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Der Bergische Abfallwirtschaftsverband hat folgende vakante Stellen in Teilzeit/Vollzeit zu besetzen: Assistenz der Geschäftsführung/ Sekretariat (m/w/d) Die vollständigen Ausschreibungen finden Sie auf unter <a href="http://www.bavweb.de" target="_blank">www.bavweb.de</a> unter der Rubrik „Bergischer Abfallwirtschaftsverband“ „Über uns“ „Karriere“ und „Stellenausschreibung“ oder scannen Sie den QR-Code

Assistenz der Geschäftsführung / Sekretariat (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. In der Klinik und Poliklinik für Psychiatrie und Psychotherapie suchen wir für die allgemeinpsychiatrische Station mit psychotherapeutischem Schwerpunkt (Station Jaspers) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit: Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgaben: Sie unterstützen die Stationsleitung bei der Führung und Leitung im Rahmen der Personaleinsatzplanung und -disposition, der Personalentwicklung, der Sicherung der Qualitäts- und pflegerischen Behandlungserfolge und anderen Führungsaufgaben Sie gestalten die psychiatrische Versorgung aktiv mit Sie unterstützen und leben die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit Sie sichern die Pflegequalität durch Ihr professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) Sie sind Teil eines tollen Teams und bringen sich mit Ihren Kompetenzen ein Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in den Wunsch, eine Führungs- und Leitungskarriere zu starten eine abgeschlossene Weiterbildung im mittleren Management/ein vergleichbarer Studienabschluss wünschenswert oder der Wunsch ein entsprechendes Studium zu absolvieren Berufserfahrung im Bereich Psychiatrie/Psychotherapie und eine entsprechende Fachweiterbildung wünschenswert Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patient*innen- und Ergebnisorientierung Einfühlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis eine Arbeitsweise, bei der die Förderung der aktuellen Bedürfnisse der einzelnen Patient*innen, sowie ihrer Mitarbeiter*innen selbstverständlich im Mittelpunkt des pflegerischen Handelns und Denkens steht Wir bieten: Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen &amp; Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-27005. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartner*in: Pflegebereichsleitung Thomas Schneider E-Mail: <a href="mailto:Thomas.Schneider@ukbonn.de" target="_blank">Thomas.Schneider@ukbonn.de</a> Mehr Infos unter <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> Folgen Sie uns auf Instagram: Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671

Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung an der Klinik und Poliklinik für Psychiatrie und Psychotherapie

Treasury Analyst (m/w/d)   OXEA ist ein weltweiter Hersteller von Oxo Intermediates und Oxo Performance Chemicals mit rund 1.200 Mitarbeitenden. Unsere Produkte werden in verschiedenen Anwendungen wie Farben und Lacken, Schmierstoffen und funktionellen Flüssigkeiten sowie Körperpflegeprodukten eingesetzt.   Standort: Monheim am Rhein   Mobiles Arbeiten möglich: ja, hybrid   Stellentyp: Unbefristet   Beschäftigungsart: Vollzeitmitarbeiter   Suchen Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit im Bereich Treasury? Sind Sie bereit, Ihr Fachwissen in einem dynamischen Umfeld einzusetzen? Dann könnte die Position als Analyst Treasury (m/w/d) bei OXEA die richtige Herausforderung für Sie sein.   Auf einen Blick:   Das Hauptziel der Stelle als Treasury Analyst liegt in der Unterstützung des bestehenden Treasury Teams in den Bereichen Cash Management (u.a. konzernin- und -externer Zahlungsverkehr, kurzfristige Liquiditätsplanung, Betreuung und Pflege der Treasury Management Systeme), Corporate Finance (u.a. Konzernfinanzierung, Forderungsverkauf, konzerninterne Finanzierungen), Treasury Accounting (Monats-, Quartals-, Jahresabschlussarbeiten) sowie in der Erstellung von externen Reportings (Finanzierungsverträge, Transaktionsreporting, Bundesbankmeldungen).   Ihre Perspektive:      Betreuung und Pflege der Treasury Management Systeme      Tägliches Cash Management und kurzfristige Liquiditätsplanung sowie Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Verwaltung der Bankkonten      Operative Betreuung der Konzern-Finanzierung und des ABS Programmes      Überwachung und Absicherung der Devisenpositionen      Verwaltung der Intercompany Darlehen und Durchführung des Intercompany-Nettings      Bundesbankmeldungen im Außenwirtschaftsverkehr      Bearbeitung von Avalen      Erstellung von Auswertungen für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse      Festlegung von Kundenkreditlimits und Freigabe von Aufträgen      Bearbeitung von Überfälligkeiten und Klärung von Differenzen auf Kundenkonten      Operative Kommunikation mit Banken und Konzerngesellschaften im In- und Ausland      Bearbeitung von Sonderthemen und Projekten     Folgende Eigenschaften qualifizieren Sie für diese Aufgabe:      Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor) oder gleichwertige Berufsausbildung und Zusatzqualifikation      Erfahrung im Treasury eines internationalen Unternehmens sind wünschenswert      Spaß an operativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft einer Finanzabteilung      Fundierte Erfahrungen in der Arbeit mit Treasury Software      Hohes Maß an eigenständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten      Gute Kenntnisse von Microsoft Office, insbesondere Excel      Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab     Unser Angebot:      Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben      Eine attraktive Vergütung einschließlich vielfältiger betrieblicher Leistungen wie einer betrieblichen Altersversorgung, Lebensarbeitszeitkonten und Jobrad-Leasing      Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit bis zu 10 Tage monatlich mobil zu arbeiten      Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Umfeld sowie in einem motivierten Team        Work-Life-Balance      Benefits      Wettbewerbsfähige Vergütung      Persönliche Entwicklung      Kultur &amp; Arbeitsumfeld     Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann klicken Sie auf „Jetzt bewerben“, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.   Mehr Informationen finden Sie hier: jobs.oxea.com   OXEA GmbH   Rheinpromenade 4a   40789 Monheim am Rhein   Deutschland

Treasury Analyst (m/w/d)

Geschäftsführer (gn*) UKM ProTec GmbH Kennziffer: 11063 Unbefristet | In Vollzeit mit 40 Wochenstunden | UKM ProTec GmbH | Kennziffer: 11063 Wir sind die UKM Protec. Als Tochtergesellschaft des Universitätsklinikum Münster bieten wir Orthopädietechnik auf höchstem Niveau. Unser Ziel ist es, mit hochwertiger Technik und individueller Beratung Mobilität und Lebensqualität für ein selbstbestimmtes Leben zu fördern. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachkompetente Mitarbeit – am besten mit Dir! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Strategische und operative Unternehmensführung: Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie und Fortführung der Digitalisierungsstrategie Verantwortung für das Tagesgeschäft: Sicherstellung der effizienten Abläufe und Optimierung interner Prozesse Ergebnisverantwortung: Verantwortung für die finanziellen und operativen Ergebnisse des Unternehmens Führung des Personals: Leitung und Weiterentwicklung von ca. 50 Mitarbeitenden Weiterentwicklung von Produkten und Dienstleistungen: Initiierung und Steuerung von Projekten zur Weiterentwicklung des Portfolios ANFORDERUNGEN: Abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich der Orthopädietechnik Tiefergehendes kaufmännisches Know-how hilfreich Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Orthopädietechnik Führungskompetenz und Erfahrung in der Leitung von Teams Gutes Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten auf allen Unternehmensebenen Unternehmerisches Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein WIR BIETEN: Attraktives Gehalt: Wir bieten ein Gehalt, das Ihrer Qualifikation und Verantwortung gerecht wird Führung eines leistungsstarken Teams: Gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens in enger Zusammenarbeit mit einem motivierten Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Sehr gute persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, welches die Balance zwischen Berufs- und Privatleben unterstützt Homeoffice: Anteilig möglich – bei sehr wenigen Reisetätigkeiten Benefits: 30 Tage Urlaub/Jahr, betriebliche Altersversorge und vieles mehr Rückfragen an: Manuel Ostendorf, T 0251 83-55253 Jetzt bis zum 20.08.2025. Die UKM ProTec Orthopädische Werkstätten GmbH unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. (*gn=geschlechtsneutral) UKM ProTec Orthopädische Werkstätten GmbH Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster <a href="http://www.ukm-protec.de" target="_blank">www.ukm-protec.de</a>

Geschäftsführer (gn*) UKM ProTec GmbH

Stammdatenmanager Geschäftspartner (m/w/d)   Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe.   Teilen Sie diesen Job!     Ihr Gestaltungsraum      Pflege und Aktualisierung der Kunden- &amp; Lieferantendaten in unserem System      Überprüfung und Korrektur von Stammdaten, um deren Vollständigkeit und Richtigkeit sicherzustellen      Sicherstellung der einheitlichen Verwendung von Stammdaten gemäß den definierten Standards und Richtlinien      Überwachung der Datenintegrität und -konsistenz in Bezug auf Debitoren- &amp; Kreditorenstammdaten      Identifizierung und Behebung von Datenfehlern, Inkonsistenzen oder Dublette sowie die Durchführung regelmäßiger Datenbereinigungsaktivitäten      Bereitstellung von Unterstützung und Beratung für interne Stakeholder bei Fragen oder Problemen im Zusammenhang mit Debitoren- &amp; Kreditorenstammdaten       Das bringen Sie mit      Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit idealerweise Erfahrungen in den o. g. Aufgabengebieten      Kenntnisse über die Grundlagen zu Stammdatenorganisationen, -strukturen und -definitionen in mehreren Funktionsbereichen sind wünschenswert      Sie verfügen bereits über Branchenkenntnisse in einem oder mehreren der Bereiche Agrar, Landtechnik, Baustoffe und Energie &amp; Märkte      Erfahrungen in der Anwendung von SAP/ERP erleichtern Ihnen Ihre Arbeit      Projekterfahrungen sind von Vorteil      Sie sind ein interessierter Teamplayer und es macht Ihnen Freude in Details „einzutauchen“ und diese zu strukturieren und gezielt einzusetzen       Darauf können Sie sich freuen      Betriebliche Altersvorsorge      Bikeleasing      Essenszuschuss      Flexible Arbeitszeiten      Gute Verkehrsanbindung      Mitarbeiterevents      mobiles Arbeiten (optional)      Urlaubsgeld      Vermögenswirksame Leistungen      Weihnachtsgeld      Weiterbildung      Zuwendung zu Jubiläen und Veranstaltungen      Zuschuss Kinderbetreuung      30 Urlaubstage      Corporate Benefits      Unbefristetes Arbeitsverhältnis       Interessiert?   Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.      Kontakt   Steffen Ober   Teamleiter Stammdatenmanagement    0561 7122-522

Stammdatenmanager Geschäftspartner (m/w/d)

Gemeinsam zu messbarem Erfolg Als Wuppertaler Ingenieurbüro betreuen wir seit vielen Jahren unsere Kunden als Projektmanager bei der Realisierung von Bauvorhaben auf einer soliden Basis und mit großem Erfolg. Wesentlich für unsere Arbeit ist dabei - nach innen und außen - Offenheit und Fairness sowie Verlässlichkeit und Ehrlichkeit. Unsere Mitarbeiter verbinden detaillierte fachliche Kenntnisse mit dem Wissen aus jahrelanger Arbeit in der Praxis. Zur Unterstützung bei der Bearbeitung unserer Projekte suchen wir einen Projektleiter für Bauprojektmanagement (m/w/d) Deine Aufgaben Eigenverantwortlich steuerst du die Entwicklung, Planung und Realisierung von anspruchsvollen Bauvorhaben Gemeinsam mit uns hilfst du, die Projekt- und Büroprozesse zu optimieren, um so den Standard unserer Dienstleistung stetig zu verbessern Du leitest das Projektteam aus Bauherren- und Nutzervertretern, Objekt- und Fachplanern sowie Sachverständigen und unsere eigenen Mitarbeiter im Projektteam bei der Bearbeitung von Projektsteuerungsaufgaben in allen Projektstufen und Handlungsbereichen Deine Qualifikation Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Projektsteuerung gemäß Heft 9 des AHO nach Ihrem Studienabschluss Du verfügst über umfassende Kenntnisse in der Projektsteuerung (AHO), VOB, HOAI, der Kostenermittlung im Bauwesen (DIN 276) und der Terminplanung von Bauprojekten Du bist engagiert, zuverlässig, verantwortungs- und leistungsbewusst, sowie sozial kompetent Du verfügst über Deutschkenntnisse mindestens auf erstsprachlichem Niveau (C1) Wir bieten Interessantes Arbeitsumfeld Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Unbefristeter Arbeitsvertrag Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Entwicklungschancen in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien Sehr gute Work-Life-Balance Viel Raum für eigene Ideen Familiäres Betriebsklima Ausgeprägte Team-Atmosphäre Intensive Einarbeitung Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vertrauensarbeitszeit Gleitzeit Familienfreundliche Arbeitsmodelle Wöchentlicher Obst- und Gemüsekorb sowie kostenfreie Getränke Gute Verkehrsanbindung JobRad Leasing Innenstadtnahe Lage des Büros Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen zu oder rufe uns an. Weitere Infos findest du auf unserer Website: Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! CON.partners Partnerschaft mbB Alsenstraße 14 | 42103 Wuppertal Web: <a href="http://www.con.partners" target="_blank">www.con.partners</a> E-Mail: <a href="mailto:leitung@con.partners" target="_blank">leitung@con.partners</a> Ansprechpartner: Dr.-Ing. Patrick Rüggeberg Telefon: +49 202/705277-0

Projektleiter für Bauprojektmanagement

Wir – die Johanniter GmbH – koordinieren seit 2004 als Trägergesellschaft des stationären Johanniter-Verbundes deutschlandweit mehr als 170 Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen. Unser Verbund umfasst 10 Krankenhäuser, 10 Fach- und Rehabilitationskliniken, 63 Kassenarztsitze in Medizinischen Versorgungs- und Therapiezentren, 94 Seniorenhäuser, drei Hospize, drei Pflegeschulen sowie drei zentrale Dienstleistungsgesellschaften. Werde Teil unseres Teams! Wir suchen Dich zur Verstärkung unseres Johanniter-Teams als Teamleitung Entgeltabrechnung (m/w/d) im Raum NRW zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. In Deiner Rolle als Teamleitung Entgeltabrechnung (m/w/d) übernimmst Du Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung des Bereichs Entgeltabrechnung innerhalb der Johanniter GmbH. Deine Aufgaben umfassen: <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung der strategischen Ausrichtung der Entgeltabrechnung in enger Abstimmung mit dem Personalleiter Konzern</li> <li>Initiierung, Steuerung und Leitung zentraler Projekte zur Prozessoptimierung</li> <li>Sicherstellung einer rechtssicheren Organisation der Entgeltabrechnung sowie Aufbau und Pflege eines internen Kontrollsystems (IKS)</li> <li>Begleitung interner Revisionen sowie Lohnsteuer- und Betriebsprüfungen</li> <li>Fachliche und disziplinarische Führung sowie gezielte Weiterentwicklung des Teams</li> <li>Zentrale Ansprechperson für Geschäftsführung, Führungskräfte und interne Schnittstellen zu allen Fragen der Entgeltabrechnung</li> <li>Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Personalleiter Konzern</li> </ul> Für diese verantwortungsvolle Position wünschen wir uns eine engagierte Persönlichkeit mit folgendem Profil: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit Leitungserfahrung</li> <li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke sowie professionelles Stakeholder-Management und Einbindung relevanter Partner</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und souveräner Umgang mit komplexen Sachverhalten</li> <li>Analytisches Denkvermögen und konsequente Umsetzung von Lösungen</li> <li>Begeisterung für Innovationen und Veränderung</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Leistungsgerechte, attraktive Vergütung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Dienstfahrrad</li> <li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Jobticket</li> </ul>

Teamleitung Entgeltabrechnung (m/w/d)

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Volljurist (m/w/d) zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Teilzeit <ul> <li>Unterstützung und Beratung der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte bei Fragestellungen aller Rechtsgebiete, insbesondere im Zivilrecht, Wirtschafts- und Gesellschaftsrecht sowie im Medizinrecht</li> <li>Analyse von Beratungsbedarfen und Unterstützung bei gesetzlichen Änderungen</li> <li>Prüfung und Erstellung von Verträgen</li> <li>Erstellung rechtlicher Analysen und Gutachten sowie Begleitung von Rechtsvorgängen und Streitfällen</li> <li>Rechtliche Betreuung von Drittmittelprojekten in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle „Forschung &amp; Lehre, Drittmittel“</li> <li>Bearbeitung und Betreuung von Themen in den Bereichen Compliance und interne Revision</li> </ul> <ul> <li>Gut abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit Abschluss des ersten und zweiten Staatsexamens (Volljurist)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, wünschenswert in den Rechtsgebieten Zivilrecht, Wirtschafts- und Gesellschaftsrecht sowie im Medizinrecht</li> <li>Affinität zum Gesundheitswesen wird vorausgesetzt, spezielle Branchenkennt­nisse im Bereich Krankenhaus sind von Vorteil</li> <li>Souveräne Prioritätensetzung und Zeitmanagement</li> <li>Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Teilzeitstelle mit einem Stellenumfang von maximal 60%</li> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente)</li> <li>Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas</li> <li>Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern)</li> <li>Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)</li> <li>Fahrradleasing (BusinessBike)</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)</li> <li>Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum</li> </ul>

Volljurist (m/w/d)

Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Für die Abteilung Anästhesiepflege des Klinikums suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit <ul> <li>Vor- und Nachbereiten des Anästhesiearbeitsplatzes</li> <li>Assistenz bei der Einleitung</li> <li>Aufrechterhaltung und Ausleitung der Anästhesie</li> <li>Überwachung des Patienten im Aufwachraum</li> </ul> <ul> <li>Qualifizierte Ausbildung zum/zur Gesundheits-und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, ATA, Pflegefachfrau/ -mann</li> <li>Fachweiterbildung, aber nicht Bedingung, bzw. Bereitschaft zur Teilnahme an der Fachweiterbildung</li> <li>Sie sind flexibel, engagiert und teamfähig</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Informationstechnologien</li> </ul> <ul> <li>Es sind keine Nacht- oder Bereitschaftsdienste zu leisten</li> <li>Eine Bezahlung nach dem TVöD mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeitszeiten (38,5 Std./Woche)</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Attraktive Mitarbeitervorteile wie z.B. Fahrrad-Leasing (Job-Rad), VL-Leistungen, vergünstigtes Speisenangebot</li> <li>Betriebskindergarten mit an den Klinikbetrieb angepassten Öffnungszeiten</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsplanung</li> </ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) Anästhesie

<h3>in Leverkusen</h3> NORDSEE begeistert seit über 125 Jahren nicht nur seine Kunden mit frischen Fischspezialitäten, sondern überzeugt auch durch ein Arbeitsumfeld, in dem Spaß und Vielfalt im Team genauso dazugehören wie der Backfisch zum Brötchen. Unser Fisch macht uns einzigartig - so einzigartig, wie die Menschen, die bei uns arbeiten. Du hast immer gerne Leute um dich und bist lieber mittendrin statt nur dabei? Du brennst für (System-) Gastronomie und hast Bock auf einen Job mit 'ner Menge Action, viel Abwechslung und spannenden Aufgaben? Dann komm' an Bord und werde ab August 2025 Teil unserer NORDSEE-Crew in unserem Restaurant in Leverkusen!<h3>Aufgaben, die dich glücklich machen:</h3><ul> <li>Willkommen heißen und Betreuen unserer Gäste</li> <li>Individuelle Beratung über unser breites Produktsortiment</li> <li>Zubereitung der Produkte nach NORDSEE-Standards</li> <li>Präsentation und Verkauf unserer leckeren Snacks und Meals</li> <li>Organisieren von Arbeitsabläufen im Restaurant</li> </ul><h3>Das passt zu dir?</h3><ul> <li>Hauptschulabschluss oder höhere Qualifikation</li> <li>Gastronomiefan, Foodie und heiß auf Fisch</li> <li>Freude daran, Deine Gäste glücklich zu machen</li> <li>Ein echter Teamplayer</li> <li>Lust darauf, Neues zu lernen</li> </ul><h3>Deine Benefits:</h3><ul> <li>Pünktliche Bezahlung über Tarif: 1.030 € im 1. und 1.151 € im 2. Ausbildungsjahr</li> <li>Du bekommst Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Mitarbeiterrabatte und –prämien</li> <li>Flexible Einsatzzeiten (i.d.R. montags bis samstags, keine Nachtarbeit) </li> <li>Du besuchst Azubi-Seminare und vernetzt Dich mit Azubis deutschlandweit</li> <li>Du nimmst an Azubi-Wettbewerben, wie dem BdS Teamcup der Systemgastronomie, teil</li> <li>Weitere spannende Projekte wie die Führung einer Filiale mit anderen Auszubildenden erwarten Dich</li> <li>Übernahmeversprechen bei guter Ausbildungsleistung</li> <li>Bei guten Leistungen kannst Du deine Ausbildung um ein Jahr verlängern, um Deinen Abschluss zum Fachmann/Fachfrau für Systemgastronomie zu erweitern oder andere Weiterbildungsmöglichkeiten wahrnehmen</li> </ul>Dann steuer' mit uns in Richtung Zukunft und nimm Kurs auf Deine Ausbildung! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Kopien der letzten beiden Zeugnisse an Chrystina Berger. Einfach entweder ganz unten auf "Jetzt Bewerben!" klicken, bequem und unkompliziert über WhatsApp : <a href="https://nordsee.pitchyou.de/3DPZ4" target="_blank">https://nordsee.pitchyou.de/3DPZ4</a> oder über unseren NORDSEE Bewerbungsassistent: <a href="https://now.jobufo.com/auth?c=nordsee" target="_blank">https://now.jobufo.com/auth?c=nordsee</a> bewerben! Noch Fragen? Alle Infos zur Ausbildung und zum Bewerbungsprozess findest du hier: <a href="https://www.nordsee.com/de/karriere" target="_blank">https://www.nordsee.com/de/karriere</a> Übrigens: Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedener Herkunft, verschiedener Erfahrungen und Überzeugungen, unabhängig von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung und anderen Faktoren. Du hast noch Fragen zum Thema Inklusion und Diversity bei NORDSEE? Dann schreib uns eine E-Mail mit Deinen Fragen an <a href="mailto:Inklusion@nordsee.com" target="_blank">Inklusion@nordsee.com</a>. By the way: Du bistauf der Suche nach einem neuen Ausbildungsbetrieb? Wir lassen dich nicht im Regen stehen und freuen uns auch über Bewerbungen von Azubis, die bereits im ersten oder zweiten Lehrjahr sind! ID: 2548

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