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HR-Mitarbeiterin / HR-Mitarbeiter (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Beratung Gütersloh | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist ein moderner Gesundheitsdienstleister für psychiatrische Behandlung und Betreuung. In diesem LWL-PsychiatrieVerbund werden von rund 8.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern jährlich über 140.000 Menschen in mehr als 100 Einrichtungen behandelt und betreut. Das LWL-Klinikum Gütersloh – Kooperationspartner der Universität Bielefeld – ist ein differenziertes Behandlungszentrum mit 439 Betten in den Kliniken Allgemeine Psychiatrie und Psychosomatik, Sucht, Gerontopsychiatrie, Geriatrie, Neurologie und den angeschlossenen Tageskliniken, mit 166 Plätzen medizinische Rehabilitation und 14 Tagespflegeplätzen, sowie ausgebauten ambulanten Angeboten. Die LWL-Klinik Paderborn ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster sowie Kooperationspartner der Fakultät für Gesundheitswissenschaften der Universität Bielefeld und versorgt gemeindenah mit 220 stationären Betten, 60 Tagesklinikplätzen und drei ausgebauten Institutsambulanzen etwa 14.000 Patientinnen und Patienten jährlich. <ul> <li>Sie sind für die ganzheitliche Betreuung unserer Mitarbeiter:innen zuständig (Erstellung von Arbeits- und Änderungsverträgen, Durchführung von Personalratsverfahren, schriftliche und mündliche Korrespondenz etc.)</li> <li>Sie sind Ansprechperson für Beschäftigte und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen (z. B. Auskunft zum Tarifvertrag)</li> <li>Sie sind als erste Kontaktperson für neue Mitarbeitende am Onboarding-Prozess entscheidend beteiligt</li> <li>Die Pflege der digitalen Personalakten sowie die kontinuierliche Aktualisierung mittels SAP wird von Ihnen verantwortet</li> <li>Sie wirken an der Beschreibung, Dokumentation und Optimierung von Prozessen mit, um effiziente Abläufe zu gewährleisten</li> </ul> <ul> <li>Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und idealerweise eine Qualifikation als Personalfachkauffrau / Personalfachkaufmann</li> <li>In Ihrer beruflichen Laufbahn konnten Sie bereits Erfahrungen im Personalbereich sammeln</li> <li>Der Umgang mit tarifrechtlichen Regelungen (wünschenswert TVöD) sowie dem Arbeitsrecht stellen für Sie kein Hindernis dar</li> <li>Sie haben Grundkenntnisse im Steuerrecht, Sozialversicherungsrecht und Zusatzversorgungsrecht</li> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen und konnten sogar schon mit SAP-HCM arbeiten </li> <li>Als erste Ansprechperson sorgen Sie für eine kompetente und freundliche Beratung</li> <li>Sie sind ein echter Teamplayer und schätzen die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen</li> </ul> <ul> <li>Faire Gehaltsstruktur: Leistungsorientierte Vergütung nach TVöD zzgl. weiterer sozialer Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen)</li> <li>Arbeitszeitmodell: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit bis zu 38,5 Stunden / Woche in einer 5-Tage-Woche</li> <li>Onboarding: Willkommenstag, ausgereifter Onboardingplan, individuelle und strukturierte Einarbeitung</li> <li>Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Beruf und Privat- bzw. Familienleben (Zertifizierung), Gleitzeit bis 08.30 Uhr, 30 Tage Urlaub</li> <li>Mobiles Arbeiten: nach der Einarbeitung ist die zeitweise Arbeit im Homeoffice möglich, der Arbeitsplatz wird von uns gestellt</li> <li>Individuelle Entwicklung: Attraktive Fort- und Weiterbildungen, Zugang zu Fachliteratur</li> <li>Individuelle Begleitung: Regelmäßiges Teambesprechungen</li> <li>Mobilität: Vergünstigtes Jobticket, Möglichkeit des Dienstradleasings, günstige Verkehrsanbindung, kostenlose Parkmöglichkeiten am Klinikum</li> <li>Corporate Benefits: Mitarbeiter:innen Rabattprogramm</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Freistellung für interne gesundheitsfördernde Maßnahmen, Kooperation mit dem Fitnessstudio FitX</li> </ul>

HR-Mitarbeiterin / HR-Mitarbeiter (w/m/d) Schwerpunkt Beratung

Die IHK Ostwestfalen zu Bielefeld gibt ihren mehr als 116.000 Mitgliedsunternehmen eine Stimme und setzt sich dafür ein, die Wirtschaft der Region nachhaltig voranzubringen. 200 Kolleginnen und Kollegen in Bielefeld, Minden und Paderborn arbeiten eigenverantwortlich daran, Unternehmen zu unterstützen, Rahmenbedingungen zu verbessern und echte Impulse zu setzen. Bringen Sie Ihre Stärken ein, entwickeln Sie sich weiter und gestalten Sie als Teil der IHK-Familie die Wirtschaft von morgen! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich „Zentrale Dienste, Recht, Steuern“ einen Mitarbeiter (m/w/d) Personalwesen mit Entwicklungsmöglichkeiten zum HR-Allrounder unbefristet in Vollzeit (40 Std./Woche). Sie stehen am Anfang Ihrer Karriere im Personalwesen oder möchten Ihre ersten Erfahrungen nun vertiefen? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in eine breite HR-Themenwelt einzusteigen und sich Schritt für Schritt zum Allrounder im Personalbereich weiterzuentwickeln. <ul> <li> Operative Umsetzung des Personalrecruiting <ul> <li>Schaltung und Betreuung von Stellenausschreibungen</li> <li>Pflege des Bewerbermanagementsystems</li> <li>Kommunikation mit Bewerbenden und internen Fachbereichen</li> <li>Koordination von Bewerbungsgesprächen</li> <li>Mitarbeit bei Onboarding-Prozessen</li> </ul> </li> <li>Mitarbeit im Personalmarketing und bei der Entwicklung unserer Arbeitgebermarke</li> <li>Unterstützung in der Personaladministration</li> <li>Beratung unserer Mitarbeitenden in vielfältigen Personalangelegenheiten</li> <li>Mitarbeit in HR-Projekten </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung möglichst verbunden mit einem höheren Berufsbildungsabschluss zum Personalfachkaufmann (m/w/d)</li> <li>Berufserfahrung im Personalwesen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office (Office 365) und idealerweise Erfahrung mit HR-Software</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten</li> <li>Hohe Serviceorientierung, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit sowie eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise </li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Teamorientiertes, modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Gefördertes Deutschland-Jobticket und JobRad</li> <li>Individuelle Weiterbild ungsmöglichkeiten</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) Personalwesen

Zusammen mit über 90 mittelständischen Versicherungsmaklern arbeiten wir hier in Bielefeld unter dem Dach der Martens &amp; Prahl Gruppe. Eigenverantwortlich, leidenschaftlich und kompetent. Nach Werten, die seit über 100 Jahren das Handeln von Martens &amp; Prahl bestimmen: Vertrauen, Respekt und Verantwortungsbewusstsein. Wir bieten Ihnen eine eigene Akademie und eine interessante Perspektive in der Makler-Gruppe, die anders denkt: weiter. Die Hasenclever + Partner GmbH + Co. KG bietet ihren Kunden in der Region Ostwestfalen-Lippe seit 95 Jahren als unabhängiger Versicherungsmakler für den gewerblich-industriellen und privaten Versicherungsbedarf optimale individuelle Lösungen an. Wir betreuen mit 10 Mitarbeitern langjährig und vertrauensvoll unsere Mandanten in allen Sparten des Versicherungsgeschäfts. Im Laufe der letzten Jahre haben wir uns zu einem führenden Anbieter für Partner in der Immobilienwirtschaft der Region entwickelt. Das Firmen- und Privatkundengeschäft mit anspruchsvollen Mandaten stellt die langjährige Grundlage unseres Bestandes dar. Die Leistungsfähigkeit und Kompetenz werden durch hochqualifizierte Mitarbeiter und stetige Weiterbildung sichergestellt. Unser seit 14 Jahren bestehendes und vom TÜV Rheinland zertifiziertes Qualitätsmanagementsystem garantiert ein Höchstmaß an Qualität und Professionalität. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zu besetzen. <ul> <li>Aktive Kundenbetreuung und Beratung von Privatmandanten</li> <li>Abwicklung sämtlicher Geschäftsvorfälle (Vertrags- und Schadenmanagement)</li> <li>Pflege der Kunden- und Vertragsdaten</li> <li>Verhandlungen mit Versicherern und Mandanten</li> <li>Erstellen von Vertragsspiegeln, Versicherungsanalysen und Versicherungsangeboten</li> <li>Fachliche Anleitung von Auszubildenden </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann:frau für Versicherungen und Finanzanlagen oder eine gleichwertige Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung vorzugsweise im Privatkundenbereich in einem Maklerhaus oder einer Versicherungsagentur oder bei einem Versicherer (Innen- oder Außendienst)</li> <li>Gute Kenntnisse über Produkte und Bedingungen im Versicherungsmarkt</li> <li>Gute Kenntnisse gängiger Maklerverwaltungssoftware</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Engagement, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Die Meinung, dass man nie auslernt</li> <li>Eine gewissenhafte, gründliche, strukturierte, prozessorientierte, eigenverantwortliche und verlässliche Arbeitsweise</li> <li>Eine selbstverständliche Rolle als Dienstleister unserer Kunden </li> </ul> <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Festvergütung ohne Provisionseinkommen</li> <li>Langfristige Perspektive mit Karrieremodell in einem zukunftsorientierten, familienfreundlichen, inhabergeführten und modernen Familienunternehmen mit überregional anerkannter Reputation</li> <li>Arbeiten ohne Verkaufsdruck in einer Firma, dessen Geschäftsmodell von Qualität, Nachhaltigkeit, Wertschätzung und Vertrauen geprägt ist</li> <li>38 Stunden / Woche im Gleitzeitmodell</li> <li>13,3 Gehälter, auf Wunsch auch Zusatzvergütung durch freiwillige Akquise von Neukunden</li> <li>Überdurchschnittliche Sozialleistungen wie bAV, steuerfreie Sachbezüge, Jobrad, SportNavi etc.</li> <li>Mobiles Arbeiten nach gemäß Betriebsvereinbarung</li> <li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Echte Teamarbeit, offene Türen, hilfsbereite Kollegen, erfahrene Teamleiter und ein stets offenes Ohr der Geschäftsführung</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der MARTENS &amp; PRAHL Akademie</li> <li>Wasser, Kaffee und Tee stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung zur besseren Work-Life-Balance</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungs- / Kommunikationswege</li> <li>Umfangreiche Unterstützung für Ihre Einarbeitung (Prozessbeschreibungen und Dokumentensammlung im Qualitätsmanagement-System) und ein gutes Betriebsklima </li> </ul>

Kundenbetreuer:in (m/w/d) im Privatkunden-Team

Sie sind engagiert, haben Spaß an gemeinsamer Leistung und Erfolg und streben nach stetiger persönlicher Weiterentwicklung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Tönnies Unternehmensbeteiligungen GmbH hält verschiedene Beteiligungen an Unternehmen in der Fleischbranche. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir nach einem Maschinenbauingenieur (m/w/d) für innovativen Maschinenbau in der Fleischindustrie <ul> <li>Entwicklung und Fertigung von Prototypen</li> <li>Forschung und Design</li> <li>Verfassung von Konstruktionskonzepten</li> <li>Entwicklung und Optimierung der Projekte</li> <li>Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Maschinen</li> <li>Konstruktion von Roboterkomponenten</li> <li>Inbetriebnahme und Wartung von Maschinen </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder in vergleichbarer Ingenieurswissenschaft</li> <li>Berufserfahrung und branchenspezifische Fachkenntnisse sind wünschenswert</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Selbstständigkeit</li> <li>Kenntnisse von Datenverarbeitungssystemen (CAD oder CAE)</li> <li>Eigenverantwortliches und motiviertes Arbeiten</li> <li>Innovatives und kreatives sowie logisch-analytisches Denken </li> </ul> <ul> <li>Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Schlüsselfunktion bei einem stabilen Arbeitgeber mit flachen Hierarchien</li> <li>Hausinterne Kantine mit täglich frisch zubereiteten Mahlzeiten aus regional angebauten Produkten</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).

Maschinenbauingenieur (m/w/d) für innovativen Maschinenbau in der Fleischindustrie

Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik (w/m/x) STANDORT Halle BUSINESS UNIT Flexible Packaging ABTEILUNG Production Mondi ist ein internationales Verpackungs- und Papierunternehmen mit über 100.000 maßgeschneiderten innovativen Lösungen. Unsere Gruppe beschäftigt rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in mehr als 100 Betrieben in über 30 Ländern. Mondi Halle ist spezialisiert auf die Herstellung, das Drucken sowie das Beschichten und die Veredelung oder Weiterverarbeitung von hochwertigen Folien und Beuteln aus Kunststoff. Deine Aufgaben Einrichten, Bedienen und Überwachen von Extrusionsanlagen zur Herstellung von Blasfolien Produktion gemäß Auftragsvorgabe Durchführung von produktionsbegleitenden Qualitätsprüfungen Überprüfung und Dokumentation der Auftragsparameter Permanente Überprüfung und Überwachung aller Anlagen Arbeitsvorbereitung für die nachfolgenden Schichten Aktive Mitarbeit in der kontinuierlichen Prozessverbesserung Meldung von Störungen und anfallenden Reparaturen Mitwirkung bei der Reinigung, Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen Dein Profil Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik, gerne aber auch Quereinsteiger (m/w/d) aus anderen technischen Bereichen Technisches Verständnis, idealerweise von Extrusionsanlagen Hohes Qualitätsbewusstsein und Leistungsbereitschaft Zielorientierte, saubere und eigenverantwortliche Arbeitsweise Flexibilität und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schichtbetrieb Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Benefits Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Bildung und Weiterentwicklung Coaching Essenszuschuss Fahrrad-Leasing Gesundheitsfördernde Maßnahmen Gute öffentliche Anbindung Mitarbeiter:innen- und Teamevents Mitarbeiter:innenvergünstigungen Parkmöglichkeit Weiterempfehlungsprogramm Kontakt Wir bemühen uns, eine Kultur zu schaffen, die unsere Mitarbeiter:innen inspiriert, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Mitarbeitenden gehen die Extrameile – für Kolleg:innen und Kund:innen – und sind die treibende Kraft unserer Leidenschaft für Leistung sowie der Schlüssel zum Erfolg von Mondi. Werde Teil unserer Zukunft. Für weitere Informationen, steht unser Team gerne zur Verfügung: Miriam Jahn. Mondi Halle GmbH Wielandstrasse 2 | 33790 Halle (Westf.) <a href="http://www.mondigroup.com" target="_blank">www.mondigroup.com</a>

Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik (w/m/x)

Zur Neueröffnung unseres Restaurants in Herford suchen wir engagierte und kreative Persönlichkeiten für unsere Küche. FÖGE Herford steht für moderne westfälische Gastronomie: Wir verbinden traditionelle regionale Küche und Spezialitäten mit zeitgemäßen Impulsen und handwerklicher Qualität. Unser junges, motiviertes Team freut sich auf kompetente Verstärkung. Koch / Küchenchef (m/w/d) <ul> <li>Organisation / Leitung und Weiterentwicklung des Küchenteams (inkl. Personalplanung, Schulung und Motivation)</li> <li>Entwicklung kreativer Speisen und saisonaler Menüs</li> <li>Verantwortung für Einkauf, Warenwirtschaft, Kalkulation und Kostenkontrolle</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards (HACCP)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Gastronomie – idealerweise mit Leitungserfahrung</li> <li>Organisationstalent, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Leidenschaft für hochwertige, regionale Küche und kulinarische Kreativität</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Mitarbeit in einem modernen, ambitionierten Gastronomiebetrieb mit klarer Vision</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsperspektiven</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und ggf. weitere Zusatzleistungen</li> <li>Ein aufgeschlossenes Team und ein angenehmes Arbeitsklima</li> </ul>

Koch / Küchenchef (m/w/d)

Das Betonwerk Westerwelle mit Sitz in Herford und Beeskow ist ein etabliertes Familien-Unternehmen mit derzeit 110 Beschäftigten. Wir sind Spezialisten für die Produktion von Stahlbetonwinkelstützen und kundenbezogenen Sonderbauteilen. Unsere Kunden beliefern wir im gesamten Bundesgebiet sowie im angrenzenden Ausland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit eine/einen: Mitarbeiter/in in der Finanz-/ Lohnbuchhaltung (M/W/D) <ul> <li>buchen der Geschäftsvorfälle</li> <li>Mahnwesen im Debitoren- und Kreditorenbereich inkl. Kontenklärung</li> <li>Stammdatenpflege</li> <li>Postbearbeitung</li> <li>Unterstützung bei allen Meldungen, Statistiken, Anträgen und Bescheinigungen</li> <li>Unterstützung bei den Lohn-, Gehalts- und Reisekostenabrechnungen</li> <li>erstellen von Personalunterlagen, wie z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung,</li> <li>selbstständige, genaue und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>gerne Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenfeld</li> <li>Kenntnisse mit MS-Office, Datev Lodas und Datev Rechnungswesen von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Ein mitarbeiterorientiertes, erfolgreiches Unternehmen in der 3ten Generation,</li> <li>Ein unbefristetes, chancenreiches und langfristig gesichertes Anstellungsverhältnis, mit einem festen Gehalt,</li> <li>Gründliche Einarbeitung und Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung,</li> <li>Bonuszahlungen bei Betriebszugehörigkeit sowie steuerfreie Sachbezüge,</li> <li>Einen topmodernen, ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz in einem tollen Team,</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>28 Tage Urlaub / wenn Heiligabend und Silvester auf Wochentage fallen, gewähren wir einen zusätzlichen Urlaubstag</li> </ul>

Mitarbeiter/in in der Finanz-/ Lohnbuchhaltung (M/W/D)

Die SYNAXON ist mit mehr als 3.200 Partnern die größte IT-Verbundgruppe Europas. Von unserem Firmensitz in Schloß Holte-Stukenbrock (Region Bielefeld/Paderborn) unterstützen wir mit rund 300 Mitarbeitern unsere Partner in den Bereichen Einkauf, Marketing, Vernetzung und Know-how-Erweiterung. Die SYNAXON zählt zu einem der fortschrittlichsten Arbeitgeber in der Region Ostwestfalen und darüber hinaus. Deine Zukunft in der IT Du liebst Technik, verlierst aber nie den Nutzer aus dem Blick? Du denkst in Features, verstehst aber auch Architekturen, Schnittstellen und Geschäftsmodelle? Dann bist du bei uns im Team SYNAXON Services genau richtig! Als Technischer Produktmanager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres zentralen Dashboards für unsere mehr als 600 IT-Systemhäuser – fachlich, technisch und konzeptionell. Gemeinsam mit der Entwicklung definierst du eine zukunftsfähige Software-Architektur und sorgst so dafür, dass neue Anforderungen langfristig tragfähig umgesetzt werden. Dabei behältst du sowohl die Nutzerperspektive als auch Performance, Skalierbarkeit und Wartbarkeit im Blick. Du bist das Bindeglied zwischen Vision und technischer Umsetzung – und gestaltest unsere Produkte aktiv mit. <ul> <li>Verantwortung für die technische Roadmap und Setzen von klaren Prioritäten gemeinsam mit dem Team</li> <li>Koordinierung von Anforderungen aus allen Richtungen, deren Strukturierung und die Sicherstellung eines reibungslosen Flows ins Dev-Team</li> <li>Organisation von Backlogs, Moderation von Refinements und Retrospektiven sowie die Schaffung von Transparenz für alle Beteiligten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit einem motivierten Entwicklerteam, unserem Support sowie den Stakeholdern</li> <li>Austausch mit unseren Entwicklern und Übersetzung von fachlichen Anforderungen in smarte Features</li> <li>Arbeit in einem deutschlandweit agierendem Team in Remote-Umgebung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation als Quereinsteiger mit technischem Hintergrund</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung oder IT-Architektur, Verständnis für die Funktion technischer Produkte sowie idealerweise Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban</li> <li>Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise mit digitalen Plattformen, SaaS-Lösungen und Managed Services</li> <li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine souveräne Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Systemhäusern, MSPs oder im IT-Channel</li> <li>Erfahrungen mit APIs und Schnittstellenkonzepten sowie JIRA, Confluence oder ähnlichen Tools zur agilen Produktentwicklung</li> <li>Gutes Gespür für Usability, UI/UX oder erste Berührungspunkte mit Designprozessen</li> </ul> <ul> <li>Mitgestalten: <ul> <li>Von Anfang an Teil des Teams - Ideen willkommen, Projekte mit Verantwortung</li> </ul> </li> <li>Agil und Selbstorganisiert: <ul> <li>Eigenverantwortung und Freiraum - Ausprobieren ist ausdrücklich erwünscht</li> </ul> </li> <li>Starke Gemeinschaft: <ul> <li>Ein Mentor und das gesamte Team stehen Dir mit Rat und Tat zur Seite.</li> </ul> </li> <li>Weiterbildung: <ul> <li>Zertifizierungen und Weiterbildungsangebot - individuelle auf Dich abgestimmt.</li> </ul> </li> <li>Sportangebot: <ul> <li>Trainiere im SYNAXON-Fitnessstudio und nutze die kostenlosen Gesundheits-Check-ups.</li> </ul> </li> <li>Flexibles Arbeiten: <ul> <li>Arbeitsort und -zeit flexibel handhaben - je nach Rolle und Team.</li> </ul> </li> <li>Technische Ausstattung: <ul> <li>Eigener Laptop und die notwendige Hardware für effizientes Arbeiten.</li> </ul> </li> <li>Gemeinsame Events: <ul> <li>Von Weihnachtsfeier bis Wandertag - gemeinsam Neues erleben und Teamgeist stärken.</li> </ul> </li> </ul>

Technischer Produktmanager Marketplace (m/w/d)

Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man kontinuierlich besser wird. Diese Haltung prägt sowohl den Erfolg unserer Produkte als auch das Arbeiten bei Miele. Unsere rund 22.700 Mitarbeitenden wissen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, wächst dabei - persönlich und fachlich. Ein Versprechen, das bleibt: Mehr als 125 Jahre Qualität. Über den Bereich In Zusammenarbeit mit Deinem HR-Team und dem Board der Business Unit Laundry übernimmst Du in dieser Schlüsselrolle die Gesamtverantwortung für alle personalwirtschaftlichen Themen innerhalb der BU Laundry. Du verstehst Dich als strategischer HR Business Partner*in und steuerst gemeinsam mit Deinem Team sowohl das Tagesgeschäft als auch komplexe Veränderungsprozesse. Arbeitsort: Gütersloh Befristung: unbefristet Beschäftigungsart: Vollzeit Beginn: ab sofort <ul> <li>Du bist strategischer und operativer Sparringspartner*in für die Geschäftsführung der Business Unit Laundry</li> <li> Du führst und entwickelst Dein HR-Team durch klare Ziele, vertrauensvolles Miteinander, regelmäßiges Feedback und gezielte Entwicklungsmaßnahmen</li> <li> Du übernimmst die funktionale Führung der internationalen HR-Teams innerhalb der Business Unit</li> <li> Du gestaltest und verhandelst kollektivrechtliche Regelungen gemeinsam mit dem Betriebsrat und Gesamtbetriebsrat</li> <li> Du treibst Transformations- und Zukunftsprojekte aktiv voran, sicherst den Wissenstransfer und arbeitest eng mit Führungskräften zusammen, um die Organisation strategisch weiterzuentwickeln</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Human Resources oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li> Du bringst mehrjährige Erfahrung als HR Director oder in einer leitenden HR-Rolle mit Führungsverantwortung mit – idealerweise in einem tarifgebundenen Umfeld</li> <li> Du denkst unternehmerisch, strategisch und bringst dabei eine hohe Umsetzungskompetenz mit</li> <li> Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und eine klare, verbindliche Haltung</li> <li> Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung &amp; Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mitarbeiterrabatt</li> <li>Homeoffice / Mobilework</li> </ul>

HR Director m|w|d Business Unit Laundry

<h2>Lust auf Problemlösungen? Dann bewirb dich jetzt!</h2>Für unseren Kunden in Bielefeld suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder der Personalvermittlung (je nach Berufserfahrung) einen Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit.<h2>Das kannst Du von uns erwarten:</h2><ul><li> Einen Einsatz mit guter Übernahmechance</li><li> Gute Erreichbarkeit des Kunden mit öffentlichen Nahverkehr und Auto</li><li> Attraktive "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter" - Prämien in Höhen von bis zu 500€</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li> eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich </li><li> Berufserfahrung in der Reparatur und Wartung von Großgeräten </li><li> Führerschein der Klasse B</li><li> Flexibilität</li></ul><h2>Das wird Dich erwarten:</h2><ul><li> Deine Kunden sind in Bielefeld und Umgebung </li><li> Reparatur von Großküchengeräten der Systemgastronomie und Krankenhäusern </li><li> Tagschicht von 8-17 Uhr</li><li> Stundenlohn von 18-22€ (je nach Berufserfahrung)</li></ul> Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein.

116 Ingenieure und technische Berufe Jobs in Bielefeld, Deutschland