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Werde Teil des Teams IT Business Solutions / Application Management und somit eine zentrale Schnittstelle zwischen unseren Fachbereichen, SAP-Entwicklern und weiteren Cloud Service-Anbietern. Du bist Experte im Bereich der Cloud-Architektur und hast Lust darauf, Verantwortung zu übernehmen? Zudem hast Du immer das große Ganze im Blick? Perfekt! Dann bewirb Dich bei uns als SAP Cloud Manager (m/w/d) und trage maßgeblich zur Fortschreibung der Erfolgsgeschichte von Bischof+Klein bei. Die Position ist beheimatet an unserem Stammsitz in Lengerich - verkehrsgünstig auf der Achse Münster und Osnabrück gelegen. <ul> <li>Du bist maßgeblich für die Entwicklung einer Cloud-Strategie und -Architektur verantwortlich.</li> <li>Neben der Führung von abteilungsinternen Projekten, verantwortest Du die Betreuung unserer SAP Cloud Services.</li> <li>Egal ob Monitoring, Performanceanalysen oder die Optimierung unserer cloudbasierten Anwendungen - Du bringst unsere IT-Abteilung nach vorne!</li> <li>Als fachliche Führungskraft verschiedener Projektmitglieder kann Dein Team immer auf Dich zählen.</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Deine fundierten Kenntnisse in SAP S/4 HANA sowie der SAP Basis Betreuung erleichtern Dir Deinen Einstieg ins Tagesgeschäft.</li> <li>Dein Interesse an Cloud-Technologien treibt Dich an! Du bringst mit Deinen Kenntnissen nicht nur unsere Organisation nach vorne, sondern begeisterst mit Deiner offenen Art auch Dein Team! </li> <li>Du bist ein echtes Sprachtalent - neben verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen, kannst Du Dich ebenfalls auf Französisch und Polnisch verständigen. </li> </ul> <ul> <li>Partizipiere von den Vorteilen eines auf Methoden des New Work ausgerichteten Unternehmens – von der sinnstiftenden Produktphilosophie, über agile Arbeitsmethoden bis zu zeitgemäßen Mobile Working Solutions.</li> <li>Gestalter haben Vorfahrt – Du liebst ein hohes Maß an Handlungsfreiheit, bringst gern innovative Ideen ein und treibst diese an, hast den Tellerrandblick – dann bist Du bei uns genau richtig.</li> <li>Unser erprobtes Einarbeitungskonzept lässt Dich vom ersten Tag an sicher in Deinem neuen Aufgabengebiet glänzen.</li> </ul> Ein starkes Bekenntnis zu Diversität und Inklusion ist in der Kultur von Bischof+Klein fest verankert. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Easy Apply ist für uns nicht nur ein Schlagwort: Wir benötigen weder ein aufwendiges Anschreiben, noch einen Motivationstext, Dein gezeigtes Interesse an Bischof+Klein und ein aussagekräftiger Lebenslauf reichen uns im ersten Schritt aus.

SAP Cloud Manager (m/w/d)

MIT ENERGIE IN DIE ZUKUNFT Die Stadtwerke Lengerich GmbH ist ein erfolgreicher kommunaler Energiedienstleister in der Region zwischen Osnabrück und Münster. Wir versorgen rund 80.000 Einwohner mit Strom, Erdgas und Wärme. Als moderner Infrastrukturdienstleister nehmen wir die Herausforderungen der Energiewende und der Digitalisierung an. Dabei setzen wir auf hochmoderne Glasfasernetze bis ins Haus und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Lebensqualität der Bürgerinnen und Bürger sowie für die Zukunftsfähigkeit als Wohn- und Wirtschaftsstandort. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als: Sachbearbeiter "Back Office“ (M/W/D) im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung (max. 19,5 Std./Wo.) DAS BIETEN WIR IHNEN Einen modernen Arbeitsplatz an der Schnittstelle zwischen Energiewende und Digitalisierung Ein vielfältiges Angebot an Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine offene Unternehmenskultur, mit der Möglichkeit, eigene Ideen, Kraft und Initiative einzubringen Eine angemessene Vergütung gem. TV-V incl. betrieblicher Altersvorsorge Eine langfristige Beschäftigung in einem flexibel gestaltbaren Arbeitsumfeld mit der Option zum mobilen Arbeiten Eine intensive und strukturierte Einarbeitung DAS SIND IHRE AUFGABEN Sie bilden technisch verbaute Messkonzepte ab und sind für den systemseitigen Zählerein- und ausbau (inkl. interner Abstimmung mit der Technik) verantwortlich. Sie bereiten Turnus- und Stichprobenwechsel vor und setzen diese um. Sie betreuen und wickeln Wechselprozesse im Messwesen (WiM) ab. Sie wirken beim Aufbau sowie der Weiterentwicklung des Messstellenbetriebs mit. Sie sorgen für die systemische Umsetzung notwendiger Prozesse hinsichtlich intelligenter Messsysteme (inkl. GWA) unter Berücksichtigung rechtlicher Rahmenbedingungen. Sie betreuen und koordinieren eingesetzte Dienstleister. Sie unterstützen bei der Erstellung der Jahresabrechnungen. DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung; erste Berufserfahrungen und Kenntnisse in der Energiewirtschaft sind von Vorteil. Sie besitzen ein ausgeprägtes technisches Grundverständnis sowie eine Affinität im Umgang mit Zahlen. Sie bringen Kenntnisse im ERP-System Microsoft Dynamics NAV mit. Sie überzeugen durch eine gewissenhafte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Sie bereichern unser Team durch ein freundliches und kollegiales Auftreten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Fragen zu dieser Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne Simone Stegemann (05481 8005 29000). Ihre Bewerbung laden Sie bitte bevorzugt über unser Bewerberportal auf unserer Homepage <a href="http://www.swl-unser-stadtwerk.de/karriere/stellenangebote" target="_blank">www.swl-unser-stadtwerk.de/karriere/stellenangebote</a> hoch. Stadtwerke Lengerich GmbH, An der Mühlenbreede 4, 49525 Lengerich

Sachbearbeiter "Back Office" (m/w/d)

Maschinenbautechniker, Ingenieur als Projektleiter / Projektmanager im Anlagenbau (m/w/d) Viel Freiraum für Ideen in der Recycling-Industrie Als internationaler Top-Player realisieren wir komplexe Anlagen und bieten ein weites Spektrum innovativer Produkte für diverse Branchen. Direkte Entscheidungswege, Menschlichkeit und mittelständischer Team-Spirit begründen diesen Erfolg. Für die souveräne Steuerung unterschiedlichster Projekte suchen wir Sie als offenen, zielorientierten und gelegentlich reisefreudigen Maschinenbautechniker, Ingenieur als Projektleiter im Anlagenbau (m/w/d) mit Spaß am Umgang mit Menschen und Technik Mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Maschinenbautechniker oder Ingenieur steuern Sie als Projektleiter / Projektmanager im Anlagenbau (m/w/d) verschiedenste Projekte für die Recycling- und Zementindustrie. IHRE AUFGABEN Steuerung des optimalen Verlaufs von vielseitigen Projekten mit Schwerpunkt in der Recycling- und Zementindustrie Mitarbeit bei der Anlagenplanung und -entwicklung Koordination aller relevanten Prozesse als zentrale Schnittstelle Individuelle Lösungsfindung bei prozessbedingten Herausforderungen IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung oder Studium (Bachelor/Master) als Techniker oder Ingenieur (m/w/d) im Maschinenbau Sicherheit im Umgang mit Menschen und verlässliche Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil Fundierte Kenntnisse der Fördertechnik WIR BIETEN IHNEN Eine nachhaltige berufliche Chance mit viel Spielraum für eigene Entscheidungen Umfassende Verantwortung im Rahmen der Projektbudgets Ein erfahrenes, kompetentes und freundliches Team Beste Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen und wachsenden inhabergeführten Unternehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sprechen Sie darüber mit unserem Berater, Herrn Heyne. Auch nach 17 Uhr und am Wochenende 12–14 Uhr. Ihre Bewerbung schicken Sie bitte an: H&amp;P Personalberatung Prinz-Eugen-Str. 61 48151 Münster E-Mail: <a href="mailto:heyne@hup-beratung.de" target="_blank">heyne@hup-beratung.de</a> Tel.: 0251-787744 Mobil: 0171-4114717

Maschinenbautechniker, Ingenieur als Projektleiter / Projektmanager im Anlagenbau (m/w/d)

Das bieten wir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung und 30 Urlaubstage</li>
<li>ALDI Nord Akademie</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Die effiziente Steuerung der Arbeitsabläufe, die Verfügbarkeit der Waren in deiner Filiale und das Erzielen des bestmöglichen Umsatzes liegen in deiner Hand</li>
<li>Du führst und motivierst das Team und bildest unsere Nachwuchskräfte aus</li>
<li>Du übernimmst gemeinsam mit deinem Team alle anfallenden Aufgaben im Verkaufs- und Lagerraum</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Die Frische von Obst, Gemüse und Backwaren behältst du immer im Auge</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um die Filiale zum Erfolg zu führen</li>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Führungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Flexibilität und Teamgeist</li>
<li>Lust darauf, sorgfältig und engagiert mit anzupacken</li>
</ul>

Filialverantwortlicher (m/w/d)

gds steht für nachhaltige Lösungen und Dienstleistungen rund um die Technische Dokumentation. Als Fullservice-Anbieter entwickeln und betreiben wir innovative Systeme – von Redaktionslösungen bis zu modernen Content Delivery Portalen. Unsere rund 80 Mitarbeitenden verbinden familiäres Miteinander mit der Dynamik eines wachstumsstarken Unternehmens. Du hast Elektrotechnik studiert oder den staatlich geprüften Techniker absolviert – und willst dein Wissen direkt in Kundenprojekten einsetzen? Dann werde Teil unseres 6-köpfigen Teams Service &amp; Consulting! Gemeinsam unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Technische Dokumentation effizienter, moderner und rechtskonform zu gestalten. Auch wenn dir das Thema neu ist – mit erfahrenen Kolleg:innen an deiner Seite lernst du alles, was du brauchst. Mit deinem technischen Know-how und deiner Freude am Kundenkontakt entwickelst du individuelle Lösungen, begleitest spannende Projekte und machst unsere Kunden fit für die Zukunft. Zusammen schaffen wir die Innovationen von morgen. join the power. Zukunft gestalten durch nachhaltige Technologie – dafür steht technotrans. Als führender Anbieter von Thermomanagement-Lösungen kühlen und temperieren wir unterschiedlichste Applikationen mit hoher Qualität und Präzision und sichern auf diese Weise nachhaltig die Funktionsfähigkeit. Mit über 1.500 Mitarbeiter:innen an 17 Standorten auf der ganzen Welt bieten wir genau die richtige Mischung aus vertrautem, familiärem Arbeitsklima sowie der power einer schnell wachsenden, internationalen Unternehmensgruppe. Dieses Umfeld inspiriert jeden Einzelnen von uns immer wieder neu dazu, die Transformation von technotrans mitzugestalten – ganz nach dem Motto #powertotransform. Werde auch Du ein Teil davon. <ul> <li>Kundenanforderungen und Entwicklungsprojekte in innovative technische Lösungen übersetzen – von der Idee bis zur Umsetzung.</li> <li>Technische Produktunterlagen im Bereich Kälte- und Fluidtechnik erstellen und bereichsübergreifend unterstützen.</li> <li>Komplette Kälteanlagen auslegen sowie Projektteams koordinieren und technisch beraten.</li> <li>Produkte und Baureihen über den gesamten Lebenszyklus hinweg betreuen – inklusive Dokumentation und Weiterentwicklung.</li> <li>Markttrends analysieren, technologische Entwicklungen beobachten und gezielt in die Produktoptimierung einfließen lassen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Kältetechnik, Verfahrenstechnik, Thermodynamik, Maschinenbau) oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung bspw. als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d).</li> <li>CAD-Kenntnisse (vorzugsweise SolidWorks), technisches Verständnis, räumliches Vorstellungsvermögen sowie Grundkenntnisse in Elektrotechnik und Projektmanagement.</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in der Kältetechnik – insbesondere im Umgang mit CO--Anlagen.</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche und analytische Arbeitsweise.</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Rahmenpaket: Leistungsorientierte Vergütung mit Sonderzahlungen, einer Einkaufskarte mit 600 € Jahresguthaben, 40-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice und 30 Urlaubstagen.</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen, gezielte Schulungen und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum – ideal für fachliche und persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Gemeinsames Wachsen: In einem Team, das inspiriert, unterstützt und auf Augenhöhe zusammenarbeitet – mit offener Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.</li> <li>Weitere Benefits: Umfangreiche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zahnzusatzversicherung), kostenloser Kaffee und Wasserspender vor Ort in einem neuen Unternehmensgebäude, Zugang zur Gesundheitsplattform Evermood sowie exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.</li> </ul>

Ingenieur Elektrotechnik als Projektmanager (m/w/d)

Übernimm dein erstes eigenes Projekt.   Join the power.   Und lass deiner Motivation freien Lauf.   Technologie, die begeistert – Zukunft, die du mitgestaltest als:   Staatlich geprüften Techniker Elektrotechnik als Projektleiter (m/w/d)   Zusammen schaffen wir die Innovationen von morgen. Join the power.     Zukunft gestalten durch nachhaltige Technologie – dafür steht technotrans. Als führender Anbieter von Thermomanagement-Lösungen kühlen und temperieren wir unterschiedlichste Applikationen mit hoher Qualität und Präzision und sichern auf diese Weise nachhaltig die Funktionsfähigkeit.   Mit über 1.500 Mitarbeiter:innen an 17 Standorten auf der ganzen Welt bieten wir genau die richtige Mischung aus vertrautem, familiärem Arbeitsklima sowie der power einer schnell wachsenden, internationalen Unternehmensgruppe. Dieses Umfeld inspiriert jeden Einzelnen von uns immer wieder neu dazu, die Transformation von technotrans mitzugestalten – ganz nach dem Motto #powertotransform. Werde auch du ein Teil davon.     Gespannt?   Hier liegt Dein neuer Tätigkeitsbereich.   Zusammen schaffen wir die Innovation von morgen. Join the Power!   gds steht für nachhaltige Lösungen und Dienstleistungen rund um die Technische Dokumentation. Als Fullservice-Anbieter entwickeln und betreiben wir innovative Systeme – von Redaktionslösungen bis zu modernen Content Delivery Portalen. Unsere rund 80 Mitarbeitenden verbinden familiäres Miteinander mit der Dynamik eines wachstumsstarken Unternehmens.   Du hast Elektrotechnik studiert oder den staatlich geprüften Techniker absolviert – und willst dein Wissen direkt in Kundenprojekten einsetzen?   Dann werde Teil unseres 6-köpfigen Teams Service &amp; Consulting! Gemeinsam unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Technische Dokumentation effizienter, moderner und rechtskonform zu gestalten. Auch wenn dir das Thema neu ist – mit erfahrenen Kolleg:innen an deiner Seite lernst du alles, was du brauchst. Mit deinem technischen Know-how und deiner Freude am Kundenkontakt entwickelst du individuelle Lösungen, begleitest spannende Projekte und machst unsere Kunden fit für die Zukunft.   Mehr Infos?   Hier sind weitere Details zu Deinem neuen Job.   Das packst Du einfach an:      Du übernimmst die Leitung spannender Kundenprojekte – von der Planung bis zur Umsetzung, mit Fokus auf CE-Konformität und praxisnaher Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen.      Du unterstützt unsere Kunden dabei, technische und regulatorische Anforderungen zu verstehen und umzusetzen – insbesondere in den Bereichen Elektrotechnik, funktionale Sicherheit und Product Compliance.      Du arbeitest eng mit den Fachabteilungen unserer Kunden zusammen und lernst, wie technische Inhalte in die Dokumentation integriert werden.      Du entwickelst ein Gespür für Normen und Richtlinien und lernst, wie man sie sicher in der Technischen Dokumentation anwendet.      Du moderierst Schulungen und Workshops, sammelst erste Erfahrungen im direkten Kundenkontakt und wächst mit jeder Aufgabe weiter.     Wir bieten Dir neue Perspektiven:      Fachliche und Persönliche Weiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen sowie gezielte interne und externe Schulungen. Ergänzt wird dies durch ein spannendes Aufgabengebiet mit abwechslungsreichen Projekten, großem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen – ideal für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung.      Gemeinsames Wachsen: In einem Team, das inspiriert, unterstützt und auf Augenhöhe zusammenarbeitet – mit offener Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.      Attraktives Rahmenpaket: Leistungsorientierte Vergütung mit Sonderzahlungen, einer Einkaufskarte mit 600€ Jahresguthaben, 38-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche und 30 Urlaubstagen.      Weitere Benefits: Umfangreiche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zahnzusatzversicherung), vergünstigte Mahlzeiten in der Betriebskantine, Fahrrad-Leasing, Zugang zur Gesundheitsplattform Evermood sowie exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.     Das bringst Du mit:      Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation – z.B. eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) mit vorheriger Ausbildung im Bereich Elektrotechnik beispielsweise als technischer Produktdesigner, technischer Systemplaner oder technischer Zeichner, (m/w/d).      Interesse an technischen Regelwerken, Normen und gesetzlichen Anforderungen – idealerweise erste Berührungspunkte mit CE-Konformität, funktionaler Sicherheit und Product Compliance.      Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich aufzubereiten.      Kommunikationsstärke in deutscher Sprache und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden sowie interdisziplinären Teams.      Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung in Projekten zu übernehmen.     Karriere   Kontakt   Frau Jessica Sturow   Talent Acquisition Managerin   technotrans SE   Robert-Linnemann-Str. 17   48336 Sassenberg   T. +49 (0) 2583 / 301-1129

Staatlich geprüften Techniker Elektrotechnik als Projektleiter (m/w/d)

Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt – und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern. Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung. Damit legen wir den Grundstein für eine starke Gemeinschaft heute, morgen und für zukünftige Generationen. Gründe für den Einstieg: spannende Aufgaben in internationalen Märkten Karrierechancen ohne Umwege frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld Spaß und Begeisterung im Team Reckenfeld, Ibbenbüren, Lengerich, Münster Hessenweg Vollzeit 01.08.2025 FIEGE Logistik sucht dich als (Senior-)Projektmanager (w/m/d) Logistik Was dich erwartet: Du übernimmst die übergreifende integrative Planung und Steuerung komplexer Projekte im Bereich Kontraktlogistik und führst dabei ein interdisziplinäres, internationales Team aus Praktikern (w/m/d) und Experten (w/m/d) aus Intralogistik, Bau, IT, Operations sowie ggf. externen Beratungs- und Implementierungspartnern. Du stellst sicher, dass Prozessdokumentationen in enger Abstimmung mit unseren Kunden und Fachabteilungen ausgearbeitet und in belastbare Vertragsinhalte überführt werden. Du trägst die Gesamtverantwortung für das Investitionsmanagement, das Projektcontrolling sowie ein aktives Risikomanagement. Du verantwortest das Change Request Management – von der Identifikation neuer Anforderungen bis hin zur finalen Abrechnung. Du berichtest transparent und strukturiert über den Projektfortschritt an interne und externe Stakeholder. Du koordinierst Integrationstests mit den Systemen unserer Kunden und steuerst die erfolgreiche Inbetriebnahme. Du überwachst die Personalrekrutierung sowie die Umsetzung eines wirkungsvollen Schulungsmanagements. Du überprüfst in der Hochlaufphase die kalkulierten Produktivitäten sowie die vertraglich vereinbarten KPIs und stellst deren Einhaltung sicher. Was dich auszeichnet: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium – idealerweise mit Schwerpunkt Logistik – oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst einschlägige Projekterfahrung in einer vergleichbaren Position oder in einem ähnlichen Umfeld mit. Du beherrschst den Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools – idealerweise bist du auch mit der PRINCE2-Methodik vertraut. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in logistischen und operativen Prozessen sowie in der Einführung und Anwendung relevanter Warehouse-Management-Systeme. Du gehst routiniert mit MS Office und mit MS Project um. Du kommunizierst sicher auf Englisch – sowohl mündlich als auch schriftlich. Du überzeugst mit Durchsetzungsgeschick und bringst Sozialkompetenz und Empathie mit. Du weißt eine offene Feedbackkultur zu fördern, gehst Konflikte konstruktiv und lösungsorientiert an und verstehst es, Aufgaben sinnvoll zu delegieren und dein Team zielgerichtet zu führen. Hast du Lust, mit uns gemeinsam Erfolgsgeschichte zu schreiben? Dann bewirb dich jetzt! FIEGE Mega Center Logistik GmbH Pia Keuper Dornierstr. 22 49479 Ibbenbüren <a href="http://www.fiege.com" target="_blank">www.fiege.com</a> Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen.

(Senior-)Projektmanager (w/m/d) Logistik

Mit über 90-jähriger Erfahrung und rund 12.000 Mitarbeitern ist die Raben Group eines der führenden Logistikunternehmen in Mittel- und Osteuropa, welches umfassende logistische Lösungen im Straßen, See- und Luftfrachttransport sowie globale Supply-Chain-Management-Konzepte anbietet. Wir haben den Drive für kontinuierliche Entwicklung! Deshalb haben wir uns als Raben seit über 90 Jahren kontinuierlich weiterentwickelt und können mittlerweile auf über 160 Standorte in 16 Ländern blicken. Wir bilden ein eingespieltes Team, das aus den besten Experten auf vielen Gebieten besteht. Alle Mitarbeiter sind am Erfolg unseres Unternehmens beteiligt - in Büros, Lagerhallen und am Steuer als Fahrer auf nationalen und europäischen Routen. Wir sind People with Drive! Als Teamleiter:in bist Du mitten im Speditions-Geschehen und trägst mit einer reibungslosen Organisation der Zustellungen und Abholungen im Charterverkehr durch Dein Team aktiv zum Erfolg bei. Du bist bereit für die nächste Herausforderung? Dann werde auch Du ein wichtiger Teil unseres Raben-Teams! Teamleitung Disposition Charterverkehre (m/w/d) Arbeitsort: Gütersloh | Ref. Nr. TLCH/GT/2025 <ul> <li>Du übernimmst die fachliche Leitung der Charterdisposition, dazu zählt u.a. die Steuerung des Arbeitsablaufs sowie die Koordination von Urlaubsplanungen</li> <li>Du unterstützt Dein Team in der Planung und Disposition des Charterverkehrs</li> <li>Du kontrollierst und steuerst Transportunternehmer/Fahrer</li> <li>Auch in der Rollkartenerstellung/Abfertigung unterstützt Du bei Bedarf</li> <li>In Kommunikation mit dem Lagerpersonal organisierst Du die Beladung von Wechselbrücken/Aufliegern</li> <li>Du organisierst Sonderfahrten und übernimmst deren Preisabsprache</li> </ul> <ul> <li>Du kannst eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation vorweisen</li> <li>Idealerweise bringst Du fundierte Erfahrung in der (Charterverkehrs-)Disposition einer Sammelgutspedition mit, Erfahrung im speditionellen Umfeld wird vorausgesetzt</li> <li>Du solltest bereits erste Führungserfahrung gesammelt haben um ein Gespür für die Motivation und Entwicklung eines Teams mitzubringen</li> <li>Dein Team kann sich auf Dich verlassen – Du bist zuverlässig, zeigst Einsatzbereitschaft und behältst stets einen kühlen Kopf</li> <li>Das tägliche Arbeiten mit Kennzahlen ist für Dich selbstverständlich, daher bringst Du ein gutes Kosten- und Zahlenverständnis mit</li> <li>Gute Englischkenntnisse und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität runden Dein Profil ab </li> </ul> <ul> <li>Uns: Ein internationales, schnell wachsendes Unternehmen mit allen Vorteilen eines Familienbetriebs und eine feste Größe in der Speditionswelt. Ein tolles, aufgeschlossenes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst! Unsere Erfolge feiern wir auf regelmäßigen Firmenfesten. In der gesamten Raben Group sind wir per Du</li> <li>Raben DNA: Wir lieben Herausforderungen! Gemeinsam bringen wir Raben weiter voran und schaffen eine dynamische und spannende Arbeitsumgebung, die Langeweile ausschließt</li> <li>Dein Standort: In der Niederlassung Gütersloh freuen sich über 100 Raben-Mitarbeitende auf Deine Unterstützung.​​</li> <li>Dein Start: Eine umfassende Einarbeitung, um schnell und sicher in der Raben Welt starten zu können - inkl. Teilnahme am Onboarding Date</li> <li>Deine Entwicklung: Weiterbildung und Trainingsangebote durch unseren Schulungskatalog und regelmäßige Mitarbeitergespräche. Wir sind offen für Deine Ideen</li> <li>Finanzielle Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Prämie für die Empfehlung neuer Kollegen und Kolleginnen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur (z.B. über Corporate Benefits)</li> <li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Dienstrad, frisches Obst, jährliche Raben Sport Challenge, regelmäßige Arbeitssicherheitsunterweisungen für Deine Sicherheit</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team</li> <li>Mobilität: Kostenfreie Parkplätze, verkehrsgünstige Lage und ÖPNV Anbindung</li> </ul>

Teamleitung Disposition Charterverkehre (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)</h3>Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:<h5>In der Region: Versmold | Start: 01.08.2025 | Dauer: 3 Jahre</h5> <h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li><li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li><li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in der Generalagentur Sebastian Rubart während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst.</li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschulabschluss</li><li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbildungsjahr</li><li>Wegweisend: Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung</li><li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Modernes Umfeld: Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen</li></ul><h5>Das brauchen wir von dir:</h5>Schick uns bitte deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu. Ein Anschreiben ist optional – wir freuen uns so oder so darauf, mehr von dir zu erfahren. <h5>Wie geht es dann weiter?</h5>Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen. Hast du noch Fragen? Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter. Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung per E-Mail.

Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)

Wir sind ein Familienunternehmen mit rund 300 Mitarbeitenden und suchen motivierte Teamplayer, die gemeinsam mit uns innovative, automatisierte Lackieranlagen entwickeln und umsetzen. Bei uns können Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur, spannende Projekte und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten freuen – vom ersten Tag an. <ul> <li>Verantwortung für eine effiziente Betriebsleitung</li> <li>Planung, Steuerung und Überwachung der Fertigungsprozesse</li> <li>Führung und Entwicklung der Mitarbeiter in der Produktion </li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorschriften</li> <li>Kontinuierliche Optimierung der Fertigungsabläufe zur Steigerung der Effizienz und Rentabilität</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fachrichtung Produktionstechnik, Fertigungstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealweise Berufserfahrung in leitender Position in der Fertigung</li> <li>Strategische und lösungsorientierte Denkweise</li> <li>Belastbarkeit, soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> </ul> <ul> <li>anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz, hohe Eigenverantwortung und gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>einen monatlichen Tankgutschein im Wert von 50 Euro</li> <li>eine Mitarbeit in einem motivierten Team und ein gutes Betriebsklima</li> <li>einen modernen, klimatisierten und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz</li> <li>eine Kantine, in der jeden Tag frisch gekocht wird, kostenfreie Getränke</li> </ul>

10 Führungskräfte Jobs in 48336 Sassenberg, Deutschland