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<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. In der SCHMIEDE ist der Amboss nicht aus Stahl, sondern aus Bits und Bytes, denn wir sind die Software-Innovationseinheit der BWI im Bereich Innovation &amp; Technology! Unsere Mission ist es, die Digitalisierung in der Bundeswehr voranzutreiben. Mit unseren agil und individuell entwickelten Software-MVPs bringen wir frischen Wind und schnellen Nutzen für die Bundeswehr. In unseren modernen Räumlichkeiten, mit hohem Home-Office-Anteil und mit topaktueller Ausstattung arbeiten wir interdisziplinär in kleinen Teams mit Startup-Sprit. Unsere Expertise liegt in der Erstellung innovativer und stabiler Software in den Bereichen Web, App, Backend, Data intelligence, IoT und Embedded. Wir suchen Teamplayer, die keine Angst vor der Glut haben und sich an spannenden und stets neuen Herausforderungen erfreuen. Werde Teil unseres Teams und erlebe die Faszination der SCHMIEDE. <h3>Deine Mission bei uns:</h3> <ul> <li> Du arbeitest mit an der Weiterentwicklung der Data- und Software-Kernarchitektur sowie die entsprechenden Entwicklungs-Prozesse und –Tools im Bereich Data Intelligence. </li> <li> Als Teil unseres Teams hast du die Möglichkeit, gemeinsam mit unseren Kunden, Product-Ownern und Architekten ständig neue Anwendungen als MVP zu konzipieren. </li> <li> Arbeite mit uns im Scrum-Team und entwickle datengetriebene Anwendungen und Modelle mit Python, R und C#, im Bereich ML und klassischer Algorithmen. </li> <li> Test und Dokumentation der Anwendungen und Modelle stehen dabei genauso auf dem Programm wie die Pflege, Optimierung und der Support von bestehenden Anwendungen. </li> <li> Du sorgst dafür, dass Front- und Backend aber auch unsere IoT-Komponenten reibungslos zusammenarbeiten und die Interoperabilität gewährleistet ist. </li> <li> Zusammen mit den POs sorgst du für einen hohen Mehrwert für die Bundeswehr. </li> <li> Zeitweise Reisetätigkeit und die Möglichkeit, am Kundenstandort zu arbeiten, bieten dir zusätzliche Abwechslung. </li> <li> Wenn du bereit bist, dich neuen Herausforderungen zu stellen und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln, dann bist du bei uns genau richtig! </li> </ul> <h3>Das bringst Du mit:</h3> <ul> <li> Du kannst ein abgeschlossenes Masterstudium im IT-Umfeld vorweisen </li> <li> Dein Herz schlägt für das Data-Engineering und Du hast hierbei schon mindestens sechs Jahre Erfahrung in den Bereichen Softwareentwicklung, Datenanalyse und Machine-Learning nach dem Studium gewonnen </li> <li> Software- und Daten-Architekturen begleiten dich schon seit Jahren </li> <li> Du kennst und beobachtest den Markt und kennst nutzbare Algorithmen und Modelle </li> <li> White-Paper sind für dich wie die Zeitung am Morgen </li> <li> Du bist anerkannter Experte im Bereich „data crunching“ und bist topfit in Python, NumPy, Pandas und dply </li> <li> Schätze in Daten zu bergen fällt dir leicht und in Frameworks wie Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch und caret kennst du eigentliche jede Funktionalität auswendig </li> <li> Deine tiefgreifenden ML-Fähigkeiten ermöglichen dir zu entscheiden, wann du mit deinem Team Modelle selbst entwickelst, fremde Modelle nutzt oder erweiterst </li> <li> Du bist ein kreativer Kopf, setzt deine Ideen in die Tat um und arbeitest gerne im Team </li> <li> Du bist offen für konstruktive Kritik und hast eine ausgeprägte "Hands-on-Mentalität" </li> <li> Agile Entwicklungsprozesse und -methodiken wie Scrum sind dir vertraut und du fühlst dich in diesem Umfeld wohl </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab </li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li> Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li> Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar </li> <li> Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen </li> <li> Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung </li> <li> Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical </li> <li> Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning </li> <li> Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung </li> </ul>

Lead Software-Engineer Data Intelligence in der Schmiede (w/m/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. In der SCHMIEDE ist der Amboss nicht aus Stahl, sondern aus Bits und Bytes, denn wir sind die Software-Innovationseinheit der BWI im Bereich Innovation &amp; Technology! Unsere Mission ist es, die Digitalisierung in der Bundeswehr voranzutreiben. Mit unseren agil und individuell entwickelten Software-MVPs bringen wir frischen Wind und schnellen Nutzen für die Bundeswehr. In unseren modernen Räumlichkeiten, mit hohem Home-Office-Anteil und mit topaktueller Ausstattung arbeiten wir interdisziplinär in kleinen Teams mit Startup-Sprit. Unsere Expertise liegt in der Erstellung innovativer und stabiler Software in den Bereichen Web, App, Backend, Data intelligence, IoT und Embedded. Wir suchen Teamplayer, die keine Angst vor der Glut haben und sich an spannenden und stets neuen Herausforderungen erfreuen. Werde Teil unseres Teams und erlebe die Faszination der SCHMIEDE <h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li> Du baust den Bereich Data Intelligence der Schmiede (inkl. KI-Lab) zusammen mit dem Leiter der Schmiede auf. </li> <li> Du leitest den Bereich Data Intelligence und führst die fünf Mitarbeiter des Bereiches fachlich. </li> <li> In Abstimmung mit dem Leiter der Schmiede entwickelst du die Data- und Software-Kernarchitektur sowie die entsprechenden Entwicklungs-Prozesse und -Tools im Bereich Data Intelligence. </li> <li> Als Teil unseres Teams hast du die Möglichkeit, gemeinsam mit unseren Kunden, Product-Ownern und Architekten ständig neue Anwendungen als MVP zu konzipieren. </li> <li> Arbeite mit uns im Scrum-Team und entwickle datengetriebene Anwendungen und Modelle mit Python, R und C#, im Bereich ML und klassischer Algorithmen. </li> <li> Test und Dokumentation der Anwendungen und Modelle stehen dabei genauso auf dem Programm wie die Pflege, Optimierung und der Support von bestehenden Anwendungen. </li> <li> Du sorgst dafür, dass Front- und Backend aber auch unsere IoT-Komponenten reibungslos zusammenarbeiten und die Interoperabilität gewährleistet ist. </li> <li> Zusammen mit den POs sorgst du für eine hohe Auslastung deines Teams und hohen Mehrwert für die Bundeswehr. </li> <li> Zeitweise Reisetätigkeit und die Möglichkeit, am Kundenstandort zu arbeiten, bieten dir zusätzliche Abwechslung. </li> <li> Wenn du bereit bist, dich neuen Herausforderungen zu stellen und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln, dann bist du bei uns genau richtig! </li> </ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li> Du kannst ein abgeschlossenes Masterstudium im IT-Umfeld in Kombination mit zehn Jahren fachbezogener Berufserfahrung vorweisen </li> <li> Dein Herz schlägt für das Data-Engineering und Du hast hierbei schon mindestens zehn Jahre Erfahrung in den Bereichen Softwareentwicklung, Datenanalyse und Machine-Learning sowie der fachlichen Leitung von Engineering-Teams. </li> <li> Software- und Daten-Architekturen begleiten dich schon seit Jahren. </li> <li> Du kennst und beobachtest den Markt und kennst nutzbare Algorithmen und Modelle. </li> <li> White-Paper sind für dich wie die Zeitung am Morgen. </li> <li> Du bist anerkannter Experte im Bereich „data crunching“ und bist topfit in Python, NumPy, Pandas und dply. </li> <li> Schätze in Daten zu bergen fällt dir leicht und in Frameworks wie Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch und caret kennst du eigentliche jede Funktionalität auswendig. </li> <li> Deine tiefgreifenden ML-Fähigkeiten ermöglichen dir zu entscheiden, wann du mit deinem Team Modelle selbst entwickelst, fremde Modelle nutzt oder erweiterst. </li> <li> Du bist ein kreativer Kopf, setzt deine Ideen in die Tat um und arbeitest gerne im Team. </li> <li> Du bist offen für konstruktive Kritik und hast eine ausgeprägte "Hands-on-Mentalität". </li> <li> Agile Entwicklungsprozesse und -methodiken wie Scrum sind dir vertraut und du fühlst dich in diesem Umfeld wohl. </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. </li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li> Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li> Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar </li> <li> Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen </li> <li> Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung </li> <li> Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical </li> <li> Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning </li> <li> Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung </li> </ul>

Principal Software-Engineer Data Intelligence in der Innovationseinheit Schmiede (w/m/d)

Betriebsleitung (m/w/d) – Lebensmittelproduktion Das wird Ihnen geboten • Wettbewerbsfähiges Gehalt (bis zu 110.000&nbsp;€ p.&nbsp;a.) • Urlaubsgeld und Jahressonderzahlungen • Ein zukunftsorientiertes Unternehmen • Betriebliche Altersvorsorge • Ein sicherer Arbeitsplatz Ihre Aufgaben • Gesamtverantwortung und betriebswirtschaftliche Leitung für das Werk • Disziplinarische und fachliche Führung der zugeordneten Mitarbeiter der Produktion, Technik und Werkssicherheit • Umfängliche Sicherstellung der reibungslosen Abläufe sämtlicher unterstellten Bereiche • Optimierung der Geschäftsprozesse und Verbesserung der Qualität des Werks • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Das sollten Sie mitbringen • Berufserfahrung in einer Führungs- bzw. Leitungsfunktion im Bereich Produktion der Lebensmittelbranche •&nbsp; Idealerweise ein tätigkeits relevantes Studium oder eine alternative entsprechende Aus- bzw. Weiterbildung • Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein sowie prozess- und ergebnisorientierte Arbeitsweise • Teamorientierte, umsetzungsstarke Persönlichkeit Ihr neuer Arbeitsort Für uns sind Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit wichtig. Wir sind fest davon überzeugt, dass uns die Einbeziehung verschiedener Perspektiven innovativer macht und unsere Wettbewerbsfähigkeit verbessert. Deshalb nehmen wir die Einzigartigkeit jedes einzelnen Menschen an und setzen uns dafür ein, unsere Mitarbeiter bei der Entwicklung ihres individuellen Potenzials zu unterstützen. Klingt spannend? Wir freuen uns auf ein Kennenlernen! Ihr Interesse ist geweckt und Sie möchten mehr darüber erfahren? Dann kontaktiere mich gerne unter der E-Mail-Adresse&nbsp;e.kalender(at)bluetec-production(dot)com&nbsp;oder rufen Sie mich einfach an unter der (+49)&nbsp;0211 / 171 6050&nbsp;und gerne beantworte ich all Ihre Fragen Sie können mir Ihre Bewerbung auch initiativ an die o. g. E-Mail-Adresse zukommen lassen. Ich freue mich auf ein freundliches Gespräch mit Ihnen. Ansprechpartner Enes Kalender T: ​(+49)&nbsp;0211 / 171 6050 E: e.kalender(at)bluetec-production(dot)com Web: <a href="http://www.bluetec-production.com" target="_blank">www.bluetec-production.com</a>

Betriebsleitung (m/w/d) – Lebensmittelproduktion

Pflegefachkraft (m/w/d) als Stationsleitung in der Kindernotaufnahme (KNA)   Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen   Das Team der Kinder-Notaufnahme (KNA) behandelt ausschließlich eingehenden Notfälle und ist 24 Stunden am Tag erreichbar. Hier brauchen wir Menschen, die ihre Arbeit als sinnvolle Aufgabe erleben und den nächsten Schritt in ihrem beruflichen Werdegang gehen. Lass dich von der Vielfalt und Dynamik des Arbeitsumfeldes anstecken, sei ein Vorbild und teile dein Fachwissen und deine Unterstützung mit deinen Kolleginnen und Kollegen.   Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft.   Zur Verstärkung suchen wir zum 01. Oktober 2025 einen   Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)   als Stationsleitung in der Kindernotaufnahme (KNA)   in Vollzeit und unbefristeter Anstellung.   Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.   Deine Aufgaben      Versorgung von Notfallpatientinnen und -patienten und Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen unter Berücksichtigung von Qualitätsstandards      Beobachtung und Überwachung sowie pflegerische Betreuung der Patientinnen und Patienten      Ersteinschätzung der medizinischen Behandlungsdringlichkeit nach MTS (Triagierung)      Schockraummanagement     Als Stationsleitung:      Führung des Teams der Kindernotaufnahme      Sicherstellung der pflegerischen und organisatorischen Qualität in der Kindernotaufnahme      Erstellen von Dienst- und Urlaubsplänen      Umsetzung und Evaluation von Abläufen und Standards      Kooperation mit allen interdisziplinär arbeitenden Bereichen      Umsetzung und Kontrolle von betrieblichen und gesetzlichen Regelungen     Das bringst du mit      Erfolgreiches Examen in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege      Absolvierte Zusatzweiterbildung Notfallpflege bzw. es besteht die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben      Weiterbildung zur Leitung einer Station (oder vergleichbare Qualifikation), sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position      Empathie und Freude an der Arbeit im Team      Spaß und Leidenschaft für den Beruf      Eigene Motivation zur Fort- und Weiterbildung für die persönliche und berufliche Entwicklung      Ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und hoher Sozialkompetenz      Eine selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise     Das erwartet dich bei uns      Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.      Digitalisierung als Wegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.      Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).      Ein erfolgreicher Start: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstieg bei uns.      Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen dich bei deiner Tätigkeiten.      Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.      Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde das passende Angebot für dich in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr!      Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für dich im Angebot      Nachhaltige Mobilität: Wir bieten dir ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.     Haben wir dein Interesse geweckt?   Dann nichts wie los – klicke direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten!   Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung!   Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von:   Claudia Castiglione   Pflegedirektorin   Telefon 0208 881-1058   Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.   Folge uns auf facebook und Instagram – @Ategris.Arbeitswelt   Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

Pflegefachkraft (m/w/d) als Stationsleitung in der Kindernotaufnahme (KNA)

Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung auf der konservativen Aufnahmestation   Karriere im Evangelischen Krankenhaus Mülheim   Die Aufnahmestation im Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) stellt ein effektives und zukunftsweisendes Instrument zur Behandlungssteuerung dar. Hier werden vorrangig Patientinnen und Patienten der konservativen Kliniken behandelt. Noch am Aufnahmetag wird entschieden, ob eine längere Weiterbehandlung notwendig ist.   Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein professionelles und modernes Arbeitsumfeld. Ein angenehmes Arbeitsklima sowie ein guter Teamgeist sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und die Motivation unserer Mitarbeitenden sind uns sehr wichtig: Daher unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit hochprofessionellen Fort- und Weiterbildungen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. In unseren Kliniken fühlen wir uns dem Menschen verpflichtet, unabhängig davon, ob es sich um Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder um Angehörige handelt. Unser Miteinander gestalten wir auf Basis unserer gemeinsamen Werte. Das heißt unter anderem, dass wir jedem Menschen mit Respekt begegnen, in den offenen Austausch gehen und verlässlich in unseren Entscheidungen sind. Wir übernehmen Verantwortung gegenüber Anderen und gestalten gemeinsam nachhaltig unsere Zukunft.   Zur Verstärkung unseres Pflegeteams und zur Unterstützung der Leitung auf der konservativen Aufnahmestation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) als stellv. Stationsleitung   in Vollzeit und in unbefristeter Anstellung.   Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) ist ein Akutkrankenhaus mit 602 Betten in Trägerschaft der Ategris. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden stellen wir eine qualifizierte Patientenversorgung sicher. Mit seinen exzellenten Fachkliniken und Zentren bildet das EKM nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab, stets gepaart mit menschlicher Zuwendung. Außerdem nimmt das EKM als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Düsseldorf an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.   Ihre Aufgaben      Ganzheitliche Versorgung der Patientinnen und Patienten      Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation      Führung des Pflegeteams auf der konservativen Aufnahmestation (u. a. Dienst- und Urlaubsplanung)      Sicherstellung der pflegerischen und organisatorischen Qualität auf der Station      Kooperation mit allen interdisziplinär arbeitenden Bereichen      Umsetzung und Kontrolle von betrieblichen und gesetzlichen Regelungen      Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen     Das bringen Sie mit      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege      Führungserfahrung in einem Pflegeteam ist wünschenswert      Spaß und Leidenschaft für den Beruf      Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz      Eine selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise      Große Vielseitigkeit und Engagement, sich den wechselnden Aufgaben und Bereichen zu stellen      Bereitschaft zu verantwortungsvoller, kooperativer Teamarbeit mit allen Berufsgruppen     Das erwartet Sie bei uns      Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.      Digitalisierung als Wegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.      Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen Sie bei Ihren Tätigkeiten.      Ein erfolgreicher Start: Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert Ihnen der individuelle Einarbeitungsplan Ihren Einstieg bei uns.      Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).      Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.      Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr!      Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik) für Sie im Angebot.      Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!   Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:   Sebastian Hußmann   Pflegedirektion Bereichsleitung Stationen   Telefon 0208 309-2818   Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.   Folgen Sie uns auf facebook und Instagram - @Ategris.Arbeitswelt   Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung auf der konservativen Aufnahmestation

Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung für unsere Station der Onkologie   Karriere im Evangelischen Krankenhaus Mülheim   Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein professionelles und modernes Arbeitsumfeld. Ein angenehmes Arbeitsklima sowie ein guter Teamgeist sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und die Motivation unserer Mitarbeitenden sind uns sehr wichtig: Daher unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit hochprofessionellen Fort- und Weiterbildungen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. In unseren Kliniken fühlen wir uns dem Menschen verpflichtet, unabhängig davon, ob es sich um Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder um Angehörige handelt. Unser Miteinander gestalten wir auf Basis unserer gemeinsamen Werte. Das heißt unter anderem, dass wir jedem Menschen mit Respekt begegnen, in den offenen Austausch gehen und verlässlich in unseren Entscheidungen sind. Wir übernehmen Verantwortung gegenüber Anderen und gestalten gemeinsam nachhaltig unsere Zukunft.   Zur Verstärkung unseres Pflegeteams und zur Unterstützung der Leitung auf unserer Station der Onkologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) als stellv. Stationsleitung   in Vollzeit und in unbefristeter Anstellung.   Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) ist ein Akutkrankenhaus mit 602 Betten in Trägerschaft der Ategris. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden stellen wir eine qualifizierte Patientenversorgung sicher. Mit seinen exzellenten Fachkliniken und Zentren bildet das EKM nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab, stets gepaart mit menschlicher Zuwendung. Außerdem nimmt das EKM als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Düsseldorf an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.   Ihre Aufgaben      Ganzheitliche Versorgung der Patientinnen und Patienten      Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation      Führung des Pflegeteams auf der Station der Onkologie (u. a. Dienst- und Urlaubsplanung)      Sicherstellung der pflegerischen und organisatorischen Qualität auf der Station      Kooperation mit allen interdisziplinär arbeitenden Bereichen      Umsetzung und Kontrolle von betrieblichen und gesetzlichen Regelungen      Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen     Das bringen Sie mit      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege      Führungserfahrung in einem Pflegeteam ist wünschenswert      Spaß und Leidenschaft für den Beruf      Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz      Eine selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise      Große Vielseitigkeit und Engagement, sich den wechselnden Aufgaben und Bereichen zu stellen      Bereitschaft zu verantwortungsvoller, kooperativer Teamarbeit mit allen Berufsgruppen     Das erwartet Sie bei uns      Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.      Digitalisierung als Wegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.      Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen Sie bei Ihren Tätigkeiten.      Ein erfolgreicher Start: Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert Ihnen der individuelle Einarbeitungsplan Ihren Einstieg bei uns.      Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).      Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.      Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr!      Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik) für Sie im Angebot.      Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!   Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:   Sebastian Hußmann   Pflegedirektion Bereichsleitung Stationen   Telefon 0208 309-2818   Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.   Folgen Sie uns auf facebook und Instagram - @Ategris.Arbeitswelt   Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung für unsere Station der Onkologie

View job here    Assistenz der Geschäftsführung          Teilzeit         Essen, Deutschland         Mit Berufserfahrung         01.07.25         We believe in new – and you.      Wir bei Iqony machen die Energiewende machbar und das auf unterschiedliche Arten und Weisen. Wir denken Lösungen für unsere Kunden und brauchen dafür ein Team, das zusammenarbeitet und sich der wandelnden Energiewelt anpasst. Das Ziel ist die Klimaneutralität unserer Kunden, daran arbeiten wir jeden Tag und dafür brauchen wir Sie:      Für die Iqony GmbH suchen wir am Standort Essen zur Verstärkung unseres Teams eine*n qualifizierte*n Assistenz der Geschäftsführung in Teilzeit.      Aufgaben      Sie unterstützen unser Geschäftsführungsbüro bei allen organisatorischen und administrativen Themenstellungen im Rahmen des Tagesgeschäftes sowie bei der Vorbereitung strategischer Themen. Sie übernehmen zudem allgemeine Assistenz- und Sekretariatsaufgaben für das Büro des CEO.      Weitere Aufgabengebiete darüber hinaus sind:          Terminplanung und -koordination         Erstellung von Präsentationen         Workshop-, Event- und Veranstaltungsplanung sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings         Organisation und Abrechnung von Dienstreisen         Unterstützung der Abteilungen/Teams des Bereiches bei Reisebuchungen/Abrechnungen         Voraussetzungen      Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss. Im Rahmen Ihrer Berufserfahrung im Bereich Assistenz/Sekretariat zeichnete sich Ihre Arbeitsweise stets durch Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Selbstständigkeit mit einem hohen Qualitätsanspruch aus. Ihre Verbindlichkeit und Ihr souveränes Auftreten ergänzen Ihr Profil.      Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Fähigkeiten/Eigenschaften:          Sehr gute Office-Kenntnisse         Teamfähigkeit, hohes Engagement sowie Kommunikationsfähigkeit         Gutes und sicheres Ausdrucksvermögen bei eigenständigem Verfassen von Texten         Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift         Was wir bieten      Unsere Energieversorgung ändert sich – und mit ihr wandelt sich auch die Welt, in der wir leben und arbeiten. Eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Klimaneutralität. Wir geben dafür nicht nur unser Bestes, wir bieten unseren Teams auch sehr viel:          Arbeiten in einem agilen und dynamischen Team         Betriebsrestaurant         attraktive, vielfältige Angebote für Mitarbeitende, zum Beispiel zu Gesundheitsthemen, Iqony Dienstrad Leasing         betriebliche Altersvorsorge         Parkplätze sowie die Möglichkeit, E-Fahrzeuge kostenfrei zu laden         zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung         Vereinbarkeit von Familie und Beruf         Flexible Arbeitszeiten         30 Urlaubstage         Über uns      Iqony macht grüne Energie machbar! Energie ist ein Teil unseres Alltags – zu Hause, unterwegs, im Beruf. Damit sie auch morgen noch zuverlässig und klimafreundlich fließt, arbeiten wir bei Iqony an der Energie von morgen. Seit über 85 Jahren planen, bauen und betreiben wir Anlagen für Strom, Wärme und Versorgung – heute mit dem klaren Fokus auf erneuerbare Energien.      Mehr als 2.600 Menschen setzen sich bei Iqony dafür ein, dass Strom aus Sonne und Wind, Wärme aus Fernwärmenetzen und Lösungen zur Dekarbonisierungen Schritt für Schritt Realität werden – in Städten, Gemeinden und in der Industrie.      Wir gestalten die Energiewende: mit Fernwärme, Photovoltaik, Windkraft, Speichern, Wasserstoff und bald auch klimafreundlichen Gaskraftwerken. So leisten wir unseren Beitrag für eine sichere und nachhaltige Energieversorgung in Deutschland und Europa.          Impressum | Datenschutzerklärung     Powered by softgarden

Assistenz der Geschäftsführung

Sikla ist einer der führenden europäischen Anbieter von Befestigungssystemen für Rohrleitungs- und Anlagentechnik. Unsere über 50-jährige Erfahrung und unser Anspruch, auf dem Produkt- wie auf dem Dienstleistungssektor Maßstäbe zu setzen, garantieren unseren Kunden wirtschaftliche und hochqualifizierte Ergebnisse.   Wir bieten unseren Partnern für die Bauindustrie Halterungskonstruktionen im Baukastensystem. Unsere Differenzierung erfolgt dabei hauptsächlich über das Team, welches lösungsorientiert mit unseren Partnern zusammenarbeitet und somit Innovation vorantreibt. Jeder unserer über 900 Kolleginnen und Kollegen trägt somit zu dieser Erfolgsgeschichte bei.   Zur Verstärkung unseres Teams möchten wir Sie als   Internationaler Projektmanager (m/w/d) im Engineering   in Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands, vorzugsweise im Raum NRW, gewinnen.   Ihre Aufgaben      Eigenverantwortliche Abwicklung von internationalen Großprojekten mit dem Fokus Befestigungstechnik im Raum Europa / Afrika / Asien      Aktive Koordination und Kommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten sowie Stakeholdern über alle Phasen hinweg      Planung und terminliche Steuerung des gesamten technischen Projektablaufes in Abstimmung mit den beteiligten Fachbereichen in einer agilen Teamstruktur      Organisation und Überwachung von Terminen, Qualität und Kosten über den gesamten Projektverlauf hinweg      Abwicklung / Koordination von projektbezogenen Planungs- und Ingenieursleistungen      Unterstützung des Key Account Managements bei der Festlegung von Leistungsbeschreibungen und der Kostenkalkulation als Grundlage für Projektvereinbarungen      Mitwirkung beim Aufbau von internationalen Kunden- und Partnerbeziehungen in Europa, Afrika und Asien     Ihr Profil      Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Technikerausbildung im Bereich Maschinenbau / Bauwesen / BIM oder einer vergleichbaren Richtung      Ausgeprägtes technisches Verständnis und Begeisterung für technikrelevante Themen      Organisationstalent, strategisches Denkvermögen sowie Durchsetzungsstärke und Leistungsorientierung      Kommunikationsstärke und sicheres, kundenorientiertes Auftreten      Freude daran mit Menschen aus anderen Ländern und Kulturen im internationalen Umfeld zusammenzuarbeiten      Internationale Reisebereitschaft im Rahmen der Projektgewinnung, Projektabwicklung und dem Partneraufbau (ca. 5 – 10 %)      Auslandserfahrung im privaten und/oder beruflichen Kontext wünschenswert      Routinierter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen / SAP Kenntnisse sowie Erfahrung mit dem Kollarobations-Programm „Revizto“ wünschenswert      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil      Führerschein der Klasse B     Unser Angebot      Unbefristete Festanstellung sowie flexible Arbeitszeiten      Individuelles, auf die Vorkenntnisse und Aufgaben abgestimmtes Einarbeitungsprogramm an den Sikla Standorten in Hagen und Villingen-Schwenningen      Mobiles Arbeiten / Homeoffice im Anschluss an die Einarbeitungsphase      Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit dem Freiraum für eigene Entscheidungen und der Möglichkeit etwas zu verändern      Zukunftsorientiertes und kreatives Umfeld mit modernen Arbeitsmitteln mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit      Talent- und stärkenorientierte Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Modernes Führungssystem und individuelle Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung      Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Altersversorgung      Arbeiten in einem inhabergeführten mittelständischen Unternehmen mit gemeinschaftlichem und familiärem Arbeitsklima     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.   Starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft!   Kompetente und hochmotivierte Mitarbeiter*innen sind das wichtigste Kapital für Sikla. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsstärke mit ein. Wir honorieren Ihre Fähigkeiten angemessen und bieten Ihnen langfristige berufliche Perspektiven in einem expansiven Unternehmen mit spannendem internationalen Umfeld   Erfolg ist bei Sikla Einstellungssache – bitte sprechen Sie uns an! Bewerben Sie sich jetzt!   Ihr Ansprechpartner: Florian Stier   Sikla GmbH   In der Lache 17   78056 VS-Schwenningen   sikla.de

Internationaler Projektmanager (m/w/d) im Engineering

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte und einfühlsame Kauffrau (m/w/d) in Vollzeit. Wir von Bestattungen Reichel-Hörstgen verstehen, dass der Verlust eines geliebten Menschen eine der schwersten Erfahrungen im Leben ist. In diesen schwierigen Zeiten sind wir für unsere Kunden da und stehen Ihnen mit unserem qualifizierten Team zur Seite. Unser Ziel ist es, Trauerfeiern und Bestattungen respektvoll und einfühlsam zu gestalten, um den Angehörigen den Abschied zu erleichtern. Ihre Aufgaben: Beratung und Betreuung von Angehörigen im Trauerfall Organisation und Koordination von Bestattungen und Trauerfeiern Erstellung von Angeboten, Rechnungen und Vertragsunterlagen Bearbeitung von Formalitäten mit Behörden und Versicherungen Allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten Pflege und Verwaltung der Kundendatenbank Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar Berufserfahrung in der Kundenbetreuung oder im Dienstleistungsbereich, idealerweise im Bestattungswesen Einfühlungsvermögen und professioneller Umgang mit Trauernden Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) Diskretion, Organisationstalent und Engagement Wir bieten: Eine verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld Gründliche Einarbeitung in alle Aufgabenbereiche Flexible Arbeitszeiten nach Absprache Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, gerne auch per E-Mail an: <a href="mailto:bestattung@reichel-hoerstgen.de" target="_blank">bestattung@reichel-hoerstgen.de</a> Bestattung Reichel-Hörstgen GmbH Westenfelder Straße 124 | 44867 Bochum | Deutschland <a href="mailto:Bestattung@schreinerei-reichel.de" target="_blank">Bestattung@schreinerei-reichel.de</a> | <a href="http://www.reichel-hoerstgen.de" target="_blank">www.reichel-hoerstgen.de</a>

Kauffrau (m/w/d) für Bestattungsinstitut

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Das Zentrum für Altersmedizin und Geriatrische Rehabilitation (Klinikleitung: Dr. Thomas Wesemann und Dr. Sascha Unverricht) ist mit 305 Betten eine der größten Geriatrien in Deutschland. Am Standort Marien-Hospital Wattenscheid werden die gesamte internistisch-geriatrische Akutbehandlung sowie die Rehabilitation einschließlich tagesklinischer Behandlung angeboten. Ein spezialisiertes Team aus Ärzten, Therapeuten und Pflegekräften arbeitet fachübergreifend zusammen und passt alle Behandlungen individuell an die Situation der Patienten an. Die enge Verzahnung von Rehabilitation und akuter Behandlung ermöglicht es, auf die speziellen Bedürfnisse älterer Menschen einzugehen, ohne akutmedizinische Aspekte außer Acht zu lassen. Es bestehen enge Kooperationen mit den anderen Fachabteilungen des Katholisches Klinikums Bochum, insbesondere mit den Kliniken für Neurologie, Innere Medizin und Chirurgie. Chefarztsekretärin (m/w/d) Geriatrie zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit Das Zentrum für Altersmedizin und Geriatrische Rehabilitation (Klinikleitung: Dr. Thomas Wesemann und Dr. Sascha Unverricht) ist mit 305 Betten eine der größten Geriatrien in Deutschland. Am Standort Marien-Hospital Wattenscheid werden die gesamte internistisch-geriatrische Akutbehandlung sowie die Rehabilitation einschließlich tagesklinischer Behandlung angeboten. Ein spezialisiertes Team aus Ärzten, Therapeuten und Pflegekräften arbeitet fachübergreifend zusammen und passt alle Behandlungen individuell an die Situation der Patienten an. Die enge Verzahnung von Rehabilitation und akuter Behandlung ermöglicht es, auf die speziellen Bedürfnisse älterer Menschen einzugehen, ohne akutmedizinische Aspekte außer Acht zu lassen. Es bestehen enge Kooperationen mit den anderen Fachabteilungen des Katholisches Klinikums Bochum, insbesondere mit den Kliniken für Neurologie, Innere Medizin und Chirurgie. Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Aktive Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health &amp; Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Ihr neues Tätigkeitsfeld Ihr neues Tätigkeitsfeld Organisation des Chefarztsekretariats Unterstützung des Chefarztes bei administrativen und organisatorischen Aufgaben Zentrale Schnittstelle im medizinischen Team Korrespondenz, Terminkoordination, Dokumentenverwaltung Aktive Mitwirkung bei der Optimierung der Prozess- und Ablauforganisation Ansprechpartner für Mitarbeitende und Patienten Verfassen medizinischer Dokumente Erstellen der Privatabrechnung Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Berufsabschluss Erfahrung in der Arbeit in einem Chefarztsekretariat oder in einer ähnlichen Position Fundierte Kenntnisse in medizinischer Terminologie und Abrechnung nach GOÄ oder die Bereitschaft, diese zu erlernen Sicherer Umgang mit Office-Tools (MS Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Selbständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent Professionelles und freundliches Auftreten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Ihr Ansprechpartner Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Herr Dr. med. Thomas Wesemann Chefarzt / Zentrum für Altersmedizin und geriatrische Rehabilitation Tel.: +49 (0)2327 807-71160 E-Mail: <a href="mailto:geriatrie@klinikum-bochum.de" target="_blank">geriatrie@klinikum-bochum.de</a> <a href="http://www.klinikum-bochum.de" target="_blank">www.klinikum-bochum.de</a>

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