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Als technischer Systemplaner (m/w/d) mit der Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik planst Du Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung (also Heizungen, Lüftungen, Klima- und Sanitäreinrichtungen). Du arbeitest mit unseren IngenieurInnen und TechnikerInnen zusammen und erstellst in Kooperation Zeichnungen und Planungen mit unserem 3D-Zeichenprogramm am Computer. Diese Ausbildung bietet dir eine spannende Möglichkeit in einem zukunftsorientierten Bereich zu arbeiten und bei einer nachhaltigen Energie- und Ressourcenplanung mitzuwirken, um unsere Umwelt zu schützen.Bei Deiner Arbeit beachtest Du die jeweiligen einschlägigen, technischen Vorschriften. Neben der zeichnerischen Arbeit stellst Du fachspezifische Berechnungen an, wie z.B. Heiz-oder Kühllast, sammelst Zahlen- und Datenangaben in Tabellen und leitest daraus Dimensionierungen ab. Außerdem erlernst du die Koordinierung der Montage und die Zusammenarbeit der Gewerke untereinander. Dazu machst Du während Deiner Ausbildung zweimal ein 6-wöchiges Praktikum auf unseren Baustellen. Als Azubi in der Baubranche gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Lehrlingen! Ausbildungsvergütung bei Borgers:1. Ausbildungsjahr 1.080 €2. Ausbildungsjahr 1.200 €3. Ausbildungsjahr 1.450 €Dazu kommen 30 Tage Urlaub, zusätzliches Urlaubsgeld, Teil des 13. Monatseinkommens, Fahrtgeld, Auslöse und vermögenswirksame Leistungen. Neben verschiedenen Azubi- und Firmenevents, bieten wir auch regelmäßige Schulungen bzw. Weiterbildungen an. &nbsp;WARUM EINE AUSBILDUNG BEI BORGERS EINE GUTE IDEE IST<ul><li>Während Deiner Ausbildung wirst Du von geschulten Fachkräften unterstützt und begleitet.</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche helfen Deiner fachlichen Entwicklung.</li><li>Als Azubi in der Baubranche gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Auszubildenden.</li><li>Verschiedene Azubi- und Firmenevents erwarten Dich.</li><li>Nach erfolgreicher Ausbildung sind wir sehr daran interessiert, unsere Borgers Azubis zu übernehmen. Unsere Übernahmequote liegt bei 95%.</li><li>Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Entwicklung.</li></ul> UNSERE ANFORDERUNGEN AN DICH<ul><li>Sekundarabschluss I / Fachoberschulreife</li><li>Gute Noten in den Fächern Informatik, Mathematik, Physik und Technik/Werken</li><li>Sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Technisches Verständnis</li><li>PC- und MS Office Kenntnisse</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Spaß an Team- und Projektarbeit</li></ul> PRAKTIKUM BEI BORGERSHast Du Interesse, den Ausbildungsberuf durch ein Schülerpraktikum oder ein freiwilliges Praktikum kennenzulernen? Wir bieten entsprechende Praktika gerne an und legen Wert darauf, dass ein umfangreicher Einblick in das Berufsbild gegeben wird. Auch Studenten haben die Möglichkeit, bei uns Praktika zu absolvieren. Das Praktikum vor Beginn einer Ausbildung dient dazu sich besser kennenzulernen, den zukünftigen Beruf genauer unter die Lupe zu nehmen, das Betriebsklima zu testen oder auch einen Überblick über die verschiedenen Aufgaben als Auszubildender bei Borgers zu gewinnen. &nbsp;BEWIRB DICH BEI BORGERS – WIR BAUEN AUF DICH!

Borgers GmbH

Ausbildung zum Technischen Systemplaner (m/w/d) - Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik

Als Bauzeichner (m/w/d) erstellst Du maßstabsgerechte Zeichnungen und Pläne mit unserem 3D-Zeichenprogram am Computer. Nach den Skizzen oder Entwürfen von Architekten / -innen fertigst Du als Bauzeichner / -in Grundrisse, Bau- und Ausführungszeichnungen, Bauansichten und Detailzeichnungen. Derartige Zeichnungen können sehr komplex sein und erfordern bautechnisches Fachwissen. Bei Deiner Arbeit beachtest Du die jeweils die einschlägigen, technischen Vorschriften. Neben der zeichnerischen Arbeit stellst Du fachspezifische Berechnungen an, berechnest z.B. den Bedarf an Baustoffen, erstellst Stücklisten und fertigst Aufmaße. Außerdem verwaltest Du die unterschiedlichen Zeichnungsversionen zu einem Projekt und sicherst die Daten. Die Ausbildungszeit bei Borgers gliedert sich in drei aufeinander aufbauende Schwerpunkte: 1. Ausbildungsjahr: Vorentwurf - Erstellen von Vorentwürfen im Maßstab 1:200 auf Grundlage von Skizzen und Gesprächen 2. Ausbildungsjahr: Bauantrag - Erstellen von prüffähigen Bauvorlagen und Bauantragsplänen im Maßstab 1:100 3. Ausbildungsjahr: Ausführung - Erstellen von Ausführungs- und Detailplänen im Maßstab 1:50 / 1:20 / 1:10 / 1:5 mit allen für die Ausführung erforderlichen Angaben und MaßenAls Azubi in der Baubranche gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Lehrlingen! Ausbildungsvergütung bei Borgers:1. Ausbildungsjahr 1.080 €2. Ausbildungsjahr 1.200 €3. Ausbildungsjahr 1.450 €Dazu kommen 30 Tage Urlaub, zusätzliches Urlaubsgeld, Teil des 13. Monatseinkommens, Fahrtgeld, Auslöse und vermögenswirksame Leistungen. Neben verschiedenen Azubi- und Firmenevents, bieten wir auch regelmäßige Schulungen bzw. Weiterbildungen an. &nbsp;WARUM EINE AUSBILDUNG BEI BORGERS EINE GUTE IDEE IST<ul><li>Während Deiner Ausbildung wirst Du von geschulten Fachkräften unterstützt und begleitet.</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche helfen Deiner fachlichen Entwicklung.</li><li>Als Azubi in der Baubranche gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Auszubildenden.</li><li>Verschiedene Azubi- und Firmenevents erwarten Dich.</li><li>Nach erfolgreicher Ausbildung sind wir sehr daran interessiert, unsere Borgers Azubis zu übernehmen. Unsere Übernahmequote liegt bei 95%.</li><li>Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Entwicklung.</li></ul> UNSERE ANFORDERUNGEN AN DICH<ul><li>Sekundarabschluss I / Fachoberschulreife</li><li>Gute Noten in den Fächern Informatik, Mathematik und Physik</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Technische Kenntnisse</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit &nbsp;</li></ul>PRAKTIKUM BEI BORGERSHast Du Interesse, den Ausbildungsberuf durch ein Schülerpraktikum oder ein freiwilliges Praktikum kennenzulernen? Wir bieten entsprechende Praktika gerne an und legen Wert darauf, dass ein umfangreicher Einblick in das Berufsbild gegeben wird. Auch Studenten haben die Möglichkeit, bei uns Praktika zu absolvieren. Das Praktikum vor Beginn einer Ausbildung dient dazu sich besser kennenzulernen, den zukünftigen Beruf genauer unter die Lupe zu nehmen, das Betriebsklima zu testen oder auch einen Überblick über die verschiedenen Aufgaben als Auszubildender bei Borgers zu gewinnen. &nbsp;BEWIRB DICH BEI BORGERS – WIR BAUEN AUF DICH!

Ausbildung zum Bauzeichner (m/w/d) - Schwerpunkt Architektur

Als Kanalbauer (m/w/d) für Infrastrukturtechnik baust Du Abwasserleitungen und Abwassersysteme, hältst sie instand und sanierst sie. Unter der Erde verlegst Du Rohre aus Beton, Steinzeug, Kunststoff und Metall. Du baust Abwassersysteme und- leitungen vom kleinen Hausanschluss bis hin zu großen Abwassersammlern. Dazu vermisst Du zunächst die Arbeitsstrecke und sicherst die Baustelle. Dann hebst Du Schächte und Gräben aus, legst diese trocken und sicherst sie z. B. mit Kanaldielen oder Spundwandprofilen ab. Du verlegst die Rohre und überprüfst deren Dichtheit, um sicherzustellen, dass keine Abwässer ins Grundwasser sickern. Außerdem hältst Du Abwassereinrichtungen instand und sanierst alte Rohre. Für deine tägliche Arbeit nutzt du modernste Technik und Baumaschinen. Die Ausbildung dauert in der Regel 3 Jahre und wird mit der Gesellenprüfung abgeschlossen. Es handelt sich um eine duale Ausbildung, die auf der Baustelle und in der Berufsschule bzw. Ausbildungszentren stattfindet. Auf der Baustelle werden Dir vorwiegend praktische Fertigkeiten und Kenntnisse vermittelt, die für Deine Arbeit erforderlich sind. Ergänzend zur Ausbildung bei uns erlernst Du im überbetrieblichen Ausbildungszentrum zusätzliche, auch Gewerke übergreifende Tätigkeiten. Die Berufsschule konzentriert sich auf den Lernstoff der allgemeinen und fachtheoretischen Anforderungen innerhalb Deiner Ausbildung.Als Azubi in der Baubranche gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Lehrlingen! Ausbildungsvergütung bei Borgers:&nbsp;1. Ausbildungsjahr 1.080 €2. Ausbildungsjahr 1.300 €3. Ausbildungsjahr 1.550 € Dazu kommen 30 Tage Urlaub, zusätzliches Urlaubsgeld, Teil des 13. Monatseinkommens und vermögenswirksame Leistungen. Neben verschiedenen Azubi- und Firmenevents, bieten wir auch regelmäßige Schulungen bzw. Weiterbildungen an. WARUM EINE AUSBILDUNG BEI BORGERS EINE GUTE IDEE IST<ul><li>Während Deiner Ausbildung wirst Du von geschulten Fachkräften unterstützt und begleitet.</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche helfen Deiner fachlichen Entwicklung.</li><li>Als Azubi in der Baubranche gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Auszubildenden.</li><li>Verschiedene Azubi- und Firmenevents erwarten Dich.</li><li>Nach erfolgreicher Ausbildung sind wir sehr daran interessiert, unsere Borgers Azubis zu übernehmen. Unsere Übernahmequote liegt bei 95%.</li><li>Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Entwicklung.</li></ul> UNSERE ANFORDERUNGEN AN DICH<ul><li>Kenntnisse in Mathematik und Physik</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit &nbsp;</li></ul>PRAKTIKUM BEI BORGERSHast Du Interesse, den Ausbildungsberuf durch ein Schülerpraktikum oder ein freiwilliges Praktikum kennenzulernen? Wir bieten entsprechende Praktika gerne an und legen Wert darauf, dass ein umfangreicher Einblick in das Berufsbild gegeben wird. Auch Studenten haben die Möglichkeit, bei uns Praktika zu absolvieren. Das Praktikum vor Beginn einer Ausbildung dient dazu sich besser kennenzulernen, den zukünftigen Beruf genauer unter die Lupe zu nehmen, das Betriebsklima zu testen oder auch einen Überblick über die verschiedenen Aufgaben als Auszubildender bei Borgers zu gewinnen. &nbsp;BEWIRB DICH BEI BORGERS – WIR BAUEN AUF DICH!

Ausbildung zum Kanalbauer für Infrastrukturtechnik (m/w/d)

Du möchtest Großes mit uns bewegen? Dann ist eine Ausbildung zum Baugeräteführer (m/w/d) bei uns genau richtig! Während der Ausbildung lernst Du die Bedienung aller Baumaschinen in den Bereichen Erd-, Tief- und Hochbau, wie Bagger, Kräne, Walzen, Radlader u.a. Für deine tägliche Arbeit nutzt Du moderne Vermessungs- und automatische Steuergeräte (z.B. Laser- und GPS-Systeme). Die Aufgaben eines Baugeräteführers sind außerdem der Transport der Baumaschinen zum Einsatzort, die Vorbereitung und Umrüstung der Baumaschinen und Baugeräte, Inspektion und Kontrolle und kleinere Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie die Verarbeitung verschiedener Baustoffe. Während deiner Ausbildung wirst Du von geschulten Fachkräften unterstützt und begleitet.Die Ausbildung dauert in der Regel 3 Jahre und wird mit der Gesellenprüfung abgeschlossen. Es handelt sich um eine duale Ausbildung, die auf der Baustelle und in der Berufsschule bzw. Ausbildungszentren stattfindet. Auf der Baustelle werden Dir vorwiegend praktische Fertigkeiten und Kenntnisse vermittelt, die für deine Arbeit erforderlich sind. Ergänzend zur Ausbildung bei uns erlernst Du im überbetrieblichen Ausbildungszentrum zusätzliche, auch Gewerke übergreifende Tätigkeiten. Die Berufsschule konzentriert sich auf den Lernstoff der allgemeinen und fachtheoretischen Anforderungen innerhalb deiner Ausbildung. Die schulische Ausbildung findet in Essen bzw. Gelsenkirchen statt. Fahrtkosten und evtl. Übernachtungskosten werden Dir erstattet. Als Azubi am Bau gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Lehrlingen! Ausbildungsvergütung bei Borgers:1. Ausbildungsjahr 1.080 €2. Ausbildungsjahr 1.300 €3. Ausbildungsjahr 1.550 €Dazu kommen 30 Tage Urlaub, zusätzliches Urlaubsgeld, Teil des 13. Monatseinkommens, Fahrtgeld, Auslöse und vermögenswirksame Leistungen. Neben verschiedenen Azubi- und Firmenevents, bieten wir auch regelmäßige Schulungen bzw. Weiterbildungen an. &nbsp;WARUM EINE AUSBILDUNG BEI BORGERS EINE GUTE IDEE IST<ul><li>Während Deiner Ausbildung wirst Du von geschulten Fachkräften unterstützt und begleitet.</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche helfen Deiner fachlichen Entwicklung.</li><li>Als Azubi in der Baubranche gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Auszubildenden.</li><li>Verschiedene Azubi- und Firmenevents erwarten Dich.</li><li>Nach erfolgreicher Ausbildung sind wir sehr daran interessiert, unsere Borgers Azubis zu übernehmen. Unsere Übernahmequote liegt bei 95%.</li><li>Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Entwicklung.</li></ul> UNSERE ANFORDERUNGEN AN DICH<ul><li>Technisches Verständnis</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Interesse für Technik</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Hauptschulabschluss &nbsp;</li></ul>PRAKTIKUM BEI BORGERSHast Du Interesse, den Ausbildungsberuf durch ein Schülerpraktikum oder ein freiwilliges Praktikum kennenzulernen? Wir bieten entsprechende Praktika gerne an und legen Wert darauf, dass ein umfangreicher Einblick in das Berufsbild gegeben wird. Auch Studenten haben die Möglichkeit, bei uns Praktika zu absolvieren. Das Praktikum vor Beginn einer Ausbildung dient dazu sich besser kennenzulernen, den zukünftigen Beruf genauer unter die Lupe zu nehmen, das Betriebsklima zu testen oder auch einen Überblick über die verschiedenen Aufgaben als Auszubildender bei Borgers zu gewinnen. &nbsp;BEWIRB DICH BEI BORGERS – WIR BAUEN AUF DICH!

Ausbildung zum Baugeräteführer (m/w/d)

Als Maurer bzw. Stahlbetonbauer zählst Du zu den Allroundern auf der Baustelle. Das Tätigkeitsfeld geht vom Herstellen von Baukörpern aus Steinen, Mörtel- und Betonmischungen, Schalungen, Bewehrungen, Dämmungen und Putz bis zum Einbau von Fertigteilen nach speziellen Ausführungsplänen. Wichtig ist das Lesen von Zeichnungen, Skizzen, Einbauanleitungen und Verlegeplänen. Während Deiner Ausbildung wirst Du von geschulten Fachkräften unterstützt und begleitet.Die Ausbildung dauert in der Regel 3 Jahre und wird mit der Gesellenprüfung abgeschlossen. Es handelt sich um eine duale Ausbildung, die auf der Baustelle und in der Berufsschule bzw. Ausbildungszentren stattfindet. Auf der Baustelle werden Dir vorwiegend praktische Fertigkeiten und Kenntnisse vermittelt, die für Deine Arbeit erforderlich sind. Ergänzend zur Ausbildung bei uns erlernst Du im überbetrieblichen Ausbildungszentrum zusätzliche, auch Gewerke übergreifende Tätigkeiten. Die Berufsschule konzentriert sich auf den Lernstoff der allgemeinen und fachtheoretischen Anforderungen innerhalb Deiner Ausbildung. Als Azubi am Bau gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Lehrlingen! Ausbildungsvergütung bei Borgers:1. Ausbildungsjahr 1.080 €2. Ausbildungsjahr 1.300 €3. Ausbildungsjahr 1.550 €Dazu kommen 30 Tage Urlaub, zusätzliches Urlaubsgeld, Teil des 13. Monatseinkommens, Fahrtgeld, Auslöse und vermögenswirksame Leistungen. Neben verschiedenen Azubi- und Firmenevents, bieten wir auch regelmäßige Schulungen bzw. Weiterbildungen an. &nbsp;WARUM EINE AUSBILDUNG BEI BORGERS EINE GUTE IDEE IST<ul><li>Während Deiner Ausbildung wirst Du von geschulten Fachkräften unterstützt und begleitet.</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche helfen Deiner fachlichen Entwicklung.</li><li>Als Azubi in der Baubranche gehörst Du zu den Spitzenverdienern unter den Auszubildenden.</li><li>Verschiedene Azubi- und Firmenevents erwarten Dich.</li><li>Nach erfolgreicher Ausbildung sind wir sehr daran interessiert, unsere Borgers Azubis zu übernehmen. Unsere Übernahmequote liegt bei 95%.</li><li>Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Entwicklung.</li></ul> UNSERE ANFORDERUNGEN AN DICH<ul><li>Gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Interesse für Mathematik</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Hauptschulabschluss &nbsp;</li></ul>PRAKTIKUM BEI BORGERSHast Du Interesse, den Ausbildungsberuf durch ein Schülerpraktikum oder ein freiwilliges Praktikum kennenzulernen? Wir bieten entsprechende Praktika gerne an und legen Wert darauf, dass ein umfangreicher Einblick in das Berufsbild gegeben wird. Auch Studenten haben die Möglichkeit, bei uns Praktika zu absolvieren. Das Praktikum vor Beginn einer Ausbildung dient dazu sich besser kennenzulernen, den zukünftigen Beruf genauer unter die Lupe zu nehmen, das Betriebsklima zu testen oder auch einen Überblick über die verschiedenen Aufgaben als Auszubildender bei Borgers zu gewinnen. &nbsp;BEWIRB DICH BEI BORGERS – WIR BAUEN AUF DICH!

Ausbildung zum Maurer / Stahlbetonbauer (m/w/d)

Bei ABB unterstützen wir Industrien dabei, effizienter und nachhaltiger zu werden. Fortschritt ist bei uns keine Option, sondern selbstverständlich – für Sie, Ihr Team und die Welt. Als globaler Marktführer bieten wir Ihnen alles, was Sie brauchen, um diesen Wandel voranzutreiben. Der Weg dorthin ist nicht immer einfach – denn echtes Wachstum erfordert Mut. Aber bei ABB gehen Sie ihn nicht allein. Run what runs the world.Diese Position berichtet an:Technical Training Manager &nbsp;Was dich erwartet: Dauer der Berufsausbildung: 3,5 Jahre Start mit einer Einführungsveranstaltung zum gegenseitigen Kennenlernen Vermittlung von Basiskompetenzen für deine erfolgreiche Ausbildung Wechselmodell Theorie an der Berufsschule (Erlernen)Praxisphasen mit selbstgesteuerten Aufgaben und Projekten im Unternehmen (Anwenden) Gute Basis für deine zukünftige fachliche und berufliche Weiterentwicklung Spätere Einsatzfelder sind u.a. in der Planung, Montage, Instandhaltung und im Betrieb von elektrischen Systemen und Anlagen in Geschäftsgebäuden, in der Produktion, in der Energieversorgung oder in der ProzessindustrieWas du mitbringst: Mindestens einen guten Hauptschulabschluss bzw. die Mittlere Reife Gute Abschlüsse in mathematisch-naturwissenschaftlichen und technischen Fächern wären hilfreich Spaß an technischen Themen, kniffeligen Fragestellungen und neuen Softwareprogrammen Verantwortung und Engagement für deine Ziele Eigeninitiative und Selbständigkeit Durchhaltevermögen, Team- und KommunikationsfähigkeitWas dich erwartet:Während deiner Berufsausbildung erhältst du eine monatliche Ausbildungsvergütung: Bereits im 1. Ausbildungsjahr über 1.000,00€ brutto, was in den weiteren Jahren kontinuierlich ansteigt. Weitere Zusatzleistungen sind zum Beispiel Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und an den meisten Standorten eine subventionierte Kantine. Als Ansprechpartner hast du ein Team, das dich in deiner Ausbildung berät und unterstützt. Durch verschiedene Events bist du von Anfang an eng mit anderen Auszubildenden und ABB Kolleginnen und Kollegen vernetzt. Die Ausbildung und die Zusammenarbeit bei ABB sind weltoffen, kollegial und auf Augenhöhe. Neben der Ausbildung kannst du dich durch zusätzliche Angebote sprachlich und persönlich weiter qualifizieren, beispielsweise auch während eines Auslandsaufenthaltes. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute bei uns: über den roten Button „Jetzt bewerben“ kommst du direkt zum Bewerber-Login. Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)!Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellte bevorzugt. Für Fragen steht dir Christina Esser als Ansprechpartnerin in Ratingen gerne zur Verfügung: E-Mail: <a href="mailto:christina.esser@de.abb.com" target="_blank">christina.esser@de.abb.com</a> Erfahre mehr über die Ausbildung bei ABB unter: instagram.com/abbdeutschland/ facebook.com/ABBDeutschlandWir schätzen Menschen mit unterschiedlichem persönlichem Hintergrund. Könnte das hier Teil Ihrer Geschichte werden? Bewerben Sie sich noch heute oder besuchen Sie <a href="http://www.abb.com" target="_blank">www.abb.com</a>, um mehr über uns zu erfahren und sich über die Wirkung, die unsere Industrielösungen auf der ganzen Welt haben, zu informieren.

Ausbildung Elektroniker/-in für Betriebstechnik (m/w/d) 2026

Bei ABB unterstützen wir Industrien dabei, effizienter und nachhaltiger zu werden. Fortschritt ist bei uns keine Option, sondern selbstverständlich – für Sie, Ihr Team und die Welt. Als globaler Marktführer bieten wir Ihnen alles, was Sie brauchen, um diesen Wandel voranzutreiben. Der Weg dorthin ist nicht immer einfach – denn echtes Wachstum erfordert Mut. Aber bei ABB gehen Sie ihn nicht allein. Run what runs the world.Diese Position berichtet an:Support Services Specialist &nbsp;Deine Rolle und VerantwortlichkeitenDu interessierst dich für das Zusammenspiel von technischen und wirtschaftlichen Faktoren, für Mathematik, Naturwissenschaften und beschäftigst dich gerne mit komplexen Fragestellungen? Du kannst gut mit anderen zusammenarbeiten und suchst ein Studium, indem du Praxiserfahrung sammeln kannst? Dann ist das duale Studium Wirtschaftsingenieurwesen bei ABB in Kooperation mit der DHBW Mannheim genau das Richtige für dich! Für den Standort Sasbach kooperieren wir mit der DHBW Karlsruhe.• Dauer des dualen Studium zum Bachelor of Engineering: 3 Jahre • In der Regel dreimonatiger Wechsel von Theorie- und Praxisphasen • Start am 01. August mit einer zweimonatigen Einführungsveranstaltung zum gegenseitigen Kennenlernen&nbsp; • Vermittlung von Basiskompetenzen für dein erfolgreiches Studium • Als Vertiefungsrichtung kannst du bei ABB die Bereiche Allgemeines Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Digitale Transformation, Elektro- und Informationstechnik oder Maschinenbau mit den Schwerpunkten Produktion &amp; Logistik oder Technischer Vertrieb wählen • Gute Basis für deine zukünftige Weiterentwicklung in der Fach-, Projekt- oder Führungslaufbahn. • Spätere Einsatzfelder für Wirtschaftsingenieure sind u.a. im Produktmarketing, im Einkauf, in der Projektabwicklung, im Produktmanagement oder im technischen Vertrieb angesiedeltQualifikationen für die Rolle• Die allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder die Fachhochschulreife (mit Zusatzprüfung an der jeweiligen Hochschule/Berufsakademie) • Gute Abschlüsse in den mathematisch-naturwissenschaftlichen und technischen Fächern sowie in Englisch und Deutsch wären hilfreich • Spaß an technischen Themen, kniffeligen Fragestellungen und neuen Softwareprogrammen • Verantwortung und Engagement für deine Ziele&nbsp; • Eigeninitiative und Selbständigkeit • Durchhaltevermögen, Team- und KommunikationsfähigkeitErfahre mehr über unsWährend deines Studiums erhältst du eine monatliche Vergütung: 1.267,00€ im 1. Ausbildungsjahr, 1.337,50€ im 2. Ausbildungsjahr und 1.443,00€ im 3. Ausbildungsjahr.Weitere Zusatzleistungen sind neben deinem Firmen-Laptop zum Beispiel Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und an den meisten Standorten eine subventionierte Kantine. Des Weiteren unterstützen wir dich bei der Wohnungssuche und unter bestimmten Bedingungen bieten wir dir auch Wohngeld an.Als Ansprechpartner hast du ein Team, das dich in deinem Studium berät und unterstützt. Durch verschiedene Events bist du von Anfang an eng mit anderen Studenten und ABB Kolleginnen und Kollegen vernetzt. Das Studium und die Zusammenarbeit bei ABB sind weltoffen, kollegial und auf Augenhöhe.Neben dem Studium kannst du dich durch zusätzliche Angebote sprachlich und persönlich weiter qualifizieren, beispielsweise auch während eines Auslandsaufenthaltes. Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp; Dann bewirb dich noch heute bei uns: über den roten Button „Jetzt bewerben“ kommst du direkt zum Bewerber-Login. Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bestehend aus Lebenslauf und deinen letzten beiden Zeugnissen - über ein Anschreiben würden wir uns freuen! Für Fragen steht dir das Team des ABB Ausbildungszentrums in Heidelberg gerne zur Verfügung: &nbsp;  &nbsp; E-Mail: <a href="mailto:ausbildung-abb@de.abb.com" target="_blank">ausbildung-abb@de.abb.com</a> &nbsp; Telefon: +49 (0) 6221 701 1488 &nbsp; &nbsp; Erfahre mehr über die Ausbildung bei ABB unter: &nbsp; &nbsp; instagram.com/ausbildung_abb/ &nbsp; facebook.com/ABBDeutschland &nbsp;Der ABB-Geschäftsbereich Electrification Global Markets ist für die Vermarktungsstrategie und für die Wachstumsförderung in der Elektrifizierungssparte verantwortlich. Das starke Vertriebsteam repräsentiert mit 10.000 Mitarbeitenden das Portfolio aller Abteilungen des Geschäftsbereichs Elektrifizierung in über 100 Ländern. Unsere einzigartige Branchenerfahrung in allen wichtigen Vertikalen und Vertriebskanälen, kombiniert mit unserer globalen Marktpräsenz, dank der wir herausragende Geschäftsergebnisse erzielen, unterstützt unsere Kunden mit Lösungen, die auf ihre aktuellen Bedürfnisse abgestimmt sind. Gleichzeitig fließen in unsere Arbeit zukunftsfähige Entwicklungstrends ein, wie beispielsweise aus den Bereichen Urbanisierung, Digitalisierung und Transformation auf dem Weg zu Elektrifizierung und nachhaltiger Energie.Sei Teil von etwas Größerem. Hier wird Fortschritt vorangetrieben, Teams ergreifen die Initiative und gemeinsam bewegen wir die Welt vorwärts. Run what runs the world.#ABBCareers#RunwithABB#RunwhatrunstheworldWir schätzen Menschen mit unterschiedlichem persönlichem Hintergrund. Könnte das hier Teil Ihrer Geschichte werden? Bewerben Sie sich noch heute oder besuchen Sie <a href="http://www.abb.com" target="_blank">www.abb.com</a>, um mehr über uns zu erfahren und sich über die Wirkung, die unsere Industrielösungen auf der ganzen Welt haben, zu informieren.

Duales Studium Wirtschaftsingenieurwesen - Elektrotechnik (m/w/d) 2026

Ausbildung Mechatroniker 2026 (m/w/d) Du bist Schüler und dein Abschluss rückt näher? Starte bei uns in der DHL Group, einem der größten Arbeitgeber der Welt! Unsere über 40 Logistikzentren sind nicht nur in ganz Deutschland verteilt, sondern bieten auch spannende Einblicke in unterschiedliche Branchen wie Automobil, Pharma und Fashion – und das alles in deiner Nähe. Während deiner dreijährigen Ausbildung machen wir dich fit für die Welt der Logistik und geben dir alles an die Hand, was du brauchst, um deine Zukunft bei uns zu gestalten. Und was ist nach der Ausbildung? Auch hier gibt es viele Möglichkeiten, zum Beispiel die Weiterentwicklung zum Teamleiter oder du wirst Experte in einem anderen Bereich. Egal, wofür du dich entscheidest, wir unterstützen dich dabei! Bewirb dich jetzt! Ausbildungsstart: 01.08.2026 oder 01.09.2026Wo: GrevenWie lange: 3 Jahre Das bieten wir:<ul><li>Jährlich steigendes Ausbildungsgehalt:</li><li><ul><li>1. Ausbildungsjahr: ab 1155€</li><li>2. Ausbildungsjahr: ab 1255€</li><li>3. Ausbildungsjahr: ab 1355€</li><li>4.Ausbildungsjahr: ab 1405€</li></ul></li><li>Bis zu 26 Tage bezahlten Urlaub</li><li>Kostenloses Deutschlandticket</li><li>Eine praxisorientierte Ausbildung, bei der du schnell Verantwortung übernehmen kannst</li><li>Sehr gute Übernahmechancen bei guten Leistungen</li><li>Top Azubiprogramm</li><li>Mitarbeit an spannenden Ausbildungsprojekten</li><li>Arbeiten mit modernster Technik</li></ul> Das sind deine Aufgaben:<ul><li>Aufbau und Installation von Maschinen und Anlagen</li><li>Auseinandersetzen sich mit mechanischen und elektronischen Bauteilen&nbsp;</li><li>Programmierung von Software&nbsp;</li><li>Wartung der mechatronischen Systeme</li><li>Beseitigung von Störungen</li></ul> Das bringst du mit:<ul><li>Einen guten Schulabschluss</li><li>Begeisterung für Technik, Mechanik und IT&nbsp;</li><li>Spaß, eigenverantwortlich und praktisch zu arbeiten</li><li>Teamplayer, Zuverlässigkeit und Flexibilität&nbsp;</li></ul> Kontakt: Du hast Fragen zur Ausbildung? Dann melde dich gerne bei Pedro Tel: +49 2575 9777372. STARTE MIT UNS DEINE AUSBILDUNG 2026! Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Lebenslauf, aktuelles bzw. letztes Zeugnis und ggf. Praktikumsbescheinigung) online! Klicke dazu bitte auf den Button 'Jetzt Bewerben'. Wir fördern Vielfalt und Inklusion im Arbeitsalltag, indem wir eine Umgebung schaffen, in der sich alle Beschäftigten akzeptiert fühlen. Unser Verständnis von Vielfalt umfasst alle Unterschiede, die uns zu einzigartigen Individuen machen. Es reicht damit über Geschlecht, ethnischer und nationaler Herkunft,&nbsp; Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung sowie Identität und weiterer gesetzlich geschützter Merkmale hinaus. Bei Fragen zur Inklusion steht Dir unsere Inklusionsbeauftragte Annika Kleuser, Tel.: +49 2575 9777371 oder per Mail: <a href="mailto:annika.kleuser@dhl.com" target="_blank">annika.kleuser@dhl.com</a> gerne zur Verfügung. MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN. #AusbildungDSC #dscgermany #dscgreven #greatplacetowork Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei DHL Supply Chain Germany &amp; Alps alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Ausbildung Mechatroniker (m/w/d) 2026

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Als Elektroniker:in für Betriebstechnik bist du ein sehr wichtiger Teil für den gut funktionierenden Eisenbahnverkehr. Denn durch dich können unsere Züge fahren und unsere Fahrgäste kommen sicher und schnell an ihr Ziel. Zum 01.09.2026 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung zum:zur Elektroniker:in für Betriebstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Münster. Die Berufsschule und die Ausbildungswerkstatt befinden sich in Hamm. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: <ul><li>Du arbeitest draußen im Streckennetz mit deinem Team zusammen</li><li>Während deiner Ausbildung machst du dich mit der Wartung und Instandsetzung von Leit- und Sicherungstechnik, wie z. B. Signale, Weichenmotoren und Bahnübergänge vertraut</li><li>Außerdem lernst du als Elektroniker:in für Betriebstechnik, Störungen in der Betriebstechnik zu analysieren und zu beseitigen</li><li>Kenntnisse zu Mess-, Prüf- und Diagnoseverfahren werden dir auch vermittelt</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau</li><li>Mathe und Physik machen dir Spaß</li><li>Du bist handwerklich geschickt und tüftelst gern an elektronischen Bauteilen</li><li>Teamfähig und zuverlässig bist du auf jeden Fall</li><li>Außerdem arbeitest du gerne selbstständig</li></ul> Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Übernahmegarantie, wenn Du Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Elektroniker:in für Betriebstechnik 2026

<h3>Alles im Blick behalten</h3><ul><li>Wir zeigen dir, wie man Produktionsaufträge am PC entgegennimmt und weitere Arbeitsschritte vorbereitet.</li><li>Bald hast du im Blick, wie du die Fertigungsmaschinen und -anlagen in Betrieb nimmst, sie bedienst, umrüstest und instand hältst.</li><li>Wie du den Produktionsprozess zuverlässig überwachst und Zwischenergebnisse kontrollierst, das bringen wir dir bei.</li></ul> Auf los geht’s los!<h3>Erkennst du dich wieder?</h3><ul><li>Du hast einen Hauptschulabschluss und Interesse an Mathematik und Technik.</li><li>Mit Freude lernst du Neues und bist verantwortungsbewusst.</li></ul> Im Team zu arbeiten macht dir Spaß.<h3>Was gibt’s noch zu wissen?</h3><ul><li>Berufsschule: Die von uns ausgewählten Schulen bereiten dich optimal für kommende Prüfungen vor.</li><li>Sicherheit: Eine handwerklich hochwertige Ausbildung in Verbindung mit moderner Technologie bietet dir sehr gute Übernahmechancen bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber – hierbei rüsten wir dich mit Arbeitskleidung aus.</li><li>Digitales Lernen: Unser EDEKA-Wissensportal ermöglicht dir, ortsunabhängig und zeitlich flexibel zu lernen. Auch das Berichtsheft ist eine digitale Plattform und steht dir für alle wichtigen Elemente deiner Ausbildung zur Verfügung.</li><li>Azubi-Projekte: Unsere spannenden Azubi- und Nachwuchsprojekte bringen nicht nur jede Menge Spaß, sondern helfen dir auch in der beruflichen und persönlichen Entwicklung.</li><li>Karriere: Vielfältige Förder- und Weiterbildungsangebote – auch nach der Ausbildung – bieten dir hervorragende Perspektiven und die Möglichkeit, mit Eigeninitiative die Karriereleiter Schritt für Schritt bis ganz nach oben zu steigen!</li><li>Die Ausbildung erfolgt in unserer Betriebsstätte in 32175 Lehrte.</li></ul><h3>Willkommen in der Familie</h3>Als Produktionstochter der EDEKA Minden-Hannover beliefert Schäfer's rund 750 Bedientheken für Backwaren im Absatzgebiet der EDEKA Minden-Hannover und versorgt bundesweit viele SB-Backstationen der EDEKA-Gruppe mit qualitativ hochwertigen Backwaren. Produziert werden diese an drei Standorten im Absatzgebiet. Unsere Leidenschaft fürs Backen, mit dem Händchen für das Besondere, hat uns in über 120 Jahren zu dem gemacht, was wir heute sind – eine Erfolgsmarke mit Tradition. Trotz Größe und moderner Produktionsverfahren liegt uns ein familiäres Arbeitsklima am Herzen. Den Einsatz unserer Mitarbeitenden wissen wir zu schätzen und begegnen deshalb jedem Einzelnen mit Respekt und Offenheit. Als Teil der EDEKA Minden-Hannover profitiert unser Personal von sehr guten Arbeitsbedingungen, umfassenden Qualifizierungs- und Entwicklungsperspektiven, zielgenauen Gesundheitsangeboten sowie guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Als Maschinen- und Anlagenführerin oder Maschinen- und Anlagenführer im Bereich Lebensmitteltechnik bist du für hochkomplexe Produktionsmaschinen verantwortlich und lernst permanent dazu. <h3>Mach mehr aus deinen Talenten...</h3>... und bewirb dich schnell und nachhaltig über WhatsApp oder unser Online-Formular. Für die Vermeidung von Postwegen bitten wir um Verständnis, dass wir alle Unterlagen in unserem Bewerbermanagementsystem erfassen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

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