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Die Evangelische Bank Mit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. Als Referent Personalentwicklung (m/w/d) verantwortest Du die Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen Fragen der beruflichen Qualifizierung und Weiterentwicklung. Du begleitest den Kulturwandel der Bank und unterstützt dabei durch individuelle Lösungsansätze. Du bist Impulsgeber und gleichzeitig Ansprechpartner des Vorstandes, der Führungskräfte und der Mitarbeiter:innen und entwickelst bedarfsgerechte Konzepte zur nachhaltigen Förderung und Qualifizierung. Dabei gehst Du auch unkonventionelle Wege und nutzt agile Methoden, um unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte für die Veränderungen der Finanzbranche zu stärken. Für unseren Standort Kassel suchen wir im Rahmen der Elternzeitvertretung (befristet für 2 Jahre) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Referent (d/w/m) Personalentwicklung (Elternzeitvertretung) Deine Aufgaben Du konzipierst, implementierst und entwickelst zielgruppenspezifische Programme, Prozesse und Instrumente der Talent- und Führungskräfteentwicklung weiter. Du übernimmst die Beratung von Führungskräften hinsichtlich der Potenzialerkennung ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und unterstützt sie dabei, geeignete Personalentwicklungsmaßnahmen anzubieten. Du konzipierst und organisierst interne Workshops und Trainings und moderierst diese. Zudem übernimmst Du die vor- und nachgelagerten administrativen Tätigkeiten, die sich aus Deinen Aufgaben ergeben. Dein Profil Dein Alltag ist geprägt von selbstorganisiertem Lernen. Du entwickelst Dich durch den Austausch in Netzwerken und Communities kontinuierlich weiter. Du denkst in Zusammenhängen und erkennst schnell Abhängigkeiten und Muster. Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern gehst mutig und proaktiv offene Themen und Baustellen an. Ideen und Konzepte entwickelst Du im engen Austausch mit Deiner jeweiligen Zielgruppe. Du bist selbstorganisiertes Arbeiten gewöhnt und schätzt es im Team neue Tools und Formate auszuprobieren. Es macht Dir Spaß kleine und große Gruppen zu moderieren. Dein fundiertes Fachwissen hast Du durch einen entsprechenden Ausbildungshintergrund (z. B. durch Studium der Psychologie, Erziehungswissenschaften oder BWL) und in langjähriger Erfahrung als Personalentwickler oder Berater vertieft und erweitert. Idealerweise hast Du bereits in der Personalentwicklung einer Bank gearbeitet. Darauf kannst Du Dich freuen Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer in Deutschland einen Namen gemacht hat. Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und ein Familienservice. Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Sandra Lambrecht Teamleiterin Personalentwicklung Telefon 015165718346 Ben Geibies Recruiter Telefon 0561 7887-1106 <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent Personalentwicklung (d/w/m) (Elternzeitvertretung)

Das Studierendenwerk Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Osnabrück: Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) Das Studierendenwerk Osnabrück ist der soziale Dienstleister und Partner für mehr als 29.000 Studierende an vier Hochschulen an den Standorten Osnabrück, Vechta und Lingen. Eine ausgewogene und preiswerte Verpflegung, finanzierbare und individuelle Wohnformen sowie umfassende und vielfältige Beratungsangebote rund ums Studium gehören zu unserem umfangreichen Leistungsspektrum. Um dies erfolgreich umzusetzen beschäftigen wir knapp 270 Menschen in verschiedenen Berufen in Voll- und in Teilzeit. Als Arbeitgeber fühlen wir uns verantwortlich für ein angenehmes Betriebsklima und eine gute Arbeitsumgebung. Uns sind eine faire, tarifliche Bezahlung und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie wichtig. Für den Bereich Nachhaltigkeits- und Qualitätsmangement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,80 Stunden. Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit die viel bewegen möchte und uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Studierendenwerks unterstützt. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleginnen und Kollegen warten auf Sie! Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit gutem Abschluss Sie haben bereits nachweislich berufliche Erfahrungen in diesem Themenkomplex sammeln können Sie begeistern sich leidenschaftlich für Nachhaltigkeitsthemen und können uns davon überzeugen Sie haben Erfahrungen im Projektmanagement und können hier auf Erfolge zurückblicken Sie sind durchsetzungsstark, überzeugend und kommunikativ Sie überzeugen durch eine sehr selbstständige und flexible Arbeitsweise Sie verfügen über Erfahrungen mit QM-Systemen Ihr Officeprofil befindet sich auf hohem Niveau (Word, Excel, Powerpoint) Ihre Aufgaben Weiterentwicklung des bestehenden Nachhaltigkeitskonzeptes für das Studierendenwerks Osnabrück Netzwerkarbeit Einwerben von Drittmitteln für Nachhaltigkeits- und Energiemanagementthemen Fortschreibung des jährlichen Nachhaltigkeitsberichtes nach VSME Verfolgung der aktuellen Nachhaltigkeitstrends und Ableitung von Handlungsempfehlungen Interne und externe Kommunikation zum Thema Nachhaltigkeit Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen aus den Nachhaltigkeitsdimensionen (Ökologie, Soziales und Ökonomie) Mitarbeit im Qualitätsmanagement sowie Vertretung der Qualitätsmanagementbeauftragten Auditorentätigkeit Was wir Ihnen bieten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Hoher Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages der Länder bis zur Entgeltgruppe 13 mit guten Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Vergünstigte Mitarbeiterverpflegung mit täglich frischen Gerichten Passgenaue Weiterbildungsangebote und Netzwerke über den Dachverband DSW Gute Verkehrsanbindung, Parkplatz, Jobticket Die Stelle wird zunächst für zwei Jahre nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz befristet. Perspektivisch soll die Stelle bei entsprechender Eignung entfristet werden. Wir gehen gemeinsam mit Ihnen in eine nachhaltig geprägte Zukunft, die Sie von Grund auf maßgeblich mitgestalten. Bewerbung Sie möchten unser Team verstärken? Dann zögern Sie nicht und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) innerhalb der Bewerbungsfrist per E-Mail an <a href="mailto:personal@sw-os.de" target="_blank">personal@sw-os.de</a>. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichbehandlung von Frauen, Männern und Personen diversen Geschlechts wird gewährleistet. Ihre Bewerbungsdaten werden nach einem halben Jahr vernichtet. Durch Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch speichern und verarbeiten. Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie unserer Datenschutzerklärung. Bewerbungsfrist: 31.10.2025 Stefan Kobilke Geschäftsführer personal(at)sw-os.de Studentenwerk Osnabrück Anstalt des öffentlichen Rechts Ritterstraße 10 49074 Osnabrück 0541 33107-10 HINWEIS: Die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Stellenanzeige obliegt ausschließlich dem jeweils ausschreibenden Studierendenwerk. Wenden Sie sich bei inhaltlichen Fragen bitte direkt an die oben genannten Ansprechpersonen des betreffenden Studierendenwerks.

Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Wir sind ein leistungsfähiger Anbieter von Strom, Erdgas, Fernwärme und Trinkwasser und betreiben in Hamm den öffentlichen Personennahverkehr, den Hafen und die Bäder. Mit fast 900 Beschäftigten im Gesamtkonzern stehen wir im Dienst der Menschen und Unternehmen unserer Stadt.   Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Mobilitätsplanung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Verkehrs- und Betriebsplaner (m/w/d)   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Dauerhafte Betreuung, Erstellung und Bearbeitung von Umlauf-, Dienst und Turnusplänen      Weiterentwicklung und betriebliche Optimierung der Konzepte für Hamm mit der Leitungsebene      Fachlicher Impulsgeber zur strategischen Entwicklung und Umsetzung des Nahverkehrs      Anpassung der Verkehrspläne an den Einsatz von alternativen Antriebstechniken      Planung der Infrastruktur- und Fahrgastinformationsmaßnahmen und Koordination mit dem Streckendienst     Ihre Qualifikationen   Ihre Qualifikationen      abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Verkehrswirtschaft, Verkehrsingenieurwesen oder gleichwertige Kenntnisse      idealerweise erste Erfahrungen in der Verkehrs- und Betriebsplanung      wünschenswert sind Kenntnisse in Mobile-Perdis und Mobile Plan der Firma Init oder vergleichbaren Planungstools      betriebswirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken und Handeln      sorgfältige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise     Wir bieten          eine anspruchsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum         flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in einem familienbewussten Unternehmen         betriebliche Krankenversicherung         persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten         eine Vergütung nach dem Tarifvertrag Nahverkehrsbetriebe Nordrhein-Westfalen         eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und weitere Arbeitgeberleistungen        Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16.11.2025.   Ihr Kontakt ist Katharina Holtmann, +49 2381 2741054.   Stadtwerke Hamm GmbH   Südring 1, 59065 Hamm   Hamms gute Geister | stadtwerke-hamm.de

Verkehrs- und Betriebsplaner (m/w/d)

Seit 1911 setzt sich der Caritasverband für die Region Düren-Jülich e.V. aktiv für die Menschen vor Ort ein. Der Verband zählt 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ist mit ca. 40 Einrichtungen und Diensten im Kreis Düren einer der größten Arbeitgeber der Region; mit seinen ambulanten, teil- und vollstationären Angeboten ist er Marktführer im Bereich Pflege. Wir, der Caritasverband Düren-Jülich, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Geschäftsstelle (Düren) eine/n Qualitätsmanager/in, Qualitätsauditor/in, QM-Beauftragte/r oder vergleichbar in der Funktion als Qualitätsmanagementbeauftragte/r (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Das sind Ihre Tätigkeiten als Qualitätsmanagementbeauftragte/r (m/w/d) Verantwortung für die Koordination, Steuerung &amp; Sicherung des Qualitätsmanagementsystems Information, Beratung &amp; Unterstützung des Vorstandes in Bezug auf das Qualitätsmanagement &amp; Datenschutz Steuerung &amp; Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementhandbuches Planung, Koordination &amp; Umsetzung von Audits auf Verbandsebene Steuerung der Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung des gesamtverbandlichen Qualitätsmanagements Moderation von Qualitätszirkeln Zentrale/r Ansprechpartner/in für den Datenschutz des Verbandes Wir wünschen uns Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, Pflege- und Gesundheitswesen oder vergleichbar Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement wünschenswert Idealerweise Weiterbildung als Qualitätsbeauftragte/r, interne/r Auditor/in oder Bereitschaft die Weiterbildungen zu absolvieren Erfahrung in der strategisch-konzeptionellen Arbeit Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen Ein hohes Maß an Eigeninitiative, gepaart mit Verlässlichkeit und Verbindlichkeit Schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Prozessdenken Darauf können Sie sich freuen Interessantes Aufgabenfeld bei einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitgeber Direkte Zusammenarbeit und Austausch mit dem Vorstand Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Angebote zur Prävention und Gesundheit Attraktive Vergütung im Rahmen der AVR, 6 Wochen Urlaub, eine 5-Tage-Woche, vermögenswirksame Leistungen und viele weitere spannende Benefits Eine zunächst befristete Stelle mit der Option zur unbefristeten Übernahme Weitere Angaben Sie möchten Ihre Expertise im Bereich Qualitätsmanagement aktiv einbringen? Außerdem identifizieren Sie sich mit den Werten und Zielen der Caritas? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 13.11.2025 über unsere Jobbörse oder per E-Mail an: <a href="mailto:sekretariat@caritas-dn.de" target="_blank">sekretariat@caritas-dn.de</a> Caritasverband für die Region Düren-Jülich e.V. Bonner Straße 32 52351 Düren E-Mail: <a href="mailto:sekretariat@caritas-dn.de" target="_blank">sekretariat@caritas-dn.de</a> Tel.: +49 2421 481-50 <a href="http://www.caritasverband-dueren.de" target="_blank">www.caritasverband-dueren.de</a>

Qualitätsmanagementbeauftragte/r (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Die Unternehmensgruppe Raguse mit Hauptsitz in Ascheberg-Herbern ist seit 1980 als Handels- und Produktionsunternehmen im Bereich Medizinprodukte erfolgreich tätig. Zu unserem Produktsortiment gehören OP-Abdecksysteme und andere Artikel, die im klinischen Bereich Anwendung finden. Zu unseren Kunden zählen vor allem namhafte Industrieunternehmen und Händler sowie Krankenhäuser. An unseren Produktionsstandorten in Deutschland, Rumänien und Marokko beschäftigen wir derzeit ca. 400 Mitarbeitende. Seit einigen Jahren sind wir Teil einer namhaften deutschen Mittelstandsbeteiligungsgesellschaft. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.01. oder 01.02.2026 einen Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) Schwerpunkt Außenwirtschaft Welche Aufgaben erwarten Sie? Als Teil unseres Teams Einkauf/Logistik übernehmen Sie die Funktion des Zolbeauftragten unseres Unternehmens. Neben zoll- und ausfuhrspezifischen Tätigkeiten übernehmen Sie auch Verantwortung für Beschaffungsprojekte in unserem Geschäftsbereich Handelswaren. Folgende Aufgaben gehören insbesondere zu Ihrem neuen Tätigkeitsbereich: Mitarbeit an Sourcing-Projekten mit Drittlandsbezug Abwicklung des PV-Verkehrs mit unserer marokkanischen Niederlassung Bestandspflege in der PV Erstellung von Aus- und Einfuhranmeldungen Prüfung von Zollbescheiden Pflege zollrechtlicher Bewilligungen Pflege der Zolltarifnummern und Tarifierung neuer Artikel Erstellung von Intrastat-Meldungen Verwaltung und Überwachung der Gelangensbestätigungen Erstellung präferentieller Erklärungen Mitarbeit am Compliance-System des Unternehmens (z. B. EUDR, CBAM) Organisation des zoll- und präferenzrechtlichen Archivs sowie Fristenkontrolle Was benötigen Sie, um Teil unseres Teams zu werden? Fachbezogener Ausbildungsabschluss oder Weiterbildung, z. B. im Bereich Spedition, Im- und Export oder Zoll Berufserfahrung (mindestens 2-3 Jahre) im genannten Bereich Nachweis aktueller Kenntnisse im Zollrecht durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, pragmatische, teamorientierte Arbeitsweise Versiert im Umgang mit gängiger Office-Software Was erwartet Sie bei uns? Eine unbefristete Vollzeitstelle (38,5 Std./Woche, Teilzeit zwischen 20 und 25 Std./Woche möglich) Flexible Arbeitszeiten (Beginn ab 7:00 Uhr möglich) Homeoffice-Option Persönliche Einarbeitung durch ein erfahrenes Kollegium Ein attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung 30 Tage Urlaub Interne sowie externe Schulungsmaßnahmen und Weiterbildungen Eine vielseitige sowie anspruchsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung in der zukunftssicheren Medizintechnikbranche Ein mittelständisches, familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und direkter Anbindung an die Geschäftsführung sowie Austausch im Kollegium Ein moderner, klimatisierter Arbeitsplatz mit Blick ins Grüne sowie Kaffee, Tee und Wasser kostenfrei Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Angebot Das klingt gut? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), die wir selbstverständlich vertraulich behandeln, senden Sie bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail (eine Datei in PDF-Form) an: <a href="mailto:ralf.kerstiens@raguse.de" target="_blank">ralf.kerstiens@raguse.de</a> Gern steht Ihnen Ralf Kerstiens für erste Rückfragen auch unter der Telefonnummer 02599-9391-13 zur Verfügung. RAGUSE Gesellschaft für medizinische Produkte mbH Südfeld 6 59387 Ascheberg-Herbern <a href="http://www.raguse.de" target="_blank">www.raguse.de</a>

Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) Schwerpunkt Außenwirtschaft

Projektingenieur Stromnetz (m/w/d) Vollzeit Eisenacher Str. 12, 34123 Kassel, Deutschland Für die Planung und Umsetzung von komplexen Netzbaumaßnahmen im gesamten Versorgungsgebiet der Städtischen Werke Netz und Service suchen wir einen Projektingenieur Stromnetz (m/w/d) mit dem Schwerpunkt der konzeptionellen Entwicklung der Stromnetze. Ihre Aufgabe Im Kern umfasst Ihre Aufgabe dabei vier Tätigkeitsschwerpunkte: Projektplanung und Projektleitung Alleinverantwortliche Planung und Steuerung komplexer Baumaßnahmen an Anlagen, Daten-, Kabel- und Rohrnetzen einschließlich des Tief- und Straßenbaus bis hin zur Fertigstellung und Dokumentation. Entwicklung einer konzeptionellen Grundsatzplanung von Stromnetzen und -anlagen in der Nieder-, Mittel- und Hochspannung sowie Erarbeitung einer Ausführungsplanung mit Integration anderer Sparten bei kombinierten Baumaßnahmen. Erstellung und Verantwortung der baureifen Unterlagen einschließlich der Mengen- und Kostenberechnung, Genehmigungseinholung, Materialdisposition, bauvorbereitenden Klärung zum Umgang mit Kampfmitteln sowie des Boden- und Verkehrsmanagement. Netzanschlussbearbeitung Verantwortung für die technische Anschlussbearbeitung im Sinne eines End-to-End-Modells für den Netzanschlussprozess von Anschlüssen und Anlagen höherer Leistungen, bspw. nach VDE-AR-N 4110. Prüfung, Bewertung und Bearbeitung der Anfrage sowie Erstellung relevanter Unterlagen unter Erarbeitung von Anschluss- und Messkonzepten sowie der Projektierung daraus resultierender Netzbaumaßnahmen. Bauüberwachung Überwachung der Ausführung von Projekten als Vertretung und zur Verstärkung der Arbeit des Baubeauftragten (m/w/d). Verantwortung der Qualitätssteuerung vor Ort und von Problemlösungen nicht vorhergesehener Schwierigkeiten. Erstellung und Prüfung von Aufmaßen und vornehmen von Nachtragsbewertungen und -freigaben in Abstimmung mit dem fachlichen Vorgesetzten. Technologieentwicklung Mitwirkung bei der Masterplanung, Erarbeitung von Lösungen in Abstimmung mit dem Betrieb und Asset-Management und Weiterentwicklung von Planungs-/Baugrundsätzen. Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen zur Entscheidungsfindung und Erstellung von Ausschreibungen und Genehmigungsanträgen. Ihr Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Bau-, Elektro- oder Versorgungstechnik. Sie besitzen Erfahrungen in der Planung von Versorgungsnetzen und -anlagen sowie umfassende technische und rechtliche Kenntnisse von Planungs- und Bauverfahren. Sie besitzen sichere Kenntnisse in Planungs-, Bau- und Dokumentationssoftwares (z.B. AVA, SAP PM, AutoCAD, GIS, K3V). Sie sind flexibel, teamfähig, belastbar und besitzen die Fähigkeit zur Fokussierung auf die wesentlichen Herausforderungen des Projektgeschäftes. Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B. Wir bieten Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem leistungsfähigen, lokal verankerten Unternehmen sowie eine spannende Herausforderung in einem auf Nachhaltigkeit bedachten Konzern. Wir zahlen die branchenübliche Vergütung nach dem bei uns gültigen TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe). Wir fördern Sie mit einer maßgeschneiderten Weiterbildung - intern und extern. Wir unterstützen Sie bei einer guten Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und mobilem Arbeiten. Wir bieten eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung. Wir haben außerdem für unsere Mitarbeiter (m/w/d) eine eigene Kantine, Parkplätze, Bike-Leasing und die Möglichkeit ein Jobticket zu nutzen. Sie suchen eine Herausforderung! Wir suchen Sie! Bewerben Sie sich jetzt online mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihr Ansprechpartner für Rückfragen: Andreas Schenk <a href="mailto:Andreas.Schenk@kvvks.de" target="_blank">Andreas.Schenk@kvvks.de</a> 0561/782-2103 Die Städtische Werke Netz + Service GmbH sorgt für einen sicheren und unterbrechungsfreien Betrieb von rund 3 000 Kilometern Strom-, 1 200 Kilometern Gas- und 1 300 Kilometern Wasserleitungen sowie rund 21 000 Leuchten im öffentlichen Raum. Darüber hinaus planen und bauen wir modernste Datennetze und bieten nützliche Dienstleistungen für Privat-, Industrie- und Gewerbekunden. Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung

Projektingenieur Stromnetz (m/w/d)

Seit dem Jahr 1900 bietet die HEICO-Gruppe zuverlässige und qualitativ hochwertige Lösungen im Bereich der Befestigungstechnik an. Mit seinen über 430 Mitarbeitern stellt das Unternehmen ein breites Portfolio an Produkten her, welche unter anderem durch unsere weltweiten Unternehmensstandorte vertrieben werden. Unser globaler Kundenservice und die unternehmenseigenen Prüfeinrichtungen bieten unseren Kunden ein Höchstmaß an technischer Beratung sowie individuellen Testmöglichkeiten. Wir suchen ab sofort am Standort Ense-Höingen: CNC-Zerspanungsmechaniker Fachrichtung Drehtechnik (m/w/d) Ihre Aufgaben: Einrichten und Betreiben von CNC-gesteuerten Drehmaschinen Programmierung und Einrichtung von modernen CNC-Drehmaschinen mit Mazatrol-Steuerung Planung und Durchführung des Einrichtund Bearbeitungsvorganges an den Maschinen inklusive Testlauf Überwachung und Optimierung der Fertigungsprozesse Fertigungsbegleitende Qualitätsprüfung Unser Angebot: Traditionsreiches, leistungsstarkes Familienunternehmen Persönliche Einsatzbegleitung Attraktive Vergütung &amp; 35 Std.-Woche Mitarbeiter-Benefits wie z.B. Bike-Leasing etc. Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker Fachrichtung Drehtechnik Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit CNC-gesteuerten Drehmaschinen Geübt im Umgang mit technischen Zeichnungen Bereitschaft zur Schichtarbeit (2 Schichten) Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus Präzise Arbeitsweise Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail im PDF-Format. Sie haben noch Fragen? Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung. HEICO Befestigungstechnik GmbH z. Hd. Herrn Keggenhoff Oesterweg 21 D-59469 Ense-Höingen Tel.: +49 (0) 29 38/ 805-0 <a href="mailto:markus.keggenhoff@heico-group.com" target="_blank">markus.keggenhoff@heico-group.com</a> <a href="http://www.heico-group.com" target="_blank">www.heico-group.com</a> WWW.HEICO-GROUP.COM

CNC-Zerspanungsmechaniker Fachrichtung Drehtechnik (m/w/d)

Mit über 3.150 Mitarbeitern ist der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) ein führender Anbieter im Gesundheitswesen im Großraum Düsseldorf und betreibt vier Krankenhäuser mit 1.400 Betten in 29 Fachkliniken. Wir sind deshalb langjährig erfolgreich, weil unsere Mitarbeiter sich mit Herz und Verstand für unseren Erfolg einsetzen. Der Einsatzort ist im Marien Hospital in Düsseldorf-Pempelfort. <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Abschluss / Vorbildung </h4> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker bzw. Elektroanlagentechniker (m/w/d), idealerweise Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h4>Berufserfahrung</h4> <ul> <li>Erfahrungen im Bereich industrieller Instandhaltung oder Kundendienst wünschenswert</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4> <ul> <li>Reparatur, Betreuung und Wartung von <ul> <li>elektrischen Anlagen im Bereich Stark-Schwachstrom</li> <li>Informations- und Telekommunikationstechniken (Telefon- und Lichtrufanlagen)</li> <li>weiterer technischer Anlagen und Einrichtungen im Krankenhaus gemäß Vorschriften</li> <li>Brandmelde- und Gebäudeleittechnik</li> </ul> </li> <li>Neuinstallation von elektrischen Anlagen und Einrichtungen</li> <li>Durchführung von Prüfungen nach gesetzlichen Vorschriften</li> <li>Koordination und Überwachung von Reparaturaufträgen und Wartungen durch Fremdfirmen</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft sowie am Winterdienstes</li> </ul> <h4>Fähigkeiten</h4> <ul> <li>Sie bringen eine selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit</li> <li>PC-Kenntnisse (MS Office)</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis Kl. B</li> </ul> <h3>Benefits</h3><ul> <li>Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten und familiären Team mit umfassender Einarbeitung </li><li>Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li><li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li><li>Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits und Zusatzleistungen</li> </ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3> Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Elektriker / Haustechniker Wartung & Instandhaltung (m/w/d)

Die Geschäftseinheit von Concrete Tower ist auf die Planung, Fertigung und Installation von Betontürmen für Windkraftanlagen spezialisiert. Du möchtest aktiv die Windenergie-Infrastruktur verändern? Bewirb dich jetzt und leiste einen direkten Beitrag zur Entwicklung nachhaltiger Betonturm-Technologie in Deutschland. DEINE AUFGABEN <ul type="disc"> <li>Unterstützung des Qualitätsmanagements bei technischen Non-Konformitäten und Sicherstellung der Einhaltung von Anforderungen für das "Management of Change"</li> <li>Unterstützung des Supply Managements bei Quality Gate 1 und Wareneingangskontrollen</li> <li>Unterstützung des Supply Managements, Qualitätsmanagements und Civil PE bei der Vorprüfung von Ankerkäfigen und Fundamenten</li> <li>Zusammenstellung und Überprüfung der Vor-Montage-Dokumentation, gesetzlichen Inspektionen und Berichte vor Freigabe</li> <li>Organisation und Unterstützung des Gate 23-Prozesses</li> <li>Verwaltung von NCRs und Vorfällen in UPVISE/Service Now oder einem anderen Software-Management-Tool</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement bei der Bestellung und Verfolgung fehlender Teile</li> <li>Behebung von Qualitätsabweichungen (De-Snagging) für einen reibungslosen Betrieb der Anlagen über deren Lebensdauer</li> </ul> DEIN PROFIL <ul type="disc"> <li>Bachelor-Abschluss in Ingenieurwissenschaften oder Maschinenbau, Bautechnik, Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Materialwissenschaften, Energietechnik </li> <li>Alternativ Umfangreiche Erfahrung in der Windindustrie (5 bis 7 Jahre)</li> <li>Kenntnisse in Gesundheits- und Sicherheitsverfahren wie LOTO, elektrische Sicherheit, Absturzsicherung, MSDS</li> <li>Körperliche Fitness für das Besteigen von Windturbinen von 180 Metern oder höher unter variablen Klimabedingungen</li> <li>Vertrautheit mit mechanischen, rotierenden und hydraulischen Systemen</li> <li>Kenntnisse in Bau, Installation, Abschluss, Prüfung von mechanischen Installationen und Qualitätsmanagement</li> <li>Gute Englischkenntnisse sind erforderlich</li> </ul> Reisebereitschaft: Du bist durchgehend vor Ort und passt dich flexibel wechselnden Einsatzorten entsprechend den Anforderungen unserer Projekte an. DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet. #Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei. #Compensation: Einsatz soll belohnt werden - Mehrarbeit oder mehrtägige Einsätze werdenzusätzlich vergütet. #GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt. #ReferralProgramm: Du kennst jemanden, der jemanden kennt…? - Mit unserem „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Programm erhältst Du bei Erfolg 2.500 EUR. #Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing. #Development: Gemeinsam mit uns wachsen - Unsere Weiterbildungs- und Führungsprogramme helfen Dir dabei Deine Ziele zu erreichen. #Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice. #CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert. #SafetyFirst: Deine Sicherheit liegt uns am Herzen - Wir arbeiten unter der strikten Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und bieten hierzu regelmäßige Trainings und Weiterbildungen an. #OneCompany: Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese. #Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr. *Einige Angebote können je nach Standort variieren Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

Windpark Supervisor (m/w/d) Concrete Tower - Bundesweit

ALS ZUKUNFTS- UND WACHSTUMSORIENTIERTES UNTERNEHMEN DER SCHUNK GROUP SUCHEN WIR SIE ALS Elektroniker für Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik (m/w/d) Vollzeit unbefristet Frechen Unterstützen Sie die ESK-SIC GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich der Herstellung und Entwicklung von Siliciumcarbid (SiC) mit Sitz in Frechen bei Köln. Wir gehören seit 3 Jahren zu den TOP100 innovativsten Unternehmen in Deutschland. Als Teil der Schunk Gruppe streben wir mit unseren erfahrenen Mitarbeitenden kontinuierlich nach Spitzenleistungen in der Materialtechnologie und stellen sicher, dass unsere Produkte den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Dabei sind wir auf die Produktion von Hochleistungsmaterialien spezialisiert, die in vielfältigen industriellen Anwendungen eingesetzt werden - von der Elektronik über die Automobilindustrie bis hin zur Energieerzeugung und weiteren zukunftsweisenden Branchen. Die Schunk Group ist ein global agierender Technologiekonzern mit über 10.000 Beschäftigten in 26 Ländern. Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von Produkten aus Hightech-Werkstoffen - wie Kohlenstoff, technischer Keramik und Sintermetall - sowie von Maschinen und Anlagen - von der Umweltsimulation über die Klimatechnik und Ultraschallschweißen bis hin zu Optikmaschinen. Als stiftungsgeführtes Unternehmen sind unser Anspruch und unsere Ziele selbst nach über einhundert Jahren unverändert: Die gesunde Weiterentwicklung des Unternehmens und die Erhaltung der Unabhängigkeit, finanzielle Stabilität, profitables Wachstum und globale Präsenz. Ihre Aufgaben: Bei uns erwarten Sie jeden Tag spannende Herausforderungen! Gemeinsam mit Ihren Kollegen führen Sie Instandhaltungsarbeiten aus. Unsere Steuerungs- und Regeltechnik reicht von der S5 über die S7 bis hin zum TIA-Portal. Ihr Arbeitsplatz befindet sich auf unserem Werksgelände in Frechen-Grefrath, wo Sie in einem dynamischen, innovativen Teamumfeld arbeiten werden. Dies bedeutet im Detail: Störungsbeseitigung in den Produktionsbereichen Reparatur und Montage von elektrischen Betriebsmitteln Selbstständige Arbeitsplanung und Betreuung kleinerer Projekte beim Aufbau bzw. Erweiterung von Maschinen und Anlagen Anlagen- und Betriebsmittelprüfungen Was wir bieten: Eine faire Bezahlung nach Tarifvertrag (ASKN) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten (38h/Woche) überwiegend in Frühschicht (Montag bis Freitag) Bei uns können Sie sich weiterentwickeln - von einer strukturierten Einarbeitung über regelmäßiges Feedback bis zu professionellen Seminaren unterstützen wir Sie, jeden Tag ein bisschen besser zu werden Ihre Arbeitskleidung wird Ihnen von uns bereitgestellt und gereinigt JOBRAD &amp; weitere Mitarbeiterrabatte bei vielen (Online-)Shops und -Services Bei der Arbeit kommen Ihnen die besten Ideen? Mit unserem Betrieblichen Vorschlagswesen können sich Ihre Verbesserungsvorschläge in einer Prämie bezahlt machen In unserer hauseigenen, inhabergeführten Kantine können Sie sich morgens und mittags stärken Wir sichern Sie auch im Alter ab: Bei uns werden Sie Teil unserer Betrieblichen Altersvorsorge, zu der Sie von uns jeden Monat einen Zuschuss erhalten Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik oder alternative Ausbildung, die dem Tätigkeitsprofil entspricht Gute Kenntnisse in der Fehlersuche und der Programmierung mittels SPS-Software Sie können in einem dynamischen Team anpacken, haben eine Hands-on-Mentalität und haben idealerweise bereits Erfahrung im industriellen Umfeld Sie haben Interesse daran, Neues zu erlernen und erledigen Ihre Aufgaben selbständig und präzise Sie sind mobil und können gelegentliche Rufbereitschaften (auch am Wochenende) übernehmen Lisa Penners Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen bequem über das Bewerbungsformular zu. Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung. <a href="mailto:Recruiting@Schunk-Group.com" target="_blank">Recruiting@Schunk-Group.com</a> In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter. Besuchen Sie uns auf: Schunk Group | Human Resources | Deutschland | Tel: +49 641 608 - 0 | E-Mail: <a href="mailto:recruiting@schunk-group.com" target="_blank">recruiting@schunk-group.com</a> | schunk-career.com

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