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Wir sind Rittal. Schaltschrank- und Systemanbieter und Digitalisierungspartner in der Industrie. Wir beschleunigen die Automatisierung und Digitalisierung und gestalten gemeinsam unsere Zukunft. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.   Vertrieb ist Ihre Leidenschaft und Kundenzufriedenheit steht bei Ihnen im Fokus? Dann suchen wir Sie als Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Vertriebsteams für das Vertriebsgebiet Schleswig-Holstein, Hamburg, Niedersachen, Mecklenburg-Vorpommern, Berlin und Brandenburg.   Vertriebsingenieur / Techn. Vertrieb im Außendienst (m/w/d) Kälte- / Klimatechnik Region Nord   Aufgaben      Kompetenter Ansprechpartner und technischer Berater für unsere Kunden und Partner im Vertrieb unserer Systemlösungen aus dem Bereich Schaltschrankklimatisierung und Prozesskühlung      Konzeptionierung und Ausarbeitung technischer Produktlösungen im Bereich Systemlösungen für Prozesskühlung      Betreuung und Beratung unserer Kunden und Partner wie z. B. Ingenieurbüros, Schaltschrankbauer, Prozess- und Anlagenbauer zur weiteren Etablierung unseres Produktportfolios      Opportunity Management: Entwicklung, Realisierung und Begleitung von Kunden-Projekten      Sparringspartner bei der Weiterentwicklung von Produkten und Systemlösungen der Business-Unit in enger Zusammenarbeit mit dem Flächenvertrieb, Produktmanagement und der Forschung &amp; Entwicklung     Profil      Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (Kälte- und Klimatechnik, Wirtschaftsingenieurwesen etc.) oder vergleichbare Qualifikation, z. B. Techniker/in      Erste Vertriebs- oder Projekterfahrung, idealerweise im Bereich Kühlung      Systematische Herangehensweise, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise      Teamplayer mit ausgeprägter Kunden- und Marktorientierung, Kommunikations- und Kontaktstärke      Hohe Reisebereitschaft, Homeoffice im Vertriebsgebiet     Wir bieten      Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens      Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)      Individuelle Einarbeitung mit Produktschulungen in unserem Trainingscenter im RITTAL Headquarter      Attraktive IT-Ausstattung für mobiles Arbeiten sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung      Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.     Kontakt   Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Julia Antonow, Tel.: +49 2773 9243305.

Vertriebsingenieur / Techn. Vertrieb im Außendienst (m/w/d) Kälte- / Klimatechnik Region Nord

Ein Unternehmen der DMK Group Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft. Mal erfrischend fruchtig, mal herrlich cremig bringt das Eis der DMK Ice Cream Genießerherzen zum Schmelzen. Wir beliefern namhafte Marken- und Handelspartner auf internationaler Ebene – und gehören in Europa zu den führenden Herstellern unserer Branche. Verstärken Sie unser cooles Eis-Team in der Abfüllung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, als Teamkoordinator (m/w/d) Abfüllung in Everswinkel Referenznummer 10451 Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben Fachliche Führung der Mitarbeiter einer Schicht an den Produktionslinien, verantwortlich für deren Weiterbildung Koordinierung des Einsatzes der bestehenden Fachkräfte (m/w/d), Leiharbeitnehmer (m/w/d) und Saisonkräfte (m/w/d) Produktionsmengenplanung in geforderter Qualität und im Rahmen des einkalkulierten Rohstoffverbrauchs Sicherstellung der Verfügbarkeit von Materialien, Rohstoffen und Verpackungen Verantwortung und Kontrolle sämtlicher Rüstvorgänge in ihrem Linienbereich, einschließlich der nächsten Artikelumstellungen Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Hygienevorschriften Schwachstellen- und Störungsanalyse bei technischen, qualitativen oder organisatorischen Abweichungen und Entscheidung über evtl. Linienstopp Bereitstellung und Erfassung der fachbereichsbezogenen Kennzahlen Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess Passt zu uns | Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Technik / Lebensmittelproduktion / Lebensmitteltechnik wünschenswert, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) Technologisches Verständnis Erfahrung mit der Herstellung von Eiscremeprodukten Kenntnisse in der Anwendung von MS Office, SAP R/3 Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung wünschenswert Bereitschaft zu 3-Schichtarbeit sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit Ausgeprägtes Hygiene- und Qualitätsbewusstsein Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot Tarifliche Vergütung bei einer 38-Stunden-Woche 13 Monatsgehälter und ein Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Vorteile durch Corporate Benefits und Hansefit und zwischendurch eine Erfrischung bzw. Stärkung durch kostenloses Eis auf dem Betriebsgelände Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Konkret heißt das: Wir legen großen Wert auf einen offenen und respektvollen Umgang miteinander. Sie sind sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen erfüllen? Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Nicole Müller DMK Deutsches Milchkontor GmbH Maria-Cunitz-Straße 5 28199 Bremen, Deutschland Tel.: +49 421 / 243 – 26574 <a href="mailto:nicole.mueller@dmk.de" target="_blank">nicole.mueller@dmk.de</a> Zum Online-Formular Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

Teamkoordinator (m/w/d) Abfüllung

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Osnabrück, Soltau, Hamburg Belimed ist ein führender Anbieter für Produkt- und Servicelösungen zur Reinigung, Desinfektion und Sterilisation von Medizinprodukten. Die ausgeschriebene Stelle ist in der deutschen Vertriebs- und Servicegesellschaft angesiedelt. Die Belimed GmbH, mit Sitz in Mühldorf am Inn, ist eine Tochtergesellschaft der Belimed AG, mit Hauptsitz in Zug (Schweiz) und hat Niederlassungen in weltweit 9 Ländern und ist dank einem starken Vertriebsnetzwerk in über 80 Ländern vertreten. Bei Belimed arbeiten Sie in einem aufgeschlossenen hands-on Team in einer wachsenden, systemrelevanten Branche, die zur Verbesserung der Gesundheit unserer Gesellschaft beiträgt. Wie Sie dazu beitragen Der Service montiert, wartet, repariert, validiert und revalidiert Wasch- und Desinfektionsanlagen/Sterilisatoren im Bereich Medical und Pharma. Ausgehend von Ihrem Wohnsitz bearbeiten Sie eigenverantwortlich Serviceaufträge vor Ort bei unseren Kunden. Zu den Hauptaufgaben gehören: Servicetätigkeiten im elektrischen Bereich Wartung, Umbau und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen Selbständige Störungssuche und Behebung Maschineninspektion und Ersatzteilverkauf Das benötigen Sie Erfolgreich Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk oder Technische Ausbildung mit EFFT, Mechatroniker, Medizintechniker oder eine vergleichbare Ausbildung 1-3 Jahre Berufserfahrung Schnelle Auffassungsgabe und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit &amp; Flexibilität Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes Was wir bieten Eine Ausbildung zum Spezialisten im Bereich Medizintechnik durch intensive Produktschulungen in unserer Akademie Ein zukunftsorientiertes Umfeld in einer sicheren Branche die von konjunkturellen Schwankungen unabhängig ist Ein eigenes Betreuungsgebiet mit meist täglichen Heimfahrten Einen Firmenwagen (Werkstattfahrzeug) sowie Laptop, Handy und Arbeitskleidung Eine faire, leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zulagen, Sozialleistungen sowie 30 Tage Urlaub Attraktiven Mitarbeiterangebote wie z. B. Edenred City Card, Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Dienstrad/ Bike-Leasing via EURORAD, Firmenfitness mit EGYM Wellpass uvm Entwicklungsmöglichkeiten zum Field Spezialisten, Arbeitsgruppenverantwortlichen Eine Kultur der Befähigung und Eigenverantwortung, die es Ihnen ermöglicht, einen echten Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten Wenn Sie sich in diesem Karriereangebot wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben). Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und bringen Sie Ihre Karriere voran. Die Belimed GmbH bearbeitet personenbezogene Daten unter Einhaltung der Belimed-Datenschutzerklärung, verfügbar unter <a href="https://www.belimed.com/de/privacy-statement" target="_blank">https://www.belimed.com/de/privacy-statement</a>. Belimed GmbH Ramona Gehringer Personalabteilung Edisonstrasse 7a 84453 Mühldorf am Inn

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d)

Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung und - Management Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung und - Management in Teilzeit (24 Std./Woche) FÜR DEN STANDORT VERSMOLD PERFORMANCE INSIDE Die RAPS Fresh GmbH, ein Unternehmen der RAPS Gruppe, steht für hohe Innovationskraft und natürlichen, authentischen Geschmack. Am Produktionsstandort Versmold werden frische, pastöse Würzprodukte wie Pestos, Saucen, Füllungen und Chutneys für die gesamte Lebensmittelindustrie hergestellt. Werde ein Teil der RAPS Familie und profitiere von den Vorteilen eines Mittelständlers gepaart mit den Vorzügen eines internationalen Unternehmens. WAS SIE ERWARTET: Sie unterstützen im Tagesgeschäft sowohl die Qualitätssicherung als auch das Qualitätsmanagement Sie bearbeiten Reklamationen inkl. der Erstellung von Stellungnahmen Kundenanfragen und -projekte werden aktiv von Ihnen bearbeitet Sie führen selbstständig Validierungen durch und arbeiten pro aktiv an der Weiterentwicklung des bestehenden QM-Systems Sie sind unterstützend bei der Vorbereitung und Durchführung von Kundenaudits sowie internen Audits zur Sicherstellung der Zertifizierungsstandards tätig Sie analysieren Qualitätsaufzeichnungen und Prüfergebnisse als Grundlage für Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen Stellvertretend übernehmen Sie die Vorbereitung und Durchführung der täglichen Verkostung der Roh- und Fertigwaren Die Vorbereitung und Durchführung von Hygieneschulungen sowie Kontrolle der Personal-, Betriebs- und Produktionshygiene runden Ihr Aufgabenprofil ab WAS SIE MITBRINGEN: Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmittel, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation (Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) etc.) Sie können Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung und/oder -management nachweisen Sie bringen gute Englisch-Kenntnisse mit Der Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen ist für Sie eine Selbstverständlichkeit, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Eine systematische Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen sowie Durchsetzungsvermögen und eine ausgeprägte Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab WAS RAPS FRESH BIETET: Familienunternehmen - Bei RAPS stehen die Werte Gemeinschaft und Zusammenhalt im Mittelpunkt. Die familiäre Atmosphäre schafft ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder Mitarbeiter geschätzt und unterstützt fühlt. Die flachen Hierarchien ermöglichen es, schnell auf Anliegen und Ideen der Mitarbeiter einzugehen. Internationalität - Unsere internationalen Geschäftsbeziehungen ermöglichen es Ihnen, in einem globalen Umfeld zu arbeiten und interkulturelle Erfahrungen zu sammeln. Aufgabenfeld - Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben, die Sie nach einer umfassende Einarbeitung selbstständig übernehmen. Leistungen - Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt, erhalten Sie 30 Urlaubstage sowie weitere Sonderzahlungen. Erfolg - Als führender Anbieter in der Ingredientsbranche verfügen wir über tiefgehendes Fachwissen und innovative Technologien, die uns von der Konkurrenz abheben. Wachstum - Die über 100-jährige Erfolgsgeschichte von RAPS basiert auf einem stetigen Wachstum. Dies schafft eine dynamische und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung verbunden mit einer Vielzahl von Karrieremöglichkeiten. BEWERBUNG: Sind Sie der richtige Kandidat (m/w/d)? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie per E-Mail an <a href="mailto:personal@raps.com" target="_blank">personal@raps.com</a>. Gerne steht Ihnen Frau Katharina Henkel unter der Telefonnummer 09221/807-332 für weitere Details zur Verfügung. RAPS Fresh GmbH | Rothenfelder Straße 57 | 33775 Versmold | <a href="http://www.raps.com" target="_blank">www.raps.com</a>

Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung und - Management

<h3>Gabelstaplerfahrer (m,w,d) im Bereich Vorfertigung</h3>für unser Unternehmen in Telgte (bei Münster) Entdecken Sie die spannende Welt von Winkhaus und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte, die Sie aktiv mitgestalten können! Willkommen bei Winkhaus – dem Ort, wo Tradition auf Innovation trifft. Mit mehr als 170 Jahren Erfahrung sind wir weltweit bekannt für unsere intelligenten Lösungen in den Bereichen Fenster, Türen und Zutrittsorganisationen, die von Experten und Anwendern gleichermaßen geschätzt werden. Unser Erfolg beruht auf klaren Werten: Vertrauen, Fairness und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen in der fünften Generation leben wir eine Kultur von Teamwork und Fortschritt. Für unser engagiertes Team im Bereich Vorfertigung suchen wir ab sofort einen zuverlässigen Gabelstaplerfahrer (m/w/d), der durch innerbetriebliche Transporte und Materialbewegungen zu einem reibungslosen Ablauf beiträgt.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>Durchführen von innerbetrieblichen Transporten und Materialbewegungen</li> <li>Vorbereitung und Organisation von Transportvorgängen</li> <li>Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Pflege der genutzten Fahrzeuge</li> <li>Ausführung sonstiger Lager- und Reinigungstätigkeiten zur Sicherung eines reibungslosen Betriebsablaufs</li> <li>Unterstützung bei Montagen und beim Aufstellen von Anlagen in der Vorfertigung.</li> </ul><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li>Gabelstaplerführerschein</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift</li> <li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li>3-Schichtbereitschaft</li> </ul><h3>Wir haben einiges zu bieten:</h3><ul> <li>Attraktive Konditionen des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie NRW (35 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld…)</li> <li>Moderne und sichere Arbeitsplätze</li> <li>Kantine</li> <li>Sonderurlaub- und Sonderzahlungen bei bestimmten Anlässen</li> <li>Personalentwicklung</li> <li>Jobrad</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Sportevents</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gesundheitsvorsorge</li> <li>…und vieles mehr!</li> </ul><h3>Kontaktdaten:</h3>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen* unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail oder per Post an folgende Adresse: Aug. Winkhaus GmbH &amp; Co. KG | Fachbereich Personal | Mareen Böckers August-Winkhaus-Straße 31 | 48291 Telgte | Telefon: +49 2504 921 614 E-Mail: <a href="mailto:mareen.boeckers@winkhaus.de" target="_blank">mareen.boeckers@winkhaus.de</a> | <a href="http://www.winkhaus.de/" target="_blank">www.winkhaus.de</a> *Ihre Bewerbung wird nach den Vorgaben der DSGVO verarbeitet.

Gabelstaplerfahrer (m,w,d) im Bereich Vorfertigung

Verkäufer/in (m/w/d) für unsere Filiale in Greven Du bist Verkaufsprofi und hattest schon immer ein Faible für Gold, Silber und Co.? Dann ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um dich bei uns zu bewerben und deiner Karriere den nötigen Glanz zu verleihen. Für unsere Filiale in Greven, suchen wir ab dem 01.05.2025 eine motivierte Verkaufskraft in Teilzeit, die Bock auf eine neue Herausforderung hat! Wieviel Stunden du arbeiten möchtest, ist verhandelbar. Hier hast du die Möglichkeit zu glänzen: beim An- und Verkauf verschiedenster Edelmetalle bei der professionellen Beratung &amp; Begleitung unserer Kunden bei der gewissenhaften Verwaltung &amp; Organisation unserer Lagerbestände beim Durchführen &amp; Erfassen wichtiger Transaktionen sowie bei der Pflege &amp; Bearbeitung von Kundenanfragen Wenn Folgendes auf dich zutrifft, bist du bei uns goldrichtig: du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Verkäufer/in oder Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d) der Umgang mit dem PC stellt kein Problem für dich dar du hast Erfahrung im Kundenkontakt &amp; ein Talent fürs Verkaufen du bist aufgeschlossen, dich in ein neues Themengebiet einzuarbeiten du achtest auf ein gepflegtes Erscheinungsbild &amp; seriöses Auftreten Quereinsteiger sind natürlich herzlich willkommen! Mit uns ziehst du das goldene Los: du erhältst eine umfassende Einarbeitung in den Edelmetallhandel wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit vielversprechenden Entwicklungsmöglichkeiten du kannst dich auf eine angemessene Vergütung sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit freuen auf dich wartet eine moderne Filiale, hilfsbereite Kollegen &amp; guter Kaffee Du fühlst dich angesprochen? Dann zögere nicht und schreib uns – wir freuen uns, dich bei einem persönlichen Gespräch kennenzulernen! Ihr Ansprechpartner Henning Weichert Telefon: 02753 / 507 75-0 E-Mail: <a href="mailto:henning.weichert@mp-edelmetalle.de" target="_blank">henning.weichert@mp-edelmetalle.de</a> Art der Stelle: Teilzeit, Festanstellung Gehalt: 2475€ pro Monat bei einer 30 Stunden Stelle. <a href="http://www.mp-edelmetalle.de/unternehmen/jobs-bei-mp" target="_blank">www.mp-edelmetalle.de/unternehmen/jobs-bei-mp</a> MP Edelmetalle GmbH | Saerbecker Str. 46-48 | 48268 Greven

Verkäufer/in (m/w/d) für unsere Filiale

Das bieten wir dir:<ul><li>Faire Bezahlung - ein Gehalt, angelehnt an den Einzelhandelstarif des jeweiligen Bundeslandes zzgl.&nbsp;Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)</li><li>Geburtstagsfrei&nbsp;-&nbsp;wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz&nbsp;- als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning&nbsp;</li><li>Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung, z.B. in Richtung Marktleitung</li><li>Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge&nbsp;</li><li>Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.</li><li>Vielfalt und Toleranz&nbsp;- füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip</li></ul>Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu. Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. 
Unsere Zahlen, Daten und Fakten:&nbsp;Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitenden.Deine Aufgaben:<ul><li>Eigenverantwortliche Leitung deines Bereichs sowie die Bearbeitung von Anliegen unserer Kund:innen</li><li>Führung deines Teams und gleichzeitiges Auftreten als Vorbild und Ansprechpartner für deine Mitarbeitenden, z.B. beim Thema Weiterentwicklung</li><li>Treffen von Entscheidungen, z.B. bei Reklamationen oder anderen Anfragen unserer Kund:innen&nbsp;</li><li>Gewährleistung der (saisonalen) Warenverfügbarkeit, Bestandssteuerung inkl. Rechnungsprüfung und Inventursicherheit im gesamtem Baumarkt</li><li>Umsetzung von Prozessen, z.B. zur Warenbelieferung und Rücksendung</li><li>Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs im gesamten Baumarkt in Zusammenarbeit mit dem Markt-Team</li><li>Umsetzung von Konzepten, Serviceleistungen,&nbsp;interner&nbsp;und gesetzlicher&nbsp;Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit)&nbsp;sowie Unterstützung im Verkauf</li><li>Als Teil der Marktleitung repräsentierst du das Unternehmen nach innen und außen</li></ul> Das bringst du mit:<ul><li>Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in oder in der Logistik, z.B. als Fachkraft Lagerlogistik, Logistikmeister:in oder eine vergleichbare Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitenden</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude sowie Lust auf Eigenverantwortung</li><li>Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen sowie in der Auswertung von Kennzahlen</li><li>Erfahrung in der Priorisierung des Tagesgeschäfts sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Umsetzungsfähigkeit sowie eine Hands-on-Mentalität</li><li>Idealerweise Sortimentskenntnisse</li></ul>

Teamleiter Logistik (m/w/d)

Coveris ist der drittgrößte Hersteller von Verpackungsfolien in Europa mit Hauptsitz in Wien. In 30 Werken produzieren wir mit insgesamt 4.100 Mitarbeitern nachhaltige Verpackungslösungen für namhafte Markenartikel weltweit. Unsere Kunden sind Marktführer im Bereich Lebensmittel, Medical, Haushalts-, Pflege- und Kosmetikprodukte.   Für unser Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Halle:      Staplerfahrer für die interne Logistik (m/w/d)     Als Staplerfahrer sind Sie hauptsächlich mit dem Schubmaststapler in unserer Produktion unterwegs, um die verschiedenen Bereiche mit den benötigten Materialien zu versorgen. Sie arbeiten in einem vollkontinuierlichen Schichtsystem (jeweils 2-3 Tage Frühschicht, Spätschicht, Nachtschicht, danach 4-5 Tage frei; auch an Wochenenden und Feiertagen wird i.d.R. gearbeitet) bei durchschnittlich 35 Wochenstunden.   Aufgaben      Innerbetrieblicher Transport mittels Flurförderfahrzeugen (Schubmaststapler)      Optimales Einlagern/Auslagern unserer Rohstoffe und Halbfertigwaren      Eigenverantwortliche Warenbereitstellungen/ JIT-Belieferung unserer Maschinen     mit Rohstoffen/Halbfertigwaren gemäß Fertigungsaufträgen      Durchführung von Umlagerungsbuchungen im Buchungssystem      Aus-/ Umpacken von Wareneingangssendungen von Holz- auf Plastikpaletten      Zusammenstellung/Palettierung von Kundenaufträgen      Durchführung von Inventurarbeiten und Bestandskontrollen     Anforderungsprofil      Abgeschlossene Ausbildung im Logistikbereich, idealerweise als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist oder mit entsprechender Berufserfahrung      Erfahrungen im Tätigkeitsbereich Logistik      Sie verfügen über einen Staplerschein      Sie arbeiten selbständig und zuverlässig      Sie sind kommunikationsstark, flexibel und belastbar      Schichtbereitschaft (vollkontinuierliches Schichtsystem)     Wir bieten      Ein angenehmes Arbeitsklima mit einem freundschaftlichen Umgang miteinander      Moderne Arbeitsplätze      Dienstrad      Corporate Benefits      Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge      Vermögenswirksame Leistungen

Staplerfahrer für die interne Logistik (m/w/d)

Techniker / Technischer Systemplaner (m/w/d) FÜR DEN BEREICH GLAS-FALTWÄNDE, SCHIEBESYSTEME, WINTERGÄRTEN Standort: Melle Bereich: Technische Auftragsbearbeitung Karriere-Level: Mit Berufserfahrung Beschäftigungsart: Vollzeit Das sind wir bei Solarlux: Wir sind der Arbeitgeber zum einfach mal alles sein! Wir sind ein Team voller Ideen, das gerne zusammen lacht und auch mal feiert. Bei uns ist Dynamik Alltag. Ob am Schreibtisch oder in der Werkhalle, wir vereinen Struktur mit kreativer Vielfalt. Wir sind nicht nur eine Marke, sondern auch eine Gemeinschaft mit Charakterköpfen und ein Familienunternehmen mit Herz. Uns begeistert die Technik! – Wir entwerfen anhand von konkreten Plänen und komplexen Konstruktionszeichnungen unsere Glas-Faltwände, Glasbauten und Fassadensysteme in 2D und 3D. Die Herausforderungen: Technische Planung, Bearbeitung und Umsetzung von Kundenaufträgen unserer hochwertigen Glas-Faltwände, Wintergärten und Fassadenlösungen Koordination der internen Auftragsabwicklung Erstellung der technischen Produktionsunterlagen und Zeichnungen Ansprechpartner (m/w/d) unserer Kunden während der Realisierungsphase Das wollen wir sehen: Ausbildung - Abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner, Technischen Systemplaner, Technischen Produktdesigner oder eine vergleichbare Qualifikation, optional mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) Erfahrung - Gerne erste Berufserfahrung in der technischen Auftragsbearbeitung sowie im Kundenkontakt Skills - Gute Kenntnisse im Umgang mit 2D-CAD-Systemen, vorzugsweise AutoCAD und mit den üblichen MS-Office-Anwendungen Persönlichkeit - Systematische, genaue und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine gute Kommunikationsstärke Das haben wir zu bieten - ein kleiner Einblick: Flexible Arbeitszeiten Erstklassiger Arbeitsplatz Familie und Beruf Tankgutschein Welche Vorteile Solarlux noch zu bieten hat, gibt es hier zu sehen Sie passen zu uns? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins. Elena Richter HR-Managerin &amp; Ausbildungsleitung T +4954229271662 E <a href="mailto:e.richter@solarlux.com" target="_blank">e.richter@solarlux.com</a> Industriepark 1 · 49324 Melle solarlux.com Mehr Informationen findest du auch auf unseren Kanälen: Facebook: facebook.de/solarlux Linkedin: linkedin.de/solarlux/profile Xing: xing.de/solarlux/profile Instagram: instagram.de/solarlux/profile Was bedeutet es für dich, bei Solarlux alles sein zu können? Erfahre mehr in dem Video!

Techniker / Technischer Systemplaner (m/w/d)

Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen. Die Hochschule Osnabrück, Geschäftsbereich Personalentwicklung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n MITARBEITER*IN MIT DEM SCHWERPUNKT TEAM- UND ORGANISATIONSENTWICKLUNG Der Geschäftsbereich Personalentwicklung realisiert neben vielfältigen Angeboten zur Kompetenzentwicklung für alle Beschäftigten der Hochschule auch Angebote zur Unterstützung und Begleitung von Teams, Arbeits- und Projektgruppen und Organisationseinheiten. Diese Angebote umfassen beispielsweise die Klärung von Rollen und Funktionen, die Verbesserung der Zusammenarbeit und Kommunikation im Team, die Optimierung von Arbeitsabläufen sowie die Prozessbegleitung in Kooperation mit externen Trainer*innen, wenn Teams oder Gruppen neu aufgestellt werden, sich reflektieren oder neu ausrichten wollen. In diesem Kontext gehören insbesondere folgende Tätigkeiten zum Aufgabengebiet: Konzeption und Begleitung von spezifischen Angeboten zur Weiterentwicklung von Teams und Organisationseinheiten in unterschiedlichen Bereichen der Hochschule Steuerung von Projekten und Prozessen zur Team- und Organisationsentwicklung Planung, Konzeption und Organisation von Trainings und anderen Formaten zur Kompetenzentwicklung als Beitrag zum Inhouse-Programm der Personalentwicklung, u. a. in den Themenfeldern Kommunikation, Kooperation, Zusammenarbeit und Führung aktiver Austausch und Kooperation mit anderen an Personal- und Organisationsentwicklung Mitwirkenden und internen Organisationseinheiten Vernetzung mit externen Einrichtungen und Personen wie z. B. Prozessbegleiter*innen, Trainer*innen, Trainings- und Coaching-Anbieter*innen Vergabe von Aufträgen an Externe und Vertragsgestaltung Unterstützung des Geschäftsbereichs Personalentwicklung bei der Wahrnehmung weiterer Aufgaben, z. B. bei der Öffentlichkeitsarbeit oder in hochschulweiten (Teil-)Projekten Das bringen Sie mit: abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium mit Schwerpunktsetzung im Bereich Personal, Erwachsenenbildung, Arbeits- oder Organisationspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Fachkenntnisse und berufliche Erfahrungen im Bereich der Personalentwicklung, gerne im Hochschulkontext erworben erste Erfahrungen in den Bereichen Teamentwicklung und Organisationsentwicklung Kenntnis von Hochschulstrukturen und von Veränderungsprozessen im Hochschulkontext Kommunikations- und Beratungskompetenz Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team und in der Hochschule Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten sowie Erfahrungen in der konzeptionellen Arbeit ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie Erfahrungen und Kenntnisse im Projektmanagement Gender- und Diversitätskompetenz sowie Identifikation mit den Zielen einer chancengerechten Hochschule Fähigkeit zur Nutzung digitaler Tools für die Zusammenarbeit sowie gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen Die Beschäftigung erfolgt mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit im Rahmen einer Vertretung. Der Vertretungsbedarf wird voraussichtlich bis zum 30.09.2026 bestehen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 des TV-L. Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der Woche vom 02. – 06.06.2025 in Präsenz an der Hochschule Osnabrück statt. Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie! Auch das dürfte Sie interessieren: Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote</a> Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (bei Übersendung per E-Mail nur als eine Datei im PDF-Format) werden bis zum 25.05.2025 unter Angabe der Kennziffer ZS 12-2025 erbeten an: Präsident der Hochschule Osnabrück Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück <a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a> <a href="http://www.hs-osnabrueck.de" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de</a>

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