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Die AWISTA Kommunal GmbH ist für die Abfallentsorgung und Stadtreinigung in Düsseldorf zuständig. Im Auftrag der Landeshauptstadt übernimmt die neu gegründete Gesellschaft seit dem 01.01.2025 alle Aufgaben der kommunalen Entsorgung. Mit ihren Mitarbeitenden sorgt sie für ein sauberes Stadtbild und leistet einen wichtigen Beitrag zu einer lebenswerten Stadt – von der Müllabfuhr über die Straßenreinigung, den Winterdienst bis hin zum Angebot der Recyclinghöfe. Die AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH (AWISTA GmbH) zählt zu den führenden Unternehmen für gewerbliche Entsorgung und Reinigung in der Landeshauptstadt Düsseldorf. Mit ihren Partnern bietet sie im Unternehmensverbund nahezu sämtliche Entsorgungsdienstleistungen aus einer Hand an. Darüber hinaus verfügt die AWISTA über eine Werkstatt, in der rund 2.200 Fahrzeuge und Geräte gewartet werden. Über 200 Mitarbeitende sind für die AWISTA GmbH tätig. Als AWISTA Kommunal und AWISTA helfen wir, Nachhaltigkeit insbesondere im Hinblick auf Ressourcenschonung und Klimaneutralität umzusetzen. Wir arbeiten eng mit den Unternehmen im Stadtwerke Düsseldorf-Konzern zusammen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Geschäftsführerin der AWISTA Kommunal GmbH unbefristet in Vollzeit eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). <ul> <li>Aktive Unterstützung und Entlastung der Geschäftsführerin durch die Koordination und Organisation des Tagesgeschäftes</li> <li>Terminkoordination inkl. Priorisierung, Überwachung und Vorbereitung von internen und externen Besprechungen, Telefonkonferenzen, Gremiensitzungen, Veranstaltungen und Geschäftsreisen</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Terminen inkl. Recherche und inhaltlicher Aufbereitung, Verwaltung und Strukturierung von Unterlagen, Verträgen, Protokollen, Präsentationen</li> <li>Kommunikation und Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Führungskräften, Mittarbeitern und externen Partnern inkl. selbständige Bearbeitung der Korrespondenz</li> <li>Koordination von Team- und Bereichsprozessen</li> <li>Vor- und Nachbereitung strategischer Eintscheidungen, inkl. Bearbeitung vertraulicher Informationen und Dokumente</li> <li>Sicherstellung der termingerechten Zuarbeit von Unterlagen und Nachverfolgung offener Aufgaben bei strategischen und operativen Themen </li> <li>Mitarbeit an strategischen und konzeptionellen Themen und Projekten, ggf. Übernahme kleinerer Projektleitungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Auftraggebern, internen und externen Dienstleistern sowie politischen Akteuren/Gremien, idealerweise in vergleichbarer Position</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres und gewandtes Auftreten sowie Empathie und Einfühlungsvermögen</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Problemlösungsfähigkeit</li> <li>Selbständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit, ein gutes Zeitmanagement und Diskretion</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen ist wünschenswert</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche und vielfältige Aufgaben</li> <li>Anstellung zu den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsprämie</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Firmenticket, gute Verkehrsanbindung</li> <li>Zuschuss zum Fitnessstudio, Betriebssportgemeinschaft</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> </ul>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) für die AWISTA Kommunal GmbH

Wer wir sind: SENA ist der weltweit führende Anbieter von Bluetooth-Innovationen für Motorsport-, Actionsport- und Industrielösungen, die Kommunikation in Echtzeit und optimale Leistung mitten im Geschehen ermöglichen. Gegründet im Jahr 1998 als SENA Technologies, Inc., beschäftigt SENA ca. 330 Mitarbeiter und bietet seine Produkte weltweit über sein globales Netzwerk von Distributoren, Einzelhändlern und OEM-Partnern an. SENA. #RideConnected Ihre Rolle: Für das DACH- und Osteuropa-Gebiet: <ul> <li>Umsatzsteigerung und Stärkung der Beziehungen zu bestehenden Kunden.</li> <li>Erweiterung des Motorradgeschäfts von SENA durch die Akquise neuer Kunden und das Aufdecken frischer Geschäftsmöglichkeiten innerhalb des aktuellen Kundenstamms.</li> </ul> Das bringt Ihr Job <ul> <li>Pflege starker und profitabler Beziehungen, Sicherstellung eines kontinuierlichen Informationsflusses über Produkteinführungen, Werbeangebote und Schulungen</li> <li>Durchführung von Marktforschung zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Kundenkontakte</li> <li>Analyse von Daten und Erstellung von Berichten zur Identifizierung von Bereichen für Geschäftswachstum</li> <li>Erstellung und Pflege von Marktanalysen (Wettbewerber, neue Vorschriften, …)</li> <li>Analyse von Abverkaufs-, Margen- und Pipeline-Daten, Ermittlung von Erkenntnissen und wöchentlichen Berichten für den Vertriebsleiter</li> <li>Aufbau von Projekten, die unser Motorradsegment an der Spitze halten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams wie Marketing- und Buchhaltungsmitarbeitern bei verschiedenen Aufgaben</li> <li>AktiveTeilnahme und Mitleitung verschiedener Veranstaltungen in Europa</li> <li>Reisetätigkeit bis zu 30 %</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>Expertise in der Motorradbranche</li> <li>Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle (oder insgesamt 6+ Jahre Vertriebserfahrung)</li> <li>Mindestens Bachelor-Abschluss</li> <li>Nachweisliche Erfolgsbilanz im Kundenwachstum und in der Kundenbindung</li> <li>Starke Detailgenauigkeit</li> <li>Überzeugungs- und Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten</li> <li>Sicherer Umgang mit IT-Tools (Office-Suite, CRM / ERP-Systeme)</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (zusätzliche Sprache von Vorteil)</li> <li>Bereitschaft zu reisen</li> <li>Motorradführerschein</li> </ul> Soft Skills: <ul> <li>Engagierter, selbstmotivierter und proaktiver Teamplayer</li> <li>Kollaborativer, positiver Einflussnehmer</li> <li>Starke Problemlösungs- und Anpassungsfähigkeiten</li> </ul> Was wir bieten <ul> <li>27 Urlaubstage, Aufstockung bis max. 30 Tage steigend mit Betriebszugehörigkeit</li> <li>2 Zusatzurlaubstage</li> <li>Jahresbonus</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliche Zahnzusatzversicherung, auch für Familienangehörige</li> <li>Steuerfreier Mittagszuschuss (monatlich 110€) + zu persönlichen Anlässen je 60€</li> <li>Sprachförderung bis zu 900 € im ersten Jahr</li> <li>Mitarbeitendenrabatt</li> <li>Betriebliche Veranstaltungen</li> <li>Firmenparkplätze</li> <li>Firmenhandy</li> <li>Jobticketunterstützung</li> </ul>

Regional Sales Manager (DACH & Eastern Europe) (m/f/d)

Standort: Düsseldorf Umfang: Teil- oder Vollzeit (mind. 28 Std./Woche) Gehalt: 70.000–110.000 € p.a. (je nach Erfahrung) plus Beteiligungsmodell nach Validierungsphase (6–12 Monate) Werde Entrepreneur:in für die führende Agentur im Bereich Kapitalmarkt-PR Internet Value ist Company Builder, Investor und Plattform für skalierbare, profitable Unternehmen mit echtem Impact. Mit einem hochspezialisierten Team, starker Kapitalbasis und operativer Exzellenz bauen wir Unternehmen, die Branchen verändern – von Tech bis Kapitalmarktkommunikation. Unsere DNA: Exzellenz, Geschwindigkeit, Teamspirit und ein kompromissloser Anspruch an Wachstum. Jetzt starten wir das nächste Kapitel: Wir bauen eine AI-first-Denkende Agentur für PR &amp; strategische Kommunikation – und suchen dich als unternehmerische Führungspersönlichkeit für die Gründungs- und Aufbauphase. Du gründest und führst eine spezialisierte Agentur für PR und strategische Kommunikation, die wachstumsstarke Unternehmen – insbesondere in kapitalmarktnahen Phasen wie dem Börsengang (IPO) – dabei unterstützt, ihre Marktpräsenz und Reputation gezielt aufzubauen und zu stärken. Du bist nicht nur Teil des Teams, sondern Teil der Gründung und prägst von Anfang an die Richtung, das Leistungsportfolio und die Kultur. Dein Ziel: Eine skalierbare Plattform für strategische Kommunikation zu bauen, die Unternehmen in entscheidenden Wachstumsphasen begleitet und Maßstäbe im Markt setzt. Was dich erwartet – dein Beitrag, dein Impact <ul> <li> Du baust die Agenturstruktur auf: Von der Prozessarchitektur bis zum Team – mit modernsten, AI-basierten Tools und klaren Qualitätsstandards. </li> <li> Du entwickelst und steuerst Kommunikationsstrategien: Für Employer Branding, Restrukturierung, IPO Messaging und mehr – immer in enger Zusammenarbeit mit CEOs, Gründer:innen und Spezialist:innen aus Branding, HR, Marketing und Design. </li> <li> Du realisierst messbare Kampagnenerfolge: Von Thought Leadership bis Narrative Campaigning – du schaffst Vertrauen und beeinflusst Bewertungen. </li> <li> Du konzipierst und präsentierst strategische PR-Roadmaps: Deine Expertise fließt in die Erstellung von detaillierten Kommunikationskonzepten und Maßnahmenplänen ein, die unsere Kunden nicht nur begeistern, sondern auch klar den Weg zur Wertsteigerung aufzeigen. </li> <li> Du orchestrierst Content mit Intelligenz und System: AI-gestützte Frameworks sorgen für maximale Reichweite und Relevanz – effizient, skalierbar, zukunftssicher. </li> <li> Du entwickelst ein skalierbares Erfolgsmodell: Starte mit internen Projekten, übersetze deren Erfolg in ein agenturfähiges Leistungsversprechen und skaliere extern. </li> <li> Du positionierst Marken in Leitmedien: Storybuilding, Agenda Setting und gezielte Medienarbeit als strategischer Hebel für Unternehmenswert. </li> <li> Du bist Teil des Founders Circle: Du gestaltest strategische Entscheidungen zu Markenführung, Wachstum und Reputationsmanagement aktiv mit. </li> </ul> Was unsere Kultur einzigartig macht Wir sind wie ein Top-Sport-Team: Jede:r zählt, jede Entscheidung hat Impact. Wir challengen, lernen und wachsen gemeinsam. Exzellenz, Tempo und Feedback-Kultur sind unser Standard. Wir fördern Mut, Fehlerkultur und echte Ownership. Wir glauben an kontinuierliche Verbesserung, Vielfalt und die Kraft gemeinsamer Erfolge. Dein Erfolg ist unser Erfolg: Du bekommst maximale Autonomie, Leadership-Chancen und eine echte Beteiligung am Unternehmenserfolg. Deine Karriere wächst mit dem Erfolg der Agentur – du gestaltest, führst und profitierst direkt mit. Teamspirit &amp; Spaß: Wir arbeiten hart, wachsen schnell und feiern Erfolge gemeinsam. Bei uns findest du ein ambitioniertes, unterstützendes Umfeld – und eine Menge Energie. <ul> <li>Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung in PR, strategischer Kommunikation oder Media Relations – idealerweise im dynamischen Umfeld von Scale-ups, Agenturen oder wachstumsorientierten Unternehmen.</li> <li> Erste Kapitalmarkterfahrung: IPO-Begleitung, Investor Relations oder Reputationsmanagement. </li> <li> Strategisches Denken: Du strukturierst komplexe Themen, entwickelst tragfähige Narrative und bringst sie wirksam zur Zielgruppe. </li> <li> Internationale Souveränität: Du kommunizierst auf C-Level-Niveau – auf Deutsch und Englisch (mind. C1) – und hast Erfahrung mit globalen Kommunikationsstrukturen. </li> <li> Tool-Kompetenz &amp; AI-Verständnis: Du bist fit im Umgang mit modernen Kommunikations- und AI-Tools (z. B. Notion, Jasper, Monitoring, Automatisierung). </li> <li> Unternehmerisches Mindset: Du willst gestalten, Verantwortung übernehmen und Wirkung erzielen. </li> </ul> Nice-to-haves: <ul> <li> Erfahrung mit kapitalmarktnaher Kommunikation (z. B. IPO, Private Placements) </li> <li> Starke Referenzen im Markenaufbau (insbesondere aus der Nullposition) </li> <li> Tiefes Netzwerk in Wirtschafts-, Tech- oder Investorenpresse </li> <li> Ausbildung/Studium im Kommunikationsbereich </li> </ul> <ul> <li>Eine Entrepreneur-Rolle: Du bist Teil der Gründung, nicht nur Teil des Teams.</li> <li> Co-Founding-Perspektive: Nach 6–12 Monaten Validierungsphase kannst du Co-Founder werden – inklusive Beteiligung. </li> <li> Direkter Impact: Du arbeitest vom ersten Tag an unternehmenskritischen Projekten und entwickelst daraus ein skalierbares Modell für externe Mandate. </li> <li> Kapital, Know-how, Netzwerk: Profitiere von Sparring mit Gründer:innen, Zugang zu Finanzierung, tiefem Marktverständnis und einem exklusiven Netzwerk aus PE, VC, Scale-ups und Tech. </li> <li> Gestaltungsfreiheit: Du entwickelst das Leistungsmodell, definierst Standards und baust Strukturen, die Wirkung multiplizieren. </li> <li> Attraktives Gehaltspaket: 70.000–110.000 €brutto p.a. plus Beteiligungsoption bis zu 35 % an der Agentur – je nach Beitrag zu Gründung, Skalierung und Positionierung. </li> </ul> Bist du bereit, Kommunikation am Kapital markt neu zu definieren? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Kapitalmarktkommunikation mit uns. Bewirb dich jetzt mit deinem CV und einem Motivationsschreiben!

Co-Founder/Entrepreneur in Residence (m/w/d) - PR & Communications

Wo deine Reise beginnt und dein Potenzial erstrahlt Bei Synpulse beraten wir nicht nur – wir transformieren. Als führende, global tätige Management- und Technologieberatung mit Schweizer Wurzeln befähigen wir Finanzinstitute, Wandel aktiv zu gestalten und neue Chancen zu ergreifen. Seit 1996 prägen wir die Zukunft der Finanzwelt – mit modernster Expertise in Strategie, Prozessen und Technologie für Banken und Versicherungen weltweit. Was uns besonders macht? Unsere Menschen. Bei Synpulse leben wir eine kollaborative Kultur mit echtem Impact, in der Initiative und Kreativität zählen. Mit 21 Standorten in Europa, Amerika und dem Asien-Pazifik-Raum vereinen wir vielfältige Perspektiven und Talente. Wir sind überzeugt: Innovation entsteht dort, wo sich alle zugehörig fühlen und sich einbringen können. Unsere Kernwerte – Embrace, Drive, Achieve – prägen, wie wir arbeiten und wachsen. Wir bieten dir nicht einfach einen Job – sondern die Möglichkeit, dich zu entwickeln, wirklich etwas zu bewegen und Teil eines Teams zu sein, das die Zukunft der Finanzbranche neu denkt. In dieser Rolle baust du dir fundiertes Wissen im Bereich Insurance und/oder Banking auf – und gestaltest das Umfeld aktiv mit. Du kannst Teil unserer Erfolgsgeschichte werden. Die Arbeit im Financial Services Sektor bietet dir ein breites Spektrum an spannenden Herausforderungen – in einem vertrauten, dynamischen und internationalen Team. Als (Senior) Consultant: <ul> <li>Unterstützt du Projekte bei renommierten Versicherungen oder Banken – nach einer auf dich zugeschnittenen Einarbeitungsphase.</li> <li>Bist du verantwortlich für die Konzeption, Detailanalyse und Umsetzung maßgeschneiderter Lösungen für unsere Kunden.</li> <li>Übernimmst du schnell Verantwortung in agilen Teams und spezialisierst dich z. B. auf KI-, Plattform- oder Transformationsprojekte.</li> <li>Bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung von Synpulse ein – durch spannende interne Projekte auf globaler Ebene – und kannst dich z. B. im Recruiting engagieren und so das Herz von Synpulse mitgestalten.</li> <li>Berätst du unsere Kunden sowohl in strategischen als auch operativen Fragestellungen.</li> <li>Erarbeitest du fachliche Konzepte und Umsetzungspläne.</li> <li>Übernimmst du die Verantwortung für inhaltliche Themen in Projekten.</li> <li>Leitest du Projektteams und trägst so maßgeblich zum Projekterfolg bei.</li> </ul> <ul> <li>Du hast einen Bachelor, Master oder Doktortitel - oder wirst ihn in naher Zukunft mit ausgezeichnetem Abschluss erlangen.</li> <li>Du bringst ein kombiniertes Verständnis für Business und Technologie mit.</li> <li>Du verfügst über Berufserfahrung bei einer Versicherung, Bank oder in einer Unternehmensberatung.</li> <li>Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.</li> <li>Du arbeitest gern im Team, hast starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und bist bereit zu reisen.</li> </ul> <ul> <li>Zweiwöchige New Employee School, um dich optimal auf Kundenprojekte vorzubereiten und dich ins Team zu integrieren.</li> <li>Weiterentwicklung und Training über unser Synpulse AcademyProgram® - mit mindestens 10 organisierten Trainingstagen pro Jahr sowie einem individuellen Entwicklungsbudget.</li> <li>Deine Karriere fördern wir aktiv - durch unser Mentoring-Programm mit erfahrenen Berater:innen.</li> <li>Work-Life-Balance ist uns wichtig - wir unterstützen flexibles und Remote-Arbeiten.</li> <li>Möglichkeit zum internationalen Wechsel innerhalb der Synpulse-Gruppe.</li> <li>Beteiligung am Unternehmenserfolg - arbeite nicht nur bei uns, sondern besitze ein Stück von Synpulse: Du erhältst über einen Krypto-Token einen Anteil am Unternehmenserfolg.</li> <li>Weitere Benefits: In unserer Benefit-Cafeteria findest du z. B. Mobilfunkverträge, Sport-Abos (wie Urban Sports), Hello Fresh und das JobRad-Angebot.</li> </ul>

Consultant in Financial Services (m/f/d)

Medizinpädagoge/Lehrkraft Notfallsanitäterausbildung (m/w/d) Wir suchen Sie Wir sind eine große kommunale Aus-, Fort- und Weiterbildungseinrichtung für Berufe im Gesundheits- und Rettungswesen in Mettmann. Das Bildungsangebot in unserer Pflegeschule reicht von der Grundqualifizierung für Hilfs- und Betreuungskräfte für pflegebedürftige Menschen über die Erstausbildung zur Pflegefachperson und in der Pflegefachassistenz – inklusive der Externenprüfungen – bis hin zu Anpassungsmaßnahmen und Kenntnisprüfungen. Wir suchen für unsere Bildungsakademie für Gesundheits- und Sozialberufe des Kreises Mettmann eine qualifizierte Lehrkraft (m/w/d) für die Notfallsanitäterausbildung mit Hochschulabschluss im pädagogischen Bereich in Voll- oder Teilzeit, unbefristet. Ihre Aufgaben: Leitung von Kursen in der Ausbildung von Notfallsanitäter*innen und Rettungssanitäter*innen (m?/?w?/?d) Konzeptionierung und Durchführung von Unterricht in der Aus-, Fort- und Weiterbildung, einschließlich der Full-Scale-Simulation in unserem neuen Simulationszentrum Organisation und Durchführung der Praxisbegleitung an den Lernorten Lehrrettungswache und Krankenhaus Entwicklung und Weiterentwicklung von Unterrichtsinhalten und neuer Kursformate im Hinblick auf den Fortschritt in Medizin, Wissenschaft, Forschung und Technik Kreative Unterrichtsgestaltung in moderner Ausstattung Mitwirkung in Prüfungsausschüssen Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master), idealerweise im Bereich Berufspädagogik für den Rettungsdienst, Medizinpädagogik, Gesundheit- und Pflegepädagogik, Berufspädagogik im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikationen Rettungsdienstliche / medizinische Qualifikation, z. B. Notfallsanitäter*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in /m/w/d) oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung Idealerweise Erfahrung in der Erwachsenenbildung Ausgeprägte soziale sowie fachliche Kompetenz Bereitschaft, Verantwortung - auch in herausfordernden Situationen - zu übernehmen, selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten Selbstbewusstes Auftreten und gute kommunikative Kompetenzen Kundenorientierung Gute Kenntnisse in Microsoft-Office-Anwendungen Ihr Gewinn: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung nach dem TVÖD VKA bis Entgeltgruppe 13 (je nach persönlichen Voraussetzungen) mit zusätzlichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und 30 Tage Erholungsurlaub, unabhängig von Schulferien Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten, um Privatleben und Beruf zu vereinbaren Moderne IT-Ausstattung (Laptop, iPad, digitale Tafeln, Online-Bibliothek) Vielseitige Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum sowie eigenverantwortlichem Arbeiten Hervorragende Erreichbarkeit mit dem ÖPNV Kostenfreie Programme zur Gesundheitsförderung und JobRad Viele Mitarbeitendenrabatte bei verschiedenen Unternehmen Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Unterlagen – gerne per E-Mail – an die unten genannte Adresse. Bei Fragen rufen Sie uns gern an. Kontakt Simone Koch <a href="mailto:koch@bildungsakademie-mettmann.de" target="_blank">koch@bildungsakademie-mettmann.de</a> Tel. 02104 1418-101 Einsatzort Mettmann Bildungsakademie für Gesundheits- und Sozialberufe des Kreises Mettmann GmbH Jubiläumsplatz 19 40822 Mettmann <a href="http://www.bildungsakademie-mettmann.de" target="_blank">www.bildungsakademie-mettmann.de</a>

Medizinpädagoge/Lehrkraft Notfallsanitäterausbildung (m/w/d)

Sachbearbeiter/in für das Sachgebiet Gremiendienste (m/w/d) Wir suchen eine/n engagierte/n Mitarbeitende/n für unser Sachgebiet Gremiendienste (m/w/d) im Herzen von Düsseldorf zur Verstärkung unseres Teams. Wenn Sie gerne in einem dynamischen und sympathischen Umfeld arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet. Der kirchliche Dienst ist durch den Auftrag der Verkündigung des Evangeliums in Wort und Tat bestimmt. Nach ihren Gaben, Qualifikationen, Aufgaben und Verantwortungsbereichen tragen alle Mitarbeitenden des Evangelischen Kirchenkreises Düsseldorf gleichermaßen zur Erfüllung dieses Auftrages bei. Der Evangelische Kirchenkreis Düsseldorf ist mit ca. 90.000 Mitgliedern in 16 Gemeinden, zahlreichen gemeindeübergreifenden kirchlichen Diensten und rund 70 Pfarrstellen einer der großen Kirchenkreise der Evangelischen Kirche im Rheinland. Ihre Aufgaben Beratung der Leitungsorgane, Vorsitzenden und Kirchmeister, sowie die Erstellung von Beschlussvorlagen für Sitzungen Bearbeitung des von den Vorsitzenden zu führenden Schriftwechsels Mitwirkung bei der Erstellung der Haushaltspläne, des Jahresabschlusses und der Bilanzen Teilnahme an den Sitzungen von Gremien inklusive Protokollführung außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten Mitarbeit in der Superintendentur sowie in kreiskirchlichen Gremien Ihr Profil: Sie haben die zweite kirchliche Verwaltungsprüfung oder eine vergleichbare Aus-/Fortbildung Verantwortungsbewusstsein und Berufserfahrung im kirchlichen Dienst Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen Kommunikative und leistungsfähige Persönlichkeit Bereitschaft für Fortbildung und berufliche Weiterentwicklung Eigeninitiative und persönliches Engagement Eine ziel- und teamorientierte Arbeitsweise Gutes Organisationsvermögen und sichere Protokollführung Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen vielseitiges, interessantes Aufgabengebiet und einen technisch modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Düsseldorfer Carlstadt Eine ausbildungs- und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifgefüge des öffentlichen Dienstes (BAT-KF) zzgl. Jahressonderzahlung Die Stelle ist zurzeit mit EG 11 (BAT-KF) bewertet Eine attraktive zusätzliche kirchliche Altersvorsorge (KZVK) Ein flexibles Gleitzeitmodell bei einer Arbeitszeit von 39 Stunden pro Woche Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Attraktives Rabattsystem über Corporate Benefits Deutschlandticket und Jobrad-Leasing Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen. Diese senden Sie bitte bis zum 22.08.2025 als PDF-Datei per E-Mail an den Geschäftsführer des Evangelischen Kirchenkreises Düsseldorf, Holger Wegmann: <a href="mailto:bewerbung.duesseldorf@ekir.de" target="_blank">bewerbung.duesseldorf@ekir.de</a> Für Rückfragen steht Ihnen der Teamleiter Herr Ahmed Jungmann unter Telefon 0211/957 57-113 gerne zur Verfügung: Evangelischer Kirchenkreis Düsseldorf Verwaltung Hohe Straße 16 40213 Düsseldorf Wir sind eine Verwaltung, in der eine kirchliche Dienst- und Leistungsgemeinschaft gelebt wird. Der Evangelische Kirchenkreis Düsseldorf verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen Schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Informationen über die Evangelische Kirche in Düsseldorf: <a href="http://www.evdus.de" target="_blank">www.evdus.de</a> <a href="https://kirche.evdus.de/kategorie/aktuelles/?nachrichten/" target="_blank">https://kirche.evdus.de/kategorie/aktuelles/?nachrichten/</a>

Sachbearbeiter/in für das Sachgebiet Gremiendienste (m/w/d)

Die VR Bank eG, Monheim am Rhein blickt auf eine über 130-jährige Historie zurück und entstand in ihrer heutigen Form aus der erfolgreichen Fusion zwischen der Raiffeisenbank Rhein-Berg eG und der VR Bank eG, Dormagen im Jahr 2016. Mit einer Bilanzsumme von 1,5 Mrd. € und rund 230 engagierten Mitarbeitenden ist das Haus wichtiger Wirtschaftsfaktor und anerkannter Ausbildungsbetrieb in der Region. Im Zuge einer altersbedingten Nachfolgeregelung wird idealerweise zum Oktober 2026 eine vertriebsstarke Persönlichkeit gesucht. Vorstandsmitglied Gesamtvertrieb Aufgabenschwerpunkte. Gemeinsam mit Ihren Vorstandskollegen übernehmen Sie in dieser Funktion Verantwortung für die Leitung und strategische Ausrichtung der VR Bank eG. Ziel ist es, die positive Entwicklung weiter fortzusetzen und die gute Position des Hauses im Geschäftsgebiet zu festigen sowie auszubauen. Ihr Verantwortungsbereich umfasst die gesamte Vertriebsseite des Institutes sowie das Depot A, das Vorstandssekretariat und voraussichtlich die Personalabteilung. Der exakte Ressortzuschnitt kann im weiteren Verlauf noch final abgestimmt werden. Abgerundet wird Ihr Aufgabenspektrum durch die team- und zielorientierte sowie wertschätzende Führung Ihres Teams sowie die Übernahme repräsentativer Funktionen. Qualifikationen. Um dieser unternehmerischen Aufgabe gerecht zu werden, sollten Sie basierend auf einer bankspezifischen Ausbildung eine weiterführende theoretische Qualifikation in Form eines Hochschulstudiums oder eines vergleichbaren Abschlusses (z. B. Genossenschaftliches Bank-Führungsseminar) erworben haben. Die Erfüllung der Anforderungen an die Geschäftsleitereignung gemäß § 25c KWG wird erwartet, kann aber im Einzelfall auch in einer kurzen Übergangszeit finalisiert werden. Im Rahmen Ihres bisherigen Engagements im Vorstand oder auf zweiter Führungsebene eines Kreditinstitutes haben Sie profunde und qualifizierte Erfahrungen im Vertrieb mit Schwerpunkt im Kreditgeschäft gesammelt. Sie besitzen eine hohe Vertriebsaffinität und verfügen idealerweise zudem über Know-how im Depot A. Persönlich überzeugen Sie mit Ihrem Selbstverständnis als Impulsgeber:in sowie durch Ihr souveränes Auftreten, Ihre spürbare Markt- und Kundenorientierung sowie Ihre Kooperations- und Integrationsfähigkeit. Ausgeprägte logisch-analytische Fähigkeiten in Verbindung mit unternehmerischem Denken und Handeln runden Ihr Profil ab. Ansprechpartnerinnen Franziska Haas +49 (0) 221 20506 37 <a href="mailto:franziska.haas@ifp-online.de" target="_blank">franziska.haas@ifp-online.de</a> Sabine Lutzius +49 (0) 221 20506 77 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.639-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Vorstandsmitglied Gesamtvertrieb

Für unseren Hauptsitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Geschäftsführung (w/m/d) Die KINAST-Gruppe bieten gemeinsam eine hochspe­zi­a­li­sier­te Ex­per­ti­se für al­le rechtlichen und technisch-organisatorischen Fra­gen rund um die Themen Da­ten­schutz, Datensicherheit und Compliance. Die KINAST Anwaltsservice GmbH ist die Spezialistin für alle Themen rund um die Unternehmensorganisation für rechtsberatende Berufe. Als Full-Service-Anbieterin übernimmt sie alle Aufgaben aus den Bereichen Verwaltung, Finanzbuchhaltung, Personal, Marketing, Kommunikation, Mandantenbetreuung und IT &amp; Technik. Neben der KINAST-Gruppe können auch externe Kanzleien diese Dienstleistungen in Anspruch nehmen und dabei von der vielfältigen und langjährigen Expertise der KINAST Anwaltsservice GmbH profitieren. <ul> <li>Sie sind verlässlicher Ansprechpartner und persönlicher Referent (w/m/d) der Geschäftsführung.</li> <li>Sie halten strategische &amp; operative Themen fokussiert im Blick, damit die Geschäftsführung optimal entlastet wird.</li> <li>Sie übernehmen die selbständige und proaktive Organisation und Koordination des gesamten Verwaltungsbereichs der KINAST Gesellschaften einschließlich aller administrativen Aufgaben wie z.B.: <ul> <li>Terminvereinbarung und -überwachung</li> <li>Organisation von Meetings und Dienstreisen inkl. der Reisebuchung sowie Veranstaltungen</li> <li>Übernahme der internen und externen Korrespondenz</li> <li>Ein- und Aussteuerung der Leasingfahrzeuge (Fuhrpark)</li> <li>Archivierung und Dokumentenmanagement</li> </ul> </li> <li>Sie bilden die Schnittstelle zwischen der Geschäftsleitung und den einzelnen Bereichen.</li> <li>Sie leiten und übernehmen individuelle Projektaufgaben.</li> <li>Sie sind für die Standardisierung von abteilungsübergreifenden Vorlagen und Leitfäden verantwortlich.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine fundierte kaufm. Berufsausbildung.</li> <li>Sie bringen Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit und identifizieren sich durch und durch mit dem Servicegedanken. </li> <li>Sie sind eine überzeugende und zielstrebige Persönlichkeit mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise, Analyse- und Konzeptionsstärke sowie Engagement und Kommunikationskompetenz.</li> <li>Sie sind ein echter Teamplayer und ein Organisationstalent.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, idealerweise Office365</li> </ul> <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Freiraum und Platz für Eigeninitiative, Individuelle Förderung</li> <li>Faire und flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten in internen Schulungen.</li> <li>Hybrides Arbeiten: Remote und in unserer Kanzlei im Herzen von Köln (aktuell: Agnesviertel, 50670 Köln). Bis zu 20 Tage im Jahr auch aus dem Ausland (Workation) möglich.</li> <li>Ein offenes, diverses Team mit gelebter Duz-Kultur, kurzen Wegen und echter Kollegialität.</li> <li>Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Feste.</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen wie steuerfreie Gehaltsextras und Mitarbeiterrabatte.</li> </ul>

Assistenz der Geschäftsführung (w/m/d)

Das Klinikum Leverkusen, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln, ist ein Krankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit Einrichtungen für eine hochqualifizierte Diagnostik, Therapie und Pflege. Mehr als 2.500 Menschen kümmern sich in 13 medizinischen Fachabteilungen mit 760 Betten, zahlreichen Zentren, im Service, der Verwaltung und den Tochtergesellschaften um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten. Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen IT-Projektmanager (m/w/d) im Krankenhausumfeld in Vollzeit. <ul> <li>Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten im klinischen und administrativen Umfeld</li> <li>Schnittstellenfunktion zwischen IT-Abteilung, Klinikbereichen, Verwaltung und externen Dienstleistern</li> <li>Koordination interdisziplinärer Projektteams sowie Steuerung externer Partner und Hersteller</li> <li>Analyse, Bewertung und Umsetzung fachlicher Anforderungen aus den klinischen und administrativen Bereichen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen (Zeit, Qualität, Budget) inkl. Risikomanagement und Reporting</li> <li>Begleitung von Change-Management-Prozessen und Anwenderkommunikation im Rahmen von Projekteinführungen</li> <li>Erstellung von Projektplänen, Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Dokumentationen</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Medizininformatik, Gesundheitsmanagement mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools</li> <li>Kenntnisse aktueller gesetzlicher Anforderungen und Digitalisierungsinitiativen im Gesundheitswesen</li> <li>Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten im Gesundheitswesen, insbesondere in Krankenhäusern oder Kliniken</li> <li>Vertrautheit mit IT-Systemen im Gesundheitswesen (z. B. KIS, PDMS, RIS, PACS) sowie Standardschnittstellen wie HL7, DICOM und IHE</li> <li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und diplomatisches Geschick im Umgang mit verschiedenen Interessensgruppen</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> <ul> <li>Eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre an einem krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung</li> <li>Ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)</li> <li>Exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits</li> <li>Eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten</li> <li>Möglichkeiten zur Entfaltung Ihres Entwicklungspotenzials</li> <li>Einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr</li> </ul>

IT-Projektmanager im Krankenhausumfeld (m/w/d)

Das Klinikum Leverkusen, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln, ist ein Krankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit Einrichtungen für eine hochqualifizierte Diagnostik, Therapie und Pflege. Mehr als 2.500 Menschen kümmern sich in 13 medizinischen Fachabteilungen mit 760 Betten, zahlreichen Zentren, im Service, der Verwaltung und den Tochtergesellschaften um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die kardiologische Funktion (Herzecho) / Praxis zum nächstmöglichen Zeitpunkt. <ul> <li>Sach- und fachgerechte Vor- und Nachbereitung diagnostischer Maßnahmen</li> <li>Selbstständige Durchfühurng von EKGs, Kipptisch-Untersuchungen, Lungenfunktionen und Ergometrien</li> <li>Vorbereitung, Anlegen sowie Auslegen von Langzeit-EKGs und Langzeit-RRs</li> <li>Assistenz bei dynamischen und medikamentösen Stressechokardiographien sowie bei transösophagalen Echokardiographien</li> <li>Assistenz in der Echokardiographie, in der Schrittmacher- und Herzinsuffizienz Ambulanz</li> <li>Assistenz bei und Organisation von Untersuchungen in unserer kardiologischen Praxis</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)</li> <li>Vorzugsweise Kenntnisse im kardiologischen Fachgebiet oder im genannten Tätigkeitsbereich</li> <li>Bereitschaft zur Rotation in den Einsatzbereichen</li> <li>Eine hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Integrative Fähigkeiten und Teamfähigkeit</li> <li>Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li> <li>Sehr gute EDV Kenntnisse</li> <li>Freundliches und patientenorientiertes Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Eine betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber</li> <li>Eine Vielzahl an flexiblen Arbeitszeitmodellen</li> <li>Die Dokumentation jeglicher geleisteter Arbeitszeit</li> <li>Die regulierte Mitsprache bei der Erstellung des Dienstplanes</li> <li>Eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung nach TVöD-K inkl. der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)</li> <li>Exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits</li> <li>Eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten</li> <li>Einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr</li> </ul>

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