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<h2>Aufgabe</h2><h4>DAS MACHT UNS BESONDERS</h4>DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren.&nbsp; <h4>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN</h4><ul><li>Du schließt die Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel sowie die Fortbildung zur Handelsfachwirt:in innerhalb von 3 Jahren ab.</li><li>Abwechslungsreiches Lernen und Arbeiten im Netzwerk; spezifisch, bereichsübergreifend oder deutschlandweit.</li><li>Mitarbeiterrabatte von 30% auf alle DECATHLON - Eigenmarken.</li><li>Finanzielle Benefits: Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt, Erfolgsbeteiligung und Möglichkeit für eine Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Mehr Zeit für dich: 30 Tage Urlaub.</li><li>Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus: Du bekommst kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit.</li><li>Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Verantwortung ab dem 1. Tag, regelmäßiger Austausch mit deinem/deiner Leader:in, diverse Schulungen vor Ort. Zudem hast du die Möglichkeit nach Abschluss deiner Ausbildung bei DECATHLON übernommen zu werden.</li><li>Das Team macht den Unterschied: Genau wie im Sport steht auch bei uns der Teamspirit an erster Stelle. Wir sind ein motiviertes Team, die einen sehr freundschaftlichen Umgang miteinander haben und das sportliche “du” nutzen, egal in welcher Position.</li><li>Moderne Filialen: Unser Team in den Filialen wird mit digitalen Arbeitsgeräten ausgestattet. Du erhältst ein eigenes Tablet, bekommst Zugriff auf einen Laptop und arbeitest mit digitalen Showrooms. So fällt es dir ganz leicht, die passenden Produkte für unsere sportbegeisterten Kund:innen zu finden.</li></ul><h2>Profil</h2><h4>DAFÜR BIST DU VERANTWORTLICH</h4><ul><li>Waren ansprechend und verkaufsfördernd zu präsentieren.</li><li>Deine Sportler:innen mit kompetenter Beratung zu begeistern.</li><li>Produkte in ausreichender Zahl zur Verfügung zu stellen.</li><li>Bei der Warenannahme und -bearbeitung mit anzupacken.</li><li>Vertriebsstrategien zu erstellen, Vorschläge zur Umsatzsteigerung machen und diese auch umzusetzen.</li></ul> <h4>DAS BRINGST DU MIT</h4><ul><li>Du bist am Handel interessiert und hast die allgemeine Hochschulreife in der Tasche.</li><li>Du möchtest deine Leidenschaft für Sport auch im Beruf leben.</li><li>Du kannst unsere Kund:innen mit deiner Freude am Sport begeistern.</li><li>Du hast Lust, Verantwortung für dich, dein Team und dein Projekt zu übernehmen.</li><li>Du handelst eigenständig, lösungsorientiert und packst gerne mit an.</li><li>Du bist sportbegeistert und serviceorientiert.</li></ul>

Handelsfachwirt im Abiturientenprogramm (m/w/x)

Türen verriegeln, Geld drucken, Karussells drehen, Pullover stricken, Bierflaschen abfüllen, Skifahrer liften – so vielseitig wie die Einsatzfälle unserer Kunden aus allen Bereichen des Maschinen- und Anlagenbaus ist auch unsere Antriebstechnik. Wir suchen Sie (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Arbeitsvorbereiter <ul> <li>Sicherstellung einer termin-, mengen- und qualitätsgerechten Fertigungssteuerung unter gleichzeitiger Berücksichtigung der optimalen Auslastung der Produktionsmaschinen</li> <li>Planung, Steuerung und Überwachung von Fertigungsaufträgen in enger Abstimmung mit dem Vorarbeiter und Meister, sowie in der Zusammenarbeit mit der Disposition, Qualitätssicherung und dem Einkauf</li> <li>Erstellung der Fertigungsfeinplanung (Wochenlisten)</li> <li>Weiterentwicklung der Produktionssteuerung mit Hilfe des ERP-Systems</li> <li>Ermitteln betrieblicher Kennzahlen zur Bewertung von effizienten Arbeitsabläufen</li> <li>Anlegen von Arbeitsplänen und Ressourcenlisten</li> <li>Erstellen von Fertigungsaufträgen inkl. Anlage und Pflege von Stammdaten im ERP-System</li> <li>Klärung technischer Fragen mit der Konstruktion</li> <li>Mitarbeit in interdisziplinären Teams z.B. im Rahmen des KVP</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung (Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker o.ä.) mit anschließender Weiterbildung zum Techniker / Meister oder Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Produktionstechnik</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Fertigungsplanung, Arbeitsvorbereitung oder Disposition</li> <li>Gute Kenntnisse in der Zerspanungstechnik</li> <li>Fachkenntnisse im Umgang mit einem ERP System besonders im Bereich der Fertigungsplanung</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist</li> </ul> Flexibilität und Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter sind die Grundlage unseres Erfolges. Deshalb fördern wir Qualifikation und Teamgeist ausdrücklich. <ul> <li>Gestaltungsfreiheit bei Aufgaben und Projekten sowie Freiraum für eigene Ideen</li> <li>Möglichkeiten zum Ausbau Ihrer Fähigkeiten sowie Weiterbildungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Digitales Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> </ul>

Arbeitsvorbereiter

Vertrieb und Nachhaltigkeit? Das geht sehr wohl zusammen. Verkaufe doch mal mit reinem Klimagewissen. Und gestalte mit uns die Zukunft der Energiewirtschaft neu. Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service. Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution – Join Techem! Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d), in Teilzeit, R-103322 Standort: Dortmund <ul> <li>Aktive Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung sowie deren durchgehende Qualitätssicherung</li> <li>Definition, Optimierung und Weiterentwicklung der jeweiligen Prozesse in den Tätigkeitsfeldern</li> <li>Gegebenenfalls Recherche von Informationen zu Marktteilnehmern sowie Eingabe und Pflege der Daten in den vorgeschriebenen Systemen</li> <li>Bereitstellung von Kundendaten, -auswertungen und Rechercheergebnissen</li> <li>Vorbereitung von Terminen nach Absprache für die Vertriebsberater</li> <li>Erstellung regelmäßiger Reports und Auswertungen aus den aktuellen Systemen, wie z. B. Angebotsübersichten</li> <li>Erstellung von Verträgen/Rahmenverträgen nach Vorgabe und Sicherstellung der Vollständigkeit der Vertragsunterlagen</li> <li>Unterstützung der Vertriebsberater bei Vertriebsaktionen</li> </ul> Gestalte Deine Karriere, wie es für Dich passt. Diese Stelle ist in Teilzeit mit 22 Wochenstunden ausgeschrieben. <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Branchenerfahrung</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit moderner Bürokommunikation</li> <li>Gute CRM- und ERP-Kenntnisse, offen für digitale Lösungen</li> <li>Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>Belastbarkeit, Durchsetzungsstärke, Teamfähigkei, sowie Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Unser Team: <ul> <li>Lebt eine offene und ehrliche Unternehmenskultur, die geprägt ist von Verbindlichkeit und klarer Kommunikation</li> <li>Arbeitet auf Augenhöhe – auch über die (flachen) Hierarchien hinweg</li> <li>Gegenseitige Motivation und stetiges Lernen ist uns wichtig – wir teilen unser Wissen und unterstützen uns gegenseitig</li> <li>Unser Chef sagt, wir sind super engagiert</li> </ul> Willkommen im Team: Digitaler „Welcome Call“ für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kollegen*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen Techem Arbeitskultur: Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, großes Kundenpotential, attraktives Vergütungsmodell: Fixgehalt von 80 % und einer Variable von 20 %, Übererfüllung möglich, garantiertes variables Entgelt in Höhe von 100 % während der Probezeit, Vertriebsqualifizierungen, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge Persönliche Entwicklung bei Techem: Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm „STEP“ oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer „Techem Academy“ Mitarbeiterwohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement „Techem Vital“ (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am „Corporate Benefits“ Programm Gestaltung der Energiewende: Digitales und dynamisches Umfeld, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien. Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns!

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d), in Teilzeit

Wir sind die Wösthoff Messtechnik GmbH – ein familiengeführtes Unternehmen in 5. Generation mit Sitz in Bochum und internationaler Ausrichtung. Als Spezialist für Komponenten und Systeme in den Bereichen Probenahme-, Analyse- und Kalibriertechnik zählen wir weltweit zu den Qualitätsführern unserer Branche. Unsere Kunden sind namhafte Unternehmen aus dem Anlagenbau, der chemischen Industrie, der Energieversorgung sowie der Analysentechnik. Gemeinsam mit ihnen entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen – von der Planung über die Fertigung bis hin zur Inbetriebnahme und Schulung vor Ort. <ul> <li> WIG-Schweißen von Druckbehältern, Ventilen und Edelstahlkomponenten nach Zeichnung und Schweißanweisung </li> <li> Durchführung fertigungsbegleitender Qualitätsprüfungen und Dokumentation der Schweißprozesse </li> <li> Montage und Verrohrung von Probenahme- und Kalibriersystemen (Ventile, Kühler, Messtechnik) </li> <li> Selbstständige Endabnahme und Funktionsprüfung der montierten Baugruppen </li> <li> Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte und Prozesse </li> </ul> <ul> <li> Qualifikation zum WIG-Schweißer nach EN 287 für Edelstahl (Schweißzusätze FM 5, idealerweise FM 6) </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im WIG-Schweißen von Edelstahl-Druckbehältern und -bauteilen </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sorgfältige, eigenständige Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li> Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> </ul> <ul> <li> Unbefristeter Vollzeitvertrag in einem stabilen, familiengeführten Unternehmen </li> <li> Attraktives Festentgelt </li> <li> Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit hochwertiger Schweißtechnik </li> <li> Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement </li> <li> Verkehrsgünstige Lage </li> </ul>

WIG-Schweißer (m/w/d) für den Apparatebau

Türen verriegeln, Geld drucken, Karussells drehen, Pullover stricken, Bierflaschen abfüllen, Skifahrer liften – so vielseitig wie die Einsatzfälle unserer Kunden aus allen Bereichen des Maschinen- und Anlagenbaus ist auch unsere Antriebstechnik. Diese Vielseitigkeit zieht sich wie ein roter Faden durch unser gesamtes Unternehmen und betrifft natürlich auch die Unterstützung unserer Fertigung bei der internen Qualitätssicherung. Hierzu suchen wir Sie (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter im Qualitätsmanagement. <ul> <li>Erstellung und Pflege von Prüfplänen zur Qualitätssicherung</li> <li>Durchführung und Auswertung von Qualitätsprüfungen zur Sicherstellung unserer hohen Standards</li> <li>Analyse von Abweichungen und Einleitung geeigneter Korrekturmaßnahmen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Partnern zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse</li> <li>Dokumentation und Auswertung von Qualitätsdaten</li> <li>Unterstützung bei internen und externen Audits</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker o. ä.) mit Weiterbildung zum Techniker / Meister oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Qualitätsmanagement</li> <li>Berufserfahrung in der Qualitätssicherung, idealerweise in der Fertigungsindustrie</li> <li>Erfahrung in der Erstellung von Prüfplänen und der Anwendung von Messmitteln</li> <li>Kenntnisse in Normen und Verfahren der Qualitätssicherung</li> <li>Fachkenntnisse im Umgang mit einem ERP-System, besonders im Bereich der Qualitätsplanung</li> <li>Analytische und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist</li> </ul> Flexibilität und Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter sind die Grundlage unseres Erfolges. Deshalb fördern wir Qualifikation und Teamgeist ausdrücklich. <ul> <li>Gestaltungsfreiheit bei Aufgaben und Projekten sowie Freiraum für eigene Ideen</li> <li>Möglichkeiten zum Ausbau Ihrer Fähigkeiten sowie Weiterbildungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Digitales Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> </ul>

Mitarbeiter im Qualitätsmanagement

Das LWL-Jugendhilfezentrum Marl ist mit über 300 Beschäftigten eine regional und überregional arbeitende Jugendhilfeeinrichtung in Trägerschaft des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe (LWL). Unsere Angebote richten sich an Jungen, Mädchen und junge Erwachsene, die im Rahmen von stationären, teilstationären oder ambulanten Erziehungshilfen nach SGBVIII und SGB XII betreut werden. Der Schwerpunkt der Arbeit liegt in der Förderung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen, die aufgrund schwieriger persönlicher und sozialer Umstände pädagogischer Unterstützung bedürfen. Leitmotive sind hierbei u.a. Lebensumfeldorientierung, Individualisierung, Partizipation, Beziehungsarbeit und Qualitätssicherung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39,00 Wochenstunden) oder in Teilzeit für die Personalabteilung eine:n Verwaltungsangestellte:n (m /w /d) Sie sind ganzheitliche Ansprechperson für die Beschäftigten des LWL-Jugendhilfezentrums Marl in Personalfragen. Sie begleiten die Mitarbeitenden ab ihrem ersten Arbeitstag bis hin zu deren Ausscheiden. Dabei sind Sie Teil eines Teams und zuständig für einen bestimmten Beschäftigtenkreis. Sie übernehmen u. a. folgende Aufgaben: <ul> <li>Vorbereitung, Aufbereitung und administrative Umsetzung von personalrelevanten Aufgabenstellungen, personelle Einzelmaßnahmen, Beratungsgespräche etc.</li> <li>Umsetzung aller personalrelevanten Sachverhalte in SAP-HCM sowie Sicherstellung der monatlichen Entgeltabrechnung</li> <li>Führen von digitalen Personalakten</li> <li>Bearbeitung von Arbeits-, tarif-, steuer- sowie sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen</li> <li>Bei Bedarf Unterstützung der anderen Funktionen in der Verwaltung</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r, Personalkaufmann:frau oder vergleichbar</li> <li>einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst sowie im Umgang mit Entgeltabrechnungssystemen (vorzugsweise SAP-HCM) und hohe IT-Affinität</li> <li>anwendungsbereite und sichere Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht (insbesondere TVöD)</li> <li>Hohe Serviceorientierung und großes Engagement gepaart mit der erforderlichen Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Organisationstalent</li> <li>eigenständige Arbeitsweise</li> <li>schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Genauigkeit</li> </ul> <ul> <li>Interessante und vielfältige Aufgaben</li> <li>Eine sorgfältige Einarbeitung</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Eine Vergütung gemäß EG 9b TVöD mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht.

Verwaltungsangestellte:r (m/w/d)

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Wir suchen einen:e Projektleiter:in für den Standort Bochum oder Köln. <ul> <li>Leitung und Überwachung von Projekten in den Bereichen der Gebäudemodernisierung, Dachgeschossausbau und Aufstockung im bewohnten Bestand mit der Zielsetzung der Einhaltung des Projektbudgets, der Qualität sowie der Bauzeiten und Fertigstellungstermine</li> <li>Koordination der am Bau beteiligten Nachunternehmer sowie die Kommunikation und Abstimmung von internen und externen Fachplanern und Fachabteilungen</li> <li>Durchführung von Baubesprechungen und Abnahmen, Vorbereitung von Vergaben und der Nachverfolgung der Mangelbeseitigung sowie dem Nachtragsmanagement</li> <li>SAP-Projektbearbeitung: Verwaltung und Bearbeitung von Projekten innerhalb des SAP-Systems, einschließlich der Pflege von Projektdaten</li> <li>Freigaben einholen und nachhalten: Einholung aller erforderlichen Freigaben für Projekte und deren Nachverfolgung, um sicherzustellen, dass keine Verzögerungen im Projektablauf entstehen.</li> <li>Erstellung von Prognosen für die Projekte, um die finanziellen und operativen Anforderungen im Blick zu behalten und mögliche Abweichungen frühzeitig zu erkennen</li> <li>Projektvorbereitung: Erstellung von Projektkalkulationen mit den zur Verfügung gestellten betriebsinternen Tools</li> <li>Klärung von Rechtsfällen: Unterstützung bei rechtlichen Fragen oder Problemen, die im Zusammenhang mit den Projekten auftreten, in enger Zusammenarbeit mit der internen Rechtsabteilung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Architektur / Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjähriger Berufserfahrung im Projektmanagement als Projektleiter wünschenswert</li> <li>Idealerweise immobilienwirtschaftlicher oder bautechnischer Hintergrund</li> <li>Sehr gute Kenntnisse gängiger Microsoft Office Programme, insbesondere Excel</li> <li>Sicherer Umgang in den Anwendungs-Systemen SAP/RE (SAP/ ERP)</li> <li>Zahlenaffinität sowie Verständnis für technische Zusammenhänge</li> <li>Selbstständige, systematische und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (verbal sowie in Schriftform)</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber</li> <li>Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung </li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst</li> <li>Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jährliche Erfolgsbeteiligung mit Prämienzahlung und Aktienpaket</li> <li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm</li> <li>Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) </li> </ul>

Projektleiter:in Bauprojektmanagement Modernisierung - Bochum/Köln

HEUTE ENTDECKEN SIE IHREN NEUEN KARRIEREWEG.MORGEN ENTDECKEN SIE NEUE WEGE, DIE WELT ZU VERBINDEN. Wir sind DHL Freight - ein buntes Team von 13.000 Straßenfrachtexpert:innen und zertifizierten Frachtspezialist:innen aus allen Kulturen. Wir sind&nbsp;&nbsp;in mehr als 40 Ländern tätig und stolz darauf, unseren Kund:innen die besten Lösungen für den Landtransport bieten zu können. Dabei sind wir immer auf der Suche nach der nächsten Geschäftsmöglichkeit und erkennen potenzielle Herausforderungen frühzeitig. Denn uns geht es nicht nur um Frachttransport - uns geht es um nachhaltige und zukunftsweisende Wege, Menschen&nbsp;&nbsp;zu verbinden und ihr Leben zu verbessern und damit unseren Beitrag zu leisten. Wir suchen eine/-n engagierte/-n&nbsp;Auszubildende/-n&nbsp;(w/m/d)&nbsp;für eine&nbsp;dreijährige Ausbildung in Dortmund.&nbsp;In dieser vielfältigen Rolle lernst du eine Vielzahl von Abteilungen kennen und übernimmst erste strategische und operative Aufgaben. Du gewinnst Einblicke in die speditionellen und logistischen Themen, welche du theoretisch in der Berufsschule erlernst. <ul><li>Wo?&nbsp;Dortmund</li><li>Wann?&nbsp;01.08.2025</li><li>Wie lange?&nbsp;3 Jahre</li></ul> Was Du bei uns tust: <ul><li>Du bist ein Organisationstalent!&nbsp;Als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung organisierst du internationale Landtransporte und planst diese mit allen dazugehörigen Tätigkeiten.</li><li>Du hast den Überblick!&nbsp;Du planst per Telefon und E-Mail die Routen und überwachst mit unserer Software die Transporte. Du bist stets in Kontakt mit den Fahrern und Kunden.</li><li>Du bist Zielstrebig!&nbsp;Du erhältst vielfältige Einblicke in die verschiedenen Abteilungen wie zum Beispiel Nahverkehr, Kundenservice und unsere Produktionssicherung. Du hast die Möglichkeit aktiv und selbstständig Tätigkeiten zu übernehmen und an deinen Aufgaben zu wachsen.</li></ul> Was Du mitbringst:&nbsp; <ul><li>Abschluss:&nbsp;Du hast einen guten Schulabschluss (Realschule, Höhere Handelsschule, Wirtschaftsschule oder Gymnasium).</li><li>Persönlichkeit:&nbsp;Du bist begeisterungsfähig, neugierig und engagiert. Du möchtest etwas bewegen und Lösungen finden. Kunden, Dienstleistern und Kollegen begegnest du stets mit Freundlichkeit, Empathie und&nbsp; Serviceorientierung.</li><li>Kenntnisse:&nbsp;Du bringst erste Erfahrungen in den gängigen MS-Office Anwendungen mit und hast gute Sprachkenntnisse in Englisch.</li></ul>Was wir bieten: <ul><li>Attraktive Vergütung :&nbsp;Tarifliches Ausbildungsgehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Deutschland-Ticket, attraktive Mitarbeiterrabatte und vieles mehr.</li><li>Einzigartige Firmenkultur: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen bei einem ausgezeichneten TOP EMPLOYER®. Wir fördern die Talente und das persönliches Engagement unserer Mitarbeiter.</li><li>Entwicklung:&nbsp;Bring Dich in einem weltweit agierenden Konzern aktiv ein. Wir möchten, dass Du wachsen und Deine Potenziale entfalten kannst. Wir bieten umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten. Du hast die Möglichkeit ab dem 2. Lehrjahr in unser Top-Azubi-Programm aufgenommen zu werden.</li></ul> Ihr Kontakt: Wir freuen uns auf Deine&nbsp; Bewerbung über den Button „Bewerben“. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Ivonne Althoff, E-Mail: <a href="mailto:ivonne.althoff@dhl.com" target="_blank">ivonne.althoff@dhl.com</a>. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.Your Future, Delivered. #AusbildungFreightNRW2025&nbsp;#KaufmännischeAusbildungFreight&nbsp;#AusbildungFoodLogistics#wearefreight#AusbildungFreight2025

Ausbildung Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)

Unterstützen Sie die KVWL als Junior Trainer*in unseren Geschäftsbereich Patientenservice unbefristet zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit. Neue Perspektiven im Gesundheitswesen: moderne und flexible Arbeitsumgebung und faire Vergütung. Der Patientenservice (116 117) sichert mit rund 100 Mitarbeiter*Innen den ärztlichen Bereitschaftsdienst (24/7) außerhalb der Sprechstundenzeiten der niedergelassenen Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen. Bei Erkrankungen, mit denen Patient*innen sonst in die Praxis gehen würden und deren Behandlung nicht bis zum nächsten Tag warten kann. Außerdem helfen unsere Mitarbeiter*innen bei der Vermittlung von Terminen für Fachärzt*innen oder Psychotherapeut*innen. Gestalten Sie mit uns als Junior Trainer*in die Zukunftsbranche Gesundheit! <ul> <li>Konzeption, Implementierung und die eigenverantwortliche Durchführung von (Fach-)Trainings und Schulungen</li> <li>Entwicklung und Gestaltung attraktiver, zielgruppenspezifischer Schulungsunterlagen zur nachhaltigen Wissensvermittlung</li> <li>Planung und Durchführung von Gruppen- und Einzelcoachings</li> <li>Fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li> <li>Unterstützung der Führungskräfte bei dem Onboarding</li> </ul> <ul> <li>Erste nachweisbare Berufserfahrung als Trainer*in / Coach mit den Schwerpunkten telefonische Kommunikation und Gesprächsführung</li> <li>Erfahrung in der Aufbereitung und Vermittlung neuer Themen und Veränderungen, um die Lernbereitschaft und -freude nachhaltig zu fördern</li> <li>Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Hohe Lernbereitschaft und Interesse an Weiterbildung</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung</li> </ul> <ul> <li>Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit</li> <li>Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home-Office</li> <li>Individuelles Onboarding</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets</li> <li>JobRad</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten</li> <li>Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>Option auf Kinderbetreuung</li> </ul>

Junior Trainer (m/w/d) Contact Center

TENSQUARE gehört zur Heise Gruppe und entwickelt Anwendungen und Lösungen für das Internet. Das Leistungsspektrum reicht von der ersten Beratung über die Umsetzung bis zur nachfolgenden Betreuung. Die von uns entwickelten Applikationen und Webs in den Bereichen Suchmaschinen, elektronische Verzeichnisse und Analytics sind mehrfach national und international ausgezeichnet worden. Als Systemadministrator/in bei TENSQUARE schaffst Du die wichtige technische Grundlage für unsere Online-Projekte und unsere tägliche Arbeit im Team. Du arbeitest mit neuen Technologien und sorgst für die Lauffähigkeit, Sicherheit und Pflege unserer IT-Systeme und der unserer Kunden mit einem Volumen von mehreren Milliarden Requests pro Jahr. <ul> <li>Betrieb unseres Rechenzentrums, der Inhouse-IT und Infrastruktur</li> <li>Direkter Austausch und Zusammenarbeit mit den Teams der Software-Entwicklung für den Betrieb und das Hosting unserer Online-Applikationen</li> <li>Automatisierung der Prozesse im Deployment, Betrieb und Monitoring</li> <li>Technischer Support für Kunden und internes Team</li> <li>Verwaltung externer Dienstleister</li> <li>Rufbereitschaft (rotierend im Team)</li> <li>Wartung und Erweiterung unserer Systemlandschaft in Planung und Durchführung</li> </ul> <ul> <li>Praktische Erfahrungen mit Linux-Systemen (z.B. CentOS, Rocky oder Debian)</li> <li>Windows-Kenntnisse (Workstation/Server) von Vorteil</li> <li>Gute Kenntnisse in den Bereichen Web-Server (z.B. Apache, Tomcat, MS IIS), Mail-Server, Netzwerk-Administration (Routing, Firewalls), Linux-Server und Bash-Scripting</li> <li>Von Vorteil: Know-How bzgl. Datenbanken, Virtualisierung (Proxmox), Docker, Ansible, Kubernetes, Microsoft 365</li> <li>Gute Englisch-Kenntnisse</li> <li>Deutsch B2</li> <li>Grund-Programmierkenntnisse (z.B. Shell, Perl, Python) von Vorteil</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft</li> <li>Offenheit für neue Themen und Technologien</li> <li>Selbständige Arbeitsweise</li> </ul> Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre, nette Kollegen/innen, flexible Arbeitszeiten, Job-Rad und Ladestation, hochwertige Technik, top-ausgestattete Arbeitsplätze und eine tolle Location direkt am Park erwarten Dich hier.

203 Ingenieure und technische Berufe Jobs in 45711 Datteln, Deutschland