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Dafür steht Bethel: Seit mehr als 150 Jahren sind wir für Menschen mit und ohne Beeinträchtigung da und wollen gemeinsam mit Ihnen dieses Versprechen verwirklichen. Indem wir Begleitung und Unterstützung in jeder Lebenslage bieten. Dabei ist uns eine gute Zusammenarbeit sowie ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit jedem Menschen wichtig.Für unser junges Angebot „Wohnen und Assistenz in Bad Neuenahr-Ahrweiler“ für Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen oder erworbenen Hirnschädigungen suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39,00 Stunden wöchentlich) eine:Bereichsleitung (m/w/d)Wir haben da einiges für Sie:<ul><li>Attraktive Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 11: Ihr Einstiegsgehalt liegt bei ca. 6.103 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genießen Sie die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Ihre Zukunft</li><li>Sozialleistungen: Freuen Sie sich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie das Jobrad</li><li>Individuelle Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdiensten für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Erkunden Sie vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten</li><li>31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) + 13. Gehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Führung: Personelle, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des Angebots, in dem 12 Personen mit kognitiven Beeinträchtigungen in einem innovativen Setting begleitet werden</li><li>Teamaufbau: Verantwortung als Dienstvorgesetzte beim Aufbau eines Teams, das Klientinnen und Klienten kompetent und zuverlässig unterstützt</li><li>Weiterentwicklung: Fachliche Gestaltung und sukzessiver Ausbau des Angebots in der Region</li><li>Strukturen: Entwicklung notwendiger Prozesse und Strukturen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben, wie BTHG oder LWTG</li><li>Vernetzung: Mitarbeit in internen Arbeitsgruppen sowie regionalen Gremien zur Einbettung des Angebots im Sozialraum</li></ul>Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im sozialen oder gesundheitlichen Bereich, z. B. als Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Erziehungswissenschaftler oder Rehabilitationswissenschaftler (m/w/d)</li><li>Führungserfahrung: Kenntnisse im Management sozialer Angebote und Nachweis über eine Führungsqualifikation nach LWTG</li><li>Praxis: Mindestens einjährige hauptberufliche Erfahrung sowie umfassende Fachkenntnisse in der Begleitung von Menschen mit Behinderungen</li><li>Regionale Kenntnisse: Idealerweise gute Kenntnisse der regionalen Versorgungsstrukturen</li><li>Persönlichkeit: Freude am Umgang mit Menschen, eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Lust, ein junges Angebot auszubauen</li><li>Kompetenz: Motivation, passgenaue Angebote zu entwickeln und zu gestalten</li></ul>Haben Sie Fragen? Melden Sie sich gerne bei&nbsp;Sabine Menzel (Stabsstelle Leitung Ahrtal) unter&nbsp;T 0151 72501984.Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33495 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Wir wünschen uns, dass Sie die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv unterstützen. Sie sollten Mitglied einer christlichen Kirche sein, die der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen angehört.

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Bereichsleitung (m/w/d) | Integratives Mehrgenerationen Quartier | Bad Neuenahr-Ahrweiler

Ihre Zukunft bei uns Wir sind eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland und vernetzen Forschung, Lehre und Krankenversorgung auf Spitzenniveau. Darum ist auch vieles bei uns eine Nummer größer: das Spektrum an spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Die grenzenlose Offenheit, mit der hier Spezialistinnen und Spezialisten aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Oder unser Einsatz als Arbeitgeber, alle Beschäftigten so gut wir können, dabei zu unterstützen, den Beruf mit ihren Zielen und Lebens­situationen in Einklang zu bringen. Das ist die Uniklinik Köln: Alles, außer gewöhnlich. Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: OP-Teamleitung (w/m/d) für die MKG Geschäftsbereich OP-Organisation 38,5 Std. / Woche unbefristet Vergütung erfolgt nach TV-L KR 13 Ihre Zukunft im OP In der OP-Pflege der Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie erleben Sie medizinischen Fortschritt in 3 OP-Sälen hautnah mit. Sie sorgen für die tägliche Koordination der Patientenversorgung, Hand in Hand mit dem ärztlichen Dienst und vielen anderen Berufsgruppen. In Ihrer Funktion haben Sie einen Blick für die Anforderungen und Bedürfnisse Ihres Teams. Sie sind im regelmäßigen Austausch mit Ihren Funktionsdienstleitungen und werden umfassend bei Ihren interessanten und verantwortungsvollen Aufgaben begleitet. Das ist unsere OP-und Anästhesiepflege: Alles, außer gewöhnlich. <ul> <li>Sie kennen die Methoden der Mitarbeiterführung und setzen diese gezielt ein</li> <li>Sie führen Mitarbeitergespräche und planen die individuellen Entwicklungsmaßnahmen für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>Sie planen und koordinieren den Mitarbeitereinsatz und führen die Urlaubsplanung durch</li> <li>Sie sichern die Pflegequalität unter Berücksichtigung der aktuellen gesetzlichen, medizinischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen</li> <li>Sie tragen Verantwortung für den reibungslosen OP-Ablauf im Tagesgeschäft in enger Abstimmung mit der OP-Koordination</li> <li>Regelmäßige Evaluation der OP-Prozesse und aktive Einbindung der Schnittstellen bei Veränderungen</li> </ul> <ul> <li>Gesundheits- und Krankenpflege / Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (GKP) Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) oder Operationstechnische Assistenz (OTA) (w/m/d) oder Fachgesundheits- und Krankenpflege für den Operationsdienst oder Fachgesundheits- und Kinderkrankenpflege (w/m/d) für den Operationsdienst</li> <li>Führungs- und Leitungserfahrung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Operationsdienst</li> <li>Wünschenswert ist eine Weiterbildung zur Leitung einer Station oder Funktionseinheit oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Management oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li> <li>Organisationsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Jahresgehalt plus Zusatzverdienst durch Rufdienste, Prämien, Betriebsrentenzuschüsse und Jahres­sonderzahlung</li> <li>Mehr Zeit für Hobbies, Familie und Freunde durch das flexible Arbeitszeitkonto, Wunschdienstpläne bis zu 8 Wochen im Voraus und zusätzlich zu den Urlaubstagen weitere Entlastungstage</li> <li>Beste Unterstützung dank interdisziplinärer Teams, die Hilfsbereitschaft großschreiben und Servicekräften, die organi­satorische Aufgaben übernehmen, damit der OP-Pflegedienst sich auf seine Kernaufgaben in der Patienten­versorgung konzentrieren können. Belastungsspitzen werden durch unsere tarifliche Entlastung ausgeglichen</li> <li>Starke Perspektiven: Ihre persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig. Bringen Sie Ihre Ideen und Vorschläge ein und profitieren Sie zum Beispiel von kostenlosen Weiterbildungen oder Führungskräftetrainings</li> </ul>

OP-Teamleitung (w/m/d) für die Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie (MGK)

Ihre Zukunft bei uns Wir sind eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland und vernetzen Forschung, Lehre und Krankenversorgung auf Spitzenniveau. Darum ist auch vieles bei uns eine Nummer größer: das Spektrum an spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Die grenzenlose Offenheit, mit der hier Spezialistinnen und Spezialisten aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Oder unser Einsatz als Arbeitgeber, alle Beschäftigten so gut wir können, dabei zu unterstützen, den Beruf mit ihren Zielen und Lebenssituationen in Einklang zu bringen. Das ist die Uniklinik Köln: Alles, außer gewöhnlich. Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pflegefachfrau / Pflegefachmann (Bachelor) als Breast Care Nurse (w/m/d) Brustzentrum der Klinik für Frauenheilkunde und Gynäkologische Onkologie TV-L 38,5 Std. / Woche zunächst befristet auf 2 Jahre Vergütung nach TV-L Ihre Zukunft in der Pflege 60 Kliniken, 70 Stationen und 45 Fachbereiche: In der Pflege der Uniklinik Köln erwartet Sie eine riesige Vielfalt an Aufgaben und Einsatzorten. Wir sind ein Klinikum der Maximalversorgung. Nicht nur für unsere Patientinnen und Patienten, sondern auch für unsere Beschäftigen, die wir maximal unterstützen und wertschätzen: mit einem attraktiven Gehalt, zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten, flexibler Dienstplangestaltung, Servicekräften, die patientenferne Aufgaben abnehmen, unserer tariflichen Entlastung und vielem mehr. Das ist unsere Pflege: Alles, außer gewöhnlich. Ihre Zukunft im Detail Das Brustkrebszentrum CIO Köln zählt als Teil der Klinik und Poliklinik für Frauenheilkunde und Gynäkologische Onkologie zu den großen universitären Brustzentren in Deutschland. Es ist sowohl nach den Anforderungen der Deutschen Krebsgesellschaft (seit 2010) als auch nach denen des Landes NRW (seit 2006) zertifiziert. Der Umgang mit Brustkrebs erfordert von den Betroffenen großen Mut und Vertrauen in das Behandlungsteam. Das Ziel des Brustzentrums ist es diesen Mut zu stärken und das Vertrauen aufzubauen. Bei Anwendung modernster diagnostischer und therapeutischer Verfahren und enger interdisziplinärer Zusammenarbeit im universitären Umfeld kommt es im Brustzentrum darauf an, Patientinnen und Patienten zu befähigen, existentielle Belastungssituationen zu bewältigen, komplexe Sachverhalte zu verstehen und schwierige Entscheidungen zu treffen. Als Breast Care Nurse sollen Sie in diesem Vertrauensbildungsprozess eine Schlüsselfunktion einnehmen. <ul> <li>Versorgung an Brustkrebs erkrankten Menschen als Breast Care Nurse sowohl ambulant als auch stationär</li> <li>Coaching von Patientinnen und Patienten</li> <li>Versorgung ambulanter Patientinnen und Patienten des Brustzentrums mit Brusterkrankungen</li> <li>Assistenz und Vor- / Nachbereitung von Untersuchungen und kleineren Eingriffen</li> <li>Administrative Tätigkeiten</li> <li>Dokumentation</li> <li>Teilnahme an Erstgesprächen (Mitteilung einer Krebsdiagnose)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) oder Staatsexamen / staatlich anerkannte Prüfung in der Krankenpflege / Kinderkrankenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege / Kinderkrankenpflege</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Breast Care Nurse oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrungen in der ambulanten Patientenversorgung sowie Wundmanagement</li> <li>Einfühlungsvermögen und Erfahrung im Umgang mit Krebspatientinnen und Krebspatienten</li> <li>Kommunikationsstärke auch am Telefon</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>EDV-Kenntnisse (Orbis, MS Office etc.)</li> </ul> <ul> <li>Alles, außer gewöhnlich: Sie erwartet ein sicherer und sinnstiftender Job in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld, in dem Sie immer am Puls der Zeit sind.</li> <li>Job und Privatleben im Einklang: Durch das flexible Arbeitszeitkonto und Wunschdienstpläne haben Sie mehr Zeit für Hobbies, Familie und Freunde.</li> <li> Teamgeist in R(h)einkultur: Sie werden mit offenen Armen von einem interdisziplinären Team empfangen, das gegenseitige Wertschätzung und Hilfsbereitschaft großschreibt.</li> <li>Starke Perspektiven: Was andere über verschiedene Stationen an Erfahrungen sammeln, gibt es bei uns als einem der größten Arbeitgeber der Region unter einem Dach – so können Sie über sich hinauswachsen und neue Ziele ins Visier nehmen.</li> </ul>

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (Bachelor) als Breast Care Nurse (w/m/d)

Unser Büro BauWerkStadt Architekten plant und realisiert seit 25 Jahren anspruchsvolle Bauvorhaben. Zusammen mit unserem Schwesterbüro 5b Bau- und Projektmanagement PartmbB arbeiten bei uns unter einem Dach insgesamt 50 erfahrene Architekten, Bauingenieure und Bauleiter in Projektteams zusammen. Als Unterstützung unserer Geschäftsführung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Assistenz, die organisatorisches Geschick mit Diskretion und Eigeninitiative verbindet. DEINE AUFGABEN <ul> <li>proaktive Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft</li> <li>schriftliche und telefonische Korrespondenz mit internen und externen Kontakten der Geschäftsführung</li> <li>Organisation von Meetings und Veranstaltungen sowie deren Vor- und Nachbereitung</li> <li>Erstellung von PowerPoint-Präsentationen</li> <li>Übernahme der Terminverwaltung der Geschäftsführer/Partner</li> <li>Bearbeitung vertraulicher Unterlagen und Informationen</li> <li>Eigenständige Übernahme von Sonderaufgaben</li> </ul> DEIN PROFIL <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium</li> <li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Assistenz der Geschäftsführungsebene oder im Office Management</li> <li>hohes Maß an Selbstorganisation sowie eine ergebnisorientierte, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>ausgeprägtes Organisationsgeschick mit dem Blick für Prioritäten</li> <li>sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>hohes Maß an Diskretion, Zuverlässigkeit, sowie ein souveränes Auftreten</li> <li>sehr gute MS-Office Kenntnisse und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Unsere Benefits <ul> <li>abwechslungsreiche &amp; verantwortungsvolle Aufgaben im modernen Architektur-/Ingenieurbüro im Herzen Bonns</li> <li>flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>eine begleitete und detaillierte Einarbeitung in einem Arbeitsfeld mit Entwicklungsspielraum</li> <li>ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Festanstellung (30-35 Std./Woche)</li> <li>sehr gute Verkehrsanbindung, Jobticket sowie die Möglichkeit von Jobrad-Leasing</li> <li>eine moderne Arbeitswelt, großer Teambereich mit Theke &amp; Küche, Terrasse &amp; Garten</li> <li>regelmäßige Firmenevents wie Sommerfeste, Büroreisen und Weihnachtsfeiern</li> <li>die Unterstützung der Betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeitervergünstigungen</li> </ul>

Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. In der Klinik und Poliklinik für Epileptologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/ Teilzeit zu besetzen: Organisationsassistent*in / Medizinische*r Fachangestellte*r / Gesundheits- u. Krankenpfleger*in (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgaben: Organisation und Durchführung der Untersuchungsabläufe Pflegerische Patientenbetreuung in der ambulanten Versorgung Administrative Bürotätigkeiten (Terminkoordination, Telefonannahme, Befunddokumentation, Rezeptanforderungen, Terminplanung, Aktenpflege) Planung und Vergabe der Patiententermine Ihr Profil: Möglichst abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-Technische*r Assistent*in – Medizinische*r Assistent*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in, oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Berufserfahrung in Klinik oder Praxis Fundierte PC-Kenntnisse Gute Deutschkenntnisse Die Bereitschaft, sich in ein komplexes Arbeitsgebiet einzuarbeiten Belastbarkeit und die Fähigkeit zum eigenständigen, verantwortungsbewussten Arbeiten Flexibilität im Team und in der Klinik Positiv und einfühlsam im Umgang mit Menschen Wir bieten: Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings Start mit System: Strukturiertes Onboarding Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 30.10.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-27011 an: Klinik und Poliklinik für Epileptologie Universitätsklinikum Bonn Frau PD Dr. Randi von Wrede Venusberg-Campus 1, Geb. 83 53127 Bonn Tel. 0228 - 287 16272 <a href="mailto:randi.von_wrede@ukbonn.de" target="_blank">randi.von_wrede@ukbonn.de</a> <a href="http://www.epileptologie-bonn.de" target="_blank">www.epileptologie-bonn.de</a>

Organisationsassistent*in / Medizinische*r Fachangestellte*r / Gesundheits- u. Krankenpfleger*in (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Sie sind aus Leidenschaft im medizinischen Sektor tätig und begeistern sich für eine zeitgemäße Patientenversorgung? Kommen Sie in unser motiviertes und ambitioniertes Team. An der Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) unbefristet zu besetzen: MFA – Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) für die Anmeldung Ihre Aufgaben: Einsatz in der Anmeldung der Radiologie (CT, MRT, Ultraschall, Intervention) Eigenverantwortliche Durchführung aller Tätigkeiten im Bereich der Anmeldung Koordinierung und Vergabe von Untersuchungsterminen Datendokumentation als Vorbereitung der Abrechnung, sowie Erledigung von Bürotätigkeiten Individuelle und telefonische Betreuung der Patienten, Zuweiser und Dienstleister Organisation und Betreuung der Patienten Ihr Profil: Staatliche Anerkennung als MFA / ZMFA (m/w/d) Freundliches und empathisches Auftreten Freude am Beruf und Umgang mit Patient*innen Motivation und Engagement PC Kenntnisse aller gängigen Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten: Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings Start mit System: Strukturiertes Onboarding Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen vorab gerne zur Verfügung. Kontakt: Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 30.10.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32040 an: PD Dr.med. Julian Luetkens Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn E-Mail: <a href="mailto:Sekretariat.Radiologie@ukbonn.de" target="_blank">Sekretariat.Radiologie@ukbonn.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>

MFA - Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) für die Anmeldung

Am UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für die hämatoonkologischen Station Liebermeister, der Medizinischen Klinik 3 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit unbefristet: Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie pflegen unsere Patient*innen im Rahmen ihres Krankenhausaufenthaltes mit großem Einfühlungsvermögen und hoher fachlicher Kompetenz Sie wirken bei der Umsetzung von modernsten Therapien mit. Das Behandlungsspektrum reicht von komplexen Zytostatika-Therapien bis hin zur autologen und allogenen Stammzelltransplantation Sie pflegen nach aktuellen Standards, Leitlinien und wissenschaftlichen Erkenntnissen Sie engagieren sich und übernehmen Verantwortung in der Patientenversorgung Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in Idealerweise mit abgeschlossener Fachweiterbildung in der Onkologie oder haben die Bereitschaft, diese bei uns zu absolvieren Erfahrung in der Betreuung und Begleitung von Patient*innen mit Tumorerkrankungen wünschenswert Hohe psychische Belastbarkeit sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit schwerkranken Menschen und deren Angehörigen Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit in einem interdisziplinären Arbeitsumfeld Sie lieben eine selbstständige Arbeitsweise Wir bieten: Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer, Jobsharing Modelle Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen &amp; Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30. September 2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-27084. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartner*in: Pflegebereichsleitung Manuela Zsidek-Fuchs E-Mail: <a href="mailto:Manuela.Zsidek@ukbonn.de" target="_blank">Manuela.Zsidek@ukbonn.de</a> Mehr Infos unter <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> Folgen Sie uns auf Instagram: Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus-1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671

Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)

Technische*r Projektmanager*in (m/w/d) für Hochbauprojekte Über die Montag Stiftung Urbane Räume Sind Sie engagiert, strukturiert, kommunikativ und begeistert von gesellschaftlicher Transformation und wollen sich mit Ihrer Expertise aktiv dafür einsetzen, die Städte der Zukunft chancengerecht zu gestalten? Dann sind Sie in unserem Team genau richtig! Wir glauben daran, dass jeder Mensch die Chance verdient, die eigene Zukunft selbst zu gestalten. Daher wollen wir Orte schaffen, an denen Menschen zusammenkommen, voneinander lernen und ihre Chancen verwirklichen können. Die Montag Stiftung Urbane Räume ist eine unabhängige gemeinnützige Stiftung und gehört zur Gruppe der Montag Stiftungen in Bonn. Im Sinne des Leitmotivs der Stiftungsgruppe "Handeln und Gestalten in sozialer Verantwortung" setzen wir uns für eine chancengerechte Stadtteilentwicklung ein und übertragen das Prinzip der Gemeinwohlökonomie auf die Immobilienwirtschaft. Gemeinsam mit den Menschen vor Ort entwickeln wir nach dem Initialkapital-Prinzip Immobilien, die dauerhaft im Stadtteil wirken und neue Chancen ermöglichen. Als gemeinwohlorientierte Stadtteilentwicklerin bauen wir unsere Aktivitäten weiter aus und suchen Sie dafür zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Technische*n Projektmanager*in (m/w/d) für Hochbauprojekte. Ihre zukünftigen Aufgaben Sie begleiten mit Ihrer Bau- und Projektsteuerungsexpertise Immobilienprojekte (inkl. Bestandsimmobilien) von der Machbarkeitsuntersuchung, über die Planung, bis hin zum Abschluss der Baumaßnahme in enger Zusammenarbeit mit der Gesamtprojektleitung. Dabei vertreten Sie die Stiftung gegenüber Planer*innen, Kooperationspartner*innen, Behörden, Institutionen sowie Nutzer*innen. Sie übernehmen die planungsbegleitende Kontrolle der Förderprogramme; hier unterstützen Sie das stiftungsinterne Baukosten-Controlling. Phase der Machbarkeitsuntersuchung: Sie unterstützen in der Grundlagenermittlung und Planung (LPH 1-3 nach HOAI), steuern Architekt*innen und Fachplaner*innen. Sie plausibilisieren technische Konzepte und Kostenszenarien und bewerten die Einsatzmöglichkeiten verschiedener Förderprogramme. Die Montag Stiftung Urbane Räume sucht: Technische*n Projektmanager*in (m/w/d) für Hochbauprojekte Phase der Projektumsetzung: Sie unterstützen die Geschäftsführung der Projektgesellschaft und steuern das Projekt (LPH 4-8/9 nach HOAI) mit dem Ziel einer termin-, qualitäts- und kostengerechten Umsetzung des Bauvorhabens an der Schnittstelle zwischen externen Planer*innen und bauausführenden Firmen. Sie übernehmen die Vorbereitung und Durchführung von Auswahlverfahren für (Fach-) Planer*innen und Sachverständige sowie Einzel- und Paketvergaben für ausführende Unternehmen. Sie stellen die Projektdokumentation und das Projektdatenmanagement sicher. Ihr Profil Sie bringen mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Projektsteuerung bzw. im Bauprojektmanagement von Hochbauprojekten mit und verfügen über ein gutes Grundverständnis von Kosten, Terminen und Qualitäten. Sie haben Praxiserfahrung in Bauprojekten im Bestand gesammelt. Sie haben einen Studienabschluss in den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbaren Studiengängen oder sind Bautechniker*in mit relevanter Berufserfahrung in der Projektsteuerung. Sie haben fortgeschrittene fachliche, technische und bauwirtschaftliche Kenntnisse. Die VOB A/B/C, die HOAI und das AHO-Heft Nr. 9 sind Ihnen vertraut. Sie haben Systemerfahrung mit der gängigen Microsoft Office Bürosoftware, einschließlich guter Excel- und PowerPoint-Kenntnisse, Software für Planverwaltung und Baukostenkontrolle. Sie sind organisationsstark und leistungsorientiert. Sie überzeugen durch Kompetenz zur Kommunikation, Moderation, aktiven Informationsbereitschaft, Lösungsorientierung und Konfliktfähigkeit. Sie begeistern sich für eine gemeinschaftliche und nachhaltige Stadtentwicklung, die das Gemeinwohl der Menschen vor Ort in den Mittelpunkt rückt. Sie sind zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Reisen zwischen Bonn und dem Projektstandort bereit. Wir bieten Ihnen Die spannende Möglichkeit, maßgeblich partizipative und nachhaltige Stadtteilentwicklung von Morgen mitzugestalten und dabei gemeinwohlorientierte Projekte Realität werden zu lassen. Eine interessante und vielseitige Aufgabe mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten. Die Zusammenarbeit mit einem kreativen, interdisziplinären und motivierten Team mit hoher fachlicher Expertise in der gemeinwohlorientierten Immobilienentwicklung. Ein offener und reflektierter Austausch ist Grundbestandteil unserer Werte. Einen projektbezogenen Vertrag mit einem markt- und positionsgerechten Gehalt. Einen Arbeitsplatz in unseren tollen Büros auf dem Bonner Stiftungscampus der Montag Stiftungen direkt am Rhein. Für Reisetätigkeiten setzen wir konsequent auf die Bahn und finanzieren Ihnen dafür eine BahnCard 50. Zudem übernehmen wir die Kosten für Ihr Deutschlandticket in vollem Umfang. Alle unsere Mitarbeiter*innen erhalten in unserer Kantine kostenfrei Mittagessen. Bewerben Sie sich! Bei uns können Sie mit Begeisterung und Energie eigene Ideen einbringen und aktiv an gesellschaftlicher Veränderung mitgestalten. Wenn Sie sich mit uns für eine chancengerechte Stadtteilentwicklung einsetzen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnisse in einem PDF) zusammen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Starttermin an <a href="mailto:bewerbung-mur@montag-stiftungen.de" target="_blank">bewerbung-mur@montag-stiftungen.de</a> Bei Fragen, die wir gerne beantworten, schreiben Sie diese bitte ebenfalls an: <a href="mailto:bewerbung-mur@montag-stiftungen.de" target="_blank">bewerbung-mur@montag-stiftungen.de</a> Weitere Informationen zur Montag Stiftung Urbane Räume auf: <a href="http://www.montag-stiftungen.de" target="_blank">www.montag-stiftungen.de</a>

Technische*r Projektmanager*in (m/w/d) für Hochbauprojekte

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Der Bereich CRO HR OCM HR-Controlling ist zentraler Ansprechpartner für die Auswertung und Bereitstellung aller personalbezogener Daten und trägt die Verantwortung für ein qualitativ hochwertiges, standardisiertes, zeitgemäßes und zuverlässiges Berichtswesen. Er stellt die Kernfunktionen des HR-Controlling sicher und agiert darüber hinaus als Berater für Business Partner und Führungskräfte, um gemeinsam ein realistisches Ergebnis in den Prozessen Personalplanung und Personalforecast zu erzielen. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Stellenmanagement für zugewiesene Fachbereiche</li> <li>​Aufbereitung, Bereitstellung und Weiterentwicklung mtl. Standardauswertungen</li> <li>Schnittstellenkommunikation zu Recruiting, HR Business Partnern und Support</li> <li>Ggf. Sonderaufgaben wie Sonderauswertungen, Berichtskonzeption in Micro Strategy​</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Controlling​</li> <li>Gute Kenntnisse in SAP HCM und SAP SF, vorzugsweise Modul Employee Central</li> <li>Gute Kenntnisse in Micro Strategy sowie in der Anwendung des Query Manager wünschenswert</li> <li>Sehr gute MS Office Kenntnisse insbesondere Excel</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li> <li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li> </ul>

Senior Expert HR-Controlling (m/w/d)

<h3>Dualer Bachelor BWL – Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement</h3>Die Zukunft benötigt nachhaltig denkende Führungskräfte wie Dich: Starte Dein Duales Studium BWL – Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement: Mit dem Dualen Studium der IU. <h4>Dein Duales Studium BWL - Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement (B.A.)</h4>Du möchtest die wirtschaftliche Transformation hin zu mehr Nachhaltigkeit vorantreiben? Dann verwirkliche Deine Ziele im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement. Dabei eignest Du Dir nicht nur fundiertes Know-How im betriebswirtschaftlichen Grundwissen an und beschäftigst Dich intensiv mit nachhaltigem Management und Umweltschutz. Du lernst, wie Du grüne Geschäftsmodelle entwickelst und Nachhaltigkeitsstrategien erfolgreich umsetzt. Nach dem Studium bist Du bereit, Firmen auf ihrem Weg zu mehr ökologischer und sozialer Verantwortung zu begleiten. Starte Deine nachhaltige Karriere mit BWL – Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement. <h4>Das erwartet Dich im Dualen Studium BWL - Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement</h4>Dein Duales Studium BWL – Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement bereitet Dich auf eine berufliche Zukunft in der Gestaltung nachhaltiger Geschäftsmodelle vor. Während des Studiums befasst Du Dich mit aktuellen Herausforderungen und Trends im Bereich Nachhaltigkeit und lernst, Entscheidungen, Strategien und Prozesse in Unternehmen aus einer nachhaltigen Perspektive zu verstehen und zu gestalten.<ul><li>Du lernst die Grundlagen von Nachhaltigkeits- und Qualitätsmanagement und beschäftigst Dich intensiv mit grüner und sozialer Logistik im Projektmodul.</li><li>Darüber hinaus erwartet Dich ein tiefer Einblick in nachhaltige Technologien und deren Anwendung in verschiedenen Bereichen. Außerdem beschäftigst Du Dich mit der Rolle der Digitalisierung im Finanzwesen und lernst, wie digitale Technologien zur Förderung von Nachhaltigkeit eingesetzt werden können.</li><li>In einem Seminar setzt Du Dich mit Nachhaltigkeit aus der Konsumentenperspektive auseinander, um ein tiefgehendes Verständnis für die Erwartungen und Bedürfnisse von Konsumenten in Bezug auf nachhaltige Produkte und Services zu entwickeln.</li><li>Zudem befasst Du Dich mit dem Konzept der Circular Economy und den damit verbundenen Chancen und Herausforderungen.</li><li>Deine Spezialisierungsmodule belegst Du ab dem 6. Semester. </li></ul><h4>Fakten-Check: Dein Duales Studium BWL - Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement</h4>Studienbeginn*: &nbsp; &nbsp;Bewerbungsfrist: 1. Januar&nbsp; &nbsp;30. November1. April&nbsp; &nbsp;28./29. Februar1. Juli&nbsp; &nbsp;30. April1. Oktober&nbsp; &nbsp;31. August *Der Studienbeginn kann je nach Standort variieren. Studiendauer:&nbsp;7 Semester Studienorte:&nbsp;Aachen, Augsburg, Berlin, Bielefeld, Bochum, Bonn, Braunschweig, Bremen, Dortmund, Dresden, Duisburg, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Köln, Leipzig, Lübeck, Mainz, Mannheim, München, Münster, Nürnberg, Regensburg, Rostock, Stuttgart, Ulm, Würzburg Praxispartner:&nbsp;Im Dualen Studium kombinierst Du Studium und Arbeit. Das Unternehmen für Deine Praxisphasen finden wir gemeinsam: passend zu Deinen Vorstellungen und aus Deiner Region. Abschluss:&nbsp;Bachelor of Arts (B.A.) Studienmodell:&nbsp;Je nach gewähltem Standort findet Dein Studium entweder im&nbsp;Dualen Studium&nbsp;oder im&nbsp;Dualen myStudium&nbsp;statt. Beide Modelle bieten Dir interaktive Lernmaterialien und viele weitere Vorteile. Im&nbsp;Dualen Studium&nbsp;besuchst Du Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus oder virtuell. Im&nbsp;Dualen myStudium der IU&nbsp;kannst Du zusätzlich unsere&nbsp;Lern-KI&nbsp;nutzen und vertiefst Dein Wissen in regelmäßigen Begleitveranstaltungen. Akkreditierung:&nbsp;Systemakkreditiert. Die IU ist staatlich anerkannt und von der FIBAA systemakkreditiert. Alle Studiengänge werden einzeln akkreditiert und tragen damit das Siegel des Akkreditierungsrates. Studiengebühren:&nbsp;Für Dich 0 Euro! Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren für Dich. <h4>Duales Studium BWL - Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement: Deine Karriereaussichten</h4>Für Unternehmen wird es immer bedeutsamer, sich nachhaltig aufzustellen. Dieses Umdenken erfordert neue Qualitäten und Denkweisen auf Managementebene. Nach Deinem Abschluss bist Du ein gefragter Profi für&nbsp;<a href="https://iu.prf.hn/click/camref:1011l4Jo8/creativeref:1011l135032" target="_blank">Nachhaltigkeit mit Managementkompetenzen und Innovationsgeist</a>. Du arbeitest zum Beispiel als… <ul><li>Nachhaltigkeitsmanager:in</li><li>Nachhaltigkeitsberater:in bei einer Unternehmensberatung</li><li>Projektleiter:in für Nachhaltigkeitsprojekte </li></ul><h4>Keinen passenden Standort in Deiner Nähe? Lerne ortsunabhängig am virtuellen Campus!</h4>Der virtuelle Campus der IU Duales Studium bietet Dir maximale Flexibilität: Alle Lehrveranstaltungen und auch Prüfungen finden virtuell statt – und das mit einer strukturierten Woche. Gemeinsam wirst Du mit Kommilitonen lernen und musst nicht auf ein Campusfeeling verzichten. Den Praxisteil Deines Dualen Studiums absolvierst Du komplett ortsunabhängig – bei einem Unternehmen in Deiner Wunsch-Region.<h5>Deine Vorteile:</h5><ul><li>Lerne, von wo Du willst:&nbsp;Mit dem virtuellen Campus bist Du völlig frei in der Wahl Deines Studienortes.</li><li>Tausche Dich mit Kommilitonen aus:&nbsp;Du lernst in kleinen Lerngruppen. Ihr seid digital vernetzt und tauscht Euch untereinander und mit Dozenten aus.</li><li>Spare Dir Zeit und Geld:&nbsp;Die nächste Lehrveranstaltung ist nur einen Mausklick entfernt – Pendeln und lange Anfahrten zum Campus entfallen komplett.</li></ul>Mehr zum&nbsp;<a href="https://iu.prf.hn/click/camref:1011l4Jo8/creativeref:1011l51400" target="_blank">virtuellen Campus</a> <h5><a href="https://iu.prf.hn/click/camref:1011l4Jo8/creativeref:1011l135032" target="_blank">Hol Dir jetzt Deine kostenlose Studienbroschüre</a></h5>

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