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<p>Die Stadt-Sparkasse Langenfeld ist eine moderne und leistungsstarke Sparkasse mit einer Bilanzsumme von über 1,7 Milliarden Euro und rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.<br>Unser Geschäftsgebiet liegt im Süden des Kreises Mettmann und grenzt direkt an die Städte Solingen, Leverkusen und Düsseldorf sowie den Rheinisch-Bergischen Kreis.<br>Wir sind Marktführer und genießen seit über 125 Jahren als verlässlicher Partner das Vertrauen unserer Privat- und Geschäftskunden.</p>  <p>Für unsere Abteilung Immobiliengutachten suchen wir Sie mit einem Arbeitszeitanteil von 50 - 60 %.</p><br><ul> <li>Durchführung von Objektbesichtigungen (innen und außen) inkl. Bautenstandskontrollen</li> <li>Erstellung von Verkehrs- und Beleihungswertgutachten für Immobilien entsprechend der Zertifizierung HypZert S oder gleichwertig</li><li>Prüfung eingereichter Bautenstandsberichte nebst Dokumentation</li> <li>Plausibilisierung von externen Wertgutachten (Qualitätskontrolle) entsprechend der Zertifizierung HypZert S oder gleichwertig</li> <li>Überprüfung von Wertermittlungen im vereinfachten Verfahren anhand von Stichproben (Qualitätskontrolle)</li> </ul>     <br><ul> <li>Sie verfügen über die Qualifikation gemäß § 6 BelWertV (mindestens HypZert S oder gleichwertig)</li> <li>Berufserfahrung im Kreditgewerbe ist wünschenswert</li> <li>Sie verfügen über ausgeprägte soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Sie besitzen eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen außerdem persönliches Engagement, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> </ul><br><ul> <li>Mitarbeit in einem erfolgreichen Team in Teilzeit</li> <li>Vielseitige Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-S) mit rund 14 Gehältern sowie eine leistungs- und erfolgsorientierte Gehaltskomponente, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebliche Altersvorsorge und moderne Arbeitsbedingungen</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit des Urlaubsankaufs von bis zu 20 Tagen pro Jahr zur Unterstützung der Work-Life-Balance</li> <li>Erholung ist wichtig: Bei uns gibt es 32 Urlaubstage; darüber hinaus frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li> <li>Gemeinsamkeit wird bei uns großgeschrieben: Betriebsfeste, Feiern von Dienstjubiläen, Teamevents, Betriebssport (z.B. Wasserski)</li> <li>Einen zukunftsorientierten, sicheren und familiären Arbeitsplatz.</li> </ul><br>

Gutachter Immobilien (m/w/d)

<strong>Projektfinanzierung mit dem Schwerpunkt Immobilien- / Grundstücksentwicklung &amp;Bauträgergeschäft (m/w/d)</strong>    <p>– unbefristet in Voll- und Teilzeit –</p>    <p><strong>Du bist ein/e Expert/in im Firmenkundengeschäft? Dann wartet bei uns deine nächste Herausforderung auf dich. </strong></p>    <p>Wir sind einzigartig – weil wir mehr sind als eine Bank: Wir sind die Sparkasse Neuss. Als verantwortungsbewusster Arbeitgeber und größter Finanzdienstleister in der Region haben wir rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einiges zu bieten. Wir engagieren uns mit Leidenschaft und erbringen unverzichtbare Leistungen – nicht nur für unsere Kunden, auch für unsere Träger und alle 450.000 Einwohner im Rhein-Kreis Neuss. Werde auch du Teil unseres Teams, betreue die Projektfinanzierungen unserer Unternehmenskunden/innen und mache gemeinsam mit uns die Menschen in unserer heimischen Region erfolgreich! </p>  <p>Warum du dich für uns entscheiden solltest:</p>  <ul>   <li>Wir sind ausgezeichnet als einer der besten 100 Arbeitgeber Deutschlands</li>   <li>Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li>   <li>Bei uns erwarten dich flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optionen</li>   <li>Unsere Vergütung richtet sich nach dem TVöD und wir bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li>   <li>Freu dich auf 32 Tage Urlaub und frei an Heiligabend und Silvester</li>   <li>Ein kostenloses Girokonto und weitere Vergünstigungen für Mitarbeitende gibt es auch</li>   <li>Deine Gesundheit ist uns wichtig – nutze das betriebliche Gesundheitsmanagement</li>  </ul>    <p>Was du bei uns bewegen kannst:</p>  <ul>   <li>Du baust langfristige, partnerschaftliche Kundenbeziehungen auf und pflegst bestehende Verbindungen, um die Zufriedenheit und Bindung unserer Unternehmenskunden zu stärken</li>   <li>Du gewinnst gezielt neue Kundinnen und Kunden</li>   <li>Du begleitest unsere Kundschaft partnerschaftlich bei Projektfinanzierungen mit dem Schwerpunkt Immobilien- / Grundstücksentwicklung</li>   <li>Du erstellst Kreditbeschlüsse inkl.  betriebswirtschaftlicher Analyse des Finanzierungsantrags und der Votierung (nrrG/rrG)</li>   <li>Du trägst Verantwortung für die Bestandsbetreuung der Unternehmenskunden (z.B. Auswertung zur Erfüllung § 18 KWG)</li>   <li>Du übernimmst repräsentative Aufgaben</li>  </ul>  <p>Damit überzeugst du uns: </p>  <ul>   <li>Du hast einen Sparkassenbetriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation</li>   <li>Du verfügst über Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft und kennst die Herausforderungen und Chancen des Marktes</li>   <li>Du bist interessiert an den Bereichen Kreditvergabe, Finanzierung und individuelle Beratungslösung</li>   <li>Du kennst dich aus im Bereich der Projektfinanzierungen mit dem Schwerpunkt Immobilien-/Grundstücksentwicklung</li>   <li>Du bist mit den regulatorischen Anforderungen wie Basel IV und MaRisk vertraut</li>   <li>Du zeigst ausgeprägte analytische Kompetenzen</li>   <li>Du bringst vollumfängliche Kenntnisse in der gewerblichen Produktpalette der Unternehmens-kunden sowie in der privaten Produktpalette mit</li>  </ul>  <p>Du fühlst dich angesprochen?</p>  <p>Dann sende uns online deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und Zeitpunkt deiner Verfügbarkeit. Die Sparkasse Neuss strebt einen höheren Anteil von Frauen in qualifizierten Fach- und Führungspositionen an. Frauen sind deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir: Torsten Effertz, Bereichsleiter Firmenkunden, Telefon: 02131/97-4333 und Jasmin Friedrich, Personalmanagement, Telefon: 02131/97-1505.         </p>  <p><strong><a href="http://www.sparkasse-neuss.de/karriere" target="_blank">www.sparkasse-neuss.de/karriere</a></strong></p><br>

Projektfinanzierung mit dem Schwerpunkt Immobilien- / Grundstücksentwicklung & Bauträgergeschäft (m/w/d)

<p>Die <strong>Sparkasse Vest Recklinghausen</strong> ist eine der größten Sparkassen in Westfalen – und wir sind noch mehr. Wir verstehen uns als innovativer Dienstleister vor Ort mit einer großen Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden und einer gesellschaftlichen Verantwortung für den Kreis Recklinghausen. Wir fokussieren uns auf Nachhaltigkeit mit dem Ziel des klimaneutralen Arbeitens. Wir vertreten Werte wie Fairness, Solidarität und Partnerschaftlichkeit, nicht nur im Verhältnis zu unseren Kundinnen und Kunden, sondern auch in der Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitenden.</p><p>Bereichern Sie unser Team mit Ihrer Persönlichkeit und Expertise und gehe gemeinsam mit uns als<strong> Spezialist Manufaktur (all genders) / Kreditanalyst (all genders)  </strong>in der<strong> Abteilung Spezialkredite </strong><strong>am Standort Recklinghausen-Herzogswall </strong>in eine erfolgreiche Zukunft.</p><br><ul><li>Bearbeitung des Neu- und Bestandsgeschäft zugeordneter Kunden aus den Segmenten UK / FK</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung besonderer Kreditangebote (Term-Sheets) </li><li>Teilnahme an Kundenkonferenzen, Deal-Teams und Kundengesprächen </li><li>Auswertung von Unterlagen zur Erfüllung von § 18 KWG sowie der internen Offenlegung, Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse der Kreditnehmer (incl. EBIL-Erstellung) und Erstellung von Ratings </li><li>Ermittlung der Kapitaldienstfähigkeit</li><li>Bewertung (ohne Immobilien) und Würdigung von Kreditsicherheiten</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung der Kreditbeschlüsse </li><li>Abgabe des Marktfolgevotums gem. MaRisk </li><li>Einhaltung der Service Levels </li><li>Abstimmung mit anderen am Kreditprozess Beteiligten </li><li>Aufbereitung von Engagements für die interne und externe Prüfungen </li><li>Erstellung der Kredit- und Sicherheitenverträge inklusive der zugehörigen EDV-Eingaben und Überwachung der Sicherheitenbestellung</li><li>Valutierung der Finanzierungsmittel und Durchführung der Mittelverwendungskontrolle </li><li>Durchführung der Kreditkontrolle</li><li>Bearbeitung vorzeitiger Ablösungen, Sondertilgungen, Vertragsänderungen</li></ul><br><ul><li>Ausbildung zum Bankkaufmann mit Zusatzausbildung zum Sparkassenbetriebswirt oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrungen in der gewerblichen Kreditanalyse und –sachbearbeitung (großvolumiges Kreditgeschäft)</li><li>Belastbarkeit, Lösungsorientierung und Flexibilität</li></ul><br><ul><li><strong>Work-Life-Balance: </strong>32 Tage Urlaub inkl. der Möglichkeit, weitere Urlaubstage durch Gehaltsumwandlung zu erwerben, flexible Arbeitszeitmodelle mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li><strong>Wettbewerbsfähige Konditionen:</strong> unbefristetes Arbeitsverhältnis, transparente Vergütung gemäß EG 11 TVöD-S mit fixen und variablen Entgeltbestandteilen, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterkonditionen und Rabatte</li><li><strong>Karriere und Entwicklungsmöglichkeiten: </strong>vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung und Potentialentfaltung, hausinterne Hospitationen, wertschätzendes Onboarding</li><li><strong>Zahlreiche Zusatzleistungen:</strong> JobRad, Mitarbeiterevents, betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomisch und modern ausgestattete Arbeitsplätze, Betriebsarzt, Firmenfitness, Betriebsrestaurant</li></ul><br>

Spezialist Manufaktur (all genders) in der Abteilung Spezialkredite

<p><strong>Stadt Bottrop</strong></p> <p>Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebens­qualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienst­leistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.</p> <p>Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:</p> <p><br>Bei der Stadt Bottrop ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle (39,0 Stunden/Woche) unbefristet zu besetzen:</p> <p><strong>Sachgebietsleitung (m/w/d) - Fachrichtung Elektro­technik im Fachbereich Immobilien­wirtschaft</strong><br>(EG 12 TVöD-V)</p> <p>Der Fachbereich Immobilienwirtschaft ist zuständig für die Betreuung von über 200 unterschiedlichen Objekten mit mehr als 400 Gebäudeteilen. Hierzu zählen neben dem historischen Rathaus und den üblichen Verwaltungsgebäuden auch Kindertagesstätten, Schulen, Sporthallen, Schwimmbäder, ein Kulturzentrum sowie ein Museum. Zu den Auf­gaben des Fachbereiches gehören alle Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungs­maß­nahmen sowie die erforderlichen Unterhaltungsaufgaben.</p><br><ul> <li>Leitung des Sachgebiets Elektrotechnik, Koor­di­nier­ung der Mitarbeiter/innen und Aufgaben des Sachgebiets in technischer und terminlicher Hinsicht,</li> <li>Planung und Umsetzung besonders schwieriger Sanierungs-, Neu-, Umbau- und Erweiterungs­maß­nahmen für elektrotechnische Anlagen in allen Leistungsphasen der HOAI,</li> <li>selbstständige und eigenverantwortliche Beauf­tragung, Koordinierung, Überwachung und Ab­rechnung von Leistungen freier Fachplaner/innen, Ingenieurbüros und Firmen aus dem Bereich Elektrotechnik, Ausschreibungen nach VOL, VOB und VgV sowie</li> <li>Aufstellen von Maßnahmen und Investitions­bedarfen für elektrotechnische Anlagen.</li> </ul><br><ul> <li>eine abgeschlossene ingenieurwissenschaftliche Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) der Fachrichtung Elektrotechnik,</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich der HOAI,</li> <li>Erfahrungen in leitender Position und Personal­führung sind wünschenswert,</li> <li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise,</li> <li>Kenntnisse im Bereich der VOB, VOL, BauO NRW und der HOAI,</li> <li>Kenntnisse in MS Office und AVA Programmen sowie</li> <li>Teamfähigkeit.</li> </ul><br><ul> <li>ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten</li> <li>eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung</li> <li>leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte)</li> <li>einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung</li> <li>großzügige Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage</li> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte</li> <li>attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder</li> <li>attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits</li> <li>und vieles mehr</li> </ul><br>

Sachgebietsleitung (m/w/d) - Fachrichtung Elektrotechnik im Fachbereich Immobilienwirtschaft

<h3>Ausbildung zum Brunnenbauer (m/w/d)</h3><br><h5>Bau deine Zukunft und werde Brunnenbauer</h5><h5>Die wichtigsten Fakten auf die Schnelle:</h5><ul><li>Die Dauer: 3 Jahre Duale Ausbildung<br></li><li>Dein Start: 1. August<br></li><li>Die Voraussetzung: Erweiterter Erster Schulabschluss (Hauptschulabschluss)</li><li>Dein Abschluss: HWK-geprüfter Brunnenbauer<br><br></li></ul><h5>Der Beruf des Brunnenbauers</h5>Nach deiner Ausbildung bist du ein top qualifizierter Spezialist, der mit der Bedienung leistungsstarker Bohrgeräte ebenso vertraut ist wie mit der geologischen Bestimmung des Untergrundes. Im Mittelpunkt dieses spannenden und abwechslungsreichen Berufes steht die Erschließung von Trink- und Brauchwasserbrunnen.<br><br><h5>Das gehört zu deinen künftigen Aufgaben</h5><ul><li>Einrichten der Baustelle und Planen der Arbeit<br></li><li>Herstellen von Brunnen mit unterschiedlichsten Bohrverfahren (Trockenbohren, Luftheben, Spülen und Kernen) bis in Tiefen von 1000 Metern in den verschiedensten Gesteinsarten<br></li><li>Sanierung, Pflege und Wartung von Brunnen<br></li><li>Herstellung von Brunnenabschlussbauwerken über und unter Gelände<br><br></li></ul><h5>Deine Arbeits- und Lernorte</h5>Normalerweise arbeitest du auf regionalen Baustellen, im Bau-ABC Rostrup (Bad Zwischenahn) und an der dortigen Berufsschule. Damit du immer pünktlich hin- und zurückkommst, stellen wir dir einen Shuttle-Service bereit. Die Bereitschaft zur Montagetätigkeit eröffnet dir die Möglichkeit, weitere interessante Bauprojekte kennenzulernen<br><br><h5>So geht’s nach der Ausbildung weiter</h5>Wenn du deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen hast und wir meinen, dass du zu uns passt, übernehmen wir dich garantiert. Anschließend hast du viele Entwicklungsperspektiven: Von speziellen Facharbeiterqualifikationen über Vorarbeiter- und Werkpolierlehrgänge bis hin zu Meister oder Techniker. Auch dabei unterstützen wir dich aktiv, auch finanziell.<br><br><h5>Das verdienst du bei uns</h5>Als tarifliches Entgelt bekommst du:<br><br><ul><li>1.122 € / Monat im 1. Ausbildungsjahr<br></li><li>1.351 € / Monat im 2. Ausbildungsjahr<br></li><li>1.610 € / Monat im 3. Ausbildungsjahr<br></li></ul><p>Zusätzlich erhältst du tariflich vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld.<br><br></p><h5>Wir haben dich überzeugt?<br>Dann bewirb dich jetzt:</h5>Michelle Kirsch<br>T 0571 88 81-48<br><a href="mailto:personalwesen@eugen-engert.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">personalwesen@eugen-engert.de</a>

Ausbildung zum Brunnenbauer (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Rohrleitungsbauer (m/w/d)</h3><br><h5>Bau deine Zukunft und werde Rohrleitungsbauer<br><br>Die wichtigsten Fakten auf einen Blick:</h5><ul><li>Die Dauer: 3 Jahre Duale Ausbildung<br></li><li>Dein Start: 1. August<br></li><li>Die Voraussetzung: Erweiterter Erster Schulabschluss (Hauptschulabschluss)</li><li>Dein Abschluss: IHK-geprüfter Rohrleitungsbauer<br><br></li></ul><h5>Der Beruf des Rohrleitungsbauers</h5>Als Rohrleitungsbauer beschäftigst du dich mit den Lebensadern unserer Gesellschaft, in denen Erdgas/Wasserstoff, Wasser, Fernwärme, Strom oder Daten transportiert werden.<br><br><h5>Das sind deine künftigen Aufgaben</h5><ul><li>Einrichten der Baustelle und Planen der Arbeit<br></li><li>Herstellung und Montage von Rohrsystemen und Pipelines<br></li><li>Montieren von Armaturen und Formstücken<br></li><li>Sanierung und Instandsetzung schadhafter Rohre<br></li><li>Schweißen, Löten und Kleben (zum Teil mit computergestützten Geräten)<br></li><li>Biegen, Weiten und Montieren von Rohrverbindungen<br></li><li>Durchführung von Druckprüfungen<br></li><li>Verfüllen und Verdichten des Bodens mit Maschinen<br></li><li>Bedienen unterschiedlichster Baumaschinen<br></li><li>Dokumentation aller Arbeitsergebnisse<br><br></li></ul><h5>Deine Arbeits- und Lernorte</h5>Normalerweise arbeitest du auf regionalen Baustellen, im Bau-ABC Rostrup (Bad Zwischenahn) und an der dortigen Berufsschule. Damit du immer pünktlich hin- und zurückkommst, stellen wir dir einen Shuttle-Service bereit. Die Bereitschaft zur Montagetätigkeit eröffnet dir die Möglichkeit, weitere interessante Bauprojekte kennenzulernen<br><br><h5>So geht’s nach der Ausbildung weiter</h5>Wenn du deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen hast und wir meinen, dass du zu uns passt, übernehmen wir dich garantiert. Anschließend hast du viele Entwicklungs-Perspektiven: von speziellen Facharbeiterqualifikationen über Vorarbeiter- und Werkpolierlehrgängen bis hin zum Schweißfachmann, Meister oder Techniker. Auch dabei unterstützen wir dich aktiv, auch finanziell.<br><br><h5>Das verdienst du bei uns</h5>Als tarifliches Entgelt bekommst du:<br><br><ul><li>1.122 € / Monat im 1. Ausbildungsjahr<br></li><li>1.351 € / Monat im 2. Ausbildungsjahr<br></li><li>1.610 € / Monat im 3. Ausbildungsjahr<br></li></ul><p>Zusätzlich erhältst du tariflich vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld.<br><br></p><h5>Wir haben dich überzeugt?<br>Dann bewirb dich jetzt:</h5>Michelle Kirsch<br>T 0571 88 81-48<br><a href="mailto:personalwesen@eugen-engert.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">personalwesen@eugen-engert.de</a>

Ausbildung zum Rohrleitungsbauer (m/w/d)

<p>Die <strong>Niederlassung Duisburg </strong>des <strong>Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) </strong>sucht zum 01.09.2026 eine/n dual Studierende/n (w/m/d) im Bereich</p> <h1>Duales Studium Wirtschaftsrecht </h1> <p>an der <strong>Westfälischen Hochschule in Recklinghausen</strong>.</p> <p><strong>Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW </strong>ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!</strong> Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Informationen finden Sie auf unserer Internetseite.</p> <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li><strong>Kostenübernahme:</strong> Übernahme der Studien­gebühren und Zahlung einer attraktiven Studien­beihilfe sowie Reisekosten­erstattung für die Präsenszeit.</li> <li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li><strong>Sicherheit:</strong> Bei einer entsprechend guten Leistung starten Sie nach Ihrem erfolgreichen Studien­abschluss in ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis.</li> <li><strong>Weiterbildung und Karriere: </strong>Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li><strong>Work-Life-Balance/​Flexibilität: </strong>Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> </ul><br><ul> <li>Ihre Studienzeit beträgt 8 Semester, in diesem Zeitraum wechseln sich Theorie- und Praxisphasen ab. Nähere Details zum Studienablauf finden Sie unter dem unten genannten Link</li> <li>Ihnen stehen erfahrene Mentor:innen für fachliche und überfachliche Fragen zur Seite</li> </ul> <ul> <li>In Ihrer Praxisphase unterstützen Sie die Abteilung Einkauf bei Einkaufs- und Vergabeprozessen des BLB NRW</li> <li>Sie erhalten Einblicke bei der ersten Beratung und Strategieentwicklung, über die Vertragsgestaltung, den Vergabeprozess bis hin zur Beauftragung und zu nachträglichen Vertragsanpassungen</li> </ul><br><p>Sie haben Ihr (Fach-)Abitur erfolgreich absolviert oder eine berufliche Qualifikation als Hochschulzugangs­berechtigung. Alternativ steht der entsprechende Abschluss in Aussicht.</p> <p>Weitere Anforderungen:</p> <ul> <li>Wirtschaftliche und rechtliche Zusammenhänge begeistern Sie und Sie haben Interesse an der Immobilienbranche</li> <li>Sie haben Spaß im Umgang mit Zahlen</li> <li>Sie bringen Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Lernbereitschaft mit</li> </ul>  <ul> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li> <li>Sie verfügen über Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1‑Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul><br>Ihr Entgelt:<p>Ihr monatliches Entgelt beträgt im ersten Jahr ca. 1.230 €, steigert sich dabei jährlich und liegt im letzten Studienjahr bei rund 1.400 €.</p> <h2>Was uns ausmacht:</h2> <p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei<strong> außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p> <p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><br>

Duales Studium Wirtschaftsrecht

Immobilienbuchhalter und WEG Buchhalter Immobilienverwaltung (m/w/d)   Wir sind ein Inhabergeführtes Immobilienverwaltungsunternehmen im Westen von Köln. Als modernes Dienstleistungsunternehmen betreuen wir mehr als 9.500 Wohnungen. Unsere Mitarbeiter:innen schätzen die enge Zusammenarbeit und schnelle Kommunikation zwischen allen Ebenen und Fachbereichen (Buchhaltung, Verwaltung, Technik und der Geschäftsführung).   Die Weiterentwicklung und Transformation unserer Angebote in die digitale Welt ist uns allen sehr wichtig. Wir arbeiten gemeinsam daran, unsere Arbeit und Angebote stetig zu verbessern. Davon profitieren unsere Kunden und unsere Mitarbeiter:innen gleichermaßen.   Wir wachsen weiter. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns als   Immobilienbuchhalterin / Immobilienbuchhalter / WEG-Buchhalterin / WEG-Buchhalter   Ihre Aufgaben      Verantwortung für die Buchhaltung eines eigenen Immobilienbestands      Verbuchung aller Zahlungsvorgänge und Überwachung der Liquidität innerhalb der Verträge      Debitorisches und kreditorisches Rechnungswesen inklusive Kontierung und Zahllauf im Bereich der WEG-Buchhaltung      Bearbeitung von Ein- und Ausgangsrechnungen für den Objektbestand      Vorbereitung und Erstellung von Wohngeldabrechnungen, Betriebskosten- und SEV-Abrechnungen      Erfassung, Pflege und Aktualisierung der Stammdaten      Schriftliche und telefonische Kommunikation mit Eigentümer:innen in Zusammenarbeit mit den Objektverwalter:innen     Ihr Profil      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann, oder Berufserfahrung in der WEG-Buchhaltung      Sie beherrschen die gängigen MS Anwendungen      Idealerweise Erfahrung mit Immobiliensoftware, zum Beispiel Microsoft Dynamics RELion      Hohe Zahlenaffinität, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise      Zuverlässigkeit, Loyalität und Freude an der Zusammenarbeit im Team     Bewerbung und Kontakt   Wenn Sie an einer Position als Immobilienbuchhalterin / Immobilienbuchhalter / WEG-Buchhalterin / WEG-Buchhalter in Köln interessiert sind, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.   Ihre Ansprechpartnerin   Frau Andrea Cravatzo   Externe Personalberaterin   Bewerbungsweg   Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bevorzugt über unsere Karriereseite.   Alternativ ist eine direkte Bewerbung auch über folgenden Link möglich:   Kontakt   Frau Andrea Cravatzo   Tel.: 01520 4965879   Einsatzort   Köln   Münch Wohnungsverwaltung GmbH   Dürener Str. 295   50935 Köln   <a href="http://www.münch.de" target="_blank">www.münch.de</a>

Immobilienbuchhalter und WEG Buchhalter Immobilienverwaltung (m/w/d)

Objektmanager Bautechnik (m/w/d)   Standort   Köln, Deutschland   Job ID   ERGO02346   Jobtyp   Vollzeit oder Teilzeit   Unternehmen   ERGO   Arbeitsmodus   Not available   Beschäftigungsart   Unbefristet   Stellenlevel   Berufserfahrene   Kompetenzbereich   Services &amp; Support Functions   Ihre zentrale Rolle:      Sie sind Teil eines Teams von Fachleuten der KGR 300 und 400 am Standort Köln, der aus drei Gebäuden mit einer Gesamtbruttofläche von 199.000 m² besteht, insgesamt arbeiten hier ~4.800 Personen      Sie organisieren, steuern, überwachen die präventive Instandhaltung der baulichen Anlagen (KGR 300) gem. DIN 31051 und übernehmen die Pflichten und Aufgaben aus der Betreiberverantwortung      Sie steuern, überwachen und begleiten Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten mittels EDV-gestützter Störmeldungs- und Mängelmanagementsysteme      Sie leiten Umbau- und Sanierungsprojekte in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wie Dienstleistern, Fachplanern und Architekten      Sie erstellen Ausschreibungen und wirken bei Vergabeverfahren mit      Sie überwachen und terminieren Maßnahmen von der Vergabe bis zur Abnahme und übernehmen hierfür die Kostenkontrolle sowie Dokumentation     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung als Handwerks-/Industrie-Meister bzw. staatlich geprüfter Techniker Bautechnik oder gleichwertige Abschlüsse – idealerweise im baukonstruktiven Bereich      Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Baumaßnahmen und der Bauleitung      Sie besitzen fundierte Kenntnisse der VOB, AutoCAD, MS Office und AVA      Ihre schnelle Auffassungsgabe und hohe Abstraktionsfähigkeit für technische Zusammenhänge in komplexen Gebäuden zeichnet Sie genauso aus, wie Ihre Erfahrung in der Erstellung von Bauwerkverträgen, inkl. Prüfung von Vertragsleistungen     Unser Angebot:   Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können   Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!   Über uns:   ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.   Bewerbungsfrist:   Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.   Jetzt teilen   Dein Kontakt:   Jutta Knobloch   <a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a>   Benefits, die begeistern!   Erleben Sie eine moderne Arbeitswelt, die Ihnen nicht nur Flexibilität und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit attraktiven Gesundheits- und Sportangeboten sowie wertvollen finanziellen Vorteilen unterstützen wir Sie dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.   Flexibilität   Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten: Mobiles Arbeiten, Homeoffice oder Präsenz vor Ort in Absprache mit Ihrem Team, so dass Sie Arbeit und Privatleben miteinander vereinbaren können.   Mobiles Arbeiten   Nutzen Sie bis zu 50 % Homeoffice im Monat, ausgestattet mit modernem Equipment wie Bildschirm, Tastatur, Maus und Headset.   Gesundheit &amp; Sport   Profitieren Sie von unserer kostenfreien betrieblichen Krankenversicherung und der Partnerschaft mit Urban Sports Club sowie zahlreichen Gesundheitsinitiativen.   Verpflegung   Genießen Sie unsere moderne Kantine und Café-Bar mit subventioniertem Speiseangebot. An Standorten ohne Kantine erhalten Sie Essenschecks.   Finanzielle Vorteile   Profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss sowie Corporate Benefits.   Weiterbildung   Nutzen Sie unsere digitalen Lernangebote, Karriere-Podcasts, Technologie-Trainings sowie Leadership-Programme, Mentoring und Coaching zur Weiterbildung.   Sehen Sie sich Ihren   zukünftigen Arbeitsort an   Erhalten Sie einen Eindruck von der Umgebung des Arbeitsplatzes.   Explore Location   Podcast-Serie   ERGO-Experten teilen Ideen zur Erweiterung der Resilienz. Inspirierende Gespräche über den Schnittpunkt von Wandel und Risikolösungen   Die neusten Folgen anhören     Ready to grow?     Bewerben Sie sich gleich online.     ERGO. Grow together.     ERGO Group AG   ERGO-Platz 1   40198 Düsseldorf

Objektmanager Bautechnik (m/w/d)

Zum Hauptinhalt springen  Spezialist (m/w/d) Mietenmanagement &amp; Mietentwicklung   Essen   Vollzeit   ab sofort   unbefristet   Unternehmensprofil   Die Allbau-Unternehmensgruppe, gegründet 1919 und mit rund 18.000 Wohnungen für nahezu 40.000 Menschen der größte Wohnungsanbieter in Essen. Kunden- und serviceorientiert mit einer ganzheitlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Wohnungen in verschiedenen Stadtteilen und -quartieren, schafft die Allbau-Unternehmensgruppe mit ihren rund 130 Mitarbeitern, davon 65 kaufmännische und 65 technische, Lebensräume, realisiert innovative Neubauvorhaben und tätigt Bestandsinvestitionen in der wachsenden Großstadt Essen. Die Berücksichtigung von sozialen, ökonomischen sowie ökologischen Aspekten zeigt, dass Klimaschutz, lebenswerte Quartiere und bezahlbare Mieten vereinbar sind.   Damit wir unsere ambitionierten Ziele regelmäßig erreichen und unsere Dienstleistungskompetenz auf einem konstant hohen Niveau halten, unterstützen wir unsere Mitarbeiter aktiv in den Bereichen Aus- und Weiterbildung, bieten zahlreiche Angebote zur gesundheitlichen Vorsorge und fördern mit attraktiven Arbeitsmodellen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Darüber hinaus ermöglichen wir Schülern und Studenten verschiedene Berufsfelder in der Immobilienwirtschaft kennenzulernen, ihre Ausbildung bei uns zu absolvieren oder ihre Studien- und Abschlussarbeiten zu schreiben.   Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH.   Im Ressort Immobilienbewirtschaftung/-vertrieb und Bauträger ist ab sofort unbefristet in Vollzeit folgende Position zu besetzen:   Spezialist (m/w/d) Mietenmanagement &amp; Mietentwicklung   Aufgabenbereiche   Ihre Aufgaben bei uns:   Als Teil unseres Teams im Mietenmanagement gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Entwicklung unseres Wohnungsbestandes – von der Mietanpassung über Modernisierungen bis zur Mieterkommunikation:      Mietenmanagement &amp; Mietentwicklung: Sie führen gesetzliche und vertragliche Mietenanpassungen im öffentlich geförderten und frei finanzierten Wohnungsbau durch, prüfen Mieterhöhungspotenziale, erstellen Ziel- und Mehrjahresmietenplanungen und richten Staffelmieten im öffentlichen Neubau ein      Modernisierungen &amp; Investitionen: Sie bearbeiten Investitionsanträge, prüfen die Wirtschaftlichkeit geplanter Modernisierungsmaßnahmen, berechnen und kündigen die daraus resultierenden neuen Mieten an und übernehmen die Abrechnung nach Abschluss der Maßnahmen      Zielmietenplanung &amp; Marktentwicklung: Sie aktualisieren jährlich die Zielmietenplanung unter Berücksichtigung aktueller Markt- und Förderbedingungen und arbeiten dabei mit externen Dienstleistern zusammen      Daten- &amp; Systempflege: Sie pflegen und aktualisieren wohnungswirtschaftliche Parameter – wie Zielmieten, Mietobergrenzen, Bewilligungsmieten oder Heizkosten – im EDV-System, stellen die Datenqualität sicher und gewährleisten die korrekte Anzeige der Neuvertragsmieten in SAP      Belegungs- &amp; Ersatzwohnungsmanagement: In Abstimmung mit dem Wohnungsamt übernehmen Sie die Vorauswahl, Meldung und Besichtigung von Ersatzwohnungen und überwachen Belegungs- und Mietpreisbindungen      Kommunikation &amp; Konfliktmanagement: Sie bearbeiten Mieteranliegen und Beschwerden, klären Mietfragen und tragen durch lösungsorientierte Kommunikation zur Vermeidung rechtlicher Auseinandersetzungen bei      Wirtschaftliche Verantwortung &amp; Qualitätssicherung: Mit sorgfältigen Berechnungen, transparenter Dokumentation und verlässlichen Prozessen sichern Sie die Wirtschaftlichkeit und Nachvollziehbarkeit unserer Mietentscheidungen     Anforderungsprofil   Damit überzeugen Sie uns:      Fachliche Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Immobilienkaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation      Fachwissen &amp; Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der Wohnungs- oder Immobilienwirtschaft mit      Digitale Kompetenz: Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, routiniert in der Anwendung wohnungswirtschaftlicher IT-Systeme (z. B. SAP) und versiert in der Pflege von Daten und Parametern wie Zielmieten, Mietobergrenzen oder Bewilligungsmieten      Analytisches Denken &amp; Genauigkeit: Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und teamorientiert und verfügen über eine Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein      Kommunikation &amp; Konfliktlösung: Sie haben ein souveränes, serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Mietern, Behörden und internen Schnittstellen und handeln lösungsorientiert bei der Klärung von Mietfragen und Beschwerden     Leistungen &amp; Benefits   Das sind unsere Benefits:      Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice      Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung      Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz      Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice      Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung      Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote      Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen      Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents     Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch.   Bewerbung &amp; Kontakt   Wir haben Sie überzeugt?   Dann bewerben Sie sich jetzt online.   Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.      Felix Grotehans-Nocke   <a href="mailto:f.grotehans-nocke@ime-essen.deD" target="_blank">f.grotehans-nocke@ime-essen.deD</a>: +49 201 2207-433      Immobilien Management Essen GmbH (IME)Kastanienallee 2545127 Essen   <a href="http://www.allbau.de" target="_blank">www.allbau.de</a>

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