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<h3>Unsere Kernkompetenz</h3>Die Diakonie Bethanien bietet an 29 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Wir sind dankbar für 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 50 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus mit verschiedenen Gesundheitszentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften. Für unsere Medizinischen Versorgungszentren in Solingen, Langenfeld und Remscheid suchen wir ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Betriebsleiter MVZ (m/w/d) Das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) besteht aus drei pneumologischen Facharztpraxen mit zurzeit acht Fachärzten/innen im Raum Solingen, Langenfeld und Remscheid mit angeschlossenem ambulanten Schlaflabor. Insgesamt sind aktuell 50 Mitarbeitende für das MVZ tätig. Der Hauptstandort liegt in Solingen-Aufderhöhe in einem parkähnlichen Gelände in der Nähe der Autobahn A3.<h3>Abwechslungsreich und vielseitig – Ihr Aufgabenfeld als Betriebsleiter MVZ</h3><ul> <li>Sie tragen als Betriebsleiter Verantwortung für eine patientenorientierte Organisation unserer Arztpraxen, die Sicherstellung einer qualifizierten Besetzung im Bereich der Medizinischen Fachangestellten und arbeiten eng mit der MVZ Geschäftsführung zur Umsetzung gemeinsamer strategischer Ziele zusammen. Sie initiieren und leiten Projekte in den Bereichen Digitalisierung, Prozessoptimierung und Personalentwicklung.</li> </ul><h3>Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Betriebsleiter MVZ</h3><ul> <li>Fundierte Kenntnisse im Gesundheitswesen, idealerweise im Bereich der Lungenheilkunde, Inneren Medizin oder in ambulanten Versorgungsstrukturen (z.B. MVZ, Klinik, Praxisnetzwerke)</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement oder vergleichbar. Alternativ Berufsausbildung mit Qualifikation und praktischer Erfahrung im Bereich Gesundheitswesen</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise, eine kommunikations- und führungsstarke Persönlichkeit sowie überzeugendes Auftreten</li> <li>Kompetenz im Umgang mit ärztlichem Fachpersonal sowie Aufbau tragfähiger Strukturen zwischen Medizin und Verwaltung</li> <li>Hervorragende konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie schnelles Verstehen komplexer Ideen und Konzepte</li> <li>Selbstständiges Entwickeln von Lösungen</li> </ul><h3>Attraktiv und sicher – unser Angebot</h3><ul> <li>einen vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Austausch mit dem pneumologischen Fachkrankenhaus zu allen Fragestellungen im medizinischen und administrativen Bereich</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>eine Vergütung in Anlehnung an den AVR-DD-Tarifvertrag</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Fahrrad bzw. E-Bike-Leasing</li> <li>ein Arbeitsumfeld, das von Wertschätzung geprägt ist</li> <li>gute Möglichkeiten zur individuellen, fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li> </ul><h3>Ihr Ansprechpartner</h3>Kai Goetze Geschäftsführer Telefonische Rückfragen unter: 0212/630131 Hier bewerben oder Bewerbungsunterlagen senden an: <a href="mailto:bewerbung@diakonie-bethanien.de" target="_blank">bewerbung@diakonie-bethanien.de</a> MVZ Bethanien gGmbH Aufderhöher Str. 169 42699 Solingen Im Moment ist kein passender Job dabei? Dann <a href="https://jobs.diakonie-bethanien.de/anmeldung" target="_blank">hier direkt</a> für unser Talent Network registrieren. Es gibt noch Fragen? Dann melden Sie sich. Wir sind für Sie da und freuen uns auf Ihre Bewerbung als Betriebsleiter. <a href="https://diakonie-bethanien.pitchyou.de/go/247428381" target="_blank">Per WhatsApp Bewerben</a> <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8457642&amp;src=97" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Betriebsleiter MVZ (w/m/d)

Für die Christliches Hospiz Wuppertal-­Niederberg gGmbH sucht rosenbaum nagy eine Geschäftsführung/­Hospizleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Die Christliches Hospiz Wuppertal-­Niederberg gGmbH wurde von der katholischen und evangelischen Kirche sowie den evangelischen Freikirchen in Wuppertal gegründet, um die Hospiz­arbeit in ökumenischer Verbunden­heit zu gestalten. Sie betreibt das Christliche Hospiz Wuppertal-­Niederberg, eine stationäre Einrichtung, die schwerst­kranken und sterbenden Menschen ein würdevolles und selbst­bestimmtes Leben in ihrer letzten Lebensphase ermöglicht – unabhängig von Herkunft, Religion oder Welt­anschauung. Die Einrichtung bietet 12 Gästen einen geschützten Ort, an dem sie die letzte Wegstrecke ihres Lebens in Geborgenheit verbringen können. Im Mittel­punkt stehen ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse, die durch eine ganzheitliche und einfühlsame Begleitung berücksichtigt werden, welche körperliche, seelische, soziale und spirituelle Aspekte gleichermaßen umfasst. Die Arbeit des Hospizes basiert auf einer gelebten christlichen Haltung und verbindet Menschlichkeit, Respekt und Achtsamkeit mit Professionalität und Fach­kompetenz. Auch Familien und Angehörige erfahren in dieser herausfordernden Zeit wertvolle Unterstützung und Begleitung. <ul> <li>Als Geschäftsführung übernehmen Sie die Gesamt­verantwortung für die wirtschaftliche Stabilität, die strategische Ausrichtung und die organisatorische Weiter­entwicklung des Unternehmens mit dem Ziel, dessen nachhaltigen Erfolg zu sichern.</li> <li>In Ihrer Funktion als Hospizleitung steuern Sie das operative Tages­geschäft des stationären Hospizes und führen das inter­disziplinäre Team aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden.</li> <li>Sie sorgen dafür, dass die Hospizgäste ihre letzte Lebensphase in Würde und Geborgenheit verbringen können und stehen ihnen sowie ihren Familien und Angehörigen einfühlsam zur Seite.</li> <li>Sie repräsentieren die Organisation nach innen und außen, pflegen bestehende Netzwerke und bauen Beziehungen zu Förderern, Kosten­trägern sowie kirchlichen und gesell­schaftlichen Partnern weiter aus.</li> </ul> <ul> <li>Sie erfüllen die Anforderungen an die persönliche Eignung gemäß Wohn- und Teil­habegesetz NRW und können eine mindestens zweijährige einschlägige Leitungs­erfahrung nachweisen. Sie verfügen über einen Abschluss als Fachkraft in der Pflege oder der sozialen Betreuung, ein Studium im Gesundheits-, Pflege- oder Sozial­management oder eine vergleichbare Qualifikation. Optimalerweise haben Sie zudem eine Weiterbildung zur Einrichtungs­leitung erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Mit Ihrer Führungs­erfahrung, Ihrer ausgeprägten fachlichen und betriebs­wirtschaftlichen Kompetenz sowie Ihrer Leidenschaft für die Hospizarbeit gelingt es Ihnen, die sozialen und zwische­nmenschlichen Aspekte dieser besonderen Aufgabe mit den wirtschaftlichen und organisatorischen Erfordernissen in Einklang zu bringen.</li> <li>Ihr wertschätzender Führungs­stil, Ihr sicheres Gespür für Menschen und Ihre Kommunikations­stärke ermöglichen es Ihnen, nicht nur Ihr Team zu begeistern und zu inspirieren, sondern auch Gäste, deren Familien und Angehörige auf einfühlsame Weise mitzunehmen.</li> <li>Sie identifizieren sich mit den Werten, Zielen und Aufgaben eines Unternehmens in ökumenischer Trägerschaft und sind Mitglied einer christlichen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>Sie übernehmen eine vielseitige Führungs­funktion, in der Sie als Geschäfts­führung die strategische Ausrichtung der Organisation verantworten und als Hospizleitung dafür sorgen, dass diese im operativen Tagesgeschäft erfolgreich umgesetzt wird.</li> <li>Sie haben die Chance, sich in einem gesell­schaftlich bedeutsamen Umfeld zu betätigen und eine sinnstiftende Aufgabe zu übernehmen.</li> <li>Gemeinsam mit einem motivierten Team, das sich aus Überzeugung der Hospizarbeit widmet, engagieren Sie sich in einem Unternehmen, das durch die christlichen Werte seiner ökumenischen Trägerschaft geprägt ist.</li> <li>Sie erwartet ein unbefristetes Dienst­verhältnis sowie eine attraktive Vergütung nach AVR DD, die Ihrer Verantwortung und Ihrem Engagement angemessen ist, inklusive einer zusätzlichen Altersversorgung.</li> </ul>

Geschäftsführung/­Hospizleitung (m/w/d)

Die Technische Abteilung der Kliniken Viersen und Mönchengladbach ist am Standort Viersen ansässig. Die aus ca. 65 Mitarbeitenden bestehende Abteilung setzt sich zusammen aus einem Team von Technikern, Ingenieuren und Verwaltungsangestellten sowie 6 Werkstätten und der Energiezentrale. Betreut werden sämtliche Gebäude an den Hauptstandorten Viersen und Mönchengladbach sowie zahlreiche weitere Einrichtungen in verschiedenen Städten in der Region. Die LVR-Klinik Viersen ist einer der größten Arbeitgeber in der Region und vereint eine Tradition seit 1905 mit einer modernen Vision. Wir bieten umfassende Leistungen in Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Unsere rund 1.700 engagierten Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, sich in verschiedenen Disziplinen weiterzuentwickeln. Familienfreundlichkeit und eine förderliche Arbeitsumgebung stehen im Fokus, um Beruf und Familie ausgewogen zu integrieren. Bei uns arbeiten Sie in multiprofessionellen Teams auf Augenhöhe, denn wir schätzen die Stärke der Vielfalt, Perspektiven und Meinungen. Gemeinsam entfalten wir das Potenzial eines jeden Einzelnen. Erfahren Sie mehr auf unserer Karriereseite: karriere-vie-lvr.de. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Teamassistent*in (m/w/d) für die Technische Abteilung Die Stelle ist mit 30 Wochenstunden zu besetzen. <ul> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Terminkoordination, unterschriftsreife Erledigung von Schriftverkehr und Optimierung administrativer Abläufe</li> <li>Erstellung von Präsentationen und Protokollen</li> <li>Vorbereitung von Unterlagen in Bürgschafts- und Personalangelegenheiten</li> <li>Sachbearbeitung in der Projektbearbeitung</li> <li>Datenrecherche und Analyse zur Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen</li> <li>Dokumentenverwaltung</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen</li> <li>Prüfung von digitalen Rechnungen</li> <li>Erstellen von Bedarfsanforderungen in SAP</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung idealerweise mit technischem Bezug </li> <li>5 Jahre Berufserfahrung in der Assistenz, dem Sekretariat oder Büro in der Bau- oder Technikbranche</li> <li>Grundkenntnisse über Projektabläufe im Baugewerbe, VOB-konformer Schriftwechsel, Ausschreibung und Vergabe</li> <li>Sehr gute Kenntnisse und Fähigkeiten in der Anwendung von MS-Office-Programmen wie Outlook, Word, Excel und PowerPoint</li> </ul> Wünschenswert <ul> <li>Eine aufgeschlossene, freundliche und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit</li> <li>Vertrauenswürdigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent und eine strukturierte &amp; vorausschauende Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li> Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li> Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li> Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm. </li> <li> Vielfältige Aufgaben Starten Sie durch in einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag, in dem Sie ihr volles Potenzial entfalten können. </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit. </li> </ul>

Teamassistent*in (m/w/d) für die Technische Abteilung

Die KLINIK am RING - Köln ist als private Belegklinik im Zentrum Kölns seit 1994 etabliert. 13 Fachbereiche und Einrichtungen arbeiten interdisziplinär unter einem Dach und versorgen Patient*innen ambulant und stationär. Die Klinik verfügt über vier OP-Säle, eine Aufwachstation und eine interdisziplinäre Privatstation mit 23 Betten. In der Praxis und Belegabteilung für Orthopädie &amp; Sporttraumatologie arbeiten derzeit neun Fachärzte, denen vier Assistenzärzte, sieben Physician Assistants und elf Medizinische Fachangestellte zur Seite stehen. Neben der Diagnostik sowie der nicht-operativen Behandlung von Erkrankungen/Verletzungen des Bewegungsapparates besteht ein Schwerpunkt unserer Tätigkeit in der operativen Behandlung von Knie- und Schultererkrankungen. Die Sportmedizin, mit der Betreuung zahlreicher Sportvereine, stellt einen weiteren Schwerpunkt unserer Arbeit dar. Abgerundet wird unser Leistungsspektrum durch das 2014 gegründete Wirbelsäulenzentrum. Die Praxis und Belegabteilung für Orthopädie &amp; Sporttraumatologie in der KLINIK am RING sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen engagierten und teamfähigen Physician Assistant / Arztassistenz (m/w/d). <ul> <li>Du übernimmst eigenständig delegierbare Aufgaben der ärztlichen Tätigkeit (Befunddokumentation, Therapievorbereitungen, Kommunikation mit Patienten und Praxisteam). </li> <li>Du unterstützt aktiv die Vor- und Nachbereitungen der Sprechstundenorganisation und lernst unseren Ärzten bei der Behandlung unserer Patienten zu assistieren. </li> <li>Ebenso gehören verwaltungstechnische Aufgaben wie die Pflege von Patientendaten, die Leistungsdokumentation und die Unterstützung bei der Abrechnung zu Deinem Aufgabengebiet.</li> <li>Du unterstützt unsere Ärzte bei der OP-Assistenz.</li> <li>Die eigenständige Verwaltung und Bearbeitung von Versicherungs- und Krankenkassenanfragen fällt ebenso in Deinen Aufgabenbereich.</li> </ul> <ul> <li>Du hast idealerweise bereits erste Berufserfahrung im orthopädischen OP bzw. in einer orthopädischen Arztpraxis gesammelt und Dein Studium zum Physician Assistant (B.Sc.) erfolgreich abgeschlossen bzw. wirst Dein Studium bald abschließen. </li> <li>Zudem hast Du Interesse an der Arbeit in interdisziplinären Behandlungsteams und übernimmst eigenständig delegierbare Aufgaben der ärztlichen Tätigkeit (z. B. fachgerechte Untersuchungen, Befunddokumentation, Therapievorbereitungen, Mitwirkung bei operativen Eingriffen, Kommunikation mit Patienten und Praxisteam). </li> <li>Du zeichnest Dich durch eine selbstständige, verantwortungsvolle und effiziente Arbeitsweise aus, bist leistungsbereit und engagiert.</li> <li>Außerdem schätzt Du eine gute zwischenmenschliche Atmosphäre am Arbeitsplatz. Empathie und Wertschätzung sind für Dich zentrale Bestandteile Deiner Tätigkeit.</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten Dir ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in kollegialer Atmosphäre im Herzen von Köln.</li> <li>Du wirst wertvolle Kompetenzen in der konservativen und operativen Versorgung von Patient*innen mit Krankheiten/Verletzungen des Bewegungsapparates sammeln. </li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung Deiner Tätigkeit sowie diverse Zusatzleistungen (Deutschland-Ticket, Zuschuss zur Urban Sports Mitgliedschaft, Business Bike) sind für uns selbstverständlich.</li> </ul>

Physician Assistant / Arztassistenz (m/w/d)

Die moderne Medizin verbindet stolz ihre Tradition mit der Verantwortung, stets neue Herausforderungen zu meistern. Jedes neue Krankheitsbild stellt uns vor komplexe Aufgaben, die Leidenschaft und den Mut zur Innovation erfordern. In der WEGE Klinik setzen wir den Pioniergeist der ehemaligen Robert-Janker-Klinik fort und erzielen mit Hilfe modernster Medizintechnik sowie einfühlsamer Behandler die bestmöglichen Ergebnisse in der Krebstherapie. Dabei kommen unter anderem Strahlentherapie, interventionelle Radiologie, Neuroradiologie und Palliativmedizin zum Einsatz. Besonders innovative Verfahren wie die Prostata- und Leberembolisation, Fusionsbiopsien, stereotaktische Behandlungen von Gehirn, Lunge und Prostata sowie die Brachytherapie der Fortpflanzungsorgane bei beiden Geschlechtern stehen für unser Engagement in der Weiterentwicklung neuer Therapien. Getreu unserer Philosophie: hochinnovativ, zutiefst menschlich. Für unsere Klinik im Herzen von Bonn, die über 40 Betten gemäß dem Bettenbedarfsplan des Landes Nordrhein-Westfalen verfügt, suchen wir stets Mitarbeiter, die unsere Leidenschaft für Innovation teilen und unsere nationalen sowie internationalen Patienten mit Empathie und Professionalität betreuen. Die WEGE Klinik ist Teil der Mercurius Health Group, dem führenden Anbieter von B2B-Dienstleistungen für Krankenhäuser und Krebszentren in Europa, spezialisiert auf Strahlentherapie, Nuklearmedizin und Radiologie. Dies bedeutet für unsere Mitarbeiter finanzielle Sicherheit sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um die Karriereziele zu erreichen, die sie sich schon immer gewünscht haben. Für unsere beiden Abteilungen Strahlentherapie sowie interventionelle Radiologie und Neuroradiologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Kolleg*innen. Im Bereich der Strahlentherapie und der interventionellen Radiologie und Neuroradiologie liegen die Aufgabenschwerpunkte bei: <ul> <li>der Organisation und selbständige Durchführung der strahlentherapeutisch und interventionell anfallenden Untersuchungen/Therapien (wir bieten neuen Versa HD Linac mit Brainlab ExacTrac Dynamic und Hexapod für die Bestrahlung mit Intrafraktioneller Röntgenverifikation sowie Oberflächenüberwachung)</li> <li>der Qualitätskontrolle und -sicherung</li> <li>der Dokumentation einschließlich Leistungserfassung</li> <li>der Organisation und selbständige Durchführung der radiologisch und interventionell anfallenden Untersuchungen am Philips Spektral-CT, GE MRT 1,5T, GE Angiographieanlage, Philips Röntgenanlage und GE Sonografie</li> <li>der Assistenz bei Therapien wie beispielsweise Elektrochemotherapien, Prostataarterienembolisationen oder bei Kryo-Therapien</li> <li>der Qualitätskontrolle und -sicherung</li> <li>der Dokumentation einschließlich Leistungserfassung</li> </ul> Je nach Rücksprache ist es möglich mit unterschiedlichen Aufgabenschwerpunkten zu arbeiten. <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als MTR (MTRA), gerne auch Berufs- oder Wiedereinsteigende</li> <li>Auch ist ein Einstieg als Medizinische Fachangestellte/Pflegefachkraft (m/w/d) mit oder ohne Röntgenschein möglich. Bei fehlendem Röntgenschein besteht die Möglichkeit, diesen zeitnah zu erwerben.</li> <li>Freundliche und positive Ausstrahlung, Einfühlungsvermögen und Teamgeist</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Patientenorientierung</li> <li>Sicherer Umgang mit dem PC</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe, sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und ein gutes Zeitmanagement</li> <li>Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>Keine Wochenend-/ Nacht- und Schichtdienste, feste/geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Eine interessante, selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem agilen und von Miteinander geprägtem Team sowie eine individuell abgestimmte Einarbeitung durch qualifizierte Mitarbeiter</li> <li>Unterstützung Ihrer Fort- und Weiterbildungsaktivitäten</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung mit regelmäßigen Steigerungen (Leistungszulage; Anwesenheitsprämie; freiwillige jährliche Sonderzahlungen)</li> <li>30 Tage Urlaub plus betriebliche Feiertage (Rosenmontag, 24.12. und Silvester)</li> <li>Deutschland-Jobticket zu Konditionen des Firmen-Abos gepaart mit einer guten Anbindung an den ÖPNV</li> <li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Vermögenswirksame Leistung und Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

MTR (w/m/d) Strahlentherapie / Radiologie

Wir von ABD Depner GmbH suchen aktuell eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), die unser Team verstärkt. Als Fachbetrieb für Arbeitssicherheit- und Betriebsärztliche Dienste mit über 30 Jahren Erfahrung bieten wir unseren Kunden qualifizierte und fachgerechte Leistungen im Bereich Sicherheitsmanagement und technischen Prüfungen an. Unsere Zertifizierung nach DIN EN ISO 9001:2015 sowie unser engagiertes Team aus geprüften Sicherheitsingenieuren, Betriebs- und Arbeitsmedizinern und anderen Fachkräften sind dabei unsere Basis. Besonders stolz sind wir auf unsere umfangreichen Seminare und Schulungen. Wenn Sie Teil eines erfolgreichen und wachsenden Unternehmens werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <ul> <li>Du berätst und unterstützt die Führungskräfte in allen Fragen der Unfallprävention</li> <li>Du berätst Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Belangen rund um Health &amp; Safety am Arbeitsplatz (gemäß §6 ASiG)</li> <li>Du führst Sicherheitsunterweisungen durch und überwachst die Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen</li> <li>Du berätst unsere Kunden in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes</li> <li>Du unterstützt die Führungskräfte bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen</li> <li>Du berätst und unterstützt bei der ergonomischen Arbeitsplatzgestaltung unter Berücksichtigung von Unfallverhütungsvorschriften</li> <li>Du bist verantwortlich für die Umsetzung der Anforderungen des Arbeitsschutzmanagementsystems, insbesondere im Hinblick auf Schadstoffe und Umweltrisiken</li> <li>Du unterstützt bei der Beurteilung von Arbeitsbedingungen und dem Erstellen notwendiger Präventionsmaßnahmen (Schutzausrüstung, etc.)</li> <li>Du wirkst bei der Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems mit</li> <li>Du arbeitest mit dem Arbeitsmedizinischen Dienst zusammen und bist Ansprechpartner für externe Stellen (Arbeitsmedizin, Berufsgenossenschaft etc.) </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder ein vergleichbarer Abschluss.</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, idealerweise im Industriesektor.</li> <li>Erfahrung im Bereich technische Prüfungen als befähigte Person, idealerweise im Bereich Pressen</li> <li>Kenntnisse im Bereich Risikobeurteilung zur Erlangung der CE-Konformität (wünschenswert)</li> <li>SiGeKo (wünschenswert)</li> <li>Brandschutzbeauftragter (wünschenswert)</li> <li>befähigte Person (Leitern, Türen &amp; Tore etc. wünschenswert)</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren.</li> <li>Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.</li> <li>Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten.</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und branchenüblicher Software.</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> </ul> <ul> <li>Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen</li> <li>Firmenevents und -veranstaltungen</li> <li>Firmenhandy wird zur Verfügung gestellt</li> <li>Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li> <li>Option auf Homeoffice</li> <li>Bereitstellung der Dienstkleidung</li> <li>Ein Laptop mit der notwenigen Software wird zur Verfügung gestellt</li> <li>Vergünstigungen für Mitarbeiter</li> <li>Kollegialer Teamspirit</li> <li>Ausführliche Einarbeitung</li> <li>Tätigkeit in Festanstellung</li> <li>Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Unternehmenseigener Betriebsarzt</li> <li>Krankenzusatzversicherung</li> <li>Zahnvorsorge</li> <li>Betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen</li> <li>Gratis Getränke</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Firmenwagen</li> <li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>Parkplatz</li> <li>Tankkarte für alle dienstlichen Fahrten</li> <li>Hunde erlaubt</li> </ul> ###BEWERBUNGEN OHNE ANGABE DER GEHALTSVORSTELLUNG KÖNNEN LEIDER NICHT BERÜCKSICHTIGT WERDEN!!!!####

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) – Vollzeit | Festanstellung | Velbert

Lebe deine Stärken! Werde Teil unseres Teams! Wir, die Terminal for Kids gGmbH, betreiben seit 2006 als großer freier Träger in Hessen, RLP und NRW betriebliche und öffentliche Betreuungseinrichtungen für Kinder ab dem Krippenalter bis zum Schuleintritt. Alle Einrichtungen garantieren eine hohe Betreuungsqualität. Neben der bilingualen Erziehung und tiergestützten Pädagogik gehört zu den Qualitätssäulen der TfK ebenso eine gesunde Ernährung zum Alltag, wie täglich frisch aus Bio-Produkten zubereitete Mahlzeiten. Das Unternehmen befindet sich zu je 50 Prozent im Besitz der Fraport AG und unserem Gründer und Geschäftsführer Herrn Udo Sicker. Anfang des Jahres 2026 eröffnet unsere vierte Einrichtung in einem inklusiven Wohnquartier, für die wir aktuell noch einen Namen suchen. Die Kita Am Ledenhof befindet sich nur wenige Kilometer von unserer Kita RheinDampfer entfernt, die sich auch unter der Trägerschaft der Terminal for Kids gGmbH befindet und 2019 eröffnet wurde. Zuvor wurde im Jahr 2016 die Kita GhostShip und 2025 die Kita TiefseeExpress eröffnet. Auch in unserer vierten Kita soll es eine liebevolle Betreuung von 53 Kindern, verteilt auf drei Gruppen geben. Wo wir jedes Kind in seiner Entwicklung zu einem selbstbestimmten, selbstbewussten und gemeinschaftsfähigen Menschen fördern. Nicht nur unser pädagogisches Leitbild geht von der Überzeugung aus, dass jedes Kind über eigene Stärken und Begabungen verfügt. Auch für unsere Mitarbeitenden gilt das Motto: „Lebe deine Stärken!“ Bist du bereit für einen Neustart? Du möchtest den nächsten Karriereschritt gehen und dich an neuen Herausforderungen ausprobieren? Dann gestalte ab dem 01.10.2025 in Vollzeit deine Zukunft bei uns als Juniorleitung (m/w/d) für unsere neue Kita Am Ledenhof in Bonn Die Bewerbungsfrist endet am 15.08.2025. <ul> <li>Du führst das Haus sowie deine Mitarbeitenden und arbeitest partnerschaftlich mit den Eltern zusammen</li> <li>Du trägst die Verantwortung für die Abläufe, die Platzvergabe, das Einrichtungsbudget und bist für die Dienstplangestaltung sowie die Hauskonzeption zuständig</li> <li>Du motivierst und führst dein Team und förderst die individuellen Stärken deiner Mitarbeitenden</li> <li>Neben der administrativen Leitungsarbeit arbeitest du an zwei Tagen pro Woche im Kinderdienst mit</li> </ul> <ul> <li>Du bist pädagogische Fachkraft nach § 25b HKJGB, d. h. du hast eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) und/oder einen Abschluss eines pädagogischen Studiums</li> <li>Du bringst erste Berufserfahrung als Leitung oder stellvertretende Leitung mit oder hast andere organisatorische Aufgaben innerhalb einer Kindertagestätte</li> <li>Du bist erfahren im Kinderdienst und in der Umsetzung der Bildungsgrundsätze des Landes NRW</li> <li>Ausdauer und Geduld zählen zu Deinen Stärken und Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Du hast einen hohen Grad an Eigeninitiative, Empathie und Durchsetzungsvermögen sowie Teamführungskompetenz</li> <li>Du bringst die Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit deinen Mitarbeitenden, Eltern und Institutionen mit</li> <li>Du hast eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel)</li> </ul> <ul> <li>Du übernimmst die sozialpädagogische und organisatorische Leitung einer Kita und wirst dabei Teil der TfK-Familie, einem wachsenden Unternehmen, das von einer wertschätzenden und offenen Unternehmenskultur sowie einem engen Austausch der Kitaleitungen geprägt ist</li> <li>Als Kitaleitung hast Du bei uns viel Gestaltungsspielraum und profitierst gleichzeitig von der Unterstützung der pädagogischen Fachberatungen, Unternehmensleitung und Verwaltungsbereiche</li> <li>Die wird eine engmaschige Einarbeitung und ein Onboarding gewährleistet</li> <li>Wir bieten Dir neben umfangreichen Sozialleistungen eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Das tägliche Arbeiten im Gruppendienst erfolgt mit einem sicheren Personalschlüssel</li> </ul>

Juniorleitung (m/w/d) für unsere neue Kita Am Ledenhof in Bonn

Büroleitung / Head of Office Operations in Unternehmensberatung (m/w/d) 
 starkpartners consulting GmbH, Meerbusch 
 â¬ 70.000+ 
 Gewünschte Expertisen 
deutsch 
Personalentwicklung 
M&amp;A 
Unternehmensführung 
Teamleitung 
Gewinn- und Verlustrechnung/Budgetverantwortung 
Fachverantwortung/fachliche Führung 
Meldewesen 
Finanzgeschäfte 
Personalverantwortung 
Unternehmertum 
Unternehmensplanung
 über starkpartners 
 Wir sind ein dynamisch wachsendes Beratungshaus im Bereich Corporate Finance mit Fokus auf M&amp;A-Prozesse für inhabergeführte Unternehmen, Beteiligungsgesellschaften und Konzerne. Mit Standorten in Meerbusch (Düsseldorf), Stuttgart, Dresden, Singapur, Taipeh, Dubai und Tokio betreuen wir anspruchsvolle Transaktionen mit Leidenschaft, Integrität und unternehmerischem Spirit. 
 Head of Office Operations 
 Standort: Meerbusch (bei Düsseldorf) 
 Gestalten. Führen. Mit uns wachsen. 
 Sie sind erfahren in der Büroleitung, haben einen ausgeprägten Führungsanspruch, sowie ein professionelles Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen? Sie möchten Teil eines dynamischen, partnerschaftlich geführten Beratungshauses werden, das anspruchsvolle Transaktionen im gehobenen Mittelstand begleitet? 
 Dann werden Sie Teil von Stark Partners â einer auf Wachstum ausgerichteten Corporate Finance Beratung mit exzellentem Ruf. 
 Zur Unterstützung unseres wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und strukturierte Büroleitung (m/w/d), die den administrativen Betrieb unseres Standorts effizient unterstützt, organisiert und weiterentwickelt. 
Ihre Rolle â Mit Verantwortung auf Augenhöhe 
Leitung und Organisation des operativen Büroalltags 
Unterstützung des Rechnungswesen (Debitorenmanagement) 
Termin- und Reisekoordination für Geschäftsführung und Berater: innen 
Fristenkontrolle sowie Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern 
Verantwortung für die Büroausstattung, Dienstleistersteuerung und Vertragswesen 
Unterstützung bei HR-Prozessen (z. B. Bewerbermanagement, Onboarding) 
Überwachung administrativer Prozesse und Mitwirkung bei deren Optimierung 
Organisation interner Veranstaltungen sowie Unterstützung bei Marketing- und Aktivitäten
 Ihr Profil: 
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation 
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Beratungs- oder Dienstleistungsumfeld 
Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Diskretion und Zuverlässigkeit 
Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängiger Büro- und Kommunikationstechnik. Vorteilhaft wären Erfahrung mit MS Dynamics Sales und Dynamics 365 Business Central 
Freundliches, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke 
Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch
 Wir bieten: 
Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem professionellen Umfeld 
Ein modernes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien 
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten nach Absprache 
Kollegiales Miteinander und offene Kommunikationskultur 
Zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
 Kontakt &amp; Bewerbung 
 Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und möglichem Startdatum. 
Direkt auf diese Stelle bewerben

Büroleitung / Head of Office Operations in Unternehmensberatung (m/w/d)

Senior Projektmanager / Director m&amp;a (m/w/d) 
 starkpartners consulting GmbH, Meerbusch (Düsseldorf), Stuttgart oder Dresden 
 â¬ 100.000+ 
 Gewünschte Expertisen 
Teamleitung 
M&amp;A 
Unternehmensführung 
Management 
internationales Management 
Gewinn- und Verlustrechnung/Budgetverantwortung 
Unternehmensstrategie 
strategische Entwicklung 
Strategiemanagement 
Finanzberichterstattung 
Projektmanagement 
Führung
 Über starkpartners 
 Wir sind ein dynamisch wachsendes Beratungshaus im Bereich Corporate Finance mit Fokus auf M&amp;A-Prozesse für inhabergeführte Unternehmen, Beteiligungsgesellschaften und Konzerne. Mit Standorten in Meerbusch (Düsseldorf), Stuttgart und Dresden betreuen wir anspruchsvolle Transaktionen mit Leidenschaft, Integrität und unternehmerischem Spirit. 
 Senior Projektmanager / Director M&amp;A (w/m/d) 
 Standorte: Meerbusch (Düsseldorf), Stuttgart oder Dresden 
Gestalten. Führen. Mit uns wachsen. 
 Sie sind ein erfahrener M&amp;A-Profi mit ausgeprägtem Führungsanspruch, professionellem Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen? 
 Sie möchten Teil eines dynamischen, partnerschaftlich geführten Beratungshauses werden, das anspruchsvolle Transaktionen im gehobenen Mittelstand begleitet? 
 Dann werden Sie Teil von starkpartners â einer auf Wachstum ausgerichteten Corporate Finance Beratung mit exzellentem Ruf. 
 Ihre Rolle â Mit Verantwortung auf Augenhöhe 
 Als Senior Projektmanager / Director (w/m/d) übernehmen Sie Verantwortung für komplexe M&amp;A-Projekte und agieren als zentraler Ansprechpartner für unsere Mandanten. Ihr empathischer Führungsstil und Ihre vertriebliche Stärke tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer Standorte bei. 
 Ihre Aufgaben im Überblick: 
Leitung und Steuerung nationaler sowie internationaler M&amp;A-Prozesse (Sell-Side, Buy-Side, Distressed,) 
Strategische und operative Mandatsführung inkl. Financial Modelling, Prozessdokumente und Verhandlungsbegleitung 
Enge Zusammenarbeit mit Gesellschaftern, CFOs und Investoren 
Ausbau und Pflege eines tragfähigen Netzwerks im Mittelstand, Private Equity und Family Offices 
Unterstützung beim Business Development, Pitching und der Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios 
Übernahme von Führungsverantwortung für Juniors und Ausbau des Teams
 Ihr Profil â Persönlichkeit mit Weitblick 
Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich M&amp;A / Corporate Finance / Investment Banking 
Exzellente Projektmanagementfähigkeiten mit Blick für Details und Timing 
Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber anspruchsvollen Gesprächspartnern 
Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Freude an Teamführung 
Vertriebsstärke und ein belastbares Netzwerk in der DACH-Region 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
 Was Sie bei uns erwartet â mehr als ein Job 
Langfristige Perspektive: Klar definierter Karrierepfad mit der Option auf Beteiligung am Unternehmen (Partnerkreis) 
Überdurchschnittliche Vergütung: Attraktives Grundgehalt zzgl. leistungsorientierter Bonifikation 
Flexibilität &amp; Eigenverantwortung: Hybrides Arbeiten, freie Standortwahl (Meerbusch, Stuttgart, Dresden) 
Exzellente Mandate: Zugang zu hochwertigen Transaktionen im deutschen Mittelstand 
Starke Kultur: Kollegiales, unternehmerisches Miteinander mit kurzen Entscheidungswegen 
Individuelle Förderung: Weiterbildung, Mentoring &amp; Entwicklung Ihrer Leadership-Skills
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 Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und möglichem Startdatum. 
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Senior Projektmanager / Director m&a (m/w/d)

Bürofachkraft / Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) KÖBO ECO&gt;PROCESS GmbH ist ein international agierendes Unternehmen aus dem Bereich des Maschinen- und Anlagenbaus und gehört heute zu den führenden Anbietern von Kühlschmierstofffilter- und Förderanlagen. Unser Unternehmen bietet in diesem Bereich Komplettlösungen für die spanabhebende Metallbearbeitung an. Wir gehören zu einer finanzkräftigen mittelständischen Unternehmensgruppe, was uns finanzielle Unabhängigkeit gewährleistet und großes Potential für weiteres Wachstum bietet. Zur Verstärkung unseres Teams und zur Umsetzung unserer Wachstumspläne suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bürofachkraft / Sachbearbeiter(in) Buchhaltung (m/w/d) Teilzeitbeschäftigung bis zu 30 h/Woche Ihr Aufgabengebiet: Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung inkl. Überwachung der offenen Posten, Kontokorrentbuchhaltung Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle Bearbeitung des Zahlungsverkehrs sowie des Mahnwesens Durchführung von automatischen Zahlungsläufen Bürgschaftsmanagement Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie der Reisekostenabrechnungen allgemeine Personalangelegenheiten Unterstützung bei der Durchführung von Liquiditätsplanungen allg. Büroarbeiten, bzw. Büroorganisation Ihr Profil: kaufmännische Ausbildung, idealerweise „Steuerfachangestellte(r)“ (m/w/d), bzw. „Bilanzbuchhalter(in)“ (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich Finanzen/Rechnungswesen, möglichst in einem mittelständischen Unternehmen sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und DATEV eine strukturierte, zuverlässige, selbständige und lösungsorientiere Arbeitsweise unternehmerisches Denken und Handeln sowie Eigeninitiative und Loyalität gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Wir bieten Ihnen: interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit entsprechendem Handlungsspielraum flache Hierarchien, sowie ein offenes und kollegiales Arbeitsklima in einem wachsenden, finanzkräftigen, sozial &amp; kulturell engagierten Unternehmen eine angemessene Vergütung, sowie eine langfristige Perspektive durch eine unbefristete Festanstellung attraktive Vergütung Weihnachtsgeld und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (PDF) unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an folgende Adresse: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! KÖBO ECO&gt;PROCESS Ihre Ansprechpartner: Herr Ralf Wernicke Am Raukamp 14 42111 Wuppertal <a href="mailto:r.wernicke@koebo-eco.com" target="_blank">r.wernicke@koebo-eco.com</a> <a href="http://www.koebo-eco.com" target="_blank">www.koebo-eco.com</a> E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung

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