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Du. Mit uns? Für unser Team Operativer Messstellenbetrieb, Bereich Metering, Standort Bergheim, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Die Einheit Operativer Messstellenbetrieb verantwortet die Durchführung aller Dienstleistungen des Zählerwesens und des Kundenservice, die beim Kunden vor Ort getätigt werden (Montagen, Entstörungen, Qualitätssicherungen, Sperren, Recherche, Ablesung, ...). Die Organisationseinheit ist das persönliche Gesicht zum Endkunden und befindet sich im Spannungsfeld zwischen gesetzlichen Vorgaben, Arbeitssicherheit und Kundenzufriedenheit.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du unterstützt die Bereiche Disposition, Steuerung, Monitoring und bist zuständig für die Rückmeldung von Arbeitsaufträgen für eine zugewiesene Zahl von Monteuren</li>
<li>Du wickelst standartisierte und individuelle Vorgänge in verschiedenen IT-Systemen inkl. Datenpflege und -verarbeitung ab</li>
<li>Du übernimmst die telefonische und schriftliche Kommunikation innerhalb und außerhalb des Unternehmens</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du bist Student (m/w/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Informationstechnik, Informatik oder hast eine ähnliche Ausbildung</li>
<li>Du verfügst über gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen</li>
<li>Du nutzt eine Struktur um Aufgaben zu bearbeiten</li>
<li>Du kennst die Bedeutung von Netzwerken und betreibst 'aktives Networking'</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>
Eine absolut attraktive Stundenvergütung 
</li>
<li>
Eine betreute Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
</li>
<li>
Die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch fachlich zu entwickeln und einen echten Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen
</li>
<li>
Profitiere von unserem starken Netzwerk und knüpfe Kontakte im Unternehmen
</li>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite. Wir passen auf Dich auf.</li>
</ul>
Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen: <a href="https://www.westnetz.de/de/karriere/unternehmensleistungen.html" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 222375).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Anna Lehser, Tel. +49 2232 20982067 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:anna.lehser@westnetz.de" target="_blank">anna.lehser@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">www.kununu.de/westnetz</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent Disposition (m/w/d) 
    

Du liebst es mit anzupacken und magst abwechslungsreiche Tätigkeiten? Dann suchen wir genau Dich als&nbsp;Industriemechaniker (m/w/x)&nbsp;an unserem Logistikstandort in&nbsp;Düren.&nbsp;
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Wartung und Instandsetzung von Betriebs- und Geschäftseinrichtung wie z.B. Regalanlagen, Tore usw.</li>
<li>Fehlersuche bei Maschinenstillständen und die Behebung der identifizierten Fehler</li>
<li>Vorbeugende&nbsp;Wartungen an Produktionsanlagen, Maschinen und Sprinkleranlagen</li>
<li>Hilfestellung bei Arbeiten die durch Fremdfirmen ausgeführt werden</li>
<li>Betreuung der Heizungsanlage, BHKW´s und Wärmepumpen</li>
</ul>
 &nbsp;
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/x) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erste Berufserfahrung im Bereich&nbsp;Instandhaltung von Betriebstechnik&nbsp;</li>
<li>gute EDV- Kenntnisse&nbsp;</li>
<li>Fähigkeit zum selbstständigen und lösungsorientierten Arbeiten&nbsp;sowie Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft</li>
</ul>
 Wir bieten
<ul>
<li>Eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung</li>
<li>Flache Hierarchien innerhalb eines innovativen Unternehmens</li>
<li>Qualifizierte Weiterbildung und Trainings</li>
<li>Weihnachtsgeld</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
</ul>

Industriemechaniker (m/w/x)

BEWERBUNGSFRIST 19.09.2024 über unser Bewerberportal <a href="http://www.kreis-dueren.de/karriere" target="_blank">www.kreis-dueren.de/karriere</a><h1> Schulsozialarbeiter/-in am Berufskolleg Jülich (m/w/d)</h1> Amt für Schule und Bildung Teilzeit (37,0 h /Woche) unbefristet Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE ab sofort Über uns – Gemeinsam für die Menschen im Kreisgebiet Der Kreis Düren steht mit mehr als 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Dienstleistungsunternehmen den rd. 282.000 Bürgerinnen und Bürgern in 15 kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite. Im Rahmen der kommunalen Daseinsvorsorge nehmen wir vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Bevölkerungs-, Umwelt- und Tierschutz, Bildung, Kreisentwicklung und Wirtschaftsförderung, Gesundheitsdienst, Führerscheinwesen, Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern z. B. für Kinder, Jugendliche, Pflegebedürftige und Arbeitssuchende im Kreis Düren wahr. Bei unserer Arbeit orientieren wir uns an den Leitsätzen des Kreises, unterstützen einander hierarchieübergreifend fachlich und persönlich und sorgen so für ein starkes WIR-Gefühl um unserem Auftrag gerecht zu werden. Im Zuge der Wachstumsoffensive 300.000 + gestalten wir konsequent einen attraktiven Lebensraum mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur- und Erholungsangeboten. Ihre Vorteile bei uns<ul> <li> geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können </li> <li> die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf </li> <li> die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit </li> <li> vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie E-Rädern </li> <li> Strategie "Digitale Verwaltung 2025" – E-Akte </li> <li> eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse </li></ul> Ihre Aufgaben<ul> <li> Stabilisierung und Unterstützung der Schüler/-innen für einen erfolgreichen Schulbesuch </li> <li> Erarbeitung von Schlüsselqualifikationen mit den Schüler/-innen </li> <li> Vernetzung und Koordination berufsorientierter und sozialer Hilfesysteme </li> <li> Kontaktherstellung und -pflege zu Betrieben </li> <li> Praktikumsvermittlung und Betreuung </li> <li> Bewerbungstraining </li> <li> Individuelle Einzelberatung zur Berufs- und/oder Schullaufbahn </li> <li> Mitarbeit im multiprofessionellen Team </li> <li> Teilnahme an Teambesprechungen </li></ul> Ihr Profil<ul> <li> Abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Diplom oder Bachelor) der Fachrichtungen Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li> hohe Beratungs- und Kommunikationskompetenz </li> <li> hohes Maß an Empathie </li> <li> Bereitschaft zur Vernetzung innerhalb und außerhalb der Schule </li> <li> hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li> Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen </li> <li> Engagement und Arbeitsorganisation </li> <li> Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick </li> <li> Bereitschaft zur eigenen Kompetenzsteigerung durch Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten PKW bei Bedarf für dienstliche Fahrten einzusetzen </li></ul> Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber. Die Besetzung der Stelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich. Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Kontakt Leiterin des Amtes für Schule und Bildung Frau Lucia Breuer | Fon 0 24 21.22-10 40001 | <a href="mailto:amt40@kreis-dueren.de" target="_blank">amt40@kreis-dueren.de</a> Personalservice und zentrale Verwaltungsaufgaben Herr Maximilian Quade | Fon 0 24 21.22-10 11 114 | <a href="mailto:amt11@kreis-dueren.de" target="_blank">amt11@kreis-dueren.de</a>

Schulsozialarbeiter/-in am Berufskolleg (m/w/d)

BEWERBUNGSFRIST 20.09.2024 über unser Bewerberportal <a href="http://www.kreis-dueren.de/karriere" target="_blank">www.kreis-dueren.de/karriere</a><h1> SGB II-Leistungssachbearbeiter/-in in der Geschäftsstelle Jülich (m/w/d)</h1> job-com (Kommunales Jobcenter) Vollzeit (39,0 bzw. 41,0 h /Woche) unbefristet EG 9c TVöD bzw. A 10 LBesG ab sofort Über uns – Gemeinsam für die Menschen im Kreisgebiet Der Kreis Düren steht mit mehr als 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Dienstleistungsunternehmen den rd. 282.000 Bürgerinnen und Bürgern in 15 kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite. Im Rahmen der kommunalen Daseinsvorsorge nehmen wir vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Bevölkerungs-, Umwelt- und Tierschutz, Bildung, Kreisentwicklung und Wirtschaftsförderung, Gesundheitsdienst, Führerscheinwesen, Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern z. B. für Kinder, Jugendliche, Pflegebedürftige und Arbeitssuchende im Kreis Düren wahr. Bei unserer Arbeit orientieren wir uns an den Leitsätzen des Kreises, unterstützen einander hierarchieübergreifend fachlich und persönlich und sorgen so für ein starkes WIR-Gefühl um unserem Auftrag gerecht zu werden. Im Zuge der Wachstumsoffensive 300.000 + gestalten wir konsequent einen attraktiven Lebensraum mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur- und Erholungsangeboten. Ihre Vorteile bei uns<ul> <li> geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können </li> <li> die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf </li> <li> die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit </li> <li> vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie E-Rädern </li> <li> Strategie "Digitale Verwaltung 2025" – E-Akte </li> <li> eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse </li></ul> Ihre Aufgaben<ul> <li> Persönliche und telefonische Beratung der Antragsteller/-innen in allen Angelegenheiten der Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhaltes nach dem SGB II </li> <li> Qualifizierte Bearbeitung (Bewilligung / Ablehnung) von Anträgen auf Gewährung von Arbeitslosengeld II / Sozialgeld, Kosten der Unterkunft / Heizung, Leistungen auf Bildung und Teilhabe sowie einmaligen Leistungen nach dem SGB II; Bearbeitung von Änderungstatbeständen </li> <li> Klärung von vorrangigen Ansprüchen; Feststellung und Realisierung von Erstattungs-, Ersatz- und Rückforderungsansprüchen </li> <li> Abstimmung und Kooperation mit dem Fallmanagement / der Personalvermittlung sowie Zusammenarbeit mit Dritten (Rechtsanwälte, Energieversorger, Wohlfahrtsverbände etc.) </li></ul> Ihr Profil Zugangsvoraussetzungen:<ul> <li> abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang II </li> <li> oder abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor) der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> oder abgeschlossenes Studium (Diplom oder LL.B.) in der Fachrichtung Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder Sozialrecht in Verbindung mit einschlägiger Berufserfahrung in der Leistungssachbearbeitung </li></ul> Wünschenswert sind darüber hinaus Kenntnisse in den angrenzenden Rechtsgebieten sowie im Versicherungsrecht und Erfahrung in der Arbeit eines kommunalen Jobcenters oder Gemeinsamen Einrichtung sowie einschlägige Verwaltungserfahrung. Weiterhin sind Sprachkenntnisse in Englisch und Französisch sowie aus den Herkunftsländern geflüchteter Menschen wünschenswert. Anforderungsprofil:<ul> <li> hohe Beratungskompetenz </li> <li> hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li> kooperativer Arbeitsstil sowie die Fähigkeit zu teamorientiertem Handeln </li> <li> Fähigkeit, sachgerechte eindeutige und eigenverantwortliche Entscheidungen zu treffen </li> <li> fundierte Kenntnisse im Leistungsrecht nach dem SGB II </li> <li> Engagement und Arbeitsorganisation </li> <li> Kommunikationsstärke, interkulturelle Kompetenz und Verhandlungsgeschick </li> <li> sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse </li></ul> Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber. Die Besetzung der Stelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich. Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Kontakt Leiter der job-com Herr Karl-Josef Cranen | Fon 0 24 21.22-1560002 | <a href="mailto:amt56@kreis-dueren.de" target="_blank">amt56@kreis-dueren.de</a> Personalservice und zentrale Verwaltungsaufgaben Herr Maximilian Quade | Fon 0 24 21.22-10 11 114 | <a href="mailto:amt11@kreis-dueren.de" target="_blank">amt11@kreis-dueren.de</a>

SGB II-Leistungssachbearbeiter/-in in der Geschäftsstelle Jülich (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)</h1><h2> Stellenangebot Vertriebsinnendienst (m/w/d)</h2> Die VOSS healthcare GmbH (<a href="http://www.voss-healthcare.net" target="_blank">www.voss-healthcare.net</a>) ist ein Start-up-Unternehmen mit Sitz in Aachen unter dem Dach der international aufgestellten VOSS-Gruppe mit über 7.000 MA. Unsere Lage in direkter Nähe zur RWTH Aachen und zahlreichen Technologieunternehmen bietet uns die perfekte Umgebung, um uns mit anderen führenden Köpfen in der Branche zu vernetzen und unsere Ziele zu erreichen. Anfang 2025 bringen wir eine neue Generation von Rollatoren auf den Markt: ello – der wahrscheinlich sicherste Rollator Europas mit dem Komfort eines E-Bikes.<h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li> Annahme und Verwaltung der Kundenbestellungen </li> <li> Enge operative Zusammenarbeit mit dem Vertriebsaußendienst </li> <li> Schnelle und eigenständige Umsetzung und Organisation der Anfragen des Vertriebs </li> <li> Professionelle Nutzung eines ERP-Systems (Odoo) </li> <li> Sammlung, Pflege und Aufbereitung von Kundendaten und -informationen </li> <li> Bestellannahme und Retourenabwicklung </li> <li> Reklamationsmanagement </li> <li> Koordination der Logistik </li> <li> Messeorganisation in enger Kooperation mit dem Vertriebsteam </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst </li> <li> Du arbeitest eigenverantwortlich und liebst den Umgang mit Kunden </li> <li> Du hast Organisationstalent und bist flexibel </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Gute und sichere IT-Kenntnisse (MS-Office und ERP) </li></ul> Bewerbungen bitte an Herrn Holger Prange – <a href="mailto:Holger.Prange@voss.net" target="_blank">Holger.Prange@voss.net</a>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter:in Prävention (m/w/d) Teilzeit</h1><h3> gesucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Stabsabteilung Prävention - Intervention - Ansprechpersonen (PIA) im Bischöflichen Generalvikariat. Mit einem Beschäftigungsumfang von 50% und befristet für 2 Jahre</h3> Das Bischöfliche Generalvikariat in Aachen unterstützt den Bischof von Aachen in seinem Dienst der Leitung, insbesondere in der Pastoral und Verwaltung. Die Verantwortung für die Prävention im Umgang mit sexuellem Missbrauch Minderjähriger und schutz- oder hilfebedürftiger Erwachsener obliegt dem Bischof als Teil dieser Leitungsaufgabe. Die Prävention im Bistum Aachen ist integriert in die Abteilung Prävention - Intervention - Ansprechpersonen (PIA) im Stab des Generalvikars im Bischöflichen Generalvikariat. Diese Abteilung bildet ein zentrales, sichtbares Zeichen für Hilfe, Vertrauen und Professionalität in der Kirche im Bistum Aachen. Durch fachgerechte Maßnahmen, Kampagnen und Konzepte wird die Gesamtorganisation bei der Entwicklung einer Kultur der Achtsamkeit unterstützt. Das Wirken schützt und stärkt Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Sprachfähigkeit und Verhalten. Die Stabsabteilung steigert die Qualität, die Schnelligkeit und die Professionalität im Dienst für die Betroffenen und die Kirche im Bistum Aachen, um den inneren Zusammenhang von nachhaltiger Aufarbeitung sexualisierter Gewalt, fachgerechter Intervention und Prävention systematisch zu realisieren. Im Mittelpunkt stehen dabei der Schutz und die Hilfe für Betroffene und die Pflicht der Täter:innen, sich ihrer Verantwortung zu stellen.<h4> IHRE VERANTWORTUNG</h4><ul> <li> Erstellung von Texten, Dokumenten und Präsentationen in Bezug auf die Qualifizierung von Präventionsfachkräften und Schulungsreferent:innen sowie inhaltliche Fachinformation zu Präventionsthemen </li> <li> Übernahme von praktischen Prozessaufgaben für bestehende und geplante Projektgruppen (insbesondere die Terminorganisation, Verwaltung und Instandhaltung von Materialien, Protokollführung etc.) zu zentralen Themen der Prävention und die damit verbundene Budgetüberwachung </li> <li> Überprüfung der Institutionellen Schutzkonzepte hinsichtlich Fristen und auf Vollständigkeit, die Koordination der beteiligten Akteure (Verantwortliche/Leitungen von Rechtsträgern, Fachabteilungen im Bischöflichen Generalvikariat etc.) sowie die Pflege, Aktualisierung und Auswertung der jeweiligen Datenbanken </li> <li> Rechnungsprüfung und Abwicklung der Antragsstellung der Honorarkräfte </li></ul><h4> IHR PROFIL</h4><ul> <li> abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung </li> <li> fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Prävention </li> <li> Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche </li></ul><h5> WIR BIETEN</h5><ul> <li> Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Umfangreiche Einarbeitung </li> <li> Mobiles Arbeiten </li></ul><ul> <li> Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li> Cambio Carsharing </li> <li> Bike Leasing </li> <li> Werteorientierung </li> <li> Familienfreundliche Personalpolitik </li></ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen stellen Sie bitte online bis zum 20.10.2024 in unser Bewerbungsportal ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bischöfliches Generalvikariat Aachen Abteilung Personalmanagement - Herr Benjamin Vorländer Telefon: +49 241 452 206 Online-Bewerbung

Sachbearbeiter:in Prävention (m/w/d) Teilzeit

<h1> LKW-Fahrer / LKW-Fahrerin (m/w/d)</h1><h2> Arbeiten bei Peeters Deutschland</h2> Industrieservice Peeters GmbH ist Teil der Peeters Dienstleistungsgruppe, die mit europaweit über 1000 Mitarbeitenden an einer Vielzahl von Standorten erfolgreich im industriellen Industrieservice arbeitet. Geschäftsfelder sind die professionelle Reinigung von chemischen, petrochemischen Anlagen, Kraftwerken sowie die Entsorgung von Abfällen.<h2> LKW Fahrer/LKW Fahrerin m/w/d gesucht!</h2> Möchten Sie Teil unseres wachsenden, dynamischen und motivierten Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt! Rufen Sie einfach an. Industrieservice Peeters GmbH Gewerbepark 53 – 57 · 52388 Nörvenich 01715275784 Alexander Bedbur 0031 6 20246313 Fren Eichhorst <a href="mailto:info.isp@grouppeeters.com" target="_blank">info.isp@grouppeeters.com</a>

LKW-Fahrer / LKW-Fahrerin (m/w/d)

Du. Mit uns? Für unser Team Betrieb Sekundärtechnik, Standort Düren oder an allen weiteren Standorten des Betriebs Sekundärtechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Die Einheit Betrieb Sekundärtechnik betreut mit einem Team von rund 180 Mitarbeitenden an 14 Standorten die sekundärtechnischen Einrichtungen der Westnetz. Du möchtest die Energiewende aktiv mitgestalten, die Smartifizierung und Digitalisierung unseres Verteilnetzes vorantreiben, bist offen für neue Ideen und siehst Veränderungen als Chance? Dann werde Teil des Teams und unterstütze uns bei der Ausgestaltung unserer neuen Aufgaben im regionalen Verteilnetz.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du agierst als zentrale Anlaufstelle zur Pflege sekundärtechnischer Daten mit dem Schwerpunkt Klein-Fernwirktechnik und entlastest so alle Standorte des Betriebs Sekundärtechnik</li>
<li>Du übernimmst selbstständig die Pflege vertrauenswürdiger fernwirktechnischer Daten in OT- Systemen und weiterer Daten in IT- Systemen</li>
<li>Du legst Projektdateien im sicherheitskritischen Prozessdatennetzwerk ab</li>
<li>Du sorgst dafür, dass die Daten unserer in Betrieb befindlichen Anlagen vollständig und ordnungsgemäß in den entsprechenden Systemen gepflegt sind</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du hast deine technische oder kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du hast Spaß an einer gewissenhaften Arbeitsweise mit einer Affinität für technische Daten</li>
<li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office-Produkten sowie in SAP</li>
<li>Du bist Dir möglicher Gefahren im Arbeitsumfeld bewusst und achtest auf Dich und andere</li>
<li>Du zeigst Lernbereitschaft und Neugierde in Bezug auf neue Arbeitsinhalte/Instrumente</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite.</li>
<li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung.</li>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team von Spezialisten</li>
<li>Du hast die Möglichkeit, an spannenden Projektarbeiten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken.</li>
<li>Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung</li>
</ul>
Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen: <a href="https://www.westnetz.de/de/karriere/unternehmensleistungen.html" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 230311).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, René Bäcker, Tel. +492421472086 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:rene.baecker@westnetz.de" target="_blank">rene.baecker@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">www.kununu.de/westnetz</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Dokumentation (m/w/d) Betrieb Sekundärtechnik 
    

Mit modernen und zukunftsfähigen Märkten setzt EDEKA Maßstäbe im deutschen Lebensmittelhandel. Familie Schäfer betreibt schon in der zweiten Familiengeneration bereits 3 Märkte in Aachen, Düsseldorf und Neuss. Neben unserem reichhaltigen Angebot in unseren Frischeabteilungen für Obst, Gemüse, Fleisch, Wurst, Fisch und Käse führen wir auch ein großes Sortiment an Getränken und Non-Food-Artikeln. Wir bei EDEKA Schäfer versuchen täglich aufs Neue durch ein hohes Maß an Service, Freundlichkeit und frischen, qualitativ hochwertigen Produkten unsere Kundschaft zu begeistern. Dies gelingt uns vor allem durch unser außergewöhnliches Team, das durch viel Engagement diese Arbeit ermöglicht. <ul>
<li>Kasseneinsatz: Sie wickeln Kassiervorgänge ab und kümmern sich um Kassenabrechnungen</li>
<li>Kundenberatung: Mit Ihrer offenen Art stehen Sie unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite&nbsp;</li>
<li>Warenverräumung: Sie sorgen dafür, dass in unserem Markt alles läuft, indem Sie Ihren Teamkollegen bei sonstigen anfallenden Arbeiten zur Seite stehen&nbsp;</li>
<li>Team Schäfer: Sie leben unsere Unternehmensphilosophie und möchten mit uns die Zukunft erfolgreich gestalten</li>
</ul> <ul>
<li>Erfahrung im Einzelhandel: Sie konnten idealerweise schon erste Erfahrungen im Einzelhandel sammeln</li>
<li>Kundenorientiertes Auftreten: Sie verstehen es Kunden zu begeistern und genießen das Arbeiten im direkten Kundenkontakt&nbsp;</li>
<li>Engagement: Sie sind motiviert und bringen eine offene und freundliche Persönlichkeit sowie ein grundlegendes Zahlenverständnis mit, zudem sind Sie flexibel von 7:00 bis 21:00 Uhr einsetzbar</li>
</ul>

Kassierer / Verkäufer Einzelhandel (m/w/d)

Du. Mit uns? Für unser Team Netzbetrieb, Standort Bergheim, Wesseling, Düren oder Euskirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du inspizierst selbstständig Betriebsmittel und Infrastruktur in der Nieder- und Mittelspannung</li>
<li>Du übernimmst selbstständig die Ausführung und Überwachung von Montage-, Wartungs-, Instandsetzungs- und damitzusammenhängender Arbeiten nach allgemeinen Vorgaben und Anweisungen</li>
<li>Du analysierst, ermittelst und beseitigst Ursachen von Störungen an Anlagen u.a. an unseren neuen digitalen Netzkomponenten</li>
<li>Du führst Schalthandlungen im Nieder- und Mittelspannungsnetz durch</li>
<li>Du nimmst an der Rufbereitschaft teil</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen Ausbildungsberuf, wie z.B. Elektronikerfür Betriebstechnik, Mechatroniker oder Netzmonteur Strom/Gas</li>
<li>Du besitzt gute Kenntnisse im Bereich der Nieder- und Mittelspannungsmontage in Kabel- und Freileitungsnetzen</li>
<li>Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten</li>
<li>Du lebst Arbeitssicherheit vor</li>
<li>Du bist mit hohem Engagement und Energie dabei, um Deine Aufgaben zu erfüllen </li>
<li>Du bleibst auch bei hoher Arbeitsbelastung zuversichtlich und motiviert</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit. Eine attraktive Vergütung wird umrahmt von vielen Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, einer Unfallversicherung und einer betrieblichen Altersversorgung.</li>
<li>Spannende, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben</li>
<li>Ein dynamisches und kollegiales Umfeld</li>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
</ul>
Informiere Dich <a href="http://www.westnetz.de/Arbeitgeberleistungen" target="_blank">hier</a> über unsere attraktiven Unternehmensleistungen.
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 229620).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, René Bäcker, Tel. +492421472086 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:rene.baecker@westnetz.de" target="_blank">rene.baecker@westnetz.de</a>
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Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
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