field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)   UNSERE BETTEN SORGEN FÜR EINE   BESSERE PFLEGE UND GESUNDHEIT   Wir lieben Betten. Die Stiegelmeyer-Gruppe arbeitet mit Leidenschaft daran, pflegebedürftigen Menschen den Aufenthalt im Bett so angenehm wie möglich zu gestalten. Unsere Möbel für Krankenhäuser, Pflegeheime und die Pflege zuhause setzen die höchsten Qualitätsstandards – mit Design und Ingenieurskunst „Made in Germany“. Mit unserem Service unterstützen wir Kunden schnell und kompetent mit Wartungen, Reparaturen und Ersatzteilen. Werden Sie ein Teil des Stiegelmeyer-Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft in einem der führenden Medizintechnik-Unternehmen Europas.   Zur Unterstützung unseres Teams im Bereich Geschäftsführungssekretariat suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d).   Ihre Aufgaben      Unterstützung der Geschäftsführung in allen administrativen und organisatorischen Aufgaben      Planung und Organisation von Meetings, Konferenzen und Tagungen      Planung von Terminen und Koordination der laufenden Geschäftsvorgänge      Administration des Reisemanagementtools      Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen      Eigenständige Erledigung der Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache      Schnittstelle für interne und externe Ansprechpartner      Versicherungs- und Immobilienmanagement     Ihr Profil      Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) und idealerweise Zusatzqualifikation z. B. staatlich geprüfter Sekretär (m/w/d) IHK oder ähnlich      Mehrjährige Berufserfahrung im Geschäftsführungssekretariat      Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil      Sichere Anwendung des MS-Office-Pakets      Gute SAP-Kenntnisse inkl. SAP-BW wünschenswert      Überzeugendes und souveränes Auftreten sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit      Systematische und zielorientierte Arbeitsweise verbunden mit Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit      Teamorientierte Persönlichkeit     Wir bieten      Remote Work möglich      Individuelle Weiterbildung      Modernes IT- Equipment      Betriebliche Altersversorgung      30 Tage Urlaub      Gesundheitsvorsorge      Mitarbeiter-Rabatte     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – bevorzugt elektronisch – mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.   Stiegelmeyer GmbH &amp; Co. KG   Ackerstraße 42   32051 Herford   <a href="http://www.stiegelmeyer.com" target="_blank">www.stiegelmeyer.com</a>   Frank Müller   Phone +49 (0) 5221 185-279   <a href="mailto:bewerbungen@stiegelmeyer.com" target="_blank">bewerbungen@stiegelmeyer.com</a>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Wir sind ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 410 Betten in 12 Fachabteilungen und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.   Für unsere internistische Intensivstationen (9 Betten) suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n   Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)   in Voll- oder Teilzeit.   Ihr Aufgabenspektrum:      Übernahme der allgemeinen und speziellen an Pflegeprozessen orientierten Pflege      Intensivmedizinische Überwachung der Patienten      Bedienung und Überwachung des Patienten Monitorings      Bedienung und Überwachung der Respiratoren, Hämofiltrationsgeräte und intraaortalen Ballonpumpen      Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen      Selbstständiges Tätigwerden in Notfallsituationen      Durchführung der patientengebundenen Administrationen unter Nutzung der EDV      Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeiter      Bestellung von Medikamenten und Verbrauchsgütern      Verantwortungsvolles Mitwirken im Reanimationsteam     Ihr Profil:      Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung als Pflegefachfrau, -mann, oder eine vergleichbare Ausbildung      Sie sind eine engagierte, den Patienten zugewandte Persönlichkeit, die sich durch Teamfähigkeit und die Bereitschaft auszeichnet, Veränderungsprozesse zu gestalten und mitzutragen      Idealerweise verfügen Sie bereits über eine entsprechende Fachweiterbildung oder einschlägige Erfahrungen      Sie planen, koordinieren und führen alle Tätigkeiten der Grund- und Behandlungspflege eigenverantwortlich durch      Sie sind mit den üblichen Dokumentationsanforderungen einer Akutklinik vertraut und erfüllen diese zuverlässig      Sie arbeiten konstruktiv mit anderen Berufsgruppen zusammen     Wir bieten Ihnen:      Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossen Arbeitsumfeld      Flexible Arbeitszeitgestaltung      Einen kreativen Arbeitsbereich mit großem Gestaltungsspielraum      Eine attraktive Vergütung nach TVöD inkl. zusätzlicher arbeitgeberfinanzierter AltersvorsorgeWeitere Benefits: umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Personalverkauf in der Apotheke, Firmenfeiern, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, vergünstigtes Job Ticket, prämienbasiertes betriebliches Vorschlagswesen     Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektorin Frau Eickhoff (05241-83-25100), zur Verfügung.   Informationen zur Stadt Gütersloh erhalten Sie unter: <a href="http://www.guetersloh.de" target="_blank">www.guetersloh.de</a>   Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal.   CLINOTEL ist ein starker, bundesweit tätiger Verbund wirtschaftlich gesunder und innovativer Krankenhäuser in öffentlicher und freigemeinnütziger Trägerschaft. <a href="http://www.clinotel.de" target="_blank">www.clinotel.de</a>   Klinikum Gütersloh gGmbH, Reckenberger Straße 19, 33332 Gütersloh, Tel.: (05241) 8300   <a href="http://www.klinikum-guetersloh.de/karriere" target="_blank">www.klinikum-guetersloh.de/karriere</a>

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) Intensivstationen

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Projektmanager Elektrotechnik (w/m/d)   Unternehmen: B. Braun Facility Services GmbH &amp; Co. KG   Stellenstandort: DE-Melsungen (Schwarzenb. 53)   Funktionsbereich: Facility Services   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 3754   Sie haben Erfahrung im Bereich Elektrotechnik und suchen eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Dann sind Sie bei uns genau richtig!   Für den Bereich "Projektmanagement Versorgungstechnik" innerhalb der B. Braun Facility Services GmbH &amp; Co. KG am Standort Melsungen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen engagierten Projektmanager (w/m/d) Elektrotechnik.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Sicherstellung der Energieversorgung unter Einhaltung gesetzlicher, behördlicher und versicherungstechnischer Vorgaben sowie den Anforderungen der Fachbereiche.      Planung, Projektierung, Kostenermittlung und Bauleitung für:           Energieversorgung von Produktionsanlagen und Maschinen            Explosionsgeschützte Räume            Sicherheitsstromversorgung (USV) und Netzersatzanlagen (NEA)            Innere und äußere Blitzschutzanlagen            Aufzugsanlagen            Hausinstallationen und Beleuchtungsanlagen            Elektromobilität             Projektierung und Durchführung von kleineren und mittleren TGA-Projekten      Vorbereitung und Begleitung behördlicher Abnahmen (z. B. nach TPrüfV)      Ansprechpartner für Fragen der Energieversorgung und Betriebstechnik      Mitwirkung bei Energiebeschaffungsprozessen, Rechnungsprüfung und Durchführung von Erfassungen der monatlichen Energiedaten      Unterstützung bei Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung von Elektroanlagen sowie der 20-kV-Schaltanlagen und Transformatoren      Übernahme der Funktion der stellvertretenden VEFK      Schaltauftragsberechtigter für Nieder- und Mittelspannungsanlagen (20 kV)      Mitwirkung bei der Erstellung von Werksnormen      Teilnahme an der Rufbereitschaft gemäß gültiger Betriebsvereinbarung im Bedarfsfall     Fachliche Kompetenzen      Abgeschlossenes Ingenieurstudium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation (Techniker oder Meister)      Einschlägige Berufserfahrung      Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Gute MS-Office-Kenntnisse, SAP wünschenswert     Persönliche Kompetenzen      Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und das richtige Maß an Durchsetzungsvermögen      Flexibilität und Teamfähigkeit      Hohes persönliches Engagement, aktive vorausschauende Arbeitsweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein      Führerschein Klasse B     Benefits      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen     B. Braun Facility Services GmbH &amp; Co. KG | Okan Günes | +495661715

Projektmanager Elektrotechnik (w/m/d)

MASCHINEN-KAUL GmbH &amp; Co. KG   Office Manager (m/w/d) Schwerpunkt Einkauf von Betriebsmitteln   Wir suchen Verstärkung für unser Team!   Innovative Produkte, fachkompetente Beratung und Servicefähigkeit haben unser Unternehmen zum führenden Automatisierungsspezialisten für das holzbearbeitende Handwerk und vieler Industriebetriebe gemacht. Unser erfolgreiches Familienunternehmen sucht daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung:   Office Manager (m/w/d)   Schwerpunkt Einkauf von Betriebsmitteln   Standort Düsseldorf   Ihre Tätigkeiten      Verantwortung für das Office Management mit Einkauf der Betriebsmittel      Durchführung und Auswertung von Ausschreibungen      Verantwortung für den Fuhrpark und verschiedener Dienstleister      Unterstützung der Geschäftsleitung im Bereich Marketing wie Pflege der Webseite      Organisatorische und administrative Aufgaben, Erledigung von Schriftverkehr, Post, Telefonpräsenz usw.      Aufgaben im Bereich Auftragsbearbeitung: Erstellen von Angeboten, Bestellungen und Listen     Ihr Profil      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung      Sie verfügen über Organisationstalent und strukturieren Ihre Tätigkeiten selbstständig      Sie haben ähnliche Aufgaben bereits erfolgreich erledigt      Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und Warenwirtschaftssoftware      Sie sind: zuverlässig, teamfähig, sorgfältig und belastbar     Wir bieten      Moderner Arbeitsplatz in angenehmer Arbeitsatmosphäre      Abwechslungsreiche Aufgaben in einem professionellen Umfeld      Unbefristeten Arbeitsvertrag mit Zusatzleistungen wie z.B. Betriebliche Krankenzusatzversicherung      Ein dynamisches Team, flache Hierarchien, Eigenverantwortung und hohe Kollegialität      Betriebliche Krankenzusatzversicherung      Schulungen sowie Fort- und Weiterbildungen      Mitarbeiterrabatte      Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)      Kostenfreie Parkplätze      Abgabefreier Sachbezug     Interessiert?   Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir garantieren eine absolut vertrauliche Bearbeitung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung zu Händen unseres Geschäftsführers Herrn Christian Butt.   Düsseldorf   Maschinen-Kaul GmbH &amp; Co.KG   Monschauer Straße 2   40549 Düsseldorf-Heerdt   Tel.: 0 211/569 85 – 0     <a href="mailto:personal@maschinen-kaul.de" target="_blank">personal@maschinen-kaul.de</a>   <a href="http://www.maschinen-kaul.de" target="_blank">www.maschinen-kaul.de</a>

Office Manager (m/w/d) Schwerpunkt Einkauf von Betriebsmitteln

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)   Die Arbeiterwohlfahrt ist ein unabhängiger, mitgliederunterstützter Wohlfahrtsverband. Wir setzen uns mit unserem Leitbild und unseren Aufgabenfeldern für eine sozial gerechte Gesellschaft ein, die durch politische Gestaltung Benachteiligungen ausgleicht und allen Menschen den Zugang zu Bildung, Ausbildung, Kultur und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ermöglicht.   Wir führen unsere Aufgaben aus, ohne nach politischer, ethnischer, kultureller, nationaler oder konfessioneller Zugehörigkeit zu fragen. Wir unterstützen Menschen, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten. Unser Ortsverein Neuss wurde im Jahr 1949 gegründet und leistet seitdem gemeinwesenorientierte Sozialarbeit. Wir sind hier. #wirmachenweiter   Zur Verstärkung unseres Pflege-Teams suchen wir ab sofort:      Eine engagierte examinierte Pflegefachkraft für unsere neue AWO Vital Tagespflege Adolfstraße auf der Neusser Furth. Zu Ihren Aufgaben gehören die liebevolle Betreuung und pflegerische Versorgung unserer Gäste, Unterstützung bei der Alltagsgestaltung sowie die Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kollegen..      Eine engagierte examinierte Pflegefachkraft für unseren ambulanten Pflegedienst AWO Mobil in Neuss.     Weitere Informationen:      über unsere Tagespflege: <a href="http://www.awoneuss.de/tagespflege" target="_blank">www.awoneuss.de/tagespflege</a>         über unseren ambulanten Dienst: <a href="http://www.awoneuss.de/pflege/unser-pflegedienst" target="_blank">www.awoneuss.de/pflege/unser-pflegedienst</a>         Eine Übersicht unserer Corporate Benefits gibt es hier: <a href="http://www.awoneuss.de/zusatzleistungen" target="_blank">www.awoneuss.de/zusatzleistungen</a>     Ihre Aufgaben:   Tagespflege: Als Teil unseres Teams sind Sie verantwortlich für die pflegerische Versorgung und Betreuung unserer Gäste in der Tagespflege. Zu Ihren Aufgaben gehören die Unterstützung bei der Körperpflege, der Mobilisierung und bei alltäglichen Aktivitäten sowie die Durchführung von pflegerischen Maßnahmen gemäß den individuellen Bedürfnissen.   Ambulanter Dienst: Ihre Aufgabe - Pflege leisten. Dazu zählt insbesondere die Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach Pftegeplanung und innerbetrieblichen Pflegestandards. Sie arbeiten eng mit einem multiprofessionellen Team zusammen und tragen dazu bei, dass unsere Gäste sich in einer familiären und wertschätzenden Atmosphäre wohlfühlen   Sie bringen mit:      Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Engagement      Sie identifizieren sich mit unseren Leitlinien und Leben diese Werte und Normen vor      Sie bilden sich gerne fachlich und persönlich weiter und sind zur Selbstreflexion bereit      Offenheit in der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen     Wir bieten Ihnen:      Bezahlung angelehnt an Tarifverträge TVÖD und TV AWO NRW      betriebliche Zusatzversorgung (Altersvorsorge)      Jobrad (Dienstfahrrad-Leasing)      betriebliche Krankenversicherung      betriebliche Unfallversicherung (auch außerhalb Arbeitszeit)      Reiseschutz- und Reisekrankenversicherung      30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage      Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      flexible Arbeitszeiten     Interesse?   Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerberbutton. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!   AWO Pflege Neuss gGmbH   Normen Dorloff   Krefelder Straße 68   41460 Neuss   Telefon: 0213170870   <a href="http://www.awoneuss.de" target="_blank">www.awoneuss.de</a>

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

Für diese Ausschreibung gilt die Prämienregelung zur Mitarbeitendengewinnung.     Die Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH ist eine hundertprozentige Tochter der LEBENSHILFE Dinslaken e.V. und bietet vielfältige Angebote im Bereich der Eingliederungshilfe. Ca. 600 Mitarbeitende sind mit großem Engagement in der Werkstatt für Menschen mit Behinderung, den besonderen Wohnformen, dem Ambulant Unterstützten Wohnen, den Kindertagesstätten sowie in Frühförderstellen für die Unternehmung tätig. Unser Wirkungskreis ist in Dinslaken, Duisburg und Umgebung.   In unserer Wohnstätte Königstraße ist folgende Position ab sofort zu besetzen:   Leitung einer Besonderen Wohnform (Wohnstättenleitung) (m/w/d)   mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden.       Auf folgende Tätigkeitsbereiche können Sie sich freuen:      Leitung der Besonderen Wohnform      Sicherstellen der Teilhabeleistungen      Umsetzung WTG, BTHG und Vorgaben des Leistungsträgers      Führung der Mitarbeitenden, zielgerichtete Personalentwicklung sowie Gewährleistung der erforderlichen Besprechungsebenen      Sicherstellen der pädagogischen und pflegerischen Versorgung      Konzeptentwicklung         Budgetverantwortung         Verwaltung         Umsetzung des QMS         Sichern der betrieblichen Abläufe (Instandhaltung und Wartung des Gebäudes, Technik und Inventar), Arbeitssicherheit und Brandschutz         Professionelle Gestaltung der Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen, weiteren Kooperationspartner und Aufsichtsbehörden sowie Öffentlichkeitsarbeit     Sie bringen mit:      Ein Studium im Bereich Soziale - Arbeit / - Pädagogik (BA), Heilpädagogik      2 Jahre Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe      Umfassende Kenntnisse zu den Themen Teilhabeplanung (BEI-NRW), ICF, Case-Management sowie FEM      Die Fähigkeit, Menschen mit Behinderung zu beraten und mit ihnen auf der Grundlage von Inklusion und Teilhabe zu arbeiten      Entsprechendes Maß an Kenntnissen der gängigen MS-Office Software      Gute Kenntnisse zum WTG      Selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten         Flexibilität, Begeisterung und persönliches Engagement für Ihre Tätigkeit         Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein     Wir bieten Ihnen:      Wertschätzendes Betriebsklima mit freundlichen Kollegen      Fachlicher Austausch und kollegiale Beratung      Einarbeitungs- und Fortbildungsmöglichkeiten inklusive Talentförderung      Einen interessanten Arbeitsplatz, der Ihnen viele neue Erfahrungen bieten wird      Freistellung für die Führungsaufgabe      Flexible Dienstpläne      Mobiles Arbeiten      Connext Vivendi als Instrument zu elektronischen Dienstplanung und Dokumentation      Zusatzversorgung (ZVK), die vollständig vom Arbeitgeber finanziert wird         Zusätzlich die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss         Möglichkeit ein Fahrrad oder E-Bike über eine Gehaltsumwandlung zu erhalten - Job-Rad      Vermögenwirksame Leistungen      Bonuszahlung nach 10/20/30 Jahre Betriebszughörigkeit      Vergütung nach TVöD SUE S16         30 Tage Tarifurlaub        Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per Bewerbungsformular. Sie finden diese Ausschreibung in unserem Stellenportal unter <a href="https://www.ase-lh-dinslaken.de/de/stellenangebote" target="_blank">https://www.ase-lh-dinslaken.de/de/stellenangebote</a>.    Bei Rückfragen steht Ihnen die Bereichsleitung Besondere Wohnformen Herr Schraven unter der Rufnummer 02064-4184-260 gerne zur Verfügung.     E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung

Leitung einer Besonderen Wohnform (Wohnstättenleitung) (m/w/d)

© euroluftbild.de/Robert Grahn   Das Dezernat Finanzen der Universität Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n   Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d)   im Bereich Reisekostenabrechnung      Entgeltgruppe 9a TV-L, 50 %   Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Ihre Aufgaben:      Unterstützung und Beratung der Antragsteller*innen bei der Beantragung und Abrechnung von Dienst- und Fortbildungsreisen      Abrechnung der Reisekosten nach dem Niedersächsischen Reisekostenrecht     Einstellungsvoraussetzungen:      Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. VerwaltungslehrgangI, Fachangestellte*r für Bürokommunikation, Kauffrau/-mann für Büromanagement (sofern die Ausbildung bei einer/einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber*in absolviert wurde)      Gute Kenntnisse an Office-Produkten (Microsoft Office, Excel)      Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift      Gute Kommunikationsfähigkeiten     Idealerweise verfügen Sie über:      Kenntnisse und Berufserfahrungen im Haushalts- und Zuwendungsrecht      Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit der Software SAP R/3 bzw. S/4HANA      Eine ausgeprägte Team- und Serviceorientierung      Eine hohe Leistungsbereitschaft      Eigenverantwortliches, selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten      Die Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung     Wir bieten Ihnen:      Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem teamorientierten Arbeitsumfeld      Vergütung gemäß TV-L      Zusätzliche Altersversorgung durch die VBL      Persönliche und fachliche Weiterbildung      Eine intensive Einarbeitung in der Startphase      Flexible Arbeitszeiten und das Angebot zur Mobilen Arbeit     Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf/Studium und Familie ein.   Die Universität Osnabrück will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des Anteils des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.   Schwerbehinderte Bewerber*innen und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in schriftlicher oder elektronischer Form. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 05.05.2025 an die Universität Osnabrück, Frau Jutta Reisige, Finanzdezernat, 49069 Osnabrück, die Ihnen auch für Rückfragen zur Verfügung steht (Telefon 0541 969-4613, E-Mail <a href="mailto:Dezernat3@uni-osnabrueck.de" target="_blank">Dezernat3@uni-osnabrueck.de</a>).   Weitere Stellenangebote der Universität Osnabrück finden Sie unter <a href="http://www.uni-osnabrueck.de/stellenangebote" target="_blank">www.uni-osnabrueck.de/stellenangebote</a>

Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Reisekostenabrechnung

Du suchst eine Aufgabe in der Innovation und Nachhaltigkeit die entscheidenden Schwerpunkte sind? Durch Public-Private-Partnership (PPP) schaffen wir nachhaltige und finanziell machbare Lebenszykluslösungen. Werde Teil unseres Teams bei der PPP Solutions GmbH am Standort Essen in unbefristeter Anstellung als      Projektmanager / Projektleiter (m/w/d) öffentliche Hochbauprojekte     Deine Aufgaben      Steuere den Angebotsprozess: Begleite öffentliche Ausschreibungen - von der Planung über den Bau bis zum Betrieb und/oder zur Finanzierung von Hochbauprojekten      Koordiniere interdisziplinäre Teams: Steuere kaufmännische, technische und rechtliche Prozesse und arbeite eng mit internen sowie externen Stakeholdern zusammen      Behalte den finanziellen Überblick: Begleite Cashflow-Modelle, Risikoanalysen und interne Entscheidungsprozesse      Verhandle auf Augenhöhe: Führe Gespräche mit Auftraggebern, Behörden, Partnern, Planungsbeteiligten und Nachunternehmern      Optimiere Prozesse: Entwickle wirtschaftliche Bau- und Betriebsleistungen weiter und trage zur Effizienzsteigerung bei     Dein Profil      Technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Know-how: Abgeschlossenes Studium mit relevantem Schwerpunkt      Erfahrung, die zählt: Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Steuerung komplexer Hochbauprojekte      Führungskompetenz: Erfolgreiche Leitung von Projektteams und interdisziplinärer Zusammenarbeit      Analytisches Denken: Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit wirtschaftlichem Weitblick      Kommunikationsstärke: Souveräner Umgang mit Stakeholdern und Verhandlungspartnern     Deine Vorteile      Arbeite flexibel: Flexible Arbeitszeiten sorgen für einen guten Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit      Gestalte nachhaltige Bauprojekte: Setze innovative und wirtschaftliche Lösungen um      Profitiere von Entwicklungschancen: Weiterbildungen, Mentoring und die HOCHTIEF-Akademie bringen dich weiter      Gesundheit &amp; Fitness: Wellpass-Zugang, Jobrad-Leasing und Gesundheitsangebote      Attraktive Benefits: Wettbewerbsfähige Vergütung, ÖPNV-Zuschuss, Betriebsrestaurant und vieles mehr     Haben wir Dein Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen - auch zur Barrierefreiheit - steht Dir Susanne Wattenberg gerne zur Verfügung.   Wer wir sind   HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.   HOCHTIEF PPP Solutions realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

Projektmanager / Projektleiter (m/w/d) öffentliche Hochbauprojekte

Projektmanager / Kampagnenmanager / Kundenbetreuer HR Tech (m/w/d)   Vollzeit | Hybrides Arbeiten | Düsseldorf   We live HR   Die einen suchen die besten Kandidaten für ihr Unternehmen, die anderen die besten Arbeitgeber für ihre Zukunft. Wir führen beide mithilfe von Technik zusammen. Als Full-Service-Agentur für HR-Tech entwickeln wir maßgeschneiderte Recruitingkampagnen für kleine und große Kunden. Zentral gesteuert, flexibel ausgespielt, dynamisch anpassbar.   Deine Aufgaben      Projektverantwortung – Du planst, koordinierst und steuerst digitale Recruiting-Projekte eigenverantwortlich in Zusammenarbeit mit unseren Account Managern – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.      Analyse &amp; Kampagnensteuerung – Du analysierst Kampagnen anhand von KPIs, bewertest komplexe Sachverhalte datenbasiert und bereitest die Erkenntnisse für deine Kunden auf.      Strategische Anzeigenoptimierung – Du erkennst die Stellen, an denen Kampagnen besser performen könnten, entwickelst datenbasierte Empfehlungen für deine Kunden und setzt diese gezielt über unsere automatisierten Lösungen um.      Teamübergreifendes Arbeiten – Dies geschieht in enger Zusammenarbeit mit unserem Account Management und unserer Softwareentwicklung. Hier bringst du eigene Ideen ein und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Services bei.     Dein Können      Eigenständigkeit &amp; Selbstorganisation – Du steuerst deine Projekte strukturiert, verlässlich und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.      Analytisches Denkvermögen – Du erkennst Muster, interpretierst Daten sicher und behältst auch bei komplexen Fragestellungen den Überblick. Dabei fühlst du dich im Umgang mit KPIs, Reportings und wirtschaftlichen Kennzahlen wohl.      Strategisches &amp; Wirtschaftliches Denken – Du planst vorausschauend, triffst fundierte Entscheidungen und entwickelst Projekte mit einem klaren Fokus auf Effizienz, Wirtschaftlichkeit und nachhaltigen Erfolg für deinen Kunden.      Berufserfahrung &amp; Branchenkenntnis – Du hast mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung – idealerweise im Recruiting- oder Marketingumfeld – und bist mit der Aussteuerung von Recruiting-Kampagnen vertraut.      Technisches Verständnis – Du kannst die gängigen IT-Tools effizient einsetzen, technische Abläufe nachvollziehen und findest dich auch in neuen Systemen schnell zurecht.      Kommunikationsstärke – Du überzeugst mit klarer, zielgruppenorientierter Kommunikation – schriftlich wie mündlich (Deutsch mindestens C1).     Unser Angebot      Fixum + Provision: Je nach Erfahrung bieten wir ein attraktives Fixum von 3.500 bis 4.000 EUR brutto monatlich – zusätzlich profitierst du von Teamprovisionen.      Hybrides Arbeitszeitmodell – Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche, Vertrauensarbeitszeit und freie Platzwahl.      Freiraum und Flexibilität – 30 Tage Urlaub im Jahr (in Teilzeit anteilig), Heiligabend &amp; Silvester sind frei sowie ein zusätzlicher „Me Day“ pro Quartal.      Neueste Technik – Unsere IT arbeitet mit Apple, der Rest mit Apple und HP ZBooks.      Premium Gaming-Stühle – Nimm Lieblingsplatz: auf der Superhelden-Edition von Secretlab.      Jobrad – Leas dein Wunsch-Bike für einen kleinen Monatsbeitrag, mit anschließender Kaufoption.      Eat &amp; Drink – Gratis-Snackbar (süß und herzhaft), Heiß- und Kaltgetränke, Weinbar sowie 50 % Rabatt im Innenhof-Café Remé.      Plug &amp; Play – Multimedia-Ecke mit Playstation 5, VR-Brille, Vinyl-Plattenspieler, Teufel-Soundanlage u.v.m.      Work &amp; Walk – Laufbänder mit höhenverstellbaren Tischen – für schnelle und originelle Gedankengänge.     Fixum + Provision   Je nach Erfahrung bieten wir ein attraktives Fixum von 3.500 bis 4.000 EUR brutto monatlich – zusätzlich profitierst du von Teamprovisionen.   Hybrides Arbeitszeitmodell   Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche, Vertrauensarbeitszeit und freie Platzwahl.   Freiraum und Flexibilität   30 Tage Urlaub im Jahr (in Teilzeit anteilig), Heiligabend &amp; Silvester sind frei sowie ein zusätzlicher „Me Day“ pro Quartal.   Neueste Technik   Unsere IT arbeitet mit Apple, der Rest mit Apple und HP ZBooks.   Premium Gaming-Stühle   Nimm Lieblingsplatz: auf der Superhelden-Edition von Secretlab.   Jobrad   Leas dein Wunsch-Bike für einen kleinen Monatsbeitrag, mit anschließender Kaufoption.   Eat &amp; Drink   Gratis-Snackbar (süß und herzhaft), Heiß- und Kaltgetränke, Weinbar sowie 50 % Rabatt im Innenhof-Café Remé.   Plug &amp; Play   Multimedia-Ecke mit Playstation 5, VR-Brille, Vinyl-Plattenspieler, Teufel-Soundanlage u.v.m.   Work &amp; Walk   Laufbänder mit höhenverstellbaren Tischen – für schnelle und originelle Gedankengänge.   We love what we do   Interesse an einem Job in unserer HR-Tech-Agentur?   Bei Fragen steht dir Alex Giusti gerne zur Verfügung.   Bewirb dich jetzt mit folgenden Daten:      CV      Kurzes Motivationsschreiben      Zielgehalt und Startdatum     GEDANKENBURG GmbH &amp; Co. KG   The Sparkle   Kronprinzenstraße 97   40217 Düsseldorf

Projektmanager / Kampagnenmanager / Kundenbetreuer HR Tech (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als   Pflegefachkraft (m/w/d) für die ZNA   Bochum | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum 01.06.2025   Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner:innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.   Ihre Aufgaben u. a.   Ihre Aufgaben u. a.      Die selbstständige, umfassende und prozessorientierte Pflege von Menschen in seelischer Not zur Erhaltung, Förderung, Wiedererlangung oder Verbesserung der physischen und psychischen Situation der zu pflegenden Menschen, ihre Beratung sowie ihre Begleitung in der akuten und postakuten Phase ihrer Erkrankung      Nutzung der erforderlichen fachlichen und personalen Kompetenzen (methodisch, sozial, interkulturell und kommunikativ)      Fähigkeit zum Wissenstransfer und zur Selbstreflexion      Bereitschaft zum lebenslangen Lernen mit dem Ziel der fortlaufenden persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung      Bereitschaft zur regelmäßigen Auseinandersetzung mit dem allgemein anerkannten Stand pflegewissenschaftlicher, medizinischer und weiterer bezugswissenschaftlicher Erkenntnisse auf Grundlage einer professionellen Ethik     Ihr Profil   Ihr Profil      Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann/ zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder zur/zum Altenpfleger:in      Erfahrungen in der psychiatrischen Pflege sind wünschenswert      Persönliche Offenheit, Menschen mit psychischen Erkrankungen zu begegnen und sie pflegerisch in ihrem sozialen Umfeld zu begleiten      Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft und sozialer Kompetenz      Belastbarkeit und selbstständige Arbeitsweise      Konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team      Motivation psychiatrische Pflege mit Kreativität und neuen Ideen weiterzuentwickeln      Bereitschaft an neuen Versorgungsmodellen teilzunehmen     Unser Angebot   Unser Angebot     Wir bieten in einem interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld:          Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit         Ein kreatives, engagiertes und multiprofessionelles Arbeitsteam         Unsere Bereitschaft, Ihre Wünsche für eine gute Work-Life-Balance bei der Dienstplangestaltung soweit im Krankenhausbetrieb möglich, einzubeziehen         Mindestens zwei freie Wochenenden im Monat         Ein individuelles Einarbeitungskonzept mit Inhalten wie Deeskalationstraining etc.         Regelmäßige Team-/Fall-Supervisionen und Teamtage         Die mögliche Inanspruchnahme eines Bildungsurlaubs nach dem AWbG         Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. an der Akademie des LWL-PsychiatrieVerbundes Westfalen (akamentis) sowie der LWL Akademie für Forensische Psychiatrie (AFoPs)         Weiterentwicklung der beruflichen Kompetenz durch attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Fachweiterbildung und Studium         Eine leistungsgerechte Vergütung nach P 8 TVöD, soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung         Die Möglichkeit, neben den tariflich vereinbarten Urlaubstagen, zusätzliche Urlaubstage sowie ein Mini Sabbatical zu erwirtschaften         Die üblichen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc.         Einen unbefristeten Vertrag         Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine Kooperation mit der AWO lifebalance         Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine inkl. Diätspezialistin, Dienstrad-Leasing und Corporate Benefits         Betriebliches Gesundheitsmanagement         Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten         Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des Ruhrgebiets        Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.     Informationen zum LWL-Universitätsklinikum Bochum finden Sie auf unserer Homepage: <a href="https://uk-bochum.lwl.org/de/" target="_blank">https://uk-bochum.lwl.org/de/</a>     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen bis spätestens bis zum 11.05.2025.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.     Informationen zum LWL-Universitätsklinikum Bochum finden Sie auf unserer Homepage: <a href="https://uk-bochum.lwl.org/de/" target="_blank">https://uk-bochum.lwl.org/de/</a>     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen bis spätestens bis zum 11.05.2025.   LWL-Universitätsklinikum Bochum   Alexandrinenstr. 1-3   44791 Bochum     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Denise Siebert   0234 5077-1726   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Frau Kleditzsch   Pflegedirektorin   0234 5077-1400   <a href="mailto:Andrea_Marie.Kleditzsch@lwl.org" target="_blank">Andrea_Marie.Kleditzsch@lwl.org</a>   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

443 Führungskräfte Jobs