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Das bieten wir dir<ul>
<li>Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage</li>
<li>Mobilität: Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale</li>
<li>Onboarding &amp; Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)</li>
<li>Impact &amp; Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Gehalt &amp; Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Verantwortung für die termin- und qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unserer Gesellschaften unter Einhaltung der gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Regelungen</li>
<li>Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem</li>
<li>Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv</li>
<li>Beratung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li>
<li>Kompetenter Ansprechpartner für die Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden sowie Übernahme des Bescheinigungs- und Meldewesen</li>
<li>Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.)</li>
<li>Prüfung und Umsetzung sich ändernder Anforderungen in der Gehaltsabrechnung (bspw. Gesetzliche Änderung)</li>
<li>Vorbereitung der Personalkostenplanung und proaktive sowie bedarfsgesteuerte Aufbereitung und Analyse von Personalkennzahlen (regulär sowie ad hoc)</li>
<li>Analyse der bestehenden Prozesse und Identifikation möglicher Optimierungspotenziale</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration</li>
<li>Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel</li>
<li>Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&amp;I Loga</li>
<li>Ein hohes Engagement, eine starke Dienstleistungsorientierung, Eigeninitiative sowie eine selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, und Belastbarkeit</li>
<li>Starkes Stakeholder-Management und hohe Problemlösungsfähigkeit</li>
<li>Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation</li>
</ul>

HR Payroll Specialist (d/m/w)

HR Payroll Specialist (m/w/d)

Momentaufnahme von Ihrem Tag Als Supplier Quality Engineer (w/m/d) für das Materialfeld Large Steel Fabrications sind Sie ein Teamplayer mit Führungsqualitäten innerhalb des strategischen Einkaufs. Sie führen Qualifizierungen weltweit ansässiger Lieferanten durch und werden sich im Tagesgeschäft auch mit Reklamationen befassen, indem Sie Ursachenanalysen durchführen sowie Präventiv- und Risikominderungsmaßnahmen implementieren. Dabei arbeiten Sie in einem globalen Umfeld mit unterschiedlichen Kulturen und verschiedenen Abteilungen auf lokaler und globaler Ebene zusammen. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Führung eines cross-funktionalen Teams zur Durchführung von Produkt- und Prozessqualifizierungen bei Lieferanten </li>
<li>Überwachung der Qualitätsleistung der Lieferanten, Analyse von Qualitätsvorfällen und -risiken sowie Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Risikominderung</li>
<li>Initiierung und Umsetzung von Programmen zur Qualitätsverbesserung bei den Lieferanten </li>
<li>Einbringen einkaufsbezogener Aspekte in den Produktentwicklungsprozess, Förderung der Lieferantenfrüheinbindung sowie der Sicherstellung der Berücksichtigung von Lieferantenfeedback bei der Produktdefinition</li>
<li>Planung und Durchführung regelmäßiger Lieferantenaudits</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Master-Abschluss in einem ingenieurwissenschaftlichen/technischen Bereich</li>
<li>Qualifizierung zum internationalen Schweißfachingenieur</li>
<li>Langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Supplier Quality Management oder Fertigung </li>
<li>Profunde Kenntnisse in Fertigungs- und Prüfverfahren für geschweißte Großkomponenten</li>
<li>Kenntnisse in SAP-Modulen Materials Management und Quality Management</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssicheres Englisch </li>
<li>Bereitschaft zu Reisen, national und international</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Supplier Quality Engineer (w/m/d) Large Steel Fabrication

Du suchst eine spannende Ausbildung in einem internationalen Umfeld, wo dein Organisationstalent gefragt ist? Dann bist du bei uns am Max-Planck-Institut für molekulare Physiologie in Dortmund genau richtig! Wir bieten dir zum 1. September 2026 eine <h3>Ausbildung als Kaufmann/‑frau für Büromanagement (m/w/d)</h3>an. Werde Teil einer weltweit führenden Forschungsorganisation! <h5>DAS ERWARTET DICH:</h5><ul><li>Eine top IT‑Ausstattung einschließlich eigenem Laptop. </li><li>Tarifliche Ausbildungsvergütung nach TVAöD (1.368,26 € im 1. Ausbildungsjahr). </li><li>Weihnachtsgeld. </li><li>Prämie von derzeit 400 € bei erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung. </li><li>Jährlicher Lernmittelzuschuss. </li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche Weihnachts-Betriebsferien. </li><li>Eine innovative Ausbildung mit langfristiger Perspektive. </li><li>Externe Prüfungsvorbereitung für die Abschlussprüfung. </li><li>Vermögenswirksame Leistungen. </li><li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge. </li><li>Gesundheitsmanagement. </li><li>Kostenlose Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV. </li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland-Ticket. </li></ul><h5>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN:</h5><ul><li>Ein motiviertes Team, dass sich darauf freut, dich auszubilden und dir während der gesamten Ausbildung zur Seite steht. </li><li>Eine moderne Führungskultur mit offenen Türen und Wertschätzung. </li><li>Eine 3-jährige interessante Ausbildung in den Bereichen Personal, Einkauf und Rechnungswesen. </li><li>Ein umfangreiches Fortbildungsangebot von Deutschlands erfolgreichsten Forschungsorganisationen. </li><li>Die Möglichkeit, im 2. Ausbildungsjahr ein Auslandspraktikum zu machen. </li><li>Eine super Lage im Herzen des Ruhrgebiets direkt an der Uni Dortmund. </li></ul><h5>DAS BRINGST DU MIT:</h5><ul><li>Einen mittleren Schulabschluss. </li><li>Eine selbstständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit. </li><li>Keine Angst, deine Englischkenntnisse zu nutzen. </li><li>Freude am Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Servicementalität. </li><li>Spaß, mit uns ein bunt gemixtes Institut voller Spitzenforscher*innen aus aller Welt zu betreuen. </li></ul>Das Max-Planck-Institut für molekulare Physiologie in Dortmund (<a href="https://www.mpi-dortmund.mpg.de/" target="_blank">www.mpi-dortmund.mpg.de</a>), das zur renommierten Max-Planck-Gesellschaft gehört, erforscht die grundlegenden physikalischen und biochemischen Vorgänge in den Zellen. Unser internationales Forschungsteam untersucht dabei unter anderem die Mechanismen des Zellwachstums und der Muskelbewegung sowie die Ursachen von Krebs. Das Max-Planck-Institut für molekulare Physiologie steht für eine gemeinschaftliche, vielfältige und inklusive Arbeitskultur und setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir begrüßen und ermutigen Bewerbungen von Personen ungeachtet ihrer ethnischen Herkunft, ihres Geschlechts, Familienstands, ihrer Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, ihres Alters, ihrer sexuellen Orientierung oder ihres sozialen Hintergrunds. Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. <h5>Kontakt</h5>Max-Planck-Institut für molekulare Physiologie Otto-Hahn-Str. 11 44227 Dortmund <a href="https://www.mpi-dortmund.mpg.de/" target="_blank">www.mpi-dortmund.mpg.de</a>

Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

RWE AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit / Teilzeit, unbefristet Die Rolle Als Artificial Intelligence (AI) Platform Architect unterstützt du uns dabei, Daten und KI gezielt einzusetzen, um die Energiewende bei RWE zu beschleunigen. In dieser bedeutenden Position planst und koordinierst du ein großes KI-Programm und arbeitest eng mit verschiedenen Teams im gesamten Unternehmen zusammen. Mit deinen technischen Fähigkeiten steigern wir die operative Exzellenz, erhöhen die Produktivität und sichern die langfristige Wettbewerbsfähigkeit von RWE. 
<ul>
<li>Übersetzung geschäftlicher Anforderungen in skalierbare KI-Plattform-Funktionen.</li>
<li>Entwicklung einer robusten, zukunftsfähigen, konzernweiten Data-&amp;-AI-Plattform und gemeinsame Gestaltung der technischen Roadmap mit dem Enterprise Architecture Team.</li>
<li>Konzeption agentenbasierter KI-Lösungen für komplexe Workflows und Prozesse sowie Integration von Agenten-Ökosystemen in verschiedene Plattformen und Frameworks.</li>
<li>Erstellung und Pflege von Solution-Architektur-Dokumentationen unter Einhaltung des EU AI Acts.</li>
<li>Verständliche Präsentation komplexer Data-&amp;-AI-Architekturen für technische und nicht-technische Stakeholder.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Nachgewiesene Erfahrung in Design, Aufbau und Implementierung von unternehmensweiten Data-&amp;-AI-Plattformen, fundierte Kenntnisse in MLOps/LLMOps-Toolchains und Automatisierung.</li>
<li>Expertise in Orchestrierung von Agentenframeworks, modularer Agentendesign, Integration mehrerer Workflows sowie verlässlichen Guardrails für LLMs und Agenten.</li>
<li>Vertrautheit mit Agenten-Kommunikationsprotokollen und plattformübergreifender Integration.</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Erwartungsmanagement und Teamfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern.</li>
<li>Masterabschluss in IT oder einem verwandten Bereich, exzellente Englischkenntnisse sowie Erfahrung im agilen und hybriden Projektmanagement.</li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Plus kein Muss 
<ul>
<li>Kenntnisse der Energiebranche sowie Erfahrung mit embodied AI, Robotik oder industriellen IoT-Plattformen wie auch Aufbau interner Communities rund um KI- und Agentenplattformen.</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse.</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Eigenständige Übernahme von spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit einer offenen Feedback-Kultur, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert.</li>
<li>Einblicke in ein weltweit agierendes Energieunternehmen.</li>
<li>Strukturierter und digitalisierter Pre- und Onboardingprozess mit Hilfe der web based App RWE+You.</li>
<li>Kostenlose Nutzung des Health Centers, moderne offene Arbeitsräume, kostenlose Parkplätze, E-Ladestationen und vieles mehr.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91335, Bewerbungsfrist: 05.02.2026 Fragen? Kontakt HR: HR Service Core, Recruiting Team, +49 201 5179-9050 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Seit über 125 Jahren liefert RWE zuverlässig Strom. Unser Team aus rund 20.000 Beschäftigten gestaltet die Energiewelt von morgen. Heute ist RWE eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Erneuerbare Energien. Mit unserer Wachstumsstrategie machen wir Tempo und investieren Jahr für Jahr Milliarden - vor allem in den Ausbau von Offshore- und Onshore-Wind, Solarenergie und Batteriespeicher. Unser vielfältiges Portfolio wird durch unseren globalen Energiehandel perfekt ergänzt. Mit unserem Mix aus erneuerbarer und flexibler Erzeugung sowie einer breiten Pipeline an Neubauprojekten in allen Technologien und Kernmärkten sind wir gut positioniert, um den wachsenden globalen Energiebedarf zu decken, insbesondere angesichts der zunehmenden Bedeutung von Elektrifizierung und künstlicher Intelligenz. Gleichzeitig tragen wir zur Dekarbonisierung des Energiesystems bei. Die Reduzierung unserer CO2-Emissionen steht im Einklang mit dem 1,5-Grad-Klimaziel des Pariser Abkommens. Bis 2030 steigen wir verantwortungsvoll aus der Kohle aus. Unser Ziel: klimaneutral bis 2040. Ganz im Sinne des Purpose - Our energy for a sustainable life.

AI Platform Architect d/w/m

RWE AG To start as soon as possible, full time / part time, permanent About the role As an Artificial Intelligence (AI) Platform Architect, you will help RWE use data and AI to speed up the energy transition. In this important role you will plan and coordinate a major AI program, working with different teams across the company. Your technical skills will help us drive operational excellence, increase productivity, and ensure the long-term competitiveness of RWE. 
<ul>
<li>Translate business needs into scalable AI platform capabilities.</li>
<li>Drive the development of a robust, future-ready Group-wide Data &amp; AI Platform and shape its technical roadmap together with the Enterprise Architecture Team.</li>
<li>Design agentic AI solutions for complex workflows and processes, integrating agent ecosystems across diverse platforms and frameworks.</li>
<li>Develop and maintain solution architecture documentation, ensuring compliance with the EU AI act.</li>
<li>Effectively present complex Data &amp; AI architectures, tailored to both technical and non-technical stakeholders.</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>Platform Architecture: Proven experience in designing, building, and deploying enterprise-scale Data &amp; AI platforms, with hands-on knowledge of MLOps/LLMOps toolchains and automation.</li>
<li>Multi-Agent Systems: Expertise in agent orchestration frameworks, modular agent design, multi-workflow integration, and robust guardrails for LLM and agent reliability.</li>
<li>Proficiency in agent communication protocols and cross-platform integration.</li>
<li>Strong stakeholder communication, expectation management, and teamwork abilities.</li>
<li>Master's degree in IT or related field, excellent English skills, as well as agile and hybrid project management experience.</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
<ul>
<li>Knowledge of the energy business as well as experience with embodied AI, robotics, or industrial IoT platforms, and internal community building around AI and agent platforms.</li>
<li>Fluency in German.</li>
</ul>
RWE is committed to creating a diverse and inclusive environment - we value your passion, your willingness to learn and your desire to thrive. So, if you don't display all the skills above but think this is the job for you, need flexible working arrangements or adjustments which aren't outlined already, we would still like to hear from you. Your Benefits 
<ul>
<li>Independent work on exciting and responsible tasks.</li>
<li>Close collaboration in a motivated team with an open feedback culture that promotes your personal and professional development.</li>
<li>Insights into a global energy company.</li>
<li>Hybrid working and flexible working time models.</li>
<li>Structured and digitized pre- and onboarding process supported by the web-based app RWE+You.</li>
<li>Free access to the Health Center, modern open workspaces, free parking, e-charging stations and much more.</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 91335, application period: 05.02.2026 Any questions? Contact HR: HR Service Core, Recruiting Team, +49 201 5179-9050 We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters For over 125 years, RWE has been reliably supplying electricity. Our team of around 20,000 people is shaping the energy world of tomorrow. Today, RWE is one of the world's leading renewable energy companies. With our growth strategy we are setting the pace and investing billions of euros every year - above all in the expansion of offshore and onshore wind, solar energy and battery storage. Our diverse portfolio is perfectly complemented by our global energy trading business. With our mix of renewable and flexible generation, as well as a broad pipeline of new-build projects across all technologies and core markets, we are well positioned to meet the growing global energy demand, especially as electrification and artificial intelligence gain momentum. At the same time, we are contributing to the decarbonisation of the energy system. The reduction of our carbon emissions is in line with the 1.5°C climate goal of the Paris Agreement, and we are phasing out coal responsibly by 2030. By 2040, RWE aims to achieve net-zero, fully embracing our purpose 'Our energy for a sustainable life'.

AI Platform Architect d/f/m

Zusammenfassung
<ul>
<li>€19,00 - €20,00 pro Stunde</li>
<li><a href="https://www.randstad.de/jobs/arbeitnehmerueberlassung/" target="_blank">Arbeitnehmerüberlassung</a></li>
<li>Kontakt: Natalie Pospiech</li>
<li>Kontakt E-Mail: <a href="mailto:natalie.pospiech@randstad.de" target="_blank">natalie.pospiech@randstad.de</a></li>
<li>Referenznummer: C01223703</li>
</ul>
Job Details
It´s a match! Als versierter&nbsp;Industriemechaniker (m/w/d)&nbsp;passen Sie perfekt zu diesem Job bei unserem Kunden aus dem Bereich der Chemie&nbsp;in&nbsp;Duisburg. Finden Sie Ihr Glück und bewerben Sie sich noch heute! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft</li>
<li>Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr</li>
<li>Kostenlose persönliche Schutzausrüstung</li>
<li>Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos usw.</li>
</ul>
Erfahrungen
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker</li>
<li>Handwerkliches Geschick</li>
<li>Sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Arbeitszeit: Montag - Freitag von 08:00 - 16:30 Uhr</li>
</ul>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Wartung und Instandhaltung</li>
<li>Durchführung von Reparaturen</li>
<li>Ausführung von kleineren Schweißertätigkeiten</li>
<li>Schweißen für Leitungsschweißen</li>
<li>Reparatur von Pumpen</li>
<li>Wartung und Instandhaltung von Abfüllstraßen und Tanks</li>
<li>Betreuung des Kesselhauses</li>
</ul>
Ihr Kontakt
Kontaktieren Sie uns wenn Sie weitere Fragen haben.
Natalie Pospiech
<ul>
<li><a href="tel:+49 203 2828527" target="_blank">+49 203 2828527</a></li>
<li><a href="mailto:natalie.pospiech@randstad.de?subject=industriemechaniker%20(m%2fw%2fd):%20C01223703" target="_blank">natalie.pospiech@randstad.de</a></li>
<li><a href="https://www.randstad.de/standorte/randstad-gelsenkirchen_3554/" target="_blank">randstad gelsenkirchen</a></li>
</ul>

Industriemechaniker (m/w/d)

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Steuerexperte/ Tax Manager (w/m/d). Solltest du interessiert sein, dann bewirb dich bitte direkt online.
Diese Position wird auch als Jobsharing-Möglichkeit ausgeschrieben.
Eine Aufgabe, die dich begeistert 
<ul>
<li>Vielfalt: Du bist in die steuerliche Betreuung der E.ON-Konzerngesellschaften insbesondere im Bereich Asset Management eingebunden. In diesem Zusammenhang deckst Du vielfältige Fragestellungen im nationalen und internationalen Steuerrecht (z.B. Ertragsteuern, Außensteuerrecht, Doppelbesteuerungsabkommen) ab, erstellst steuerliche Sachverhaltswürdigungen oder analysierst und bewertest zum Teil umfangreiches Zahlenmaterial. Dabei bist Du Schnittstelle zu anderen Abteilungen (z.B. Accounting, Legal, Finance) und bist für die Steuerung externer Berater und anderer involvierter Dienstleister mitverantwortlich.</li>
<li>Beratung: Neben der Sicherstellung der steuerlichen Compliance-Verpflichtungen und der Mitwirkung bei der Betriebsprüfung berätst Du unter anderem die steuerlichen Implikationen bei der Strukturierung sowie die Besteuerung verschiedener Finanzanlagen/ Fonds (beispielsweise im Bereich Wertpapiere, Private Equity oder Real Estate) im Rahmen von Due-Dilligence-Prozessen. </li>
<li>Verantwortung: Du begleitest Konzernprojekte sowie Veränderungen im Steuerrecht und entwickelst geeignete (digitale) Lösungen als Teil einer modernen Steuerabteilung. Deine Ideen und Kompetenzen kannst du hierbei aktiv einbringen.</li>
</ul>
Ein Background, der uns überzeugt 
Du bist ein Teamplayer, der mit Freude an der Arbeit und einem klaren Ziel vor Augen gemeinsam Erfolge erzielt.
Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder:
<ul>
<li>Fachliche Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finanzwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Recht oder (Wirtschafts-)Mathematik mit steuerlichem Schwerpunkt. Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufliche Erfahrung: Idealerweise hast du bereits einschlägige berufliche Erfahrungen im Finanzbereich sammeln können</li>
<li>Spezifische Fachkenntnisse: Du hast eine Affinität für den Finanzbereich und Interesse an nationalen und internationalen Zusammenhängen</li>
<li>Das zeichnet dich aus: Dein Umfeld überzeugst du durch ein sicheres Auftreten sowie deine Kommunikationsstärke und beim Netzwerken baust du auf Nachhaltigkeit</li>
<li>Arbeitsweise: Neuen Themen und Herausforderungen stehst du offen gegenüber</li>
<li>Sprachkenntnisse: fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li>
</ul>
Ein Umfeld, das dich motiviert
<ul>
<li>Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten</li>
<li>Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester </li>
<li>Verlässliche Absicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung</li>
<li>Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind</li>
<li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zu Inhouse-Sportangeboten und Mitarbeiteraktienprogrammen</li>
<li>Mobilität: Profitiere von steuerlich gefördertem Leasing für Auto und Fahrrad</li>
<li>Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite – mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie sowie Beruf &amp; Pflege</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Kostenfreie Getränke, subventionierte Kantinenangebote und verschiedene Gesundheitsmaßnahmen sorgen für dein Wohlbefinden</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem herzlichen und offenen Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt </li>
<li>Flexibles Arbeiten aus dem Ausland: Mit Workation @ E.ON kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland und weiteren Ländern arbeiten</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Justine Valenti, <a href="mailto:justine.valenti@eon.com" target="_blank">justine.valenti@eon.com</a>.
Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!
Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem. 
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit; Jobsharing Gesellschaft: E.ON SE Funktionsbereich: Finanzen/Rechnungswesen/Steuern Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Steuerexperte/ Tax Manager (w/m/d) 
    

Zum Hauptinhalt springen Stellvertretender Verkaufsleiter (m/w/d) Bochum Vollzeit ab sofort unbefristet Unternehmensprofil Über uns Die Quarto Deutschland GmbH ist Teil eines international agierenden Unternehmensverbunds und spezialisiert auf hochwertige Edelstahlprodukte und effiziente internationale Logistik. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit, die operative Abläufe unterstützt, eigenständig vorantreibt und perspektivisch die Leitung der Niederlassung übernehmen kann. Aufgabenbereiche Ihre Aufgaben Unterstützung und Vertretung des Niederlassungsleiters im Tagesgeschäft mit Perspektive auf Übernahme der Standortleitung Einkauf sowie Betreuung und Auswahl internationaler Lieferanten Personalführung: Einsatzplanung, Weiterentwicklung und Motivation eines kleinen Teams Aktive Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit unserer Zentrale in Frankreich Organisation und Teilnahme an Messen sowie Unterstützung im Marketing Direkte Neukundenakquise im Verkaufsgebiet der Quarto Deutschland GmbH Steuerung operativer Prozesse sowie Mitwirkung an Budgetplanung Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands und vereinzelt innerhalb Europas Anforderungsprofil Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion – idealerweise aus der Metallbranche Erfahrung im Einkauf sowie im Umgang mit internationalen Partnern Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, ein Team souverän zu leiten Entscheidungsfreude, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstark, belastbar und mit hohem Organisationsgeschick Leistungen &amp; Benefits Wir bieten Eine Position mit echtem Gestaltungsspielraum Internationales Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege Die Möglichkeit, die Zukunft der Niederlassung aktiv zu gestalten Weiterbildung und persönliche Entwicklung Erfolgsabhängige Provision Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes, professionelles Arbeitsklima Bewerbung &amp; Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:karriere@quartoglobal.com" target="_blank">karriere@quartoglobal.com</a> Jennifer MarleauxAnsprechpartnerin Quarto Deutschland GmbHBahnstraße 4444793 Bochum quartoglobal.com

Stellvertretender Verkaufsleiter (m/w/d)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.
Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region II NL Ruhr, für den Dienstort Bochum in Vollzeit eine/n Bauingenieur*in im Brückenbau (w/m/d)

 Aufgaben Das machen Sie bei uns
Planen und bauen Sie mit uns die Verkehrswege von morgen. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in im Brückenbau (w/m/d).
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
<ul>
<li>Projektarbeit in komplexen Brückenbauprojekten in allen Projektphasen</li>
<li>Aufstellung von Vergabeunterlagen</li>
<li>Durchführung der Vergabeverfahren</li>
<li>Abwicklung der Verträge </li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li>
<li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften, sowie praktische Erfahrung im konstruktiven Ingenieurbau</li>
</ul>
Ihre weiteren Stärken
<ul>
<li>Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.</li>
<li>Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.</li>
<li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li>
<li>Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit.</li>
<li>Sie sind teamfähig.</li>
</ul>
Unsere Vorteile
<ul>
<li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li>
<li>Sicherheit und Versorgung</li>
<li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li>
</ul>
Unsere Anliegen:
Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung 5120 werden bis 30.06.2026 erbeten.
Fachliche*r Ansprechpartner*in: Dirk Heidermann, 0234 / 9552 467
Recruiter*in: Ramona Krietemeyer, 0234 / 9552 221
Profil Ihr Profil
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li>
<li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften, sowie praktische Erfahrung im konstruktiven Ingenieurbau</li>
</ul>
Ihre weiteren Stärken
<ul>
<li>Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.</li>
<li>Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.</li>
<li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li>
<li>Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit.</li>
<li>Sie sind teamfähig.</li>
</ul>
Wir bieten Unsere Vorteile
<ul>
<li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li>
<li>Sicherheit und Versorgung</li>
<li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li>
</ul>
Unsere Anliegen:
Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung 5120 werden bis 30.06.2026 erbeten.
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