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Die Kölner Sportstätten GmbH sucht Verstärkung   Wir betreiben und vermarkten sechs große Sportstätten in Köln. Mit 34 Mitarbeitern sorgen wir dafür, dass jährlich mehr als 1.300.000 Menschen begeisternde Veranstaltungen erleben.   Für das Team Gebäudemanagement suchen wir in Teil- oder Vollzeit schnellstmöglich einen   Mitarbeiter (m/w/d) Backoffice Gebäudemanagement   Ihre Aufgabenschwerpunkte:      Kenntnisse des Vergaberechts      Vorbereitung und Begleitung von Ausschreibungen      Kaufmännische Verwaltung von Angeboten, Lieferscheinen und Rechnungen      Korrespondenz mit Geschäftspartnern, Dienstleistern und Lieferanten      Planung und Koordination von Terminen      Vorbereitung von Besprechungen und Verfassen von Besprechungsprotokollen      Projektassistenz     Ideale Voraussetzungen:      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung      Versierter Umgang mit den MS-Office-Tools      Anwendererfahrung im Umgang mit FM-Software      Freundliches und souveränes Auftreten      Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Gewissenhaftigkeit, Flexibilität sowie selbständige Arbeitsweise     Freuen Sie sich auf:      einen attraktiven Arbeitsplatz bei einer 100%igen Tochter der Stadt Köln      eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenspektrum      die Integration in professionelle Strukturen in einem kleinen und funktionierenden Team      eine Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse der Stadt Köln      einen Zuschuss zum Deutschlandticket      Möglichkeit zur Nutzung eines JobRads      Fortbildungsmöglichkeiten      einen wertschätzenden Führungsstil und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten      flexible Arbeitszeiten und die Option zum mobilen Arbeiten     Das klingt wie für Sie gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!   Ihre Ansprechpartnerin: Anke Trautmann   Telefon: +49 221 71616 115   E-Mail:    <a href="mailto:trautmann@koelnersportstaetten.de" target="_blank">trautmann@koelnersportstaetten.de</a>       Mehr über die Kölner Sportstätten GmbH auf    <a href="http://www.koelnersportstaetten.de" target="_blank">www.koelnersportstaetten.de</a>   und über das RheinEnergieSTADION auf    <a href="http://www.rheinenergiestadion.de" target="_blank">www.rheinenergiestadion.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) Backoffice Gebäudemanagement

Zum Hauptinhalt springen  Ampega mit Sitz in Köln ist einer der führenden Asset Manager Deutschlands und Teil der Talanx-Gruppe. Seit fast 60 Jahren steht das Unternehmen mit heute 480 Mitarbeitenden für professionelle Anlage- und Vermögensverwaltung – für den Konzern, für institutionelle und für private Anleger. Das direkte Immobiliengeschäft ist integraler Bestandteil des Erfolgs und umfasst ein hochwertiges Portfolio aus Gewerbeimmobilien in deutschen Top-Städten sowie Wohnimmobilien in etablierten Lagen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das genannte Portfolio eine authentische und engagierte Führungskraft als   Leitung Kaufmännisches Property Management   Aufgabenbereiche   Aufgabenschwerpunkte.   Mit direkter Berichtslinie an den Head of Direct Real Estate und einem 13-köpfigen Team verantworten Sie die operative Steuerung und strategische Weiterentwicklung Ihres Bereichs. Sie stellen die kaufmännische Objektbetreuung mit effizienten, hochwertigen Prozessen sicher und haben die Unternehmens- und Ertragsziele kontinuierlich im Blick. Das Mietvertragsmanagement obliegt Ihnen ebenso wie die Steuerung externer FM-Dienstleister:innen und Lieferant:innen. Sie begleiten Investment-, Vermietungs- und Portfoliostrategien und zahlen mit regelmäßigen Reportings auf die Unternehmenssteuerung und -planung ein. Als Führungskraft treiben Sie Change-, Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsinitiativen gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen voran.   Anforderungsprofil   Qualifikationen.   Auf Basis Ihrer immobilienwirtschaftlichen Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder einem abgeschlossenen Studium verfügen Sie über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Property oder Asset Management, idealerweise im Gewerbeimmobilienbereich. Die Bandbreite der kaufmännischen Immobilienverwaltung ist Ihnen vertraut und Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Immobilienmanagementsystemen, bestenfalls SAP-RE/FX. Persönlich zeichnen Sie sich durch Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein aus, bringen Belastbarkeit, Entscheidungsstärke und einen vorausschauenden Arbeitsansatz mit. Ihre Schnittstellen und die zugehörigen Prozesse entwickeln Sie gerne weiter und überzeugen durch Professionalität, hohe soziale Kompetenz sowie Verhandlungs- und Durchsetzungsvermögen. Als Führungskraft agieren Sie klar, motivierend und authentisch. So fördern Sie ein gleichermaßen kooperatives wie leistungs- und zielorientiertes Miteinander.   Bewerbung &amp; Kontakt   Ansprechpartner:innen   Maria Panten+49 (0) 221 20506 <a href="mailto:193maria.panten@ifp-online.de" target="_blank">193maria.panten@ifp-online.de</a>   Frederic Stein   + 49 (0) 221 20506 138   Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 61.044 zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.   Adresse und Webseite   Disch-Haus – Brückenstraße 21, 50667 Köln   ifp-online.de

Leitung Kaufmännisches Property Management

Die Internationale Verständigung und die Stärkung der demokratischen Zivilgesellschaft ist unser Auftrag. Das Gustav-Stresemann-Institut ist anerkannter Träger der politischen Bildung Unser Institut liegt mitten im Internationalen Zentrum der Bundesstadt Bonn. Umgeben von nationalen, europäischen und internationalen Einrichtungen bietet das GSI Raum zum Nachdenken und Reden über das Zusammenleben in Deutschland, über europäische Fragen und zur internationalen Zusammenarbeit. Das GSI verfügt über ein eigenes Tagungszentrum mit angeschlossenem Hotel und eigener Gastronomie.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir wegen Stellenwechsels zum    nächstmöglichen Zeitpunkt   eine   Leitung des Gebäude- und Flächenmanagements / Haustechnik   (m/w/d).   Ihre Aufgaben:      Planung des Personaleinsatzes und die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen (ggf. in Abstimmung mit anderen Abteilungen oder dem/der Vorgesetzten)      Kontrolle der Mitarbeiter*innen nach Auftrag und Fachgebiet im Gebäude und Flächenmanagement      Arbeitszuweisung/Einteilung der in diesem Bereich beschäftigten Mitarbeiter      Bauplanung und -koordination      Führen der Mitarbeitergespräche im Ressort      Unterweisung von Auszubildenden und Mitarbeitern im Brandschutz und in der Arbeitssicherheit      Verwaltungsaufgaben für den gesamten Bereich einschließlich Verhandlungen mit Behörden      Überprüfung der gesetzlichen Vorgaben in den verschiedenen Gewerken      Angebotseinziehung und Überwachung von Fremdfirmen bei größeren Reparaturaufträgen und Wartungen, Angebotsvergabe und Rechnungskontrolle      Einkauf von technischem Verbrauchsmaterial und Geräten      Wartung, Instandsetzung und -haltung sowie Reparaturen aller technischen Anlagen (insbesondere Heizung, Lüftungs- und Sanitäranlagen)      Verwaltung und technische Betreuung der Hausschließanlage (Salto-Chip-System), des Alarmsystems und der Aufzüge      Mängelbeseitigung im Tagungs-, Verwaltungs- und Hotelbereich      Übernahme von Hausnotdiensten am Wochenende und in den Nachtstunden     Ihr Profil:      Sie besitzen die fachliche Qualifikation und Erfahrung in der Breite des Aufgabengebietes      Sie verfügen über Fachwissen im Gebäude- und Flächenmanagement sowie in der Haustechnik      Sie unterstützen die gemeinnützige Arbeit des GSI durch Ihre Qualifikationen und gestalten eine zukunftsorientierte Unternehmenskommunikation mit      Sie haben die Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regulären Arbeitszeit      Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und teamorientiert     Wir bieten Ihnen:      Einen interessanten, abwechslungsreichen und zukunftssicheren unbefristeten Arbeitsplatz      Die Möglichkeit, eigene Ideen und Erfahrungen ein zubringen      Eine leistungsgerechte Bezahlung in Anlehnung an den NGG-Tarif sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem Jahr Zugehörigkeit      Sehr gutes Betriebsklima mit vielen langjährigen Mitarbeitern      Eine angenehme Arbeitsatmosphäre im Team      Eine tägliche Verköstigung im Gästebereich am Büffet zum vergünstigten Mitarbeitendenpreis auf Wunsch      Vergünstigungen auf Übernachtungspreise sowie F&amp;B-Leistungen im GSI      Bezuschusstes Deutschlandticket für Fahrten mit öffentlichen Verkehrsmitteln      Jobradangebot nach einjähriger Zugehörigkeit      Weitere interessante Vergünstigungen durch Kooperation des GSI mit anderen namhaften Unternehmen     Haben Sie Interesse?   Dann bewerben Sie sich und nennen uns Ihre Gehaltsvorstellung und das mögliche Eintrittsdatum über unser Bewerbungsformular.   Gustav-Stresemann-Institut e.V.   Personalbüro   Langer Grabenweg 68   53175 Bonn   Mail: <a href="mailto:bewerbungen@gsi-bonn.de" target="_blank">bewerbungen@gsi-bonn.de</a>   Mehr Informationen über das GSI finden Sie unter: <a href="http://www.gsi-bonn.de" target="_blank">www.gsi-bonn.de</a>

Leitung für Gebäude- und Flächenmanagement/Haustechnik (m/w/d)

Zum Hauptinhalt springen  Die Aachener Siedlungs- und Wohnungsgesellschaft mbH ist ein sozial-christlich ausgerichtetes Wohnungsunternehmen mit über 200 Mitarbeitenden. Die Bewirtschaftung von fast 26.000 Wohnungen bildet das Kerngeschäft, darüber hinaus ist man im Wohnungs- und Städtebau sowie der Baubetreuung tätig. Im Mittelpunkt der Unternehmensphilosophie steht das Schaffen von attraktivem, nachhaltigem und preiswertem Wohnraum für breite Bevölkerungsschichten.   Leitung zentrale kaufmännische Bewirtschaftung   Aufgabenbereiche   Aufgabenschwerpunkte.   In dieser bereichsübergreifenden Position verantworten Sie die zentrale kaufmännische Bewirtschaftung inklusive Betriebskostenabrechnung, Forderungsmanagement, Mietenkalkulation, Versicherungswesen sowie Koordination der Hausmeisterservices mit in Summe rund 25 Mitarbeitenden. In direkter Berichtslinie an die Bereichsleitung Wohnungswirtschaft sorgen Sie für eine kontinuierliche Optimierung interner Prozesse und Strukturen und die weitere Standardisierung des Reportings.   Anforderungsprofil   Qualifikationen.   Basierend auf Ihrem immobilienwirtschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Studium bzw. einer vergleichbaren Qualifikation haben Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft gesammelt, idealerweise in leitender Position, und dabei fundierte Kenntnisse der relevanten kaufmännischen Bewirtschaftungsprozesse gesammelt. Durch Ihre Lösungs- und Zukunftsorientierung und Ihr Gespür für die Optimierung und Digitalisierung von Prozessen und Strukturen tragen Sie aktiv zur effizienten Weiterentwicklung der Organisation bei. Weiter überzeugen Sie durch Empathie, Serviceorientierung und diplomatisches Geschick. Als Führungskraft agieren Sie verlässlich, vertrauenswürdig, motivierend und geben klare Orientierung.   Leistungen &amp; Benefits   Bewerbung &amp; Kontakt   Ansprechpartner:innen   Annika Decker+49 (0) 221 20506 <a href="mailto:53Annika.decker@ifp-online.de" target="_blank">53Annika.decker@ifp-online.de</a>   Frederic Stein   + 49 (0) 221 20506 138   Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.997 zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.   Adresse und Webseite   Disch-Haus – Brückenstraße 21, 50667 Köln   ifp-online.de

Leitung zentrale kaufmännische Bewirtschaftung

<p>Die Stadt-Sparkasse Langenfeld ist eine moderne und leistungsstarke Sparkasse mit einer Bilanzsumme von über 1,7 Milliarden Euro und rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.<br>Unser Geschäftsgebiet liegt im Süden des Kreises Mettmann und grenzt direkt an die Städte Solingen, Leverkusen und Düsseldorf sowie den Rheinisch-Bergischen Kreis.<br>Wir sind Marktführer und genießen seit über 125 Jahren als verlässlicher Partner das Vertrauen unserer Privat- und Geschäftskunden.</p>  <p>Für unsere Abteilung Immobiliengutachten suchen wir Sie mit einem Arbeitszeitanteil von 50 - 60 %.</p><br><ul> <li>Durchführung von Objektbesichtigungen (innen und außen) inkl. Bautenstandskontrollen</li> <li>Erstellung von Verkehrs- und Beleihungswertgutachten für Immobilien entsprechend der Zertifizierung HypZert S oder gleichwertig</li><li>Prüfung eingereichter Bautenstandsberichte nebst Dokumentation</li> <li>Plausibilisierung von externen Wertgutachten (Qualitätskontrolle) entsprechend der Zertifizierung HypZert S oder gleichwertig</li> <li>Überprüfung von Wertermittlungen im vereinfachten Verfahren anhand von Stichproben (Qualitätskontrolle)</li> </ul>     <br><ul> <li>Sie verfügen über die Qualifikation gemäß § 6 BelWertV (mindestens HypZert S oder gleichwertig)</li> <li>Berufserfahrung im Kreditgewerbe ist wünschenswert</li> <li>Sie verfügen über ausgeprägte soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Sie besitzen eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen außerdem persönliches Engagement, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> </ul><br><ul> <li>Mitarbeit in einem erfolgreichen Team in Teilzeit</li> <li>Vielseitige Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-S) mit rund 14 Gehältern sowie eine leistungs- und erfolgsorientierte Gehaltskomponente, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebliche Altersvorsorge und moderne Arbeitsbedingungen</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit des Urlaubsankaufs von bis zu 20 Tagen pro Jahr zur Unterstützung der Work-Life-Balance</li> <li>Erholung ist wichtig: Bei uns gibt es 32 Urlaubstage; darüber hinaus frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li> <li>Gemeinsamkeit wird bei uns großgeschrieben: Betriebsfeste, Feiern von Dienstjubiläen, Teamevents, Betriebssport (z.B. Wasserski)</li> <li>Einen zukunftsorientierten, sicheren und familiären Arbeitsplatz.</li> </ul><br>

Gutachter Immobilien (m/w/d)

<p>Die Stadt-Sparkasse Langenfeld ist eine moderne und leistungsstarke Sparkasse mit einer Bilanzsumme von über 1,7 Milliarden Euro und rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.<br>Unser Geschäftsgebiet liegt im Süden des Kreises Mettmann und grenzt direkt an die Städte Solingen, Leverkusen und Düsseldorf sowie den Rheinisch-Bergischen Kreis.<br>Wir sind Marktführer und genießen seit über 125 Jahren als verlässlicher Partner das Vertrauen unserer Privat- und Geschäftskunden.</p>  <p>Wir investieren in das Wachstum des Geschäftsfeldes Bauträger und Immobilieninvestoren. Zur Verstärkung unsers Teams suchen wir Sie!</p><br><ul> <li>Sie verstehen es, Projekt- und Finanzierungsrisiken frühzeitig zu erkennen und im Rahmen von Kreditentscheidungen einzuschätzen</li> <li>Sie analysieren tiefgehend die Immobilienportfolien sowie Immobilienprojekte im Neu- und Bestandsgeschäft</li> <li>Sie sind zentraler Ansprechpartner und koordinieren Spezialisten, wie z.B. Immobilienbewertung, Versicherungen und Marktfolge.</li> </ul><br><ul> <li>Sie verfügen über eine fundierte Qualifikation als Bank- oder Sparkassenbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Sie haben bereits Berufserfahrung im Kreditgeschäft mit Schwerpunkt Bauträger- und gewerbliche Immobilienfinanzierung</li> <li>Ihre Leidenschaft für Immobilien- und Bauträgerkunden ist spürbar, Ihr Herz schlägt für ambitionierte Bau-, Bestands- und Projektvorhaben</li> <li>Vertriebsorientierung ist für Sie selbstverständlich</li> <li>Im Umgang mit Menschen zeichnen Sie sich durch Empathie und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick aus.</li> </ul>  <br><ul> <li>Eine interessante und herausfordernde Tätigkeit in einer erfolgreichen Sparkasse</li> <li>Vielseitige, anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li> <li>Gezielte Entwicklungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-S) mit rund 14 Gehältern sowie eine leistungs- und erfolgsorientierte Gehaltskomponente, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebliche Altersvorsorge und moderne Arbeitsbedingungen</li> <li>Mobile-Office Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit des Urlaubsankaufs von bis zu 20 Tagen pro Jahr zur Unterstützung der Work-Life-Balance</li> <li>Erholung ist wichtig: Bei uns gibt es 32 Urlaubstage; darüber hinaus frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li> <li>Gemeinsamkeit wird bei uns großgeschrieben: Betriebsfeste, Feiern von Dienstjubiläen, Teamevents, Betriebssport (z.B. Wasserski)</li> <li>Einen zukunftsorientierten, sicheren und familiären Arbeitsplatz.</li> </ul> <p><br><br></p><br>

Firmenkundenberater (m/w/d) Bauträger & Immobilieninvestoren

Objektmanager Bautechnik (m/w/d)   Standort   Köln, Deutschland   Job ID   ERGO02346   Jobtyp   Vollzeit oder Teilzeit   Unternehmen   ERGO   Arbeitsmodus   Not available   Beschäftigungsart   Unbefristet   Stellenlevel   Berufserfahrene   Kompetenzbereich   Services &amp; Support Functions   Ihre zentrale Rolle:      Sie sind Teil eines Teams von Fachleuten der KGR 300 und 400 am Standort Köln, der aus drei Gebäuden mit einer Gesamtbruttofläche von 199.000 m² besteht, insgesamt arbeiten hier ~4.800 Personen      Sie organisieren, steuern, überwachen die präventive Instandhaltung der baulichen Anlagen (KGR 300) gem. DIN 31051 und übernehmen die Pflichten und Aufgaben aus der Betreiberverantwortung      Sie steuern, überwachen und begleiten Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten mittels EDV-gestützter Störmeldungs- und Mängelmanagementsysteme      Sie leiten Umbau- und Sanierungsprojekte in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wie Dienstleistern, Fachplanern und Architekten      Sie erstellen Ausschreibungen und wirken bei Vergabeverfahren mit      Sie überwachen und terminieren Maßnahmen von der Vergabe bis zur Abnahme und übernehmen hierfür die Kostenkontrolle sowie Dokumentation     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung als Handwerks-/Industrie-Meister bzw. staatlich geprüfter Techniker Bautechnik oder gleichwertige Abschlüsse – idealerweise im baukonstruktiven Bereich      Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Baumaßnahmen und der Bauleitung      Sie besitzen fundierte Kenntnisse der VOB, AutoCAD, MS Office und AVA      Ihre schnelle Auffassungsgabe und hohe Abstraktionsfähigkeit für technische Zusammenhänge in komplexen Gebäuden zeichnet Sie genauso aus, wie Ihre Erfahrung in der Erstellung von Bauwerkverträgen, inkl. Prüfung von Vertragsleistungen     Unser Angebot:   Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können   Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!   Über uns:   ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.   Bewerbungsfrist:   Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.   Jetzt teilen   Dein Kontakt:   Jutta Knobloch   <a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a>   Benefits, die begeistern!   Erleben Sie eine moderne Arbeitswelt, die Ihnen nicht nur Flexibilität und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit attraktiven Gesundheits- und Sportangeboten sowie wertvollen finanziellen Vorteilen unterstützen wir Sie dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.   Flexibilität   Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten: Mobiles Arbeiten, Homeoffice oder Präsenz vor Ort in Absprache mit Ihrem Team, so dass Sie Arbeit und Privatleben miteinander vereinbaren können.   Mobiles Arbeiten   Nutzen Sie bis zu 50 % Homeoffice im Monat, ausgestattet mit modernem Equipment wie Bildschirm, Tastatur, Maus und Headset.   Gesundheit &amp; Sport   Profitieren Sie von unserer kostenfreien betrieblichen Krankenversicherung und der Partnerschaft mit Urban Sports Club sowie zahlreichen Gesundheitsinitiativen.   Verpflegung   Genießen Sie unsere moderne Kantine und Café-Bar mit subventioniertem Speiseangebot. An Standorten ohne Kantine erhalten Sie Essenschecks.   Finanzielle Vorteile   Profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss sowie Corporate Benefits.   Weiterbildung   Nutzen Sie unsere digitalen Lernangebote, Karriere-Podcasts, Technologie-Trainings sowie Leadership-Programme, Mentoring und Coaching zur Weiterbildung.   Sehen Sie sich Ihren   zukünftigen Arbeitsort an   Erhalten Sie einen Eindruck von der Umgebung des Arbeitsplatzes.   Explore Location   Podcast-Serie   ERGO-Experten teilen Ideen zur Erweiterung der Resilienz. Inspirierende Gespräche über den Schnittpunkt von Wandel und Risikolösungen   Die neusten Folgen anhören     Ready to grow?     Bewerben Sie sich gleich online.     ERGO. Grow together.     ERGO Group AG   ERGO-Platz 1   40198 Düsseldorf

Objektmanager Bautechnik (m/w/d)

<p><b>Du willst in der boomenden Immobilienbranche durchstarten? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Immobilienwirtschaft.&nbsp;</b>🔑</p> <p>Du kannst&nbsp;je nach Standort im <b>Januar, April oder im Oktober </b>starten&nbsp;🚀 – direkt <b>am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell.</b> Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der zwei Spezialgebiete zu vertiefen:</p><ul><li>Immobilienbewertung und -finanzierung</li><li>Technisches Immobilienmanagement</li></ul><ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen 📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul><p><b>Das hast Du Dir verdient: </b>💸<br></p><ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 305 € - 610 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du lernst die Bereiche Planung, Bau, Vermietung, Verkauf und Verwaltung von (Gewerbe-) Immobilien kennen</li><li>Du beteiligst Dich an der Budgetplanung für Instandsetzung und Instandhaltung&nbsp;📋</li><li>Du betreust und kommunizierst mit Mietern und externen Dienstleistungsunternehmen</li><li>Du absolvierst Einsätze im kaufmännischen, technischen und infrastrukturellen Facility Management</li><li>Du setzt Marketingmaßnahmen für Immobilien um und führst Marktanalysen durch</li><li>Du zeigst Optimierungspotentiale bei der Immobilienbewirtschaftung, beim Mietvertragsmanagement und bei der Standortentwicklung</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist&nbsp;🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen 💬</li><li>Du verfügst über wirtschaftliches Denken, sehr gute analytische Fähigkeiten und ein Verständnis für Technik, Physik und Mathematik&nbsp;💡</li><li>Du bringst Interesse an der Immobilienwirtschaft und all ihren Facetten mit</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikation mit Menschen und interdisziplinäres Arbeiten fallen Dir leicht</li><li>Du verfügst über einen guten schriftlichen und sprachlichen Ausdruck in Deutsch und Englisch&nbsp;</li><li>Du hast bereits gute EDV-Kenntnisse (MS-Office und ggf. ERP-Systeme, bspw. SAP)</li></ul><p><b>Karrieremöglichkeiten:</b></p><ul><li>Objektmanager:in/Property Manager:in/Immobilienverwalter:in</li><li>Immobilienmakler:in</li><li>Leitung strategisches Immobilienmanagement</li><li>Gutachter:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul><p><b>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise FALC Immobilien und RE/MAX zählen.</b></p><p>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝<br></p><p><b>Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung</b>.</p><p><b>So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: </b>Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.</p>

Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am Campus oder virtuell

We love Development“ – drei Worte, die bei Cube Real Estate für Überzeugung, Leidenschaft und Verantwortung stehen. Seit 2013 setzen wir mit unserem Team Maßstäbe in der Immobilien-Projektentwicklung. Unsere Mitarbeiter, Geschäftspartner und Investoren eint die Leidenschaft für nachhaltige Lebensräume, die diesen Namen auch verdienen. Deshalb realisieren wir erfolgreich ein Projektvolumen von über 2 Milliarden Euro. Fokussiert auf Apartments sowie auf die Quartiers- und Baulandentwicklung, steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt allen Handelns. Das umfassende Wirkungsfeld für das Cube-Team: Der komplette Lebenszyklus von Immobilien.  <br> <br> <ul>  <li>Eigenständige und vollumfängliche kaufmännische Projektleitung von Neubau- oder Revitalisierungsprojekten einschließlich der Führung des Projektteams in den Leistungsphasen 0-4</li>  <li>Absprachen mit Planern, Behörden, Bauunternehmen, Nachbarn, Mietern und Investoren</li>  <li>Schnittstelle zwischen Ankauf, Verkauf, Bauprojektleitung, Office Leasing und Finanzen</li>  <li>Sicherstellung der Baurechtschaffung sowie Gesamtverantwortung für die vertragskonforme Abwicklung der Projekte in der Region</li>  <li>Eigenverantwortliches Kosten- und Liquiditätsmanagement</li>  <li>Führen und Steuern von Planungs- und Bauleistungen</li>  <li>Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten, einschließlich der Einhaltung von Terminen und Qualitätsstandards, sowie die gleichzeitige Steuerung mehrerer Projekte, in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und dem Vorstand</li>  <li>Sicherstellung und Koordination reibungsloser Abläufe sowie eigenständige Durchführung von Projektbesprechungen</li> </ul> <br> <ul>  <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit architektonischem, bautechnischem oder immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation</li>  <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektentwicklung oder im Bauträgergeschäft</li>  <li>Erfahrung im Bereich Gewerbeimmobilien und kleinteiliges Wohnen wünschenswert </li>  <li>Überzeugendes Auftreten und gleichzeitig Teamgeist</li>  <li>Verhandlungssichere und empathische Kommunikationsfähigkeit     </li>  <li>Fachwissen und dennoch Bereitschaft zu lernen</li>  <li>Schnelle gleichwohl bedachte Urteilsbildung</li>  <li>Zuverlässiges Arbeiten und Handeln</li>  <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <br> <ul>  <li>Verantwortung, Wertschätzung, strukturierte Ziele, Führung auf Augenhöhe und sinnstiftende Aufgaben</li>  <li>Raum für individuelle Weiterbildung und Entwicklung sowie regelmäßiges Feedback</li>  <li>Innerbetriebliches Corporate Benefits Programm</li>  <li>Strukturierte und umfängliche Einarbeitung in die Unternehmensstrukturen</li>  <li>Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Team- und Sportevents </li>  <li>Attraktive Vergütung</li>  <li>Lunchgutscheine, sowie Obst, Snacks und Getränke im Büro </li>  <li>Kostenfreier Parkplatz am Standort Leverkusen</li>  <li>Innovative und moderne Büroräumlichkeiten</li>  <li>Respektvolles und freundschaftliches Miteinander in einem jungen, aufstrebenden Unternehmen</li>  <li>Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge</li>  <li>Flexibilität im mobilen Arbeiten; der Freitag ist ein fester Homeoffice-Tag</li> </ul>Wir setzen auf Vielfalt, weil wir uns sicher sind, unsere Vision nur mit vielfältigen Menschen umsetzen zu können. Daher freuen wir uns über Bewerbungen - unabhängig von Geschlechtsidentität, Migrationshintergrund, Behinderung oder Alter. <br>

(Senior) Projektentwickler (m/w/x)

<h3>Ausbildung zum Isolier-Facharbeiter für 2026 (m/w/d)</h3><br>ab 01.08.2026<br><h5>Stellen-Nr.: 160673</h5><br>XERVON ist Teil der REMONDIS Maintenance &amp; Services Unternehmensgruppe und eines der führenden international operierenden Unternehmen für technische Industriedienstleistungen und steht seinen Kunden mit den Sparten Gerüstbau und Isolierung sowie über Schwestergesellschaften mit Spezialleistungen wie Oberflächentechnik und Instandhaltung zur Verfügung.<br><br><h4>Deine Aufgaben</h4><h5>Das ist Deine Ausbildung</h5><ul><li>Du lernst bei uns industrielle Anlagen zu däm­men, um Energieverluste oder Lärmemission zu vermeiden bzw. schädliche Einwirkungen zu verhindern<br></li><li>Wir bringen Dir bei, wie man kältetechnische Anlagen ummantelt<br></li><li>Unsere Profis zeigen Dir, wie man anspruchsvolle Blechabwicklungen herstellt, bearbeitet und montiert<br></li><li>Du lernst bei uns den Umgang und die richtige Auswahl sämtlicher Dämmmaterialien<br><br></li></ul><h4>Dein Profil</h4><h5>Die Ausbildung passt gut zu Dir, wenn</h5><ul><li>Du mindestens einen Hauptschulabschluss mit­bringst<br></li><li>Du verantwortungsbewusst bist und Sorgfalt für Dich wichtig ist<br></li><li>Du ein räumliches Vorstellungsvermögen hast<br></li><li>Du motiviert bist, mit anderen etwas zu bewegen<br></li><li>Du Dich in deutscher Sprache gut ausdrücken kannst<br><br></li></ul><h4>Fakten</h4><h5>Gut zu wissen</h5><ul><li>Die Regelausbildungsdauer beträgt 2 Jahre<br></li><li>Ausbildungsvergütung (1. Lehrjahr: 956,00 €; 2. Lehrjahr 1.360,00 €)<br></li><li>Bei gutem Abschluss der Ausbildung steht einer weiterqualifizierenden einjährigen Ausbildung als Industrie-Isolierer nichts im Wege<br></li><li>Du bekommst Vergünstigungen für ein Sportstudio<br></li><li>Zusätzlich bieten wir Dir weitere Vergünstigungen (Corporate Benefits) bei vielen namhaften Firmen und Marken<br><br></li></ul><h5>Du hast noch Fragen? Wir helfen dir weiter</h5>

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