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Über uns Wir sind ProEco Rheinland – das Kompetenzzentrum der Sparkassen für Nachhaltigkeit. Mit einem ganzheitlichen Lösungsangebot zum Thema Nachhaltigkeit unterstützen wir Unternehmen und Immobilienbesitzer. Mit unserer Nachhaltigkeitsberatung fördern wir die Wettbewerbsfähigkeit, wirtschaftliche Stärke und Zukunftsfähigkeit unserer Kunden. Zu den Leistungen gehören neben der Beratung auch die Klimabilanzierung, eine Nachhaltigkeitsmanagement-Softwarelösung, Schulungen sowie die Zuschussberatung. Immobilienbesitzer erhalten durch unsere unabhängige Energieberatung eine Analyse des energetischen Zustands ihrer Wohnimmobilien und Empfehlungen zu konkreten Sanierungsmaßnahmen sowie Förderungsmöglichkeiten. Senior-Energieberaterin (m/w/d) für Nichtwohngebäude Deine Aufgaben In dieser Rolle hast Du Gelegenheit, das Team „Energieberatung Nichtwohngebäude“ aufzubauen und Prozesse und Best Practices mitzugestalten. Als erfahrene Energieeffizienzexpertin (m/w/d) erarbeitest Du maßgeschneiderte Sanierungsfahrpläne für gewerbliche Objekte im Rheinland und verantwortest spannende Projekte im Bereich Baubegleitung und Förderservice. Du überzeugst durch eine hohe Kundenorientierung, Einsatzfreude und Leistungsbereitschaft, sorgst für effizienten Wissenstransfer und lebst echten Teamgeist. Wir freuen uns darauf, Dich in Düsseldorf willkommen zu heißen und mit Dir gemeinsam wirtschaftliche Gebäudesanierungen im Rheinland effizient umzusetzen. Deine Verantwortlichkeiten Du berätst unsere Kund:innen zur energetischen Sanierung von gewerblichen Immobilien im Rheinland Du übernimmst Baubegleitungen und Projekte im Bereich Förderservice Du wirkst mit an individuellen Sanierungsfahrplänen (iSFP) sowie Bedarfs- und Verbrauchsausweisen für Wohngebäude mit der Software Hottgenroth Du stellst sicher, dass hohe Qualitätsstandards eingehalten werden, und entwickelst Prozesse kontinuierlich weiter Du sorgst für einen effizienten Wissenstransfer im Team und führst interne Schulungen durch Du entwickelst unsere Dienstleistungen weiter und stellst ein ideales Kundenerlebnis in Zusammenarbeit mit Berater:innen der Sparkassen sicher Dein Profil Qualifikation für die Energieberatung für Nichtwohngebäude nach DIN 18599 erforderlich (Wohngebäude von Vorteil) Eintragung in der Liste der Energieeffizienzexpert:innen Mindestens 3 Jahre Praxiserfahrung in der energetischen Sanierung von gewerblichen/industriellen Immobilien Praxiserfahrung in der Baubegleitung und Projekten im Bereich Förderservice Sehr sicherer Umgang mit digitalen Tools (besonders Hottgenroth, CAD und BIM), hohe Lernbereitschaft und Spaß beim Einarbeiten in neue Programme und Prozesse Eine hohe Serviceorientierung und ein souveräner, freundlicher Umgang mit Kund:innen und Kolleg:innen Selbstständige Arbeitsweise und hohe Leistungsbereitschaft gepaart mit Teamfähigkeit und einem kollegialen Arbeitsstil Bereitschaft, an mindestens zwei Tagen pro Woche im Düsseldorfer Büro zu arbeiten Deutsch auf mindestens Niveau C1 und Führerschein Klasse B Warum wir? Seniorposition mit viel Gestaltungsspielraum Attraktives Gehalt Moderne IT-Ausstattung inklusive Firmenhandy Ein innovatives, dynamisches und sinnstiftendes Start-up-Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und Zeitkonto 30 Tage Urlaub Hauseigene, gemütliche Kantine mit abwechslungsreichen Speisen und vegetarischem Angebot Zahlreiche Company Benefits wie Deutschlandticket, JobRad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge, tolle Teamevents und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf, relevanten Arbeitszeugnissen und Deiner gewünschten Gehaltsvorstellung. Wir melden uns zeitnah bei Dir, um die nächsten Schritte gemeinsam abzustimmen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal! Kontakt Deine Ansprechperson: Ditha Pahnke Senior Talent Manager <a href="mailto:Ditha.Pahnke@proeco-rheinland.de" target="_blank">Ditha.Pahnke@proeco-rheinland.de</a> Tel. +49 211 204973–312 Einsatzort Düsseldorf ProEco Rheinland GmbH &amp; Co. KG Friedrichstraße 84 40217 Düsseldorf <a href="http://www.proeco-rheinland.de" target="_blank">www.proeco-rheinland.de</a>

Senior-Energieberaterin (m/w/d) für Nichtwohngebäude

Die DK Recycling und Roheisen GmbH ist der welt­weit größ­te Re­cy­cler ei­sen­hal­ti­ger Stäu­be und Schläm­me aus der stahl­er­zeu­gen­den und stahl­ver­ar­bei­ten­den In­dus­trie. Aus die­sen Reststoffen wird in einem spe­zi­ell ent­wick­el­ten Ver­fah­ren im we­sent­li­chen Spe­zi­al­roh­ei­sen für die eu­ro­pä­ische Gie­ße­rei­in­dus­trie her­ge­stellt. Als Part­ner der Stahl­in­dus­trie ga­ran­tiert die DK eine mit 98% au­ßer­or­dent­lich ho­he Ver­wer­tungs­quo­te. Für uns hat die Zukunft schon lange begonnen. Recycling und die Wertschätzung von Rohstoffen liegen in unserer DNA. Wir sind ein wichtiger Teil der Kreislaufwirtschaft und sorgen für eine effiziente Ressourcennutzung. Wir investieren weiter in zukunftsorientierte Projekte und nachhaltige Lösungen für die Industrie - Stillstand ist für uns keine Option. <ul> <li>Instandhaltung, Reparatur und Wartung von Maschinen, Anlagen und betriebstechnischen Einrichtungen</li> <li>Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen, Gebäuden, Gebäudetechnik und Infrastruktur</li> <li>Fehlersuche und Störungsbeseitigung im laufenden Produktionsbetrieb</li> <li>Mitwirkung bei Umbauten, Optimierungen und technischen Verbesserungen</li> <li>Unterstützung bei der vorbeugenden Instandhaltung (Wartungspläne)</li> <li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft zur Sicherstellung der Betriebsbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Betriebsschlosser, Metallbauer oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung</li> <li>Gute und praxiserprobte Schweißkenntnisse</li> <li>Gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Werkzeugmaschinen, Hydraulik, Pneumatik von Vorteil</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Sicherheitsbewusstsein</li> <li>Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Team und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität bei wechselnden Anforderungen</li> </ul> <ul> <li>Eine strukturierte Einarbeitung in einem familiären und dynamischen Arbeitsumfeld</li> <li>Tarifliche 35 Stunden-Woche</li> <li>Attraktive tarifliche Vergütung</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>Bereitstellung von Corporate Benefits - Mitarbeiterangebote</li> <li>Eine offene, gesunde und freundliche Unternehmenskultur</li> <li>Raum für eigenverantwortliches Handeln</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen</li> </ul>

Betriebsschlosser (m/w/d)

Mit dieser Leitlinie setzen wir an der Westfälischen Hochschule seit über 25 Jahren regional und international Zeichen: von gezielter Talentförderung hinein in die praxisnahe Ausbildung von Fach- und Führungskräften. An unseren drei Standorten machen sich rund 7.000 Studierende in knapp 60, vor allem technisch-ökonomisch ausgerichteten Studiengängen fit für den Fortschritt. Gemeinsam mit über 700 Beschäftigten werden mit anwendungsorientierter Forschung Impulse für Verfahren, Produkte und Dienstleistungen von morgen gegeben. Professur Wassertechnologien in der Umwelt- und Gebäudetechnik (W2) zum nächstmöglichen Zeitpunkt · Vollzeit · unbefristet · Campus Gelsenkirchen · Bewerbungsende: 19.10.2025 Die Westfälische Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen mit rund 7.000 Studierenden ist an drei Standorten vertreten. Als engagierte Persönlichkeit verfügen Sie über vielfältige Erfahrungen auf dem Gebiet der Wassertechnologie mit Schwerpunkt in der Siedlungswasserwirtschaft. Ihre Kenntnisse setzen Sie in der Lehre für praxisnahe Anwendungen in den Bereichen Abwassertechnik, Wasseraufbereitung und der Sanitärtechnik ein. Im Kontext des urbanen Wassermanagements bringen Sie Lösungsansätze für die Herausforderungendes Klimawandels ein. Sie verfügen über eine Promotion oder hervorragende fachbezogene Leistungen aus der Praxis. Aus Ihrer fünfjährigen Berufspraxis, davon mindestens drei außerhalb des Hochschulbereichs, bringen Sie fachbezogene Leistungen zur Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden mit (vgl. Hochschulgesetz NRW). Werden Sie Teil des engagierten Teams im Fachbereich Maschinenbau, Umwelt- und Gebäudetechnik am Standort Gelsenkirchen und begleiten Sie unsere Studierenden persönlich und praxisnah zum Karriereeinstieg. <ul> <li>Sie leiten Lehrveranstaltungen auf Deutsch und Englisch</li> <li>Sie beteiligen sich an der Akquise, Initiierung und Umsetzung von Drittmittelprojekten</li> <li>Innerhalb der Umwelt- und Gebäudetechnik vermitteln Sie den Studierenden die Kompetenzen für einen achtsamen und effizienten Umgang mit der Ressource Wasser.</li> <li>Sie gestalten grundlegende und weiterführende Module in den Bereichen der Sanitärtechnik und Siedlungs­wasserwirtschaft.</li> <li>Gemeinsam mit den Studierenden entwickeln Sie innovative Lösungsansätze für ein nachhaltiges Wassermanagement</li> </ul> <ul> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsfreiraum</li> <li>Gut ausgestattete Labore für Sanitär- und Abwassertechnik</li> <li>Eine Plattform für F&amp;E-Projekte innerhalb einer aktiven Forschungsgemeinschaft</li> <li>Die Gelegenheit, eigene Themenschwerpunkte zu entwickeln und zu erweitern</li> </ul>

Professur Wassertechnologien in der Umwelt- und Gebäudetechnik (W2)

Wir sind ein mittelständisches Elektrounternehmen mit rund 100 Mitarbeitenden und seit 1979 am Markt. In der Energie- und Gebäudetechnik realisieren wir Projekte für Industrie- und Gewerbekunden ebenso wie für öffentliche Auftraggeber. Dazu gehören Elektroinstallationen in Büro- und Verwaltungsgebäuden, Schulen, Produktions- und Industriehallen sowie weiteren komplexen Gebäudestrukturen. Unser Team aus Elektronikern und Meistern arbeitet eng zusammen und betreut Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung. Im Mittelpunkt stehen die Anforderungen unserer Kunden – von der klassischen Elektroinstallation über Stromversorgung und -verteilung, Beleuchtungsanlagen, Netzwerktechnik, Gebäudeautomatisierung, Photovoltaik und Sicherheitsbeleuchtung bis hin zu kompletten Brandmelde- und Einbruchmeldeanlagen. Gemeinsam schaffen wir Lösungen, die zuverlässig sind und auf die unsere Kunden langfristig bauen können. <ul> <li>Installation, Inbetriebnahme und Wartung von Brandmeldeanlagen in Industrie- und Gewerbeobjekten.</li> <li>Durchführung von Prüfungen, Fehleranalysen und Störungsbeseitigungen.</li> <li>Dokumentation der Arbeiten sowie enge Abstimmung mit Kunden und Projektleitung.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur oder Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, idealerweise mit Weiterbildung für Brandmeldetechnik,</li> <li>praktische Erfahrung im Bereich Brandmeldetechnik von Vorteil, ebenso wie Fertigungs- und Schulungsnachweise für Systeme von Esser/Novar,</li> <li>gute Deutschkenntnisse (mind. C1), Kontaktfreude und Kommunikationsstärke sind Voraussetzung,</li> <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich</li> <li>Reisebereitschaft ist nicht erforderlich</li> </ul> Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit interessanten Projekten und einem hohen Maß an selbständiger Tätigkeit, in einer angenehmen Arbeitsumgebung. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch für Neueinsteiger</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld,</li> <li>vermögenswirksame Leistungen,</li> <li>geregelte Arbeitszeiten, keine Schichtarbeit,</li> <li>zeitweise Bereitschaftsdienst mit Zuschlägen,</li> <li>verlustfreies Überstundenkonto,</li> <li>Reisezeit = Arbeitszeit,</li> <li>Firmenfahrzeuge zur betrieblichen Nutzung,</li> <li>Firmen- und Team-Events,</li> <li>flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen,</li> <li>ausschließlich professionelle Werkzeuge und Arbeitsmaterialien.</li> </ul>

Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik mit Schwerpunkt Brandmeldeanlagen

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD. TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen. <h3>Aufgaben</h3> <ul> <li>Erstellung von Gutachten im Bereich Brandschutz</li> <li>Überprüfung von Bauplänen hinsichtlich brandschutztechnischer Anforderungen</li> <li>Erstellung von Brandschutzkonzepten und Empfehlungen für die Umsetzung</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Normen im Bereich Baulicher Brandschutz</li> <li>Regelmäßige Überprüfung der Baustellen hinsichtlich Brandschutzstandards</li> <li>Eigenständige Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Behörden und Genehmigungsstellen</li> <li>Sicherstellung der korrekten Implementierung von brandschutztechnischen Maßnahmen</li> </ul> <h3>Qualifikationen</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Brandschutztechnik oder vergleichbare Fachrichtung</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Baulicher Brandschutz</li> <li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze, Normen und Richtlinien (bspw. Baurecht)</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zum*r Fachplaner*in vorbeugender Brandschutz</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz </li> </ul> Was wir bieten Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z.B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. : Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter <a href="https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten" target="_blank">https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten</a> Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie hier, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren. Zielgruppe: Immobilien &amp; Gebäudetechnik Land / Region: Deutschland Standort: Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Ulm Arbeitsmodell: TÜV SÜD Standort Beschäftigungsart: Vollzeit / Unbefristet Gesellschaft: Organisationseinheit: Anf.-Kennung: 883 Laufzeit in Monaten (bei befristetem Vertrag):

Ingenieur für baulichen Brandschutz (w/m/d)

Einleitung:<a href="https://spie.de/spie-btat" target="_blank">SPIE Building Technology Automation &amp; Traffic</a>:&nbsp;440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation &amp; Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Wir arbeiten mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- &amp; Anlagentechnik.

<h2>Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d</h2>



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Einsatzort:&nbsp;Deutschlandweit 
Kennziffer:&nbsp;2 
Arbeitszeit:&nbsp;Vollzeit&nbsp;(unbefristet)Aufgaben:<ul><li>Montage und Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen in der Gebäudetechnik (Industrie und Gewerbe), Mittel- und Niederspannungsanlagen, Elektroanlagen &amp; MSR-Technik oder&nbsp;Tunnel- &amp;&nbsp;Verkehrstechnik</li><li>Unterstützung der Bauleitung in der Steuerung und Führung der Montagemitarbeiter unserer&nbsp;Nachunternehmern</li><li>Koordination&nbsp;der Baustellenorganisation, in Zusammenarbeit mit unserer Bauleitung </li><li>Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, begründet durch Projektlaufzeiten, die typischerweise zwischen 6 und 36 Monaten liegen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker,&nbsp;Elektroniker, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung in der Anleitung von Montagearbeiten und Inbetriebnahmen wünschenswert</li><li>Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland (4-Tage-Woche)</li><li>Hohe Eigenverantwortung und eine selbstbestimmte Arbeitsweise sind für diese Position essenziell</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe</li><li>Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr</li><li>4-Tage-Woche: Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag</li><li>Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie</li><li>Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute"</li><li>Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten</li><li>Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden</li><li>Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)</li></ul>

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Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (<a href="https://spie.de/empfehlungsprogramm" target="_blank">SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm</a>).

Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d

Einleitung:<a href="https://spie.de/spie-btat" target="_blank">SPIE Building Technology Automation &amp; Traffic</a>:&nbsp;440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation &amp; Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Wir arbeiten mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- &amp; Anlagentechnik.

<h2>Elektroniker / Elektriker als Monteur m/w/d</h2>



&nbsp;

Einsatzort:&nbsp;Deutschlandweit 
Kennziffer:&nbsp;2 
Arbeitszeit:&nbsp;Vollzeit&nbsp;(unbefristet)Aufgaben:<ul><li>Montage und Inbetriebnahme von Elektroanlagen (z.B. Gebäudetechnik, elektrotechnischer Anlagenbau, technische Tunnelausstattung)</li><li>Betreuung unserer langfristigen Projekte innerhalb Deutschlands (6 bis 36 Monate)</li><li>Perspektivisch: Unterstützung bei der Baustellenorganisation</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Ausbildung zum Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur oder vergleichbar</li><li>Erste Berufserfahrung in der Montage oder&nbsp;Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen oder&nbsp;Gebäudetechnik</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Sichere Zukunft:&nbsp;Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe</li><li>Attraktives Gehalt:&nbsp;Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr</li><li>4-Tage-Woche: Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag</li><li>Viele Urlaubstage:&nbsp;30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie</li><li>Prämie bis zu 2.550 €:&nbsp;Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute"</li><li>Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten</li><li>Gesundes Miteinander:&nbsp;Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden</li><li>Weitere Benefits:&nbsp;Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)</li></ul>

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Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (<a href="https://spie.de/empfehlungsprogramm" target="_blank">SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm</a>).

Elektroniker / Elektriker als Monteur m/w/d

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Elektriker:in als Facharbeiter:in 50Hz (w/m/d) für die DB InfraGO am Standort Düsseldorf.<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten unserer Infrastruktur übernimmst du eigenverantwortlich</li><li>Zu deinen Aufgaben gehören Entstörungsmaßnahmen an Anlagen mit 50Hz nach den einschlägigen Richtlinien des Bahnbetriebes, Dokumentationen der Ergebnisse (u. a. Befundungen) sowie Auftragsrückmeldungen</li><li>Du sorgst für eine zuverlässige Durchführung von Instandsetzungsarbeiten (z. B. an Weichenheizanlagen und Gleisfeldbeleuchtungsanlagen)</li><li>Deine Arbeit beginnt und endet an deinem zentralen Stützpunkt und alle nötigen Materialien, moderne Geräte und Messinstrumente sowie Fahrzeuge werden dir gestellt</li><li>Du übernimmst die technische Rufbereitschaft und stellst die Betriebssicherheit her</li><li>Die Arbeiten in deinem regionalen Bereich führst du meist im Team durch</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, z. B. als Elektroniker:in für Betriebstechnik, Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur:in oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen bringst du mit</li><li>Auch hast du die Bereitschaft zum Arbeiten im Freien sowie zum Rufbereitschaftsdienst</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität zeichnen dich aus</li><li>Weiterhin verfügst du über einen gültigen Führerschein der Klasse B</li></ul>Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3> Deine Benefits </h3> Freifahrten Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde. Attraktive Konditionen Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge. Stabilität und Sicherheit Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein. Interessante Herausforderungen Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift. <h3> Hinweise </h3> Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

20 Gebäude-, Versorgungs-, Sicherheitstechnik Jobs in Duisburg, Deutschland