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Elektromonteur (m/w/d)   Arbeite mit uns an der Zukunft und werde Elektromonteur (m/w/d) in der SSS Gruppe – unterwegs, wo Technik lebt   Technik ist Dein Ding? Dann komm dahin, wo Deine Arbeit Wirkung hat: bei der SSS Systemschaltanlagenbau GmbH! Werde Teil eines Teams, das moderne Technik mit Leidenschaft und Know-how umsetzt.   Die SSS Gruppe ist eine mittelständische, familiengeführte Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitern in 19 Standorten. Mit fünf operativen Gesellschaften erbringen wir vielseitige Dienstleistungen. Darunter gehört die SSS Systemschaltanlagenbau GmbH, welche als Systemanbieter der Elektrotechnik ein komplettes Angebot für den Industrieschaltanlagenbau anbietet.   Was Dich erwartet:      Einbringung und Anschluss von Schaltschränken beim Kunden      Installation von Versorgungs- und Steuerleitungen      Verdrahtung von Schaltschränken nach Kundenvorgaben      Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen      Ausbau von Kabeltrassen und Montage von Betriebsmitteln      Dokumentation der ausgeführten Arbeiten      Einsätze überwiegend im Großraum NRW mit gelegentlichen Ausnahmen      Für Außeneinsätze steht ein Firmenfahrzeug zur Verfügung     Was Dich auszeichnet:      Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Elektromonteur, Industrieelektriker oder in einem vergleichbaren Beruf      Sicher im Lesen von Stromlaufplänen und technischen Zeichnungen      Reisebereitschaft und Freude an praktischen Einsätzen beim Kunden      Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist     Was wir Dir bieten:      Eine Festanstellung in Vollzeit bei einem systemrelevanten Arbeitgeber      Leistungsorientierte Vergütung mit fairer Anerkennung Deiner Arbeit      Ein sicheres Arbeitsumfeld mit Zukunft in einem wachsenden Unternehmen      Gezielte Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung      Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege      E-Bike-Leasing zur Förderung nachhaltiger Mobilität      Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten     Bereit, Strom in Bewegung zu bringen?   Dann bewirb dich jetzt als Elektromonteur (m/w/d) in der SSS Gruppe und begleite unsere Anlagen von der Produktion bis zur Inbetriebnahme beim Kunden.   Reiche uns hierfür Deine Unterlagen im    Karriereportal   ein! Wir freuen uns, Dich kennenzulernen.   <a href="http://www.sss-gruppe.de" target="_blank">www.sss-gruppe.de</a>

Elektromonteur (m/w/d)

Physiotherapeut (m/w/d)   Wir sind einer der großen Arbeitgeber in der Region und als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind wir für die Psychiatrische Versorgung im regionalen Einzugsgebiet von Wuppertal, Remscheid und Velbert zuständig. Zusammen mit über 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sichern wir gemeinsam die psychiatrische Versorgung in der Region.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Physiotherapeuten (m/w/d)      Bei uns erwartet Sie ein kollegiales, vertrauensvolles Arbeitsklima und ein von Wertschätzung geprägter Umgang mit den Patienten.     Ihre Aufgaben ...      Behandlung von Patienten in Einzel- und Gruppentherapien      Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen     Was wir suchen, sind Sie ...      mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d)      Wünschenswert sind Fortbildungen           in der manuellen Therapie            in der manuellen Lymphdrainage            im sporttherapeutischen Bereich            in der Triggerpunkttherapie            Was wir bieten:   Tarifliche Vergütung nach BAT-KF   Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung   Vermögenswirksame Leistungen   Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten   Sport- und Fitnessangebote   Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut   Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.   Wir freuen uns über Ihr Interesse.

Physiotherapeut (m/w/d)

Musical Director (m/w/d) Das Phantom der Oper   Befristet, Vollzeit · Bonn   Auf einen Blick   Beschäftigungsart: Vollzeit befristet bis voraussichtlich 28.02.2028   Eintrittstermin: 15.09.2025     Ab Herbst 2026 plant ATG Entertainment, Cameron Mackintoshs spektakuläre Neuproduktion von Andrew Lloyd Webbers DAS PHANTOM DER OPER an einem festen Spielort in Deutschland zu präsentieren. Für diese Produktion suchen wir eine*n engagierte*n und erfahrene*n Musical Director ab Mitte September 2026.     Ein Vordirigat vor dem International Musical Supervisor ist verpflichtend und findet am 26.01.2026 in Köln statt.   Worauf du dich freuen kannst      Inspiration und Kreativität: Einblick in die Welt des professionellen Theaters und die Zusammenarbeit mit einem talentierten und engagierten Team      Mitarbeitenden-Vergünstigungen: Erhalte Vergünstigungen für Theaterbesuche unserer eigenen Shows      Corporate Benefits: Nutze exklusive Rabatte und Vorteile auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen      Gesundheitsförderung: Du profitierst von vergünstigten Fitnessstudio-Angeboten bei unserem Partner      Teamevents: Teamevents und Firmenfeiern stärken den Teamzusammenhalt und sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre     Was wir dir anvertrauen      Dir obliegt die qualitativ musikalische Verantwortung, die Aufrechterhaltung des musikalischen Standards von DAS PHANTOM DER OPER von den Proben bis zur Aufführung sowie gewisse administrative und organisatorische Maßnahmen während der Laufzeit      Du koordinierst, dirigierst und betreust Darsteller*innen und Orchester musikalisch während Proben und Aufführungen      Du arbeitest eng mit der künstlerischen Leitung und dem internationalen Kreativteam zusammen, um eine perfekte Show zu gewährleisten      Du überwachst die Umsetzung der Partituren und nimmst bei Bedarf musikalische Anpassungen vor      Du erstellst Probenpläne und führst Coachings und Stimmbildung der Darsteller*innen durch      Du bist verantwortlich für die musikalische Qualitätssicherung bei Aufführungen, Presse- und Marketing-Events      Du bringst kreative Ideen für musikalische Highlights, Interpretationen und Arrangements ein     Was dich ausmacht      Du hast Berufserfahrung als Musical Director in großen Musicalproduktionen      Du besitzt exzellente Kenntnisse in Musiktheorie, Dirigieren, Stimmbildung und Orchesterleitung      Du besitzt ein hohes Maß an Organisations- und Teamfähigkeit, Kommunikationsvermögen, Selbstständigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität – bereit für Proben, Abend- und Wochenendarbeit      Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Arbeit mit internationalen Darsteller*innen     ATG im Spotlight   Wir sind Produzenten: Harry Potter und das verwunschene Kind, Moulin Rouge! Das Musical, Starlight Express.   Wir sind Theaterbetreiber: Admiralspalast Berlin, Musical Dome Köln, Theater am Großmarkt Hamburg.   Wir sind Touringveranstalter: Cats, Abenteuerland – Das Musical mit den Hits von PUR, Ballet Revolución.     Wir sind Live Entertainment!     Bei ATG Entertainment sind 1.600 Mitarbeitende in Deutschland damit beschäftigt, jährlich über 2.000 Veranstaltungen auf die Bühne zu bringen und 1,7 Millionen Gästen einen unvergesslichen Abend zu bescheren.   Weltweit gehören wir an die Spitze der Entertainmentbranche.   Wir besitzen und betreiben 72 Theater, darunter Häuser am New Yorker Broadway und dem Londoner West End. Über 18 Millionen Zuschauer heißen wir jährlich willkommen, diese und noch viel mehr haben ihre Tickets über unsere Plattformen gekauft, was uns zum Weltmarktführer im Ticketingbereich macht.   Bühne frei für deine Bewerbung   Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.     Kontaktdaten People &amp; Culture Team   Name: Mareike Schierhölter     Kontaktdaten Theater   Name: Madina Stelter     ATG Productions GmbH   Hans Imhoff Straße 2   50679 Köln   <a href="http://www.atgentertainment.de" target="_blank">www.atgentertainment.de</a>

Musical Director (m/w/d) Das Phantom der Oper

Für den Bereich "Total Quality Management" suchen wir   Prozessmanager / Process Excellence (m/w/d)   Regionetz GmbH Standort Weisweiler   01.02.2026   Vollzeit (38 Stunden/Woche)   unbefristet   Ihr Beitrag      Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen gemeinsam mit Stabsstellen und Fachbereichen      Ableitung und Umsetzung konkreter Verbesserungsmaßnahmen, sowie Erstellung entsprechender Maßnahmenpläne inklusive Erfolgskontrolle      Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentation vor dem Management      Modellierung und Dokumentation von Prozessen      Einbringen prozessualer Expertise in strategische Transformationsprojekte      Weiterentwicklung von Methoden, Standards und Instrumenten für ein konsistentes Prozessmanagement      Planung, Moderation und Nachbereitung von Workshops sowie Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen und Schulungen      Entwicklung geeigneter Kennzahlen und kontinuierliches Monitoring der Prozessverbesserungen     Das bringen Sie mit      Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach oder einer vergleichbaren Fachrichtung      Mindestens 5-8 Jahre Berufserfahrung in der Prozessberatung oder im Prozessmanagement      Erfahrung im Umgang mit Tools zur Analyse, Automatisierung, Visualisierung und Modellierung von Geschäftsprozessen (BPMN 2.0)      Fundiertes Verständnis von Organisations- und Prozessmanagement      Erfahrung in der Workshop-Moderation und Management-Präsentation      Digitales und Lean Mindset      Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse     Deshalb Regionetz   Aus- und Weiterbildung   an unserer internen Regionetz-Akademie   Gute Work-Life-Balance   mobiles Arbeiten im Homeoffice   iPhone &amp; iPad   auch für private Nutzung   Moderne Arbeitskultur   mit Spaß an Innovationen   Tolle Entwicklungsmöglichkeiten   dank Förderung und Weiterbildung   Sie haben Interesse?   Wir engagieren uns für ein ehrliches, offenes und respektvolles Miteinander. Dies ist Teil unserer Unternehmenskultur.   Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aus allen Lebensbereichen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Weltanschauung oder Behinderung.   Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei mir.   Sabrina Irmisch   <a href="mailto:karriere.personalwirtschaft@regionetz.de" target="_blank">karriere.personalwirtschaft@regionetz.de</a>

Prozessmanager / Process Excellence (m/w/d)

Servicetechniker   (w/m/d) Hydraulik-Sofortservice   Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen.   Für den Mobilen Hydraulik-Sofortservice suchen wir Sie für den Großraum Wesel zur Unterstützung als Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt.   Hier setzen Sie Ihre Energie ein:      Als Servicetechniker (m/w/d) konfektionieren Sie Hydraulikschläuche und – Rohrleitungen und tauschen Ersatzteile direkt beim Kunden aus.      Sie erhalten von uns Ihre eigene mobile Werkstatt mit allen benötigten Maschinen und Materialien, damit Sie für die abwechslungsreichen Aufträge bestens gerüstet sind.      Die Auftragsübermittlung und Dokumentation erfolgen komplett elektronisch/digital. Dabei koordiniert unsere zentrale Disposition Ihre nächsten Einsatzorte und unterstützt als Bindeglied zwischen Ihnen und unseren Kunden.     Das sind Ihre Anlagen:      Die Grundlage für Ihren Erfolg ist eine technische Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, KFZ-Mechatroniker, Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker (m/w/d) - Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind ebenfalls erwünscht.      Idealerweise haben Sie Kenntnisse der Mobilhydraulik und Erfahrungen mit Bau- oder Landmaschinen, Arbeitsbühnen oder Nutzfahrzeugen.      Wichtig ist, dass Sie sich rasch auf neue Aufträge einstellen können: Sie sind bereit für die Abenteuer im Außeneinsatz – auch zu unterschiedlichen Tages- und Nachtzeiten.      Sie punkten als zuverlässige Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt.     Darauf können Sie sich freuen:   Berufsunfähigkeitsversicherung:   HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.   Betriebliche Altersvorsorge   Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.   Langzeitkonto:   Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.   Kindergartenzuschuss:   HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt   Angebote für Mitarbeitende:   Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!   Fit bei HANSA-FLEX:   Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile   Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?   Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular.   HANSA-FLEX AG   HR Business Partner   Silke Blume   +49-421-48907-633   <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a>

Servicetechniker (w/m/d) Hydraulik-Sofortservice

Elektroniker (m/w/d)   Erftstadt Vollzeit Technik   Die Refresco Deutschland GmbH mit Hauptsitz in Mönchengladbach gehört als Hersteller von Fruchtsäften und Erfrischungsgetränken für Industrie- und Handelskunden zu den führenden Anbietern von Getränkelösungen in Deutschland. Das Unternehmen beschäftigt deutschlandweit rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an neun Produktions- und zwei Verwaltungsstandorten. Kerngeschäfte sind die Herstellung von Handelsmarken für den Lebensmittelhandel sowie die Getränkeabfüllung für viele Markenunternehmen. Darüber hinaus produziert Refresco Deutschland namhafte Mineralwassermarken wie Fürst Bismarck, hella und St. Michaelis.   Das Unternehmen ist Teil der Refresco Gruppe, einem global unabhängigen Anbieter von Getränkelösungen für Handelsmarken und Marken in Europa, Nordamerika und Australien mit mehr als 13.000 Mitarbeitern. Die Refresco Gruppe mit ihrem zentralen Firmensitz in Rotterdam produziert jährlich ein Volumen von 15 Mrd. Litern und tätigt einen Umsatz von 5 Mrd. Euro.   Im Rahmen einer Nachfolgebesetzung für unseren Standort in Erftstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Wechselschichtbetrieb einen   Elektroniker (m/w/d).   Deine Aufgaben      Du stellst die reibungslose Funktion aller elektrotechnischen Prozesse in der Anlagentechnik sicher      Du führst die vorbeugende Instandhaltung im elektronischen Bereich durch      Die Behebung elektrischer Störungen an Abfüllanlagen gehst du mit Präzision an      Durchführung von Schaltungs- und Programmänderungen an SPS-Steuerungen im Rahmen der Fehlerbehebung sind für dich Anreiz      Die Optimierung der Steuerungs- und Regelabläufe runden dein Aufgabengebiet ab     Ihr Profil      Du verfügst über eine abgeschlossenen Berufsausbildung als Elektroniker, Fachrichtung Anlagentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie erste Berufserfahrung      Du besitzt ein sehr gutes technisches Wissen und die Fähigkeit "die Lösung zu sehen und nicht das Problem"      Idealerweise bringst du gute Kenntnisse in SPS-Steuerung mit und zeichnest dich durch relevante Praxiserfahrung aus      Du bist im hohen Maße selbstständig, engagiert und ein Teamplayer      Du bringst die Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Modell)     Dein Einsatz lohnt sich. Wir bieten Dir:      Einen sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einer fairen Vergütung      Sonderzahlungen ( wie Urlaub, Weihnachten, Jubiläum, u.v.m.)      Bis zu 30 Tage Urlaub für deine Erholung      Zugang zu einer betrieblichen Altersvorsorge      Fahrradleasing – nachhaltig und bezuschusst      Interne Schulungs- und Weiterbildungsplattform auch zur privaten Nutzung      Vielfältige Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits      Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz      Erfrischung inklusive: Unser Haustrunk wartet auf dich!     Füll dein Leben – mit einem Job, der mehr bietet. Bewirb dich noch heute!   Deine Sicherheit hat bei uns höchste Priorität. Daher erfüllen unsere Arbeitsplätze und Arbeitsmittel die höchsten Sicherheitsstandards und sind sehr gut ausgestattet. Durch Entwicklungsmöglichkeiten hast du sehr gute Chancen im Job voranzukommen.   Deine Bewerbung   Wenn Du Interesse an dieser verantwortungsbewussten Aufgabe hast, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte stelle uns Deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante zeugnisse) über unser Karriereportal: <a href="http://www.refresco.com" target="_blank">www.refresco.com</a> zur Verfügung   Ihr Ansprechpartner   Martina Wegner, Human Resources   Kontakt für Fragen zur Bewerbung: <a href="mailto:bewerbung@refresco.com" target="_blank">bewerbung@refresco.com</a>   Der Bewerbungsprozess   Sie glauben, dass Sie das Zeug dazu haben? Dann bewerben Sie sich über das Bewerbungsformular auf diese Stelle. Bitte fügen Sie ihrer Bewerbung Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) bei.   Wir prüfen Ihre Unterlagen und wenn alles passt, laden wir Sie zu einem ersten Gespräch ein. Je nach Position können danach weitere Gespräche stattfinden.   Sind alle Gespräche erfolgreich verlaufen, bieten wir Ihnen einen Vertrag an und heißen Sie im Refresco-Team herzlich willkommen!   Bei Refresco ist der Grundsatz der Chancengleichheit ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenswerte. Wir behandeln alle Mitarbeiter gerecht und fair. Wir beurteilen die Qualifikation aller Kandidaten frei von Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Alter, Behinderung, Familienstand, Hautfarbe, Rasse, Religion, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder Geschlechtsumwandlung.   Jetzt bewerben   Bewerben Sie sich direkt über das Bewerbungsformular. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte den zuständigen Ansprechpartner.   Oder scanne den QR-Code, um   direkt zu unseren freien Stellen in   Erftstadt zu gelangen.

Elektroniker (m/w/d)

Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die dreijährige Ausbildung zum:zur Gleisbauer:in / Tiefbaufacharbeiter:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Bochum, Duisburg, Herne, Oberhausen oder Recklinghausen. Die Berufsschule befindet sich in Essen. Die Ausbildungswerkstatt liegt in Duisburg-Wedau.<h3>Das erwartet dich in deiner Ausbildung: </h3><ul><li>Mit deinem Team bist du draußen auf Baustellen an unseren Schienen im Einsatz </li><li>Gemeinsam verlegt ihr Gleise und Weichen, überprüft unsere Schienen auf Fehler und wechselt beschädigte Teile aus </li><li>Ihr erneuert die Steine und Kiesschichten unter den Gleisen - dabei erleichtern euch moderne Maschinen die Arbeit </li><li>Damit es bei der Zugfahrt nicht so wackelt, achtet ihr immer darauf, die genauen Maße einzuhalten </li><li>Nach deiner Ausbildung bist du ein unersetzbarer Teil des Teams und bist tagtäglich dafür zuständig, dass alle Fahrgäste sicher und sanft an ihr Ziel kommen </li></ul><h3>Dein Profil: </h3><ul><li>Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss </li><li>Arbeit im Büro ist nichts für dich – du möchtest lieber draußen arbeiten </li><li>Du bist engagiert und zuverlässig </li><li>Teamarbeit macht dir Spaß und du packst gern mit an </li><li>Unterschiedliche Arbeitsorte und Arbeitszeiten sowie Nachtschichten sind für dich eine willkommene Abwechslung </li></ul>Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.<strong>Das ist uns wichtig:</strong>Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.      <h3> Deine Benefits </h3>     <strong>Mobiles Endgerät</strong>  <p>Für den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst.</p>    <strong>Freifahrten</strong>  <p>Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.</p>    <strong>Fahrvergünstigungen</strong>  <p>Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.</p>    <strong>Mietkostenzuschuss</strong>  <p>Wir unterstützen dich in deiner neuen Stadt anzukommen! Wenn du vom bisherigen Wohnort länger als 2,5 Stunden täglich pendeln musst und dir eine näher gelegene Wohnung mietest, bekommst du von uns einen Mietkostenzuschuss von bis zu 400 € pro Monat.</p>    <strong>Attraktive Vergütung</strong>  <p>Je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.324 Euro und 1.531 Euro im Monat sowie Weihnachtsgeld. * Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.07.2026. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern.</p>    <strong>DB Youngster Community</strong>  <p>DB Youngster Community – Erlebe mit anderen Auszubildenden und Dual Studierenden spannende Workshops, coole Events, Community-Reisen und noch viel mehr.</p>    <strong>PKW-Führerschein (nur InfraGO)</strong>  <p>Kostenübernahme bis zu 3.500 Euro für den Erwerb deines Führerscheins während deiner Berufsausbildung, damit du beruflich und privat maximal mobil bist. Details unter db.jobs/fuehrerschein.</p>         <h3> Hinweise </h3>  Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Gleisbauer:in 2026

<b>Herzlich Willkommen im Team! </b> <p>Bist du neugierig auf die Themen Talent- und Personalentwicklung und hast Lust, den VKKD gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln? Dann werde Teil unseres Teams!</p> <p>Wir sind ein dreiköpfiges Team in der Personalentwicklung und stellen der HR‑Organisation einheitliche Prozesse und Instrumente rund um die Themen Onboarding, Bildung und betriebliches Gesundheitsmanagement zur Verfügung. Auf diese Weise tragen wir aktiv zur Förderung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden bei.</p> <p>Das Praktikum ist ab April 2026 für einen Zeitraum von 3 bis 6 Monaten möglich.</p> <b>Deine Aufgaben </b> <h3>Nach einer umfassenden Einarbeitung übernimmst du als wertvolles Mitglied unseres Teams eigenverantwortlich vielfältige Aufgaben, zum Beispiel:</h3> <ul> <li>Organisation und Evaluation interner Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Vor- und Nachbereitung sowie Unterstützung bei der Durchführung unseres Willkommenstages</li> <li>Planung und Gestaltung von Gesundheitsmaßnahmen für unsere Mitarbeitenden</li> <li>Erstellung von Auswertungen, Präsentationen und kleinen Werbeaktionen rund um unsere PE‑Maßnahmen</li> <li>Aktive Weiterentwicklung unserer PE‑Aktivitäten gemeinsam mit deinen Kolleginnen</li> </ul> <h3>Dein Profil</h3> <ul> <li>Du studierst BWL, (Wirtschafts-)Psychologie, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Fachrichtung – idealerweise mit dem Schwerpunkt Human Resources.</li> <li>Du interessierst dich für das Thema Personalentwicklung.</li> <li>Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika gesammelt.</li> <li>Du arbeitest engagiert, sorgfältig und strukturiert und hast Freude an organisatorischen Aufgaben.</li> <li>Du erledigst deine Aufgaben selbstständig und behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.</li> <li>Die MS‑Office‑Programme, insbesondere Excel, sind dir bestens vertraut.</li> </ul> <b>Der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf </b> <p>Gemeinsam mit dem Augusta-Krankenhaus, dem Krankenhaus Elbroich, dem Marien Hospital Düsseldorf, dem St. Vinzenz-Krankenhaus und dem Westdeutschen Diabetes- und Gesundheitszentrum – bieten wir eine hochspezialisierte Versorgung für Düsseldorf und die Region. Rund 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren, über 150.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr, mehr als 3.000 Mitarbeitende: Als „Verbund der Spezialisten“ steht der VKKD für gebündelte Expertise, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kurze Wege zur bestmöglichen Behandlung. Seit Juli 2025 ist der VKKD Teil der St. Franziskus-Stiftung Münster, Region Rheinland. Weitere Informationen unter: <a href="http://www.vkkd-kliniken.de" target="_blank">www.vkkd-kliniken.de</a></p> <b>Wir begrüßen Vielfalt </b> <p>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.</p> <p>Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.</p>

Studentischer Praktikant / Praktikantin (m/w/d) – Personalentwicklung (ab April 2026)

Zum 01.06.2026 suchen wir dich für unser Qualifizierungsprogramm zum:zur Fachplaner:in konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG an den Standorten Köln, Düsseldorf, Duisburg, Hagen und Hamm.<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Du wirst im Rahmen unseres ca. 7-monatigen Qualifizierungsprogramms zum:zur Fachplaner:in konstruktiver Ingenieurbau qualifiziert und in die Instandhaltung unserer Infrastruktur eingelernt</li><li>Neben der theoretischen Qualifizierung in fachspezifischen Schulungen erwirbst du von Beginn an praktische Erfahrungen in betrieblichen Praxisphasen</li><li>Unser Rahmenprogramm bietet dir die Möglichkeit Soft Skills zu verbessern und ein Netzwerk aufzubauen</li><li>Nach der erfolgreichen Qualifizierungsphase übernimmst du als Fachplaner:in konstruktiver Ingenieurbau die eigenverantwortliche, zuverlässige und regelwerkskonforme technisch-betriebliche Planung von Instandhaltungsmaßnahmen im konstruktiven Ingenieurbau (Brücken, Tunnel, Durchlässe, Stütz- und Lärmschutzbauwerke)</li><li>Hierbei planst du Personal, Material, Maschinen, Sicherungsleistungen und Termine der Maßnahmen, übernimmst die fristgerechte baubetriebliche Anmeldung, holst behördliche Genehmigungen ein, bindest benötigte Fachdienste, interne und externe Dienstleister:innen ein und übernimmst die Rechnungsprüfung</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Du hast einen Abschluss als IHK Meister:in/Techniker:in, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich Beton- und Stahlbau, Hochbau oder Bautechnik bzw. als Bauzeichner:in/technische:r Zeichner:in</li><li>Idealerweise bringst du Berufserfahrung im Bauprojektmanagement, in der Instandhaltung oder der Arbeitsvorbereitung in Infrastrukturprojekten mit</li><li>Du bringst eine hohe Lernbereitschaft mit und bist bereit, die notwendigen Qualifikationen zu erwerben und in der intensiven Qualifizierungsphase deutschlandweit Seminare zu absolvieren</li><li>Eine offene und kooperative Kommunikation sowie Verhandlungsgeschick, primär mit internen und externen Auftraggeber:innen, zeichnen dich ebenso aus wie dein Organisationsgeschick bei der Maßnahmenplanung</li><li>Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative und Stressresistenz und bist zudem bereit, an einer rollierenden Rufbereitschaft teilzunehmen</li><li>Mit den üblichen Softwareanwendungen von MS Office kannst du sehr gut umgehen und idealerweise konntest du schon Erfahrung mit SAP R/3 sammeln</li></ul><h3>Das ist uns wichtig:</h3>Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.      <h3> Deine Benefits </h3>     <strong>Freifahrten</strong>  <p>Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.</p>    <strong>Stabilität und Sicherheit</strong>  <p>Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.</p>         <h3> Hinweise </h3>  Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Meister:in/Techniker:in für Qualifizierung zur:zum Fachplaner:in konstruktiver Ingenieurbau

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.<br><br>Du willst draußen anpacken statt drinnen zu sitzen und dich faszinieren Züge und Technik - dann ist die Ausbildung als Gleisbauer:in genau das Richtige für dich!<br>Zum 01.09.2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur Gleisbauer:in / Tiefbaufacharbeiter:in (w/m/d) für die Standorte in Bielefeld, Coesfeld, Hamm, Münster oder Paderborn. Die Berufsschule befindet sich in Essen. Die Ausbildungswerkstatt liegt in Duisburg.<br><strong>Das erwartet dich in deiner Ausbildung:</strong><br><ul><li>Du arbeitest mit deinem Team draußen auf den Baustellen an unseren Gleisen</li><li>Gemeinsam verlegt ihr neue Schienen und Weichen, kontrolliert alles auf Schäden und tauscht kaputte Teile aus</li><li>Mit Hilfe von modernen Maschinen erneuert ihr den Schotter unter den Gleisen</li><li>Ihr achtet genau darauf, dass alle Maße stimmen – damit die Züge später ruhig und sicher fahren</li><li>Während deiner Ausbildung als Gleisbauer:in / Tiefbaufacharbeiter:in bist du bereits ein wichtiger Teil des Teams und sorgst jeden Tag dafür, dass unsere Züge zuverlässig unterwegs sind</li></ul><br><strong>Dein Profil:</strong><br><ul><li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau</li><li>Am Schreibtisch sitzen ist nichts für dich – du möchtest lieber draußen arbeiten</li><li>Du bist motiviert und zuverlässig</li><li>Teamarbeit macht dir Spaß und du packst gern mit an</li><li>Unterschiedliche Arbeitsorte und Arbeitszeiten sowie Nachtschichten sind für dich eine willkommene Abwechslung</li></ul><br>Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.<br><strong>Das ist uns wichtig:</strong><br>Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.<br><h3>Benefits:</h3><br><ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Übernahmegarantie, wenn Du Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.</li></ul><p>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </p><br><br>

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