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Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Münsterund Essen in Vollzeit oder Teilzeit Dich als Erzieher (m/w/d) Verantwortung – Respekt – Teamwork Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben. Das bieten wir Dir Ein attraktives Gehalt, bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt plus Zulagen Zusätzliche leistungsbezogene Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehalts Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) Fort- und Weiterbildungen Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht Deine Aufgaben Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern Als verlässliche Ansprechperson (m/w/d) baust Du Brücken zwischen den Kulturen Das bringst Du mit Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z. B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) bzw. Sozialpädagoge (m/w/d), oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. Soziale Arbeit Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt Du siehst die Bildung der Kinder als Deine Herzensangelegenheit und pflegst eine gute und empathische Erziehungspartnerschaft mit den Eltern Komm und werde Teil unseres Teams. Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei mir. Stella Briessmann Tel. 0171 6845474 <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a>

Erzieher (m/w/d)

Wer wir sind   Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen. Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl. Als IT-Dienstleister der GMH Gruppe mit 20 mittelständischen Produktionsunternehmen aus der Stahl-, Schmiede- und Gussindustrie, die rund 6.000 Experten beschäftigt, sowie weiteren namhaften Kunden außerhalb der GMH Gruppe bietet die GMH Systems GmbH ein breites Service-Portfolio, wozu Prozessberatung, IT-Lösungen und Betrieb der Infrastruktur gehören.   Die GMH Systems GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als          Senior SAP Developer (w/m/d)     Georgsmarienhütte | ab sofort | Vollzeit, Teilzeit | unbefristet     Was wir vorhaben      Konzeption, Design und Umsetzung komplexer Anforderungen mit ABAP/4, ABAP OO, Web Dynpro und Core Data Services (CDS)      Leitung und aktive Mitgestaltung von SAP-Projekten im S/4HANA-Umfeld      Optimierung und Weiterentwicklung bestehender SAP-Lösungen unter Berücksichtigung von Best Practices      Zusammenarbeit mit Fachbereichen, SAP-Beratern und externen Partnern in agilen Projektteams      Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien wie SAP BTP     Wen wir suchen      Abgeschlossenes Studium des (Wirtschafts-) Ingenieurwesens, der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation      Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Entwicklung, idealerweise im S/4HANA-Umfeld      Fundierte Kenntnisse in ABAP, ABAP OO, CDS Views und OData      Kenntnisse in der Integration über IDoc, Webservices und APIs      Sehr gutes Verständnis der SAP Geschäftsprozesse      Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift     Was wir bieten      30 Urlaubstage      Aktives Gesundheitsmanagement      Aus- und Weiterbildung      Firmenhandy      Firmenlaptop      Unfallversicherung      Sport- und Fitnessangebote      Parkplatz      Mobile Arbeit      Mitarbeiterevents      Mitarbeiterprämien      Mitarbeiterrabatte      Kantine      Kinderbetreuung      Internetnutzung      Hunde geduldet      Flexible Arbeitszeiten      Gute Verkehrsanbindung      Gewinnbeteiligung      Betriebsarzt           Wir freuen uns, Dich kennenzulernen.   Bewirb Dich online in unserem Bewerberportal.     Manuela Evers   HR Services   Tel: +49 5401 -39-5133

Senior SAP Developer (w/m/d)

EG 13 TV-L Vollzeit, befristet Osnabrück Bewerben bis zum 12.01.2026 IT COMPLIANCE MANAGER*IN Für das Projekt Transformation Through Excellence in Applied Sciences (TExAS) sucht das Ressort Digitalisierung für das neu zu schaffende Servicezentrum für Verwaltungsexzellenz zum 01.04.2026eine*n Mitarbeiter*in als IT Compliance Manager*in. Mit dem Projekt TExAS stellt die Hochschule Osnabrück bis 2030 die strategischen Weichen, um ihre herausragenden Leistungen in angewandter Forschung und Transfer zu stabilisieren und weiterzuentwickeln. Gefördert wird das Projekt durch das Land Niedersachsen und die VolkswagenStiftung. Im neu einzurichtenden Servicezentrum fu¨r Verwaltungsexzellenz (Operational Excellence Hub) soll die*der IT Compliance Manager*in die Rechtskonformität und Resilienz der Hochschule im Kontext der Digitalisierung unterstützen und stärken. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das die Organisation unserer Hochschule aktiv mitgestaltet. Bei uns sind Sie im engen Austausch mit allen Expert*innen in den Organisationsbereichen, entwickeln gemeinsame Ideen zum Aufbau eines IT-Compliance-Managementsystems und setzen dieses um. IHRE AUFGABEN: SICHERHEIT MITGESTALTEN Sie unterstützen die Leitung, Gremien und Servicebereiche der Hochschule bei der Entwicklung und Umsetzung eines Managementsystems zur Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und hochschulinterner Vorgaben bei digitalen Prozessen. Sie prüfen vorhandene und entwickeln partizipativ neue Richtlinien, Regelwerke und Standards für schlanke und rechtssichere digitale Workflows und Prozesse der Hochschule. Sie unterstützen bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und der Umsetzung von revisionssicheren Verwaltungsprozessen. Dabei arbeiten Sie hochschulweit zusammen mit den Fachexpert*innen und Verantwortlichen der vielfältigen Organisationsbereiche der Hochschule. Sie unterstützen interne und externe Evaluationsmaßnahmen, um die Rechtskonformität der eingeführten Strukturen und Prozesse sicherzustellen. Zu Ihren Aufgaben gehört ferner die Durchführung von Workshops und Schulungen im Kontext Compliance-relevanter Themen. IHR PROFIL Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Public Management oder vergleichbar. Sie verfügen über gute Kenntnisse relevanter Gesetze, Richtlinien, Branchenstandards und regulatorischer Vorgaben (z. B. DSGVO, NIS2, CRA, KIVO, BSI-Richtlinien). Sie kennen sich bestens mit IT-Compliance-Methoden und -Prozessen aus und haben Erfahrungen in verschiedenen Anwendungsbereichen. Sie haben ein gutes Gespür für Strukturen und Prozesse und können diese analysieren und gezielt verbessern. Idealerweise kennen Sie die Besonderheiten von Verwaltungsorganisationen und haben bereits an deren Weiterentwicklung mitgewirkt. Sie arbeiten strategisch und gerne im Team, kommunizieren klar und lösungsorientiert, denken kreativ und sind serviceorientiert – dabei packen Sie selbst mit an und bringen die Organisation aktiv voran. Die Beschäftigung erfolgt in Vollzeit und ist befristet bis zum 31.03.2030. Grundsätzlich sind Vollzeitstellen teilbar, sofern keine dienstlichen Gründe entgegenstehen. Der Arbeitsort ist Osnabrück mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die Stelle ist zum 01.04.2026 zu besetzen. Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF – werden bis zum 12.01.2026 unter Angabe der Kennziffer ZH 16-2025 erbeten an: Geschäftsbereich Personal <a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a> Postanschrift: Hochschule Osnabrück Geschäftsbereich Personal Postfach 1940 49009 Osnabrück WIR FÜR MORGEN Als größte Hochschule für Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft. Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von höherer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung. Wir suchen Kolleg*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig prägen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Hochschule mitgestalten. WIR setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein (z. B. flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und mobiles Arbeiten). unterstützen mit Inhouse-Weiterbildungen und externen Fortbildungen Ihre persönliche Weiterentwicklung. bieten Ihnen Möglichkeiten, die eigene Gesundheit zu fördern (Hochschulsport &amp; Firmenfitness). schätzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung. CHANCENGERECHTIGKEIT Im Rahmen unserer gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und fördern Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. MEHR INFORMATIONEN zu den Bewerbungsunterlagen, weiteren Ansprechpersonen und der Hochschule als Arbeitgeberin finden Sie unter: <a href="http://www.hs-osnabrueck.de/karriere" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de/karriere</a> DATENSCHUTZ Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten: <a href="http://www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl</a> ANSPRECHPERSONEN FACHLICHE RÜCKFRAGEN Prof. Dr. Ingmar Ickerott <a href="mailto:vp-d@hs-osnabrueck.de" target="_blank">vp-d@hs-osnabrueck.de</a> Tel.: 0541 969-2101 GLEICHSTELLUNG Bettina Charlotte Belker <a href="mailto:gleichstellung@hs-osnabrueck.de" target="_blank">gleichstellung@hs-osnabrueck.de</a> Tel.: 0541 969-2955 SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG Dr. Karl Niemann <a href="mailto:sbv@hs-osnabrueck.de" target="_blank">sbv@hs-osnabrueck.de</a> Tel.: 0541 969-3129

IT Compliance Manager*in

WIR BEWEGEN DIE ZUKUNFT! Über uns TIP Trailer Services, mit Hauptsitz in Amsterdam, ist einer der führenden Dienstleister der Transport- und Logistikindustrie in Europa. Wir sind spezialisiert auf die Vermietung von herstellerunabhängigen Nutzfahrzeugen für Transport- und Logistikunternehmen. In unseren 130 Werkstätten – 22 in Deutschland und weitere in 18 Ländern – warten und reparieren wir gemeinsam mit 3.000 Kolleg:innen Auflieger und Nutzfahrzeuge und bieten weitere branchenbezogene Dienstleistungen an. Unsere Vision: Wir bewegen die Zukunft! Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Sie als: KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge (m/w/d) 5.000 Euro Wechselprämie 49076 Osnabrück Wir sind TIP Group – stolz auf unsere Zertifizierung Great Place to Work® – und suchen einen qualifizierten und motivierten Anhängermechaniker (m/w/d), der unser Team verstärkt. Wenn Sie handwerklich geschickt sind, ein gut gepflegtes Achssystem lieben und gerne in einem Team arbeiten, das Sie wertschätzt, lesen Sie weiter – dies könnte Ihr bisher bester Karriereschritt sein. Ihre Aufgaben: Durchführung von Inspektionen, Diagnosen, Wartung und Reparaturen an Anhängern Enge Zusammenarbeit mit einem praxisorientierten, unterstützenden Team, das Ihre Beiträge schätzt Sicherstellung, dass unsere Flotte einsatzbereit und sicher für lange Strecken ist Ihr Profil: Mechanische Erfahrung (Anhänger, Lkw oder ähnliche Fahrzeuge) Proaktive Einstellung und Eigenverantwortung in Ihrer Arbeit Guter Sinn für Humor – wir arbeiten hart, aber ein Lachen gehört dazu Warum TIP? Weil Unternehmenskultur kein Poster an der Wand ist – Sie sollten sie jeden Tag spüren. Wir sind gut in dem, was wir tun, und stellen Menschen an erste Stelle. Wir investieren in Ihr Wachstum, schätzen Ihre Meinung und kümmern uns aufrichtig um unser Team. Wir behaupten nicht nur, ein Great Place to Work® zu sein – wir beweisen es. It’s how we roll. Vorteile 5.000 Euro Wechselprämie 3.000 Euro Empfehlungsprämie Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Moderne Ausstattung: Arbeiten mit den neuesten Werkzeugen und Technologien Dienst-Tablet: Für effizientes Arbeiten – immer auf dem neuesten Stand Erfahren Sie, warum unsere Mitarbeiter gerne bei TIP arbeiten und entdecken Sie unsere Vorteile – mehr Informationen hier! Wir freuen uns auf Sie! Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt online über unser Bewerberformular oder direkt per E-Mail an . Ihr Ansprechpartner Enes Cagan steht Ihnen auch gerne über WhatsApp Chat unter der Nummer 0172 2310797 zur Verfügung. Worauf warten Sie noch? Wir sind sicher, dass kulturelle Vielfalt Innovation antreibt. Die Vielfalt der Nationalitäten, Geschlechter, des Alters, der sexuellen Orientierung, der Kulturen, Religionen und ethnischen Hintergründe bereichert unser Unternehmen. Sie dient als Grundlage für eine lebendige und offene Organisationskultur, die neue Ideen, Innovationen und Denkstile zusammenbringt und unseren Geschäftserfolg ermöglicht. Integrität, Ehrlichkeit und ethisches Verhalten stehen im Mittelpunkt unseres Geschäfts. Wenn wir eine freie Stelle haben, begrüßen wir alle, die das Potenzial, die Fähigkeiten und das Engagement mitbringen, um Teil unserer TIP-Familie zu werden. TIP Trailer Services Germany GmbH Bredowstraße 20 22113 Hamburg <a href="http://www.tip-group.com/de" target="_blank">www.tip-group.com/de</a>

KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge (m/w/d) - 5.000 Euro Wechselprämie

BAUEN+LEBEN ist der starke Partner rund um die Themen Neubau, Umbau und Modernisierung für Profis und Privatkunden. Zur BAUEN+LEBEN-Gruppe gehören über 90 mittelständische und selbstständige Baufachhändler in insgesamt neun Bundesländern. Wir suchen Dich: Berufskraftfahrer (m/w/d) Am Standort Münster | Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dein Job bei uns: Ausliefern von Baustoffen im Nahverkehr Be- sowie Entladen der Fahrzeuge Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Bestimmungen Abwicklung zugewiesener Touren und Aufträge Pflege des zugewiesenen Fahrzeugs Was wir uns wünschen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Berufskraftfahrer (m/w/d) Erfahrung mit Entladekran (Gabel, Zange, Klammer) Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit Besitz des LKW-Führerscheins der Klasse C / CE Freundliches und kundenorientiertes Auftreten Bei uns inklusive: Unbefristetes Anstellungsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche Familienfreundliche Arbeitszeiten durch Kurzstrecken Fester leistungsgerechter Monatslohn Moderne Arbeitskleidung und Fahrzeuge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Auszahlung eventueller Überstunden sowie Sonderzahlungen Klingt gut? Dann schnell und einfach direkt hier bewerben! Und wenn Du noch Fragen hast, melde Dich gerne bei mir. Esther Charles <a href="mailto:e.charles@bauenundleben.com" target="_blank">e.charles@bauenundleben.com</a> | 02151 4577-377 BAUEN+LEBEN Service GmbH &amp; Co. KG Adolfstraße 6 47198 Duisburg bauenundleben.de

Berufskraftfahrer (m/w/d)

Mitarbeiter für den Empfang, Telefon- und Postdienst (m/w/d) Ort: 49525 Lengerich | Umfang: Vollzeit Du machst den ersten Eindruck zum guten Eindruck! WIR SUCHEN DICH als Mitarbeiter für den Empfang, Telefon- und Postdienst (m/w/d) Ort: 49525 Lengerich Ob Besucherempfang, Telefonzentrale oder Poststelle – bei Dir laufen die Fäden zusammen. Mit Deinem freundlichen Auftreten, Deinem Organisationstalent und Deiner Zuverlässigkeit sorgst Du dafür, dass Gäste, Kolleg:innen und Geschäftspartner vom ersten Moment an gut betreut sind. Gleichzeitig trägst Du mit Deiner Arbeit dazu bei, dass wichtige Produkte für die Gesundheit und das Wohlbefinden vieler Menschen ihren Weg gehen. Klingt nach Dir? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! DEINE VORTEILE Was Dich neben Deinem eigenen Verantwortungsbereich und beruflicher Perspektive noch bei uns erwartet Attraktive Vergütung nach Chemietarifvertrag: Mindestens 20,24 € Stundenlohn plus Zuschläge, Sonderzahlungen und Sozialleistungen 100 % Jahresleistung (z. B. 3.302 € bei vollem Anspruch) 30 Tage Urlaub für ausgiebige Erholung 1.200 € Urlaubsgeld Persönlicher Zukunftsbetrag zur individuellen Gestaltung Betriebliche Altersvorsorge für Deine langfristige Absicherung Exklusive Pflegezusatzversicherung (CareFlex Chemie), damit Du im Ernstfall gut versorgt bist Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Tariflich festgelegte Gehaltserhöhung – regelmäßig und ganz ohne lästige Verhandlungen Planbare und geregelte Arbeitszeiten (zwischen 20 und 40 Stunden) und freie Wochenenden Sicherer Arbeitsplatz und langfristige Perspektive: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive in einer zukunftsorientierten Branche (Pharma, Medizin) in unserem inhabergeführten Familienunternehmen. Flache Hierarchien + Duz-Kultur: Erlebe ein offenes, kollegiales Miteinander mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation – bei uns zählt der Mensch, nicht der Titel. Exklusive Angebote über unser Vorteilsportal Mehr als nur ein Job – Tue Gutes! Deine Arbeit leistet einen wertvollen Beitrag zur Herstellung sicherer und effektiver Arzneimittel, die direkt zur Gesundheit und zum Wohlbefinden der Gesellschaft beitragen. Das ist noch nicht alles! Weitere spannende Vorteile und Einblicke in unsere Unternehmenskultur findest Du auf unserem Karriereportal! DEINE AUFGABEN Zu Deinen verantwortungsvollen Aufgaben gehören u. a.: Serviceorientierter Empfang und Betreuung unserer Besucher:innen – von der herzlichen Begrüßung über die Anmeldung bis hin zur Weiterleitung an die zuständigen Ansprechpartner. Telefondienst – Entgegennahme und Weiterleitung von Anrufen, Auskünfte geben und sicherstellen, dass alle Anrufe freundlich und kompetent betreut werden Post- und Paketdienst – vollständige Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost: Sortierung, Verteilung und Versand von Briefen und Paketen sowie selbstständiges Verpacken und Versenden von Mustern/Teilen und Koordination der Kurierdienste. Besorgungsfahrten – mit dem Firmenfahrzeug kurzfristige Besorgungen in Lengerich und Umgebung erledigen, z. B. Arbeits- und Hilfsmittel abholen oder Teile zur Reparatur bringen. Raummanagement – Verwaltung und Buchung unserer Besprechungsräume sowie Vorbereitung der Räume für Meetings und Veranstaltungen. Materialverwaltung – Verwaltung und Bestellung von Büro- und Verbrauchsmaterial, damit jederzeit alles Notwendige verfügbar ist. Administrative Unterstützung – z. B. Weiterleitung von Ein- und Ausgangsrechnungen, Erstellung von Sonderrechnungen sowie Unterstützung beim Dokumentenmanagement, der Ablage und Datenpflege. Einbringen Deiner Beobachtungen und Erfahrungen, um Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen und unsere Arbeitsabläufe und Arbeitsbedingungen in der Verwaltung kontinuierlich zu optimieren. DIE ANFORDERUNGEN Mit diesen Eigenschaften passt Du super zu uns: Du bist serviceorientiert, freundlich und arbeitest gerne sorgfältig – auch als Quereinsteiger (m/w/d) bist Du willkommen. Du sprichst sicher Deutsch und kannst Dich auch auf Englisch gut verständigen. Du bringst erste Berufserfahrung mit, z. B. aus Hotellerie, Gastronomie oder einer kaufmännischen Tätigkeit. Du hast einen gültigen PKW-Führerschein. Du hast Freude am Umgang mit Menschen, trittst freundlich auf und kommunizierst klar und herzlich. Die WAGENER &amp; CO. GmbH ist ein familiengeführter Lohnhersteller, der für viele bekannte Unternehmen deren flüssigen, halbflüssigen oder pulverförmigen Produkte herstellt und abfüllt. Produkte, die mit an Sicherheit grenzender Wahrscheinlichkeit auch bei Dir Zuhause stehen, z. B. die Zahnpasta, die verschreibungspflichtige Salbe, das Wundspray und vieles mehr. Mit unserer Leistung sorgen wir dafür, dass wichtige Produkte, die zur Gesundheit und zum Wohlbefinden beitragen, zum Verbraucher kommen. Deshalb leistet jeder von uns Tag für Tag einen bedeutenden Beitrag. DEINE BEWERBUNG Bewirb Dich JETZT in weniger als 1 Minute über unser Karriereportal. Kein Anschreiben nötig! Klicke dafür einfach auf den „Bewerben“-Button. Startdatum: ab sofort oder nach Vereinbarung. Deine Ansprechpartner Für Fragen zu Deiner Bewerbung schicke uns gerne eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@wagener-co.de" target="_blank">bewerbung@wagener-co.de</a> oder ruf uns an Tel. 49 (0) 5481 806 0. Christian Wagener (Mitglied der Geschäftsleitung) ist Dein Ansprechpartner für alle Deine Fragen rund um die Bewerbung.

Mitarbeiter für den Empfang, Telefon- und Postdienst (m/w/d)

Für den weiteren Ausbau unseres Teams suchen wir einen Industrielackierer (m/w/d) Vollzeit Glandorf Ab sofort Unternehmensportrait: Strautmann Umwelttechnik ist ein führender Hersteller von Entsorgungstechnik. Seit der Gründung im Jahr 1994, unterstützt durch die familiengeführte Strautmann-Gruppe, ist das Produktprogramm kontinuierlich ausgebaut worden. Das breite Portfolio sorgt mittlerweile in vielen Branchen wie dem Einzelhandel, der Getränkeherstellung oder dem produzierenden Gewerbe für eine wirtschaftliche und nachhaltige Entsorgung. Die Wertstoffe Kartonage, Folie oder PET-Flaschen werden zu Ballen oder Briketts verdichtet und vermarktet. Unsere Kunden schätzen unsere kompetente Beratung und die komplette Betreuung aus einer Hand. Ihre Aufgaben: Sie bereiten Bauteile für den Lackierprozess vor und führen Lackier- sowie Grundierarbeiten mit Hilfe unserer modernen Förderanlage (Power &amp; Free) durch. Außerdem kümmern Sie sich ums Maskieren und Demaskieren der Teile, sowie sich selber. Damit alles reibungslos läuft, übernehmen Sie die regelmäßige Wartung und Reinigung der Anlage. Auch die Organisation und Verfügbarkeit der benötigten Materialien haben Sie im Blick. Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als Industrie- oder Fahrzeuglackierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Freude an selbstständigem Arbeiten. Gute Deutschkenntnisse, um Arbeitsanweisungen sicher zu verstehen und umzusetzen. Ein gutes Auge für Qualität und Sauberkeit. Teamgeist und die Bereitschaft, sich gegenseitig zu unterstützen. Wir bieten Ihnen: Leistungsgerechte Vergütung Jobbike Betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:personal@strautmann-umwelt.de" target="_blank">personal@strautmann-umwelt.de</a> Strautmann Umwelttechnik GmbH Heidestraße 9 49219 Glandorf

Industrielackierer (m/w/d)

IT-Systemadministrator Business Applications (m/w/d) Hilter am Teutoburger Wald • Vollzeit • RABE Fashion Group • 18.12.25 Seit mehr als 100 Jahren sind wir führender Hersteller von Damenoberbekleidung und unsere rund 330 Mitarbeitenden geben mit viel Kreativität, Leidenschaft und Teamgeist alles, um Frauen mit qualitativ hochwertiger Mode zu begeistern. Wir sind stets auf der Suche nach motivierten und talentierten Menschen, die unsere Vision teilen und gemeinsam ihre Erfolgsgeschichte mit uns schreiben wollen! ZU DEINEN AUFGABEN ZÄHLEN: Administration und Betreuung der IT-Systeme mit Schwerpunkt auf ERP, WMS sowie M365, Jira/Confluence und weiteren Cloud-Anwendungen Support für ERP- und Business-Applikationen (1st &amp; 2nd Level) inklusive Analyse, Dokumentation und Zusammenarbeit mit Herstellern Schulung, Betreuung und Koordination von Anwendern und Key Usern sowie Durchführung von Workshops Anpassung, Weiterentwicklung und Konfiguration der Systeme gemäß betrieblichen Anforderungen Implementierung und Wartung von Schnittstellen zu internen und externen Drittsystemen Allgemeine IT-Unterstützung wie z. B. Einrichtung und Pflege von Hard- und Software, Benutzerverwaltung und Einhaltung von IT-Richtlinien DAS BRINGST DU MIT: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich z. B. als Fachinformatiker Systemintegration/ Anwendungs- entwicklung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung in der IT-Anwendungs- betreuung oder -entwicklung Sicherer Umgang mit modernen IT-Infrastrukturen und Verständnis für Abläufe im industriellen Umfeld Erfahrung im ERP-Umfeld, idealerweise kombiniert mit Prozessanalyse und Systemoptimierung Stark ausgeprägte Service- und User-Experience-Orien- tierung sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Anwendern Eigenverantwortliche, strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein Hohes technisches Verständnis und die Fähigkeit, neue Technologien schnell zu erfassen und produktiv einzusetzen Darauf kannst du dich freuen: Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten Mitarbeiterrabatte DUZ Kultur + Familienunternehmen Business Bike, Fitness, Yoga Nachhaltigkeit (Nachhaltige Unternehmensentwicklung) Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Das ist die perfekte Stelle für dich? Dann startet jetzt deine Reise in der RABE Fashion Group. Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen! Deine Ansprechpartnerin bei uns ist Laura Fabienne Böker <a href="mailto:laura.boeker@rabemoden.de" target="_blank">laura.boeker@rabemoden.de</a> 05424-2327-222 rabefashion-group.com/karriere

IT-Systemadministrator Business Applications (m/w/d)

Deine Karrierechance als DATA ENGINEER (m/w/d) Deine Leidenschaft sind Daten? Du kannst sie lesen, deuten und daraus clevere Innovationen ableiten oder neue, datengetriebene Produkte entwickeln? Und du möchtest in einem dynamischen, interdisziplinären Team an zukunftsweisenden Lösungen arbeiten? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Als Data Engineer gestaltest du in unserem engagierten Data-Team die Zukunft, indem du auf unserem umfangreichen Data Lake neue Analysen, präzise Prognosen und KI-basierte Lösungen entwickelst. Gemeinsam sichern wir nicht nur unsere Position als Europas Marktführer, sondern bauen sie weiter aus – mit deiner Expertise und deiner Leidenschaft für Daten! DAS KANNST DU VON HYGI.DE ERWARTEN Sicherer Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, z. B. Zuschuss zur Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit und der Option Mobil zu arbeiten Weiterbildungsangebote zur beruflichen und persönlichen Entwicklung Mitarbeitenden-Rabatte auf unser umfangreiches Sortiment Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischen Arbeitsplätzen Jobfahrrad-Leasing für nachhaltige Mobilität Regelmäßige Team-Events für ein starkes Miteinander Kostenfreie Getränke, Obst und Snacks DAS SIND DEINE AUFGABEN Datenanalyse &amp; AI: Gewinnung von Insights und Prognosen aus unseren umfangreichen Datenbeständen mittels KPIs, statistischer Analysen sowie Machine-Learning- und AI-Methoden. Entwicklung von Data Products: Aufbau neuer datengetriebener Features und Produkte, angepasst an das dynamische Wachstum unseres E-Commerce und die schnelle Veränderung unseres Tech-Stacks. Stakeholder-Management: Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und Fachabteilungen, um Anforderungen zu identifizieren und diese in passende Data-Science-Lösungen umzusetzen. Praktische Umsetzung: Eigenständige Umsetzung von Datenprojekten – von der klaren Anforderungsdefinition über die Implementierung bis hin zum Monitoring der Lösungen. Qualitätssicherung: Sicherstellung der Qualität von Analysen, Modellen und Ergebnissen sowie Optimierung bestehender Data-Pipelines. Förderung einer Datenkultur: Unterstützung der Self-Service-Datenanalyse durch Erstellung und Weiterentwicklung von Dashboards und Reports. UNSER TECH STACK Delta Lake: Apache Spark &amp; delta.io Framework; On-Premise auf Hadoop/YARN Streaming: Apache Kafka für Echtzeit-Dateningestion AI-Infrastruktur: GPU-Workstations integriert in Data-Lake- und Streaming-Umgebung Sprachen &amp; Tools: Scala, Python, SQL, GraphQL Analytics-Plattform: Spark-SQL, KSQL, PostgreSQL, GraphQL, OpenSearch, Visualisierung: Metabase, Jupyter, ERP-eingebettete Visualisierungsbibliothek DAS BRINGST DU MIT Fundierte praktische Erfahrung in Data Science und Datenanalyse – idealerweise im Bereich E-Commerce oder vergleichbar datenintensiven Umfeldern. Sehr gute Kenntnisse in Apache Spark (Scala/Python) sowie SQL für effiziente Datenverarbeitung und -analyse. Fähigkeit, Anforderungen klar zu erfassen, verständlich umzusetzen und Ergebnisse überzeugend zu kommunizieren. Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Auffassungsgabe für komplexe analytische Fragestellungen. Agile Teamarbeit und Innovationsfreude – das zeichnet dich aus! Erfahrung im Erstellen von Dashboards und Reports (z. B. mit Metabase). Interesse an AI-Technologien (z. B. Hugging Face Transformers, Agentic AI, Model Context Protocol, Vibe Coding, Analytical AI) und deren Anwendung im Business-Kontext ist wünschenswert. UNSER TEAM Unser hygi.de-Team besteht aus rund 300 Expert:innen für die Bereiche E-Commerce, Einkauf, Finanzen, IT, Logistik, Marketing, People &amp; Culture, Produkt- und Kundenmanagement und Projekte. Das hygi.de-Team arbeitet größtenteils am Standort in Telgte. Im Webshop-Entwicklungsteam findest du nicht nur fachlich starke Kolleg:innen, sondern auch ein Umfeld, in dem Ideen willkommen sind, man voneinander lernt und gemeinsam an der besten Lösung arbeitet. Erfolge feiern wir gemeinsam bei Teamevents, Sommerfesten und Weihnachtsfeiern – oder ganz einfach spontan nach Feierabend. Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft von hygi.de mit! Sende uns deine Bewerbung im pdf-Format an: <a href="mailto:karriere@hygi.de" target="_blank">karriere@hygi.de</a>. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Über hygi.de hygi.de ist der führende Onlineshop für Medizinprodukte, Hygiene- &amp; Reinigungsbedarf in Deutschland. Seit 2003 entwickeln wir unser Angebot kontinuierlich weiter und bieten unseren über 3,2 Millionen Kunden das branchenweit größte Sortiment mit mehr als 140.000 Produkten. Unser Erfolg basiert auf der großen Expertise und Leidenschaft unserer mehr als 300 Mitarbeitenden. Mit modernsten digitalen Prozessen, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und kreative Ideen fördert. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns den E-Commerce von morgen. Mehr über uns und das, was wir tun, erfährst du auf: hygi.de und hygi-unternehmen.de Kontakt <a href="mailto:karriere@hygi.de" target="_blank">karriere@hygi.de</a> Standort Telgte (Nähe Münster) hygi.de GmbH &amp; Co. KG Otto-Diehls-Straße 13 – 17 D-48291 Telgte <a href="http://www.hygi-unternehmen.de" target="_blank">www.hygi-unternehmen.de</a>

Data Engineer (m/w/d)

In unseren hochmodernen Logistikzentren sorgen wir gemeinsam dafür, dass alles reibungslos läuft. Du möchtest Verantwortung übernehmen, packst gerne mit an und findest für jede Herausforderung eine pragmatische Lösung? Dann suchen wir dich als&nbsp;Mitarbeiter Facility Management (m/w/x) in Voll- oder Teilzeit zur Verstärkung unseres Teams am Standort in&nbsp;Harsewinkel.&nbsp;Die Position ist zunächst für&nbsp;ein Jahr befristet&nbsp;zu besetzen. Are you on it?
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Technische Unterstützung: Durch kleinere Reparaturen und Wartungen stellst du sicher, dass unsere Abläufe störungsfrei bleiben</li>
<li>Auf- und Umbauten: Du führst eigenständig Auf-, Um- und Räumarbeiten in Innen- und Außenbereichen sowie in Büroflächen durch und sorgst für eine optimale Arbeitsumgebung</li>
<li>Montage und Instandhaltung: Fachgerechte Montage von Wandaufbauten wie Hinweisschildern oder TV-Geräten sowie Durchführung kleinerer Reparaturen und Erweiterungen der Gebäudeausstattung gehören zu deinem Alltag</li>
<li>Dokumentation: Alle Wartungen, Prüfungen und Abweichungen dokumentierst du sorgfältig, um Transparenz und Nachvollziehbarkeit sicherzustellen</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Technisches Verständnis: Kenntnisse im handwerklichen Bereich sowie Verständnis für Standardprozesse im Logistikumfeld</li>
<li>Handwerkliche Erfahrung: Sicherer Umgang mit Werkzeugen und Bereitschaft, technische Herausforderungen lösungsorientiert anzugehen</li>
<li>IT-Kenntnisse: Grundkenntnisse in Microsoft 365 für Dokumentation und Kommunikation</li>
<li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Soft Skills: Hands-on-Mentalität, Zuverlässigkeit, Teamorientierung und verantwortungsbewusstes Handeln nach geltenden Sicherheitsvorschriften</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Betreue modernste Technik: In einem der modernsten Logistikzentren in Europa hast du täglichen Kontakt mit hochmodernen Förderanlagen und Betriebsmitteln</li>
<li>Flache Hierarchien: Mit offenen Türen und kurzen Entscheidungswegen schaffen wir eine lockere, professionelle Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und deine persönliche Weiterentwicklung</li>
<li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Deshalb stellen wir dir dank unserer Krankenzusatzversicherung zusätzliches Budget zur Verfügung, welches du in dein Wohlbefinden investieren kannst</li>
<li>Viele weitere Goodies: Weitere Vorteile bieten dir u.a. unser subventioniertes Betriebsrestaurant, Corporate Benefits, das bezuschusste Deutschland-Ticket, Bikeleasing und ein breites kostenfreies Sportprogramm</li>
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