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Zukunft gestalten, Bestand bewegen, Verantwortung übernehmen – für uns geht es um mehr als Immobilien. Als einer der führenden Immobilienverwalter Deutschlands machen wir Wohnen zukunftsfähiger. Gemeinsam verstehen wir uns als „Klimaverwalter“, die modernisieren, digitalisieren und entwickeln – mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Lebensqualität und die verantwortungsvolle Betreuung des Immobilienvermögens unserer Kundinnen und Kunden. Unsere Teams sind der Schlüssel: Menschen, die mitdenken, anpacken und verändern. Bei uns wird man Teil eines Unternehmens, das den Gestaltungswillen seiner Mitarbeiter:innen ernst nimmt. Flache Hierarchien, offener Austausch und gegenseitiger Respekt prägen die Zusammenarbeit. Moderne Tools, flexible Arbeitsmodelle und gezielte Förderung schaffen Freiräume – für Leistung, Entwicklung und individuelle Perspektiven. So entsteht ein Umfeld, das Sinn stiftet und Raum bietet, Stärken einzubringen und die eigene Zukunft zu gestalten. <ul> <li>Du verantwortest deine eigenen WEG-Objekte</li> <li>Du bist Moderator:in den jährlichen Eigentümerversammlungen</li> <li>Du zeigst dein Organisationstalent beim Instandhaltungsmanagement, der Handwerkerkoordination und der Auftragserteilung</li> <li>Du beweist dein Kommunikationsgeschick bei der Korrespondenz mit Beiräten, Eigentümer:innen, Behörden und Dienstleister:innen</li> <li>Du gewährleistest die enge Zusammenarbeit mit unseren Expert:innen aus Buchhaltung, Technik und Recht </li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Immobilienkaufrau:mann wäre wünschenswert – gerne bauen wir auch auf den erlangten Kenntnissen aus deiner Ausbildung zum/zur Bankkauffrau:mann oder Versicherungskauffrau:mann auf</li> <li>Alternativ eine Weiterbildung zum/zur Immobilienfachwirt:in, Fachkaufmann:frau für die Verwaltung von Wohnungseigentum, Fachwirt:in Facility Management oder Betriebswirt:in für Immobilien</li> <li>Leidenschaft für deine Aufgabe als WEG-Verwalter:in</li> <li>Kund:innenorientierung und Freude im Umgang mit unseren Eigentümer:innen und Geschäftspartner:innen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, denn deine Aufgaben sind selbstorganisiert, bedeutend und entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg</li> <li>Gestaltungsfreude, gemeinsam mit unseren Kunden machst du die Immobilien fit für die Zukunft</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität und Weiterbildung: 9 to 5 ist nicht deins? Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten, wie die Weiterbildung zum/zur Klimaverwalter:in</li> <li>Sicherheit: Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit deine Zukunft planbar und gesichert ist</li> <li>Teamwork: Vor Ort erwartet dich ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, welches eine gute Einarbeitung gewährleistet und dir bei allen Fragen zur Seite steht</li> <li>Verkehrsanbindung: Ein zentral gelegener Standort mit direkter Anbindung an den ÖPNV – bei uns kannst du das Auto gerne stehen lassen</li> <li>Mitarbeitervorteile: Neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir dir Fitnessangebote, Ferienwohnungen u.v.m.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst </li> </ul>

Immobilienkaufmann:frau als WEG-Verwalter:in

VIVAWEST ist einer der führenden Wohnungsanbieter in NRW und bewirtschaftet rund 120.000 Wohnungen in ca. 100 Kommunen an Rhein und Ruhr. Für den Bereich Personalmanagement / Führungskräfte, Fachbereich Standortservices, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Technische Services (m/w/d). <ul> <li>Planung und Projektierung technischer Anlagen in den Bereichen Versorgungstechnik oder Elektrotechnik</li> <li>Erstellung von technischen Zeichnungen, Berechnungen und Ausschreibungsunterlagen</li> <li>Koordination und Überwachung von Bau- und Installationsmaßnahmen</li> <li>Abstimmung mit Kunden, Architekten und Fachplanern</li> <li>Durchführung von Inbetriebnahmen und Qualitätssicherung</li> <li>Koordination, Kontrolle, Weiterentwicklung von Lösungsvorschlägen und Empfehlungen im Zusammenhang mit dem technischen Gebäudemanagement von eigengenutzten Verwaltungsstandorten </li> <li>Bedienung, Steuerung und Weiterentwicklung der Gebäudeleittechnik zur Sicherstellung der betrieblichen Abläufe</li> <li>Mitwirkung bei der Vorbereitung von Ausschreibungen </li> <li>Empfehlung und Mitwirkung bei der technischen Unterstützung von Veranstaltungen an den eigengenutzten Verwaltungsstandorten</li> <li>Kostenkontrolle und Betriebskostenoptimierung für die eigengenutzten Verwaltungsstandorte</li> <li>Mitwirkung bei der Erarbeitung und Anpassung erforderlicher Prozesse mit dazugehöriger Dokumentation und Pflege des CAFM-Tools </li> <li>Rechnungsprüfung, Angebots- und Kostenkontrolle und Erstfreigabe</li> <li>Organisation und Durchführung von Projekten mit technischem Bezug</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Versorgungstechniker oder Technikerausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) </li> <li>Erfahrung mit CAD-Software und gängigen Berechnungsprogrammen</li> <li>Erfahrung in der Wartung, Inspektion und Instandsetzung von technischen Anlagen</li> <li>Hohes technisches Verständnis</li> <li>Kundenorientierung/Dienstleistungsbewusstsein</li> <li>Eigeninitiative, -motivation und -verantwortung</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung und eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li> <li>Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub &amp; sechs zusätzliche freie Tage &amp; zwei Urlaubstage bei IGBCE-Mitgliedschaft</li> <li>Arbeitszeiten: Eine 38-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich für Zeitguthaben und mobile Arbeit (bis zu 45%)</li> <li>Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Kultur: Offene &amp; moderne Unternehmenskultur (Förderung unternehmens-, bereichs- und hierarchieübergreifender Zusammenarbeit, interner Podcast, moderne Bürokonzepte &amp; Kreativräume, regelmäßige Mitarbeiter-Events)</li> <li>Beruf &amp; Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z. B. Fitnesskurse, Betriebsfußballmannschaft, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement</li> <li>Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung</li> <li>Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits, eigene Kantine sowie kostenlose Parkplätze </li> </ul>

Mitarbeiter Technische Services (m/w/d)

E.ON Gastronomie GmbH | Unbefristet | Vollzeit | Vor Ort Gesund, regional, abwechslungsreich, modern und natürlich lecker - E.ON Gastronomie GmbH. Wir sind der Arbeitgeber mit der gewissen Prise Etwas! Unsere (ca. 400) Mitarbeiter*innen überzeugen mit Nachhaltigkeit, Innovation, gesunden Speisen und besten Service in unseren über 60 Betriebskantinen deutschlandweit. In unserer mehrfach ausgezeichneten Gastronomie stehen nicht nur die Gäste, sondern auch unsere Mitarbeiter*innen im Mittelpunkt. Hast du Lust auf moderne Betriebsgastronomie? Dann bring deine Leidenschaft und Kreativität ein und werde Teil unseres Teams! Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Gastronomie GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Veranstaltungs- Koch als Springer (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte bis zum 06.10.2025. Eine Aufgabe, die dich inspiriert: <ul> <li> Du planst und führst eigenständig Sonder- &amp; Abendveranstaltungen, Kochworkshops und Teamevents durch</li> <li> Du bereitest Speisen und Getränke zu, richtest an, servierst und gibst aus</li> <li> Du sorgst für echten Gästekontakt und kümmerst dich professionell um Feedback und Reklamationen</li> <li> Du hältst unsere Küchenhygiene auf Top-Niveau und pflegst Geräte</li> <li> Du führst Bestände und dokumentierst alles im Qualitätssicherungshandbuch</li> <li> Du springst flexibel an anderen Standorten der Region ein</li> <li> Du unterstützt die Küchenleitung bei: <ul> <li> Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li> <li> Organisatorischen und administrativen Aufgaben</li> <li> Fachlicher Anleitung von Kolleg:innen</li> <li> Annahme und Prüfung von Lieferungen</li> <li> Disposition von Lebensmitteln</li> <li> Bedienung und Abrechnung der Kasse</li> </ul></li> </ul> Ein Background, der uns überzeugt: <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung in Gastronomie, Hotellerie oder Hauswirtschaft</li> <li> Erste Erfahrung mit Events oder in der Küche von Vorteil</li> <li> Gute Kenntnisse in Hygiene und Qualitätssicherung</li> <li> Du bist gastorientiert, organisiert und packst mit an</li> <li> Flexibel, mobil und offen für Abend- und Wochenendarbeit</li> <li> Du arbeitest gern im Team und übernimmst Verantwortung</li> </ul> Ein Umfeld, das dich motiviert: Fair vergütet: Vergütung gem. DEHOGA Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Erholung: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei an Feiertagen, Weihnachten und Silvester Work-Life-Balance muss sein: Keine Arbeit an Wochenenden und Freistellung bei besonderen Anlässen Raum für Passion: Mehrfach ausgezeichnete Gastronomie, gut ausgestattete Küche, nachhaltige und verantwortungsvolle Konzepte und frische Produkte Du bist uns wichtig: Kostenlose Unfallversicherung, eine betriebliche Altersvorsorge, Arbeitsmedizinische Untersuchung, 24 Stunden Sozialberatung und Betriebskrankenkasse Jede Menge Vorteile: Mitarbeiterangebote innerhalb des E.ON Konzerns (z.B. Jobrad, Mitarbeiter-Aktienprogramm und viele mehr) Eine wertschätzende Atmosphäre, bei dem gegenseitigen Vertrauen und Respekt eine entscheidende Rolle im Team spielt Ein Job der dir gut steht: Kostenlose Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung Für einen guten Start in den Job: Mit einer fachlichen Einarbeitung findest du schnell in deinen beruflichen Alltag und lernst dein Team kennen

Veranstaltungs- Koch als Springer (w/m/d)

Sind Sie bereit, die digitale Zukunft mitzugestalten? Für Sie ist bei der Umsetzung komplexer Bauaufgaben die Arbeitssicherheit aller Projektbeteiligten das höchste Gut? Wenn Sie eine Leidenschaft für Bauprojekte und ein tiefes Verständnis für die Anforderungen der digitalen Infrastruktur mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, die Basis für die digitale Transformation zu schaffen! In einer dynamischen Welt, in der Innovation und Fortschritt Hand in Hand gehen, suchen wir für unsere Niederlassung High Tech Projects am Standort Essen mit Projekten in ganz Deutschland und dem angrenzenden europäischen Ausland einen engagierten Projektleiter (m/w/d) Hochbau / High Tech Projects Ihre Aufgaben <ul> <li>Leitung eines Projektteams für Hochbauprojekte in Zukunftsmärkten wie z.B. Rechenzentren, Batteriefabriken oder anderen Spezialimmobilien in Deutschland oder dem europäischen Ausland</li> <li>Mitwirkung in der Akquisition, der Angebots- und Verhandlungsstrategie sowie Festlegung des Angebotspreises</li> <li>Vollumfängliche (Arbeitssicherheit, technisch, wirtschaftlich, qualitativ, terminlich, organisatorisch und vertragskonforme) Projektabwicklung</li> <li>Umsatz-, Ergebnis- und Budgetverantwortung</li> <li>Ganzheitliches Projektmanagement inklusive Koordination und Steuerung aller Leistungen interner und externer Projektbeteiligter</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder im Bereich Versorgungstechnik</li> <li>Fundierte operative Erfahrung im Bau von Rechenzentren oder ähnlichen techniklastigen Spezialimmobilien („Mission Critical Facilities“)</li> <li>Umfassende Erfahrungen bei der Implementierung internationaler Arbeitssicherheitsstandards auch in deutschen Projekten und Vorleben des Prinzips „Safety First“</li> <li>Hohe Führungskompetenz, Motivation und Einsatzbereitschaft</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Flexibilität und Reisebereitschaft für Projekteinsätze im Inland und europäischen Ausland</li> </ul> Ihre Vorteile <ul> <li>Unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit zukunftssicheren Projekten</li> <li> Verantwortungsvolle Führungsrolle in einem internationalen Umfeld</li> <li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.</li> <li>Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Dienstwagen und weitere exklusive Mitarbeiterangebote, z.B. im Gesundheitsmanagement</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

Projektleiter (m/w/d) Hochbau / High Tech Projects

Als globaler Player im Bereich innovatives und nachhaltiges Verkehrs­management setzen wir bei SWARCO auf nachhaltiges Wachstum. Besonders für unsere Mitarbeiter:innen. #GrowWithSWARCO Werde Teil unseres SWARCO Teams als <h1>Auszubildender Mechatroniker (m/w/d)</h1> Standort: Recklinghausen / Nordrhein-Westfalen / Deutschland | Vollzeit | vor Ort <h2>Unternehmens­beschreibung</h2> Der Verkehr ist unsere Welt. Die Produkte und Systeme von SWARCO machen ihn sicherer, flüssiger und komfortabler. 5.500 Mobilitätsexpert:innen arbeiten weltweit an den Verkehrslösungen für morgen und übermorgen. Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Straßenmarkierungen und suchen Verstärkung für den Bereich Instandhaltung. Als Azubi in diesem Bereich lernst Du unsere Anlagen und Maschinen kennen und trägst zu einem reibungslosen Ablauf in der Produktion bei. <ul> <li>Kennenlernen der betrieblichen und technischen Prozesse in der Produktion</li> <li>Mitarbeit bei der Montage, Demontage, Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen</li> <li>Inbetriebnahme, Fehlersuche und Instandsetzung von Produktions­anlagen</li> <li>Umgang mit elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Steuerungen</li> <li>Automatisierungstechnik: Installation und Konfiguration von Netzwerken und Bussystemen</li> <li>Programmierung mechatronischer Systeme</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgelegte mittlere Reife oder höherer Bildungs­abschluss</li> <li>Interesse an Mechanik, Elektrotechnik und Elektronik</li> <li>Handwerkliches Geschick, mathematisches und technisches Verständnis</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Selbständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Bei uns erwartet Dich nicht nur ein Job: Du wirst Teil eines engagierten, freundlichen und familiären Teams.</li> <li>Unsere Unternehmenskultur basiert auf flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungs­wegen.</li> <li>Uns ist wichtig, dass unsere Mitarbeiter:innen gerne zur Arbeit kommen. Wir bieten kostenlose Getränke und Obst und fördern die Gemeinschaft durch verschiedene Mitarbeiterevents.</li> <li>Wir sehen unsere Mitarbeiter:innen als unsere wertvollste Ressource, daher legen wir großen Wert auf eine respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe.</li> <li>Corporate Social Responsibility – Nachhaltigkeit wird bei uns gelebt – mehr dazu hier</li> </ul>

SVG-Auszubildender Mechatroniker (m/w/d)

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Wer bei uns arbeitet, ist Teil einer starken Gemeinschaft, in der gegenseitiger Respekt und ein wertschätzendes Miteinander zählen. Viele unserer Mitarbeiter:innen sind stolz auf ihre Arbeit – auch, weil Leistung gesehen und anerkannt wird. Wer fachliche Stärken einbringen oder sich weiterentwickeln möchte, findet hier den passenden Rahmen – auch mit Blick auf zukünftige Führungsverantwortung. ​Im Kundenservice von Vonovia sorgen Sie gemeinsam mit einem dynamischen Team für zufriedene Kund:innen. An unseren Standorten in Berlin, Dresden und Essen bearbeiten rund 1.200 Mitarbeiter:innen die Anliegen unserer Mieter:innen und Interessent:innen – in einem kollegialen Umfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen. Wir suchen für den Kundenservice der Vonovia in Essen <ul> <li>Sie führen disziplinarisch und fachlich ein Team von 16 Mitarbeiter:innen</li> <li>In Ihrer Rolle als Teamleiter:in gehen Sie mit gutem Beispiel voran: Sie motivieren Ihr Team und führen regelmäßige Mitarbeiter:innen- und Zielvereinbarungsgespräche durch, um die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihres Teams voranzutreiben</li> <li>Vorreiterrolle: Durch Ihr proaktives Handeln optimieren Sie Prozesse und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Geschäftsprozesslandschaft bei. Dabei sind Ihre Ideen und kreativen Lösungsansätze gefragt</li> <li>Gemeinsam ans Ziel: Sie verantworten die termin- und qualitätsgerechte Durchführung aller anfallenden Buchungsvorgänge und wirken aktiv an der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit</li> <li>Sparring auf Augenhöhe: Sie sind eine wichtige Ansprechperson für verschiedene Fachabteilungen im Konzern und fördern die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit z.B. in Richtung Rechnungswesen </li> </ul> <ul> <li>Sie haben Freude an der Immobilienwirtschaft und bringen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit. Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung und erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung</li> <li>Ihr sehr gutes Prozessverständnis hat Ihnen in der Vergangenheit bereits zu diversen Erfolgen verholfen. Dabei denken Sie auch über den eigenen Verantwortungsbereich hinaus und überzeugen durch Ihren lösungsorientierten Ansatz</li> <li>Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen und Zielvorgaben sowie sehr gute EDV-Kenntnisse mit (z.B. in MS-Office oder SAP)</li> <li>Ihre empathische Art sowie Ihre guten kommunikativen Fähigkeiten haben Sie bereits in einer vergleichbaren Position erfolgreich unter Beweis stellen können</li> <li>Sie verstehen sich im Gesamtpaket als kundenorientierte, offene, durchsetzungsstarke und motivierte Person, die sich gerne beruflich bei uns weiterentwickeln möchte </li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Arbeiten aus dem Homeoffice heraus: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, an bis zu drei Tagen in der Woche mobil zu arbeiten</li> <li>Gemeinsam gestalten wir Ihre Zukunft: Wir setzen auf individuelle Entwicklungspfade, um Ihre Weiterentwicklung stetig voranzutreiben</li> <li>Ihr Feedback ist uns wichtig: Mit regelmäßigen Feedbackgesprächen halten wir Sie und uns weiter auf Erfolgskurs</li> <li>Fit durch den Alltag: Profitieren Sie von einem umfangreichen Gesundheitsmanagement – neben verschiedenen Fitnessangeboten (z.B. Wellhub) bieten wir durch unsere Vonovia PlusCard eine attraktive Ergänzung zur Krankenversicherung</li> <li>Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge und Arbeitgeber:innenzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm, Arbeitnehmer:innen-Erfolgsbeteiligung, Vonovia Ferienwohnungen, Viva FamilienService, JobRad, Jubiläumszahlungen und andere Sonderzahlungen bei besonderen privaten Ereignissen sowie Vergünstigungen bei corporate benefits, mitarbeitervorteile.de und Ticketsprinter etc.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen </li> </ul>

Teamleiter:in Kreditorenmanagement (Vollzeit/Teilzeit)

Du willst in der boomenden Immobilienbranche durchstarten? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Immobilienwirtschaft. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der zwei Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Immobilienbewertung und -finanzierung</li><li>Technisches Immobilienmanagement</li></ul> <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 305 € - 610 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> <ul><li>Du lernst die Bereiche Planung, Bau, Vermietung, Verkauf und Verwaltung von (Gewerbe-) Immobilien kennen</li><li>Du beteiligst Dich an der Budgetplanung für Instandsetzung und Instandhaltung </li><li>Du betreust und kommunizierst mit Mietern und externen Dienstleistungsunternehmen</li><li>Du absolvierst Einsätze im kaufmännischen, technischen und infrastrukturellen Facility Management</li><li>Du setzt Marketingmaßnahmen für Immobilien um und führst Marktanalysen durch</li><li>Du zeigst Optimierungspotentiale bei der Immobilienbewirtschaftung, beim Mietvertragsmanagement und bei der Standortentwicklung</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über wirtschaftliches Denken, sehr gute analytische Fähigkeiten und ein Verständnis für Technik, Physik und Mathematik </li><li>Du bringst Interesse an der Immobilienwirtschaft und all ihren Facetten mit</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikation mit Menschen und interdisziplinäres Arbeiten fallen Dir leicht</li><li>Du verfügst über einen guten schriftlichen und sprachlichen Ausdruck in Deutsch und Englisch </li><li>Du hast bereits gute EDV-Kenntnisse (MS-Office und ggf. ERP-Systeme, bspw. SAP)</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Objektmanager:in/Property Manager:in/Immobilienverwalter:in</li><li>Immobilienmakler:in</li><li>Leitung strategisches Immobilienmanagement</li><li>Gutachter:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise FALC Immobilien und RE/MAX zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am Campus oder virtuell

Sind Sie bereit, die Bauwelt neu zu gestalten und digitale Innovationen voranzutreiben? Arbeitssicherheit steht für Sie an erster Stelle? Sie teilen unsere Leidenschaft für erfolgreiche Bauprojekte und digitale Infrastruktur? Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen! Werden Sie Teil unseres Teams, wir wollen die Basis für die digitale Zukunft schaffen! In einer dynamischen Welt voller Innovation und Fortschritt suchen wir für unsere Niederlassung High Tech Projects in Essen, mit Projekten in Deutschland und dem angrenzenden europäischen Ausland, einen engagierten Projektleiter (m/w/d) TGA Ihre Aufgaben <ul> <li>Sie treiben Planung, Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke voran</li> <li>Sie koordinieren alle TGA-Bauphasen, von der Arbeitsvorbereitung bis zur Inbetriebnahme</li> <li>Sie stellen Leistung, Budget und Ergebnisse sicher - und bringen gerne eigene Ideen ein, um noch bessere Lösungen zu finden</li> <li>Sie setzen auf Qualitätssicherung sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> <li>Sie führen Vertrags- und Nachtragsverhandlungen mit Nachunternehmern</li> <li>Sie organisieren und führen das gesamte TGA-Projektteam, und stimmen sich interdisziplinär mit anderen Gewerken ab</li> <li>Sie haben Raum, Optimierungen und innovative Ansätze zu erkunden und umzusetzen</li> <li>Sie gestalten tragfähige Geschäftsbeziehungen zu allen Projektbeteiligten für den gemeinsamen Projekterfolg</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und mindestens 10 Jahre Erfahrung mit verantwortungsvollen Aufgaben im TGA-Bereich beim Bau von Rechenzentren oder ähnlichen techniklastigen Spezialimmobilien („Mission Critical Facilities“)</li> <li>Sie freuen sich auf unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Sie begeistern sich für moderne technische Systeme</li> <li>Ein gutes Verständnis für vertragliche Belange sind Teil Ihres Skillsets</li> <li>Hohe Motivation, Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gehören für Sie dazu</li> <li>Für Sie sind Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Europas eine spannende Herausforderung</li> </ul> Ihre Vorteile <ul> <li>Sichern Sie sich eine unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit spannenden und zukunftssicheren Projekten</li> <li>Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben</li> <li>Genießen Sie eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen</li> <li>Finden Sie bei uns Ihre Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Profitieren Sie von Ihrem Dienstwagen und weiteren exklusiven Mitarbeiterangeboten, z.B. im Gesundheitsmanagement</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

Projektleiter (m/w/d) TGA

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Eigenverantwortliches Führen von technisch anspruchsvollen Baugeräten</li> <li>Inbetriebnahme, Führen und Außerbetriebnahme von Baugeräten</li> <li>Umsetzung von Maßnahmen zur Fehlerbeseitigung bei technischen Störungen</li> <li>Durchführung regelmäßiger Wartungs- und Reparaturarbeiten </li> <li>Sachgerechte Verwendung von Kraft- und Schmierstoffen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Baugeräteführer:in oder vergleichbare Kenntnisse</li> <li>Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit - idealerweise auf Gleis- und Straßenbaustellen</li> <li>Verantwortungsbewusster und umsichtiger Umgang mit hochwertiger Technik</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft, auch zu mehrtägigen und bundesweiten Montageeinsätzen </li> <li>Führerschein Klasse B notwendig (C1/C1E/C/CE/ wünschenswert)</li> <li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen ermöglichen wir Ihnen individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen</li> <li>Wir bieten Ihnen eine sichere Beschäftigung auch in der Winterarbeitszeit und in der Regel ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Eine faire und immer pünktliche Bezahlung, inkl. aller geleisteten Stunden und Zuschläge, ist für uns selbstverständlich</li> <li>In dieser Position ist von Beginn an ein übertariflicher Stundenlohn angedacht, welcher bei entsprechender Leistung sehr schnell weiter steigen kann</li> <li>Bei Auswärtstätigkeiten erstatten wir den Verpflegungsmehraufwand mit bis zu 40 Euro am Tag</li> <li>Natürlich erhalten Sie auch Weihnachts- und Urlaubsgeld und haben einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr</li> <li>Wir haben moderne Poolfahrzeuge und die hochwertige Arbeitsbekleidung/PSA wird Ihnen kostenlos bereitgestellt</li> <li>Die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge, einer Gruppenunfallversicherung und eines mitarbeiterorientierten Gesundheitsmanagements nutzen Sie bei uns optional</li> <li>Sie können jederzeit auf attraktive Mitarbeiterangebote zugreifen und an diversen Firmenevents und Sportaktivitäten teilnehmen</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Parkplatz</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Tarifvertrag</li> <li>Mobilitätsförderung</li> <li>Gruppenunfallversicherung </li> <li>Angebot an Sprachkursen</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Company Bike</li> </ul>

Baugeräteführer:in (m/w/d) im Straßen-, Tief- und Gleisbau

E.ON Grid Solutions GmbH | Befristet | Teil- oder Vollzeit Die Energiewelt ist auf dem Weg in eine neue Zukunft: digital, erneuerbar, dezentral und innovativ. Intelligente Netze und Kundenlösungen sind das Zukunftsgeschäft für eine nachhaltige Energiewelt von morgen. Als E.ON Grid Solutions im E.ON-Konzern verwirklichen wir diesen Wandel als Treiber der Digitalisierung in der Netzwirtschaft, der Netztechnik und den Netzdiensten. Schnell kann leise. Und Bleibendes verändern. Vor allem bei uns. Mit dir gemeinsam wollen wir digitale Produkte und Services für unsere Kunden entwickeln, um damit die Zukunft aktiv zu gestalten. Bist auch du gierig auf Neues und hast richtig Spaß an Tempo? Dann bewirb dich als Solution Experte Microsoft-Omnichannel (m/w/d). So machen wir die Energiewende. Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet. Zur Verstärkung unserer Abteilung Frontoffice Solutions suchen wir an den Standorten Essen, Dortmund, Hannover oder Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Solution Experte (m/w/d) mit Schwerpunkt auf das technische Entwicklungsmanagement unserer Omnichannel-Lösung über den gesamten Produktlebenszyklus. In unserer Abteilung verantworten wir die erforderlichen Kompetenzen im Systementwicklungsmanagement und -design sowie Release- und Bereitstellungsmanagement für alle Frontoffice-IT-Solutions des Meter-to-cash-Prozesses, insbesondere im Bereich der Kundenschnittstelle, über alle Kommunikationskanäle hinweg. Eine Aufgabe, die herausfordert <ul> <li>Anforderungsanalyse &amp; Automatisierung: Du analysierst neue Omnichannel-Anforderungen und identifizierst gezielt Automatisierungspotenziale.</li> <li>Standardisierung &amp; Kanalentwicklung: Du entwickelst Kontaktkanäle wie WhatsApp weiter und sorgst für die Einhaltung technischer Standards und Methoden.</li> <li>Projektkoordination &amp; Ressourcenmanagement: Du steuerst Kanal-Integrationen, stimmst dich mit Stakeholdern ab und verwaltest Ressourcen über alle Projektphasen hinweg.</li> <li>Testmanagement: Du planst, koordinierst und führst System- und Abnahmetests eigenverantwortlich durch.</li> <li>Technologieberatung &amp; Trendbeobachtung: Du beobachtest Markttrends und bringst technologische Impulse in strategische Planungen und Roadmaps ein.</li> <li>Kosten-, Release- &amp; Performance-Steuerung: Du bewertest IT-Kosten, gestaltest Releasepakete und optimierst die Performance bestehender Kanäle.</li> </ul> Ein Background, der überzeugt <ul> <li>Qualifikation: Du bringst ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit - alternativ mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld</li> <li>Berufserfahrung: Du hast bereits Erfahrung in der Integration, Administration oder Weiterentwicklung von Kontaktkanälen sowie in der Steuerung von Betriebsprozessen von IT-Systemen</li> <li>Systemarchitektur &amp; Schnittstellenmanagement: Du bringst Kenntnisse in Systemdesign, Schnittstellenarchitektur und Testmanagement sowie Erfahrung in Release- und Change-Prozessen sowie im Kosten- und Ressourcenmanagement mit.</li> <li>Technologieverständnis: Du konntest bereits Praxiserfahrungen im Umgang mit Cloud-Plattformen (z. B. Azure, AWS), modernen CRM-Systemen sowie relevanten Contact-Center-Technologien sammeln - idealerweise Microsoft Omnichannel und Whatsapp</li> <li>Agiles Projektmanagement &amp; IT-Service-Kompetenz. Du hast Erfahrung in gängigen Projektmanagement- und Entwicklungsmodellen (z. B. agile Methoden, ITIL) und schon in agilen Projektteam(s) gearbeitet.</li> <li>Technische Analyse &amp; Stakeholder-Kommunikation: Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte für verschiedene Stakeholder verständlich aufzubereiten.</li> </ul> Ein Umfeld, das begeistert Wir-Gefühl Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen - Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur - Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung Wir fördern eigenverantwortliches Handeln - Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung - Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen - Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben Work-Life-Balance Du kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz - Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit - Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal - Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten) - Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage/Jahr aus dem europäischen Ausland. Finanzielle Sicherheit Du bekommst von uns: Attraktive tarifliche Vergütung - Weihnachtsgeld - Erfolgsabhängige Vergütung - Vermögenswirksame Leistungen - Betriebliche Altersversorgung - Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung

202 Ingenieure und technische Berufe Jobs in Dorsten, Deutschland