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Die BU Power Group ist mit ihren acht operativen Landesgesellschaften in Deutschland, Italien, Polen, Dänemark, Kroatien, Slowenien, der Tschechischen Republik und der Schweiz verantwortlich für den Vertrieb und den After-Sales-Service von Perkins Diesel- und Gasmotoren in 18 Ländern Europas. Seit über 30 Jahren verbindet die BU Power Group eine starke Partnerschaft mit der britischen Marke Perkins, die zum amerikanischen Caterpillar Konzern gehört. Mit mehr als weltweit 22 Millionen verbauten Motoren und 4.500 Mitarbeitenden ist Perkins einer der führenden Anbieter von Dieselmotoren. Unsere neue Business Unit „Photovoltaik &amp; Energiespeichersysteme“ leistet einen aktiven Beitrag für die Energiezukunft. IHRE KOMPETENZ IST DER TURBO, DER UNS NOCH FEHLT! STARTEN SIE BEI UNS DURCH ALS Leiter Aftermarket-Parts International (m/w/d) Das ist Ihr Verantwortungsbereich Sie übernehmen die übergeordnete Koordination und Verantwortung für das Aftermarket-Parts-Geschäft in aktuell 18 zum Vertriebsgebiet gehörenden Ländern Ihre Ansprechpartner sind dabei die Geschäftsführer/Bereichsleiter der jeweiligen Landesorganisation In enger Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern der Landesgesellschaften entwickeln Sie eine Aftermarket-Strategie mit entsprechenden Maßnahmen Sie sind Hauptansprechpartner im Bereich Aftermarket-Parts für unseren Partner Perkins Engines Company Ltd./Caterpillar Group und kooperieren mit weiteren Teilbereichen des Konzerns wie zum Beispiel dem Aftermarket-Service Mit strategischem Weitblick analysieren Sie Entwicklungen im Markt, identifizieren Wachstumspotentiale und leiten daraus gezielte Aktionspläne ab Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns Die Basis bildet ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre / Maschinenbau / Fahrzeugtechnik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufspraxis Sie verfügen über fundierte Erfahrung im internationalen Aftermarket-Parts-Bereich und in der Entwicklung / Umsetzung von Aftermarket-Konzepten Ihre Stärken sind strategisches Denken und gute analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten Sie kommunizieren klar und souverän mit internen und externen Stakeholdern Reisebereitschaft im genannten Vertriebsgebiet setzen wir voraus Sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Qualifikationsprofil ab Das ist unser Angebot für Sie Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, dynamischen Unternehmen, das nachhaltig agiert und stetig wächst Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehaltspaket mit variabler Bonusregelung Gesundheitsförderung durch Hansefit Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub und familienfreundlichen Arbeitszeiten Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Entspannter Start: Ein strukturiertes Onboarding erleichtert Ihnen den Einstieg bei uns Und nicht zuletzt: Ein engagiertes Team, das Sie von Anfang an tatkräftig unterstützt Das ist Ihr neuer Job? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung, Daniela Kölker: BU Power Group GmbH | Perkinsstraße 1 | 49479 Ibbenbüren | T +49 5451 5040-0 <a href="http://www.bu-power.de" target="_blank">www.bu-power.de</a>| <a href="mailto:personal@bu-power.de" target="_blank">personal@bu-power.de</a>

Leiter Aftermarket-Parts International (m/w/d)

osma – der Spezialist für Wohnbauaufzüge ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen.   Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen   (REFA-) Techniker als Mitarbeiter Fremdvergabe (m/w/d)   Deine Verantwortung:      Bearbeitung von Fertigungsaufträgen im ERP-System und Anfragen von Fertigungsteilen und Baugruppen      Erstellen von Preisvergleichen und Verhandlungen für Fertigungsteile und Baugruppen      Entwicklung von Fertigungslieferanten in Zusammenarbeit mit der Produktqualität und dem strategischen Einkauf      Disposition und Bearbeitung von internen Service-Tickets      Technische Vorklärungen und Anfragen bei Lieferanten      Administrative Tätigkeiten     Das bringst du mit:      Abgeschlossene technische Ausbildung oder technisch geprägtes Studium      REFA-Qualifikation wünschenswert      Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten      Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Produktion      Idealerweise ERP-Kenntnisse in AS/400 oder orderbase business 4.2      Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Das erwartet dich:      Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen      Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen      Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung      30 Tage Urlaub für deine Erholung      Jobrad über BusinessBike      Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Betriebsbesichtigung in Osnabrück      Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten u. a. in unserem Trainingscenter in Osnabrück      Corporate Benefits und Firmenevents     Haben wir dich überzeugt?   Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze deine Chance und gestalte zusammen mit uns deinen beruflichen Erfolg.   Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular. Deine Ansprechpartnerin ist Jasmin Hofmann.   osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale   Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück

(REFA-) Techniker als Mitarbeiter Fremdvergabe (m/w/d)

Embedded Software Engineer (m/w/d)   ALLIED VISION TECHNOLOGIES GMBH   Ahrensburg bei Hamburg, Osnabrück hybrides Arbeitsmodell (Präsenz- und Remotearbeit)   Art: Vollzeit   |   Veröffentlichung: folgt   KARRIERE IN DER INDUSTRIELLEN BILDVERARBEITUNG   Als Mitglied der TKH-Gruppe und mittelständisches Industrieunternehmen mit neun Standorten in Deutschland, Kanada, den USA, Singapur und China entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit Kameratechnologien und Bilderfassungslösungen für unterschiedlichste Anwendungsgebiete der industriellen, medizinischen und wissenschaftlichen Bildverarbeitung sowie für Embedded-Systeme. Hinter unserem Erfolg stehen über 250 Mitarbeiter und eine Unternehmenskultur, die sowohl Kunden- und Mitarbeiterbedürfnisse in den Vordergrund stellt als auch ein unternehmerisches Denken fokussiert.   Embedded Software Engineer (m/w/d)   Ahrensburg bei Hamburg, Osnabrück   Hybrides Arbeitsmodell (Präsenz- und Remotearbeit)   Deine Aufgaben      Entwicklung der Embedded Software (Firmware) in C und C++ für unsere innovativen Machine-Vision- und Embedded-Vision-Kameras      Konfiguration von Image-Sensoren und Image-Processing-Logik      Kalkulation von Timing- und Verarbeitungsparametern      Steuerung von Kontroll-Algorithmen, Kommunikation mit Host-Systemen und Integration von Third-Party-Software      Bearbeitung des gesamten Produktlebenszyklus, inklusive Design, Code, Integration, Debugging, Test und Pflege komplexer Kamera-Applikationen      Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern an der Projektplanung und der Detaillierung von Anforderungen      Ableitung der Requirements, Spezifikationen und Designs aus Protokollstandards und Datenblättern      Dokumentation der Entwicklungstätigkeiten      Zusammenarbeit in einem funktionsübergreifenden R&amp;D-Umfeld mit Elektronikern, FPGA- und Host-Software-Entwicklern     Dein Profil      (Fach-)Hochschulstudium der Elektrotechnik, Informatik oder Technischen Informatik bzw. vergleichbarer Abschluss      Erfahrung in der Microcontroller-Entwicklung mit C und C++      Vertrautheit mit 32-Bit-Architekturen und RTOS-Anforderungen      Beherrschung sowohl prozeduralen als auch objektorientierten Designs      Vertrautheit mit Schaltplänen für Debug-Zwecke und sichere Anwendung von Messinstrumenten (z. B. Oszilloskop und Protocol Analyzer)      Kommunikationssicheres Deutsch und Englisch      Verantwortungsbewusstsein, selbstständige Arbeitsweise und Teamgeist     Deine Vorteile      Offene und kommunikative Atmosphäre      Genügend Raum für Miteinander, Feedback und Ideen      Interessante Projekte rund um deine Kompetenz und deinen Fachbereich      Viele Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien      Sehr flexibles Arbeitszeitenmodell inkl. Homeoffice-Möglichkeit      Faire Bezahlung inkl. Bonus und Benefits      Regelmäßige Teamevents und Sportaktivitäten     Es gibt viele gute Gründe für Allied Vision. Nutze dein Potenzial für den nächsten Karriereschritt und werde Teil unseres Teams!   Hast du Fragen?   Erfahre mehr über deine Einstiegsmöglichkeiten unter alliedvision.com/karriere   Unseren Film siehst du hier: alliedvision.com/ueber-uns   Bewirb dich bitte ausschließlich über unser   Online-Portal   Diesen Job teilen     Impressum | Datenschutzerklärung

Embedded Software Engineer (m/w/d)

Software Engineer (m/w/d)   ALLIED VISION TECHNOLOGIES GMBH   Ahrensburg bei Hamburg, Osnabrück hybrides Arbeitsmodell (Präsenz- und Remotearbeit)   Art: Vollzeit   |   Veröffentlichung: folgt   KARRIERE IN DER INDUSTRIELLEN BILDVERARBEITUNG   Als Mitglied der TKH-Gruppe und mittelständisches Industrieunternehmen mit neun Standorten in Deutschland, Kanada, den USA, Singapur und China entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit Kameratechnologien und Bilderfassungslösungen für unterschiedlichste Anwendungsgebiete der industriellen, medizinischen und wissenschaftlichen Bildverarbeitung sowie für Embedded-Systeme. Hinter unserem Erfolg stehen über 250 Mitarbeiter und eine Unternehmenskultur, die sowohl Kunden- und Mitarbeiterbedürfnisse in den Vordergrund stellt als auch ein unternehmerisches Denken fokussiert.   Software Engineer (m/w/d)   Ahrensburg bei Hamburg, Osnabrück   Hybrides Arbeitsmodell (Präsenz- und Remotearbeit)   Deine Aufgaben      Entwicklung unserer hochperformanten Kamera-SDKs und -anwendungen      Beteiligung an der Entwicklung von Werkzeugen zur Kameraentwicklung, an der Produktion und Produktionstests      Zusammenarbeit mit den Abteilungen Project Engineering, Firmware, Hardware, Produktion und unserem Validation-Team, um optimale Lösungen mit einer hohen Qualität sicherzustellen      Entwicklung sowie Durchführung von SDK- bzw. Application-Trainings für die Stakeholder      Eigenständige Erstellung von Designs und Einbringen kreativer Lösungsvorschläge      Zusammenarbeit in einem funktionsübergreifenden R&amp;D-Umfeld mit Elektronikern, FPGA- und Embedded-Software-Entwicklern     Dein Profil      (Fach-)Hochschulstudium der Informatik oder Technischen Informatik bzw. vergleichbarer Abschluss      Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil      Erfahrung in der Softwareentwicklung von Microsoft-Windows- und/oder Linux-Anwendungen mithilfe von C++, C und Qt      Erfahrung in der objektorientierten Entwicklung      Kommunikationssicheres Deutsch und Englisch      Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Teamgeist     Deine Vorteile      Offene und kommunikative Atmosphäre      Genügend Raum für Miteinander, Feedback und Ideen      Interessante Projekte rund um deine Kompetenz und deinen Fachbereich      Viele Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien      Sehr flexibles Arbeitszeitenmodell inkl. Homeoffice-Möglichkeit      Faire Bezahlung inkl. Bonus und Benefits      Regelmäßige Teamevents und Sportaktivitäten     Es gibt viele gute Gründe für Allied Vision. Nutze dein Potenzial für den nächsten Karriereschritt und werde Teil unseres Teams!   Hast du Fragen?   Erfahre mehr über deine Einstiegsmöglichkeiten unter alliedvision.com/karriere   Unseren Film siehst du hier: alliedvision.com/ueber-uns   Bewirb dich bitte ausschließlich über unser   Online-Portal   Diesen Job teilen     Impressum | Datenschutzerklärung

Software Engineer (m/w/d)

Verkäufer für Bodenbeläge (m/w/d)      Teppich Kibek      Hasbergen      Präsenz      Verkauf, Einzelhandel      Vollzeit     Wie wird aus einem Wohnraum ein Zuhause?   Ob Heimtextilien und Wohnaccessoires, Bodenbeläge oder – unser Herzstück – Teppiche: Mithilfe unserer Produkte verwandeln sich Wohnräume im Handumdrehen in stylische Wohlfühl-Oasen. Wir sind Kibek, ein seit mehr als 75 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen, mit großer Begeisterung für Interior und Liebe fürs Detail. Das spüren nicht nur unsere Kundinnen und Kunden, denen wir mit unseren Produkten ein modernes Zuhause zaubern, sondern auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ob in der Verwaltung, im Verkauf oder im handwerklichen Bereich: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich von der Leidenschaft für unsere Arbeit und Produkte mitreißen zu lassen und eigene Ideen einzubringen. Darüber hinaus profitieren Sie von einem starken Teamzusammenhalt und vielem mehr!   Für unseren Standort in Hasbergen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vollzeit als:   Verkäufer für Bodenbeläge (m/w/d)   Ihre Aufgaben: Die tägliche Vielfalt macht den Unterschied.      Mit Ihrem geschulten Auge für Wohneinrichtung unterstützen Sie unsere Kund*innen dabei ihr Zuhause mit den Kibek-Produkten zu verschönern      Als Profi in Ihrem Gebiet Teppichboden und andere Bodenbeläge glänzen Sie mit Ihrem Fachwissen und finden für jeden Kundenwunsch die passende Lösung (Sie sind noch kein Profi? Kein Problem, wir machen Sie zu einem!)      Engagierte Mitarbeiter*innen aus dem Verkauf erhalten bei uns gerne die Möglichkeit im spannenden Bereich der Produktentwicklung mitzuwirken     Ihr Profil: Offener Menschenfreund mit Stil.      Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (bspw. als Bodenleger*in (m/w/d), Einzelhandelskaufmann/-frau (m/w/d) oder vergleichbares)      Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung im Verkauf und der Kundenberatung mit      Sie sind stilsicher und haben ein gutes Auge für Wohneinrichtungen, interessieren sich für aktuelle Wohntrends und haben Freude daran Menschen hierin zu beraten      Sie haben handwerkliches Verständnis oder Lust sich dieses anzueignen      Sie begeistern unsere Kund*innen mit Ihrer charismatischen Persönlichkeit und einer ausgesprochenen Kommunikationsstärke     Ihre Vorteile: Für Sie rollen wir den Teppich aus.      Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe      Sie haben bei uns überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten dank unseres ungedeckelten provisionsbasierten Gehaltsmodels      Wir zahlen Ihnen eine Gesundheitsprämie und eine Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie      Bei uns erhalten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte (von bis zu 60%) in allen Kibek Filialen sowie weitere Vergünstigungen bei vielen anderen Marken durch das Corporate-Benefits-Programm      Wir bieten Ihnen ein attraktives Rad-Leasing mit JobRad      In unseren Einsatzplänen berücksichtigen wir gern Ihre Termine wie z.B. Arztbesuche und zeigen uns diesbezüglich flexibel      Bei besonderem Engagement haben Sie die Möglichkeit auf mehrwöchige Einkaufsreisen in verschiedene Länder mitzukommen      Feiern Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen Betriebsfeiern wie Weihnachts- oder Sommerfeste      Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Unternehmen      Es erwarten Sie flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege      Parkmöglichkeiten stehen Ihnen ausreichend direkt vor der Tür zur Verfügung      Obst und Kaffeespezialitäten sind bei uns selbstverständlich kostenlos     Klingt als könnten wir zusammenpassen? Dann bewerben Sie sich schnell und unkompliziert online und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!   Bei Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich gerne an Kai Rassek.   Kai Rassek   Filialleiter/in   034207-40160

Verkäufer für Bodenbeläge (m/w/d)

Zum Hauptinhalt springen  Bei uns arbeiten rund 3.333 Mitarbeitende an Standorten wie Osnabrück, Bremen, Dortmund, Bochum, Recklinghausen und Bottrop – und das seit 1999 als inhabergeführtes Unternehmen. Wir betreuen Kunden wie freenet AG, Vodafone und Vorwerk und setzen auf enge, unkomplizierte Zusammenarbeit im Team. Als mehrfach ausgezeichneter Top Job Arbeitgeber bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem langfristige Beziehungen und echtes Miteinander im Fokus stehen.   Backoffice-Mitarbeiter Abrechnungscontrolling und Datenmanagement (m/w/d)   Vollzeit - Osnabrück   Deine Aufgaben      Datenanalyse und Reporting: Aufbereitung von Kennzahlen und Erstellung von Reports      Kommunikation: Abstimmung mit internen Abteilungen und externen Auftraggebern      Datenbankpflege: Verwaltung und Weiterentwicklung von Projektdatenbanken in Zusammenarbeit mit der IT      Datenmanagement und Visualisierung: Durchführung von Import / Export und Visualisierung mit Tableau     Dein Profil      Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich      Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel), Vorkenntnisse in mySQL und / oder Tableau von Vorteil      Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit      Selbstständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise      Analytisches Zahlenverständnis und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein      Flexibilität, Teamgeist und Eigeninitiative     Wir bieten Dir attraktive Rahmenbedingungen      Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe      Viel Gestaltungsspielraum in einem modern geführten Unternehmen      Ein kollegiales, hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen      Eine Unternehmenskultur, in der es Spaß macht, eigene Ideen und Engagement mit einzubringen     Es warten auf Dich attraktive betriebliche Sozialleistungen      Besondere betriebliche Altersvorsorge      EAP - Employee Assistance Program      Hansefit – Zuschüsse für Fitness &amp; Freizeit      Job-Bike      Kinder-Notfallbetreuung      Rabatte in Onlineshops      Kostenlose Getränke      Incentive Programme      Jobticket      Kostenlose Parkplätze     KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation.   Wir freuen uns über Dein Interesse an einer Beschäftigung bei KiKxxl.   Starte jetzt in Deinen neuen Job bei KiKxxl. Egal ob Call Center Profi, Fachkraft oder Quereinsteiger, wir freuen uns auf Deine Bewerbung. KiKxxl ist Dein neuer Arbeitgeber und hält spannende Benefits und Mitarbeitervorteile für Dich bereit. Nicht nur als Kundenberater*in, Call Center Agent*in im Inbound oder Outbound, Projektleiter*in und Vertriebsmitarbeiter*in kannst Du von KiKxxl eine ausführliche Schulung und Einarbeitung, fortlaufende Coachings und Betreuung erwarten. In der Bewertung unseres Trainings und unserer Ausbildung erhält KiKxxl in der aktuellen TopJob Arbeitgeber Analyse Bestnoten und wird Arbeitgeber des Jahres 2023 in der Kategorie der Unternehmen mit mehr als 500 Mitarbeitern. #Yeah - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung in einem internationalen Team.

Backoffice Mitarbeiter Abrechnungscontrolling und Datenmanagement (m/w/d)

Seit über 140 Jahren produziert AMAZONE Hightech für die Landwirtschaft. Jeden Tag vertrauen Kunden in mehr als 70 Ländern auf AMAZONE-Maschinen, um die weltweite Nahrungsmittelversorgung zu sichern. Als innovationsgetriebenes Familienunternehmen verbinden wir Tradition mit Fortschritt und entwickeln gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden die Zukunft der Landtechnik. Mitarbeiter Lager &amp; Logistik – Schwerpunkt Gabelstaplerfahren (m/w/d) am Standort Hude, Hasbergen-Gaste oder Bramsche Deine Aufgaben / Das bewegst du bei uns Be- &amp; Entladung von LKWs: Du übernimmst die sichere Be- und Entladung von LKWs und achtest dabei auf eine sachgemäße Handhabung der Waren. Warenannahme &amp; Kontrolle: Du bist verantwortlich für die Entgegennahme der Waren von unseren Lieferanten, prüfst diese auf Vollständigkeit und Beschaffenheit und dokumentierst den Wareneingang am PC, in der EDV oder schriftlich. Lagerung &amp; Sortierung: Du sorgst für die fachgerechte Verpackung, Einlagerung und Sortierung der Waren in unserem Lagerbereich. Innerbetrieblicher Transport: Du organisierst und führst den innerbetrieblichen Transport von Materialien und Waren effizient und zuverlässig durch, sodass ein reibungsloser Ablauf der Produktionsprozesse gewährleistet ist. Kommissionierung &amp; Materialversorgung: Du kommissionierst Waren und stellst die regelmäßige Materialversorgung der Produktionslinien sicher, sodass ein reibungsloser Ablauf gewährleistet ist. Deine Qualifikationen / Das bringst du mit Ausbildung &amp; Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst Erfahrung im Logistikbereich mit. Führerschein &amp; Staplerschein: Du besitzt einen gültigen Staplerschein (Flurförderschein) sowie einen Führerschein (mindestens Mofa oder Trecker). Technisches Verständnis: Der Umgang mit Scannern und EDV-gestützten Lagerverwaltungssystemen ist dir vertraut. Idealerweise hast du Erfahrung in der Verladung von Maschinen mittels Stapler und Kran. Flexibilität &amp; Arbeitsweise: Du bist bereit, im Schichtsystem zu arbeiten, arbeitest selbstständig, zuverlässig und strukturiert und bringst Teamfähigkeit mit. Deine Vorteile / Darauf kannst du dich freuen Attraktives Vergütungspaket Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 35 Tage Urlaub Weiterbildung und Entwicklung (AmaTrain) E-Bike-Leasing mit BusinessBike Gesundheitsangebote wie z.B. Hansefit Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Bezuschusste Kantine Rabatte in diversen Online-Shops Kostenfreie Kinder-Ferienbetreuung Ein Team, das zusammenhält Dein neuer Arbeitgeber / Das ist AMAZONE Was 1883 begonnen hat, führen wir mittlerweile in vierter Generation fort: Gemeinsam mit über 2.500 Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Landmaschinen und Technologien. Jeden Tag arbeiten wir an über 9 Standorten daran, die Leistungsfähigkeit und den Bedienkomfort unserer Maschinen weiter zu optimieren. Wir leben in jeder Abteilung einen hohen Anspruch an Qualität und Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Kooperation und unserem gemeinschaftlichen Erfolg. Mit individuellen Karrierepfaden, dem Personalentwicklungsprogramm AmaTrain und dem starken Drang für Innovation halten wir nicht nur unser Unternehmen auf Wachstumskurs, sondern sichern jedem einzelnen Mitarbeitenden eine erfolgreiche Zukunft bei AMAZONE. Deine Bewerbung / Das sind die nächsten Schritte Bewirb dich in nur wenigen Minuten online! Nach dem Absenden deiner Bewerbung erhältst du automatisch eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir melden uns innerhalb von zwei Tagen mit einem ersten Feedback bei dir zurück. Dein Ansprechpartner / Das sind unsere Kontaktdaten Christien Kreymborg Personalwesen <a href="mailto:personal.hude@amazone.de" target="_blank">personal.hude@amazone.de</a> Telefon: 0440 8927 0 WhatsApp: 05405 501 7555 Keine Zeit? Bewirb dich einfach später! Hier klicken, um dir den Link zum Job bequem selbst zuzusenden.

Mitarbeiter Lager & Logistik - Schwerpunkt Gabelstaplerfahren (m/w/d)

osma ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen.   Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir   Monteure für die Montage von Aufzugsanlagen (m/w/d)   Deine Verantwortung:      Montage von Aufzugsanlagen      Bedienung von mechanischen und elektrischen Komponenten      Durchführung der Erstinbetriebnahme der Aufzugsanlage     Das bringst Du mit:      Handwerkliche Ausbildung oder Quereinsteiger (m/w/d) – auch Ungelernte bzw. Berufsfremde mit ausgeprägten handwerklichen Fähigkeiten      Berufserfahrung in Elektro- und Metallberufen ist von Vorteil, aber kein Muss      Körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein      Kunden- und Serviceorientierung sowie sicheres und freundliches Auftreten      Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Reisebereitschaft     Das erwartet Dich:      Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen      30 Tage Urlaub für Deine Erholung      Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Betriebsbesichtigung in Osnabrück      Familienfreundliches Fahrzeug (VW Caddy Maxi) mit optionaler Privatnutzung ohne Kilometerbeschränkung      Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen      Jobrad über BusinessBike      Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten u. a. in unserem Training Center in Osnabrück     Haben wir Dich überzeugt?   Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.   Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Deine Ansprechpartnerin ist Jasmin Hofmann.   osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale   Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück

Monteure für die Montage von Aufzugsanlagen (m/w/d)

osma ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen.   Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen   Montagekoordinator (m/w/d)   Deine Verantwortung:      Zusammenarbeit mit der zentralen Montageplanung      Überwachung, Dokumentation und Kommunikation des Baufortschritts sowie Kontrolle der bauseitigen Vorleistungen vor Ort      Begleitung des gesamten Montageprozesses auf Baustellen, ob Neubauvorhaben oder im Bestand, bis zur gesetzeskonformen Endabnahme und Kundenübergabe      Schulen und Nachhalten der gesetzlichen wie internen Arbeitssicherheitsbestimmungen      Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen      Baubesprechungen und Abstimmungen mit der Bauleitung sowie Übergabe an die ausführenden Monteure inkl. Ein- und Unterweisung      Pflege des ERP-Systems      Durchführung von Qualitätskontrollen      Prüfung und Dokumentation der Werksabnahme und Inbetriebnahme unserer Neuaufzugsanlagen     Das bringst Du mit:      Abgeschlossene technische Ausbildung; eine Meister- oder Techniker-Zusatzqualifikation ist wünschenswert      Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit Kunden, Dienstleistern und Kollegen      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Technisches Verständnis im Umgang mit Systemen      Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Steuerungs- und Regeltechnik, idealerweise von Anwendungen in der Aufzugsbranche      Hervorragende Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint      Führerschein der Klasse B verbunden mit Reisebereitschaft     Das erwartet Dich:      Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen      Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen      Begrüßungs- und Kennlernevent mit Betriebsbesichtigung in Osnabrück      Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten u. a. in unserem Training Center in Osnabrück      Familienfreundliches Fahrzeug mit optionaler Privatnutzung ohne Kilometerbeschränkung      30 Tage Urlaub für Deine Erholung      Jobrad über BusinessBike      Corporate Benefits und Firmenevents     Haben wir Dich überzeugt?   Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.   Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Deine Ansprechpartnerin ist Jasmin Hofmann.   osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale   Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück

Montagekoordinator (m/w/d)

Bundesagentur für Arbeit
Engagement für Menschen und Gesellschaft: dafür steht die Bundesagentur für Arbeit (BA). Wir beraten.
Wir sichern. Wir entwickeln und unterstützen. Für diese Aufgaben brauchen wir jede Menge Nachwuchs – willst du mitmachen und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten?
„Das Studium ist sehr abwechslungsreich und bietet mir die Möglichkeit, mein Wissen aus der Hochschule direkt einzusetzen. Im Anschluss an das Studium winkt ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit sehr guten Karrierechancen.“ Das sagt unsere Studierende Thalia. 
Möchtest du nicht nur Theorie im Hörsaal, sondern auch Praxis kennenlernen? Menschen und Unternehmen unterstützen und dabei für dich einen vielversprechenden Karriereweg finden? 
Dann studiere bei uns an der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit (HdBA) und wähle entweder den Studiengang Arbeitsmarktmanagement oder Beratung für Bildung, Beruf und Beschäftigung.
Nähere Informationen zu den Studiengängen findest du auf der Homepage unserer Hochschule: <a href="https://www.hdba.de/" target="_blank">https://www.hdba.de/</a>
 Duales Studium (B.A.) - Studiengang Arbeitsmarktmanagement oder Beratung für Bildung, Beruf und Beschäftigung (Ausbildungsort Rheine &amp; Kreis Steinfurt)
Aufgaben und Tätigkeiten
<ul>
<li>Das dreijährige Studium gliedert sich in fünf Präsenz- und vier Praktikumstrimester, die jeweils vier Monate umfassen.</li>
<li>Die Theorie, die du in der HdBA Mannheim erworben hast, kannst du direkt in den Praktikumstrimestern in den Dienststellen vor Ort (Arbeitsagentur oder Jobcenter) ein-/umsetzen.</li>
<li>Im dritten Präsenztrimester wählst du einen Studienschwerpunkt, um deine Kompetenzen zu vertiefen.</li>
<li>Während deines Studiums verbindest du in einzigartiger Weise wissenschaftliche Erkenntnisse und Methoden aus den Wirtschafts-, Sozial- und Rechtswissenschaften und lernst diese praktisch anzuwenden.</li>
<li>Mit der Schwerpunktwahl und den Wahlmöglichkeiten kannst du dein Studium individuell gestalten. </li>
<li>Während deines Studiums findet eine optimale Betreuung durch kleine Studiengruppen statt und dir stehen jederzeit Ansprechpartner*innen persönlich mit Rat und Tat zur Seite. </li>
<li>Für die Erstellung der Bachelor-Thesis erhältst du eine sechswöchige Freistellung.</li>
</ul>
Voraussetzungen
Vor allem zählt bei uns deine Persönlichkeit – ein Schulabschluss ist aber auch wichtig. Vorzugsweise hast du die Allgemeine Hochschulreife (Notendurchschnitt ≤ 2,9), die Fachhochschulreife (Notendurchschnitt ≤ 2,4) oder eine gleichwertig anerkannte Zugangsberechtigung.
Und natürlich finden wir es super, wenn du auch diese Eigenschaften mitbringst:
<ul>
<li>Du besitzt Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen.</li>
<li>Du verfügst über eine ausgeprägte Sozialkompetenz und bist kommunikationsstark. </li>
<li>Du bist interessiert an Wirtschafts- und Sozialpolitik und am Umgang mit Rechtsvorschriften. </li>
<li>Du verfügst über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>ein vielseitiges und praxisbezogenes Studium. </li>
<li>Arbeitsplatzsicherheit – unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss des Studiums.</li>
<li>keine Studiengebühren und attraktive Vergütung: derzeit monatlich 1.820 Euro brutto (<a href="http://www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag" target="_blank">www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag</a>).</li>
<li>die Möglichkeit eines Auslandspraktikums oder eines Betriebspraktikums. </li>
<li>eine moderne technische Ausstattung inkl. eigenem Laptop.</li>
<li>während der Praktikumstrimester flexible Arbeitszeiten.</li>
<li>nach erfolgreichem Abschluss bundesweite Einsatzmöglichkeiten. </li>
<li>vielseitige Karrierechancen, prüfungsfreier Aufstieg und weiterführende Qualifizierungsmöglichkeiten.</li>
<li>vielfältige Gesundheitsangebote, eine ausgewogene Work-Life Balance und 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge.</li>
<li>einen Zuschuss zum Jobticket. </li>
<li>Chancengleichheit, kulturelle Vielfalt und barrierefreie Arbeitsumgebung – bei uns zählt der Mensch.</li>
<li>UND vor allem eins: eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl der Allgemeinheit! </li>
</ul>
Bitte füge deiner Online-Bewerbung folgende Unterlagen bei:
<ul>
<li>Anschreiben</li>
<li>Lebenslauf</li>
<li>die letzten beiden Halbjahreszeugnisse bzw. das Schulabschlusszeugnis</li>
<li>Praktikumszeugnisse (falls vorhanden)</li>
<li>Ausbildungs- oder Arbeitszeugnisse (falls vorhanden)</li>
<li>Nachweis über soziales Engagement oder Auslandsaufenthalte (falls vorhanden)</li>
<li>ggf. Nachweis Deutsch Sprachniveau C1 mit Hochschulqualifikation</li>
<li>Bewerberinnen und Bewerber aus Nicht-EU-Staaten fügen Ihrer Bewerbung bitte zudem einen gültigen Aufenthaltstitel mit Arbeitserlaubnis bei.</li>
</ul>
Mehr Infos findest du hier: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/studieren-bei-der-ba" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/studieren-bei-der-ba</a>
Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede*r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung Ihres Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater*innen prüfen und unterstützen Sie bei der bedarfsgerechten Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern begleitet durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen auch die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung sowie vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. 
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess unser Rekrutierungsteam zur Seite und stellt
für Sie bei Bedarf auch Kontakt zu unserer Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen her.
Bitte gib bei deiner Bewerbung an, welchen Studiengang du bevorzugst. Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

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 Ansprechpartner/-in bei Rückfragen:
Herr Ingo Helmer Telefon: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/117604/1/143" target="_blank">+49&nbsp;234&nbsp;305&nbsp;2200&nbsp;</a> E-Mail: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/117604/1/144" target="_blank">Bochum.Rekrutierung@arbeitsagentur.de</a>

Duales Studium (B.A.) - Studiengang Arbeitsmarktmanagement oder Beratung für Bildung, Beruf und Beschäftigung (Ausbildungsort Rheine & Kreis Steinfurt)

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