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Zerspanungsmechaniker/in   frei ab 2026 / Ausbildung   Berufsdefinition   Als Zerspanungsmechaniker/in fertigst du Präzisionsbauteile aus verschiedenen Werkstoffen durch die spanenden Bearbeitungsverfahren Drehen und Fräsen. Dabei arbeitest du mit computergesteuerten Werkzeugmaschinen und Fertigungssystemen. Zudem programmierst du Zerspanungsprozesse, die von dir gesteuert und überwacht werden.   Voraussetzungen      Mind. Hauptschulabschluss      Interesse an Mathematik, Physik und Technik      Eigenverantwortliches Handeln      Motivation und Einsatzbereitschaft      Teamfähigkeit     Ausbildungsinfo      Ausbildungsdauer 3,5 Jahre      Blockunterricht      Berufskolleg des Kreises Olpe in Attendorn     Typ. Arbeitsbereiche      Drehmaschinensysteme      Fräsmaschinensysteme     Themenschwerpunkte      Auftragsbezogene Auswahl von Fertigungssystemen      Planung von Fertigungsprozessen; Erstellung, Optimierung und Einrichtung von Programmen      Nutzung von Datenblättern, Beschreibungen und Betriebsanleitungen auch in englischer Sprache      Einrichtung des Arbeitsplatzes und Organisation von Arbeitsabläufen      Herstellung von Bauteilen durch maschinelle spanabhebende Fertigungsverfahren      Anwendung von Qualitätsmanagementsystemen      Dokumentation und Bewertung von Arbeits- und Prüfergebnissen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Fertigungs- und Produktoptimierung      Überwachung und Prüfung von Sicherheitseinrichtungen, Wartung und Inspektion von Fertigungssystemen      Einweisung in die Bedienung von Fertigungssystemen      Abstimmung der Tätigkeiten mit vor- und nachgelagerten Bereichen; Beachtung der Kundenforderungen     Weiterbildung      Industriemeister/in Metall      Feinwerkmechanikermeister/in      Staatlich geprüfte/r Techniker/in, Fachrichtung Maschinenbau      Studium     Einsatzort   Am Wassertor 5   57439 Attendorn

Ausbildung Zerspanungsmechaniker/in

Dann starte jetzt deine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) Du bist kontaktfreudig, teamfähig, eigeninitiativ und leistungsbereit? Du hast verkäuferisches Talent und Spaß daran, unsere Kunden individuell und ganzheitlich zu beraten? Dann mach es wie unsere Azubis und triff die richtige Entscheidung: Starte bei der Sparkasse Attendorn-Lennestadt-Kirchhundem in eine interessante berufliche Zukunft! In einem starken Team von 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern garantieren wir dir eine Top-Ausbildung und machen dich fit für den Beruf Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d). Fragen? Schreib uns hier über WhatsApp ! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bitte ausschließlich online unter <a href="http://www.sparkasse-alk.de/ausbildung" target="_blank">www.sparkasse-alk.de/ausbildung</a> oder alternativ als Videobewerbung per Mail. Alle Infos zur Bewerbung: sparkasse-alk.de/ausbildung

Ausbildung Kaufmann/-frau für Versicherungen / Finanzen (m/w/d)

Als Personalberater suchen wir in vertrauensvoller Zusammenarbeit, mit exklusiver Beauftragung, für unseren renommierten, erfolgreichen Mandanten – ein verantwortungsbewusstes, familiengeführtes Unternehmen mit ca. 200 Mitarbeitern, welches seit über 55 Jahren, deutschland- und weltweit, als einer der führenden Anbieter hochwertiger Verbindungselemente aus Edelstahl, Zeichnungs-/Sonderteilen und dem C-Teile Management agiert – in Vollzeit (ggf. Teilzeit, mind. 30 Std./Woche) einen Mitarbeiter für den Technischen Support im Bereich Verbindungselemente. Mit dieser Karrierechance wenden wir uns an Interessenten, welche Spaß an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit als technischer Ansprechpartner für interne wie externe Stellen haben. Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Beratung und technischen Klärung und tragen so dazu bei, den Erfolg des Unternehmens weiter auszubauen. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Ennepetal. Technischer Support - Verbindungselemente (g*) Ihre Aufgaben: Technische Beratung zu anspruchsvollen Produkten/Projekten (intern/extern) Selbstständige Klärung technischer Fragestellungen sowie Entwicklung praxisorientierter Lösungen mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen Prüfung technischer Zeichnungen sowie Anpassungen in Abstimmung mit Kunden und Lieferanten Beratung zu technischen Anforderungen und verantwortliche Durchführung von Erstbemusterungen gemäß VDA-Richtlinien Erstellung technischer Maß- und Datenblätter für aktuelle und zukünftige Produkte Fachliche Prüfung von Artikelbezeichnungen und Produktmerkmalen im Sortiment Pflege und Verwaltung des Normverzeichnisses inkl. Bewertung und Kommunikation relevanter Normänderungen Ihr Profil: Technische Qualifikation (Ausbildung oder Techniker) bzw. Studium z.B. Werkstofftechnik oder eine vergleichbare Kompetenz/Erfahrung, ideal im Stahl- bzw. Metallumfeld Sicherer Umgang mit Normen (z.B. DIN, ISO usw. – von Vorteil im Bereich Verbindungs-elemente) und Grundkenntnisse im Qualitätsmanagement Gutes Deutsch und sichere Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Geboten werden: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gesunden, stetig wachsenden, familiengeführten Unternehmen mit hoher Zukunftssicherheit Flexible Arbeitszeiten innerhalb des Gleitzeitmodells und Mobile-Office Ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Ausstattung Ein attraktives Vergütungspaket Fachliche wie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Interessante Benefits wie JobRad, Fitness- und Gesundheitsangebote (z.B. Hansefit, Betriebliche Krankenzusatzversicherung), Kaffee-/Tee- und Mineralwasserflat, Mitarbeiter-App *g = bzgl. des Geschlechts gilt grds. Neutralität in Bezug auf alle personenbezogenen Titel oder Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige. Bewerbungen bitte mit Verfügbarkeit und Einkommenswunsch an <a href="mailto:post@dirkkremer.de" target="_blank">post@dirkkremer.de</a> Diskretion wird zugesagt, Sperrvermerke beachtet. Für vertrauliche Infos/Kontaktaufnahme ( <a href="http://www.dirkkremer.de" target="_blank">www.dirkkremer.de</a> ) steht Dirk Kremer auch am WE bzw. nach Feierabend zur Verfügung: 0170/1420524. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gemäß DSGVO mit der Abstimmung Ihrer Angaben/Daten mit meiner Mandantschaft einverstanden. Alle Daten werden nur für diesen Beratungsauftrag verwendet und danach wieder vollständig gelöscht. Wir unterstützen soziale wie ökologische Projekte und spenden den folgenden Einrichtungen je besetzter Position jeweils 10 Euro: Neven Subotic Stiftung <a href="http://www.nevensuboticstiftung.de" target="_blank">www.nevensuboticstiftung.de</a> sowie PRIMAKLIMA e.V. <a href="http://www.primaklima.org" target="_blank">www.primaklima.org</a> D. Kremer Consulting Postfach 1307 • D-33793 Steinhagen <a href="http://www.dirkkremer.de" target="_blank">www.dirkkremer.de</a>

Technischer Support - Verbindungselemente (g*) Vollzeit/Teilzeit

Bereichern Sie unser Team als   Mitarbeiter:in Bau- und Projektleitung (m/w/d)   Hemer | Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält.     Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.     Für unsere Klinik in Hemer suchen wir für die Abteilung Dienstleistungen zum nächstmöglichen Termin eine:n Mitarbeiter:in in der Bau- und Projektleitung (m/w/d).   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      bauherrenseitige, fachliche Begleitung und Überwachung externer Ingenieurbüros und Sachverständiger, insbesondere die fachtechnische Überprüfung der Planungsleistungen sowie Übernahme von Projektmanagementaufgaben      Vertretung klinischer Interessen bei Planung und Ausführung der Baumaßnahmen      baufachliche Beratung der Nutzer:innen      Sicherstellen der vertraglich vereinbarten Leistungen sowie der geforderten Qualitätsstandards     Ihr Profil   Ihr Profil      Qualifikation als Architekt:in mit mehrjähriger Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung bei der Umsetzung von Bauprojekten bzw. Techniker:in/Meister:in (Heizung/Klima/Lüftung) mit mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung      fundierte Kenntnisse im Baurecht, der Bauverordnungen, der HOAI, der VOB, dem Baubetrieb sowie der einschlägigen Arbeitsschutzbestimmungen      Beherrschung von Microsoft Office, CAFM, AVM, AVA, CAD      Grundlagenwissen in Gebäudetechnik      Fahrerlaubnis der Klasse B      Flexibilität und Teamfähigkeit      soziale Kompetenz sowie ruhiges und sicheres Auftreten      Belastbarkeit      gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift     Unser Angebot   Unser Angebot      ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis      eine Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TVöD/VKA (abhängig von den fachlichen Voraussetzungen)      ein interessantes und vielschichtiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens      eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung      Möglichkeit zur Entgeltumwandlung      Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen      Dienstrad      zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten      vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements      attraktive Corporate Benefits     Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem Umfang von 38,5 Stunden wöchentlich. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.12.2025.     Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem Umfang von 38,5 Stunden wöchentlich. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.12.2025.     Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Klinik Hemer   Frönsberger Str. 71   58675 Hemer     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Anna Hellmich   02372 861-8192   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Herr Dirk Schuwerack   Leiter der Abteilung Dienstleistungen   Tel.: 02372 861-8732 oder   0231 4503-3215   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Mitarbeiter:in Bau- und Projektleitung (m/w/d)

Projekt- und Produktmanager / Kostenrechner / Kalkulator Kühl- und Kältetechnik(m/w/d) Zweck der Position Sie tragen die Verantwortung für die Pflege und den Ausbau der Produktgruppe Kühltechnik. Sie sind das Bindeglied zwischen der Unternehmensleitung, dem Vertrieb, dem Einkauf und der Produktion. Ihre Aufgaben: Produktverantwortung über den gesamten Lebenszyklus Technische und kaufmännische Bearbeitung von Projektanfragen Technische und kaufmännische Kommunikation mit den Produktionsstätten Erstellen von Produktpreiskalkulationen und Preislisten Pflege und Ausbau der Standardproduktpalette Stammdatenpflege Durchführung von internen und externen Produktschulungen Erstellung von Produktpräsentationen, Newslettern und Produktanzeigen Planung, Aufbau und Durchführung von Messeauftritten Ihr Profil: Kenntnisse aus der Kühltechnikbranche oder dem Bereich der Aluminiumprofilbearbeitung sind wünschenswert Abgeschlossenes technisch-betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Organisiertes und strukturelles Arbeiten Kommunikationsfähigkeit Abteilungsübergreifendes Denken und Handeln Sicherer Umgang in der Anwendung des MS-Office-Pakets, besonders im Bereich Excel Gute Englischkenntnisse Sicheres Auftreten und Teamfähigkeit Unser Angebot: Festanstellung in einer stetig wachsenden, internationalen Unternehmensgruppe 2 Tage pro Woche Home-Office bringt Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeit- und Ort, die es ermöglicht, Karriere und das persönliche Leben in Einklang zu bringen Benefits, z.B. Jobrad, corporate benefits, betriebliche Krankenzusatzversicherung Weiterbildung durch interne und externe Schulungsangebote Eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden Die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich in den unterschiedlichen Produktbereichen weiterzuentwickeln Ihre Bewerbung inklusive Angaben zur Gehaltsvorstellung und frühesten Eintrittstermin schicken Sie bitte an: <a href="mailto:application@kabelkonfektion.com" target="_blank">application@kabelkonfektion.com</a> Ihr Ansprechpartner für Rückfragen: Gabriele Porsch (Personalleitung) Tel.: 0921-75756-116 E-Mail: <a href="mailto:application@kabelkonfektion.com" target="_blank">application@kabelkonfektion.com</a> Einsatzort Lüdenscheid ASSMANN WSW components GmbH Auf dem Schüffel 1 58513 Lüdenscheid <a href="http://www.assmann-wsw.com" target="_blank">www.assmann-wsw.com</a>

Projekt- und Produktmanager / Kostenrechner / Kalkulator Kühl- und Kältetechnik (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als   Technische Leitung (m/w/d)   Hemer | Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält.     Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.     Für unsere Klinik in Hemer suchen wir für die Abteilung Dienstleistungen zum 01.01.2026 eine Technische Leitung (m/w/d).   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Übernahme der organisatorischen und fachlichen Leitung der technischen Werkstätten mit 8 Mitarbeitenden      Verantwortung für die Koordination und Überwachung der Teamprozesse      Planung und Umsetzung der klimagesteuerten Standortentwicklungsplanung      Dokumentation und Einhaltung der Betreiberpflichten      Beratung und Unterstützung der Abteilungsleitung      Weiterentwicklung des technischen Gebäudemanagements      Instandhaltungsplanung und Budgeterstellung für den laufenden Betrieb     Ihr Profil   Ihr Profil      abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik, Krankenhausbetriebstechnik, Elektro- und Informationstechnik, oder eine vergleichbare Qualifikation      mehrjährige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen Position      Engagement und Belastbarkeit      Interesse an Führungsaufgaben      Erfahrung im Umgang mit den fachspezifischen Vorschriften, Normen und Gesetzen (UVgO, Arbeitsstättenrichlinie sowie der VOB und EnEV)      Fähigkeit zu strukturiertem, ergebnisorientiertem und termingerechtem Arbeiten      Projektmanagementkenntnisse      eigenverantwortliches Handeln, sicheres Auftreten, zielorientiertes Handeln      Verständnis für bautechnische Zusammenhänge      ausgeprägte Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS Office)      gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise      gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln      Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten      hohe Eigenverantwortung und eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise      Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozial- und Führungskompetenz      gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen     Unser Angebot   Unser Angebot      ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis      eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TVöD/VKA (abhängig von den fachlichen Voraussetzungen)      ein interessantes und vielschichtiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens      eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung      Möglichkeit zur Entgeltumwandlung      Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen      Dienstrad      zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten      vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements      attraktive Corporate Benefits     Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem Umfang von 38,5 Stunden wöchentlich.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.12.2025. Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) bevorzugt online über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Bewerberverfahrens datenschutzkonform vernichtet.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem Umfang von 38,5 Stunden wöchentlich.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.12.2025. Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) bevorzugt online über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Bewerberverfahrens datenschutzkonform vernichtet.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Klinik Hemer   Frönsberger Str. 71   58675 Hemer     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Anna Hellmich   02372 861-8192   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Dirk Schuwerack   Leiter der Abteilung Dienstleistungen   Tel.: 02372 861-8732 oder   0231 4503-3215   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Technische Leitung (m/w/d)

Werde Architekt unserer Lernlandschaft – intern wie extern. Die profection Akademie befindet sich auf dem Weg von einer internen Weiterbildungsplattform hin zu einem ganzheitlichen, digital getriebenen Learning-Ökosystem für unsere gesamte Unternehmensgruppe – und zunehmend auch für externe B2B-Kunden im Mittelstand. Dafür suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die strategisch denkt, konsequent umsetzt und Lernen als echten Wertschöpfungsfaktor versteht. Leitung profection Akademie (m/w/d) in Lüdenscheid Deine Aufgaben im Überblick: strategische Gesamtverantwortung für die Akademie: die Weiterentwicklung von Strategie, Jahresplanung, Portfolio sowie Positionierung als interner Kompetenzpartner und B2B-Anbieter im Mittelstand liegen in Deiner Hand Aufbau eines skalierbaren Learning-Ökosystems: Du bist verantwortlich für die Entwicklung moderner digitaler Lernwelten (E-Learnings, Micro-/Social Learning, Videoformate, interaktive Module) sowie für die Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung relevanter Lerntechnologien (z. B. LXP, Lernplattformen, Tools) Learning Needs &amp; Journey Design: Du übernimmst die Analyse von Lernbedarfen aller Zielgruppen, die Gestaltung zielgerichteter Learning Journeys inkl. Onboarding und Führungskräfteentwicklung sowie die Sicherstellung von Lernwirksamkeit und Erfolgskennzahlen Führung &amp; Team Enablement: Dir obliegt dieWeiterentwicklung eines Trainer- und Koordinationsteams sowie die Etablierung moderner Rollenbilder und Förderung einer kollaborativen, stärkenbasierten Lern- und Teamkultur Projekt-, Change- &amp; Stakeholder-Management: die Steuerung PE-naher Projekte in einer komplexen Konzernstruktur, die enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitungen und Fachbereichen sowie die Optimierung effizienter Prozesse im Seminar- und Veranstaltungsmanagement runden Deinen Aufgabenbereich ab Was wir uns von Dir wünschen: mehrjährige Führungserfahrung in den Bereichen Corporate Learning, Personalentwicklung oder digitalen Lernwelten konntest Du bereits sammeln Erfahrung im Aufbau oder der Skalierung digitaler Lernangebote kannst Du vorweisen Du besitzt ein fundiertes Verständnis über moderner Lerntechnologien und digitaler Didaktik Du bist stark in der Analyse, Konzeption und systematischer Umsetzung ein hoher Qualitätsanspruch, Innovationsfreude und Lust, Neues zu gestalten zeichnen Dich aus Du verfügst über ein sehr gutes Stakeholder- und Kommunikationsvermögen mit einer strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken kannst Du punkten Du hast Freude daran, ein Team zu entwickeln und Menschen für Lernen zu begeistern Das bieten wir Dir: eine Akademie im Wandel – mit großem Gestaltungs- und Wirkungsspielraum individuell geplante, intensive Einarbeitung mit persönlichem Paten, zahlreichen Praxisphasen und Einblicken in alle relevanten Bereiche exzellente technische Ausstattung und moderne Lernumgebung unbefristete Festanstellung, attraktives Gehalt, Mitarbeitervorteile ein motiviertes, kreatives und wertschätzendes Team aus Trainern und Seminarkoordinatoren direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und breitem Konzernzugang vielfältige Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem modern denkenden Unternehmen Jetzt bewerben! Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Innerhalb der profection group findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst. Klingt nach Deiner Zukunft? Wenn Du die Zukunft des Lernens aktiv mitgestalten möchtest und Freude daran hast, Menschen und Organisationen weiterzuentwickeln, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter. profection GmbH &amp; Co. KG • Frau Maxi Werban Freisenbergstr. 31 • 58513 Lüdenscheid • <a href="http://www.profection.de" target="_blank">www.profection.de</a> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

Leitung profection Akademie (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als   Psychologin/Psychologe bzw. Psychologische:r Psychotherapeut:in (m/w/d)   Plettenberg | Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.     Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten und Plätzen. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält.     Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.     Für unsere Tagesklinik und Ambulanz am Standort Plettenberg suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine:n psychologische:n Psychotherapeuten:in bzw. eine Psychologin/einen Psychologen.   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Mitarbeit in der Konzeptgestaltung und -anpassung der Tagesklinik und Ambulanz Plettenberg      Netzwerkarbeit mit komplementären Einrichtungen und ambulanten Behandlern      Qualitätsmanagement      Behandlung von Patientinnen und Patienten überwiegend mit affektiven Störungen, Angststörungen, Persönlichkeitsstörungen und psychotischen Erkrankungen      Mitarbeit an den Behandlungskonzepten, basierend auf den multiprofessionalen Angeboten der Behandlungsteams, wie medizinisch-psychiatrische und psychologische Diagnostik, differenzierte, unterstützende Pharmakotherapie, Therapie der körperlichen Begleiterkrankungen, einzel- und gruppenpsychotherapeutische Angebote etc.     Ihr Profil   Ihr Profil      abgeschlossene Weiterbildung zum psychologischen Psychotherapeuten/zur psychologischen Psychotherapeutin bzw. abgeschlossenes Studium als Psychologe/Psychologin (Dipl. oder M. Sc.)      klinische Erfahrung im psychiatrisch-psychotherapeutischen Bereich, idealerweise im tagesklinischen und ambulanten Bereich      Vorkenntnisse in der Behandlung allgemeinpsychiatrischer Patienten mit Angststörungen, Persönlichkeitsstörungen und psychotischen Erkrankungen      hohe psychotherapeutische Kompetenz in einem anerkannten Richtlinienverfahren      Interesse für Qualitätsmanagement und Engagement zur Einführung von leitlinienorientierten Therapieschwerpunkten      persönliche Offenheit, Teamfähigkeit und hohe Flexibilität     Unser Angebot   Unser Angebot      ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis      eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 bzw. 14 TVöD/VKA (abhängig von den fachlichen Voraussetzungen)      ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens      eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung      Möglichkeit zur Entgeltumwandlung      Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen      Dienstrad      zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements      attraktive Corporate Benefits     Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einem Umfang von 38,50 Stunden wöchentlich.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.12.2025.     Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einem Umfang von 38,50 Stunden wöchentlich.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.12.2025.     Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Klinik Hemer   Frönsberger Str. 71   58675 Hemer     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Anna Hellmich   02372 861-8192   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Frau Elke Koling   Chefärztin der Abteilung   Tageskliniken und Ambulanzen   02371 9556-230   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Psychologin / Psychologe bzw. Psychologische:r Psychotherapeut:in (m/w/d)

Wir sind eine erfolgreiche, eigentümergeführte Unternehmensgruppe aus dem produzierenden Geräte- und Maschinenbau mit ca.350 Mitarbeitern weltweit. Geprägt durch Tradition, Nachhaltigkeit und gelebter Verantwortung gegenüber der Belegschaft erobert diese die weltweiten Märkte mit hohem Qualitätsanspruch und höchster Servicekultur. Tradition verbindet seit1842. Wer als zuverlässiger Partner gelten will, trägt eine Menge Verantwortung. Verpackung und Umreifung sind maßgebliche Faktoren in der Wertschöpfungskette unserer Kunden. Nur durch die Abdeckung der gesamten Bandbreite an Produkten und Dienstleistungen in diesem Segment sind wir in der Lage, unseren Teil zur Transportsicherheit beizutragen. Unter dem Dach der Lenzen Gruppe finden sich die modernsten Produktionslinien für Verbrauchsmaterialien, für die Technologieführerschaft in vielen Bereichen der Systemlösungen ist der Unternehmensteil TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG verantwortlich. Somit stehen wir für ganzheitliche Lösungen, ganz im Sinne unserer Kunden. WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS! CNC-Schleifer (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Finish-Bearbeitung von Bauteilen an CNC-gesteuerten Flach- und Profilschleifmaschinen Sie sind verantwortlich für das Programmieren, Rüsten und Fertigen an Flach- und Profilschleifmaschinen Sie überwachen den Fertigungsprozess und führen die Qualitätskontrolle durch Sie optimieren bestehende CNC-Programme Das erwarten wir von Ihnen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über Erfahrung in der spanabhebenden Fertigung Sie sind bereit zur Arbeit im 2-Schicht-Betrieb Das bieten wir Ihnen Ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, mit den Werten eines Familienunternehmens seit 1842 Eine angemessene Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten und ein Arbeitszeitkonto, damit Sie Ihre Work-Life-Balance gestalten können Eine intensive Einarbeitung in einem Industrieunternehmen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG Berliner Straße 51-55 • 58332 Schwelm Telefon +49 (0)2336 808-0 <a href="http://www.lenzen.de" target="_blank">www.lenzen.de</a> Unternehmen der Lenzen Gruppe / Companies of Lenzen Group

CNC-Schleifer (m/w/d)

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du lernst die fachgerechte Zubereitung, Veredelung und Präsentation von Käse, Wurst, Fisch und Feinkost</li><li>Du wirst zum Experten in Warenkunde, Frische und Qualität und kannst unsere Kundschaft professionell beraten</li><li>Du gestaltest die Bedientheke verkaufsfördernd, achtest auf Hygiene und Qualität und sorgst für ein Einkaufserlebnis, das begeistert</li><li>Du sammelst praxisnahes Wissen, das Dich zu einem echten Profi in Deinem Bereich macht</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen und Freude an Beratung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft und handwerkliches Geschick</li><li>Leidenschaft für Lebensmittel und Interesse, alles über Produkte und Verkauf zu lernen</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3>&nbsp; &nbsp;💪 Sicherer Job mit Zukunft – denn Lebensmittel braucht man immer!&nbsp; &nbsp;🚀 Karrierechancen – mit Weiterbildungen, Seminaren und individuellen Entwicklungsprogrammen&nbsp;&nbsp; &nbsp;📚 Wissen, das schmeckt – durch spannende Einblicke in Warenkunde, Verkauf und Lebensmittelqualität&nbsp; &nbsp;💚 Sinnvolle Tätigkeit – Du versorgst die Menschen in Deiner Region mit frischen Produkten und tust dabei Gutes&nbsp; &nbsp;🌍 Nachhaltig handeln – durch kurze Lieferwege, regionale Produkte und faire Zusammenarbeit mit Landwirten&nbsp; &nbsp;🎉 Gemeinschaft, die zählt – bei uns bist Du Teil eines starken Teams, das zusammenhält<h3>Willkommen bei Marktkauf! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3>Unser Herz schlägt für Lebensmittel – Deins auch?Bei Marktkauf dreht sich alles um Frische, Qualität und das Einkaufserlebnis unserer Kundschaft. Dafür brauchen wir Menschen, die gern im Team arbeiten, Verantwortung übernehmen und Spaß daran haben, jeden Tag ihr Bestes zu geben – für zufriedene Kundinnen und Kunden und ein starkes Miteinander.<h3>Dauer und Ablauf</h3>Deine Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre – unter bestimmten Voraussetzungen ist auch eine Verkürzung möglich. Neben der Berufsschule besuchst Du praxisnahe Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, wie sie nur EDEKA und Marktkauf bietet. Du lernst nicht nur alles, was für die HWK-Abschlussprüfung wichtig ist, sondern vertiefst auch fachliches Expertenwissen über Produkte, Warenkunde, Hygiene und Präsentation – perfekt, um direkt im Markt durchzustarten.Klingt gut? Dann starte jetzt durch!Bewirb Dich für Deine Ausbildung zum Fachverkäufer/in im Lebensmittelhandwerk – Fleischerei&nbsp;bei Marktkauf und mach Frische, Fachwissen und Kundenberatung zu Deinem Beruf!Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. &nbsp; Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

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