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Das Familienunternehmen BOGE beschäftigt weltweit rund 800 Mitarbeiter und gehört zu den führenden Herstellern von Kompressoren und Druckluftsystemlösungen. Mehr als 100.000 Anwender in über 120 Ländern vertrauen seit mehr als 115 Jahren auf unser intelligentes Engineering, innovative Lösungen und Qualität Made in Germany. Unsere Mitarbeiter entwickeln Premium-Technologie und gemeinsam mit unseren Kunden hocheffiziente, maßgeschneiderte Druckluftlösungen, die ihres Gleichen suchen. Azubi Fachinformatiker Systemintegration (m/w/x) <ul> <li>IT trifft auf Wirtschaft: Du hast eine Vorliebe für Computer und interessierst dich auch für kaufmännische Abläufe? Bei uns lernst du die Grundlagen der Softwareentwicklung, unterstützt Anwender bei IT-Fragen und kümmerst dich um die Vergabe von Software-Lizenzen.</li> <li>Netzwerke gestalten: Du beschaffst und verwaltest informations- und telekommunikationstechnische Systeme, um interne und externe Verbindungen reibungslos sicherzustellen – eine spannende Aufgabe mit viel Verantwortung.</li> <li>Lösungen entwickeln: Gemeinsam mit deinem Team ermittelst du Benutzeranforderungen und planst Anwenderlösungen – sei es durch clevere Verknüpfungen, Serverkonfigurationen oder neue Softwarefeatures.</li> <li>Mehr als nur Theorie: Neben deinem Einsatz im Fachbereich übernimmst du spannende Aufgaben, wie die Betreuung von Praktikanten, und lernst über Abteilungsgrenzen hinweg.</li> </ul> <ul> <li>Guter Schulabschluss: Die Fachhochschulreife oder das Abitur mit soliden Leistungen – vor allem in Mathematik, Informatik oder anderen technisch-orientierten Fächern – bringst du mit.</li> <li>Teamgeist und Eigeninitiative: Du arbeitest gerne mit anderen zusammen, bist kommunikativ und packst Aufgaben mit viel Eigenverantwortung an.</li> <li>Technikbegeisterung: Du liebst es, dich mit Computern, IT-Systemen und neuen Technologien zu beschäftigen und möchtest dein Wissen in einem modernen Arbeitsumfeld vertiefen.</li> <li>Analytisches Denken: Du gehst Herausforderungen strukturiert und lösungsorientiert an und hast Spaß daran, dich in neue Themen einzuarbeiten.</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Zusätzliche Urlaubstage</li> <li>Kostenloses Mittagessen</li> <li>Betriebsarzt &amp; Vorsorge</li> <li>Weiterbildung &amp; Coaching</li> <li>Firmen­parkplätze</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Sonderzahlungen &amp; Prämien</li> <li>Jubiläums­zuwendungen</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Firmenevents</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>E-Ladesäulen</li> </ul>

Azubi Fachinformatiker Systemintegration (m/w/x)

Hast Du, was es braucht, um die Zukunft neu zu denken? Du gibst Dich nicht mit der erstbesten, sondern nur mit der bestmöglichen Lösung für nachhaltigen Ressourcengebrauch zufrieden? Dann nutze bei Techem Deine Chance, wirklich was zu bewegen. Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service. Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution – Join Techem! Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als: Squad Lead (m/w/d) – Core Systems Development in Voll- oder Teilzeit, R-103269 Standort: Bielefeld IT Im Tribe Service Delivery entwickeln und betreiben wir das wichtigste Kernsystem von Techem. Es bildet das Fundament unserer Wertschöpfung und ist ein zentraler Teil unseres Erfolgs. Als Squad Lead (m/w/d) – Core Systems Development übernimmst Du eine Schlüsselrolle: Du führst ein bestehendes Team mit 12 Entwickler*innen, übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Kernsystems und gestaltest aktiv die Transformation zu modernen, Cloud-fähigen Architekturen. Dabei kombinierst Du Deine Erfahrung als Führungskraft mit solidem technischem Verständnis und wirst zur Brücke zwischen Standorten, Teams und Stakeholdern. <ul> <li>Führen &amp; Entwickeln: Du leitest ein cross-funktionales Squad aus internen und externen Software Engineers, dabei förderst Du Coaching, Motivation und Wachstum.</li> <li>Zentrale Plattform transformieren: Du begleitest den schrittweisen Übergang von klassischen Technologien hin zu modernen Paradigmen wie Microservices, Container-Technologien und Cloud-Plattformen (Azure).</li> <li>Stabilität &amp; Innovation ausbalancieren: Du stellst sicher, dass das Kernsystem stabil weiterläuft, während Du gleichzeitig die technologische Erneuerung aktiv vorantreibst.</li> <li>Brücken bauen: Du koordinierst Abstimmungen zwischen unseren Standorten (Deutschland und Europa) und arbeitest eng mit Architekt*innen, Tribe Leads, Product Management sowie Business- und IT-Teams zusammen.</li> <li>Mehrwert liefern: Du stellst planbare, qualitativ hochwertige Releases sicher, die echten Mehrwert für unser Kerngeschäft schaffen.</li> <li>Change treiben: Du treibst Veränderungen voran, förderst agile Arbeitsweisen, unterstützt den Übergang zu skalierbaren Frameworks und etablierst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung.</li> </ul> Unser Team: <ul> <li>Wir sind ein starkes Team und ergänzen uns in unseren Fähigkeiten</li> <li>Wir haben eine Sache gemeinsam: Lust auf die neuen, digitalen Services für unsere Kunden</li> <li>Wir sind keine reinen Developer*innen, sondern wissen was, sich hinter Anforderungen verbirgt, können auch fachlich beraten und stehen voll und ganz hinter unseren Applikationen</li> <li>Bei uns zählt der Mensch mehr als die Position oder das Hierarchie-Level</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Studium oder aber vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Softwareentwicklungsteams in komplexen Unternehmensumfeldern.</li> <li>Fähigkeit, Menschen zu inspirieren, Teams weiterzuentwickeln und eine Kultur der Zusammenarbeit zu fördern.</li> <li>Solides technisches Verständnis: Du kannst mit Architekt*innen und Entwickler*innen auf Augenhöhe sprechen.</li> <li>Vertrautheit mit klassischen Enterprise-Technologien sowie Interesse und Kompetenz im Umgang mit modernen Ansätzen (Microservices, Container, Cloud).</li> <li>Ausgeprägtes Gespür dafür, strategische Entscheidungen mit operativer Nähe zu verbinden.</li> <li>Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban, skalierte Ansätze), ergänzt durch ein Verständnis für klassische Entwicklungsmethoden.</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.</li> <li>Hohe Reisebereitschaft im In- und Ausland: ca. alle zwei Wochen</li> </ul> Willkommen im Team: Digitaler "Welcome Call" für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kolleg*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen Techem Arbeitskultur: Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge Persönliche Entwicklung bei Techem: Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm "STEP" oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer "Techem Academy" Mitarbeiterwohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie (z. B. Kinderbetreuung, Pflege, mentale Gesundheit mit „heycare“), diskrete Sozialberatung über „PER|SPECTIVE“, kostenlose Online-Nachhilfe mit „ubiMaster“, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, sehr gute Verkehrsanbindung der Zentrale in Eschborn, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement "Techem Vital" (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am "Corporate Benefits" Programm Gestaltung der Energiewende: digitales und dynamisches Umfeld, bei dem die IT im Mittelpunkt steht, agile Arbeitsweise und cross-funktionale Teams, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voran zu treiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien, ein Werteverständnis geprägt von Offenheit, Ehrlichkeit, Klarheit und Verbindlichkeit Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns!

Squad Lead (m/w/d) – Core Systems Development in Voll- oder Teilzeit

Wenn du glaubst, dass Arbeiten bei allen IT-Beratungen gleich ist. Free your mind! Bei mindsquare geht´s um mehr: mehr Anspruch, mehr Impact, mehr du. Hier kommst du nicht einfach irgendwo unter. Du wirst Teil einer einzigartigen Community, die dich fordert, fördert und feiert. Wer bei uns einsteigt, entwickelt sich - fachlich, persönlich &amp; menschlich! Weil Durchschnitt keine Option ist. Free your mind @mindsquare! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bielefeld einen Werkstudenten kaufmännische Leitung (m/w/d)! Du sammelst wertvolle Praxiserfahrung in der kaufmännischen Leitung und arbeitest mit unseren Consultants und dem Vertrieb eng zusammen. Dabei übernimmst du Verantwortung und trägst durch dein Mitdenken aktiv dazu bei, das Wachstum von mindsquare voranzutreiben. Außerdem: <ul> <li>Mit deinem Blick fürs Detail sorgst du dafür, dass unser Planungstools gepflegt und Reports jederzeit aussagekräftig und zuverlässig sind</li> <li>Du analysierst KPIs, bereitest Daten für das Account Management auf und lieferst so wertvolle Entscheidungsgrundlagen</li> <li>Bei Bestellungen und Projektbesetzungen behältst du den Überblick und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft</li> </ul> Du hast das zweite Bachelorsemester abgeschlossen und bist noch mindestens ein Jahr in einem kaufmännischen oder ähnlich relevanten Studium immatrikuliert. Außerdem: <ul> <li>Zahlen sind dein Spielfeld: Du arbeitest strukturiert, behälts den Überblick und kannst dich für vielfältige vertriebliche und kaufmännische Themen begeistern</li> <li>Kommunikationsstärke – du kannst Informationen klar und verständlich weitergeben, sowohl im direkten Austausch als auch in Reports</li> </ul> Du arbeitest mit FreundInnen zusammen, mindsquare ist dein Komplettpaket aus großen Aufgaben, coolen Leuten und starken Benefits wie: <ul> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Fachliche &amp; persönliche Entwicklung: Intensives Onboarding, persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote</li> <li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Sportangebote, Meditations- und Ruheraum, psychologische Beratung, betriebliches Gesundheitsmanagement, jede Menge Vergünstigungen</li> <li>Kultur &amp; Zusammenhalt: regelmäßige Events &amp; Reisen, Communities</li> </ul>

Werkstudent kaufmännische Leitung (m/w/d)

<ul>
<li>Schaltschrankmontage: Selbstständiger Aufbau und mechanische Montage unterschiedlichster Schaltschranktypen.</li>
<li>Verdrahtung: Verdrahten von Steuerungs- und Verteilerschränken nach Elektroschaltplänen.</li>
<li>Elektrische Installation: Durchführung von Elektroinstallationen im Rahmen des Schaltschrankaufbaus und der Inbetriebnahme.</li>
<li>Messungen &amp; Prüfungen (VDE): Durchführung elektrotechnischer Messungen und VDE-konformer Funktionsprüfungen.</li>
<li>Inbetriebnahme &amp; Endabnahme: Inbetriebnahme der Schaltschränke und Begleitung der Endabnahme inklusive Funktions- und Sicherheitschecks.</li>
<li>Fehlerdiagnose &amp; Störbehebung: Analyse elektrischer Fehler, systematische Fehlersuche und zeitnahe Behebung von Störungen.</li>
</ul>

Mechatroniker / Elektriker / Elektroniker im Schaltschrankbau (m/w/x)

Das Klinikum Gütersloh ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 410 Betten in 12 Fachabteilungen und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung für die Abteilung Medizinische Sekretariate und Zentraler Schreibdienst (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) Die Abteilung Medizinische Sekretariate und Zentraler Schreibdienst besteht aus einem engagierten Team von rund 50 Mitarbeiterinnen, verteilt auf Chefarztsekretariate, Ambulanz- und Stationssekretariate sowie einen zentralen Schreibdienst. <ul> <li>Organisatorische Leitung sowie Weiterentwicklung der Abteilung Medizinische Sekretariate / ZSD</li> <li>Koordination der interprofessionellen Zusammenarbeit</li> <li>Strukturierung und Optimierung von Arbeitsabläufen</li> <li>Mitwirkung in interdisziplinären Projekten</li> <li>Personalplanung / -führung</li> <li>Bewerbermanagement</li> <li>Konfliktmanagement</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Vergleichbares</li> <li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich von Stations-, Praxis- oder Chefarztsekretariaten mit</li> <li>Wünschenswert wäre bereits mehrjährige Erfahrung in leitender Position</li> <li>Sie haben einwandfreie orthographische Kenntnisse und beherrschen die medizinische Nomenklatur</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen. Wünschenswert sind zudem Anwenderkenntnisse in Krankenhausinformationssystemen</li> <li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie durch eine eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus</li> <li>Sie sind eine offene, teamfähige Persönlichkeit, die durch ein sicheres und souveränes Auftreten, eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Service-/Dienstleistungsorientierung überzeugt</li> <li>Sie sind durchsetzungsstark, belastbar und flexibel.</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, in das Sie Ihre Qualifikationen umfangreich einbringen können</li> <li>Die Chance die nachhaltige Entwicklung der Abteilung zu begleiten und zu führen</li> <li>Eine attraktive Tarifvergütung gemäß TVöD inkl. Jahressonderzahlung</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Weitere Benefits: Umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Personalverkauf in der Apotheke, Firmenfeiern, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, prämienbasiertes betriebliches Vorschlagswesen</li> </ul>

Leitung für die Abteilung Medizinische Sekretariate und Zentraler Schreibdienst (m/w/d)

PlanetHome -&nbsp;Als einer der führenden Immobilienvermittler in&nbsp;Deutschland und Österreich sind unsere Kernkompetenzen die Vermittlung und Finanzierung von Wohnimmobilien. Im Rahmen unseres Geschäftsmodells fokussieren wir uns dabei auf die enge Zusammenarbeit mit Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern, um deren Angebot für ihre Kunden rund um die&nbsp;Immobilie optimal zu ergänzen.&nbsp;Starte mit uns durch, wir suchen Dich für den Standort Bielefeld&nbsp;als: Immobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d) Warum Du zu&nbsp;uns kommen solltest:&nbsp;<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung:&nbsp;Bei uns arbeitest Du in Feststellung (Fixum + Provision) und verdienst bei Erfolg mehr als bei unseren Mitbewerbern. Darüber hinaus zahlen wir Kranken- und Urlaubsgeld entsprechend Deiner Provisionserträge on top</li><li>Flexibilität im Alltag und unbegrenzt Urlaub:&nbsp;Du entscheidest, wann und wieviel Du arbeitest, um Deine Ziele zu erreichen. Home-Office und mobiles Arbeiten sind jederzeit flexibel möglich.</li><li>Modernes Equipment:&nbsp;Ob modernes Smartphone oder Notebook, wir sorgen dafür, dass Du umfassend mobil ausgestattet bist, und bei entsprechender Leistung bieten wir einen attraktiven Firmenwagen.</li><li>Keine klassische Kaltakquise:&nbsp;Bei erfolgreicher Betreuung bietet Dir unser hochprofessionelles Netzwerk ausreichend Leads, um auf klassische Kaltakquise verzichten zu können.</li><li>Jahrzehnte erfolgreicher Unternehmensgeschichte:&nbsp;Wir bieten Dir ein profitables, krisenfestes Umfeld in der Immobilienbranche.</li><li>Weiterbildung:&nbsp;Unsere PlanetHome Academy unterstützt Dich und macht es sich zur Aufgabe, Dich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln.</li><li>Kollegialität:&nbsp;Wir arbeiten gerne zusammen und unterstützen uns gegenseitig. Ellenbogen braucht man bei uns nicht.</li><li>Karriere:&nbsp;Wir belohnen Erfolg mit großartigen Incentives und haben ein Auge auf Deine Entwicklung: Viele unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihe</li></ul> Deine&nbsp;Aufgaben, unsere Unterstützung:<ul><li>Support zum Start: Die ersten Wochen unterstützen wir Dich mit einem gezielten Online-Ausbildungsprogramm in unserer hauseigenen Academy.</li><li>Training on the Job: Der Kollegenkreis und dein Team nehmen Dich mit zu Kundenterminen und zeigen Dir alles Wichtige, damit Du schnell in die Erfolgsspur findest. Darüber hinaus begleitet Dich eine erfahrene Kraft für die ersten 12 Monate.</li><li>Dein Netzwerk: Du erhältst zum Start ein umfassendes Partnernetzwerk aus namhaften Bank-, Finanzdienstleistungs- und Versicherungsinstituten, das Dich kontinuierlich mit ausreichend Leads versorgt.</li><li>Der Verkaufsprozess: Du überzeugst in der Akquise, über uns zu vermarkten und begleitest fortan den effizienten Prozess bis zum Notartermin.</li><li>Regionsentwicklung: Du trittst unternehmerisch in Deiner Region auf und entwickelst Dein Netzwerk stetig mit einem Höchstmaß an Fachkenntnissen weiter </li></ul>Warum Du zu uns passt:<ul><li>Vertriebserfahrung: Du brennst für den Vertrieb und kannst bereits Erfolge nachweisen (mindestens 2 Jahre Berufserfahrung sind wünschenswert).</li><li>Kundenkontakt: Es fällt Dir leicht, empathisch und individuell zu beraten. Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken.</li><li>Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).</li><li>Kollegialität: Uns liegt daran, nicht nur gute, sondern auch menschliche und nette Teams zu bilden. Gemeinsam erreicht man Ziele besser als allein.</li><li>Eigensteuerung: Bei uns bist Du angestellt, aber wir schätzen Teams, die unternehmerisch denken. Es fällt Dir leicht, Dich selbst zu managen und Du hast stets ein Auge für mögliche Entwicklungspotenziale.</li></ul> Überzeugt? Perfekt! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Die PlanetHome Group GmbH fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Geschlechter, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.#MC

Immobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d) Bielefeld

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)   WELLER - wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken.   Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level!   Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als   KFZ-Mechatroniker (m/w/d) in Melle   Deine Aufgaben:      Du führst sämtliche Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen durch, um deren einwandfreien Zustand zu gewährleisten.      Du erstellst präzise Diagnosen und identifizierst die Ursachen von technischen Schäden, um diese effektiv zu beheben.      Du überprüfst und testest die verschiedenen Fahrzeugsysteme auf ihre Funktionalität und Sicherheit.      Du dokumentierst alle durchgeführten Arbeiten und Diagnosen gewissenhaft.     Unsere Benefits:      Mit dem Proactive Care Award von BMW sichert sich B&amp;K den Spitzenplatz als attraktiver Arbeitgeber im Autohaus – für starke Mitarbeiterorientierung.      Eine Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien      30 Tage Urlaub pro Jahr      Spannende Tätigkeiten mit viel Raum zur persönlichen Entwicklung und Eigenverantwortung in der Welt von BMW und MINI      Arbeite in einem zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhandelsunternehmen Deutschlands      Attraktive Mitarbeiter-Benefits, die Deinen Lifestyle unterstützen wie bspw. Mitgliedschaften bei Wellpass und Hansefit, Fahrrad-Leasing, exklusive Healthcare für Mitarbeiter      Eine betriebliche Rente für Deine Zukunft      Praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine Karriere vorantreiben      Firmeninternes soziales Netzwerk zur Förderung der Mitarbeiterkommunikation als App für Dein Smartphone     Das bringst Du mit:      Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker/in oder Kfz-Mechaniker/in.      Du bringst erste Berufserfahrungen in der Kfz-Technik mit und hast idealerweise schon in Werkstätten gearbeitet.      Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B.     Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online    Karriereportal   .   Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.   B&amp;K GmbH   Johann-Uttinger-Str. 6-12   49324 Melle   wellergruppe.de

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

Wofei Feine Kost ist ein mittelständisches Feinkostunternehmen mit Sitz in Beelen und bedient den nationalen Fachgroßhandel sowie die Feinkosttheken im nationalen Einzelhandel mit besonderen Gourmetrezepturen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter im Bereich Produktion (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sicherstellung der Produktionsabläufe Herstellung von Feinkostsalaten und Desserts Fachliche Führung der Produktionsmitarbeiter Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsstandards Überwachung der Reinigung Erstellung von Dienstplänen Bedienung von Maschinen und Anlagen Einhaltung der gesetzlichen und betriebsinternen Hygienevorschriften Erkennen von Potenzialen und Unterstützung Ihrer Mitarbeiter bei der persönlichen/beruflichen Weiterentwicklung Mitarbeit in der Produktentwicklung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmittelbranche (vorzugsweise als Bäcker, Koch, Fleischer, Lebensmitteltechniker (m/w/d) o.ä.) Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion Erste Erfahrungen als Teamleiter (m/w/d) wünschenswert Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Team- und Kommunikationsfähigkeit Gute Deutsch- und EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Leistungsgerechte Vergütung Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen Leasingmöglichkeit eines E-Bikes oder Fahrrades Dynamisches und verantwortungsbewusstes Arbeitsumfeld in familiärer Umgebung Selbstständiges Arbeiten und kurze Entscheidungswege Zusammenarbeit mit motivierten und kompetenten Kolleginnen und Kollegen Berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag Wir haben Ihr Interesse geweckt, vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem professionellen und teamorientierten Unternehmen zu erledigen? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Wofei Feine Kost GmbH z. H. Frau Katharina Rose Greffener Straße 7 48361 Beelen Tel.: +49 2381 954-206 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@wofei.de" target="_blank">bewerbung@wofei.de</a> <a href="http://www.wofei.de" target="_blank">www.wofei.de</a>

Teamleiter im Bereich Produktion (m/w/d)

<h2>Verstärken Sie ein tolles Team als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)!</h2>Du begeisterst dich für elektrische Anlagen, arbeitest präzise und lösungsorientiert? Dann bist Du für unseren Kunden genau richtig! Für unseren Kunden in Bielefeld suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen engagierten Elektroniker (m/w/d), der mit Fachwissen und Motivation dazu beiträgt, Projekte zuverlässig und effizient umzusetzen. <h2>Deine Aufgaben als Elektroniker:</h2><ul><li>Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen</li><li>Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Umgang mit SPS-Steuerungen</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen:</h2><ul><li>Du bist ausgebildeter Elektroniker, Mechatroniker oder Elektrofachkraft mit mechanischen Kenntnissen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Betriebstechnik oder im Maschinenbau</li><li>Idealerweise Kenntnisse in der Steuerungs- und Antriebstechnik</li><li>sehr gutes technisches Verständnis</li><li>Teamplayer mit ziel- und ergebnisorientierter Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Das erwartet Dich beim Kunden:</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technik</li><li>Ein kollegiales, erfahrenes und unterstützendes Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mitarbeiterbenefits für Sie und Ihre Familie</li><li>Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und eigenverantwortliches Handeln zeichnen unsere Arbeitskultur aus</li><li>Werkskantine</li></ul>

Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d) - Direktvermittlung

Campus Bielefeld Mitarbeiter*in Projekt DualHoch3 | Vollzeit (100 %) | ab sofort | befristet bis 30.09.2029 | bis E 13 TV-L Die Hochschule Bielefeld (HSBI) mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungsbasiert und eng vernetzt. Regionale und internationale Kooperationen sowie gelebte Vielfalt und Nachhaltigkeit prägen die Arbeit an den Standorten Bielefeld, Minden und Gütersloh. Im Rahmen des Projektes Dual Hoch 3: Innovative Ansätze im Dualen Studium besetzt die HSBI eine Position als Mitarbeiter*in im Bereich Konzeption, Entwicklung und Pilotierung einer nahtlosen digitalen Infrastruktur zwischen den und innerhalb der Verbundhochschulen für die Darbietung der Lehrinhalte sowie Dokumentation und Reflexion des Kompetenzerwerbs im dualen Studium. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Im Rahmen dieses Projektes ist an der HSBI zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position in Vollzeit (100 %), befristet bis zum 30.09.2029 zu vergeben: Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Entwicklung einer nahtlosen digitalen Lehr-Lern-Infrastruktur Das hochschulübergreifende Verbundprojekt Dual Hoch 3: Innovative Ansätze im Dualen Studium zielt darauf, an der HSBI sowie an den Verbundhochschulen (Duale Hochschule Baden-Württemberg, Duale Hochschule Sachsen, Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe) innovative Modelle für duale Studien­angebote zu entwickeln. Einer der Schwerpunkte liegt dabei auf der Entwicklung einer nahtlosen digitalen Lehr-Lern-Infrastruktur. <ul> <li>Erhebung der Ausgangslagen und Veränderungsbedarfe der digitalen Lehr-Lern-Infrastrukturen an den Verbundhochschulen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung eines Konzepts zur Bereitstellung von Lehr-/Lernmaterialien sowie eines Frameworks zu Kompetenzbezeichnung und -dokumentation</li> <li>Pilotierung und iterative Weiterentwicklung des Lehrmaterialbereitstellungs- und Kompetenz­dokumentationskonzepts und der abgeleiteten Softwareentwicklungen</li> <li>Gewinnung Lehrender und Unternehmen für die Pilotierung</li> <li>Management der Schnittstellen zu anderen Projektmaßnahmen bzw. zu Arbeitspaketen der Verbundhochschulen</li> <li>Mitwirkung bei der Evaluation der Projektmaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss)</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse in der inhaltlichen Konzeption, der didaktischen Analyse und der technischen Umsetzung nahtloser Lehr-Lernwege (Seamless Learning)</li> <li>hervorragende Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen Tools, Plattformen, Learning-Management- und Prüfungssystemen</li> <li>analytisches Denkvermögen und Reflexionsfähigkeit</li> <li>Erfahrung in der Vorbereitung und Umsetzung von Workshops, Moderationserfahrung</li> <li>sehr gute analytische, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten</li> <li>engagierte, eigenständige, zielorientierte und proaktive Arbeitsweise</li> <li>hohe soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen, Servicebereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>eine klare und überzeugende Ausdrucksweise in deutscher Sprache</li> <li>sehr gute Softwarekenntnisse (Office)</li> </ul> DARÜBER FREUEN WIR UNS <ul> <li>Erfahrungen in der Projektarbeit in Studium und Lehre</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit den Lernplattformen ILIAS, Moodle und OPAL</li> <li>Kompetenzen und Erfahrungen in der mediendidaktisch und -technisch ausgerichteten E-Learning- und Multimedia-Konzeption und -Beratung sowie in der Erstellung bedarfs- und zielgruppen­gerechter Lernmedien</li> <li>gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (in Absprache mit dem/der Vorgesetzten)</li> <li>Vergütung (je nach Vorliegen der persönlichen Qualifikationen und übertragenen Aufgaben) bis zur Entgeltgruppe E 13 TV-L</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung</li> <li>Kompetenzentwicklung: Möglichkeit zur Teilnahme an internen und externen Weiterbildungen</li> <li>Karrierebegleitung und -entwicklung mit jährlichen Reflexions- und Perspektivgesprächen</li> <li>umfangreiche IT-Infrastruktur</li> <li>Work-Life-Balance, unterstützt durch betriebseigene Kita „EffHa“ und Ferienbetreuung</li> <li>Möglichkeit zur Kinderbetreuung auch in den Abendstunden und am Wochenende</li> <li>Still-, Wickel- und Eltern-Kind-Räume</li> <li>gute Verkehrsanbindung an den ÖPNV</li> <li>umfangreiche Maßnahmen des Gesundheitsmanagements, u. a. durch Teilnahme am Hochschulsport, Gesundheitskampagnen und Impfaktionen</li> <li>interdisziplinäre Teamarbeit mit den 6 Fachbereichen im Rahmen hochschulweiter Projekte</li> <li>Arbeiten an einer weltoffenen Hochschule mit starker Ausrichtung auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Internationalität</li> </ul>

70 Ingenieure und technische Berufe Jobs in 33829 Borgholzhausen, Deutschland