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Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Die Rheinischen Versorgungskassen (RVK) sind seit 1888 ein kompetenter und verlässlicher Partner der kommunalen Familie im Rheinland. Mit über 400 Beschäftigten werden rund 3.000 Arbeitgeber in verschiedenen Geschäftsfeldern betreut. Den Mitgliedern werden Dienstleistungen in den Bereichen Beamtenversorgung, Versorgungsrücklagen, Beihilfen, Personalentgelte und der Zusatzversorgung angeboten. Die Leitung der RVK obliegt der Direktorin des Landschaftsverbandes Rheinland. Im Sachgebiet „Infrastruktursysteme“ im Geschäftsbereich „IT“ der Rheinischen Versorgungskassen (RVK) kümmern wir uns u. a. um die Bereitstellung zentraler und übergreifender Lösungen wie Archiv- oder Formularanwendungen für die Geschäftsbereiche und den Service-Desk. Sie arbeiten in einem Team, in dem uns kollegiale Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch sehr wichtig sind. Wir nehmen uns Zeit, um Sie gründlich einzuarbeiten. Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören insbesondere: <ul> <li>Bereitstellung, Installation, Konfiguration und Wartung von Arbeitsplatz-PCs, Notebooks und Druckern</li> <li>Inbetriebnahme, Überwachung und Pflege von Informations- und Kommunikationstechnik</li> <li>Installation, Konfiguration und Optimierung von Software samt erforderlicher Dokumentation</li> <li>Entgegennahme, Bewertung, Beschreibung und Beseitigung von Fehler- und Störungsmeldungen</li> <li>Rechteverwaltung und technische Betreuung von IT-Verfahren</li> <li>Begleitung von Geräte-Roll-Outs</li> </ul> Wenn Sie Freude daran haben, an der Gestaltung der IT der RVK mitzuarbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Eine Ausbildung als <ul> <li>Kaufmann*frau IT-System-Management</li> <li>Kaufmann*frau Digitalisierungsmanagement oder</li> </ul> </li> <li>Verwaltungslehrgang I oder</li> <li>als Beamt*innen die Befähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes (Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt)</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Sie verfügen über Kenntnisse im Berechtigungsmanagement, Vergaberecht und im Hard- und Softwareeinkauf.</li> <li>Ihr umfassendes Wissen über Microsoft Betriebssysteme ermöglicht Ihnen eine effiziente Anwendung.</li> <li>Sie verfügen über gute Grundkenntnisse im Umgang mit IP-Netzwerken.</li> <li>Ihre Erfahrung im Umgang von Softwareprodukten in der Materialwirtschaft und im Beschaffungsmanagement setzen Sie gewinnbringend ein.</li> <li>Durch Ihr technisches Verständnis im Umgang mit Hardware können Sie zielgerichtet auftretende Probleme schnell lösen.</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen und der relevanten Verordnungen (u. a. DSGVO, UVgO, VgV).</li> <li>Durch Ihre Teamfähigkeit fördern Sie eine positive Arbeitsatmosphäre und unterstützen Ihre Kolleg*innen aktiv bei der Erreichung gemeinsamer Ziele.</li> <li>Sie bringen eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft mit, die Ihnen hilft, sich neuen Aufgaben zu stellen.</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn... <ul> <li> ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. </li> <li> ... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. </li> <li> ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. </li> </ul> <ul> <li> Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li> 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage. </li> <li> Flexible Arbeitszeit Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten. </li> <li> Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten. </li> <li> Hinterbliebenen-Versicherung Sie wollen Ihre Liebsten im Fall der Fälle entlasten? Als Mitarbeiter*in des LVR können Sie zu besonders günstigen Konditionen eine Versicherung abschließen, die Ihre Familien im Sterbefall finanziell unterstützt. </li> <li> Moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung Wir schaffen für Sie optimale Arbeitsbedingungen. Daher stellen wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch, Laptop und zusätzlichen Bildschirmen zur Verfügung. </li> <li> Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, sind Sie freier in der Gestaltung Ihres Alltags. </li> </ul>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnik

Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten. Für unsere Innere Verwaltung am Standort Köln suchen wir zum 01.09.2025 eine/n Ingenieur/in (m/w/d) Versorgungstechnik, TGA, Gebäudemanagement im Bereich Grundstücke/Gebäude. <ul> <li>Fachliche Projektkoordination nach HOAI §§ 53 ff.: Technische Ausrüstung Heizung / Lüftung / Sanitär / Kältetechnik (HLSK).</li> <li>Übernahme der Bauherren-/Auftraggeberaufgaben für Hochbauprojekte im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär und Kältetechnik (HLSK).</li> <li>Erstellung von detaillierten Fachplanungen und Konzepten für HLSK-Anlagen.</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen sowie Vergabe von Aufträgen an ausführende Firmen.</li> <li>Kontrolle von externen Fachplanungen, sowie ggf. Erstellung eigener Fachplanungen.</li> <li>Verhandlung und Abstimmung mit städtischen Ämtern, Nutzern und übergeordneten Dienststellen, hinsichtlich geplanter Funktionen, Qualitäten, Kosten und Terminen.</li> <li>Erstellung von Nachhaltigkeitskonzepten im Bereich der im Eigentum befindlichen Immobilien.</li> <li>Erstellung und Überwachung von Kostenplänen sowie Einhaltung der vereinbarten Termine.</li> <li>Überwachung der Ausführung der HLSK-Arbeiten vor Ort und Sicherstellung der Einhaltung der Planungsvorgaben.</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Versorgungstechnik bzw. der Energie- und Gebäudetechnik/TGA.</li> <li>Kenntnisse der Leistungsphasen 1 – 9 HOAI.</li> <li>Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung.</li> <li>Gute IT-Anwenderkenntnisse (CAD, MS-Office), SAP-Kenntnisse von Vorteil.</li> </ul> <ul> <li>Die Vergütung in Entgeltgruppe 12 BG-AT.</li> <li>Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitsystem.</li> <li>Homeoffice Möglichkeit.</li> <li>Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.</li> <li>Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Ein umfangreiches Angebot für Ihre Gesundheit u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr.</li> </ul> Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unterrepräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.

Ingenieur/in (m/w/d) Versorgungstechnik, TGA, Gebäudemanagement im Bereich Grundstücke/Gebäude

Der öffentliche Dienst schätzt faire Arbeitsbedingungen. Wenn Sie eine Tätigkeit suchen, die planbare und geregelte Arbeitszeiten sowie Pausen bietet und zudem Wochenend-, Feiertags- und Jahressonderzahlungen umfasst, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. In der LVR-Klinik Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als Küchenhilfe (m/w/d) mit Erfahrung in Großküchen <ul> <li>Standort: Bonn</li> <li>Einsatzstelle: LVR-Klinik Bonn</li> <li>Vergütung: E3 TVöD</li> <li>Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit</li> <li>Unbefristet</li> <li>Besetzungsstart: 01.08.2025</li> <li>Bewerbungsfrist: 30.07.2025</li> </ul> Wer wir sind Die LVR-Klinik Bonn ist eine nach modernsten Erkenntnissen geführte innovative Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Neurologie mit 839 Betten und Plätzen und rund 1.700 Beschäftigten in insgesamt 8 Abteilungen. Der Fachbereich Psychiatrie und Psychotherapie umfasst drei allgemein psychiatrische Abteilungen sowie jeweils eine Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen und Gerontopsychiatrie. Die Kinder- und Jugendpsychiatrie ist durch eine eigene Klinik mit mehreren Standorten vertreten. Im Fachbereich Neurologie steht neben den Behandlungsmöglichkeiten für Erwachsene das Kinderneurologische Zentrum zur Verfügung. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bonn und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter <a href="http://www.klinik-bonn.lvr.de" target="_blank">www.klinik-bonn.lvr.de</a> beziehungsweise unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. <ul> <li>Aktive Unterstützung in unserer modernen Hauptküche und, bei Bedarf, in der Cafeteria, um einen reibungslosen Ablauf bei der Zubereitung und Ausgabe von Speisen zu gewährleisten.</li> <li>Sorgfältiges Zusammentragen und Vorbereiten von Lebensmitteln sowie Materialien aus den Kühlhäusern und Lagerräumen nach Anweisung, um die Produktion effizient zu unterstützen.</li> <li>Mitarbeit bei der Zubereitung von Speisen, inklusive Kennzeichnung von Behältern und Speisewagen, um höchste Hygiene- und Sicherheitsstandards zu erfüllen.</li> <li>Entgegennahme und Zwischenlagerung von Containern, Porzellan und anderen Materialien, um einen reibungslosen Materialfluss sicherzustellen.</li> <li>Mitwirkung bei der Reinigung und Pflege unserer Küchengeräte, Arbeitsmaterialien sowie der Lagerbereiche, um stets eine saubere und hygienische Arbeitsumgebung zu gewährleisten.</li> </ul> Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern vorzulegen (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen). Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden. <ul> <li>Für diese Position ist eine einschlägige Berufserfahrung in einer Großküche, beispielsweise in einer Klinik oder Kantine, unbedingt erforderlich. Diese Erfahrung sollte durch entsprechende Arbeitszeugnisse nachgewiesen werden können.</li> <li>Sie sind bereit, auch an Wochenenden im Rahmen des Dienstplans zu arbeiten.</li> <li>Ein aktuelles Gesundheits- und Lebensmittelzeugnis gemäß § 43 Abs. 1 Infektionsschutzgesetz liegt vor.</li> <li>Eine gute körperliche Verfassung ist entscheidend, um die Aufgaben mit Leichtigkeit und Engagement bewältigen zu können. </li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und sauberes Arbeiten sind wichtig</li> </ul> <ul> <li>Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.</li> <li>Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. </li> <li>LVR-Flex-Time Wir bieten Ihnen mehr individuellen Freiraum, bspw. für die Familie, Reisen, ein Sabbatical oder einen früheren Renteneinstieg. Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es später zur Finanzierung einer Arbeitsfreistellung.</li> <li>Arbeit mit Sinn Bei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.</li> <li>Zentrale Lage Unsere Einrichtung ist zentral gelegen und mit dem Auto, ÖPNV und Fahrrad gut zu erreichen.</li> </ul>

Küchenhilfe mit Erfahrung in Großküche gesucht - Sicher, planbar, fair

Es gibt Autos und es gibt Ikonen. Bei Leo B. Peschl Classic Sports Cars haben wir es uns zur Mission gemacht, die fließenden Linien, zeitlosen Konturen und kraftvolle Eleganz der klassischen Sportwagen von Maserati und Jaguar zu erhalten. In unserer Fachwerkstatt reparieren, restaurieren und verkaufen wir seit 2010 mit einem 6-köpfigen Profi-Team einige der bedeutendsten Unikate der 50er, 60er und 70er Jahre. Für diese besondere Tätigkeit arbeiten wir unsere Teammitglieder intensiv und behutsam ein und unterstützen Talente langfristig. Freuen Sie sich auf einzigartige Projekte, maßgeschneiderte Weiterentwicklungen (z. B. das Meisterstudium) und eine Bezahlung, die dem besonderen Wert dieser Aufgabe gerecht wird. Ein Reihensechszylinder ist wie Musik in Ihren Ohren? Dann suchen wir Sie in 50996 Köln als Kfz-Mechaniker/Kfz-Mechatroniker/Monteur (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit<h3>Bei uns erhalten Sie Geschichte</h3><ul> <li>In dieser besonderen Position kommen Sie im Rahmen von abwechslungsreichen Projekten in den direkten Kontakt mit Sportwagenlegenden von Maserati oder Jaguar und restaurieren/erneuern bzw. warten diese nach Kundenwunsch.</li> <li>Entsprechend Ihres Erfahrungsstandes begleiten Sie anfangs einen Experten aus unserer Fachwerkstatt und bringen Ihre Expertise bei anspruchsvollen technischen Fragestellungen ein, übernehmen mit der Zeit aber zunehmend eigene Projekte.</li> <li>Dabei verantworten Sie eigenständig den Erfolg Ihres konkreten Projektes und beantworten gegebenenfalls auch technische Fragen im direkten Kundenkontakt.</li> <li>Wir vertrauen und investieren viel in die Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden: Selbstverständlich können Sie jederzeit auf die tatkräftige Unterstützung des Teams zählen.</li> </ul><h3>So erweitern Sie unsere Werkstatt</h3><ul> <li>Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung, z. B. zum/zur Mechatroniker/in, Kraftfahrzeugtechnikermeister/in, Fahrzeugelektroniker/in, Land- und Baumaschinentechniker oder als Quereinstieg aus der Landwirtschafts-, Flugzeug- oder Forsttechnik bzw. einem verwandten Feld</li> <li>Bereitschaft zur intensiven Auseinandersetzung mit konventioneller und klassischer Automobil-Technik sowie idealerweise erste Berührungspunkte in der Restauration oder Instandhaltung von klassischen Fahrzeugen, Maschinen oder Aggregaten</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse gekoppelt mit fundierten Kenntnissen im Motoren- und Getriebebau, Fahrwerktechnik oder Elektrik sowie ausgeprägte handwerkliche/mechanische Fähigkeiten (Schweißen, Drehen etc.)</li> <li>Teamfähigkeit, ein kundenorientiertes und professionelles Auftreten sowie eine präzise und saubere Arbeitsweise</li> </ul><h3>Unser Angebot für Ihr Know-how und Ihren Einsatz</h3><ul> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in Voll- oder Teilzeit</li> <li>Intensive Einarbeitung mit Patenschaft und gemeinsamem Projekt mit einem erfahrenen Monteur</li> <li>Motivierende Vergütung</li> <li>Starke Zukunftsperspektiven wie z. B. Unterstützung Ihres Meisterstudiums und/oder individuelle Fortbildungen</li> <li>Abwechslungsreiche und spannende Projekte mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Eine offene und hierarchielose Unternehmenskultur mit kollegialem Team</li> <li>Kostenfreie Arbeitskleidung und Getränke am Standort</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Jetzt liegt es an Ihnen. Nehmen Sie das Steuer Ihrer Karriere selbst in die Hand und meistern Sie mit uns schon bald spannende Projekte mit einzigartigen Sportwagen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit kurzem Lebenslauf und einigen Informationen über Ihre Erfahrungen an info@leo-peschl. Für Rückfragen steht Ihnen unser Geschäftsführer Herr Peschl (+49 2236 33198-15) und unser Experte für Personalrecruiting, Herr Boasiako (+49 2236 33198-16) gerne zur Seite. Unser Bewerbungsprozess Wir schätzen Ihre Zeit: Nach Eingang Ihrer Bewerbung melden wir uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen, um die nächsten Schritte gemeinsam zu besprechen. Passt es bei Ihnen und uns, würden wir uns freuen, Sie zu einem Zweitgespräch und einer (vergüteten) Probewoche einzuladen. Leo B. Peschl Classic Sports Cars Kelvinstraße 10 50996 Köln

Oldtimer-Wartungsexperte / Classic Car Specialist / Fahrzeugrestaurator (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Kfz-Klassikexperte / Fahrzeugrestaurator / Oldtimer-Wartungsprofi (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Oldtimer-Spezialist / Fahrzeugrestaurator / Kfz-Experte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Kfz-Mechaniker / Kfz-Mechatroniker / Monteur (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Mach Köln – lebenswerter! Beim Amt für Landschaftspflege und Grünflächen suchen wir ab sofort eine*n Ingenieur*in (m/w/d) für den Bereich Grundlagen- und Landschaftsplanung Beim Amt für Landschaftspflege und Grünflächen werden sämtliche planerische Aufgabenstellungen zum städtischen Grün bearbeitet. Sie wirken im Team in der Bauleitplanung und bei Baugenehmigungen im Hinblick auf grünplanerische Fragestellungen mit, wo unter anderem Ausgleichsmaßnahmen konzipiert, neue Parkanlagen und Grünflächen entwickelt und die Grüne Infrastruktur gesichert wird. Wir schützen und entwickeln den Kölner Freiraum, integrieren ökologische Maßnahmen und schreiben zu diesem Zweck die Kölner Landschaftspläne fort. IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN: Sie… überprüfen fachlich die Anträge auf Fällerlaubnis städtischer Bäume, informieren die zuständige Bezirksvertretung über geplante Fällungen und erteilen die Fällerlaubnis fertigen Stellungnahmen zu Bauvoranfragen und Bauanträgen, in deren Kontext Anträge auf Fällerlaubnisse für städtische Bäume zu stellen sind überprüfen die Einhaltung von Grünfestsetzungen aus Bebauungsplänen im Baugenehmigungsverfahren und formulieren Auflagen und Hinweise zum Baumschutz, zur Sicherung von Grün- und Freiflächen, fordern Begrünungspläne ein und prüfen diese inhaltlich beraten Bauherrschaft und Bürger*innen in Baugenehmigungsverfahren, in denen Belange der Baumschutzsatzung der Stadt Köln berührt sind prüfen fachlich die Festsetzungen in Bebauungsplänen zur Kostenerhebung, ordnen Flächen zu, bereiten die Kosten auf und teilen die zu erhebenden Kosten mit koordinieren die amtseigenen Baumaßnahmen in kostenerhebungsrelevanten Bebauungsplänen, melden Haushaltsmittel an, berechnen die Herstellungs-, Fertigstellungsund Entwicklungspflegekosten von Ausgleichsmaßnahmen digitalisieren die Flächen zur Kostenerhebung und erfassen die festgesetzten Flächen für Eingriffe beziehungsweise Ausgleiche klären Grundstücksangelegenheiten für den amtsinternen Flächenpool mit Ausgleichsmaßnahmen, betreuen die Maßnahmenumsetzung und verwalten den Flächenpool, beraten Bauherrschaft und Bürger*innen zur Inanspruchnahme städtischer Ausgleichsflächen, vermarkten die Flächen, begleiten Vertragsabschlüsse zur Refinanzierung der Maßnahmen IHR PROFIL: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium (Fachhochschul-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Landespflege, Landschaftsökologie, Landschaftsplanung, Umweltplanung oder vergleichbar mit. Darüber hinaus ist uns wichtig: Sie... verfügen bereits über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Baumschutzsatzung, Baugenehmigung oder Bauleitplanung bringen Lern- und Leistungsbereitschaft sowie unternehmerisches Denken und Handeln mit agieren zielorientiert, sind flexibel und übernehmen Termine auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten, sind kooperationsbereit sowie loyal und integer sind eine kommunikations- und argumentationsfähige Persönlichkeit, die über ein sicheres Auftreten verfügt verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung WIR BIETEN IHNEN: einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. eine abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Tätigkeit für die Bürger*innen unserer Stadt Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag) sowie eine Betriebssportgemeinschaft regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine attraktive Betriebsrente Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt in der Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) zwischen 4.153,35 € (Erfahrungsstufe 1) und 6.154,45 € (Erfahrungsstufe 6). Eine aktuelle Entgelttabelle finden Sie beispielsweise auf <a href="http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/" target="_blank">http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/</a> Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt. Sie wollen noch mehr zu den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren? Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">http://www.stadt-koeln.de/benefits</a> Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Kwiek Telefon 0221 221-34061. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Faber, Telefon 0221 221-23673. IHRE BEWERBUNG Wenn auch Sie Köln lebenswerter machen wollen, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer 0371/25-VeKw bis spätestens 29.06.2025 wie folgt: Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin Personal- und Verwaltungsmanagement Bewerbercenter (114/11) Willy-Brandt-Platz 2 50679 Köln oder bevorzugt: <a href="https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARAM=cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA?1MDU2OEFEMzgzMUZEMDhCRjc1Q0UzODBFM0?MwMDAmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d?&amp;sap-client=004" target="_blank">https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARA…</a> Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte. Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen. Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ingenieur*in (m/w/d) für den Bereich Grundlagen- und Landschaftsplanung

Unzufrieden im Job oder einfach Lust auf Veränderung? Wir brauchen Verstärkung und bieten interessante und spannende Aufgaben in einem besonderen Berufsfeld. Wir suchen Mitarbeiter im Industrieschornstein- und Feuerfestbau (m/w/d) Es erwartet Sie eine Tätigkeit in einem angenehmen Team und gründliche Einarbeitung (auch für handwerklich erfahrene Quereinsteiger) attraktive Entlohnung, 30 Tage Urlaub, ein sicherer Arbeitsplatz, Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten verhandelbare Probezeit Der Anteil des Montageeinsatzes beträgt etwa 60% der Tätigkeit, gestaltet in familienfreundlichem Umfang. Wenn Sie teamfähig sind, Freude an dieser besonderen Arbeit mitbringen und im Besitz eines Führerscheins sind bewerben Sie sich einfach und / oder rufen Sie uns an. Ihre Bewerbung behandeln wir entsprechend den datenschutzrechtlichen Bestimmungen. Kontakt Tel: 0151 16 34 34 24 <a href="mailto:a.beckmann@sh-g.com" target="_blank">a.beckmann@sh-g.com</a> Standort Bonn Willems &amp; Schüller GmbH Am Schützenhof 2 53119 Bonn <a href="http://www.sh-g.com/willems-schueller" target="_blank">www.sh-g.com/willems-schueller</a>

Mitarbeiter im Industrieschornstein- und Feuerfestbau (m/w/d)

Die Gezeiten Haus Gruppe ist ein familiär geprägtes Unternehmen, das mehrere private Fachkliniken für Psychosomatik und Traditionelle Chinesische Medizin sowie eine eigene Akademie betreibt. Unsere Häuser sind Orte der Wertschätzung und der herzlichen Begegnung, Unsere Unternehmensphilosophie basiert auf gemeinsamen Werten wie Respekt, Vertrauen und Zugewandtheit. Für unsere Fachklinik für Psychosomatische Medizin, Psychotraumatologie und EMDR im Gezeiten Haus Schloss Eichholz in Wesseling suchen wir ab sofort in Teilzeit und unbefristet einen Oberarzt (m/w/d) <ul> <li>Leitung des multiprofessionellen Teams unter Integration aller Berufsgruppen</li> <li>Aufnahmeplanung inkl. ambulanter Vorgespräche</li> <li>Durchführung fachärztlicher Visiten</li> <li>Anleitung und Supervision der fallführenden Therapeut:innen und Assistenzärzt:innen</li> <li>Psychotherapeutische und psychiatrische Behandlung und Fallführung unserer Patient:innen in Einzel- und Gruppensetting</li> <li>Weiterentwicklung der Therapiekonzepte</li> </ul> <ul> <li>Fachärzt:in für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Fachärzt:in für Psychiatrie und Psychotherapie</li> <li>Freude an der Versorgung psychisch erkrankter Menschen</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im stationären Bereich</li> <li>Hohe Empathie, Hilfsbereitschaft und Einsatzbereitschaft</li> <li>Initiative, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit</li> <li>Erfahrung mit psychotraumatologischen Behandlungskonzepten und EMDR</li> <li>Eine schöne systemische Einstellung gegenüber Menschen und Behandlungskonzepten</li> </ul> Sie erwartet nicht nur ein besonders atmosphärischer Arbeitsplatz in einem motivierten Team, sondern auch weitere Vorteile: <ul> <li>Stationen ausschließlich im offenen Bereich</li> <li>Regelmäßige Team- und Supervision extern und intern</li> <li>Regelmäßige interne und externe Fortbildung</li> <li>Abwechslungsreiche Arbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Systemisch ausgerichtetes Konzept mit Elementen wie Reflecting Visite, Skulptur-Arbeit, regelmäßigen systemischen Fortbildungen und gelebter Multiperspektivität</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Fachspezifische Ausbildung in EMDR</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsbudget</li> <li>Sehr gute Arbeitsatmosphäre und wertschätzende Kollegialität</li> <li>Tägliches Angebot eines frisch zubereiteten 4-Gänge-Menüs zum Vorzugspreis</li> <li>Täglich frisches Obst und kostenlose Getränke</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> </ul> Bei uns erwartet Sie ein herzliches, interdisziplinäres Team aus rund 40 Kolleg*innen und eine Arbeitsatmosphäre mit Wohlfühlfaktor. Die Gesundheit und Wertschätzung unserer Mitarbeiter*innen an ihrem Arbeitsplatz ist uns dabei besonders wichtig. Unter der Leitung unserer Chefärztin Dr. Susanne Altmeyer finden Sie bei uns einen Arbeitsplatz, an dem Ihr Einsatz gesehen und wertgeschätzt wird.

496 Handwerk, Dienstleistung und Fertigung Jobs in 53757 Sankt Augustin, Deutschland