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Bauingenieur Projektleitung (m/w/*)   Arbeiten Sie mit innovativen 3Mern auf der ganzen Welt   Die Wahl des richtigen Arbeitgebers ist eine Entscheidung, die Ihr Berufs- und Privatleben gleichermaßen erheblich beeinflusst. Daher ist es umso wichtiger, sich dabei jederzeit auf die Unterstützung des Unternehmens und dessen Führungskräfte verlassen zu können. Bei 3M werden Sie Teil eines globalen Multitechnologiekonzerns, der Ihre individuellen Stärken wertschätzt, Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung fördert und Ihnen Freiraum für Kreativität, Neugier und Eigeninitiative bietet. Treiben Sie gemeinsam mit 3Mern aus verschiedenen Kulturen &amp; Nationalitäten nachhaltige Projekte, Ideen und Innovationen voran, die eines zum Ziel haben: das tägliche Leben eines jeden Einzelnen zu verbessern.   Ihr Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg   Als Bauingenieur Projektleitung (m/w/*) für den Bereich EMEA Engineering am Standort Hilden haben Sie die Möglichkeit Ihr Wissen zielgerichtet einzusetzen, um unseren gemeinsamen Erfolg voranzubringen. Dabei umfasst Ihr Aufgabengebiet:      Standortübergreifende Planung und Umsetzung von Bauvorhaben als verantwortlicher Projektleiter.      Bautechnische Unterstützung und statische Bewertungen bei Investitionen in Prozessequipment.      Erarbeitung der optimalen Lösung für die Aufgabenstellung gemeinsam mit Planungsfirmen und internen Disziplinen.      Verantwortlicher Ansprechpartner der Behörden bei Bauvorhaben.     Das sind Ihre Kompetenzen   Die Mindestqualifikationen dieser Rolle umfassen:      Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen o. ä.      Fundierte Erfahrungen in der Projektleitung (Planung und erfolgreiche Umsetzung) von Bauvorhaben im Industriebau.      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.     Diese weiteren Kenntnisse sind von Vorteil:      Kompetenzen im Umgang mit Behörden und Lieferanten.      Detailierte Kenntnisse der HOAI, VOB, Industriebaurichtlinie und Baustatik.      Zusatzkenntnisse im Brandschutz, TRGS519 und TRGS524 sind wünschenswert.      Tiefgreifende Erfahrungen der Sicherheitsstandards auf Baustellen und deren praktische Umsetzung.     Stellenbezogene Informationen      Standortinformationen: Hilden, vor Ort      Reiseanteil: bis zu 20 % projektbezogene Mobilität     Unser Beitrag zu Ihrem Erfolg   (*) Bei 3M spielen Vielfalt und Inklusion eine entscheidende Rolle für Innovation. Hier werden Sie eine Kultur entdecken, die keinen ausgrenzt. Wir wertschätzen verschiedene kulturelle Hintergründe und heißen alle Bewerber, unabhängig des Geschlechts, Alters, Nationalität, Religion oder sexuellen Orientierung, herzlich willkommen!   Achtung: Bitte beachten Sie, dass wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Aktueller Lebenslauf und Ausbildungsnachweise) benötigen. Bitte laden Sie diese bei Schritt 3 -Meine Erfahrung- beim Punkt “Lebenslauf“ hoch. Hier können Sie mehrere Dokumente hochladen.   Globale 3M Nutzungsbedingungen und Datenschutzerklärung   Bitte lesen Sie vor Verwendung dieser Website die Nutzungsbedingungen sorgfältig durch. Die Zustimmung und Einhaltung dieser Bedingungen sind Voraussetzung für den Zugriff und die Nutzung dieser Website und Ihre Bewerbung für einen Job bei 3M.   Bitte öffnen Sie das verknüpfte Dokument, indem Sie hier klicken, wählen Sie das Land aus, für das Sie sich bewerben möchten und überprüfen Sie Ihre Angaben. Vor der Übermittlung Ihrer Bewerbung werden Sie gebeten, Ihre Zustimmung zu den Nutzungsbedingungen zu bestätigen.

Bauingenieur Projektleitung (m/w/*)

WIR SUCHEN AB SOFORT: OFFICE MANAGER / TEAMASSISTENZ (m/w/d) Im Innendienst, Teilzeit, unbefristeter Vertrag am Standort Frechen, hybrides Arbeiten möglich Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung EnginSoft GmbH Augustinusstr. 11c 50226 Frechen Oder <a href="mailto:bewerbungen@enginsoft-gmbh.com" target="_blank">bewerbungen@enginsoft-gmbh.com</a> Weitere Details unter <a href="http://www.enginsoft.com/careers" target="_blank">www.enginsoft.com/careers</a> Oder über QR Code hier <a href="http://www.enginsoft.com/de" target="_blank">www.enginsoft.com/de</a>

Office Manager / Teamassistenz (m/w/d)

Plattform- und Innovationsmanager*in Innovationsplattform für Zukunftsrelevante Kompetenzen (InZuKo) Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung. InZuKo ist ein neues von der StIL gefördertes Projekt, das im Prorektorat für Lehre und Studium verortet ist. InZuKo hat das Ziel, die Entwicklung zukunftsrelevanter Kompetenzen ganzheitlich zu stärken, Akteur*innen im Bereich Lehre und Studium zu vernetzen und innovative Lehr-Lernangebote zu entwickeln. Dazu werden in Fokusthemenprogrammen zukunftsrelevante Kompetenzen erschlossen. Zudem werden Unterstützungs- und Lernangebote aufgebaut. Zentrales Aufgabengebiet der Stelle sind das Management der Akteur*innen und Aktivitäten der Plattform sowie die Vernetzung mit internen und externen Stakeholder*innen. Eine Projektverlängerung ist nach erfolgreicher Evaluation möglich. Weitere InZuKo-Stellenausschreibungen finden Sie im Jobportal unter: <a href="https://uni.koeln/RNMZZ" target="_blank">https://uni.koeln/RNMZZ</a>. Ihre Aufgaben Management der Plattform, Mitwirkung in ihrer Governance und fachliche Koordination der Plattformmitarbeiter*innen Vernetzung und Koordination der Arbeitsbereiche und Akteur*innen Produkt- und Projektmanagement Qualitätsmanagement, Wirksamkeitskontrolle und Begleitforschung Aufbau und Begleitung des Expert*innennetzwerks Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholder*innen anlassbezogene inhaltliche Mitarbeit in den Arbeitsbereichen Ihr Profil abgeschlossenes Masterstudium (oder vergleichbar) Erfahrung im Produkt- und Projektmanagement Erfahrung im Bereich Lehre, Lernen und Studium sowie in Hochschulstrukturen und -prozessen Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Qualitätsmanagement, Wirksamkeitskontrolle, Begleitforschung ausgeprägtes Interesse an Zukunftsthemen sowie fundierte praktische Erfahrungen in mindestens einem zukunftsbezogenen Themenfeld Fähigkeit, andere zu motivieren, zu koordinieren und Verantwortung in Teams zu übernehmen sehr gute kommunikative, organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten Fähigkeit, Akteur*innen effektiv zu vernetzen und tragfähige Kooperationen aufzubauen Wir bieten Ihnen Mitarbeit an einem lehr-lernzentrierten Innovationsprojekt zu zukunftsrelevanten Kompetenzen ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie flexible Arbeitszeitmodelle umfangreiches Weiterbildungsangebot Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Möglichkeit zur mobilen Arbeit Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist bis zum 31.12.2029 befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2508-03. Die Bewerbungsfrist endet am 03.09.2025. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Ingo Kleiber unter <a href="mailto:inzuko-kontakt@uni-koeln.de" target="_blank">inzuko-kontakt@uni-koeln.de</a> und schauen Sie in unsere FAQs.

Plattform- und Innovationsmanager*in

<ul><li>Deine Filiale im Fokus: Du verantwortest sämtliche Abläufe in deiner Kaufland-Filiale, angefangen von der Warenverfügbarkeit bis hin zur Personaleinsatzplanung.&nbsp;</li><li>Führen, fördern, motivieren: Du leitest ein Team von etwa 100 Mitarbeitern.&nbsp;</li><li>Du bist gefragt: Mit deinem Team sorgst du für ein ansprechendes Erscheinungsbild deiner Filiale und trägst so zu einem positiven Einkaufserlebnis unserer Kunden bei.&nbsp;</li><li>Kennzahlen&nbsp;stets im Blick: Du analysierst die betriebswirtschaftlichen Daten deiner Filiale und leitest die strategischen Maßnahmen für den langfristigen Geschäftserfolg ab.&nbsp;</li><li>Frische als Aushängeschild: Du bietest unseren Kunden stets die beste Qualität an frischen Produkten.&nbsp;</li></ul>

Filialleiter (m/w/d) Großraum Leverkusen

.job-row { padding-top: 10px;}.job-container { display: inline-block; width: 30%;}.jobinfo--flexbox { display: flex; align-items: center; margin: auto; padding: 10 0 10px 0;}.jobinfo--flexbox img { margin: 0 0px 0px 0px; padding: 5px 2px 0px 0px; transition: margin 300ms; width: 42px;}.header-image { background-image: url("<a href="https://rmkcdn.successfactors.com/27b50451/51079970-1ad3-4f63-9da4-3.jpg" target="_blank">https://rmkcdn.successfactors.com/27b50451/51079970-1ad3-4f63-9da4-3.jpg</a>"); height: 50%; background-position: center; background-repeat: no-repeat; background-size: cover; position: relative; min-height: 410px;}.header-text { position: relative; top: 70px; transform: translate(10%, 10%); color: white !important; width: 60%;}.header-text__before { padding: 10px 10px; background-color: white; color: orange; width: auto; display: inline-block; border-radius: 10px; font-weight: 600;}.header-text h1 { color: white !important; font-size: 50px; font-weight: 600;}.h1--minor { display: inline-block; font-size: 20px;}.h1--title { padding-top: 40px; padding-bottom: 5px; color: white !important;}@media screen and (max-width: 1024px) { .job-row { display: block; } .job-container { width: 100%; } .header-image { background-position: center; background-repeat: no-repeat; background-size: cover; position: relative; min-height: 26em; background-color: orange; background-image: none; } .header-text { width: 100%; } .header-text h1 { font-size: 30px !important; }}EEW Energy from Waste Saarbrücken GmbH EBKW Knapsack&nbsp;sucht eine/n:<h1>Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)&nbsp;</h1> Vollzeit&nbsp;Unbefristet&nbsp; Hürth&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Wahrnehmung der Aufgaben als Fachkraft für Arbeitssicherheit nach ASiG</li><li>Betreuung verschiedener Anlagenstandorte</li><li>proaktives Tätigwerden zur Weiterentwicklung im Arbeits- und Gesundheitsschutz</li><li>Unterstützung der Führungskräfte bei der Erstellung, Weiterentwicklung und Dokumentation von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen, Unterweisungen und Schulungen</li><li>sicherheitstechnische Überprüfung von Betriebsanlagen, techn. Arbeitsmittel und -verfahren im Rahmen von Begehungen und Fachgesprächen</li><li>Untersuchung von Arbeits- und Sicherheitsvorfällen inkl. Ursachenforschung und Maßnahmenentwicklung zur Vermeidung </li><li>Kontrolle der Einhaltung aller gesetzlichen, behördlichen und sicherheitsrelevanten Auflagen im Bereich der Anlagen- und Betriebssicherheit</li><li>Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen und Verfahren zur Erreichung der festgelegten Schutzziele</li><li>Implementierung von Verfahren und Prozessen zum Thema Arbeitssicherheit</li><li>Prozessüberwachung / Prozesssteuerung anhand von KPI’s</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sicherheitsingenieur (Diplom, Master, Bachelor) oder Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) und Qualifikation lt. § 4 DGUV Vorschrift 2</li><li>Erfahrungen in der Funktion als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)</li><li>Gutes Projektverständnis, Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise, Kenntnisse im Bereich der Koordination </li><li>Kenntnisse in den Bereichen Brand- und Explosionsschutz wünschenswert</li><li>Erfahrung im Bereich der Erstellung und Implementierung von Standardprozessen im Rahmen eines Arbeitsschutzmanagementsystems </li><li>Erfahrungen im Umgang mit modernen Office-Tools (M365)</li><li>Hohe Reisebereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interessanten Unternehmen mit Zukunftsperspektive</li><li>Eine unbefristete Anstellung mit tariflicher Bindung, attraktiven Mitarbeiterangeboten und Sozialleistungen (u.a. Zuschuss ÖPNV, Kindergartenzuschuss und Betriebliche Altersversorgung)</li><li>33 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)</li><li>Eine gruppenweite EEW-Unfallversicherung sowie eine Berufsunfähigkeitsversicherung für alle EEW-Mitarbeiter (m/w/d)</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Jetzt bewerben!Wir leben Vielfalt und freuen uns über Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung oder ethnischer Herkunft. Für fachliche Fragen steht Ihnen gern unser HR Business Partner&nbsp;<a href="mailto:jobs@eew-energyfromwaste.com" target="_blank">Mathias Rauch</a>&nbsp;&nbsp;zur Verfügung.Über EEW Energy from Waste (EEW)An insgesamt 17 Standorten gehört die&nbsp;EEW&nbsp;zu den größten und vielseitigsten Arbeitgebern der jeweiligen Region. Als eines der führenden Unternehmen Europas verantwortet die EEW-Gruppe das energetische Recycling von jährlich bis zu 5 Millionen Tonnen Abfall. 1.400 Mitarbeitende erzeugen damit Prozessdampf für Industriebetriebe, Fernwärme für Wohngebiete sowie umweltfreundlichen Strom. So tragen sie aktiv dazu bei, natürliche Ressourcen zu schonen, wertvolle Rohstoffe im Kreislauf zu behalten und unser Klima zu schützen.Gesundheitsförderung; 33 Tage Urlaub; Flexible Arbeitszeiten; Getränke, Obst und Kantine; Inklusion; JobRad; Unbefristetes Arbeitsverhältnis; Unfall- und BUversicherung; Weiterbildungsmöglichkeiten; Zuschuss KiTa&nbsp;

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit Unser Ziel ist die stetige Weiterentwicklung der VARIUS Werkstätten gGmbH als modernes Sozialunternehmen, in dem Selbstbestimmung und Entfaltungsmöglichkeiten von Menschen mit Behinderung im Mittelpunkt stehen. Für diese spannende Herausforderung brauchen wir engagierte Menschen mit Ideen - werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: eine Pflegefachkraft m/w/d (Voll-/Teilzeit) in unserer Betriebsstätte Frankenstraße, Rommerskirchen-Deelen Aufgabenschwerpunkte: Individuelle Versorgung, Unterstützung und Förderung der Menschen mit Behinderungen im persönlichen Bereich (Hygiene, Nahrungsaufnahme, Bewegung) Gruppendienst mit Schwerpunkt pflegerische Tätigkeiten (Bereich Grundpflege) Verantwortung für die Einleitung und Durchführung von Pflegefachaufgaben (Sondierung, Injektionen, Katheterisierung, etc.) Unterweisung und Fachberatung der Betreuungskräfte zu pflegerischen Fragestellungen Dokumentation Voraussetzungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (z. B. in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege) Berufliche Erfahrung im Pflegebereich Soziales Engagement und Einfühlungsvermögen Bereitschaft zur Teamarbeit Bereitschaft zur Weiterbildung Wünschenswert: Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit schweren Behinderungen Erfahrung in der Anleitung von Pflegekräften Führerscheinklasse B EDV-Kenntnisse Wir bieten: Ein interessantes Aufgabengebiet und attraktive Arbeitsbedingungen Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD VKA. Eine tarifliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche Eine betriebliche Altersvorsorge über die Rheinische Versorgungskasse Keine Schichtarbeit; kein Wochenenddienst Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unser vielfältiges Fortbildungsangebot Wenn Sie weitergehende Informationen wünschen, wenden Sie sich bitte an Herrn Iven, Tel: 02183 430-210 oder Frau Koß Tel: 02182 179-103. Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: VARIUS Werkstätten gGmbH, Winzerather Straße 19, 41516 Grevenbroich oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@varius.ws" target="_blank">bewerbung@varius.ws</a> (eine Datei im .pdf-Format, max. 8MB). Die VARIUS Werkstätten gGmbH ist eine gemeinnützige Werkstatt für Menschen mit Behinderung mit ca. 850 Arbeitsplätzen für Menschen mit und ohne Behinderung. In sechs Betriebsstätten bieten wir mit den Arbeitsbereichen Holz-/Metallbearbeitung, Garten-/Landschaftspflege, Verpackung, Catering, Textilservice, Druckerei, Buchbinderei, Elektromontage sowie dem heilpädagogischen Arbeitsbereich ein vielfältiges Arbeitsangebot und berufliche Bildung. Die VARIUS Werkstätten treten aktiv gegen jegliche Formen von gewalttätigen Verhalten und Diskriminierung ein. Wir alle sind verpflichtet, die Umsetzung unseres Gewaltschutzkonzeptes mit entsprechenden Maßnahmen zu unterstützen. Kontakt Herr Iven, Tel: 02183 430-210 oder Frau Koß Tel: 02182 179-103 E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@varius.ws" target="_blank">bewerbung@varius.ws</a> Einsatzort Rommerskirchen VARIUS Werkstätten Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss gemeinnützige GmbH Winzerather Straße 19 41516 Grevenbroich <a href="http://www.varius.ws" target="_blank">www.varius.ws</a>

Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! Du bist fachlich kompetent, verlässlich und unterstützt gerne Menschen dabei, ihren Lebensalltag weiterhin in ihrer gewohnten Umgebung bewältigen zu können? Dann unterstütze unser Team in Langenfeld als Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst in Teilzeit mit 30 bis 35 Stunden bei 5,5 Tage/ Woche. Wir freuen uns auf dich! Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (m/w/d) Stellenbeschreibung Als Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst bist du für folgende Dienstleistungen zuständig: Körperbezogene Pflegemaßnahmen nach SGB XI Behandlungspflege nach SGB V Beratung von Pflegebedürftigen Angehörigen Verhinderungspflege Betreuungs- und Entlastungsangebote Die AWO Sozialstation gGmbH ist ein ambulanter Pflegedienst in Langenfeld, der mit ganzheitlicher, bedürfnisorientierter Pflege ein weitgehend selbstständiges Leben in gewohnter Umgebung ermöglicht. Mit Liebe zum Beruf und fachlich fundiertem Wissen unterstützen wir Menschen bei ihren täglichen Aktivitäten mit Blick auf ihre individuellen Bedürfnisse und ihre Lebenssituation. Die AWO Sozialstation verfolgt das Konzept der kultursensiblen Bezugspflege. Du bringst mit Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Pflegefachmann*Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation Zusatzqualifikation als Praxisanleitung - Kein Muss, aber ein Plus :-) Selbstständige, engagierte Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt Freude an der täglichen ambulanten Pflege von überwiegend älteren und/ oder hilfebedürftigen Menschen in deren Wohnumfeld Führerschein der Klasse B Wir bieten Dir Eine persönliche Wertschätzung und ein gutes Arbeitsklima Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie 34 Tage Urlaub bei einer 5,5 Tage-Woche Vergütung nach dem TV AWO NRW EG Kr 7a* sowie eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung, VL-Leistungen, Einspring-Prämien sowie Zulagen für Rufbereitschaften Einen modernen Fuhrpark und technische Ausstattung sowie faire Dienstplangestaltung Qualifizierte und kostenfreie Weiterbildungen über Pflegecampus sowie die Möglichkeit die eigenen Stärken und Fähigkeiten einzubringen und weiterzuentwickeln Eckdaten Nummer: 143744 Erstelldatum: 26.05.2025 Fachbereich: Einrichtungen des Gesundheitswesens Einrichtung: Einsatzorte in Langenfeld, Solinger Straße 86, 40764 Langenfeld Region: Nordrhein-Westfalen Zum / ab: ab sofort Festanstellung Teilzeit - flexibel Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a> Kontakt Michaela Geßen Telefon: 021049707-62 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> Standort Langenfeld AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH Bahnstraße 59 40822 Mettmann <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a>

Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (m/w/d) Teilzeit

Senzera, Marktführer für professionelle Haarentfernung mit über 50 Standorten in Deutschland und Österreich, sucht dich als HR Generalist – Payroll &amp; Admin (m/w/d) in Vollzeit. Als zentrale Ansprechperson in unserem HR-Team übernimmst du die administrative Betreuung des gesamten Employee-Life-Cycles – von Vertragswesen bis hin zu Bescheinigungen und allen personalrelevanten Prozessen. Darüber hinaus verantwortest du die Vorbereitung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV und stellst sicher, dass alle arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben eingehalten werden. Mit deinem Organisationstalent und deinem Blick für Optimierung gestaltest du unsere HR- und Payrollprozesse effizienter und begleitest uns aktiv in der Weiterentwicklung unseres Unternehmens. HR-Administration &amp; Mitarbeitendenbetreuung <ul> <li> Ganzheitliche Betreuung des Employee-Life-Cycles – vom Eintritt bis zum Austritt </li> <li> Erstellung, Pflege und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten in Zusammenarbeit mit einer Kollegin </li> <li> Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und externen Partner:innen </li> <li> Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen administrativen Personalfragen </li> </ul> Payroll &amp; Stammdatenmanagement <ul> <li> Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV </li> <li> Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben </li> </ul> Projekte &amp; Prozessoptimierung <ul> <li> Analyse bestehender HR- und Payrollprozesse mit Blick auf Effizienzsteigerung </li> <li> Mitwirkung bei der Digitalisierung und Automatisierung von HR-Abläufen </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder BWL </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li> Fundierte Erfahrung in Payroll und HR-Administration – ein absolutes Must-have </li> <li> Sicherer Umgang mit DATEV; Erfahrung mit Personio ist ein Plus </li> <li> Strukturierte, eigenständige und vertrauenswürdige Arbeitsweise mit ausgeprägter Serviceorientierung </li> <li> Freude an der Zusammenarbeit im Team sowie klare und wertschätzende Kommunikation </li> </ul> <ul> <li>Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Team mit Hands-On Mentalität</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen</li> <li>Mitarbeiter-Rabatte auf unsere Behandlungen und Produkte</li> <li>Givvecard, wir schenken dir Budget für deinen nächsten Einkauf</li> <li>Mit Corporate Benefits &amp; FutureBens ergatterst du Rabatte beim Online-Shopping</li> <li>Empfehlungsprämie von 1.000 € für die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeitenden </li> </ul>

HR Generalist - Payroll & Admin (m/w/d)

Ihre Zukunft bei uns   Wir sind eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland und vernetzen Forschung, Lehre und Krankenversorgung auf Spitzenniveau. Darum ist auch vieles bei uns eine Nummer größer: das Spektrum an spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Die grenzenlose Offenheit, mit der hier Spezialistinnen und Spezialisten aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Oder unser Einsatz als Arbeitgeber, alle Beschäftigten so gut wir können, dabei zu unterstützen, den Beruf mit ihren Zielen und Lebenssituationen in Einklang zu bringen.   Das ist die Uniklinik Köln: Alles, außer gewöhnlich.   Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:   Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) für die Neurologie   Station 1 (CSU)   TV-L 38,5 Std./Woche   unbefristet   Vergütung nach TV-L bis KR 7   Ihre Aufgaben      Komm hospitieren!      Lerne unsere interessanten Aufgaben im Rahmen einer Hospitation kennen!     Ihr Profil      Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) oder Staatsexamen / staatlich anerkannte Prüfung in der Krankenpflege / Kinderkrankenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege / Kinderkrankenpflege     Ihre Vorteile      Alles, außer gewöhnlich: Sie erwartet ein sicherer und sinnstiftender Job in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld, in dem Sie immer am Puls der Zeit sind.      Job und Privatleben im Einklang: Durch das flexible Arbeitszeitkonto und Wunschdienstpläne haben Sie mehr Zeit für Hobbies, Familie und Freunde.      Teamgeist in R(h)einkultur: Sie werden mit offenen Armen von einem interdisziplinären Team empfangen, das gegenseitige Wertschätzung und Hilfsbereitschaft großschreibt.      Starke Perspektiven: Was andere über verschiedene Stationen an Erfahrungen sammeln, gibt es bei uns als einem der größten Arbeitgeber der Region unter einem Dach – so können Sie über sich hinauswachsen und neue Ziele ins Visier nehmen.     Menschen mit Behinderungen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.   Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!   Kontakt   Frank Möbus   Tel.: +49 221 478-4471   Bewerbungsfrist: keine Frist   Job-ID: ri172zya   Universitätsklinikum Köln AöR   Geschäftsbereich Personal   Kerpener Straße 62   50937 Köln   Uniklinik Köln

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) für die Neurologie

<h3>Ingenieurskunst seit 1898</h3>Herzlich willkommen bei RIMOWA – der ersten deutschen Maison der LVMH Gruppe. Wir sind eine globale Lifestyle-Marke und verfolgen das Ziel, essentielle Begleiter für lebenslanges Reisen zu entwickeln. Seit über 125 Jahren stellen wir einzigartige Produkte her, die Luxus und Funktionalität, Tradition und Innovation, Handwerkskunst und zeitloses Design miteinander verbinden. Wir bei RIMOWA glauben, dass große Ziele nur mit zuverlässigen Begleitern erreicht werden können. Deshalb steht bei der Entwicklung unserer Produkte insbesondere ihre Langlebigkeit im Fokus. Denn die bedeutendste Reise dauert länger als ein einzelner Trip – sie währt ein Leben lang. Wir suchen ab sofort Teamleiter Produktion (m/w/d) für die Endmontage. Du hast die Möglichkeit selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten und bei Prozessänderungen und Prozessoptimierungen und Projekten mitzuwirken. Des Weiteren arbeitest du eng mit den Zulieferer-Abteilungen zusammen und übermittelst täglich Produktionsfeedback an deine Führungskraft. Außerdem bieten wir dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie viele spannende Projekte und Benefits.<h3>DEINE AUFGABEN:</h3><ul> <li>Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden in der Linie</li> <li>Führung von jährlichen Mitarbeitergesprächen</li> <li>Dokumentation des Qualifikationsstandes der Mitarbeiter sowie Ableitung von Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben für die Arbeitssicherheit und Gesundheit, sowie für Maschinen und Vorrichtungen</li> <li>Einhaltung der vereinbarten Effizienz- und Qualitätsziele</li> <li>Termingerechte Abarbeitung der geplanten Betriebsaufträge, sowie die Organisation &amp; Dokumentation von möglichen Nacharbeiten, Ursachenanalyse &amp; Initiierung von Abstellmaßnahmen</li> <li>Sicherstellung von Material-, Betriebs- &amp; Hilfsmitteln, die für die laufende Produktion benötigt werden</li> <li>Verantwortung für die Pflege, Wartung und Instandhaltung des Maschinenparks und der Werkzeuge, sowie für die allgemeine Ordnung und Sauberkeit innerhalb des Verantwortungsbereiches</li> </ul><h3>DEIN PROFIL:</h3><ul> <li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung im metallverarbeitenden Bereich mit fundierter Berufserfahrung oder Weiterbildung zum Meister/Techniker von Vorteil</li> <li>Erste disziplinarische oder fachliche Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen wünschenswert</li> <li>Erfahrung im Bereich Lean Production und Prozessoptimierung von Vorteil</li> <li>Kommunikationsstarke, lösungsorientierte Persönlichkeit mit der Fähigkeit ein Team zu motivieren und zu entwickeln</li> <li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>MS Office Grundkenntnisse wünschenswert</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil</li> </ul><h3>DEINE BENEFITS:</h3><ul> <li>30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr</li> <li>RIMOWA Essential Cabin Koffer als Geschenk nach der Probezeit</li> <li>Corporate Benefits und 30% Rabatt auf das RIMOWA-Sortiment</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberanteil oder andere Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Großartige Kantine mit frisch gekochtem und preiswertem Mittagessen</li> <li>Urban Sports Club Mitgliedschaft, Deutschlandticket &amp; Jobrad (bezuschusst)</li> <li>Internationales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb von LVMH</li> </ul><h3>WERDE TEIL VON RIMOWA:</h3>Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Deiner Gehaltsvorstellungen mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Suche uns auf Instagram und X @RIMOWA oder besuche uns auf unserer <a href="https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=PXJFK026203F3VBQB798N7V32-1018607&amp;langCode=de_DE" target="_blank">Karriere Seite</a>. Die Förderung unserer integrativen und vielfältigen Kultur ist ein wesentlicher Bestandteil der DNA von RIMOWA. Wir wissen, dass unser Geschäft nur dann florieren kann, wenn wir in allen Ländern, in denen wir tätig sind, über vielfältige Talente mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Fertigkeiten verfügen und unsere breite Kundenbasis widerspiegeln. Wir betrachten Vielfalt als einen der wichtigsten Faktoren für das Wachstum unseres Unternehmens.

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