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Technik trifft Vertrieb – und Du mittendrin!   Du kennst Dich mit Hausanschlüssen aus und hast Lust, Deine technische Expertise mit vertrieblichem Denken zu verbinden? Dann könnte das hier genau Dein nächster Schritt sein in der Sachbearbeitung Technik für Hausanschlüsse!   Techniker/-in / Meister Versorgungsnetze (m/w/d)   Was Dich erwartet      Du planst und koordinierst eigenverantwortlich Netzanschlüsse für Gas, Wasser, Strom, Fernwärme, Glasfaser und Ab - Regenwasser von der ersten Idee bis zur Umsetzung.      Du berätst Kunden, Investoren, Bauträger und Planer zu technischen Lösungen und identifizierst dabei aktiv vertriebliche Potenziale und trägst so zum Wachstum der Enni-Unternehmensgruppe bei.      Du übernimmst eine vertriebsorientierte Schnittstellenrolle: Du erkennst Bedarfe, entwickelst Lösungsoptionen und unterstützt den Vertrieb dabei, Projekte erfolgreich abzuschließen.      Fachübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest spartenübergreifend mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern zusammen.      Du kalkulierst und erstellst Angebote, die nicht nur technisch passen, sondern auch überzeugen – mit dem Ziel, Kunden langfristig zu binden.      Du beobachtest den Markt und entwickelst neue Ideen zur Optimierung bestehender Prozesse.     Was uns begeistert      Abschluss als Netzmeister oder Techniker (Strom, Gas, Wasser) – oder eine vergleichbare Qualifikation      Erfahrung in Planung, Bauüberwachung und Instandhaltung von Versorgungsnetzen, idealerweise ergänzt durch Vertriebserfahrung      Sicherer Umgang mit Tools wie SAP, Lovion, GIS und MS Office sowie Kenntnisse technischer Regelwerke und Normen      Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit Kommunikationsstärke und Organisationstalent     Was wir Dir bieten      Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmensumfeld      Die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken      Ein motiviertes und kollegiales Team, das Dich bei Deiner Einarbeitung unterstützt      Faire Dotierung nach TVV, Sonderzahlungen, Betriebliche Altersversorgung (z.B. RZVK), ergebnisorientierte Prämien und Weiterbildungsmöglichkeiten      Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten      Job-Rad, Betriebssport und Zuschuss zu Gesundheitsmaßnahmen      Mobiles Arbeiten      Minutengenaue Zeiterfassung      Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz      Kurze Kommunikationswege      Zentrale Lage am Rande des Ruhrgebiets sowie gute Autobahnanbindung (Nähe Duisburg, Düsseldorf)     Komm ins Team ENNI!   Du hast Interesse, mehr zu erfahren?   Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Einstellungstermins.   Du möchtest erstmal mehr über uns zu erfahren? Hier geht es zu weiteren Infos rund um uns:    Wer ist "die" ENNI     Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft. Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und berücksichtigen diese Bewerbungen besonders.   Hinweis zur Lesbarkeit: Zur besseren Verständlichkeit wird im Text teilweise das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen beziehen sich – sofern nicht ausdrücklich anders angegeben – auf alle Geschlechter gleichermaßen.   Transparenzhinweis: Einige Formulierungen in dieser Stellenanzeige weichen bewusst von der korrekten deutschen Grammatik ab. Diese stilistischen Anpassungen dienen der besseren Auffindbarkeit der Anzeige in Online-Suchmaschinen.   Bewerbungsunterlagen: Bitte reiche ausschließlich digitale Bewerbungsunterlagen direkt über den "jetzt bewerben"-Button ein. Unterlagen, die uns fristgerecht in Papierform erreichen, werden ebenfalls berücksichtigt, jedoch erfolgt keine Rücksendung der Unterlagen.

Techniker/-in / Meister Versorgungsnetze (m/w/d)

Interne*r Sachverständige*r / Schaden Manager*in /Schaden-Gutachter*in (m/w/d)   Die Faircheck Schadenservice Deutschland GmbH ist eine bundesweit tätige, mehrfach ausgezeichnete Sachverständigenorganisation mit Sitz in Mönchengladbach. Wir sind Teil der CED Group, einem internationalen Marktführer für technologiegestützte Versicherungsdienstleistungen und Schadenmanagement-Lösungen.   Unsere Kernkompetenz liegt in der professionellen Bewertung von Versicherungsschäden rund um Gebäude und Elektronik. Mehr als 450 Menschen arbeiten mit uns am gemeinsamen Erfolg.   Zur Verstärkung unseres QM-Teams suchen wir ein engagiertes neues Teammitglied. Du möchtest Dich verändern und suchst eine spannende Aufgabe in einem dynamischen und krisensicheren Umfeld? Wir freuen uns auf Dich!   Deine Aufgaben:      Du unterstützt die reibungslose Abwicklung unserer Kundenaufträge und trägst somit einen wichtigen Teil zur Erfüllung der SLA bei.      Hierbei liegt Dein Fokus auf der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozessabläufe.      Du arbeitest eng mit unseren Sachverständigen zusammen, um für die Sicherstellung versicherungsrechtlicher Anforderungen, effiziente Workflows und eine hohe Qualität unserer Gutachten zu sorgen.      Die Überprüfung unserer Aufträge, Bearbeitungsschritte und Durchlaufzeiten gehören zu Deinen Aufgaben.      Klärungsanfragen innerhalb unserer Sachverständigen-Organisation übernimmst Du selbstständig und unterstützt aktiv bei Problemfällen oder Beschwerden, wobei Du natürlich mit allen Abteilungen eng vernetzt bist.      Beim Auf- und Ausbau unseres Netzwerks an externen Sachverständigen bringst Du Deine Branchenerfahrung ein.     Dein Profil      Wir wünschen uns mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungswesen sowie in der Schadenregulierung (Wohngebäude, Hausrat, Haftpflicht).      Optimal wäre eine vorherige Tätigkeit als Sachverständige/r      Du verfügst zusätzlich über Erfahrung im Qualitätsmanagement, im Beschwerdemanagement und/oder mit der Steuerung von Sachverständigen? Dann bist Du bei uns genau richtig!      Ausgeprägte analytische Fähigkeiten.      Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.      Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Kundenorientierung.     Das erwartet Dich:      Gestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements      Verantwortung und Entscheidungskompetenz vom ersten Tag an      Eine vielseitiger Arbeitsplatz in einem renommierten und wachsenden Unternehmen      Unbefristeter Arbeitsvertrag      Attraktives Gehaltspaket      Eigenständiges und abwechslungsreiches Arbeiten in einem positiven Umfeld      Moderne Büroräume (Erstbezug im September 22) im schönen Nordpark mit einer sehr guten Verkehrsanbindung      Parkmöglichkeiten und Ladesäulen für Dein E-Auto      Möglichkeit für mobiles Arbeiten      Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote, Sachbezugskarte, Firmenevents)     Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@faircheck-schadenservice.de" target="_blank">bewerbung@faircheck-schadenservice.de</a>   Kontakt   <a href="mailto:bewerbung@faircheck-schadenservice.de" target="_blank">bewerbung@faircheck-schadenservice.de</a>   Einsatzort   Mönchengladbach   faircheck Schadenservice Deutschland GmbH   Enscheder Str. 9   41069 Mönchengladbach   <a href="http://www.faircheck-schadenservice.de" target="_blank">www.faircheck-schadenservice.de</a>

Interne*r Sachverständige*r / Schaden Manager*in / Schaden-Gutachter*in (m/w/d)

<p>Unsere evangelische Kindertagesstätte befindet sich im Herzen von Duisburg-Hochheide. In unserer dreigruppigen Einrichtung betreuen wir Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren nach einem offenen Konzept. Mit großzügigen Räumen und einem weitläufigen Außengelände schaffen wir vielfältige Spiel- und Lernmöglichkeiten.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin als ständig stellvertretende Leitung (w/m/d). Bewerben Sie sich jetzt für eine befristete Vollzeitanstellung (39 Std./Woche).</p><h3>Hierbei unterstützen Sie uns:</h3><ul><li><strong>Unterstützung </strong>der Kita-Leitung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung.</li><li>Führen von <strong>Elterngesprächen und Beratung der Eltern</strong> in Erziehungsfragen.</li><li>Sichere Kommunikation und <strong>Zusammenarbeit mit Behörden</strong>.</li><li>Verantwortung für das <strong>Meldeverfahren nach § 47 SGB III</strong>.</li><li>Sicherstellen des <strong>Kinderschutzes </strong>und der Anwendung von <strong>Meldeverfahren </strong>gem.<strong> § 8a und § 8b SGB VIII.</strong></li><li>(Unterstützung bei der) Erstellung der <strong>Dienstpläne</strong>.</li><li>Kita Plus, Porzessbegleitung QM Beta Gütesiegel</li><li>Sehen Sie selbst in einem kurzen Video, wie es ist, bei uns zu arbeiten: KiTa Duisburg-Hochheide</li></ul><h3>Das ist uns wichtig:</h3><ul><li><strong>Qualifikation:</strong> Sie sind staatlich anerkannte Erzieherin, Heilpädagogin (w/m/d), oder ähnliches.</li><li><strong>Erfahrungen: </strong>Sie bringen gerne bereits Erfahrung mit zu den Themen Qualitätsmanagement (QM) und Bundesteilhabegesetz (BTHG).</li><li><strong>Kompetenzen: </strong>Sie sind teamfähig, belastbar und engagiert und bringen Freude an der Arbeit mit Kindern mit.</li><li>Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.</li></ul><p>Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.</p><h3>Darauf dürfen Sie sich freuen:</h3><ul><li><strong>Attraktive Vergütung:</strong> Branchenübliche Bezahlung nach Tarifvertrag, Eingruppierung in SE 13.</li><li><strong>Urlaub und Altersvorsorge:</strong> 31 Tage Erholungsurlaub plus zwei Regenerationstage und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.</li><li><strong>Zusätzliche Benefits: </strong>Vergünstigungen bei namhaften Anbietern (z. B. Adidas, Expedia) über "Corporate Benefits", Jobradleasing, EGYM-Wellpass, Zuzahlungen zum Deutschlandticket.</li><li><strong>Prämienprogramm:</strong> Bis zu 1.000 € Prämie im Rahmen unseres Programms „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“.</li><li><strong>Fortbildungen:</strong> Eine eigene Fortbildungsakademie mit umfangreichem Programm, das Sie selber mitgestalten können, denn Weiterentwicklung ist uns wichtig. </li><li><strong>Notfallkonzept:</strong> Wir halten eine personelle Besetzung über den gesetzlichen Mindeststandards vor. Sollte es dennoch zu Engpässen kommen, schützen wir Kinder und Mitarbeitende, indem unser Notfallkonzept greift.</li><li><strong>Weitere Vorteile: </strong>Supervision ist möglich. Darüber hinaus stehen Ihnen in persönlichen und beruflichen Krisen entsprechend ausgebildete Ansprechpersonen zur Seite, die Sie beraten. Natürlich außerhalb der KiTa. </li><li>Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Karriereseite finden.</li></ul><h3>Ihre Fragen beantworten gerne:</h3><p>Ingrid Winsberg, Leitung KiTa Hochheide, 02066-31431<br>Karin Braun, Bereichsleitung Kindertagesstätten und schulische Betreuungen, 02845-3925575</p><p>Kontaktieren Sie für allgemeine Anfragen gerne das Recruiting-Team per WhatsApp unter 0151/20321275.</p><p>Und jetzt sind Sie dran: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31. Januar 2026. Eine Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Termin.</p>

Erzieher als stellvertretende Leitung, Kita Duisburg-Hochheide (w/m/d)

Erzieher Kita-Stellvertretung Duisburg (w/m/d)

Kita-Leitung Stellvertretung mit Mitarbeiterführung (w/m/d)

Pädagogische Stellvertretung Kita-Leitung (w/m/d)

<p>Bewerben Sie sich jetzt als pädagogische Fachkraft (w/m/d) in einer Wohngruppe (Tagdienst) für eine unbefristete Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 39 Stunden/Woche:</p><p>Die koedukativ belegte Wohngruppe für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen des Neukirchener Erziehungsverein liegt in Neukirchen-Vluyn. Der Ortskern mit Einkaufsmöglichkeiten ist in wenigen Minuten zu Fuß zu erreichen. Untergebracht sind die Gruppen in einem Haus mit großem Außengelände.</p><p>In der Gruppen leben acht Kinder und Jugendliche mit individuellen Hilfebedarfen ab einem Alter von acht bis 18 Jahren. Das Haus ist weitgehend barrierefrei.</p><p>Das Team unterstützt die Kinder und Jugendlichen im Alltag bei allen Tätigkeiten, bei denen Hilfe<br>gewünscht oder notwendig ist.</p><h3>Hierbei unterstützen Sie uns: </h3><ul><li>Begleitung, Betreuung und Pflege von Kindern mit verschiedenen Teilhabe-Einschränkungen<br>in einer stationären Wohnform im Schichtdienst.</li><li>Positiver Zugang zum Förderprogramm „TEACCH“.</li><li>Erstellung individueller Hilfe- und Förderpläne sowie die tägliche Pflege- und Betreuungsdokumentation.</li><li>Enger Austausch mit den Angehörigen. </li><li>Engagierter Einsatz für unsere Bewohner/innen sowie Übersicht in herausfordernden pädagogischen Situationen.</li><li>Kreative und konstruktive Mitarbeit im multiprofessionellen Team. Dienstzeiten im Tagdienst zwischen 6:00 und 22:00 Uhr.</li></ul><h3>Das ist uns wichtig: </h3><ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher, Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft oder Sozialpädagoge (w/m/d).</li><li>Kenntnisse zu unterstützter Kommunikation.</li><li>Wünschenswert: Zusatzausbildung in Traumapädagogik und/oder anderen heilpädagogischen Feldern.</li><li>Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.</li></ul><p>Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.</p><h3>Darauf dürfen Sie sich freuen: </h3><ul><li>eine branchenübliche, tarifliche Vergütung,</li><li>31 Tage Erholungsurlaub, </li><li>Vergünstigungen bei verschiedenen Dienstleistern (z.B. Adidas, Expedia, etc.) über "Corporate Benefits",</li><li>Fahrradleasing über Jobrad sowie Prämienvergütung „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (bis zu 1.000 € je geworbenem Mitarbeitenden).</li><li>Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Karriereseite finden.</li></ul><h3>Ihre Fragen beantwortet gerne: </h3><p>Johannes Schwarzmann, Fachbereichsleitung, 02845-392-3275</p><p>Kontaktieren Sie uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275</p><p>Und jetzt sind Sie dran: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10. Februar 2026. Eine Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p>

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