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<h1> Fachkraft Veranstaltungstechnik / Veranstaltungstechniker (m/w/d)</h1><h2> Maritim Hotel Bonn</h2><p> Bonn unbefristet Vollzeit</p><h3> Einleitung</h3><p> Interessante Aufgaben, gute Bezahlung und tolle Aufstiegsmöglichkeiten bieten die Maritim Hotelgesellschaft und ihre Tochtergesellschaften in 36 Hotels in 7 Ländern. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für gelebte Gastfreundschaft und Qualität. Profitiere auch du vom umfangreichen Weiterbildungsangebot der Maritim Akademie, aktiver Teilhabe durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt!</p><h4> Fachkraft Veranstaltungstechnik / Veranstaltungstechniker (m/w/d)</h4><h3> Deine Benefits</h3><p> bis zu 100% Weihnachtsgeld</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Mitarbeiter - und Family &amp; Friends Rate</p><p> Zuschuss zum Deutschlandticket</p><p> Parkplatz</p><p> Karriereentwicklung</p><p> Mitarbeiter &amp; Azubi Events</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul><li>  Technischeleitung und Beaufsichtigungen von Veranstaltungen </li> <li>  Betreuung, Instandhaltung und Wartung der gesamten Tagungstechnik; Licht-, Ton und Videotechnik </li> <li>  Auf- und Abbau der geplanten Veranstaltungstechnik für Kongresse und Veranstaltungen </li> <li>  Beratung der Gäste und des Eventteams für Ton- &amp; Lichtausstattungen </li> <li>  Angebotserstellung </li> <li>  Reparaturen und Instandhaltungen der eingesetzten Technik </li> <li>  Sicherheitsrundgänge und Dokumentationen </li> <li>  Einhaltung und Kontrolle der aktuellen Vorschriften </li> <li>  Ausbilden und coachen unserer neuen Talente </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul><li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft in der Veranstaltungstechnik </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Veranstaltungstechnikbereich </li> <li>  Gute Zeit- und Arbeitsorganisation </li> <li>  Umfangreiche Kenntnisse von technischen Anlagen und Geräten des Verantwortungsbereichs </li> <li>  Teamplayer und technischer Allrounder runden dein Profil ab </li> <li>  Dein Arbeitsort ist im Maritim Hotel Bonn </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.</p><p> Maritim Hotel Bonn <br /> Kurt-Georg-Kiesinger Allee 1 <br /> 53175 Bonn</p><p> Ansprechpartner: Frau Laura Halberstadt Position: Personalleiterin Telefon: +49 228 8108 856</p>

Fachkraft Veranstaltungstechnik / Veranstaltungstechniker (m/w/d)

<h1> Pflegeberater (m/w/d)</h1><h2> Pflegeberater*in</h2><h4> für Beratungen nach § 7a SGB XI</h4><h3> ab sofort in Vollzeit in der Region Siegburg/ Bonn rechtsrheinisch</h3><h2> Ihre Aufgabe:</h2><p> Als Pflegeberater*in für Beratungen nach § 7a SGB XI sind Sie Ansprechpartner*in vor Ort. Sie fördern die Autonomie der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen. Gemeinsam mit den Beteiligten stärken Sie die Pflege zu Hause. Neben organisatorischen Themen, die die Pflege betreffen, beraten Sie auch in psychosozialen Themen, stehen als kompetente*r Ansprechpartner* in für alle Fragen rund um die Pflege zur Verfügung und engagieren sich in lokalen Pflegenetzwerken. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch, telefonisch oder per Videogespräch durch.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>  Sie sind eine erfahrene Pflegefachkraft (w/m/d), haben alternativ eine Ausbildung zum*zur Sozialversicherungsfachangestellten oder ein Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit mit entsprechender Berufserfahrung. </li> <li>  Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen. </li> <li>  Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B. </li> <li>  Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen. </li> <li>  Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz. </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul><li>  Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden. </li> <li>  Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren. </li> <li>  Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus. </li> <li>  Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an. </li> <li>  Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge. </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen</p><p> und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 700 Mitarbeiter* innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.</p><p> Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 700 Mitarbeiter* innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal <a href="http://www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote" target="_blank">www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote</a> bis zum 05.01.2024 unter Angabe der Kennziffer K01_112023_53</p><p> Kontakt: Frau Theresa Koppisch, <a href="mailto:bewerbung@compass-pflegeberatung.de" target="_blank">bewerbung@compass-pflegeberatung.de</a>, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln</p>

Pflegeberater (m/w/d)

<p> Der Rheinisch-Bergische Kreis ist eine öffentliche Verwaltung mit rund 1.300 Mitarbeitenden, die sich als modernes Dienstleistungsunternehmen für ihre circa 283.000 Einwohnenden versteht. Für das Amt für Feuerschutz und Rettungswesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Beamtin/Beamten des feuerwehrtechnischen Dienstes <br /> als Disponent/in (w/m/d) für die Leitstelle</h1><p> Die Leitstelle für den Brandschutz, die Hilfeleistung, den Katastrophenschutz und den Rettungsdienst des Rheinisch-Bergischen Kreises ist für die Bearbeitung der Hilfeersuchen aus sechs kreisangehörigen Städten und zwei Gemeinden zuständig.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul><li>  einsatzbezogene Aufgaben als Disponent*in in der einheitlichen Leitstelle für den Bereich Brandschutz, die Hilfeleistung, den Katastrophenschutz und den Rettungsdienst </li> <li>  Entgegennahme von Hilfeersuchen und Notrufen für die Bereiche Rettungsdienst, Krankentransport und Brandschutz, sowie Planung und Koordination erforderlicher Einsatzmaßnahmen </li> <li>  Disposition, Lenkung und Leitung im Bereich Krankentransport und Rettungsdienst </li> <li>  Alarmierung und Unterstützung aller Feuerwehren im Rheinisch-Bergischen Kreis </li> <li>  Dokumentation </li> <li>  Bedienung und Überwachung des Einsatzleitsystems und der Kommunikationssysteme der Leitstelle </li> <li>  Zusammenarbeit im Team </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2> <ul><li>   Befähigung für die Ämtergruppe der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) des feuerwehrtechnischen Dienstes (B 1-Lehrgang)  </li>  <li>   uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst nach Grundsatz 26.3  </li>  <li>   Anerkennung als Rettungsassistent*in oder Notfallsanitäter*in  </li>  <li>   mehrjährige Erfahrung im Einsatzdienst einer hauptamtlichen Feuerwehr oder Berufsfeuerwehr  </li>  <li>   mehrjährige Einsatzerfahrung im Rettungsdienst  </li>  <li>   gültige Fahrerlaubnis Klasse C1 oder höher  </li>  <li>   grundlegende PC-Kenntnisse sowie Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen  </li> </ul><br /> wünschenswert ist außerdem <ul><li>   erfolgreich absolvierte Gruppenführerausbildung (B III-Lehrgang)  </li>  <li>   eine erfolgreiche Teilnahme am Leitstellenlehrgang B LtS  </li>  <li>   Kenntnisse in Kommunikationssystemen  </li>  <li>   ggf. bereits erfolgte Tätigkeit in einer Leitstelle  </li> </ul><p>  Sofern nicht vorhanden, ist die Teilnahme zur Absolvierung des hauptamtlichen Gruppenführerlehrgangs (HA-GF-Module, Menschenführung und ABC II) verpflichtend. </p> <p>  Persönliche Anforderungen: </p> <ul><li>   hohes Maß an Arbeitsbereitschaft und Initiative  </li>  <li>   hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit  </li>  <li>   gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise  </li>  <li>   hohe physische und psychische Belastbarkeit  </li>  <li>   Engagement und Verantwortungsbewusstsein  </li> </ul><h2> Wir bieten:</h2><ul><li>  Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima sowie regelmäßigen gemeinsamen Aktivitäten und Veranstaltungen. </li> <li>  Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet. </li> <li>  Sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere flexible Arbeitszeitregelungen in Form von Gleitzeit, individuellen Teilzeitmodellen sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. </li> <li>  Sie genießen alle Vorzüge einer modernen Arbeitsumgebung, wie beispielsweise ein aufgeschlossenes Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Tipps rund um das Thema Gesundheit. </li> <li>  Der Rheinisch-Bergische Kreis bietet zudem vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen an. </li> <li>  Die Kreisverwaltung ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Hierfür kann ein JobTicket zu günstigen Konditionen erworben werden. </li> <li>  Das Kreishaus Heidkamp verfügt über eine eigene Kantine. Die Mitarbeitenden des Kreishauses Gronau können die Kantine des direkt gegenüberliegenden Finanzamtes besuchen. </li> <li>  Für Beschäftigte besteht zudem die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen. Beamte können alternativ ein Finanzierungsdarlehen zum Erwerb eines Fahrrads erhalten. </li> <li>  Es stehen kostenfreie Parkplätze für alle Mitarbeitenden zur Verfügung. </li> <li>  Der Stundenumfang beträgt 41 Stunden/Woche im Tagesdienst. </li> <li>  Bei einem bestehenden Beamtenverhältnis ist eine Versetzung bis zur Besoldungsgruppe A 9 LBesG NRW möglich. </li></ul><p> Für Auskünfte steht Herr Staehler, Telefon 02202 9567301, gerne zur Verfügung. Bei allgemeinen Fragen zum Ausschreibungsverfahren wenden Sie sich bitte an das Amt für Personal und Organisation, Frau Schneider, Telefon 02202 13 2309.</p><p> Der Rheinisch-Bergische Kreis fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt es ausdrücklich, wenn Frauen sich bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 02.01.2024 ausschließlich über das Bewerberportal Interamt und benutzen dazu den unten stehenden Link.</p><p> Weitere Informationen über den Rheinisch-Bergischen Kreis finden Sie im Internet unter <br /><a href="http://www.rbk-direkt.de" target="_blank">www.rbk-direkt.de</a></p><p> Rheinisch-Bergischer Kreis | Am Rübezahlwald 7 | 51469 Bergisch Gladbach | <a href="http://www.rbk-direkt.de" target="_blank">www.rbk-direkt.de</a></p>

Beamtin / Beamte des feuerwehrtechnischen Dienstes als Disponent/in (w/m/d) für die Leitstelle

<p> Forschung und Tierwohl – geht das? <br /> Ja, mit Ihrer Hilfe</p><p> Wir sind ein international ausgerichtetes Forschungsinstitut der Max-Planck-Gesellschaft, in dem rund 200 Mitarbeiter*innen aus aller Welt gemeinsam daran arbeiten und forschen, grundlegende Fragen zum Thema der Stoffwechselregulation zu beantworten.</p><p> In der wissenschaftlichen und tierschutzgerechten Arbeit mit Versuchstieren legt ein Team von Tierpfleger*innen, Tierärzt*innen, Tierschutzbeauftragten sowie Wissenschaftler*innen die Basis für eine gute Forschung, bei der das Wohl der Tiere im Vordergrund steht. Nur wenn es unseren Tieren gut geht, können erfolgreiche Studien durchgeführt werden, die helfen werden, das Leben von Menschen und Tieren zu verbessern.</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams und fangen Sie bei uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt an (zunächst befristet auf zwei Jahre) als</p><h1> Tierpfleger*in (m/w/d) <br /> Fachrichtung Forschung und Klinik</h1><h3> Das erwartet Sie:</h3><p> Sie betreuen die Tiere von ihrer Geburt an. Dies umfasst die Fütterung und die Pflege von Mäusen (IVC-Käfigsystem, Barrierehaltung) sowie die Zucht und Haltung gentechnisch veränderter Mauslinien inklusive Probengewinnung. Sie achten in Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg*innen und den Tierärzt*innen darauf, dass die Tiere gesund bleiben. Moderne IT-Systeme helfen bei der täglichen Dokumentationsarbeit (Software PyRAT). Ein weiterer Aufgabenbereich ist die Umsetzung des Hygienemanagements (Reinigung, Desinfektion, Gesundheitsüberwachung mit Sentinels) sowie die tierpflegerische Betreuung von Tierversuchsvorhaben (u.a. Beurteilung von Versuchstieren gemäß Score Sheets). Kurzum: Ohne engagierte, gut ausgebildete Tierpfleger*innen ist keine gute Forschung möglich.</p><h3> Ihr Profil:</h3><p> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger*in (m/w/d) (Fachrichtung Forschung und Klinik), als tiermedizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich. Wünschenswert ist ein Ausbildereignungsschein, damit Sie uns bei der Ausbildung der Tierpfleger*innen, Fachrichtung Forschung und Klinik, unterstützen können. Die Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten ist für Sie selbstverständlich. Aufgrund der hygienischen Anforderungen in unserem Institut ist eine private Nagerhaltung leider nicht möglich.</p><h3> Was sollten Sie mitbringen:</h3><ul><li>  Einfühlsamer und respektvoller Umgang mit Tieren </li> <li>  Flexibles Arbeiten im Team, aber auch selbstständiges Arbeiten ist gefragt </li> <li>  Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind bei der Arbeit mit Tieren extrem wichtig, ebenso eine gute Beobachtungsgabe, um rechtzeitig Auffälligkeiten zu erkennen </li> <li>  Die Betreuung von Tieren erfordert immer eine gute Kommunikation im Team mit Tierärzt*innen und auch mit Wissenschaftler*innen (auch international), Englischkenntnisse sind hier von Vorteil </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>  Eingruppierung bis maximal Entgeltgruppe 7 je nach Qualifikation und Berufserfahrung </li> <li>  Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (TVöD), wie z.B. 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li>  Familienservice, Kindergartenkontingente </li> <li>  Vielseitige institutsinterne und institutsübergreifende Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vergünstigtes und bezuschusstes Jobticket (VRS) oder Deutschlandticket als Jobticket </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, die eine gute Work-Life-Balance unterstützen </li></ul><p> Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds.</p><p> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Informationen zu unserem Institut finden Sie auch im Internet unter <a href="http://www.sf.mpg.de" target="_blank">http://www.sf.mpg.de</a>.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte online unter folgendem Link).</p>

Tierpfleger*in (m/w/d) Fachrichtung Forschung und Klinik

<h3>  Technik die begeistert! Wir leisten unseren technischen Beitrag, damit der Betrieb unseres Krankenhauses reibungslos ablaufen kann . Wir verstehen uns als Dienstleister für alle Abteilungen und Bereiche, Kollege:innen sowie Patientinnen und Patienten. Hilfsbereitschaft und Freundlichkeit gehören bei uns zur Tagesordnung.  <br /><br />  Werden sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie! </h3> <br /><br /><h1>  Medizintechniker (m/w/d) </h1> <br /><br /><p>  Ihre Aufgaben </p> <br /><ul><li>   Die Durchführung, Bewertung und Dokumentation von Geräteprüfungen (STK, MTK, DGUVV3) sowie die Kennzeichnung geprüfter Produkte fallen in Ihren Aufgabenbereich. Weiterhin kümmern Sie sich um die Sicherstellung der Verfügbarkeit der medizinischen Geräte und Anlagen  </li>  <li>   Auch für die Durchführung, Beauftragung, Kontrolle und Dokumentation von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen im Rahmen der festgelegten Wertgrenzen sind Sie verantwortlich  </li>  <li>   Sie führen die Instandhaltung und Instandsetzung der Medizingeräte selbstständig durch  </li>  <li>   Sie kümmern sich um die Bescha ff ung von Ersatzteilen, die Koordination unserer Servicepartner vor Ort sowie um die Erledigung von Verwaltungsaufgaben und Rechnungskontrollen  </li>  <li>   Sie unterstützen das medizinische bzw. pflegerische Personal bei der Anwendung und Einhaltung der Anforderungen und gesetzlichen Regelungen  </li>  <li>   Die Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten in der Medizintechnik und im Bereich der KH-Technik sowie die eigenverantwortliche Planung, Beauftragung, Steuerung und Überwachung der beauftragten Dienstleister gehören ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich  </li> </ul><br /><p>  Ihr Profil </p> <br /><ul><li>   Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Medizintechniker (m/w/d) oder über ein Studium im Bereich der Medizintechnik, Elektronik (Meister/Techniker) und/oder bringen einen vergleichbaren Berufsabschluss mit. Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Medizintechnik  </li>  <li>   Wünschenswert sind ausgeprägte Kenntnisse über die Medizinprodukte, Betreiberverordnung und Erfahrungen im Bereich der gesetzlichen Vorschriften für medizintechnische Geräte und Anlagen z.B. MPG, MPBetreibV, UVV, StrlSchV.  </li>  <li>   Sie haben ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen  </li>  <li>   Teamgeist, Flexibilität, Belastbarkeit sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise bringen Sie mit  </li>  <li>   Sie haben Freude an Weiterbildung, um Fähigkeiten und Kenntnisse laufend zu erweitern  </li>  <li>   Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, IT-Kenntnisse bezüglich des Instandhaltungs- und Gerätemanagements (idealerweise in IMS-Ware) als auch ein routinierter und sicherer Umgang mit den MS O ffi ce-Anwendungen sind erforderlich  </li>  <li>   Als Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns von Ihnen, dass Sie eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten haben  </li> </ul><br /><p>  Unser Angebot </p> <br /><ul><li>   Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit  </li>  <li>   Ein sehr gutes und offenes Arbeitsklima sowie eine freundschaftliche Zusammenarbeit  </li>  <li>   Eine Vergütung gemäß AVR-Caritas, 30 Urlaubstage + 1 Zusatztag, Urlaubsgeld und Weihnachtszuwendungen  </li>  <li>   Eine betriebliche arbeitgeberseitige voll finanzierte Altersvorsorge (KVW)  </li>  <li>   Sie kommen gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an  </li>  <li>   Einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket  </li>  <li>   Vergünstigungen im Urban Sports Club  </li>  <li>   Im Herzen von Köln: Das Eduardus-Krankenhaus liegt fußläufig in unmittelbarer Nähe der Straßenbahnhaltestelle der Linien 3 und 4 sowie 6 Minuten vom Deutzer Bahnhof entfernt und ist auch problemlos mit dem Auto erreichbar  </li> </ul><br /><p>  Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.  <br />  Herr Germano De Simone  <br />  Technische Leitung  <br />  0221 8274-2274  <br /><a href="mailto:G.DeSimone@eduardus.de" target="_blank">G.DeSimone@eduardus.de</a>  <br /><br />  Eduardus-Krankenhaus gGmbH  <br />  Custodisstr. 3-17  <br />  50679 Köln  <br /><a href="http://www.eduardus.de/" target="_blank">http://www.eduardus.de/</a> </p> <br />

Medizintechniker (m/w/d)

<p> Wir gestalten EnergieZukunft</p><p> – und innovative Branchensoftware</p><p> Werde Teil der Energie-Zukunft – bei der Rhein-Sieg Netz GmbH, der Verteilnetzbetreiberin aus Siegburg! Wir sind überregionale Verteilnetzbetreiberin in der Rhein-Sieg-Region, dem Kreis Siegen Wittgenstein, Kreis Mettmann und dem Rhein-Kreis Neuss. Zudem sind wir ein Tochterunternehmen der rhenag Rheinische Energie AG, dem traditionsreichen Energieversorger mit Sitz in Köln. <br /> Dein Talent ist bei uns gefragt! Wirke mit an der lebenswichtigen Aufgabe, tausende Menschen sicher mit Strom, Gas und Wasser zu versorgen. Eine starke Region braucht starke Energienetze – und starke Netze brauchen starke Typen wie dich!</p><p> Verstärke uns mit deinem Know-how als</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Disposition</h1><p> an unserem Standort in Siegburg</p><h2> Das erwartet dich</h2><ul><li>  Du bist zuständig für die Einsatzplanung von Zählerwechsel und -inbetriebnahmen sowie die Terminierung von Sperrungen und Wiederöffnung von Gas-, Wasser- und Stromzählern im Netzgebiet </li> <li>  Die Kapazitätsplanung der Monteure und die Terminierung von Instandhaltungsmaßnahmen liegen in deiner Verantwortung </li> <li>  Du leitest Störungsmeldungen an den zuständigen Bereitschaftsdienst weiter </li> <li>  Du treibst Digitalisierungsprojekte voran und entwickelst gemeinsam mit dem Team die Prozesse weiter </li> <li>  Du koordinierst und steuerst Dienstleister für den Zählerwechsel </li></ul><p> Zusätzlich unterstützt Du im Bereich Lager (Zähler &amp; Regelgeräte)</p><ul><li>  Die Bestandsüberwachung und Zuteilung des Materials für die Aufträge der Disposition liegen in deinen Händen </li> <li>  Kontinuierlich ermittelst du den Bedarf und steuerst die Nachbestellung </li> <li>  Du stimmst dich mit dem Materialeinkauf ab und implementierst neue Produkte gemeinsam mit der Qualitätssicherung </li></ul><h2> Auf dieser Basis entwickelst du dich weiter</h2><ul><li>  Du hast deine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen </li> <li>  Du bringst gute Kenntnisse im Umgang mit EDV-Systemen und MS Office mit </li> <li>  Du bist ein echter Teamplayer, kommunikations- und durchsetzungsstark und packst gerne mit an </li> <li>  Du denkst und handelst prozess- und serviceorientiert und schaust über den Tellerrand hinaus </li> <li>  Idealerweise bringst du Grundkenntnisse der Vorgänge in der Energie- und Versorgungswirtschaft mit </li> <li>  Du bist ein Organisationstalent und besitzt eine Affinität für Projektmanagement </li></ul><h2> Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.</h2><ul><li>  Intensive Einarbeitung in energiewirtschaftliche Abläufe </li> <li>  Eine leistungsorientierte Vergütung </li> <li>  Vielfältiges Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Flexible, gleitende Arbeitszeiten, individuelle Teilzeitlösungen und mobiles Arbeiten </li> <li>  Ein persönliches Miteinander </li> <li>  Mitarbeiter- und Teamevents und zusätzliche Urlaubstage (Karneval, Weihnachten, Silvester) </li></ul><h2> Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag!</h2><p> Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Fragen beantwortet dir Miriam Sikora aus unserem Recruiting-Team gerne telefonisch unter 0221 93731-105.</p><h3> Rhein-Sieg Netz GmbH</h3><p> Personalmanagement <br /> Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln <br /> Miriam Sikora <br /><a href="mailto:bewerbungen@rhenag.de" target="_blank">bewerbungen@rhenag.de</a></p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> Alles über uns findest du hier: <a href="http://www.rhein-sieg-netz.de/karriere" target="_blank">www.rhein-sieg-netz.de/karriere</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Disposition

<p> Die Private Krankenversicherung (PKV) ist mit über 35 Millionen Voll- und Zusatzversicherten eine unverzichtbare Größe im deutschen Gesundheitswesen. Der Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. gehört zu den Spitzenverbänden der deutschen Wirtschaft und vertritt die Interessen der Privaten Krankenversicherung und seiner Mitgliedsunternehmen.</p><p> Wir suchen dich für unser Team in Köln in Vollzeit (38h/Wo.)ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Produktmanager (w/m/div.) E-Health</h1><p> Du willst die Digitalisierung des Gesundheitssystems aktiv vorantreiben und im Rahmen der Telematikinfrastruktur (TI) attraktive und nutzenstiftende Lösungen für Privatversicherte auf den Weg bringen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als interdisziplinäres Team schaffen wir dafür die regulatorischen, fachlichen und technischen Grundlagen. Zusammen mit unseren Mitgliedsunternehmen setzen wir digitale Lösungen wie die digitale Identität, das E-Rezept oder die elektronische Patientenakte um und vertreten dabei die Interessen der PKV gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns innovative Digitalangebote für Privatversicherte!</p><h3> Das sind deine Kernaufgaben</h3><ul><li>  Du bist treibende Kraft bei der Gestaltung, Einführung und Weiterentwicklung von Telematikinfrastruktur (TI)-Anwendungen für Privatversicherte. </li> <li>  Du identifizierst und konsentierst die Interessen verschiedener Stakeholder für die Entwicklung optimaler Lösungen im Sinne der Privatversicherten. </li> <li>  Du bereitest Informationen zu Deinen Themen zielgruppengerecht auf und präsentierst Ergebnisse auf Arbeits- und Führungsebenen. </li> <li>  Du vertrittst die Interessen der PKV in verschiedenen Fachgremien. </li></ul><h3> Das solltest du mitbringen</h3><ul><li>  Du hast Dein Studium oder Deine Ausbildung im Bereich E-Health, (Medizin-/Wirtschafts-) Informatik, Gesundheitsmanagement erfolgreich absolviert oder eine vergleichbare Qualifikation / Berufserfahrung. </li> <li>  Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in digitaler Produktentwicklung, Projekt- oder Prozessmanagement im Kontext der Krankenversicherung und/oder der Telematikinfrastruktur (TI) mit. </li> <li>  Deine ausgeprägte Affinität für digitale Lösungen sowie Dein agiles Mindset zeichnen Dich aus. </li> <li>  Deine gut strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Deine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit helfen Dir, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten, souverän Lösungen zu erarbeiten und diese adressatengerecht zu kommunizieren. </li> <li>  Du willst etwas bewegen, bist umsetzungsstark und hast Freude, Dich mit Deiner tatkräftigen und kreativen Lösungskompetenz im Team einzubringen. </li></ul><h3> Das bieten wir</h3><ul><li>  Mitgestaltung des deutschen Gesundheitswesens in einem der größten E-Governance-Projekte Europas </li> <li>  Viel Spielraum für eigene Ideen und die Gestaltung von Prozessen </li> <li>  Klar strukturiertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Sehr konstruktive und kollegiale Atmosphäre </li> <li>  Gelebtes Weiterbildungsangebot </li> <li>  Flexibles Arbeitszeitmodell, Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice-Option mit festen Teamtagen im Office </li> <li>  Deutschlandticket, Option Lease a Bike </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Zentral im Kölner Süden, gute ÖPNV Anbindung, modernes und nachhaltiges Office </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung, einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal:</p><p> Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. <br /> Gustav-Heinemann-Ufer 74 c • 50968 Köln <br /><a href="http://www.pkv.de" target="_blank">www.pkv.de</a></p>

207 Handwerk, Dienstleistung und Fertigung Jobs in 53332 Bornheim, Deutschland