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Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern. Als ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen bietet Aon eine breite Palette von Lösungen und Services zu den Themen Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Gesundheit an. Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. Als Risikoberater betrachtet Aon die Risiken der betreuten Unternehmen ganzheitlich und in enger Abstimmung mit den Kunden selbst, um auf diese Weise individuelle Lösungen zu erarbeiten. Unsere weltweit 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen unseren Kunden in über 120 Ländern mit Rat und Tat zur Seite und stellen Lösungen bereit, die sie dabei unterstützen, bessere Entscheidungen zum Schutz und Wachstum ihres Unternehmens zu treffen. In Deutschland ist Aon mit rund 2.000 Kolleginnen und Kollegen an insgesamt dreizehn Standorten in Deutschland tätig. Headquarter in Deutschland ist Hamburg. Du willst auf eigenen Beinen stehen und endlich mit der Arbeit loslegen? Das erste eigene Geld verdienen und schnell den Einstieg in das Berufsleben wagen? Dann ist eine Ausbildung bei Aon genau das Richtige für dich! Wir suchen für unseren Standort in Mülheim/Ruhr zum 01.08.2026 Auszubildende Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) <ul> <li>Durch spannende Einsätze in verschiedenen Abteilungen lernst du die gesamte Bandbreite an Themen kennen, die wir zu bieten haben: Ob Cyber-Risiken, die Versicherung einer Oskar-Verfilmung oder von Großbauvorhaben, hohe Kredite oder die Beratung rund um Terrorgefahren. Möglichkeiten gibt es bei uns viele. Und was ist eigentlich, wenn der Geschäftsführer entführt wird? Ist auch das versicherbar? All das und noch mehr lernst du bei uns.</li> <li>Du hast vielfältige Aufgaben und arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit</li> <li>Du hast direkten Kundenkontakt und unterstützt bei wichtigen Projekten</li> <li>Du analysierst die Risiken unserer Kunden und stellst ihnen das perfekte „Rundum-sorglos-Paket“ zur Verfügung</li> <li>Du lernst das nationale und internationale Marktumfeld sowie unser weltweites Aon-Netzwerk kennen</li> </ul> <ul> <li>Einen guten Realschulabschluss oder die allgemeine (Fach-)Hochschulreife</li> <li>Interesse an (versicherungs-)wirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Teamarbeit</li> <li>Eine organisierte, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise</li> <li>Spaß an selbstständiger, abwechslungsreicher Arbeit und Eigeninitiative</li> </ul> <ul> <li>Eine hervorragende, praxisnahe Ausbildung bei einem führenden globalen Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen (Aon ist als „BEST PLACE TO LEARN“ zertifiziert)</li> <li>Individuelle Begleitung und persönliche Förderung durch unsere Ausbilder </li> <li>Eine starke Azubi-Community durch gemeinsame Einführungstage in Hamburg, Paten aus den älteren Jahrgängen und regelmäßige Azubi-Treffen</li> <li>Erste Berufserfahrung durch Einblicke in sämtliche Versicherungssparten</li> <li>Möglichkeit eines Standortwechsels für vier Wochen innerhalb Deutschlands </li> <li>Sehr gute Übernahmechancen (nahezu 100 %) und attraktive, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, z.B. Förderung eines berufsbegleitenden Studiums</li> <li>iPad (auch für die private Nutzung), Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Mitarbeiterrabatte</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li>…und noch einiges mehr</li> </ul> Eine inklusive Firmenkultur ist uns wichtig und wir engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen! Bitte reiche deine vollständige Online-Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen ein.

Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d)

Als einer der führenden Qualitätsanbieter für Geschäftskunden gestalten wir bei ecotel seit mehr als 25 Jahren die Welt der digitalen IT- und Telekommunikationslösungen. Mit Fokus auf »cloud &amp; fiber« begleiten wir mittelständische Unternehmen und Großkunden auf dem Weg der digitalen Transformation - mit modernen Datennetzen, innovativen Cloud-Lösungen und breitbandiger Konnektivität. Als eigenständiger Netzbetreiber betreiben wir eigene Rechenzentren in Düsseldorf und am weltweit größten Internetknoten in Frankfurt am Main. Die Zufriedenheit unserer Kunden steht bei ecotel weit vorn. Jeden Tag begeistern wir aufs Neue mit unserem fachlichen Know-how und hoher Motivation für Top-Ergebnisse. Unser Team mit mehr als 220 Mitarbeitenden macht uns zu dem, was wir sind: ein starker Partner für den Mittelstand. An unserem Standort in Düsseldorf suchen wir einen Team Lead IT - Systems Engineering (m/w/d) Dann schau dir hier deine Aufgaben an: <ul> <li>Du bist für die fachliche Führung des IT-SysOps-Teams verantwortlich, aktuell ca.15 Mitarbeitende, darunter fünf Auszubildende, und förderst die Mitarbeiterentwicklung durch regelmäßiges Coaching, Schulungen und Feedbackgespräche.</li> <li>Du koordinierst und priorisierst die Aufgaben und Projekte innerhalb des Teams.</li> <li>Mit deinem Team verantwortest du die operative Steuerung und kontinuierliche Optimierung unserer IT-Infrastruktur und der IT-Prozesse, einschließlich Sicherheitsrichtlinien, Patch-Management und Compliance-Anforderungen.</li> <li>Du bringst aktiv innovative Lösungen und kontinuierliche Optimierungen in unser IT-Service-Management ein.</li> <li>Gemeinsam mit deinem Team, stellst du unseren reibungslosen IT-Systembetrieb sowie unser IT-Service-Desk inkl. Vor-Ort-Support innerhalb der ecotel sicher.</li> <li>Du übernimmst die aktive Steuerung und Leitung von IT-Projekten innerhalb der Company.</li> <li>Du steuerst IT-Dienstleister sowie die nachhaltige prozessuale und wirtschaftliche Optimierung der Zusammenarbeit. </li> </ul> Dann verraten wir dir jetzt, was du für unsere IT mitbringen solltest: <ul> <li>Im Anschluss an deine Ausbildung im IT-Bereich bzw. dein Studium im Bereich Informationstechnik, konntest du dir ein profundes Fachwissen in den o.g. Bereichen aneignen.</li> <li>Du gehst als Führungskraft und Teamplayer mit gesunder Hands-On-Mentalität voran.</li> <li>Du arbeitest lösungsorientiert und behältst auch bei komplexen Projekten &amp; Vorgängen stets einen kühlen Kopf.</li> <li>Die Offenheit für neue Technologien und Systeme rundet dein Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Duz-Kultur auf allen Ebenen – und ja, wir meinen tatsächlich alle Ebenen.</li> <li>Wertschätzender Umgang miteinander, Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sind bei uns keine Standardfloskeln, sondern gelebter Alltag.</li> <li>Vertrauensarbeitszeit, Home-Office und Flexibilität bei der Arbeitszeit sind keine Tabu-Themen bei uns. Du stimmst dich hierzu individuell in deinem Team ab (#work-life-balance und so).</li> <li>Du arbeitest gerne im Büro, weißt dadurch aber nicht, wie du deine Onlinekäufe entgegennehmen sollst? Kein Problem! Schicke deine Pakete einfach ins Büro. Bei uns gibt es extra einen Paketservice für deine Privatbestellungen.</li> <li>ldeen sprudeln nur so aus dir heraus, du hast Ideen, wie dein Verantwortungsbereich besser werden kann? Dann bist du bei uns genau richtig! Kreativität, lösungsorientiertes Denken sowie Freiraum zur Mitgestaltung haben bei uns nicht nur Platz zur Verwirklichung – nein, sie sind gerne gesehen und vor allem gewünscht!</li> <li>Wir rocken nicht nur den B2B-Markt der Telekommunikation – wir lassen auch regelmäßig die Korken knallen bei unseren Firmen-Events. Von Karneval über Sommerfeste bis hin zu Weihnachtsfeiern – wir nehmen alles mit!</li> <li>Auch Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits), Fahrrad-Leasing-Angebote sowie ein Mitarbeiter-PC-Programm (deine IT-Ausstattung zur privaten Nutzung) kommen bei uns nicht zu kurz.</li> <li>Egal, ob du mit der Bahn anreist, mit dem Auto kommst oder sportlich mit dem Fahrrad – wir sind auf allen Wegen sehr gut erreichbar.</li> <li>Für dein Auto haben wir auch einen warmen Stellplatz – in unserer Tiefgarage kannst du dir mittels App einen kostenlosen Stellplatz für den nächsten Tag buchen (auch dein Zweirad ist hier gut aufgehoben)!</li> <li>WEITERENTWICKLUNG wird bei ecotel großgeschrieben, unsere Teams werden intern wie extern gefördert und entwickelt – gemeinsam mit dir und deinem Vorgesetzten finden wir den besten Weg zur individuellen Förderung.</li> <li>Als Ausbildungsbetrieb stellen wir unsere Nachwuchsförderung jedes Jahr aufs Neue unter Beweis – mit einer Übernahmequote von über 85 % müssen wir uns nicht verstecken!</li> <li>Unsere Basics: Moderne IT-Ausstattung, beispielsweise Firmenlaptop, Headset, etc.; 30 Urlaubstage zzgl. bezahlter Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen, vermögenswirksame Leistungen inkl. Arbeitgeberzuschuss und betriebliche Altersvorsorge, eine Empfehlungsprämie (Mitarbeitende werben Mitarbeitende) und selbstverständlich das obligatorische Paket an Kaffeespezialitäten.</li> </ul>

Team Lead IT - Systems Engineering (m/w/d)

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Im Fachbereich Produkte &amp; Prozesse übernimmst du die Rolle des Business Managers mit dem Schwerpunkt Kredit.</li> <li>Dabei arbeitest du vorwiegend agil in einem interdisziplinären Team bestehend aus Fachbereich, IT, Marktfolge und Kreditmanagement.</li> <li>Der inhaltliche Fokus liegt auf der (Weiter-)Entwicklung von Bankprodukten und der Analyse sowie Optimierung der entsprechenden Prozesse.</li> <li>Du beobachtest Trends und den Markt zur Produkt- und Prozessentwicklung aus vertrieblicher Sicht und bist Impulsgeber.</li> <li>Im Projekt agierst du als Berater der Fachbereiche und ihrer Entscheider.</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringst vorzugsweise zwei oder mehr Jahre einschlägige Berufs- und Vertriebserfahrung mit.</li> <li>Erfahrungen in konzeptionellen Aufgabenstellungen sowie Erfahrung im Projekt- und Produktmanagement sind wünschenswert.</li> <li>Du bringst Kenntnisse über regulatorische/rechtliche Anforderungen an das Produktangebot mit.</li> <li>Idealerweise kannst du Qualifizierungen (z.B. Lean Six Sigma) in Prozessoptimierungsmethoden nachweisen oder hast Spaß daran diese zu erwerben.</li> <li>Kreativität, Sicheres Auftreten, Präsentationserfahrung sowie Kundenorientierung runden dein Profil ab.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Projektmanager Innovation Lab (m/w/d) – befristet für 30 Monate

Du bist auf der Suche nach einer Unternehmensberatung, bei der du als Mensch im Fokus stehst? Dann bist du bei TriFinance genau richtig! Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir kontinuierlich Consultants mit dem Schwerpunkt Accounting. Du legst Wert auf eigenständiges Arbeiten, liebst Freiraum für deine Entscheidungen und bist bereit, Verantwortung für dich und unsere Kunden zu übernehmen? TriFinance ist ein junges und schnell wachsendes Beratungsunternehmen, das dir flache Hierarchien und ein großes Netzwerk bietet. Über Projekte in verschiedenen Branchen sammelst du innerhalb kürzester Zeit so viel Erfahrung, dass du dich auf eine konstant steile Lernkurve freuen kannst. Dabei sind wir immer an deiner Seite. Denn wir bilden nicht nur fachlich aus, mit unserem Mentoring-Programm fördern wir auch deine persönliche Weiterentwicklung. Klingt gut? Dann wachse mit uns! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Du unterstützt unsere Kunden im Tagesgeschäft sowie in Projekten rund um das Accounting. Deine Aufgaben umfassen u. a.: <ul> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und ggf. IFRS</li> <li>Optimierung von Prozessen in der Finanzbuchhaltung</li> <li>Mitwirkung bei der Einführung neuer ERP-Systeme oder FiBu-Lösungen</li> <li>Durchführung von Analysen, Reportings und Prozessaufnahmen</li> <li>Übernahme von Teilprojekten oder operativen Rollen in Transformationsprojekten</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder kaufmännische Ausbildung</li> <li>2–5 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem dynamischen oder projektorientierten Umfeld</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich Haupt- und Nebenbuchhaltung (Debitoren/Kreditoren)</li> <li>Erste Bilanzierungskenntnisse nach HGB (IFRS von Vorteil)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Navision)</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Ausgeprägte Analysefähigkeit und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Reisebereitschaft und Interesse an wechselnden Kundenprojekten</li> <li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Dreitätiges Onboarding zur Vorbereitung auf das Projektgeschäft</li> <li>New Work Standards, inkl. flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>TriValue Account - ein Lebensarbeitszeitkonto, auf dem du Guthaben für bspw. Sabbaticals oder Teilzeit-Modelle ansparen kannst</li> <li>Individuelle Förderung durch unser Mentorenprogramm und einen Entwicklungsplan</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere TriFinance-Academy</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Corporate Benefits, Bikeleasing und Fitness Kooperation mit FitnessFirst</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung - inkl. 20% Zuschuss</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung: 600 Euro pro Kalenderjahr für Gesundheitsleistungen</li> <li>Gemeinsame Teamevents wie z.B. Teambuilding, Weihnachtsfeier sowie regelmäßiges Get-Together</li> <li>Unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis</li> <li>Moderne IT Ausstattung</li> </ul>

Accountant (m/w/d) als Berater/Consultant

Du bist auf der Suche nach einer Unternehmensberatung, bei der du als Mensch im Fokus stehst? Dann bist du bei TriFinance genau richtig! Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir kontinuierlich Consultants mit dem Schwerpunkt Controlling. Du legst Wert auf eigenständiges Arbeiten, liebst Freiraum für deine Entscheidungen und bist bereit, Verantwortung für dich und unsere Kunden zu übernehmen? TriFinance ist ein junges und schnell wachsendes Beratungsunternehmen, das dir flache Hierarchien und ein großes Netzwerk bietet. Über Projekte in verschiedenen Branchen sammelst du innerhalb kürzester Zeit so viel Erfahrung, dass du dich auf eine konstant steile Lernkurve freuen kannst. Dabei sind wir immer an deiner Seite. Denn wir bilden nicht nur fachlich aus, mit unserem Mentoring-Programm fördern wir auch deine persönliche Weiterentwicklung. Klingt gut? Dann wachse mit uns! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Du arbeitest bei unseren Kunden vor Ort und unterstützt sie in Projekten oder im laufenden Controlling-Betrieb. Deine Aufgaben umfassen: <ul> <li>Erstellung von Reports, Forecasts und Budgets</li> <li>Durchführung von Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen</li> <li>Analyse und Optimierung von Controlling-Abteilungen und -Prozessen sowie Sicherstellung von Datenqualität und -transparenz</li> <li>Unterstützung bei der Einführung von Systemen (bspw. ERP oder BI)</li> <li>Projektarbeit in Bereichen wie Vertriebscontrolling, Einkaufscontrolling oder Finanzcontrolling</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium der Wirtschaftswissenschaften – idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Rechnungswesen, oder eine Qualifikation als Geprüfte/r Controller/in (IHK)</li> <li>2–5 Jahre Berufserfahrung im operativen Controlling oder in projektbezogenen Aufgabenstellungen</li> <li>Gute Kenntnisse in Kostenrechnung, Reporting, Forecasting und Budgetierung</li> <li>Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System (z. B. SAP, insbesondere Modul CO/FI) und MS Excel</li> <li>erste Berührungspunkte mit BI-Tools (z. B. Power BI) sind wünschenswert</li> <li>Analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen, Eigeninitiative und Spaß an der Projektarbeit</li> <li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> <li>Kommunikatives und sicheres Auftreten</li> <li>Reisebereitschaft für Einsätze beim Kunden</li> </ul> <ul> <li>Dreitätiges Onboarding zur Vorbereitung auf das Projektgeschäft</li> <li>New Work Standards, inkl. flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>TriValue Account - ein Lebensarbeitszeitkonto, auf dem du Guthaben für bspw. Sabbaticals oder Teilzeit-Modelle ansparen kannst</li> <li>Individuelle Förderung durch unser Mentorenprogramm und einen Entwicklungsplan</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere TriFinance-Academy</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Corporate Benefits, Bikeleasing und Fitness Kooperation mit FitnessFirst</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung - inkl. 20% Zuschuss</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung: 600 Euro pro Kalenderjahr für Gesundheitsleistungen</li> <li>Gemeinsame Teamevents wie z.B. Teambuilding, Weihnachtsfeier sowie regelmäßiges Get-Together</li> <li>Unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis</li> <li>Moderne IT Ausstattung</li> </ul>

Controller (m/w/d) als Berater/Consultant

Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen. <ul> <li>Sie erstellen aussagekräftige HR-Reports und HR-Analysen über die Personalstruktur sowie Personalkostenplanung und stellen Chancen und Risiken. künftiger Personalmaßnahmen durch strategische Kommentierungen dar.</li> <li>Außerdem arbeiten Sie an der Weiterentwicklung und Betreuung der bestehenden SAP-HR-Systemlandschaft (SAP-HCM und SAP HRBW).</li> <li>Datenbasierte Entscheidungsgrundlagen für die Führungskräfte im HR-Bereich werden von Ihnen erstellt und aufbereitet.</li> <li>Sicherstellung der Datenqualität sowie die Erstellung von Dokumentationen gehören zu Ihren Aufgaben.</li> <li>Zu Ihrer engen Zusammenarbeit gehören die internen HR-Teams und weitere Stakeholder innerhalb der AOK Rheinland/Hamburg und weiterer Landes-AOKs.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar – idealerweise mit den Schwerpunkt Controlling oder Personalwirtschaft.</li> <li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in SAP HCM und im Controlling, bevorzugt im Bereich Personalcontrolling.</li> <li>Sie haben gute Kenntnisse in SAP-Modulen, insbesondere: <ul> <li>SAP HCM (Personalmanagement)</li> <li>SAP Business Warehouse (SAP BW)</li> </ul> </li> <li>Sie haben sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel.</li> <li>Sie haben die Erfahrung in der Datenanalyse, KPI-Entwicklung, Erstellung und Pflege von SAP-Berichten, Reports und Auswertungen.</li> <li>Sie haben eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung und arbeiten gewissenhaft und verantwortungsbewusst mit sensiblen Daten.</li> <li>Strategisches, analytisches und konzeptionelles Denken liegt Ihnen und Sie sind ein Koordinations- und Organisationstalent.</li> <li>Kenntnisse im Berichtswesen mit SAP BW/BI oder SAP Analytics Cloud sind von Vorteil.</li> </ul> Ihr Start bei der AOK Rheinland/Hamburg Uns ist es wichtig, dass Sie sich von Anfang an wohl fühlen. Neben einem Onboarding-Paten erhalten Sie eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in Ihrem Fachbereich. Zusätzlich haben Sie auch von Tag eins an die Möglichkeit in anderen Fachbereichen oder sogar bundesweit zu hospitieren und zu netzwerken. Attraktive Vergütung Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 62.239,- und 77.644,- EUR in Gruppe 10 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld. Zusätzlich zahlen wir Sozialzuschläge, wenn Sie verheiratet sind oder Kinder haben. Urlaub Auszeiten sind wichtig. Bei uns haben Sie neben 30 Tagen Urlaub auch an Weihnachten und Silvester frei. Zusätzlich gibt es, je nach Region, auch noch einen Brauchtumstag on top. Work-Life-Balance In unseren modernen Standorten in NRW und in Hamburg werden Sie sich wohlfühlen. Neben Kreativ-Flächen und Coffee Points verfügen viele unserer Standorte auch über ein Betriebsrestaurant. Falls Sie lieber von Zuhause arbeiten möchten, haben Sie die Möglichkeit, Ihr Team bis zu 50% der Arbeitszeit vom Home Office aus zu unterstützen. Ihre Anschaffungen für den häuslichen Arbeitsplatz bezuschussen wir natürlich. Ihre Weiterentwicklung Wir wollen uns gemeinsam mit Ihnen weiterentwickeln. Unsere interne Karriereberatung hilft Ihnen dabei, Ihren individuellen Weg zu gehen. Sie haben die Möglichkeit an unzähligen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl online als auch in unserem eigenen Bildungszentrum in Grevenbroich teilzunehmen. Zusätzlich fördern wir auch verschiedenste Bachelor- und Masterstudiengänge. Ihr Arbeitsort und Home Office In unseren modernen Standorten in NRW und in Hamburg werden Sie sich wohlfühlen. Neben Kreativ-Flächen und Coffee Points, verfügen viele unserer Standorte auch über ein Betriebsrestaurant. Falls Sie lieber von Zuhause arbeiten möchten, haben Sie die Möglichkeit im Homeoffice Ihr Team zu unterstützen. Ihre Anschaffungen für den häuslichen Arbeitsplatz bezuschussen wir natürlich. Vorsorge Wir denken an Ihre Zukunft. Darum bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, in Form von AOK-Rente oder Metall Rente, sowie vermögenswirksame Leistungen. Ihre Gesundheit Als Arbeitgeber AOK Rheinland / Hamburg - Die Gesundheitskasse steht für uns Ihre Gesundheit natürlich an erster Stelle. Neben jährlich 175 € Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein, fördern wir auch die Anschaffungskosten für eine Arbeitsplatzbrille. Außerdem können Sie an unzähligen betrieblichen Gesundheitsangeboten, wie Grippeschutzimpfung oder Vitamin D Messung, teilnehmen. Oder werden Sie doch gleich Teil unserer Betriebssportgemeinschaft und treffen Sie sich mit anderen Kollegen zu außergewöhnlichen Sportaktivitäten. Arbeiten mit Sinn Ein Job, bei dem es um die Gesundheit von Menschen geht, ist kein Job wie jeder andere. Bei uns arbeiten Sie als Teil der Solidargemeinschaft und gestalten die Gesundheitsbranche von morgen. Noch mehr Benefits Als Teil unseres Teams warten, neben allen unseren Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, unzählige Benefits auf Sie, wie z.B. in Form von Mitarbeiterrabatten bei vielen Partner-Unternehmen

Spezialist (m/w/d) HR-Controlling und Analytics

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir Sie: als Projektleiter:in/ Ingenieur:in Maschinenbau, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und sorgen für sichere und nachhaltige Technologielösungen. Projektleiter / Ingenieur Maschinenbau (m/w/d) Düsseldorf Das ist zukünftig Ihr Job <ul> <li>Leitung und Steuerung von Maschinenbauprojekten von der Konzeptphase bis zur Inbetriebnahme</li> <li>Verantwortung für die Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle der Projekte</li> <li>Entwicklung und Konstruktion von Maschinen und Anlagen mit CAD-Software (z. B. SolidWorks, CATIA, Siemens NX, AutoCAD)</li> <li>Erstellung von Projektplänen, Ressourcenplanung und Koordination der Projektteams</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Kunden, Lieferanten und Dienstleistern</li> <li>Durchführung von Machbarkeitsstudien und Risikoanalysen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Vorschriften (z. B. DIN, ISO, CE).</li> <li>Überwachung und Dokumentation des Projektfortschritts sowie Erstellung von Berichten</li> <li>Unterstützung bei der Angebotserstellung und technischen Auslegung von Projekten</li> <li>Optimierung bestehender Prozesse und Systeme</li> </ul> Unsere Leistungen <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und in der Konstruktion im Maschinenbau</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von CAD-Software (z. B. SolidWorks, CATIA, Siemens NX, AutoCAD)</li> <li>Kenntnisse im Bereich FEM- und CFD-Simulationen sind von Vorteil</li> <li>Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und Projektmanagement-Tools (z. B. MS Project, Jira)</li> <li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz</li> <li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>

Projektleiter / Ingenieur Maschinenbau (m/w/d)

Wir als Baker Tilly sind mit über 43.000 Expertinnen und Experten in den Bereichen Audit &amp; Advisory, Tax, Legal und Consulting in 143 Ländern vertreten. In Deutschland gehören wir zu den führenden partnerschaftlich geführten Beratungsgesellschaften mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen verteilt auf 10 Standorte. Bei Baker Tilly sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die ihre Fachexpertise in unsere interdisziplinären Teams und unser globales Netzwerk einbringen möchten. Wir wünschen uns Kolleginnen und Kollegen, die sich vernetzen, ihr Wissen teilen sowie ihre Ideen und fortschrittlichen Ansätze vorantreiben möchten. Unsere vielseitigen und internationalen Mandate bieten Ihnen einen breiten und anspruchsvollen Verantwortungsbereich, der Ihnen stets die Möglichkeit gibt, Ihre fachlichen und methodischen Fähigkeiten innerhalb eines leistungsstarken Teams einzusetzen und weiter auszubauen. Diese Dynamik schafft ein förderndes und forderndes Umfeld sowohl für unsere gemeinsamen Erfolge als auch für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Zur Erweiterung und Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d)//Düsseldorf <ul> <li>Verbuchung von Eingangsrechnungen</li> <li>Verbuchung von Reisekostenabrechnungen</li> <li>Erstellung von Zahlläufen</li> <li>Bankbuchungen</li> <li>Kontenklärung</li> <li>Betreuung mehrerer Gesellschaften</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Business Lines</li> <li>Mitarbeit bei Projekten und Sonderaufgaben</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Steuerfachangestellte (m/w/d))</li> <li>Berufserfahrung in der Buchhaltung</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere Excel</li> <li>Erfahrungen mit gängiger Buchhaltungssoftware ist von Vorteil (SAP, DATEV usw.)</li> <li>Sorgfältige, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Analytisches Denken, Flexibilität sowie hohe Service- und Teamorientierung</li> </ul> <ul> <li>Ein engagiertes und herzliches Team</li> <li>Ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld in zentraler Lage</li> <li>Laufende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit unserer eigenen Academy sowie Masterförderung, Förderung von Berufsexamina u.v.m.</li> <li>Schnelle Übernahme von Verantwortung und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Wir blicken über den eigenen „Tellerrand“ hinaus – Zusammenarbeit mit (internationalen) Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung</li> <li>Umfassendes Onboarding-Programm</li> </ul>

Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

Als einer der führenden Qualitätsanbieter für Geschäftskunden gestalten wir bei ecotel seit mehr als 25 Jahren die Welt der digitalen IT- und Telekommunikationslösungen. Mit Fokus auf »cloud &amp; fiber« begleiten wir mittelständische Unternehmen und Großkunden auf dem Weg der digitalen Transformation - mit modernen Datennetzen, innovativen Cloud-Lösungen und breitbandiger Konnektivität. Als eigenständiger Netzbetreiber betreiben wir eigene Rechenzentren in Düsseldorf und am weltweit größten Internetknoten in Frankfurt am Main. Die Zufriedenheit unserer Kunden steht bei ecotel weit vorn. Jeden Tag begeistern wir aufs Neue mit unserem fachlichen Know-how und hoher Motivation für Top-Ergebnisse. Unser Team mit mehr als 220 Mitarbeitenden macht uns zu dem, was wir sind: ein starker Partner für den Mittelstand. An unserem Standort in Düsseldorf suchen wir einen Key Account Manager / Sales Manager (m/w/d) im Direktvertrieb Dann schau dir hier deine Aufgaben an: <ul> <li>Du bist verantwortlich für die selbstständige Gewinnung und Bindung von Neukunden, mit Fokus Mittelstands- und Großkunden im Direktvertrieb.</li> <li>Gemeinsam mit unseren Technical Consultants erarbeitest du spannende und komplexe ITK-Lösungen für größere Projekte und Ausschreibungen.</li> <li>Unterstützung im administrativen und rechtlichen Bereich bekommst du reichlich: Unsere Legal-Team, Bid- und Contractmanagement sowie unser Sales Support stehen dir in der Abschlussphase stets zur Seite.</li> <li>Du reportest deine KPI an den Team Lead Direct Sales und leitest gemeinsam mit ihm entsprechende Maßnahmen zur Geschäftsentwicklung ab.</li> </ul> Dann verraten wir dir jetzt, was du mitbringen solltest: <ul> <li>Durch deine Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im ITK-Umfeld, konntest du bereits den ein oder anderen Abschluss unter Dach und Fach bringen.</li> <li>Als Basis bringst du idealerweise eine kaufmännische Berufsausbildung oder ein entsprechendes Studium mit – auch eine Ausbildung mit dem Schwerpunkt IT ist gern gesehen.</li> <li>Du bist aktuell Junior Key Account Manager (m/w/d) und möchtest bei ecotel den nächsten Schritt gehen? Auch in diesem Fall freuen wir uns auf deine Bewerbung!</li> <li>Dein gutes Kommunikationstalent und Beziehungsmanagement rundet dein Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Einen Firmenwagenzur beruflichen und privaten Nutzung.</li> <li>Duz-Kulturauf allen Ebenen – und ja, wir meinen tatsächlich alle Ebenen.</li> <li>Wertschätzender Umgang miteinander, Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sind bei uns keine Standardfloskeln, sondern gelebter Alltag.</li> <li>Vertrauensarbeitszeit, Home-Office und Flexibilität bei der Arbeitszeit sind keine Tabu-Themen bei uns. Du stimmst dich hierzu individuell in deinem Team ab (#work-life-balance und so).</li> <li>Du arbeitest gerne im Büro, weißt dadurch aber nicht, wie du deine Onlinekäufe entgegennehmen sollst? Kein Problem! Schicke deine Pakete einfach ins Büro. Bei uns gibt es extra einen Paketservice für deine Privatbestellungen.</li> <li>ldeen sprudeln nur so aus dir heraus, du hast Ideen, wie dein Verantwortungsbereich besser werden kann? Dann bist du bei uns genau richtig! Kreativität, lösungsorientiertes Denken sowie Freiraum zur Mitgestaltung haben bei uns nicht nur Platz zur Verwirklichung – nein, sie sind gerne gesehen und vor allem gewünscht!</li> <li>Wir rocken nicht nur den B2B-Markt der Telekommunikation – wir lassen auch regelmäßig die Korken knallen bei unseren Firmen-Events. Von Karneval über Sommerfeste bis hin zu Weihnachtsfeiern – wir nehmen alles mit!</li> <li>Auch Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits), Fahrrad-Leasing-Angebote sowie ein Mitarbeiter-PC- Programm (deine IT-Ausstattung zur privaten Nutzung) kommen bei uns nicht zu kurz.</li> <li>Egal, ob du mit der Bahn anreist, mit dem Auto kommst oder sportlich mit dem Fahrrad – wir sind auf allen Wegen sehr gut erreichbar.</li> <li>Für dein Auto haben wir auch einen warmen Stellplatz– in unserer Tiefgaragekannst du dir mittels App einen kostenlosenStellplatzfür den nächsten Tag buchen (auch dein Zweirad ist hier gut aufgehoben)!</li> <li>WEITERENTWICKLUNG wird bei ecotel großgeschrieben, unsere Teams werden intern wie extern gefördert und entwickelt – gemeinsam mit dir und deinem Vorgesetzten finden wir den besten Weg zur individuellen Förderung.</li> <li>Als Ausbildungsbetrieb stellen wir unsere Nachwuchsförderung jedes Jahr aufs Neue unter Beweis – mit einer Übernahmequotevon über 85% müssen wir uns nicht verstecken!</li> <li>Unsere Basics: Moderne IT-Ausstattung, beispielsweise Firmenlaptop, Headset, etc.; 30 Urlaubstage zzgl. bezahlter Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen, vermögenswirksame Leistungen inkl. Arbeitgeberzuschuss und betriebliche Altersvorsorge, eine Empfehlungsprämie (Mitarbeitende werben</li> <li>Mitarbeitende) und selbstverständlich das obligatorische Paket an Kaffeespezialitäten.</li> </ul>

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