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Bist du bereit, den erfolgreichen Markteintritt eines innovativen, internationalen Unternehmens aktiv mitzugestalten? Als dynamischer Projektmanager (m/w/d) spielst du eine zentrale Rolle bei der Expansion eines erfolgreichen skandinavischen Unternehmens in den deutschen Markt für Door-to-Door-Vertrieb von Telekommunikationsprodukten. Nutze deine mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Vertrieb (D2D Sales, Direktvertrieb B2C) und gerne im Telekommunikationsbereich, sowie deine multikulturellen Kompetenzen , um wichtige Kundenbeziehungen im Großraum Köln/Bonn aufzubauen und zu betreuen. Gestalte eigenverantwortlich Prozesse, meistere Herausforderungen und profitiere dabei von einer modernen, wertschätzenden Unternehmenskultur mit echter skandinavischer Mentalität. Dein zukünftiger Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein renommiertes skandinavisches Unternehmen, das innovative Glasfaser- und Mobilfunklösungen auf dem deutschen Telekommunikationsmarkt etabliert. Freue dich auf eine offene, moderne Unternehmenskultur, klare skandinavische Werte und internationalen Austausch. <h3>Deine Aufgaben</h3> <ul type="disc"> <li>Aufbau und Steuerung zentraler Kundenprojekte</li> <li>Betreuung wichtiger Key Accounts im Rheinland</li> <li>Schnittstellenmanagement zwischen Vertrieb, Technik und Kunde</li> <li>Verantwortung für Projektdaten und Reporting</li> <li>Prozessgestaltung und proaktive Problemlösung</li> <li>Lösungsorientierte Kommunikation mit allen Projektpartnern</li> </ul> <h3>Dein Profil</h3> <ul type="disc"> <li>Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise Door-to-Door Sales oder Direktvertrieb (B2C)</li> <li>Kenntnisse im Telekommunikationsbereich wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce)</li> <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch</li> <li>Zielgerichtete, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Offenheit für dynamische Situationen</li></ul><h3>Deine Benefits</h3> <ul type="disc"> <li>Attraktives Gehalt: finanziell attraktive Grundvergütung plus Bonus</li> <li>Flexible Arbeitszeiten: Freiheit bei der Gestaltung deiner Arbeitszeit</li> <li>Karrierechance: Aufbauarbeit in einem wachsenden Marktsegment</li> <li>Modernste Ausstattung: professionelle Arbeitsmittel von Tag eins</li> <li>Skandinavische Unternehmenskultur: offen, transparent und wertschätzend</li> <li>Internationale Vernetzung: Zusammenarbeit auf internationaler Ebene</li> <li>Weiterbildung: kontinuierliche persönliche und fachliche Entwicklung</li> <li>Verantwortung übernehmen: viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li> <li>Sichere Perspektive: langfristige Karriere in einer Zukunftsbranche</li> <li>Kollegialität: starke Teamkultur und gemeinsames Feiern von Erfolgen</li> </ul> Unser Kunde legt größten Wert auf individuelle Förderung und Wertschätzung der Mitarbeitenden. <h3>Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Projekt-Kennziffer #520Ansprechpartner: Stephan Kleffner 01736244023, gerne auch per WhatsApp

Projektmanager (m/w/d) – Telekommunikation Köln / Leverkusen / Bonn

Gestalten Sie den Wandel im Rheinischen Revier mit! Die Entwicklungsgesellschaft indeland GmbH gestaltet den Strukturwandel rund um den Tagebau Inden im Rheinischen Braunkohlerevier – gemeinsam mit sieben Städten und Gemeinden und dem Kreis Düren. Wir entwickeln nachhaltige Pläne für den ab 2030 entstehenden Indesee und setzen Projekte für eine zukunftsfähige Regionalentwicklung in einer der spannendsten Transformationsregionen Deutschlands um. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir – vorbehaltlich der Förderzusage durch das STARK-Programm – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Projektmanager:in (m/w/d) Regionales und Planung Ihre Aufgaben: Sie entwickeln und steuern Projekte eigenverantwortlich und setzen innovative Konzepte für eine nachhaltige Regionalentwicklung im Tagebauumfeld Inden (indeland) um Sie arbeiten eng mit unseren Gesellschafter-Kommunen im indeland sowie mit Partner:innen aus Verwaltung, Wissenschaft, Wirtschaft und Zivilgesellschaft zusammen Sie beobachten und berücksichtigen relevante Entwicklungen im Rheinischen Revier – insbesondere in den benachbarten Tagebauumfeldern Hambach und Garzweiler – mit Blick auf ihre Bedeutung für das indeland Sie organisieren und moderieren Workshops, Arbeitskreise und Veranstaltungen mit regionaler Strahlkraft im Kontext des Strukturwandels im indeland Sie vertreten die Entwicklungsgesellschaft indeland GmbH in regionalen und überregionalen Netzwerken und Gremien Sie bereiten strategische und inhaltliche Entscheidungen für die Geschäftsführung fundiert auf und bringen dabei die Perspektive des indelands ein Sie bringen Themen aus dem indeland prägnant auf den Punkt und gestalten gemeinsam mit der Öffentlichkeitsarbeit eine zielgerichtete Kommunikation Das bringen Sie idealerweise mit: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Stadt-/Raum-/Landschaftsplanung, (Landschafts-)Architektur, Geografie oder eines vergleichbaren Fachbereichs Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung – idealerweise mit regionalem Bezug zum Rheinischen Revier Fundierte Erfahrung im Projekt- und Netzwerkmanagement, gerne auch im Kontext öffentlicher Verwaltung Ein gutes Gespür für Strategien und Konzepte – kombiniert mit Eigeninitiative und einer strukturierten Arbeitsweise Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten im Dialog mit unterschiedlichsten Akteur:innen Die Bereitschaft, flexibel und mobil in der Region unterwegs zu sein – Führerschein Klasse B wird vorausgesetzt Darauf können Sie sich freuen: Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit einem engagierten, interdisziplinären Team Viel Raum für eigene Ideen – mit Themen, die wirklich etwas bewegen Die Chance, den Strukturwandel aktiv mitzugestalten und eine ganze Region zukunftsfähig zu machen Eine auf 4 Jahre befristete Vollzeitstelle mit Vergütung angelehnt an EG 12 TVöD (Kommunen), der Möglichkeit zur Remote-Arbeit und ggf. späterer Anschlussbeschäftigung Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz in Düren – nur 8 Gehminuten vom Bahnhof entfernt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung in einer zusammenhängenden PDF-Datei bis zum 15. Juli 2025 an: Christian Rast, Geschäftsführer, E-Mail: <a href="mailto:c.rast@kreis-dueren.de" target="_blank">c.rast@kreis-dueren.de</a>, Telefon: 02421 22-1084001. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Rast gerne zur Verfügung. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Kontakt Christian Rast E-Mail: <a href="mailto:c.rast@kreis-dueren.de" target="_blank">c.rast@kreis-dueren.de</a> Telefon: 02421 22-1084001 Einsatzort Düren Entwicklungsgesellschaft indeland GmbH Bismarckstraße 16 52351 Düren <a href="http://www.indeland.de" target="_blank">www.indeland.de</a>

Projektmanager:in (m/w/d) Regionales und Planung

Ihre Zukunft bei uns Wir sind eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland und vernetzen Forschung, Lehre und Krankenversorgung auf Spitzenniveau. Darum ist auch vieles bei uns eine Nummer größer: das Spektrum an spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Die grenzenlose Offenheit, mit der hier Spezialistinnen und Spezialisten aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Oder unser Einsatz als Arbeitgeber, alle Beschäftigten so gut wir können, dabei zu unterstützen, den Beruf mit ihren Zielen und Lebenssituationen in Einklang zu bringen. Das ist die Uniklinik Köln: Alles, außer gewöhnlich. Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Stellvertretende OP-Teamleitung im Herzzentrum (w/m/d) Geschäftsbereich OP-Organisation TV-L 38,5 Std./Woche unbefristet Vergütung erfolgt nach TV-L bis KR 14 Ihre Zukunft im OP In der OP-Pflege der Klinik für Herzchirurgie, übernehmen als stellvertretende Teamleitung eine zentrale Rolle in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld. Sie gestalten gemeinsam mit der Teamleitung die täglichen Abläufe im OP-Bereich, immer mit dem Blick für Qualität, Effizienz und das Miteinander im Team. In dieser verantwortungsvollen Position arbeiten Sie eng mit verschiedenen Berufsgruppen zusammen – von der Anästhesie über den ärztlichen Dienst bis hin zur Pflege. Sie fördern eine offene Kommunikation, achten auf die Bedürfnisse Ihres Teams und tragen aktiv zu einem positiven und wertschätzenden Arbeitsklima bei. Eine strukturierte Einarbeitung sowie die enge Begleitung durch Ihre Teamleitung bereiten Sie gezielt auf Ihre Aufgaben vor. In einem Umfeld, das Professionalität und Zusammenhalt verbindet, bieten wir Ihnen Raum für Ihre Weiterentwicklung und die Möglichkeit, wirklich mitzugestalten. Das ist unsere OP- und Anästhesiepflege: Alles, außer gewöhnlich. <ul> <li>Sie unterstützen Ihre Teamleitung bei den Führungsaufgaben und führen Gespräche mit Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</li> <li>Als stellvertretende Teamleitung tragen Sie auch Verantwortung für einen reibungslosen OP-Ablauf (6 Säle, inkl. 2 Hybrid-OPs) im Tagesgeschäft in enger Abstimmung mit der OP-Koordination.</li> <li>Bei Veränderungsprozessen bringen Sie sich aktiv mit ein und planen die individuellen Entwicklungsmaßnahmen für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</li> <li>Sie unterstützen die Teamleitung bei der Qualitätssicherung in der pflegerischen Versorgung unter der Beachtung der aktuellen gesetzlichen, medizinischen, fachlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen.</li> <li>Bei der Koordination der Einsatz- und Urlaubsplanung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterstützen Sie die Teamleitung.</li> <li>Sie planen und koordinieren die Einarbeitung von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie die Praxisanleitung bei den Auszubildenden in Rücksprache mit der Teamleitung und unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben.</li> </ul> <ul> <li>Gesundheits- und Krankenpflege / Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (GKP) / Pflegefachmann / Pflegefachfrau oder Operationstechnische Assistenz (OTA) oder Fachgesundheits- und Krankenpflege für den Operationsdienst oder Fach­gesundheits- und Kinderkrankenpflege für den Operationsdienst</li> <li>Erfahrung in der Führung von Teams</li> <li>Ausgeprägte Fachexpertise im Operationsdienst eines Universitätsklinikums mit Schwerpunkt in der Herz- und Gefäßchirurgie</li> <li>Wünschenswert ist eine Weiterbildung zur Leitung einer Station oder Funktionseinheit oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Management oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li> <li>Organisationsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Jahresgehalt plus Zusatzverdienst durch Rufdienste, leistungsbezogene Zulagen, Prämien, Betriebsrenten­zuschüsse und Jahressonderzahlung</li> <li>Mehr Zeit für Hobbies, Familie und Freunde durch das flexible Arbeitszeitkonto, Wunschdienstpläne bis zu 8 Wochen im Voraus und zusätzlich zu den Urlaubstagen weitere Entlastungstage</li> <li>Beste Unterstützung dank interdisziplinären Teams, die Hilfsbereitschaft großschreiben und Servicekräften, die organi­satorische Aufgaben übernehmen, damit der OP-Pflegedienst sich auf seine Kernaufgaben in der Patientenversorgung konzentrieren können</li> <li>Belastungsspitzen werden durch unsere tarifliche Entlastung ausgeglichen</li> <li>Starke Perspektiven: Ihre persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig. Bringen Sie Ihre Ideen und Vorschläge ein und profitieren Sie zum Beispiel von kostenlosen Weiterbildungen oder Führungskräftetrainings</li> </ul>

Stellvertretende OP-Teamleitung Herzzentrum (w/m/d)

Ihre Aufgaben: Als Regionaler Verkaufsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Vertriebsaktivitäten in Ihrer Region und sind maßgeblich für die Umsetzung unserer Wachstumsstrategie verantwortlich. Sie führen ein Vertriebsteam aus der Ferne, sind aber auch aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden. <h3>Ihre Aufgaben umfassen:</h3> <ul> <li>Führung und Entwicklung Ihres regionalen Vertriebsteams mit Fokus auf ergebnisorientierte Zusammenarbeit und individuelle Förderung der Mitarbeitenden.</li> <li>Verantwortung für den dreistufigen Vertriebsprozess: Steuerung und Optimierung der Vertriebswege sowie kontinuierliche Zusammenarbeit mit Handelspartneren, Kunden und internen Abteilungen.</li> <li>Aktives Mitwirken im Tagesgeschäft, um die Nähe zu unseren Kunden zu gewährleisten und Marktveränderungen schnell zu erkennen.</li> <li>Unternehmerisches Handeln: Budgetverantwortung, strategische Planung und Umsetzung von Verkaufszielen.</li> <li>Förderung einer serviceorientierten Unternehmenskultur und Sicherstellung, dass unsere Kunden jederzeit den bestmöglichen Service erhalten.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Weiterentwicklung der Region und Erreichung der übergeordneten Unternehmensziele.</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in einem ähnlichen Umfeld mit einem dreistufigen Vertriebsprozess.</li> <li>Erfahrung in der Führung von Teams auf Distanz und in der erfolgreichen Umsetzung von Vertriebsstrategien.</li> <li>Starke soziale Kompetenz und die Fähigkeit, Teams zu motivieren sowie eine vertrauensvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre zu schaffen.</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung und ein hohes Maß an Kundenverständnis.</li> <li>Unternehmerisches Denken und Handeln mit einem sicheren Gespür für Markttrends und Potenziale.</li> <li>Hohe Reisebereitschaft innerhalb Ihrer Region sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.</li> </ul> <h3>Unsere Benefits</h3> <ul> <li>Stabilität und Karriere: Als wachsendes Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung bietet Viega beides</li> <li>Faires Gehalt für gute Arbeit. Wir bezahlen Sie leistungsgerecht</li> <li>Firmenwagen, Firmenhandy, Laptop. Sie erhalten eine zeitgemäße und auf Ihre Aufgaben zugeschnittene Ausstattung</li> <li>Flexibilität durch mobiles Arbeiten aus dem Home-Office ist bei uns gegeben</li> <li>Wir unterstützen Sie in Ihrer Tätigkeit und Entwicklung mit einer auf den Vertrieb zugeschnittenen Weiterbildungsakademie</li> <li>Ein motiviertes Team trägt dazu bei, die gemeinsamen Ziele zu erreichen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ansprechpartner: Dirk Zeppenfeldt - +49 (2722) 61 - 1028

Regionaler Verkaufsleiter Rheinland-Pfalz, Luxemburg & nördliches Baden-Württemberg (all genders)

<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>Strategische Betreuung und Gewinnung von Großkunden in der Industrie</li> <li>Anwendungstechnische Präsentation der relevanten Viega-Produkte bei Großkunden</li> <li>Einwicklung von zielgruppenbezogenen Kundenbindungskonzepten sowie Incentives und Seminaren</li> <li>Selbstständige Organisation und Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen für Großkunden</li> <li>Verantwortlich für eine effektive und effiziente Entscheidungsfindung entlang des Vertriebs-Prozesses auf Basis kontinuierlicher Recherchen, Analysen und der Gewährleistung einer professionellen internen und externen Kommunikation</li> <li>Koordination von Projekten mit den Verkaufs- und Planerberatern der SHK-Teams</li> <li>Kundenseitiger Produkt- und Systemsupport in Zusammenarbeit mit dem Service-Center sowie dem Vertriebsinnendienst</li> <li>Mitarbeit in internen Workshops</li> <li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von kundenspezifischen Unterlagen</li> </ul><h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Abschluss als Meister/-in, als staatl. geprüfter Techniker/-in oder Diplom-Ingenieur/-in im Bereich Versorgungstechnik</li> <li>Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Vertriebserfahrung in der Sanitär- und Heizungsbranche bzw. im Anlagenbau sind wünschenswert</li> <li>Strategisch-konzeptionell ausgerichtete Verkäuferpersönlichkeit</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung</li> <li>Gute IT-Kenntnisse</li> <li>Hohe Reisebereitschaft</li> </ul><h3>Unsere Benefits</h3><ul> <li>Faires Gehalt für gute Arbeit. Wir bezahlen Sie leistungsgerecht</li> <li>Eine intensive Einarbeitung und unsere Viega-interne Weiterbildungsakademie unterstützen Sie bei Ihren vielfältigen Aufgaben und der persönlichen Entwicklung</li> <li>Stabilität und Karriere: Als wachsendes Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung bietet Ihnen Viega beides</li> <li>Firmenwagen, Firmenhandy, Laptop. Sie erhalten eine zeitgemäße und auf Ihre Aufgaben zugeschnittene Ausstattung</li> <li>Wir bringen Arbeit und Ihre persönliche Fitness in Einklang: Mit Wellpass können Sie in über 8.000 Sporteinrichtungen trainieren und ein vielfältiges Digitalangebot nutzen.</li> </ul>

Key Account Manager (all genders)

Junior Recruiter / Research Assistant d/m/w – Recruiting für Infrastruktur &amp; Erneuerbare Energien Starte mit uns durch: Unterstütze unser Team im Recruiting-Alltag und lerne das Geschäft von Grund auf kennen – in einem der spannendsten Zukunftsmärkte! Über Look &amp; Graffelder: Look &amp; Graffelder ist eine spezialisierte Headhunting-Boutique mit über 15 Jahren Erfahrung in der Vermittlung technischer Fach- und Führungskräfte. Unser Fokus liegt auf technologiegetriebenen Branchen – insbesondere in der Infrastruktur, der Energieversorgung und den Erneuerbaren Energien. Für die operative Unterstützung unserer Recruiting-Prozesse suchen wir Dich – eine zuverlässige Persönlichkeit in Vollzeit, die Lust hat, mit anzupacken und zu lernen. <ul> <li>Pflege und Strukturierung von Kandidaten- und Projektinformationen in unserem CRM-System</li> <li>Erstellung und Upload von Positionsprofilen sowie Aufbereitung von Lebensläufen und Bewerbungsunterlagen</li> <li>Versand von Nachrichten im Rahmen des Active Sourcing – auf Basis vorgegebener Texte</li> <li>Kommunikation mit Kandidat:innen (Nachrichtenaustausch, Terminvorschläge, Follow-ups)</li> <li>Unterstützung bei der internen Organisation und Dokumentation von Suchprozessen</li> <li>Mitarbeit an laufenden Recruiting-Projekten in Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Consultant</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder eine sehr gut abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – klar, verbindlich, professionell</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. MS Office; CRM-Kenntnisse von Vorteil, aber nicht notwendig)</li> <li>Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Interesse an Recruiting, Personalberatung und wirtschaftlich-technischen Zusammenhängen</li> <li>Freude daran, Aufgaben sauber umzusetzen und Dich in ein professionelles Umfeld einzuarbeiten</li> </ul> <ul> <li>Einarbeitung &amp; Praxisnähe: Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen – und bekommst unmittelbare Einblicke in das operative Headhunting</li> <li>Verantwortung &amp; Entwicklung: Du übernimmst schnell Verantwortung und bekommst eigene Aufgaben mit klarem Rahmen</li> <li>Flexibilität &amp; Arbeitsweise: Zwei Tage Homeoffice pro Woche möglich – mit klaren Abläufen und pragmatischer Kommunikation</li> <li>Kultur &amp; Austausch: Regelmäßige Team-Events (Phantasialand, Kletterwald, Bogenschießen und vieles mehr)</li> <li>Stabilität &amp; Perspektive: Unbefristete Vollzeitstelle in einem spezialisierten Unternehmen mit Fokus auf Infrastruktur &amp; Erneuerbare Energien</li> </ul>

Junior Recruiter / Research Assistant d/m/w – Recruiting für Infrastruktur & Erneuerbare Energien

Arbeiten bei SOICON bedeutet mehr als Beratung. Bei uns kannst du nicht nur Spaß an der Arbeit haben, sondern auch Teil eines motivierten und engagierten Teams sein. Wir sind eine Unternehmensberatung, die sich auf den Bereich Management Consulting (Strategie/Finanzen/Organisation) spezialisiert hat. Zu unseren Kunden zählen renommierte und anspruchsvolle Unternehmen verschiedener Branchen – sowohl marktführende Mittelständler als auch Konzerne aus Industrie und Handel. <ul> <li>Telefonische Vorselektion und Qualifizierung: Telefonischer Erstkontakt zu möglichen Kunden, Bedarfs­klärung sowie Weiterleitung qualifizierter Leads </li> <li>Strukturierte Lead-Recherche und Datenmanagement: Aufbau einer starken Lead-Pipeline, Auswertung der Informationen und Aktualisierung der Datenbanken</li> <li>Erstellung von Reportings zur Erfolgsmessung und strategischen Planung</li> <li>Federführend in der Weiterentwicklung unseres Kundenkontakt-Netzwerkes</li> <li>Eigenständige Vermarktung unserer Consultants – dies bedeutet auch viel dazugehörige Basisarbeit</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen und Verkaufsdokumenten</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingkonzepten</li> <li>Beitrag zum Networking auf diversen Plattformen</li> <li>Unterstützung bei der Optimierung unseres Marktauftritts</li> <li>Einbringung kreativer Ideen zur Weiterentwicklung des Teams und der Marke</li> </ul> <ul> <li>Werkstudent wirst du bei uns mit mindestens drei abgeschlossenen Fachsemestern eines Studiums der Wirtschaftswissen­schaften, Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Du hast keine Angst davor, Fehler zu machen und übernimmst die Verantwortung für deine Arbeitsergebnisse​</li> <li>Du besitzt ein hohe Lernbereitschaft, Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Dich zeichnet Beharrlichkeit aus - auch bei der anstehenden Detailarbeit</li> <li>Du denkst gerne analytisch und hast die Fähigkeit, komplexe Inhalte schnell zu durchdringen und auf den Punkt zu bringen​</li> <li>Du besitzt sehr gute Kenntnisse in allen relevanten MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint) und ein gutes Ausdrucksvermögen ​</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau) setzen wir voraus </li> </ul> <ul> <li>Ein starkes Team steht dir zur Seite: Deine Ausbildung erfolgt „on the job“ und das Team lässt dich beim Sprung ins kalte Wasser nicht untergehen​</li> <li>Wir pflegen flache Organisationsstrukturen und eine starke Feedbackkultur</li> <li>Wir begegnen uns auf Augenhöhe und sehen Fehler als Möglichkeit zu lernen​</li> <li>Bei uns hast du schnelle berufliche Wachstumsmöglichkeiten durch zügige Übernahme von Verantwortung ​</li> <li>Wir sind räumlich flexibel: Home Office und Arbeitszeiten mit Gleitzeit- und Überstundenregelung sind fester Bestandteil unseres Arbeits-Alltags​</li> <li>Wir bieten eine attraktive Vergütung, Urlaubsanspruch und die Möglichkeit der Stundenaufstockung in den Semesterferien sowie eine Übernahmechance nach deinem Abschluss bei entsprechenden Leistungen </li> <li>Bei unseren Team-Freitagen ist stets für dein leibliches Wohl gesorgt, mit deinem Urban Sports-Abo kannst du dann die Büro-Kalorien wieder loswerden ​ </li> </ul> Du liebst es, kreative Marketingideen umzusetzen und hast ein gutes Gespür für Vertrieb? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!

Werkstudent Vertrieb und Sales (d/w/m)

AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und „monoton“ ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. <ul> <li>Du arbeitest in einem agilen, erfahrenen und crossfunktionalen Team aus Business Requirement Engineers und Entwickler:innen</li> <li>Du berätst deine Stakeholder:innen aus Operations, Vertrieb oder Projekten im Rahmen der fachlichen Anforderungen mit dem Schwerpunkt Prozesse Schaden</li> <li>Du treibst die Transformation im Bereich maßgeblich voran. Die Migration einzelner Sparten auf die neue Webanwendung Guidewire ClaimCenter, oder die Implementierung von spannenden KI-Lösungen im Umfeld Schaden sind hierbei nur zwei Beispiele</li> <li>Du ermittelst, erstellst und verwaltest Anforderungen (u.a. in Form von User Stories) im Kontext der Anwendung ClaimCenter unter der Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Möglichkeiten</li> <li>Du dokumentierst die Umsetzungsergebnisse nachvollziehbar</li> <li>Du erstellst selbstständig Testfälle, führst diese aus, bewertest die Ergebnisse und dokumentierst diese</li> <li>Du sicherst den laufenden Betrieb ab, analysierst Produktionsprobleme und Fehler und unterstützt bei deren Lösung</li> <li>Dein fachlicher Fokus werden Lösungen für die Produkt-Bedürfniswelt Home, Living, Accident sein</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>Du bringst mehrjährige Erfahrung als Business Requirement Engineer oder Business Analyst (m/w/d) mit</li> <li>Du hast erste Erfahrungen im Umfeld der Sachversicherung, idealerweise bereits in Schaden gesammelt</li> <li>Nachweisbare Projekterfahrung in der Weiterentwicklung von Guidewire Software ist von Vorteil</li> <li>Du arbeitest gerne im Team und zeichnest dich durch eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise aus</li> <li>Du besitzt sehr gute analytische Fähigkeiten und ein grundlegendes, technisches Verständnis sowie gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Sehr gute Deutsch (mind. C1) und Englisch Kenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift runden dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Individuelle Weiterentwicklung, Coaching-Sessions und Mentoring</li> <li>Für dein leibliches Wohl ist dank unserem subventionierten Betriebsrestaurant und hauseigenem Café mit eigener Bäckerei bestens gesorgt</li> <li>Finde auf unserem modernen Campus mit zahlreichen ergonomischen Arbeitsplätzen sowie einzigartigen Meeting- und Ruheräumen deinen Lieblingsort</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Home Office? Kein Problem! Arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus</li> <li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab – oder nutze die Möglichkeit, AXA-Aktionär:in zu werden</li> <li>Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 30 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten</li> <li>Mit unserem Job-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangeboten und -zuschüssen sowie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert auch deine Gesundheit</li> <li>Zuschuss zum Jobticket, eine private Krankenversicherung sowie zahlreiche Meet-Ups, Weiterbildungen uvm. runden unser Angebot ab</li> <li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester und Sonderurlaub für besondere Anlässe</li> </ul>

Business Requirement Engineer / Business Analyst - Schadenmanagement (m/w/d)

Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen. Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit für unsere Zentrale in Köln-Rodenkirchen Steigen Sie ein, werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams! Ort: 50999 Köln Vertragsart: Vollzeit, 39 Std./Woche, unbefristet Beginn: ab sofort <ul> <li>Sie sind kompetente:r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte und beraten diese zu allen personalrelevanten Anliegen.</li> <li>Zu Ihren Aufgaben gehören die eigenverantwortliche Sachbearbeitung und Datenpflege für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung über SAP SuccessFactors Employee Central und HCM.</li> <li>Sie erstellen systemgestützt Statistiken und Berichte und sind verantwortlich für das Bescheinigungswesen sowie die Verwaltung der betrieblichen Zusatzversorgung.</li> <li>Sie übernehmen die Erstellung von Arbeitsverträgen (unterstützt durch ein Dokumententool), die Bearbeitung von Vertragsänderungen und die Pflege der Arbeitszeiterfassung. </li> </ul> <ul> <li>Sie haben Ihre Ausbildung zum/r Personaldienstleistungskaufmann/frau oder zum/r Personalfachkaufmann/frau erfolgreich absolviert oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung aus den Bereichen Gehaltsabrechnung und Personalbetreuung mit. </li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht und konnten bereits Erfahrung in der Steuerung von Entgeltabrechnungen sammeln.</li> <li>Ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen zeichnen Sie ebenso aus wie ausgeprägte Informations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit.</li> <li>Idealerweise haben Sie Erfahrung in SAP HCM und SussessFactors.</li> <li>Sie bringen sehr gute Kenntnisse in MS Office, eine sehr gute Auffassungsgabe und eine hohe Zahlenaffinität mit.</li> </ul> Bei uns stimmt das Gehalt - und noch mehr <ul> <li>Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung nach unserem Tarif BAT-KF zusätzlich einer Jahressonderzahlung und Kinderzulage.</li> <li>Mit unserer betrieblichen Altersversorgung haben Sie mehr Rente im Alter. </li> <li>Mit einem Zeitwertkonto bieten wir Ihnen die Möglichkeit, den Arbeitsausstieg oder ein Sabbatical flexibel zu gestalten.</li> <li>Wir fördern Ihre Karriere mit berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen in unserer eigenen Akademie.</li> <li>Sie profitieren von einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung.</li> <li>Holen Sie Ihre neuen Kolleg:innen doch selber mit ins Boot und erhalten Sie für Ihre Empfehlung eine Prämie von bis zu 1500€.</li> <li>Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz in Köln-Rodenkirchen mit sehr guter ÖPNV-Anbindung, kostenlosen Parkplätzen und einer modernen Kantine.</li> </ul> Beruf und Privatleben vereinbaren - das unterstützen wir <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine kostenlose Beratung rund um das Thema Pflege von Verwandten und Angehörigen.</li> <li>Die Diakonie Michaelshoven bietet mögliche Betreuungsplätze für Ihre Kinder in unseren Kindertagestätten.</li> <li>Zusätzlich bieten wir in Rodenkirchen eine Notbetreuung im „Michaelshoven Kids Club“ an.</li> <li>Weitere Vorteile für Sie: Fahrradleasing über eurorad, Vergünstigungen beim Einkaufsportal WGKD, vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Sportvereinen und vieles mehr.</li> </ul> Sicherer Arbeitgeber - vielfältig und menschlich <ul> <li>Sie arbeiten bei dem größten sozialen Träger in Köln und der Region.</li> <li>Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere erfolgreiche Zusammenarbeit feiern wir bei Veranstaltungen und Festen.</li> </ul> Die Diakonie belegt aktuell den ersten Platz in einem Gehaltsvergleich zwischen bundesweit tätigen Wohlfahrtsverbänden.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit für unsere Zentrale in Köln-Rodenkirchen

AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und „monoton“ ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. <ul> <li>Du arbeitest mit interdisziplinären Teams zusammen, darunter Entwickler:innen, Testmanager:innen, Architekt:innen, Projektleiter:innen und Produktentwickler:innen</li> <li>Du ermittelst, dokumentierst und managest Anforderungen als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereich und Entwicklungsteams</li> <li>Du konsolidierst, bewertest und hinterfragst die Anforderungen für die zu entwickelnde IKG Underwriting-Plattform und leitest daraus sinnvolle und logische Umsetzungskonzepte ab</li> <li>Das Management des Umsetzungsprozesses, einschließlich Planung, Koordination, laufendem Reporting und Sicherstellung der geforderten Qualität und zeitlichen Vorgaben liegt in deinem Aufgabenbereich</li> <li>Du unterstützt bei Fehleranalysen und aktivem Stakeholdermanagement</li> <li>Du erstellst Testfällen, planst Testphasen und führst diese eigenständig durch</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium z.B. BWL, (Wirtschafts-) Informatik, Versicherungen, eine Berufsausbildung oder einschlägige Berufserfahrung in der IT</li> <li>Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung im Requirements Engineering und/oder der Business Analyse mit, idealerweise im Versicherungsumfeld</li> <li>Analytisches Denkvermögen, ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine proaktive Arbeitsweise zeichnen dich aus</li> <li>Du besitzt eine hohe Eigenmotivation, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln</li> <li>Du hast ein sicherer Auftritt auf allen Hierarchieebenen</li> <li>Du bringst die Offenheit für neue Technologien und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung mit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab, um eine effektive Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld zu gewährleisten</li> <li>Kenntnisse in Jira, Confluence und agilen Methoden sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Individuelle Weiterentwicklung, Coaching-Sessions und Mentoring</li> <li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester und Sonderurlaub für besondere Anlässe</li> <li>Für dein leibliches Wohl ist dank unserem subventioniertem Betriebsrestaurant und hauseigenem Café mit eigener Bäckerei bestens gesorgt</li> <li>Finde auf unserem modernen Campus mit zahlreichen ergonomischen Arbeitsplätzen sowie einzigartigen Meeting- und Ruheräumen deinen Lieblingsort</li> <li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab – oder nutze die Möglichkeit, AXA-Aktionär:in zu werden</li> <li>Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 30 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten</li> <li>Mit unserem Job-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangeboten und -zuschüssen sowie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert auch deine Gesundheit</li> <li>Zuschuss zum Jobticket, eine private Krankenversicherung sowie zahlreiche Meet-Ups, Weiterbildungen uvm. runden unser Angebot ab</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Home Office? Kein Problem! Arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus</li> </ul>

201 Führungskräfte Jobs in Kerpen, Deutschland