, Testing, Prototypenbau und Industrial Engineering.</p><h3> Was du bei uns bewegst</h3><ul><li>  Wann Deutschland nachhaltig wird? Wir wissen es nicht. Wann wir nachhaltig werden? Sag du es uns! Komm an Bord unserer Business Line Roof &amp; Kinematic Systems und unterstütze uns bei der Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsstrategie. </li> <li>  Mit deinem Fachwissen unterstützt du uns bei der Verbesserung unserer strategischen Ausrichtung, berätst, unterstützt und schulst alle relevanten Stakeholder in Umweltfragen und optimierst/standardisiert unsere Prozesslandschaft in Zusammenarbeit mit unseren Abteilungen auf Business Line-Ebene. </li> <li>  Durch Mitwirkung in unserer Nachhaltigkeitsgruppe sorgst du dafür, dass unser Nachhaltigkeits- und Umweltmanagement jederzeit allen gesetzlichen Vorgaben, internen Standards (bspw. ISO 14001) sowie Kundenanforderungen gerecht wird und dass wir uns stets an aktuelle und neue Trends anpassen können. </li> <li>  Um dies zu vereinfachen, richtest du ein System ein, dass nachhaltigkeitsrelevante Daten wie Energieverbrauch und Abfall nicht nur erfasst, sondern auch eine qualitative Datenkonsistenz gewährleistet. </li> <li>  Im Verlauf deiner Tätigkeit entwickelst, etablierst und betreust du einen leistungsstarken Nachhaltigkeits- und Umweltbereich, der für unser Unternehmen Mehrwert sowie kontinuierliche Verbesserungen bietet und unsere Nachhaltigkeitsziele mit Best-Practice-Methoden erreicht. </li></ul><h3> Deine Grundausstattung</h3><ul><li>  Abgeschlossenes Studium der Fertigungstechnik oder mehrjährige (3+) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der (Automobil-)Industrie </li> <li>  Erfahrung mit Audits in den Bereichen Automobil und Umwelt, bspw. der ISO Norm 14001 oder gleichartigen Anforderungen </li> <li>  Verhandlungssichere Englischkenntnisse </li> <li>  Ausgeprägte Team- und Kommunikationsstärke zur Motivation und Führung von Mitarbeiter/-innen und die Zusammenarbeit mit internen Interessengruppen </li> <li>  Als Spezialist/-in für Nachhaltigkeit mit proaktiver Denkweise verbindest du eine systematische Arbeitsweise mit der Fähigkeit zur Organisation und kannst dadurch nicht nur Prioritäten setzen, sondern auch mehrere Aufgaben gleichzeitig im Blick behalten. </li></ul><h3> Unsere besonderen Extras</h3><ul><li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Tolle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage zu bestimmten privaten Anlässen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen für die betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Ein Arbeitgeber, der sich nachhaltigem, umweltbewusstem Wirtschaften verschrieben hat </li> <li>  Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe ohne gezwungene Hierarchieebenen, mit sympathischen Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit dir was bewegen wollen </li> <li>  Kostenlose Getränke zur Stärkung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte, Hansefit-Mitgliedschaft und Bikeleasing </li> <li>  Vielseitige E-Learning-Angebote für neue Horizonte </li> <li>  Unterhaltsame, oft unvergessliche Firmenevents </li></ul><h3> „Take the fast lane“ – und bewirb dich jetzt!</h3><p> Wenn du deine Bewerbungsdokumente über unser Bewerbertool hochgeladen hast und die Basics passen, steht einem ersten Interview, in dem wir gerne alle deine Fragen klären, nichts mehr im Weg! Falls du vor deiner Bewerbung erste Fragen haben solltest, freut sich Silke Heise aus dem Bereich HR auf deinen Anruf unter +49541380597017 oder deine E-Mail (<a href="mailto:silke.heise@valmet-automotive.com" target="_blank">silke.heise@valmet-automotive.com</a>).</p><p> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.</p><p> Hinweis: Bunte Teams sind eine unserer wesentlichen Stärken. Bei uns ist jede und jeder willkommen, die*der sich in der Anzeige wiedererkennt. Wir fördern ausdrücklich Diversität, alters-, herkunfts- und geschlechtsunabhängige Chancengleichheit sowie die Inklusion von Menschen mit Handicap. <br /></p>

Key Specialist Sustainability (m/w/d)

<p> Karrieremöglichkeiten <br /> für alle, die <br /> Geschwindigkeit <br /> Lieben.</p><h2> Dein front-row-seat <br /> Für revolutionäre Elektromobilität</h2><p> Wir sind Valmet Automotive: Seit 1968 stehen wir für ganzheitlichen Automobilbau im Auftrag weltbekannter OEMs. Heute prägen rund 4 100 Mitarbeitende in Finnland, Deutschland und Polen unseren Erfolg als Gesamtfahrzeugfertiger im Automobilbereich und als Systemlieferant für Batteriesysteme sowie kinematische und Cabrioverdeck-Systeme. Mit einem klaren Fokus auf eDrive Engineering – gepaart mit herausragender Fertigungskompetenz – sind wir ein erfahrener und visionärer Partner für die Entwicklung und Produktion in einer aufstrebenden Branche.</p><p> Als Teil unseres Teams zündest du nicht nur den Turbo-Boost für deine berufliche Entwicklung – du bist mittendrin in der Entwicklung kinematischer Systeme von morgen. Unsere Arbeitskultur? Geradeaus und ehrlich. Überheblichkeit ist nicht unser Stil. Wir lassen Taten sprechen, sind mutig, lernen ständig Neues – und respektieren einander. Denn Respekt ist das Herzstück unseres Teamgeistes. Wir nehmen unsere Aufgaben und dich ernst. Also, drück auf den Startknopf und bereichere uns als</p><h1> Project Quality Engineer – Automotive (m/w/d) <br /> in Osnabrück</h1><h3> Dein Einsatzort und Team</h3><p> Unser Entwicklungsstandort in der ehemaligen Hansestadt Osnabrück befindet sich in idealer Lage: direkt zwischen der A33 und der charmanten Osnabrücker Innenstadt mit Schloss, historischen Gebäuden, mehreren Parks und Seen.</p><p> In unserem dortigen Technologiezentrum der Business Line Roof &amp; Kinematic Systems erwarten dich nicht nur sympathische Kollegen und Kolleginnen, sondern bahnbrechende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Entwicklung, Testing, Prototypenbau und Industrial Engineering.</p><h3> Was du bei uns bewegst</h3><ul><li>  Es dreht, wendet und läuft alles wie es soll – dank dir! In unserem Simultaneous Engineering Team arbeitest du an der Schnittstelle zwischen unseren Abteilungen und Kunden an der Abstimmung von Mess- und Prüfkonzepten, um Kundenvorstellungen und interne Vorgaben vereinbar zu machen. </li> <li>  Zu Beginn der Akquise- und Projektphase stellst du auf Basis der Anfrageunterlagen eine Kalkulation auf, bevor du dann im laufenden Projekt an Qualitätsmeetings (wie z.B. FMEA), die Entwicklung von Qualitätskonzepten verantwortest und an Eskalationsmeetings mit dem Kunden teilnimmst. </li> <li>  Mit deinem Know-how bringst du dich sowohl in der Übernahme des Toleranzmanagements als auch beim dazugehörigen Zeichnungssupport und der Toleranzkettenuntersuchungen (TKU) mit ein. </li> <li>  Anschließend führst du Bemusterungsprozesse inklusive Reifegradabsicherung für Neuteile (Quality Gates) im Kundensystem durch, erstellst Qualitätsreports (QDA) und wartest unsere Schnittstelle zum Serienwerk (QDA-System). </li> <li>  Nicht zuletzt begleitest du unsere Reklamationsbearbeitung, nimmst an Eskalationsmeetings mit Kunden teil, koordinierst 8D-Prozesse und realisierst Verbesserungspotenziale. </li></ul><h3> Deine Grundausstattung</h3><ul><li>  Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, im Maschinenbau oder einem verwandten Feld, alternativ eine vergleichbare technische Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement der Automobilindustrie </li> <li>  Sicherer Umgang mit Messberichten sowie tiefgreifende Kenntnisse der Methoden, Tools und Normen des Qualitätsmanagements (APQP, PLP, 5W, 8D-Methode, FMEA, TKU etc.) </li> <li>  Wünschenswert: Praxis in der Reklamationsbearbeitung und im Umgang mit gängiger CAD-Software </li> <li>  Gutes Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Reisebereitschaft (Fahrt zu Serienwerk, Lieferanten und Kunden) </li> <li>  Als durchsetzungsfähiger Teamplayer verfügst du über ausgeprägte Analysefähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise, um optimale Ergebnisse in allen Projektphasen gewährleisten zu können. </li></ul><h3> Unsere besonderen Extras</h3><ul><li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Tolle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage zu bestimmten privaten Anlässen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen für die betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Ein Arbeitgeber, der sich nachhaltigem, umweltbewusstem Wirtschaften verschrieben hat </li> <li>  Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe ohne gezwungene Hierarchieebenen, mit sympathischen Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit dir was bewegen wollen </li> <li>  Kostenlose Getränke zur Stärkung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte, Hansefit-Mitgliedschaft und Bikeleasing </li> <li>  Vielseitige E-Learning-Angebote für neue Horizonte </li> <li>  Unterhaltsame, oft unvergessliche Firmenevents </li></ul><h3> „Take the fast lane“ – und bewirb dich jetzt!</h3><p> Wenn du deine Bewerbungsdokumente über unser Bewerbertool hochgeladen hast und die Basics passen, steht einem ersten Interview, in dem wir gerne alle deine Fragen klären, nichts mehr im Weg! Falls du vor deiner Bewerbung erste Fragen haben solltest, freut sich Silke Heise aus dem Bereich HR auf deinen Anruf unter +49541380597017 oder deine E-Mail (<a href="mailto:silke.heise@valmet-automotive.com" target="_blank">silke.heise@valmet-automotive.com</a>).</p><p> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.</p><p> Hinweis: Bunte Teams sind eine unserer wesentlichen Stärken. Bei uns ist jede und jeder willkommen, die*der sich in der Anzeige wiedererkennt. Wir fördern ausdrücklich Diversität, alters-, herkunfts- und geschlechtsunabhängige Chancengleichheit sowie die Inklusion von Menschen mit Handicap.</p>

Project Quality Engineer – Automotive (m/w/d)

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<p>TAURUS Sicherheitstechnik arbeitet ausschließlich mit erprobten und verlässlichen Technologien. Unser innovatives Team entwickelt hochmoderne Lösungskonzepte, die Ihre individuellen Bedürfnisse optimal abdecken.</p>
<p>Wir suchen ab sofort für folgende Standorte: NRW (Kreis Warendorf) und Berlin</p>
<h1>MonteurIn / TechnikerIn für Sicherheitstechnik (m/w/d)</h1>
<p>Arbeitsverhältnis: unbefristete Festeinstellung</p>
<p>Umfang: Vollzeit, 40h/Woche</p>
<h2>Haupttätigkeit:</h2>
<p>﻿Zuerst stehen die Montage und Inbetriebnahme unserer Anlagen beim Kunden im Vordergrund. Er wird anschließend durch dich in Nutzung und Betrieb seiner neuen Anlage eingeschult. Auch die regelmäßige Wartung sowie Support/Fernsupport im Nachgang gehören zu deinem Aufgabenbereich. Taurus Sicherheitstechnik bietet hierbei folgende Systeme an:</p>
<ul><li>Videoüberwachungssysteme der Hersteller HikVision, Avigilon, Axis undDahua. Hier werden neben der klassischen Videoüberwachung auch Kennzeichenerkennung, Perimeterschutz, Thermalbildkameras, Face Recognition, Personenzählung u.v.m. angeboten.</li>
<li>Zutrittskontrollsysteme von Glutz, Evva, Nedap, Iloq, Salto, Smartlock etc.</li>
<li>Einbruchmeldeanlagen/Alarmanlagen von Jablotron, Siemens SPC o.ä.</li>
<li>Gegensprechanlagen/Klingelanlagen</li>
<li>Sicherheitstechnischen Anlagen allgemein</li>
</ul><p>Vorkenntnisse in den vorgenannten Bereichen sind gern gesehen!</p>
<h2>Voraussetzungen:</h2>
<ul><li>Mind. 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich der Sicherheitstechnik</li>
<li>Gelernter Elektriker, Haustechniker, Elektroniker, Netzwerktechniker oder IT-Techniker o.ä.</li>
<li>Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind auch gerne willkommen</li>
<li>Mind. B-Führerschein</li>
<li>Echte Anpacker Mentalität!</li>
<li>Sehr guter Umgang mit Computer und Microsoft Office</li>
<li>Selbstorganisation: selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li>
<li>Gepflegtes, ordentliches Auftreten und Kommunikationsfähigkeit intern und mit Kunden</li>
<li>Serviceorientiertheit und Sinn für penibles, genaues Arbeiten</li>
<li>Stressresistenz, Konzentrationsfähigkeit und Sinn für lösungsorientiertes (!) Arbeiten</li>
<li>Technikaffinität, Lernfreudigkeit, Weiterbildung über Technik in Eigenregie</li>
<li>Deutsch perfekt in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil, weitere Sprachen gerne gesehen</li>
</ul><h2>Verdienst:</h2>
<ul><li>Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und tatsächlichem Können!</li>
<li>Entlohnung nach Tarif abhängig von Vorjahren aber mindestens € 3.000,- Brutto zzgl. Montage- und Entfernungszulagen sowie Verpflegungsmehraufwänden.</li>
</ul><h2>Wir bieten:</h2>
<ul><li>eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit in einem dynamischen Team mit angenehmen, partnerschaftlichem und hilfsbereitem Arbeitsklima!</li>
<li>Privatnutzung des Firmenfahrzeuges möglich!</li>
</ul><h2>BEWERBUNG:</h2>
<p>mit Angabe der Telefonnummer, Lebenslauf mit Foto, Zeugnis- und etwaigen Abschlusskopien senden Sie ausschließlich per E-Mail mit dem Betreff „IBT: Bewerbung MonterIn/TechnikerIn VORNAME + NACHNAME“ an: Jetzt bewerben</p>
<p>TAURUS Sicherheitstechnik Deutschland GmbH</p>
<p>STANDORT BERLIN: Rhinstraße 72, V2, 214,12681 Berlin</p>
<p>STANDORT NRW: Kastanienallee 29, 59320 Ennigerloh</p>
<p>Tel.: +49 30 403 688 250</p>
<p><a href="http://www.taurus-sicherheitstechnik.de" target="_blank">www.taurus-sicherheitstechnik.de</a></p>

Monteur / Techniker für Sicherheitstechnik (m/w/d)

<p> Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.</p><p> Die Hochschule Osnabrück ist eine Stiftungshochschule mit Bauherreneigenschaft nach dem niedersächsischen Hochschulgesetz. Sie verfügt über mehr als 100.000 Quadratmeter Hauptnutzfläche verteilt auf 98 Gebäude, davon 32 denkmalgeschützt.</p><p> Die Hochschule Osnabrück, Geschäftsbereich Gebäude und Technik, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Dipl.-Ing. / B. SC. für den Bereich Gebäudetechnik</h1><p> Die Tätigkeiten umfassen in enger Abstimmung mit der entsprechenden Bereichsleitung Gebäude- und Elektrotechnik folgende Schwerpunkte:</p><ul><li>  Übernahme der Projektsteuerung und der Bauherrenaufgaben in der Gebäudetechnik </li> <li>  Steuerung und Begleitung externer Ingenieurbüros sowie Fachfirmen bei der Planung und Bauausführung </li> <li>  Eigenständige Bearbeitung von Projekten und Überwachung von Bauleistungen bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie Instandsetzungs- und Bauunterhaltungsmaßnahmen </li> <li>  Konzeption, Planung und Optimierung von technischen Anlagen </li> <li>  Qualitäts-, Kosten-, Terminsteuerung und Dokumentation in den Projekten </li> <li>  Datenbank (wave Facilities von Loy&amp;Hutz) der technischen Anlagen pflegen </li></ul><p> Einstellungsvoraussetzungen sind:</p><ul><li>  ein abgeschlossenes Hochschulstudium möglichst im Bereich der Gebäude-/?Versorgungstechnik oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li>  hohe Affinität zu IT-gestützten Prozessen </li> <li>  verlässlicher Umgang im vorgegebenen Kosten- und Budgetrahmen </li> <li>  gute Kenntnisse in der Anwendung der eingesetzten Bürostandardsoftware (Office-Produkte) </li> <li>  ein Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Vorteilhaft ist eine mehrjährige Berufserfahrung in allen Phasen der HOAI und in der Betreuung freiberuflich Tätiger. Kenntnisse im Bereich CAD, CAFM, AVA-Programmen und der VOB wären wünschenswert.</p><p> Für diese Aufgabe suchen wir eine Person mit Kreativität, Flexibilität, Engagement sowie Verhandlungs- und Organisationsgeschick. Kooperations- und Teamfähigkeit mit sozialer Kompetenz sowie selbstständiges, konzeptionelles und ergebnisorientiertes Arbeiten ist für diese Stelle von besonderer Bedeutung.</p><p> Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 des TV-L.</p><p> Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.</p><p> Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie!</p><h3> Auch das dürfte Sie interessieren:</h3><p> Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/?stellenangebote" target="_blank">https://www.hs-osnabrueck.de/?stellenangebote</a></p><p> Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (bei Übersendung per E-Mail nur als eine Datei im PDF-Format) werden bis zum 16.04.2023 unter Angabe der Kennziffer ZH 10-2023 erbeten an:</p><p> Präsident der Hochschule Osnabrück <br /> Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück <br /><a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a> <br /><a href="http://www.hs-osnabrueck.de" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de</a></p>

Dipl.-Ingenieur / B. Sc. für den Bereich Gebäudetechnik (m/w/d)

<p> Das Dezernat Gebäudemanagement der Universität Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Technische*n Beschäftigte*n (m/w/d) <br /> Leitung Werkstatt-Kompetenzzentrum</h1><h3> (Entgeltgruppe 13 TV-L, 100 %)</h3><p> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Universität Osnabrück zählt mit 14.000 Studierenden und 1.700 Arbeitsplätzen sowie einem Fächerspektrum mit besonderem Lehr- und Forschungsprofil in den Natur- und Geisteswissenschaften sowie in der Lehrerbildung zu den mittelgroßen Universitäten. Die ca. 60 Gebäude mit ca. 108.000 qm Nutzfläche verteilen sich im Wesentlichen auf zwei große Standorte.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>  Strategische Entwicklung des neu gegründeten Werkstatt-Kompetenzzentrums mit mehreren Werkstätten (z. B. Vereinheitlichung von Prozessen, Leitung von Projekten, Einführung digitaler Tools, etc.) </li> <li>  Verantwortung für das abteilungsbezogene Fach- und Kostencontrolling, die Kapazitätsplanung und das Qualitätsmanagement </li> <li>  Führung mehrerer Werkstatt-Teams sowie Übernahme der individuellen Entwicklung und  <br />  Führung von Mitarbeitenden </li> <li>  Als Führungskraft kommunizieren und überprüfen Sie Projektstände und die Einhaltung der Regelwerke und Prozesse in Abstimmung mit den Fachgebietsleitungen und verantwortlichen Meister*innen </li> <li>  Teamarbeit ist uns wichtig! Sie arbeiten eng mit den Abteilungsleitungen des Gebäudemanagements und der Dezernatsleitung zusammen und beraten in den Themen des Werkstatt-Kompetenzzentrums </li></ul><h2> Einstellungsvoraussetzung:</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium mit ingenieurwissenschaftlicher Ausrichtung </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrungen in verantwortlicher Position im Bereich Gebäudemanagement, Facilitymanagement oder vergleichbar </li> <li>  Mindestens dreijährige Erfahrungen in der Wahrnehmung von Leitungsfunktionen und Personalführungsverantwortung </li> <li>  Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Führungsqualitäten </li> <li>  Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst-Kfz </li></ul><p> Auf die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung wird hingewiesen.</p><p> Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf/ Studium und Familie ein.</p><p> Die Universität Osnabrück will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des Anteils des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.</p><p> Schwerbehinderte Bewerber*innen und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Ihre vollständigen Unterlagen (eine PDF-Datei) richten Sie bitte ausschließlich elektronisch bis zum 05.04.2023 an die Dezernentin Gebäudemanagement, Frau Michaele Lerche-Lohaus, 49069 Osnabrück, E-Mail: <a href="mailto:dezernat6@uni-osnabrueck.de" target="_blank">dezernat6@uni-osnabrueck.de</a>.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung erteilt Frau Lerche-Lohaus unter Tel. 0541 969-2300.</p><p> Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter: <a href="http://www.uni-osnabrueck.de/stellenangebote" target="_blank">www.uni-osnabrueck.de/stellenangebote</a></p>

Technischer Beschäftigter (m/w/d) Leitung Werkstatt-Kompetenzzentrum

<h3> Wen suchen wir?</h3><p> Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams suchen wir ab sofort einen motivierten, aufgeschlossenen und zuverlässigen</p><h2> <h1>  Sales Manager (m/w/d) Vertrieb </h1> <br /> für das Gebiet Nordrhein-Westfalen <br /> mit Schwerpunkt Ruhrgebiet</h2><h3> Wer sind wir?</h3><p> Wir sind ein mittelständisches, inhabergeführtes Vertriebsunternehmen aus dem Bereich Wartung &amp; Instandhaltung, mit stetigem Wachstum seit der Gründung 1993.</p><h2> Aufgabenbereiche:</h2><ul><li>  Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Neukundenakquise </li> <li>  selbstständige Betreuung und Pflege unseres Kundenstamms </li> <li>  Terminvereinbarungen und Organisation der Reisetätigkeit </li> <li>  Wettbewerbs- und Marktbeobachtung </li> <li>  Vorstellung und Einführung von Neuprodukten </li> <li>  Teilnahme an Messen </li></ul><h2> Qualifikationen:</h2><ul><li>  mehrere Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im technischen Bereich </li> <li>  Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  technisches Verständnis </li> <li>  verhandlungssicheres Deutsch </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  hohe regionale Reisebereitschaft </li> <li>  Wohnort möglichst im Vertriebsgebiet (PLZ 40–46 oder 50–52) </li></ul><h2> Konditionen:</h2><ul><li>  Vollzeit, unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  attraktives Gehalt: Fixum sowie hohe Prämien </li> <li>  Dienstwagen (auch zur Privatnutzung), Laptop, Smartphone </li> <li>  Organisation und Reisetätigkeit vom Homeoffice aus </li> <li>  Gestaltungsfreiraum und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  inhabergeführt, kurze Entscheidungswege </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und Gehaltsvorstellung per E-Mail an: <br /><a href="mailto:jobs@G-LUBE.com" target="_blank">jobs@G-LUBE.com</a> <br /><br /> Bei Fragen sind wir natürlich gerne für Sie da. <br /> Wir freuen uns auf Sie! <br /><br /> Grützner GmbH | Dagobertstr. 15 | 90431 Nürnberg | <a href="http://www.G-LUBE.com" target="_blank">www.G-LUBE.com</a></p>

Sales Manager (m/w/d) Vertrieb

<h2> Was bewegen und nicht nur ein kleines Rädchen sein. Das kann ich bei Schüco.</h2><h1> Teamleiter Disposition (w/m/d)</h1><p> Arbeitszeit: Vollzeit | Arbeitsort: Borgholzhausen</p><p> Innovative Raumgestaltungs- und Einrichtungssysteme sowie hochwertige Aluminiumkomponenten – die Schüco Interior Systems KG ist seit Jahren zuverlässiger Partner der Küchen- und Möbelindustrie und produziert mit mehr als 270 Mitarbeitenden Aluminiumprodukte am Standort Borgholzhausen. Als Tochter der Schüco International KG findet sich der Systemlösungsgedanke im gesamten Produktspektrum wieder – alle Raum- und Möbelsysteme lassen sich multifunktional miteinander kombinieren, sind mit ihrem durchgängigen, klaren Design am Puls der Zeit und erfüllen ein Maximum an Offenheit und Transparenz. <br /><br /> Auch in der Unternehmenskultur sind diese Werte neben Verantwortungsbewusstsein und Innovationsfreude fester Bestandteil. Egal ob in der Konstruktion, im Bereich Logistik oder im Marketing – gemeinsam kreieren wir neue Ideen für den Interiorbereich und setzen Designtrends.</p><p> AUFGABEN</p><ul><li>  Das Team Disposition führen und gemeinsam mit diesem die mengen- und termingerechte Versorgung der Kunden sicherstellen  <br /></li> <li>  Produktionsmaterialien (Rohmaterial, Fertigfabrikate und Lohnbearbeitung) disponieren </li> <li>  Bedarfsanforderungen umsetzen </li> <li>  Ausnahmemeldungen in SAP überwachen und bearbeiten </li> <li>  Dispositionsparameter in SAP einstellen und kontinuierlich optimieren </li> <li>  Kontinuierliche Verbesserungen innerhalb der Disposition vorantreiben und umsetzen (z. B. Entwicklung von KPIs, Dispositionsstrategien etc.) </li></ul><p> PROFIL</p><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistikmanagement) oder vergleichbare fachspezifische Qualifikation  <br /></li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Warenflusssteuerung und Disposition sowie praktische Erfahrung in der Mitarbeiterführung </li> <li>  Gute Systemkenntnisse in SAP und sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Große Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Strukturierte und eigenverantwortlichen Arbeitsweise </li> <li>  Umsetzungs- sowie Kommunikationsstärke </li></ul><p> GUTE GRÜNDE FÜR SCHÜCO ALS ARBEITGEBER</p><p> 30 Tage Urlaub | Sabbatical | Jobticket | Jobrad | Betriebliche Altersvorsorge | Solider Mittelstand | Kantine | Eigenes Schulungszentrum | Sprachtrainings | Förderprogramme | Mitarbeitervergünstigungen | Kostenfreie Wasserspender | Duschen für Mitarbeitende | Einführungswochen für neue Mitarbeitende | Attraktive Vergütung</p><p> INTERESSIERT? SO GEHT ES WEITER</p><p> Bewerben Sie sich einfach und schnell über unsere Online-Jobbörse. Sollten Sie noch Fragen haben, dann steht Ihnen Ihre Ansprechpartnerin Elisabeth Marten unter 05425 12-293 gerne zur Verfügung. <br /><br /> Wenn Sie sich einen weiteren, etwas persönlicheren Eindruck von uns machen wollen, besuchen Sie uns gerne auf den sozialen Netzwerken (Instagram, Facebook, LinkedIn, Xing).</p>

27 Ingenieure und technische Berufe Jobs in 49176 Hilter am Teutoburger Wald, Deutschland