field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.<br><br>Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die dreijährige Ausbildung zum:zur Gleisbauer:in / Tiefbaufacharbeiter:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Bochum, Duisburg, Herne, Oberhausen oder Recklinghausen. Die Berufsschule befindet sich in Essen. Die Ausbildungswerkstatt liegt in Duisburg-Wedau.<br><strong>Das erwartet dich in deiner Ausbildung:</strong><br><ul><li>Mit deinem Team bist du draußen auf Baustellen an unseren Schienen im Einsatz</li><li>Gemeinsam verlegt ihr Gleise und Weichen, überprüft unsere Schienen auf Fehler und wechselt beschädigte Teile aus </li><li>Ihr erneuert die Steine und Kiesschichten unter den Gleisen - dabei erleichtern euch moderne Maschinen die Arbeit</li><li>Damit es bei der Zugfahrt nicht so wackelt, achtet ihr immer darauf, die genauen Maße einzuhalten</li><li>Nach deiner Ausbildung bist du ein unersetzbarer Teil des Teams und bist tagtäglich dafür zuständig, dass alle Fahrgäste sicher und sanft an ihr Ziel kommen</li></ul><br><strong>Dein Profil:</strong><br><ul><li>Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss</li><li>Arbeit im Büro ist nichts für dich – du möchtest lieber draußen arbeiten</li><li>Du bist engagiert und zuverlässig</li><li>Teamarbeit macht dir Spaß und du packst gern mit an</li><li>Unterschiedliche Arbeitsorte und Arbeitszeiten sowie Nachtschichten sind für dich eine willkommene Abwechslung</li></ul><br>Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.<br><strong>Das ist uns wichtig:</strong><br>Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.<br><h3>Benefits:</h3><br><ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.</li></ul><p>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </p><br><br>

Ausbildung Gleisbauer:in 2026

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p></p><p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p></p><p>​Die BWI ist verlässlicher und leistungsstarker Partner in allen Projekt- und Betriebsphasen von ERP Produkten. Ein wesentlicher Schwerpunkt liegt hierbei im Datenmanagement und Datenqualitätsmanagement, welches die Datenstrategie des Kunden unterstützt und das Ziel verfolgt, eine hohe Datenqualität in den Systemen des Kunden über alle Betriebsphasen hinweg zu erreichen und sicherzustellen. Hierzu beraten und unterstützen wir die Bundeswehr mit einem engagierten Team von Datenmanagement und Data Governance Spezialistinnen und Spezialisten</p>  <br><h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li> Koordination der eingesetzten Unteraauftragnehmer in mittleren und großen Projekten </li> <li> Strukturierte und zielgerichtete Erarbeitung von Aufgaben sowie Koordination von Projektaktivitäten durch alle Projektphasen </li> <li> Analyse ​und Konzeptionierung einer system- und anwendungsübergreifenden Datenbereitstellung in Kundensystemen </li> <li> Beratung zur strategischen Ausrichtung und Entwicklung des Datenmanagements sowie der Data Governance im Einsatzbereich </li> <li> Sicherstellung einer hohen Qualität einschließlich Lieferantenleistungen im Rahmen der Leistungserbringung </li> <li> Sicherstellung der fachlichen und prozessualen Abstimmung innerhalb des Fachbereiches und der BWI​ </li> </ul><br><h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, abgeschlossenes (Medizin-)technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung oder Steuerung von IT- oder technischen Projekten, idealerweise im öffentlichen Sektor</li> <li> Erfahrungen mit IPS-Datenquellen/ Vorgaben gemäß ASD / IPS S-Series sowie Erfahrungen im Bereich AECMA, PASA 2000, PV N-COREBw, ETD/IETD </li> <li> Kenntnisse im Bereich der Ersatzteilurlistenerstellung B007 und S2000M </li> <li> Erfahrungen im Bereich SAP S/4HANA sowie SAP MDG (Master Data Governance) </li> <li> Scrum Kenntnisse als Scrum Master oder Product Owner und ITIL Zertifizierung </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individueller Anpassung</li> <li>Über unsere Benefit-App stehen dir ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li> <li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitierst du von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li> </ul>

Senior Expert Materialdatenmanagement SAP S/4 HANA (m/w/d)

<h5>Bank.Echt.Anders.</h5>          <h3> TARGOBANK als Arbeitgeberin </h3>    <p> BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams! Der/die Senior Expert Asset Management &amp; Pension Fund verantwortet die Weiterentwicklung der Investmentmethodik im Private Banking &amp; Wealth Management, begleitet die strategische und operative Ausgestaltung des bankweiten Asset Managements und steuert die Kapitalanlage der betrieblichen Altersversorgung (bAV). Die Rolle vereint konzeptionelle, analytische und operative Verantwortung. </p>             <h3> Ihre Aufgaben </h3>    <ul><li>Weiterentwicklung und Harmonisierung der Investmentmethodik im Private Banking &amp; Wealth Management</li><li>Strategische Mitgestaltung der PB/WM-Investmentarchitektur und neuer Investmentlösungen in enger Abstimmung mit dem Vertrieb</li><li>Freigabe zentraler Risiko-/Rendite-Annahmen und Abstimmung methodischer Standards mit der französischen Muttergesellschaft</li><li>Mitarbeit beim Aufbau eines konsistenten Asset-Management-Frameworks sowie Nutzung gruppenweiter Synergien (Muttergesellschaft und Tochterbank)</li><li>Verantwortung für die Kapitalanlage der bAV, inkl. Managerselektion, Mandatssteuerung, Monitoring und Performanceanalyse</li><li>Verantwortung für die Übernahme, Harmonisierung und operative Integration der bAV-Systeme und -Prozesse einer neu zugekauften Bank</li><li>Schnittstelle zu externen Dienstleistern im Kapital- und Asset-management</li><li>Erweiterung des Anlageuniversums um Alternative Investments (insb. Private Debt und Private Infrastructure)</li></ul>      <h3> Ihr Profil </h3>    <ul><li>Abgeschlossenes wirtschafts- oder finanzbezogenes Studium, Master wünschenswert</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Asset Management oder in der institutionellen Kapitalanlage</li><li>Tiefes Verständnis von Kapitalmärkten, Asset Allocation und Risikomodellen</li><li>Erfahrung im Bereich Private Markets sowie bAV-relevanten Post-Merger-/Change-Management-Themen von Vorteil</li><li>Hohe Eigenverantwortung, ausgeprägte Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten sowie professionelles Auftreten</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>           <ul><li>Weiterentwicklung und Harmonisierung der Investmentmethodik im Private Banking &amp; Wealth Management</li><li>Strategische Mitgestaltung der PB/WM-Investmentarchitektur und neuer Investmentlösungen in enger Abstimmung mit dem Vertrieb</li><li>Freigabe zentraler Risiko-/Rendite-Annahmen und Abstimmung methodischer Standards mit der französischen Muttergesellschaft</li><li>Mitarbeit beim Aufbau eines konsistenten Asset-Management-Frameworks sowie Nutzung gruppenweiter Synergien (Muttergesellschaft und Tochterbank)</li><li>Verantwortung für die Kapitalanlage der bAV, inkl. Managerselektion, Mandatssteuerung, Monitoring und Performanceanalyse</li><li>Verantwortung für die Übernahme, Harmonisierung und operative Integration der bAV-Systeme und -Prozesse einer neu zugekauften Bank</li><li>Schnittstelle zu externen Dienstleistern im Kapital- und Asset-management</li><li>Erweiterung des Anlageuniversums um Alternative Investments (insb. Private Debt und Private Infrastructure)</li></ul>         <ul><li>Abgeschlossenes wirtschafts- oder finanzbezogenes Studium, Master wünschenswert</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Asset Management oder in der institutionellen Kapitalanlage</li><li>Tiefes Verständnis von Kapitalmärkten, Asset Allocation und Risikomodellen</li><li>Erfahrung im Bereich Private Markets sowie bAV-relevanten Post-Merger-/Change-Management-Themen von Vorteil</li><li>Hohe Eigenverantwortung, ausgeprägte Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten sowie professionelles Auftreten</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>             <h3> Ihr Job? Echt.Anders. </h3>   <p> Das bieten wir Ihnen: </p>        <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird</li><li>Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell</li><li>Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Home Office (bis zu 50% möglich)</li></ul>            <p>Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits </p> <p>  </p>   <ul> <li>Zusätzliche Flexibilität durch <strong>„FreiZeitPlus“</strong> und <strong>unbezahlten Urlaub</strong></li> <li>Bezahlte <strong>Sonderurlaubstage</strong> bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar <strong>fünf</strong> Sonderurlaubstage.</li> <li><strong>Familienservice</strong> – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen</li> <li><strong>Kinderbetreuung</strong> während der Seminare in unserer Trainingsakademie</li> <li>Vergünstigte <strong>Ferienwohnungen</strong> an der Ostsee</li> <li><strong>Zentral</strong> gelegener Standort fußläufig zum Duisburger Hauptbahnhof</li> </ul>   <ul> <li><strong>Leasing von IT-Equipment</strong> über Entgeltumwandlung</li> <li>Zahlreiche <strong>Zusatzleistungen</strong> wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)</li> <li><strong>Finanzberatung </strong>und<strong> Sonderkonditionen</strong> für unsere Bankprodukte</li> <li>Kantine</li> <li>Parkplatzangebot</li> </ul>   <ul> <li>Zusätzliche <strong>Bonusregelungen</strong></li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Vergünstigtes <strong>Deutschlandticket</strong> für 21 Euro im Monat</li> </ul>   <ul> <li>Komplett arbeitgeberseitig finanzierte <strong>Altersvorsorge</strong>, um beruhigter in die Zukunft zu blicken</li> <li>Zusätzliche <strong>Entgeltumwandlung</strong> möglich, um darüber hinaus vorzusorgen</li> <li><strong>Gruppenunfallversicherung</strong>, die auch im privaten Bereich Schutz bietet</li> <li><strong>Gesundheitsmanagement</strong> – z. B. Gesundheitsmobil,<br> 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote</li> <li>Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.</li> </ul>   <ul> <li>TARGOBANK <strong>Bike</strong> – Leasing von Fahrrädern über<br> Entgeltumwandlung</li> <li>Teilnahme am <strong>World Cleanup Day</strong></li> <li><strong>Freiwilligentag</strong> – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden</li> <li><strong>Wundertaler</strong> – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt</li> <li><strong>Unterstützungskasse</strong> für finanzielle Notlagen</li> </ul>   <ul> <li><strong>Studieren</strong> mit der TARGOBANK</li> <li>Interne <strong>Nachwuchsförderprogramme</strong></li> <li><strong>Führungskräfteentwicklung</strong></li> <li>Hauseigene <strong>Akademie</strong></li> <li><strong>LinkedIn Learning</strong> für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit</li> <li>Interne <strong>Entwicklungsmöglichkeiten</strong> in andere Unternehmensbereiche (<strong>Jobrotation</strong>)</li> </ul>           <h3> Podcast: Was macht man eigentlich im telefonischen Vertrieb? </h3>      <ul> <li> Kundencenter </li> </ul>   <p> Du bist auf der Suche nach einem Job mit Kommunikation, Entwicklungschancen und Überzeugungskraft? In dieser Folge dreht sich alles um den Einstieg, die Arbeit und Entwicklungsmöglichkeiten im telefonischen Vertrieb. Steven und Gabriele berichten, was den Arbeitsalltag im telefonischen Vertrieb ausmacht. Egal ob Quereinstieg oder mit Erfahrung im telefonischen Bereich - Höre jetzt rein und erfahre mehr! </p>       <h3> Podcast: Ein Praktikum im Transaction Banking </h3>      <ul> <li> Kundencenter </li> </ul>   <p> In diesem Podcast berichten Karsten und Jasmin von der Abteilung Transaction Banking und der Praktikumsstelle in diesem Bereich. Du möchtest verstehen, wie täglich Milliarden durch das Finanzsystem bewegt werden? Dann bist du bei uns genau richtig. In deinem Praktikum im Transaction Banking erhältst du unter anderem spannende Einblicke in Zahlungsverkehrsprozesse. Darüber hinaus kannst du an aktuellen Projekten mitarbeiten und mehr erfahren. Interessiert? Dann höre jetzt den Podcast. </p>       <h3> Podcast: Kevin und Joana sprechen Klartext: Inside Compliance Operations </h3>      <ul> <li> Kundencenter </li> </ul>   <p> Zwei Stimmen aus dem Inneren eines oft unterschätzten Bereichs: In diesem Podcast sprechen Joana und Kevin offen und praxisnah über ihren Alltag im Compliance-Bereich. Was bedeutet es, für Integrität Transparenz und Regelkonformität zu sorgen - und das in einem komplexen Unternehmensfeld? Euch erwartet ein spannender Einblick in ein Berufsfeld zwischen Verantwortung, Grauzonen und echten Herausforderungen. Ehrlich, verständlich - und mit einem Blick hinter die Kulissen. Jetzt reinhören und entdecken, warum Compliance alles andere als trocken ist. </p>       <h3> Podcast: Edas Weg ins Forderungsmanagement </h3>      <ul> <li> Kundencenter </li> </ul>   <p> In dieser Folge erzählt Eda aus unserem Duisburger Kundencenter über ihre Karriere in der Abteilung Forderungsmanagement. Eda berichtet in dieser Folge über die Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement, die Anstellung als Customer Expert in dem Bereich Zahlungsvereinbarung ungekündigt und die darauffolgende Weiterentwicklung zur Spezialistin in diesem Bereich. Interessiert? Dann höre jetzt rein und erfahre mehr darüber was Eda täglich in der TARGOBANK erlebt. </p>           <h3> Sie haben noch Fragen? </h3>   <p> So erreichen Sie uns: </p>         Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen.            <h3> Sie wollen zu uns? </h3>        <p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.<br><br>Neben Ihrem Lebenslauf laden Sie bitte Ihre Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/ Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.</p><p>Teilen Sie uns gerne mit, ob Sie besser vor- oder nachmittags erreichbar sind.</p><p>Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt.<br> Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.</p>

Senior Expert Asset Management & Pension Fund (w/m/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p></p><p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p></p><p>Das Recruiting-Team der BWI rekrutiert für die über 40 bundesweiten Standorte des Unternehmens. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Beschaffung der passenden Bewerber. Das Team steht in engem Austausch mit den anderen Personalbereichen sowie den Fachbereichen und dort insbesondere den Führungskräften. Einen weiteren Schwerpunkt bildet die Steuerung von und Kommunikation mit externen Personaldienstleistern.​</p> <br><h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li> ​Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess für Auszubildende, Duale Studierende, Werkstudierende und Praktikant*innen </li> <li> Entwicklung von Suchstrategien in Zusammenarbeit mit den Recruiter*innen​ </li> <li> Active Sourcing (LinkedIn etc.), Verfassen &amp; Schalten von Stellenanzeigen, Bewerbungs-Screening, Vorauswahlgespräche, Interview-Koordination sowie Pflege des Bewerbermanagementsystems </li> <li> Unterstützung der Recruiter*innen bei administrativen Tätigkeiten​​ </li> <li> Beantwortung von Bewerberfragen per E-Mail und Telefon </li> <li> Unterstützung des Projektmanagements bei der Einführung einer Recruiting-Software​ </li> </ul><br><h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li>Immatrikulation im Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, HR, Psychologie oder IT</li> <li>Erste Berufserfahrung oder Praktika im Recruiting, idealerweise bereits Active Sourcing-Erfahrung</li> <li>Erste Erfahrung im Umgang mit MS Office sowie idealerweise verschiedenen HR-Anwendungen (Bewerbermanagement, HR-Software, SAP)</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und hohe Service- und Teamorientierung</li> <li>Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Lernbereitschaft und gute Auffassungsgabe</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li> Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld </li> <li> Mitarbeit bei Projekten mit hoher Relevanz für den Kunden Bundeswehr </li> <li> Wir ermöglichen Dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit </li> <li> Attraktive Vergütung </li> </ul>

Werkstudent Recruiting (m/w/d)

<h3>Dein Team</h3><p></p><p>Du hast Freude an Innovationen, spannenden Inhalten und kollegialem Teamspirit? Mit unseren Berater:innen wächst du mit deinen Aufgaben und lernst von unseren Expert:innen. Gemeinsam beraten wir unsere deutsch- und englischsprachigen Kunden bei ihren Herausforderungen im Umfeld von Business Intelligence, Planung, Advanced Analytics &amp; Data Science. Wir verbinden höchste Beratungskompetenz mit technischer Expertise. Dabei konzipieren und implementieren wir maßgeschneiderte Lösungen auf Basis von SAP- und Non-SAP-Software, On-Premise- und hybriden Cloud-Architekturen. Du profitierst von unseren persönlichen Kontakten zu SAP als SAP Silber Partner. Wenn du gern tief in die Technik eintauchst und Freude an der Beratung in abwechslungsreichen Kundenprojekten hast, dann bist du bei uns genau richtig!</p><h3>Was dich erwartet</h3><br><ul><li>Du lernst als Junior Consultant was es heißt, Kunden zu beraten und die beste Lösung für sie zu finden. Dabei wirst du von Anfang an in dein Team aufgenommen, erhältst Unterstützung und hast die Chance, von erfahrenen Kolleg:innen zu lernen.</li><li>Du arbeitest in spannenden Business Intelligence Projekten mit und berätst gemeinsam im Team unsere Kunden.</li><li>Typische Aufgaben könnten für dich sein: <ul><li>Aufnahme und Analyse der fachlichen Anforderungen unserer Kunden </li><li>Erstellung fachlicher und technischer Designs</li><li>Implementierung von Data Warehouse-Lösungen und Self-Service-Anwendungen</li></ul></li></ul><br><h3>Das bringst du mit</h3><br><ul><li>Du hast dein Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im Bereich Business Intelligence oder Data Analytics sammeln.</li><li>In der Programmierung mit SQL, PL/SQL oder Python kennst du dich aus. </li><li>Du bist reisebereit und hast Lust, dich mit unseren Kunden oder deinem Team vor Ort auszutauschen.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) und gute Englischkenntnisse (min. B2) bringst du mit.</li></ul><br><h3>Viele gute Gründe</h3><br>    ISR Akademie     Gesundheitsförderung      IT-Devices für zu Hause     JobRad-Leasing    <br>

Junior IT Berater Data Warehouse-Lösungen & Self-Service-Anwendungen (m/w/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p></p><p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p></p><p>Das Center of Excellence Consulting der BWI agiert als vertrauensvoller und etablierter Partner der Bundeswehr. Als Teil des IT-Systemhauses der Bundeswehr arbeiten wir für und gemeinsam mit unseren militärischen Kunden an der Entwicklung unserer Streitkräfte. Als Vordenker gestalten wir das digitale Nervensystem der Streitkräfte, entwickeln IT -Strategien und begleiten Digitalisierungsvorhaben. Wir sind ein professionelles Team mit flachen Hierarchien sowie vielfältigen Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Wir suchen Dich als "Lead" im Beratungsfeld Land &amp; Special Operations für den Bereich Logistik für die fachliche Unterstützung der Projekte und inhaltliche Weiterentwicklung der logistischen Beratung. </p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Leitung von Beratungsteilprojekten sowie fachliche Koordination von Mitarbeitenden </li> <li> Beratung und Unterstützung der (IT-)Projekte im Kontext Logistik </li> <li> Entwickeln von logistischen Strategien und Erstellen/Fortschreiben logistischer Konzepte für die Projekte (insb. gem. PBN) </li> <li> Fachlicher Ansprechpartner und Mitwirkung bei übergreifenden Arbeitsgruppen zu Logistik </li> <li> Projektspezifische Verantwortung für die Steuerung, Anleitung und Qualitätssicherung bezüglich logistischer Themen </li> <li> Erstellung von projektbezogenen Dokumenten </li> <li> Beratung des Kunden Bundeswehr bei der technischen Umsetzung der Projekte und zu Chancen in der Anwendung von Technologietrends </li> <li> Proaktive inhaltliche Weiterentwicklung des Beratungsfeldes Land &amp; Special Operations und des Beratungsthemas Logistik </li> <li> Begleiten von Ausschreibungen für Unterauftragnehmer und Steuerung dieser </li> <li> Wahrnehmen der Schnittstellenfunktion zwischen dem Kunden Bundeswehr und den internen Fachbereichen der BWI </li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbaren Qualifikation </li> <li>Mindestens vier Jahre relevante Berufserfahrung in der IT-Beratung bevorzugt im Kundenumfeld Bundeswehr </li> <li> Profunde Erfahrungen im logistischen System der Bundeswehr (z.B. als LogOffz, TO) wünschenswert </li> <li> Erfahrungen mit den Rüstungs- und Beschaffungsprozessen der Bundeswehr (PBN), idealerweise in Projekten mit IT-Anteilen </li> <li> Erfahrungen in der Erstellung von projektbezogenen logistischen Dokumenten (gemäß PBN/Projektelemente Logistik) </li> <li> Kenntnisse in den Themen Instandhaltung und Fertigung, Materialbewirtschaftung, Materialgrundlagen, technisch-logistisches Management, Obsoleszenzmanagement </li> <li> Gutes Verständnis von ERP/SAP-Systemen, Kenntnisse im Bereich SASPF der Bundeswehr wünschenswert </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Fähigkeit, Informationen zu strukturieren und visuell aufzubereiten, hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz, Organisationsgeschick, Kreativität und Durchsetzungsvermögen </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li> Deutschlandweite Reisebereitschaft </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Dich erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Wir ermöglichen Dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Wir unterstützen Deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy</li> <li>Du kannst ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>Du erhältst eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Dir zur freien Verfügung steht</li> </ul>

Senior Consultant Bundeswehr Logistik (m/w/d)

Junior Consultant Data Analytics – Kundenberatung (m/w/d)

<b>Herzlich Willkommen im Team!</b> <p>Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein modernes Krankenhaus der Regel- und Schwerpunktversorgung im Herzen der Landeshauptstadt. Mit ca. 461 Betten versorgen wir jährlich rund 71.000 Patientinnen und Patienten ambulant und stationär. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf bieten wir eine optimale Verbindung von moderner Diagnostik, hochspezialisierter Therapie und exzellenter Lehre – alles unter einem Dach.</p> <p>Das Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie am Marien Hospital Düsseldorf bietet das gesamte Spektrum moderner bildgebender Verfahren – von Röntgen über CT bis MRT sowie interventionelle Therapien. Mit modernster Technik und einem engagierten Team aus Ärztinnen, Ärzten und MTRAs gewährleisten wir eine präzise und patientenorientierte Diagnostik in enger Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen.</p> <p>Zur Erweiterung unseres Teams in der Radiologie suchen wir eine engagierte Medizinische Fachangestellte / einen engagierten Medizinischen Fachangestellten (MFA) (m/w/d) in Voll‑ oder Teilzeit.</p> <h3>Ihre Aufgaben</h3> <ul> <li>Durchführung von Untersuchungen in der Schnittbilddiagnostik (CT und MRT)</li> <li>Mitwirkung bei schnittbild- und ultraschallgesteuerten Interventionen</li> <li>Erstellung von Aufnahmen in der digitalen Röntgendiagnostik sowie in der Mammographie</li> <li>Assistenz und Durchführung von Durchleuchtungsuntersuchungen</li> <li>Mitarbeit im Bereich Angiographie und bei angiographischen Interventionen</li> <li>Teilnahme am Tagdienst und Bereitschaftsdienst im Rahmen der Dienstplanung</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur MFA oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Aktualisierung der Fachkunde im Strahlenschutz nach Röntgenverordnung oder aktuelle Kenntnisse im Strahlenschutz müssen vorliegen</li> </ul> <h3>Wir bieten</h3> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li> <li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge / Kirchliche Zusatzversorgung</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li> <li>Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining</li> </ul> <b>Der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf</b> <p>Das Marien Hospital Düsseldorf ist Teil des Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD). Gemeinsam mit dem Augusta-Krankenhaus, dem Krankenhaus Elbroich, dem St. Vinzenz-Krankenhaus und dem Westdeutschen Diabetes- und Gesundheitszentrum – bieten wir eine hochspezialisierte Versorgung für Düsseldorf und die Region. Rund 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren, über 150.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr, mehr als 3.000 Mitarbeitende: Als „Verbund der Spezialisten“ steht der VKKD für gebündelte Expertise, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kurze Wege zur bestmöglichen Behandlung. Seit Juli 2025 ist der VKKD Teil der St. Franziskus-Stiftung Münster, Region Rheinland. Weitere Informationen unter: <a href="http://www.vkkd-kliniken.de" target="_blank">www.vkkd-kliniken.de</a></p> <b>Wir begrüßen Vielfalt</b> <p>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.</p> <p>Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.</p>

MFA (m/w/d) mit Röntgenschein – Röntgen, CT und MRT

Wirtschaftsinformatiker als Junior Berater Business Intelligence & Data Analytics (m/w/d)

<p>Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. </p><p>Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen. </p><p>Begleite unsere Mitarbeitenden auf dem Weg in die Zukunft - als HR Business Partner (m/w/d).<br></p><p>Als eople &amp; Culture Operations Partner (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle zwischen dem People &amp; Culture-Bereich und unseren Fachabteilungen. Du unterstützt unsere Führungskräfte und treibst die Umsetzung unserer Personalstrategie voran. Eine Besetzung in Vollzeit oder in Teilzeit (mind. 32 Stunden/ Woche) ist möglich.</p><p></p><p></p><h3> Aufgabengebiet </h3><ul><li>Du begleitest das Management und die Führungskräfte während einer Zeit des Kulturwandels bei der Erreichung der Unternehmensziele </li><li>Du bist Teil bei der Umsetzung einer neuen HR-Strategie zur Förderung der Mitarbeitendenmotivation und -engagement </li><li>Du unterstützt bei der qualitativen und quantitativen Personalbedarfsplanung mit den jeweiligen Fachbereichen im Rahmen der Forecast- und Budgetplanung </li><li>Du arbeitest vertrauensvoll mit Partnern wie der Payroll und dem Betriebsrat zusammen </li><li>Du sorgst für eine faire und transparente Personalpolitik, führst konstruktive Kritik- und Konfliktgespräche und begleitest arbeitsrechtliche Fragestellungen sicher und lösungsorientiert </li><li>Als Impulsgeber begleitest du strategische und organisatorische Veränderungsprozesse, mit besonderem Fokus auf arbeitsrechtliche Umsetzungen </li><li>Du unterstützt bei der Einführung moderner HR-Technologien zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung </li></ul><h3> Eigenes Profil </h3><ul><li> Deine Basis bildet ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, BWL, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li> Du hast umfassende Erfahrung im strategischen und operativen Personalmanagement sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht </li><li> Du bist lösungsorientiert, denkst strategisch und begegnest Herausforderungen positiv </li><li> Du bist stark in der Kommunikation mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern </li><li> Du weist eine proaktive Herangehensweise sowie große Loyalität und Vertrauenswürdigkeit auf </li><li> Als Teamplayer ist dir freundschaftliche Zusammenarbeit, Wissens- und Erfahrungsaustausch, gegenseitige Unterstützung sowie Gestaltungspielraum genauso wichtig wie uns </li></ul><p></p><h3> Gute Gründe für uns </h3><ul><li>Attraktive Vergütung nach ETV </li><li>Sicherheit &amp; Flexibilität: Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und bis zu 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche </li><li>Top-Benefits: Fahrradleasing (BikeLeasing), hochwertige IT-Ausstattung, Urban Sport Mitgliedschaft, Corporate Benefits-App und ein modernes Office im Herzen von Köln </li><li>Entwicklung &amp; Mentoring: Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Buddy und individuelle Weiterbildungsangebote </li><li>Moderne Arbeitskultur: Ein offenes, unterstützendes Team mit Humor, Motivation und Hands-on-Mentalität </li><li>Kulinarik: Abwechslungsreiche, frische Gerichte in unserer modernen Kantine im Niehler Hafen </li></ul>

6.035 Ingenieure und technische Berufe Jobs