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»WIR BIETEN   HERAUSFORDERUNGEN«   Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleginnen und Kollegen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit die H-BRS mit ihren rund 9.000 Studierenden aus mehr als 100 Nationen in rund 40 Studiengängen noch besser wird. Nehmen Sie die Herausforderung an?   Wir suchen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt im Dezernat Facility Management, Bauen und Sicherheit am Campus Sankt Augustin eine:n   Brandschutzbeauftragte:n (d/m/w)   Ihre Aufgaben:   Sie      beraten und unterstützen die Hochschule Bonn-Rhein-Sieg zu Fragen des organisatorischen Brandschutzes.      wirken bei baulichen, technischen und organisatorischen Maßnahmen den Brandschutz betreffend mit.      schulen die Brandschutzhelfer und unterstützen die Führungskräfte bei der regelmäßigen Unterweisung der Beschäftigten im Brandschutz.      führen Brandschutzbegehungen durch und überwachen die Mängelbeseitigung.      unterstützen die Hochschule bei Gesprächen und Begehungen der Brandschutzbehörden und Feuerwehren.     Unsere Erwartungen:   Sie      verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Studium in einem technischen Bereich oder vergleichbar.      haben die Zusatzqualifikation als Brandschutzbeauftragte:r gemäß DGUV Information 205-003, vfdb 12-19/01 und VdS 3111.      konnten bereits Erfahrungen als Brandschutzbeauftragte:r sammeln.      zeichnen sich aus durch selbstständiges, lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten und überzeugen durch Ihre Präsentationsfähigkeiten.      bringen sich durch Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit konstruktiv ins Team Betriebssicherheit ein.     Unser Angebot:   Wir als Arbeitgeberin      bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit: In einem modernen Umfeld in Teilzeit mit 19 Stunden und 55 Minuten wöchentlich, vergütet (je nach Qualifikation) nach Entgeltgruppe 11 TV-L und unbefristet.         ermöglichen Verlässlichkeit: Die Bezahlung nach Tarifvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge geben Ihnen heute und in Zukunft finanzielle Sicherheit. Sie haben 30 Tage Urlaub pro Jahr und der 24. Dezember, der 31. Dezember und der Rosenmontag sind zusätzlich arbeitsfrei.      gestalten Ihre Karriere: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Dazu bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie arbeiten dabei in einer innovativen und dynamischen Wissenschaftseinrichtung, an der Menschen mit verschiedensten beruflichen und kulturellen Hintergründen tätig sind. Zusätzlich haben Sie auch als Beschäftigte die Möglichkeit, an einem über Erasmus geförderten Auslandsaufenthalt teilzunehmen.         setzen uns für Work-Life-Balance und Gesundheit ein: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und familiengerechte Arbeitsbedingungen. Unser umfassendes Gesundheitsprogramm fördert Fitness und Entspannung – sogar während Ihrer Arbeitszeit.      leben Werte und Miteinander: Wir arbeiten gemeinsam an Lösungen. Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Wort. Als Forschungs- und Bildungseinrichtung widmen wir uns den aktuellen globalen Themen, übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern dabei Innovationen.     Die H-BRS macht sich stark für Chancengleichheit und Diversität. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die H-BRS ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule – und stolz darauf. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen sind Teil unserer Hochschule – Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen.   Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Ute Reetmeyer unter der Telefonnummer +49 2241 865 513 oder per Mail an <a href="mailto:ute.reetmeyer@h-brs.de" target="_blank">ute.reetmeyer@h-brs.de</a>. Gleichstellungsbeauftragte und Schwerbehindertenvertretung sind in das Verfahren eingebunden und beantworten im Vorfeld gerne Ihre Fragen. Informationen und Ansprechpartnerinnen finden Sie unter Gleichstellung, familiengerechte Hochschule und Schwerbehinderung.   Werden Sie Teil der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) und bewerben Sie sich jetzt über unser Onlineformular bis zum 30.11.2025 (Referenz 50/25).   Allgemeine Informationen zur Karriere an der H-BRS finden Sie unter: <a href="http://www.h-brs.de/karriere" target="_blank">www.h-brs.de/karriere</a>

Brandschutzbeauftragte:n (d/m/w)

<p>Als <strong>Werkleiter (m/w/d)</strong> sind Sie verantwortlich für die operative Führung und Steuerung unseres <strong>Produktionsstandortes in Köln-Porz</strong>. Durch Ihre aktive Mitarbeit tragen Sie maßgeblich dazu bei, unsere komplexen Produktionsprozesse stetig zu optimieren.</p> <p><strong>Das erwartet Dich !</strong></p> <ul> <li>Verantwortung für einen Produktionsstandort der Xella Baustoffwerke Rhein-Ruhr GmbH von ca. 30 Mitarbeitenden</li> <li>Verantwortung für die Sicherheitskultur, – organisation und -technik am Standort sowie deren aktive Mitgestaltung</li> <li>Effektive Organisations- und Personalentwicklung sowie Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit</li> <li>Entwicklung von Produktionszielen und KPIs zur Steuerung des Verantwortungsbereiches</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung von gruppenbasierten Lean Aktivitäten, wie 5S und TPM</li> <li>Konsequentes Kostenmanagement bei gleichzeitiger Sicherung der Produktqualität</li> <li>Planung und Überwachung der Produktion und des Budgets sowie Anlagen- und Produktoptimierung</li> <li>Einhaltung sämtlicher Energie- und Umweltbestimmungen sowie der Vorgaben zu Qualität und Hygiene</li> </ul> <p><strong>Darauf kannst du bauen!</strong></p> <ul> <li>Sicherheit ist unser höchster Wert: wir unterstützen Sie fachlich und organisatorisch, damit Sie bei Ihren Entscheidungen immer den sicheren Weg wählen können</li> <li>Nachhaltig unterwegs: Ob Mountainbike oder E-Bike, wir bieten Ihnen ein attraktives Fahrradleasing an. Die Fahrradversicherung und die Wartung übernehmen wir</li> <li>Gut abgesichert: Wir unterstützen dich mit Betrieblicher Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und durch den PME Familienservice</li> <li>Eigenverantwortliche Entwicklung: Wir unterstützen und fördern Ihre Fähigkeiten mit maßgeschneiderten Entwicklungsplänen, Weiterbildungs- und digitalen Lernangeboten</li> <li>Unser Standort: Neben kostenlosen Getränken können Sie Frisches zu guten Preisen in unserem Mitarbeitendenrestaurant essen</li> <li>Starker Teamzusammenhalt:  Bei uns steht der Teamgeist im Mittelpunkt. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des gegenseitigen Respekts</li> </ul> <strong>Das bringst du mit!</strong> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker / Meister)</li> <li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, vorzugsweise aus der Baustoffindustrie</li> <li>Durchsetzungsfähigkeit, Selbstorganisation sowie wertschätzende Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Überzeugung und Leidenschaft für Arbeitssicherheit</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich EHS und Lean Management</li> <li>Erfahrung in der Leitung von Verbesserungsworkshops und Veränderungsprozessen</li> <li>Gutes Verständnis der Produktionsplanung und -steuerung</li> <li>Gute Englischkenntnisse wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich</li> </ul>   <p><strong>Neugierig geworden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</strong></p>

Werkleiter (m/w/d)

<p>Interzero ist einer der führenden Dienstleister rund um die Schließung von Produkt-, Material- und Logistikkreisläufen sowie Innovationsführer im Kunststoffrecycling mit der größten Sortierkapazität Europas. Unter dem Leitgedanken „zero waste solutions“ unterstützt das Unternehmen über 50.000 Kunden europaweit beim verantwortungsbewussten Umgang mit Wertstoffen und hilft ihnen so, ihre eigene Nachhaltigkeitsleistung zu verbessern und Primärressourcen zu schonen. Mit rund 2.000 Mitarbeiter*innen erzielt das Unternehmen einen Umsatz von annähernd einer Milliarde Euro. Durch die Recyclingaktivitäten von Interzero konnten laut Fraunhofer UMSICHT allein im Jahr 2023 1,2 Millionen Tonnen Treibhausgase und 11,1 Millionen Tonnen Primärrohstoffe gegenüber der Primärproduktion eingespart werden. Als Vorreiter für zirkuläre Wirtschaft ist Interzero Träger des Deutschen Nachhaltigkeitspreises 2024 sowie dem zugehörigen Sonderpreis im Transformationsfeld „Ressourcen“. <br>Weitere Informationen unter <a href="http://www.interzero.de" target="_blank">www.interzero.de</a>.</p>  <p>Aufgaben:</p>  <ul>   <li><strong>Projektarbeit</strong>: Du unterstützt bei konzernübergreifende Initiativen und Projekten, die wir mit unseren Key Accounts umsetzen, und übernimmst die Teilprojektleitung von ausgewählten Projektworkstreams.</li>   <li><strong>Übergreifende Analysen</strong>: Du führst projektbezogene Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und bereitest diese für unterschiedliche Zielgruppen (z.B. Key Accounts oder Interzero Vorstand) auf.</li>   <li><strong>Interdisziplinäre Zusammenarbeit</strong>: Du wirkst bei Projekten mit unterschiedlichen Stakeholdern (Technik, Recht, Commercial, etc.) mit und koordinierst Aufgaben mit externen Beratern. </li>   <li><strong>Zukunftsgestaltung</strong>: Du arbeitest an innovativen Themen in der Kreislaufwirtschaft, die wegweisend für die Industrie sind.</li>  </ul>  <p>Profil:</p>  <ul>   <li><strong>Akademischer Hintergrund</strong>: Du hast bereits deinen Bachelor abgeschlossen oder schließt diesen gerade ab und befindest sich im Gap Year oder Master in einem der Bereiche Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht/Jura, Wirtschaftsingenieurwesen oder Naturwissenschaften</li>   <li><strong>Berufserfahrung</strong>: Du hast bereits erste Praktika absolviert, vorzugsweise in der Beratung, Startup oder einem fachlich nahestehenden Konzern im Bereich von Strategie, Business Development, Projekt-Management oder ähnlichem und erste verantwortungsvolle Aufgaben übernommen.</li>   <li><strong>Analytische Stärke</strong>: Du rundest deine Erfahrungen mit einer ausgeprägten Zahlenaffinität ab.</li>   <li><strong>Kommunikationsfähigkeit</strong>: Du hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und adressatengerecht auf den Punkt zu bringen. Das Verfassen von professionellen Aufsätzen für Behörden oder den Vorstand stellt kein Problem für dich dar.</li>   <li><strong>Technische Kompetenz</strong>: Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office, insbesondere PowerPoint und Excel.</li>   <li><strong>Persönlichkeit</strong>: Du bist motiviert dich in neue Themen reinzuarbeiten, verfügst über eine gute Selbstorganisation und bist ein Teamplayer.</li>   <li><strong>Mobilität</strong>: Du hast Interesse im Rahmen deines Praktikums Reisen zu Standorten von Interzero zu unternehmen.</li>   <li><strong>Sprachgewandtheit</strong>: Du bringst fließende Englisch- und Deutschkenntnisse mit.</li>  </ul>  <p>Angebot:</p>  <ul>   <li><strong>Teamkultur</strong>: Du arbeitest in einer sehr guten Atmosphäre in einem motivierten, interdisziplinären und jungen Team.</li>   <li><strong>Netzwerkmöglichkeiten</strong>: Du erhältst exzellente Möglichkeiten zum Aufbau eines Netzwerks innerhalb der Organisation, bis zum Vorstand.</li>   <li><strong>Weiterentwicklung</strong>: Sowohl durch eigenverantwortliches Arbeiten als auch durch das regelmäßige Sparring mit unserem interdisziplinären Team hast du die Chance, dich sowohl fachlich als auch inhaltlich weiterzubilden.</li>   <li><strong>Flexibles Arbeiten</strong>: Regelmäßiges Home-Office ist für uns kein Problem, nichtdestotrotz treffen wir uns im Team die meiste Zeit gerne im Büro.</li>  </ul><br>

Praktikant Corporate Development – Fokus Project Funding (m/w/d)

<p> Die GALERIA Restaurant GmbH &amp; Co. KG betreibt bundesweit als zweitgrößter Handelsgastronom in den Warenhäusern der GALERIA 55 Restaurants und gastronomische Outlets wie <em>„Rosalie's Deli &amp; Café“</em>, <em>„Pommes-Helden“</em> als auch die dazugehörigen Premiumkonzepte der KaDeWe Group wie z. B. <em>„The Rooftop“</em> im Oberpollinger oder den <em>„Wintergarten“</em> im KaDeWe.</p><br><ul>  <li>Ein attraktiver Arbeitsplatz in moderner Arbeitsumgebung sowie flexible Arbeitszeiten</li>  <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld in der Gastronomie</li>  <li>Die Möglichkeit<strong>, </strong>eigene HR-Projekte zu leiten, innovative Ideen einzubringen und dich so kontinuierlich weiterzuentwickeln</li>  <li>Ein offenes, dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen</li>  <li>Exklusive Mitarbeiterrabatte im Konzern sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> </ul><br><ul>  <li>Betreuung und Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen</li>  <li>Enge Abstimmung mit dem Vertrieb und weiteren Fachbereichen</li>  <li>Verantwortung für die Planung, Koordination und Umsetzung personeller Maßnahmen, vom Eintritt bis zum Austritt</li>  <li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und sonstigen HR-Dokumenten</li>  <li>Unterstützung bei der Personalplanung, Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeitender</li>  <li>Pflege und Auswertung von Personalstammdaten sowie Erstellung von Reports</li>  <li>Mitwirkung an HR-Projekten und Weiterentwicklung interner Prozesse</li> </ul><br><ul>  <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium</li>  <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem filialisierten Umfeld</li>  <li>Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li>  <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien</li>  <li>Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen</li>  <li>Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li>  <li>Kommunikationsstärke, Empathie und Teamgeist  </li>  <li>Sicheres Auftreten und Hands-on Mentalität</li> </ul><br>

Personalreferent/in (m/w/d)

<p>Erzieherinnen und Erzieher sind Denk-mal-Pfleger, denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen.</p>
<p>Willkommen in unserer <a href="https://educcare.de/kita-standorte/bergisch-gladbach-minimaex/" target="_blank"><strong>Kita MiniMäx</strong></a>!&nbsp;Mitten im Grünen im Bergischen Land bieten wir eine kleine, naturnahe Kita, in der wir ein teiloffenes Konzept leben und jedes Kind bestmöglich fördern. In unserem familiären, bunt gemischten Team ziehen wir gemeinsam an einem Strang und schaffen Raum für die besonderen, individuellen Stärken eines jeden Einzelnen. So zum Beispiel durch unsere wöchentlichen Angebote, wie Waldtage, Spielzeugtage, Turnen oder das Märchenland. Egal, ob groß oder klein - hier darf jede*r sein, wie sie oder er ist!</p>
<p>educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter&nbsp;<strong>Great Place to Work</strong>® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.</p><h2> Wir bieten</h2><ul type="disc">
<li><a>Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</a></li>
<li>SuE Zulage (130 €)*, Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €)*,&nbsp;<a>freiwillige </a>Jahressonderzahlung *(für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit)</li>
<li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li>
<li>„Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo &amp; expedia)</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
<li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)</li>
<li><a href="https://www.educcare.de/weiterbildung" target="_blank">umfangreiches Weiterbildungsangebot:</a> 
<ul type="disc">
<li>Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)</li>
<li>weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)</li>
</ul>
</li>
</ul><h2>Das zeichnet uns aus</h2><ul>
<li><a href="https://educcare.de/bildungskonzeption/" target="_blank">eigene Bildungskonzeption</a>, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li>
<li>Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly"</li>
<li>Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr)</li>
<li><a href="https://educcare.de/engagement/" target="_blank">politisches Engagement</a>&nbsp; – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li>
<li>zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)</li>
<li>„Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen</li>
<li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)</li>
</ul>
<p>Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen &amp; Events in den Kitas. Infos und Termine: <a href="https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen" target="_blank">https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen</a></p><h2> Sie bringen mit</h2><ul>
<li>Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.:
<ul>
<li>anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in</li>
<li>oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in, Elementarpädagog*in, Heilpädagog*in, Sonderpädagog*in, Pädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung</li>
</ul>
</li>
</ul>

Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (Teilzeit, unbefristet, w/m/d)

<p>Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.</p><h3>DAS BIETET DIR ALDI SÜD</h3><ul><li>Volle Kostenübernahme: Damit du dich auf deine Seminare und Prüfungen konzentrieren kannst.</li><li>Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge – deine Freude ist unser Antrieb.&nbsp;</li><li>Sechs Wochen Urlaub pro Jahr: Zeit, um die Seele baumeln zu lassen und neue Abenteuer zu erleben.</li><li>Drei Jahre, drei Abschlüsse: Innerhalb von drei Jahren erwirbst du die Abschlüsse Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), staatlich geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) und die Ausbildereignung gemäß AEVO.</li><li>Digitales Einarbeitungskonzept: Lerne mit modernen Tools und erhalte Unterstützung für deine Abschlussprüfungen.</li><li>Führungsverantwortung ab dem 18. Monat: Du kannst deine Karriereperspektive als Trainee zur stellvertretenden Filialleitung vorantreiben.</li><li>Vergünstigungen: Spare bei vielen Online-Shops und Fitnessstudios – für deinen Lifestyle.</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Waren präsentieren und pflegen: Du sorgst nicht nur für die hervorragende Qualität unserer Produkte, sondern auch dafür, dass sie immer ansprechend aussehen – von frischem Obst bis zu tollen Aktionsartikeln.</li><li>Kassieren und die Kasse rocken: Du bist das freundliche Gesicht, das unseren Kundinnen und Kunden hilft, ihre Einkäufe zu erledigen – sicher, schnell und cool.&nbsp;</li><li>Besondere Einkaufserlebnisse schaffen: Dein Service macht den Unterschied. Du gehst empathisch auf die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden ein und sorgst für ein großartiges Ambiente beim Einkaufen.</li><li>Das Lager organisieren und Inventuren durchführen: Du kümmerst dich um die Waren im Lager, sorgst für Ordnung und behältst den Überblick bei Inventuren – Teamwork und Unterstützung sind hier gefragt.&nbsp;</li><li>Und das Beste? Ab dem 18. Monat übernimmst du Verantwortung für das Bestandsmanagement und in der Filialorganisation – da kannst du deine Stärken richtig einsetzen!</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Überzeugendes Abitur oder Fachabitur: Starte am 1. August direkt durch, wenn du bereits die Hochschulzugangsberechtigung für eine Fachhochschule in Deutschland mitbringst.</li><li>Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen: Du bringst eine echte Macher-Mentalität mit.</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit: Du liebst die Interaktion und den Austausch mit anderen.</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität: Du meisterst die Herausforderung vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale.</li></ul><p><br>Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p>

Abiturientenprogramm Handelsfachwirt 2026 (m/w/d)

<p>Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.</p><h3>DAS BIETET DIR ALDI SÜD</h3><ul><li>Gutes Geld: Starte mit einem attraktiven Einstiegsgehalt und freue dich auf Gehaltssteigerungen im Verlauf der Ausbildung.</li><li>Sechs Wochen Urlaub pro Jahr: Zeit, um die Seele baumeln zu lassen und neue Abenteuer zu erleben.&nbsp;</li><li>Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge – deine Freude ist unser Antrieb.&nbsp;</li><li>Digitale Ausbildung: Lerne mit modernen Tools; nutze unser digitales Ausbildungskonzept und erhalte Unterstützung für deine Abschlussprüfung.&nbsp;</li><li>Sicherer Job mit Top-Chancen auf Übernahme: Beste Aussichten auf Übernahme als Verkäufer (m/w/d) oder den weiterführenden Abschluss „Kaufmann im Einzelhandelׅ“ (m/w/d).</li><li>Vergünstigungen: Spare bei vielen Online-Shops und Fitnessstudios – für deinen Lifestyle.</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Waren präsentieren und pflegen: Du sorgst nicht nur für die hervorragende Qualität unserer Produkte, sondern auch dafür, dass sie immer ansprechend aussehen – von frischem Obst bis zu tollen Aktionsartikeln.</li><li>Kassieren und die Kasse rocken: Du bist das freundliche Gesicht, das unseren Kundinnen und Kunden hilft, ihre Einkäufe zu erledigen – sicher, schnell und cool.&nbsp;</li><li>Besondere Einkaufserlebnisse schaffen: Dein Service macht den Unterschied. Du gehst empathisch auf die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden ein und sorgst für ein großartiges Ambiente beim Einkaufen.</li><li>Das Lager organisieren und Inventuren durchführen: Du kümmerst dich um die Waren im Lager, sorgst für Ordnung und behältst den Überblick bei Inventuren – Teamwork und Unterstützung sind hier gefragt.</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Positive Einstellung und Lernbereitschaft: Egal welchen Schulabschluss du mitbringst (Hauptschule, Realschule oder (Fach-)Abitur), wichtig ist, dass du bereit bist, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Teamplayer: Du hast Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten und bist immer freundlich.&nbsp;</li><li>Aktiv und dynamisch: Du bist fit und hast Lust, dich zu bewegen – für Langeweile bleibt da kein Platz.</li><li>Zuverlässigkeit: Du bist pünktlich und flexibel innerhalb der Betriebs- und Öffnungszeiten &nbsp;deiner Filiale – das ist uns wichtig.</li></ul><p><br>Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p>

Ausbildung Verkäufer/Kaufmann im Einzelhandel 2026 (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du unterstützt den Filialleiter bei seinen Aufgaben, indem du Schichten führst, die Aufgabenverteilung koordinierst und dich um die Umsetzung unserer Filialkonzepte kümmerst</li><li>Außerdem übernimmst du Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der Schichtleitung</li><li>Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Spaß daran, andere zu begeistern und zu motivieren</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul><p><br>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.<br>&nbsp;</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!<br>&nbsp;</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl:<br>Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p>

Verkäufer mit Stellvertretung Teilzeit (m/w/d)

<p>Wir suchen dich als <b>Produktionshelfer</b>&nbsp;(m/w/d) für unseren Kunden igus in <b>Köln-Porz</b>.</p>

                                            
                                                <h3>Wir bieten</h3>
                                            
                                        
                                            <ul><li>Sehr attraktive Vergütung bis 3300,00 € Brutto / Monat
</li><li>großzügiges Urlaubs- und Weihnachtsgeld
</li><li>Jahresabschlussprämie für jeden Mitarbeiter
</li><li>Pause gilt als Arbeitszeit und wird vergütet
</li><li>mindestens 30 Urlaubstage im Jahr
</li><li>Tolle Entwicklungsmöglichkeiten
</li><li>Kostenlose Vollverpflegung in betriebseigener Kantine
</li><li>vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft
</li><li>Einen tollen Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen
</li><li>Möglichkeit der Übernahme
</li><li>Ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld</li></ul>
                                        
                                    

                                    
                                            
                                                <h3>Deine Aufgaben</h3>
                                            
                                        
                                            <ul><li>Unterstützung bei der Produktion und Herstellung von Produkten</li><li>Bedienung von Maschinen und Anlagen</li><li>Kontrolle und Sicherstellung der Produktqualität</li><li>Verpacken der hergestellten Waren</li></ul><p>Bereit für diese abwechslungsreiche Tätigkeit?</p><p>Bewirb dich jetzt bei uns!</p>
                                        
                                    

                                    
                                            
                                                <h3>Dein Profil</h3>
                                            
                                        
                                            <ul><li>Du bist zuverlässig und teamfähig</li><li>Du hast idealerweise erste Erfahrungen in der Produktion</li><li>Du bist körperlich belastbar und arbeitest gerne im Stehen</li><li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse</li><li>Du bist flexibel und bereit, Schichtarbeit zu leisten</li></ul>
                                        
                                    

                                    
                                        
                                            <p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
</p><p>Bei Fragen zur Stellenausschreibung melde dich gerne bei deinem Ansprechpartner Abdelhamid Aharroud unter:
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