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Berufseinstieg als   Dualer Student / Duale Studentin (m/w/d)   im Einkauf   Standort Sankt Augustin bei Bonn   Du suchst einen Praxispartner im Rahmen Deines dualen Studiums und möchtest Kenntnisse im Einkauf gewinnen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab dem Frühling 2026 motivierte duale Studenten und Studentinnen (m/w/d) für unseren Einkauf.   Wir sind ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und bieten mehr als 350 Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz. Die Sparkassen sind unsere Kundschaft. Mit unseren Konzepten und Dienstleistungen unterstützen wir sie in ihren betriebsinternen Prozessen.   In unserem Einkauf managen wir als Beschaffungsdienstleister komplexe Warengruppen und Dienstleistungen, die von Sparkassen für den Geschäftsbetrieb benötigt werden.   Als dualer Student / duale Studentin (m/w/d) erhältst Du einen umfassenden und abwechslungsreichen Einblick und lernst alles über das Lieferantenmanagement, Verhandlungsgespräche, das operative Tagesgeschäft im Einkauf und Fuhrparkmanagement.   Wir bieten dir:      Bei uns hast Du flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten.      Monatlich wird ein Betrag auf eine Vorteilskarte für Dich eingezahlt.      Bei uns gibt es sehr gute Übernahme-Chancen nach dem Studium.      Du wirst eingebunden in spannende Projektarbeiten gemeinsam mit anderen Studierenden.      Neben einem Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen erhältst Du eine Rundum-Betreuung mit persönlichen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern.      Wir bieten Dir persönliche Seminare an, die auf Deine eigenen Fähigkeiten und Entwicklungsfelder abgestimmt sind.     Das bringst du mit:      Du hast Dich für ein betriebswirtschaftliches Studium entschieden und möchtest im Einkauf einen Einblick gewinnen und durchstarten.      Nach der Einarbeitungsphase bist Du in der Lage, Deine Aufgaben eigenverantwortlich zu übernehmen.      Im operativen Tagesgeschäft überzeugst Du durch Deine Aufgeschlossenheit und Deine Organisationsstärke.      Du zeichnest Dich durch Deine Einsatzfreude, Engagement und Flexibilität aus.      Der Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten fällt Dir leicht.        So sieht dein Ausbildungsalltag bei uns aus:          Du erhältst einen umfangreichen Einblick und wirkst aktiv bei Ausschreibungen für unsere Kundinnen und Kunden mit, wie z. B. bei Malerarbeiten, Energielieferverträge oder Reinigungsdienstleistungen.         Im Rahmen Deiner Aufgaben unterstützt Du im Lieferantenmanagement bei der Auswahl von Lieferanten und nimmst an Verhandlungsgesprächen teil.         Du unterstützt im operativen Tagesgeschäft des Einkaufs und führst Bestellungen in SAP aus.         Die Erstellung von Statistiken und diversen Reports sowie die Übernahme kleinerer spannender Projektaufgaben runden Dein Aufgabengebiet ab.      Schulnoten sind nicht alles, was zählt. Überzeuge uns mit Deinem Talent, Deinem Engagement und Deiner Persönlichkeit.      Der freie Platz in unserem Team könnte Deiner sein – bewirb Dich jetzt:      <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-119023" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-119023</a>       PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH   Einsteinstraße 11   53757 St. Augustin   <a href="http://www.proservice.de" target="_blank">www.proservice.de</a>

Berufseinstieg als Dualer Student / Duale Studentin (m/w/d) im Einkauf Standort Sankt Augustin bei Bonn

<p><strong>Team Lead Industrial Engineering (m/w/d)</strong></p> <p>Seit 125 Jahren produzieren und vertreiben wir nicht nur die weltweit bekannten Einkochgläser, sondern auch Verpackungsgläser für die industrielle Abfüllung.<br><br><em>Sie werden mit viel Liebe zum Detail und ausschließlich in Deutschland in<br>unserem Glaswerk in Bonn hergestellt. Unsere Firmenkultur ist geprägt von<br>Teamwork, Flexibilität, Leidenschaft und dem Engagement jedes Einzelnen.</em></p> <p><em>Mit 300 Mitarbeitern erzielen wir einen Umsatz von ca. 60 Millionen Euro.<br><br>Bei WECK arbeiten wir alle zusammen – in einem Umfeld mit flachen Hierarchien, Raum für eigene Ideen und der Möglichkeit, aktiv mitzugestalten.<br><br>Wir treffen Entscheidungen gemeinsam und ohne lange Wege. Und je nach Position kannst du auch mal flexibel und ortsunabhängig arbeiten.</em></p><br> <ul> <li> <p>Du übernimmst die fachliche und organisatorische Verantwortung für das Industrial-Engineering-Team inkl. Priorisierung, Ressourcenplanung und Steuerung (intern/extern)</p> </li> <li>Analyse und Optimierung von Maschinen- und Prozessanlagen entlang der Wertschöpfungskette</li> <li>Programm- &amp; Projektverantwortung für die Planung, Spezifikation und Einführung bestehender oder neuer Systeme im laufenden Betrieb</li> <li>Entwicklung und Umsetzung technischer Konzepte zur Steigerung von Produktivität, Qualität und OEE/Anlageneffizienz</li> <li>Durchführung von Prozessanalysen (z.B. Materialfluss, Durchsatz, Stillstandsursachen) und Ableitung konkreter Maßnahmen inkl. Umsetzungs-Tracking</li> <li>Schnittstellenmanagement und enge Zusammenarbeit mit Produktion, Instandhaltung, Werkstechnik sowie externen Partnern/Lieferanten</li> <li>Technische Betreuung von Investitionsprojekten – von der Idee über Lasten-/Pflichtenhefte bis zur Inbetriebnahme, Abnahme und Übergabe in den Betrieb</li> <li>Aufbau/Weiterentwicklung von Standards, Methoden und KPIs (z. B. Reporting, Lessons Learned, Best Practices)</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Normen sowie Arbeitssicherheits- und Qualitätsrichtlinien</li> <li>Schulung, Befähigung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Einführung neuer Technologien, Prozesse und Anlagen</li> <li>Kontinuierliche Beobachtung technischer Trends und Bewertung ihres Nutzens für unser Unternehmen</li> </ul><br> <ul> <li> <p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation</p> </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in Anlagen-/Maschinenbau oder Prozesstechnik – idealerweise mit projektseitiger Gesamtverantwortung</li> <li>Erfahrung in der Führung, Steuerung oder fachlichen Leitung von Projekten/Projektteams (disziplinarisch oder fachlich)</li> <li>Vorteilhaft: Erfahrung in Automatisierung und Fördertechnik</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytisches, konzeptionelles Denken sowie pragmatische, umsetzungsstarke Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Begeisterung für Veränderungsprozesse</li> </ul><br> <ul> <li> <p>Gestaltungsspielraum: Wir suchen eine führungsstarke Persönlichkeit, die unsere internationale Expansion im Industrial Engineering und Projektmanagement aktiv vorantreibt</p> </li> <li>Sichtbarer Impact: Ein hochdynamisches Umfeld, in dem Du Prioritäten setzt, Entscheidungen triffst und Ergebnisse messbar werden</li> <li>Kollegialität: Ein respektvolles, wertschätzendes Miteinander in einem mittelständischen, persönlichen und nahbaren Unternehmen</li> <li>Gelebte „Du-Kultur“: Austausch auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen</li> <li>Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Paket mit fairen Rahmenbedingungen.</li> <li>Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungsperspektiven – fachlich wie auch in Deiner Führungsrolle</li> <li>Standort: Moderner Arbeitsplatz am Standort Bonn</li> </ul><br>

Team Lead Industrial Engineering (m/w/d)

Zukunft bauen. Wohnraum schaffen.   ÜBER UNS | Wir bauen moderne Wohnimmobilien, schaffen Wohnglück für Menschen und Heimat für viele.   Wir sind Projektentwickler für moderne Wohnimmobilien mit über 160 Mitarbeitern und aktuell aktiv in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin-Brandenburg. Wir bauen ein attraktives schlüsselfertiges Zuhause für eine breite Schicht von Menschen, denen wir den Zugang zum Wohneigentum ermöglichen. In über 85 Jahren haben wir mehr als 100.000 Wohneinheiten gebaut – für Menschen aller Einkommensschichten. Wir legen Grundsteine, auch für Ihre weitere Karriere.   Zur Erweiterung unseres Teams in Düsseldorf und Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen   Kommerziellen Projektentwickler (m/w/d) für den schlüsselfertigen Wohnungsbau   Was Sie erwartet:      Kalkulation der Wirtschaftlichkeit sowie Durchführung von Standort- und Marktanalysen      Unterstützung bei der Akquisition und Auswahl von Grundstücken      Erstellung sämtlicher interner Anträge in den einzelnen Genehmigungsphasen eines Projektes      Erstellung von Wirtschaftlichkeits- und Liquiditätsberechnungen      Entwicklung von Projektideen und städtebaulichen Entwürfen      Aktive Mitarbeit im Projektteam unter fachlicher Führung der Projektmanager      Vorbereitung und Begleitung von städtebaulichen Wettbewerben      Marktbeobachtung mit Unterstützung der Marktforschung und des internen Vertriebs      Betreuung von Bebauungsplanverfahren     Was wir von Ihnen erwarten:      Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur, Raumplanung oder Geografie – Ihre Expertise bildet die Basis für spannende Projekte.      Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Wohnimmobilien – Sie kennen den Markt und wissen, worauf es ankommt.      Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise – Sie meistern Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und effizient.      Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie kostenbewusstes Denken – Sie erkennen wirtschaftliche Zusammenhänge und handeln dauerhaft kostenorientiert.      Ein professionelles, verbindliches Auftreten – Sie überzeugen durch Ihre Kompetenz und Kommunikationsstärke.      Organisationstalent gepaart mit Durchsetzungsvermögen – Sie bringen Projekte voran und behalten stets den Überblick.      Kreativität und Innovationskraft – Sie entwickeln neue Ideen und Lösungen, die unsere Projekte einzigartig machen.      Ausgeprägte Teamfähigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeiten – Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen.      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – Sie kommunizieren klar und überzeugend.     Was wir bieten:      Umfangreiche Einarbeitung.      13 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Sicherheit.      Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie persönlich und beruflich weiterbringen.      Eine professionelle Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team.      Ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird.      Eine gute Verkehrsanbindung, so dass Sie stressfrei zur Arbeit kommen.      Individuelle Fort- und Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu fördern.      Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee für Ihr Wohlbefinden im Arbeitsalltag.     Die WILMA Immobilien-Gruppe   Ihr Partner für schlüsselfertige Immobilien – seit über 85 Jahren   Umfassende Leistung   Seit über 85 Jahren   Qualitäts- und kostenbewusst   Ökologisch verantwortungsvoll   HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?   Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (CV, Anschreiben, relevante Zeugnisse) per E-Mail an <a href="mailto:personal@wilma.de" target="_blank">personal@wilma.de</a>. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an.   WILMA Immobilien GmbH | Frau Kerstin Frings | Theodorstr. 180 | 40472 Düsseldorf | Telefon: 0211 54026-0   E-Mail: <a href="mailto:personal@wilma.de" target="_blank">personal@wilma.de</a> | <a href="http://www.wilma.de/karriere" target="_blank">www.wilma.de/karriere</a>

Kommerzieller Projektentwickler (m/w/d) für den schlüsselfertigen Wohnungsbau

Die Entsorgungsbetriebe Wesseling sind ein moderner und zukunftsorientierter Dienstleister für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Wesseling. Mit unseren Kernaufgaben in der Abwasser- und Abfallentsorgung sowie in der Straßenreinigung und mit dem Betriebshof leisten wir täglich einen unverzichtbaren Beitrag zum Umweltschutz und zur Klimaanpassung und damit zur Lebensqualität in unserer Stadt.   Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir für die Entsorgungsbetriebe Wesseling, eine eigenbetriebsähnliche Einrichtung der Stadt Wesseling, zum 1. Februar 2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n   Sachbearbeiter/in Organisation (m/w/d)   Unser Angebot – Attraktiv und sicher      Sicherheit: Wir bieten Ihnen eine auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle. Ihre Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und richtet sich nach Ihrer persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 9a.      Zusatzleistungen: Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse), Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen leistungsorientierten Bezahlung (LOB).      Work-Life-Balance: Geregelte und flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben. 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. Arbeitnehmerfreundliche Arbeitszeitregelungen an den Karneval-Brauchtumstagen.      Weiterentwicklung: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen an attraktiven Standorten im gesamten Bundesgebiet.      Unternehmenskultur: Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einer kollegialen Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Kostenfreie Nutzung unseres Fitnessraumes und des städtischen Gartenhallenbades.      Sinnstiftung: Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit, mit der Sie einen direkten Beitrag zum Umweltschutz und zum Gemeinwohl leisten.      Anbindung: Gut angebunden und erreichbar mit dem ÖPNV. Überdachter Fahrradstellplatz.     Ihre Kernaufgaben – Vielfältig und verantwortungsvoll   Als organisatorisches Herzstück unseres Betriebs übernehmen Sie ein breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum:      Personalsachbearbeitung: Sie betreuen administrative Personalvorgänge von der Einstellung bis zum Austritt und unterstützen bei personalwirtschaftlichen Fragestellungen.      Arbeitsschutz- und Datenschutzkoordination: Sie agieren als zentrale/r Ansprechpartner/in, koordinieren Maßnahmen und stellen die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften sicher.      Gleichstellungsmanagement: Sie wirken aktiv bei der Entwicklung, Umsetzung und Fortschreibung des Gleichstellungsplans mit.      Gremienmanagement: Sie übernehmen die sorgfältige Vor- und Nachbereitung sowie die Organisation von Ausschuss- und Aufsichtsratssitzungen.      Digitale Barrierefreiheit: Sie koordinieren die Umsetzung und Einhaltung der Standards zur Barrierefreiheit unserer Internetpräsenz.      Allgemeine Verwaltung: Sie erledigen allgemeine und spezielle Verwaltungstätigkeiten, insbesondere im Fachbereich der Abwasserentsorgung.     Ihr Profil – Qualifiziert und engagiert      Qualifikation: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d), eine Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) und/oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechenden Fachkenntnissen, idealerweise in einem oder mehreren genannten Aufgabengebieten.      IT-Kompetenz: Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.      Arbeitsweise: Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Organisationsgeschick, eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.      Teamfähigkeit: Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem ausgeprägten kooperativen Arbeitsstil und Freude an der Zusammenarbeit im Team.      Ausdrucksvermögen: Sie formulieren sowohl mündlich als auch schriftlich präzise und stilsicher.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 14. Januar 2026 ausschließlich über das Bewerberportal der Stadt Wesseling.   Für weitere aufgabenbezogene Auskünfte steht Ihnen der technische Leiter, Herr Julius Risse, gerne zur Verfügung: Tel.: 02236 9442 31, E-Mail: <a href="mailto:jrisse@wesseling.de" target="_blank">jrisse@wesseling.de</a>   Die Stadt Wesseling fördert aktiv Chancengleichheit und Vielfalt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Behindertengleichstellungsgesetzes.   Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen gemäß Datenschutzgrundverordnung ausschließlich über das Bewerberportal entgegennehmen können. Die Daten werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gemäß den datenschutzrechtlichen Vorgaben vernichtet.

Sachbearbeiter/in Organisation (m/w/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Der Bereich Executive Staff ist die zentrale Beratungs- und Unterstützungsfunktion für die gesamte Geschäftsführung. <br> <br>Die innerhalb von Executive Staff etablierte Geschäftseinheit "Vorgabe- und Kontrollsysteme" mit den drei Bereichen Vorgabewesen, Internes Kontrollsystem und Audit &amp; Zertifizierung arbeitet an verteilten Standorten mit direktem Berichtsweg an den Leiter Executive Staff und in enger Zusammenarbeit mit den weiteren Unternehmenssteuerungsfunktionen im Executive Staff und angrenzenden Bereichen.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Erstellung der Auditprogrammplanung für die internen IMS-Audits gemäß den Vorgaben der ISO 9001, des Zertifizierungsunternehmens</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von BWI-internen Audits (ISO 9001 / ISO 20000 / ISO 23001 / ISO 27001 / ISO 14001) und Lieferantenaudits</li> <li>Verantwortliche Durchführung der externen ISO-9001-Audits inklusive Koordination und Begleitung externer Auditoren sowie Vorbereitung der Auditfelder</li> <li>Beratung, Schulung und Sensibilisierung des Managements und der Mitarbeiter/innen zu einem oder mehreren der aufgeführten Standards</li> <li>Berichterstattung an das Linien- und Top-Management</li> <li>Bereitstellen von Methoden und Lösungen, um die Umsetzung von Normanforderungen in der BWI zu unterstützen</li> <li>Sicherstellung der Umsetzung von Anforderungen an das Integrierte Managementsystem der BWI (bspw. Qualitätsmanagement, IT Service Management, IT Sicherheitsmanagement sowie Business Continuity Management)</li> <li>Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen im Kontext des integrierten Managementsystems (IKS) </li> <li>Weiterentwicklung und Betreuung der notwendigen Audit-Infrastruktur (Tools, Prozesse, Workflows)</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar </li> <li> Mindestens 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung und fachliche Führungserfahrung im Umfeld Qualitätsmanagement, Audit (inkl. Zertifikat für Auditoren-Tätigkeit) und Zertifizierung sowie belastbare Expertise zu den Anforderungen QM-relevanter Standards/ISO-Normen </li> <li> Ausgeprägte Erfahrung in der direkten Berichtslegung / Berichterstattung an die Geschäftsführung in Form von Auditberichten und Auswertungen </li> <li> Fundierte Erfahrung in der Weiterentwicklung von Managementsystemen im Zusammenspiel mit Aufbau- und Ablauforganisation </li> <li> Herausragende Fähigkeit, übergreifende, inhaltliche Zusammenhänge zu erkennen, komplexe Sachverhalte zu strukturieren und ziel- und ergebnisorientiert umzusetzen </li> <li> Sehr gute Planungs-, Konzeptions- und QM-Methodenkenntnisse und -fähigkeiten </li> <li> Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, diplomatisches Geschick </li> <li> Fähigkeit komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht, kurz und nutzerfreundlich darzustellen und zu präsentieren​ </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li> <li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li> </ul>

Associate Lead Auditor (m/w/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Für unsere Software-Engineering-Einheit suchen wir kreative und erfahrene DevOps Engineers (m/w/d), die ihre Fähigkeiten und Expertise in unser Team einbringen wollen.</p> <p>In dem Projekt German Mission Network (GMN) entwickeln wir ein Managementsupportsystem, welches Führungsinformationssysteme der Bundeswehr über ihren Lebenszyklus hinweg begleitet. Beginnend mit den Herstellungsprozessen erstrecken sich die Aufgaben über die Unterstützung und das Management von Rechenzentren sowie in der Einsatzplanung. Über einen modellbasierten Ansatz erzeugen wir automatisiert Setup-Skripte, die unseren Kunden, die Bundeswehr, befähigen standardisiert einsatzrelevante IT-Systeme zu installieren, konfigurieren und aktualisieren. Vom stationären zum verlegefähigen, mobilen Rechenzentrum, ob für den Einsatz im Feld oder auf hoher See – wir sorgen für robuste und fehlertolerante IT.</p>  <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Nutzung unserer Softwareentwicklungsplattform, sowie Integration in die Systemlandschaft der BWI und unserer Kunden </li> <li> Evaluierung, Beschaffung und Bereitstellung von zusätzlichen Entwicklerwerkzeugen zur Integration in die CI/CD Pipelines </li> <li> Unterstützung bei der Absicherung der Entwicklungsplattform nach IT-Grundschutz und weiteren Vorgaben und bei der Erstellung von Informationssicherheitskonzepten </li> <li> Betreuung und Unterstützung der Projektteams im agilen DevOps Modell (Secure Software Supply Chain) </li> <li> Neu- und Weiterentwicklung von Automatisierungsskripten </li> <li> Technische Impulsgebung zur Optimierung der CI/CD Pipelines in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams </li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung im IT Umfeld zwingend erforderlich </li> <li> Mindestens sechs Jahre einschlägige Berufserfahrung nach dem Studium </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in der Deployment-Automatisierung mit Ansible und der Administration von Linux-Serversystemen </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in Container- und Orchestrierung-Technologien (z.B. Docker, Podman, Kubernetes) </li> <li> Routine im Umgang mit den eingesetzten Tools in der CI/CD-Toolchain, wie z.B. GitLab, GitLab-CI, SonarQube, Nexus, Harbor </li> <li> Kenntnisse in mind. einer Skriptsprache (z.B. Python, Ruby) und ein Command-Line-Interpreter (z.B. Bash, Powershell) und Implementierung von Automatisierungsworkflows </li> <li> Gute Kenntnisse in der Absicherung und Härtung von Serversystemen nach IT-Grundschutz </li> <li> Gute Kenntnisse im Umfeld Identity &amp; Access Management idealerweise mittels KeyCloak o.ä. </li> <li> Kenntnisse in der Softwareentwicklung von Vorteil </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li> Abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben, wodurch wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands gewährleisten </li> <li> Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich </li> <li> 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen </li> <li> Viel Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen </li> <li> Ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy </li> <li> Ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Apple) sowie weiteres IT Equipment zur Einrichtung Ihres Arbeitsplatzes </li> <li> Leasing Ihres Wunschfahrrads, welches über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abgerechnet wird </li> <li> Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen </li> <li> Möglichkeit des mobilen Arbeiten an 20 Tagen im Jahr in zahlreichen europäischen Staaten </li> <li> Digitale Sachwertkarte mit monatlicher Aufladung zur freien Verwendung (bspw. für den Lebensmitteleinkauf) </li> </ul>

Senior DevOps Engineer (m/w/d)

<p>Home Instead wurde 2008 in Köln als Pionier für ambulante Betreuungs- und Pflegeleistungen gegründet. Heute sind wir in Deutschland mit über 180 Standorten in 15 Bundesländern der führende Betreuungs- und Pflegedienst in privater Trägerschaft. Als Vorreiter in der persönlichen Betreuung und Pflege zuhause verfügen wir über die langjährige Erfahrung und Kompetenz, der aktuell über 35.000 Kunden bundesweit vertrauen. Unsere Mission ist, Menschen mit Unterstützungsbedarf individuell und kompetent dabei zu helfen, in ihrer vertrauten Umgebung bleiben zu können – sicher, selbstbestimmt und gut umsorgt. Alle Home Instead-Betriebe verfügen über eine Pflegekassenzulassung und können somit alle ambulanten Budgets der Pflegeversicherung nutzen. Unsere Vision, Betreuung und Pflege individueller und persönlicher zu gestalten, findet auch international Anwendung, so dass Home Instead ein erfolgreiches internationales Netzwerk bildet.</p>  <p>Wir expandieren weiter und suchen deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt <strong>eine/n internen Berater (m/w/d) Eingliederungshilfe / Schulbegleitung für unser Franchisesystem in der ambulanten Pflege in Vollzeit</strong></p>  <p>In dieser Schlüsselposition unterstützen Sie unsere Franchise-Partner bei der <strong>strategischen Weiterentwicklung und operativen Optimierung</strong> ihrer Betriebe. Sie bringen Expertise aus der Beratung, Eingliederungshilfe, Schul- und KiTabegleitung mit und sind in der Lage, maßgeschneiderte Lösungen für die spezifischen Herausforderungen unserer Partner skalierbar zu entwickeln und zu implementieren.</p><br><ul>  <li><strong>Beratung und Coaching</strong> unserer Partner in allen relevanten betriebswirtschaftlichen, organisatorischen und fachlichen Fragen der Eingliederungshilfe sowie der Schul- und KiTabegleitung.</li>  <li>Begleitung unserer Partner bei der <strong>Implementierung und dem Ausbau</strong> dieser Dienstleistungen auch mit Vor-Ort-Besuchen.</li>  <li><strong>Analyse von Geschäftsprozessen</strong> und Identifikation von Optimierungspotenzialen zur Steigerung der Effizienz und Qualität.</li>  <li><strong>Weiterentwicklung und Implementierung</strong> von Best Practices, Standards und Richtlinien.</li>  <li>Begleitung und <strong>Moderation von Workshops und Schulungen</strong> für unsere Partner und deren Teams.</li>  <li><strong>Unterstützung bei der</strong> Sicherstellung jederzeitiger<strong> Prüffähigkeit </strong>der Betriebe.</li> </ul><br><ul>  <li>Abgeschlossenes <strong>sozialpädagogisches, psychologisches</strong> oder ähnliches Studium / Ausbildung.</li>  <li>mindestens vier Jahre <strong>Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe und / oder Schulbegleitung</strong> bei einem Träger, Verband oder der öffentlichen Verwaltung.</li>  <li><strong>Fundierte Kenntnisse</strong> der gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen.</li>  <li>Betriebswirtschaftliches und prozessuales Know-How.</li>  <li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen.</li>  <li><strong>Hohe nationale Reisebereitschaft</strong> zur Betreuung von Franchise-Partnern vor Ort.</li>  <li><strong>Kommunikationsstärke, Empathie und Überzeugungskraft</strong> im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.</li>  <li><strong>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</strong> sowie eine strukturierte Arbeitsweise.</li>  <li>Hohe Dienstleistungsmentalität und <strong>ausgeprägtes Engagement</strong> für den Erfolg unserer Franchise-Partner.</li> </ul><br><ul>  <li>Sinnvolle gesellschaftliche Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum.</li>  <li>Leistungsgerechtes, attraktives Einkommen mit der Möglichkeit am Unternehmenserfolg zu partizipieren.</li>  <li>Förderung, Weiterbildung, persönliche Entwicklung und Wachstum mit dem System.</li>  <li>Firmenwagen zur Privatnutzung.</li> </ul><br>

Interner Berater (m/w/d) Eingliederungshilfe / Schulbegleitung in Vollzeit

<p>Wir von <em>hasenkamp</em> sind weltweiter Projektspezialist für den Transport und die Lagerung besonders hochwertiger und sensibler Waren. Als weltweit agierendes und inhabergeführtes Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Köln-Frechen kümmern wir uns seit über 120 Jahren mit viel Leidenschaft und Liebe fürs Detail um die spezifische Planung sowie die sichere Abwicklung jedweden logistischen Projekts. </p><br><p>Du bist auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz mit Zukunft, bei dem Du eigenverantwortlich arbeitest und gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen spannende Projekten umsetzt? Dann starte jetzt Deine Ausbildung bei der hasenkamp Internationale Transporte GmbH!<br><br>Kaufleute für Büromanagement sind bei hasenkamp an allen wichtigen Schnittstellen, z.B. in unseren Servicebereichen Human Resources, Finance &amp; Controlling, Einkauf, Marketing und Qualitätsmanagement tätig. Im Rahmen Deiner Ausbildung durchläufst Du unsere verschiedenen Abteilungen und wirst somit auf Deine zukünftigen Aufgaben perfekt vorbereitet.</p> <h4>Ihre Aufgaben</h4>  <ul>  <li>Allgemeine Assistenz- und Sekretariatsaufgaben</li>  <li>Bearbeitung des Postein- und -ausgangs</li>  <li>Annahme und Weiterleitung von Telefonaten</li>  <li>Unterstützende Tätigkeiten am Empfang</li>  <li>Terminkoordination</li>  <li>Auftragserfassung und -bearbeitung</li>  <li>Bestellung und Verwaltung von Büromaterial sowie Überwachung von Lagerbeständen</li>  <li>Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Ausschreibungen</li>  <li>Kontrolle und Erfassung von Rechnungen</li>  <li>Unterstützung der Personalabteilung im Bereich Fehlzeiten- sowie Bewerbermanagement und Personalentwicklung</li> </ul> <br> <ul>  <li>Eine gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li>  <li>Gute Englischkenntnisse</li>  <li>Gute PC-Kenntnisse und Erfahrung in den MS-Office-Programmen Word, Excel und PowerPoint</li>  <li>PKW-Führerschein</li>  <li>Gute Ausdrucksweise in der deutschen Sprache und gute kommunikative Fähigkeiten</li>  <li>Ein freundliches und gepflegtes Auftreten</li>  <li>Du bist ein absoluter Teamplayer und arbeitest gerne mit den Kolleginnen und Kollegen an spannenden Projekten</li>  <li>Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und gute Umgangsformen</li>  <li>Diskretion und Verschwiegenheit</li> </ul> <br> <ul>  <li>Spannende Einblicke in die Organisation eines mittelständischen Unternehmens</li>  <li>Durch Deine Mitarbeit unterstützt Du unsere Servicebereiche, die den reibungsfreien Ablauf des Tagesgeschäfts unsere vier Geschäftsbereiche Kunstlogistik, Relocation, Final Mile und Archivdepot sicherstellen</li>  <li>Nach Deiner Ausbildung hast Du die Möglichkeit in einem unserer Servicebereiche übernommen zu werden und Dich durch gezielte Trainings und Weiterbildung zu spezialisieren</li>  <li>Individuelle und umfangreiche Betreuung während Deiner gesamten Ausbildung durch unsere professionellen Ausbilderinnen und Ausbilder</li>  <li>Intensive Einarbeitung in Deinen zukünftigen Arbeitsbereich</li>  <li>Attraktive Ausbildungsvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>  <li>Während Deiner Ausbildung Fahrtkostenzuschuss oder Übernahme des Azubi-Tickets</li>  <li>Corporate Benefits bei unseren Kooperationspartnern und Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li>  <li>bei Interesse und entsprechender Eignung hast du die Möglichkeit deine fachgebundene Hochschulreife während deiner Ausbildung zu absolvieren</li> </ul> <br>

Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)

Tätigkeit:   Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief-/Ingenieurbau   Einsatzort:   Hauptsitz Köln   Aufgaben:   Wir sind ein mittelständisches Bauunternehmen mit Niederlassungen in Köln und Crossen bei Gera. Unser Tätigkeitsgebiet in Köln umfasst den städtischen Tief- und Kanalbau. Unsere Spezialisierung liegt im Bereich unterirdische Bauweisen. Für unsere Niederlassung in Köln suchen wir ab sofort einen Bauleiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Kanalbau.   Ihre Aufgaben:   - eigenverantwortliche Abwicklung von Bauprojekten bis zu einer Losgröße von 3 Mio. EUR      Vorbereitung, Abwicklung, Abrechnung der Baustellen      Mitarbeit in der Angebotsbearbeitung      Kommunikation mit und fachlicher Ansprechpartner für Auftraggeber und Bauherren      Personalführung der Mitarbeiter auf den Baustellen      Disposition von Geräten und Materialien      Steuerung von Nachunternehmern sowie Qualitätsüberwachung      Nutzung von Kostenrechnung/Kalkulationsunterlagen zur optimalen Baustellensteuerung     - Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Baustellen- und Betriebsabläufe   Ihr Profil:      Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Bachelor, Master, Diplom), alternativ verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position      unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab      gute Kenntnisse in MS Office sowie in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen      Sie zeichnen sich aus durch hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative      Führerschein Klasse B     Wir bieten:      ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre      eine eigenverantwortliche Position mit dem notwendigen Freiraum, Dinge zu gestalten und zu bewegen      ein familiär geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien ohne bürokratische Barrieren      eine leistungsgerechte Vergütung      Ihre Mobilität unterstützen wir durch einen Firmenwagen und moderne Kommunikationsmedien     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an:   Heinrich Wassermann GmbH &amp; Co. KG   Personalabteilung   Köhlstraße 10   50827 Köln   Tel.: +49 (0) 221 49964-0   <a href="mailto:bewerbung@heinrich-wassermann.com" target="_blank">bewerbung@heinrich-wassermann.com</a>

Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief- / Ingenieurbau

<h2>Wir suchen Dich!</h2>Piening gehört zu den Top Engineering &amp; IT Dienstleister in Deutschland. An mehr als 90 Standorten in ganz Deutschland gewährleisten wir tagtäglich, dass unsere Mitarbeiter und Kunden unternehmerisch und menschlich wachsen können.<br>Zufriedene Bewerber, Mitarbeiter und Kundenunternehmen dafür sorgen wir durch Wertschätzung, kontinuierliche Fortbildung und tarifliche Bezahlung auf der einen Seite und langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit auf der anderen Seite. Das belegen auch die Ergebnisse der regelmäßig durchgeführten Mitarbeiter- und Kundenbefragungen.<br>Da ist es nur konsequent, dass wir als mittelständisches Familienunternehmen diese Unternehmenskultur auch zum Kern unserer Kommunikation machen:<br>„Wir bewegen Menschen. Menschen bewegen uns.“<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Administration der SAP-ECC-6.0-Landschaft (EHP8, on-premise, VMware)</li><li>Betrieb und Überwachung der 2-System-Landschaft (EQ &amp; P)</li><li>Koordination und Steuerung externer SAP-Dienstleister</li><li>Ticketmanagement sowie fachliche Abstimmung mit SAP</li><li>Basis-Support in Zusammenarbeit mit dem Dienstleister</li><li>Überwachung von Systemstabilität, Verfügbarkeit und Performance</li><li>Dokumentation und strukturierte Übergabe von Know-how</li></ul><h2>Deine Vorteile</h2><ul><li>100 % Remote Arbeit möglich</li><li> bis zu 84.000€ p.a. möglich (40 Stunden Woche)</li><li>Hohe Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Perspektiven durch eine große Auswahl an Branchen und Kunden</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für beste Work-Life-Balance</li><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütungsstrukturen</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Deine Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von SAP ECC 6.0</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Proaktivität</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h2>Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br>

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