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<h2>Überblick und Initiative gesucht</h2>Für unseren Kunden, einem international tätigen Unternehmen aus der Elektrobranche mit Sitz in Gütersloh, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamassistenz Personal &amp; Organisation (m/w/d) Die Stellen sollen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit (35 h) für ein Jahr besetzt werden. Du liebst es, Dinge im Hintergrund am Laufen zu halten und bist erst zufrieden, wenn alles rundläuft? Dann könnte das hier Dein nächster Schritt sein.<h2>Deine Aufgaben – Mehr als nur Assistenz</h2><ul><li> Du bist zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und unterstützt das Team im Tagesgeschäft</li><li> Du koordinierst Vorstellungsgespräche, verwaltest das Bewerbermanagementsystem und erstellst Verträge sowie Zeugnisse</li><li> Du organisierst Meetings, übernimmst Reiseplanung und -abrechnung und bereitest Entscheidungsvorlagen professionell auf</li><li> Du unterstützt bei Sonderaufgaben und bringst dich auch bei Projekten administrativ ein</li><li> Du sorgst dafür, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft zuverlässig und proaktiv</li></ul> <h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bereits Erfahrung im Assistenzumfeld gesammelt </li><li> Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch und bringst ein hohes Maß an Serviceorientierung mit </li><li> Struktur, Überblick und ein Auge fürs Detail zeichnen deine Arbeitsweise aus </li><li> Du bist fit in MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Erfahrung mit Workday ist ein Plus </li><li> Du behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und arbeitest gerne im Team</li></ul> Je nach Art der Behinderung kann jede Stelle in unserem Unternehmen für einen Menschen mit Behinderung geeignet sein<h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li> Eine wertschätzende und faire Zusammenarbeit</li><li> Eine sehr hohe Übernahmechance in eine Festanstellung bei unseren Kunden</li><li> Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag IGZ</li><li> Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)</li><li> Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien</li><li> Intensive Einarbeitung und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul> Piening Personal gibt mehr für dich! Als Personaldienstleister mit Fokus auf Zeitarbeit, Personalvermittlung und Outsourcing bieten wir dir vielfältige Jobmöglichkeiten in unterschiedlichsten Branchen. Im Auftrag unserer etablierten Kunden suchen wir Menschen für Produktion, Lager, Handwerk, Pflege, Industrie, IT, Engineering oder den kaufmännischen Bereich. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Für uns zählt nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch deine Persönlichkeit und Erfahrung. Wir unterstützen dich dabei, deine Stärken bei unseren Kunden einzubringen und neue Wege zu gehen. Deine Wünsche und Bedürfnisse stehen für uns an erster Stelle, und wir schaffen passende Herausforderungen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. An mehr als 90 Standorten in ganz Deutschland sind wir für dich da sicher auch in deiner Nähe. Gemeinsam finden wir den Job, der perfekt zu dir passt.

Teamassistenz Personal & Organisation (m/w/d)

WELLER – wir zählen mit unseren 43 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 50.000 verkauften Fahrzeugen, 1,8 Milliarden Euro Umsatz und ca. 2.600 Mitarbeitenden können wir auf eine über 46-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level! Über WELLER als Arbeitgeber Bei WELLER sind wir davon überzeugt, dass jede Person durch ihre Leidenschaft und ihr Engagement Großartiges erreichen kann. Aber gemeinsam geht noch viel mehr – und deswegen wollen wir dich in unserem Macher-Team haben! Wir legen großen Wert auf deine persönliche und berufliche Entwicklung und bieten dir die Chance, deine Fähigkeiten zu erweitern und neue Potenziale zu entdecken – und zu nutzen! Hier bei WELLER hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen, Projekte zu leiten und aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mitzugestalten. So ziehen wir alle an einem Strang, um unsere gemeinsame Vision „Gemeinsam. Zukunft. Machen.“ zu verwirklichen. <ul> <li>Du bist verantwortlich für die operative Leitung des gesamten After-Sales-Bereichs in unserem Autohaus.</li> <li>Gemeinsam mit deinem Team gewährleistest du einen reibungslosen Serviceablauf und begeisterst unsere Kunden durch erstklassige Servicequalität.</li> <li>Du bringst innovative Ideen ein, um das Marktpotenzial für Werkstattleistungen, Teile und Zubehör optimal auszuschöpfen und setzt diese erfolgreich um.</li> <li>Du trägst die Ergebnisverantwortung im Servicebereich und arbeitest eng mit deinen Kollegen zusammen, um die Unternehmensziele zu erreichen.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich KFZ-Mechatroniker oder im Automobilhandel</li> <li>Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung als KFZ-Serviceberater sowie erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung.</li> <li>Du besitzt einen KFZ-Meisterbrief.</li> <li>Deine Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sind ausgeprägt.</li> </ul> <ul> <li> 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li> Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“ Wir stärken dein Engagement! Egal, ob du dich in der Freiwilligenarbeit, im Verein oder bei sozialen Initiativen engagierst – wir bieten dir die Tools und Ressourcen, die du brauchst, um dein Ehrenamt noch wirkungsvoller zu gestalten und die Gesellschaft positiv zu beeinflussen. </li> <li> Gesundheitsservice Entscheiden Sie sich für bessere Gesundheitsvorsorge! Als Mitglied unseres Unternehmens profitieren Sie von exklusiven Corporate Benefits. Nutzen Sie BetterDoc für einfachen Zugang zu hochspezialisierten Ärzten und Kliniken. Ihre Gesundheit ist unser Benefit für Sie! </li> <li> Firmenfitness Durch die Kooperation der WELLERGRUPPE mit Egym Wellpass und Hansefit ergibt sich für unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, über 7.000 Sport-Partner sowie über 2.000 Onlinekurse zu nutzen. </li> <li> Corporate Benefits Wir können auf Basis der Corporate Benefits unseren Mitarbeitenden vielfältige Preisnachlässe von Produkten und Dienstleitungen namenhafter Anbieter zur Verfügung stellen. </li> <li> Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li> Dienstfahrrad-Leasing Das Dienstfahrrad-Leasing eröffnet dir im Rahmen der vier Megatrends - Mobilität, Gesundheit, Umweltschutz und Wirtschaftlichkeit - völlig neue Perspektiven. </li> <li> Technik-Leasing Eleasa Mit dem Technik-Leasing von Eleasa kannst du Computertechnik und Handys deiner Wahl zu äußerst attraktiven Konditionen leasen und privat nutzen. </li> <li> WELLER-Rente Für das Alter vorsorgen oder sich im Falle einer Berufsunfähigkeit finanziell absichern lassen? Mit der Allianz-Versicherung steht uns ein starker Partner zur Seite, bei welchem sich unsere Mitarbeitenden zu Sonderkonditionen versichern können. </li> <li> WELLERAkademie Individuelle Weiterbildung mit der WELLERAKADEMIE </li> <li> Eigenes soziales Netzwerk für unsere Mitarbeitenden </li> </ul>

KFZ-Serviceleiter (m/w/d)

Abwechslungsreiche Tätigkeit mit attraktiver Vergütung gesucht? Dann "rasch" bei uns bewerben! Wir sind einer der führenden lagerhaltenden Metallhändler Europas mit dem Schwerpunkt NE-Metalle. In unserem dynamisch wachsenden mittelständischen Familienunternehmen gibt es ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten, um in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung die Zukunft unseres Unternehmens zu gestalten. Wir freuen uns auf eine interessante Bewerbung oder einen direkten persönlichen Kontakt! Das vielfältige Aufgabengebiet dieser kaufmännischen Stelle umfasst: <ul> <li>Kostenoptimierter Versand, Optimierung von Versandprozessen, Auswahl von und Verhandlung mit Logistikdienstleistern</li> <li>Disposition von Stück- und Sammelgut sowie Subunternehmerfahrzeugen</li> <li>Erstellung von Liefer­scheinen, Versand­papieren und Begleit­dokumenten</li> <li>Sicherstellung der fristgerechten Fertigstellung von Arbeitsaufträgen</li> <li>Zielorientierte Führung und fach­liche Anleitung des Lager­teams</li> <li>Einweisung und Schulung neuer Mit­arbeitender</li> <li>Überwachung von Ordnung, Sauber­keit und Arbeits­sicher­heit im Lagerbereich</li> <li>Steuerung und Über­wachung sämt­licher Lager­prozesse: Waren­ein­gang, Ein­lagerung, Kommissionierung, Versand</li> <li>Verantwortung für die Durch­führung und Organisation regel­mäßiger Bestands­kontrollen und der Jahres­inventur</li> <li>Koordination mit der Geschäftsleitung, Ein­kauf und Vertrieb</li> <li>Optimierung von Abläufen und Mit­wirkung bei Projekten zur Prozess­ver­besserung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium</li> <li>Langjährige Berufserfahrung im Bereich Lagerwirtschaft, Spedition, Logistik oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Lager- und/oder Logistikbereichen</li> <li>Führungsstärke, Entscheidungsfreude und ein gutes Gespür für Teamdynamik</li> <li>Hohe Eigenverantwortung sowie strukturiertes, lösungsorientiertes Vorgehen auch unter starkem Zeitdruck</li> <li>Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise ERP-Software</li> <li>Hands-on-Mentalität</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung und Benefits</li> <li>Selbständigkeit und Verantwortung</li> <li>Gute überregionale Erreichbarkeit mit dem PKW, eigener Parkplatz</li> <li>Familiengeführtes mittelständisches Familienunternehmen seit 1973</li> <li>Hohe Sicherheit durch eine langfristige Beschäftigungsperspektive</li> <li>Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche</li> <li>Kleine Teams mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien</li> <li>Transparente Arbeitsprozesse, digitales Arbeiten</li> <li>Arbeitsplätze auf dem technisch neuesten Stand, Firmenlaptop</li> </ul>

Kaufmännischer Teamleiter Versandlogistik & Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man den Anspruch hat, es immer besser zu machen und immer besser zu werden. Diese Haltung macht das Arbeiten bei Miele und den Erfolg unserer Produkte aus. Unsere Mitarbeitenden können sich darauf verlassen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, der wächst persönlich und fachlich daran mit. Ganz gleich ob Auszubildende oder Führungskräfte. Mach deinen Anspruch zu deiner Herausforderung - ob in Gütersloh, Melbourne oder Singapur. Werde einer von 23.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern der Welt, die sich täglich dafür einsetzen, unsere Produkte noch besser zu machen und hilf uns, unsere innovative Führungsposition weiter auszubauen. Über den Bereich In unserer aufgeschlossenen Abteilung suchen wir einen Teamplayer m|w|d, der sowohl eigenverantwortlich als auch im Team die Leitung, Planung und Durchführung umfangreicher sowie bereichsübergreifender Prüfungen übernimmt. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen Bereichen in der Miele Gruppe und der Geschäftsleitung zusammen. Als Schnittstelle förderst du die Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen und den geprüften Einheiten. <ul> <li>Du bereitest die Prüfungen (Geschäftsprozesse, Projekte und Schwerpunktthemen) des jährlichen Audit-Plans sowie Ad hoc- und Sonderprüfungen weltweit vor und führst diese durch</li> <li>Auf Grundlage Deiner Prüfungsergebnisse erstellst Du Auditberichte auf Englisch. Du entwickelst gemeinsam mit dem geprüften Bereichen Maßnahmen und übernimmst das Monitoring der getroffenen Vereinbarungen</li> <li>Du präsentierst die Prüfungsergebnisse risikoorientiert und managementrelevant vor der Geschäftsleitung und den verantwortlichen Führungskreisen im Unternehmen</li> <li>Du arbeitest an der modernen und kontinuierlichen Weiterentwicklung der Prozesse und Prüfungsmethoden und leistest einen aktiven Beitrag zur zukünftigen Ausrichtung des Internal Audits bei Miele</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Revision gesammelt - ein Abschluss zum Certified Internal Auditor ist von Vorteil</li> <li>Du verfügst über eine starke analytische Denkweise, erkennst Risiken schnell und bringst ein gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge mit</li> <li>Du hast ein Gespür für effiziente Geschäftsprozesse, idealerweise Erfahrung mit SAP, und denkst unternehmerisch sowie lösungsorientiert</li> <li>Du überzeugst durch Kommunikationsstärke in Englisch und kannst Ergebnisse strukturiert und überzeugend präsentieren</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab</li> </ul>

Auditor m|w|d Internal Audit

hachmeister + partner ist die führende Unternehmensberatung in der Fashion, Sport und Lifestyle Branche. Durch die Vernetzung mit einer Vielzahl von Partnerunternehmen verfügen wir über ein einzigartiges Datenpanel. Dieses bildet die Grundlage unserer Benchmarking Services und Softwarelösungen, die in vielen Kernprozessen der Branche zum Einsatz kommen. Mit unserem Panel werten wir permanent Daten von über 1500 Verkaufspunkten mit einem Jahresumsatz von mehr als 8 Mrd. € aus. Hierzu gehören Kundendaten von 2,8 Mio. Kunden, Online-Daten, Frequenz-Daten, Crawling-Daten und viele mehr.Basierend auf diesen Daten - und unter Einbezug weiterer externer Datenquellen - generieren wir unter Einsatz von KI-Lösungen Trends und Prognosen für eine gesamte Branche. Unsere Unternehmenskultur ist vor allem durch den persönlichen Einsatz jedes Einzelnen, langfristige Bindungen und selbstverantwortliches Arbeiten geprägt. Unser Motto "Arbeiten wie mit Freunden" spiegelt sich in unserer offenen Kommunikation und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre wider. <ul> <li> Du wählst geeigneter Lösungsmethoden in den Bereichen KI und Machine Learning aus und implementierst diese</li> <li> Du führst Anforderungsanalysen durch und entwickelst zielführende Lösungen innerhalb von KI-Projekten</li> <li> Dir obliegt die Projektleitung und Umsetzung von Implementierungsprojekten (von der Konzeptionsphase bis Going Live)</li> <li> Du betreust unsere Mandanten im Rahmen unserer Kundenprojekte</li> <li> Du verarbeitest unsere großen KI-Datenmengen nicht nur, Du gehst auch tief in die Analyse</li> <li> Du bist federführend zuständig für die fortlaufende Qualitäts- und Performanceverbesserung und den weiteren Ausbau unserer KI-Kompetenz</li> <li> Du scannst neue Methoden und Technologien und bringst sie ggf. zum Einsatz</li> <li> Du entwickelst aktiv in Python, MS SQL, R</li> </ul> <ul> <li> 3–6 Jahre Berufserfahrung im Bereich Statistik, Machine Learning, Deep Learning oder KI-Software-Engineering</li> <li> Projektleitungserfahrung</li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bereich klassischer Machine Learning-Verfahren und moderner Deep Learning-Verfahren</li> <li> Tiefgehende Erfahrung im Aufbau von ML-Pipelines, Performance Optimierung und Feature Engineering</li> <li> Erfahrung mit der Gesamtverantwortung von ML-Projekten (von Datenaufnahme bis Deployment)</li> <li> Sehr gute Programmierkenntnisse in Python, R, SQL</li> <li> Erfahrung mit Produktivsetzung von Modellen (online inference, batch prediction, A/B-Tests)</li> <li> Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z.-B. AWS, Azure, GCP)</li> <li> Erfahrung mit Container-Technologien (z.B. Docker) und Container-Orchestrierung (z.B. Kubernetes)</li> <li> Fähigkeit, innovative Ansätze zu entwickeln und bestehende zu optimieren</li> <li> Du bringst in jedem Fall gute Deutschkenntnisse mit (Muttersprachler oder C2 Level)</li> </ul> <ul> <li> Moderne Technologie-Stacks &amp; eine top Datenbasis als Grundlage für KI und Data Science</li> <li> Weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li> Flache Hierarchien</li> <li> Ein von Vertrauen und freundschaftlichem Umgang geprägtes Arbeitsklima</li> <li> Systematische Weiterbildung und eine langfristige Perspektive in einem erfolgreich expandierenden Unternehmen</li> <li> Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze</li> <li> Mobileoffice Angebote</li> <li> Unfallversicherung, die Arbeit und Privataktivitäten abdeckt</li> <li> Dienstfahrrad</li> <li> Mitarbeiterevents</li> <li> 30 Tage Urlaub</li> <li> Unternehmenserfolgsbeteiligung</li> </ul>

Senior Engineer Machine Learning (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)</h3> Mit 9 Millionen Privat- und Firmenkunden ist die R+V einer der größten Versicherer Deutschlands. Gemäß unseres Mottos&nbsp;Du bist nicht allein&nbsp;versprechen wir, dich auf deinem Weg in den passenden Beruf zu begleiten und zu fördern. Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:<h5>In der Region: Bielefeld | Start: 01.08.2025 | Dauer: 3 Jahre</h5> <h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li><li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li><li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in den Filialen der Volks- und Raiffeisenbanken, während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst. </li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschulabschluss</li><li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li><li>Einen Führerschein bei Ausbildungsbeginn</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li>Gute Ausbildungsvergütung:&nbsp;Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbildungsjahr – zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von zwei Monatsgehältern</li><li>Wegweisend:&nbsp;Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung</li><li>Finanzielle Unterstützung:&nbsp;Vermögenswirksame Leistungen, Lernmittelzuschuss sowie Fahrtkosten- oder Mietkostenbeteiligung je nach Entfernung zum Berufsschulstandort</li><li>Modernes Umfeld:&nbsp;Neuestes iPhone und Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>Fit für jede Herausforderung:&nbsp;Kooperation mit EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li><li>Schöne Aussicht:&nbsp;Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen </li></ul><h5>Das brauchen wir von dir:</h5>Schick uns bitte deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu. Ein Anschreiben ist optional – wir freuen uns so oder so darauf, mehr von dir zu erfahren. <h5>Wie geht es dann weiter?</h5>Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen. Hast du noch Fragen?&nbsp;Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter. Interessiert?&nbsp;Hier direkt online bewerben. Referenzode: Azubi-33602

Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)</h3>Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:<h5>In der Region: Versmold | Start: 01.08.2025 | Dauer: 3 Jahre</h5> <h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li><li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li><li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in der Generalagentur Sebastian Rubart während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst.</li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschulabschluss</li><li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbildungsjahr</li><li>Wegweisend: Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung</li><li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Modernes Umfeld: Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen</li></ul><h5>Das brauchen wir von dir:</h5>Schick uns bitte deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu. Ein Anschreiben ist optional – wir freuen uns so oder so darauf, mehr von dir zu erfahren. <h5>Wie geht es dann weiter?</h5>Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen. Hast du noch Fragen? Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter. Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung per E-Mail.

Aufgaben Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian.Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei unsDu stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als Leiter:in Deines Teams stehst Du für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden. Korian bedeutet Pflege mit Herz. Du bist der Beweis dafür.&nbsp;<ul><li>Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben</li><li>Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements</li><li>Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses</li><li>Enge Kooperation mit Ärzt:innen und Behörden</li><li>Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes</li><li>Akquise neuer Bewohner:innen</li><li>Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li></ul> Anforderungen Das bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mitAls Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Die das, für was Korian steht, repräsentieren. Die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und zu helfen.&nbsp; <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung</li><li>Empathie und Führungskompetenz</li><li>Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke</li><li>Flexibilität und Offenheit</li></ul> Benefits Das bieten wir unseren Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)<ul><li>Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest</li><li>Dein Gehalt beträgt 4712€ - 5511€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 Stundenwoche</li><li>Sommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig), Wintertreueprämie (70% des Bruttomonatsgehaltes)</li><li>30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung</li><li>Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort</li><li>KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt</li></ul>Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich! Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Pflegedienstleitung (w/m/d)

Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.&nbsp;Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.&nbsp;<ul><li>Umsetzung des Pflegekonzepts</li><li>Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung</li><li>Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden</li><li>Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen</li><li>Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen</li></ul> Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitWir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten</li><li>Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen</li><li>Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft</li></ul> Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)<ul><li>Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung</li><li>Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach&nbsp;<a href="https://korian-karriere.de/warum-korian/das-korian-worx-verguetungsmodell/" target="_blank">Worx</a></li><li>Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien</li><li>Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen</li><li>Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern</li><li>Korian Job Bike</li><li>Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen</li><li>Humanoo Gesundheits-App</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage</li><li>5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung</li><li>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig</li></ul>Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Simtra BioPharma Solutions (Simtra) ist ein erstklassiges Auftragsentwicklungs- &amp; Herstellungsunternehmen, welches seit über 65 Jahren in Zusammenarbeit mit mehr als 60 internationalen Kunden weltweit sterile, injizierbare Arzneimittel auf den Markt bringt. Unser Hauptaugenmerk liegt hierbei auf der Herstellung von Krebstherapeutika. Mit der Unterstützung von über 2.000 Mitarbeitenden an unseren zwei Standorten in Bloomington, Indiana, USA und Halle/Westfalen, Deutschland, können wir unseren Kunden ein breites Portfolio von Verabreichungssystemen anbieten, darunter vorgefüllte Spritzen, flüssige/lyophilisierte Fläschchen, Verdünnungsmittel für die Rekonstitution, mit Pulver gefüllte Fläschchen und sterile Kristallisation. Neben der GMP-Herstellung bieten wir auch weitere Dienstleistungen an, darunter Unterstützung bei der Formulierung und Entwicklung, Gefriertrocknungsoptimierung, globale regulatorische Unterstützung sowie Sekundärverpackung. Simtra wird aus vielseitigen Teams in verschiedenen Bereichen gebildet! Werde ein Teil des Teams und unterstütze zukünftig dabei Patienten weltweit lebensverändernde Medikamente zur Verfügung zu stellen. Wir produzieren in unserem Werk in Halle/Westfalen Arzneimittel zur Therapie verschiedener Krebs- und anderer lebensbedrohenden Erkrankungen. Für unser Team suchen wir Sie als HR Business Partner (m/w/d). In dieser Position unterstützen Sieunsere Führungskräfte und Mitarbeitenden bei Simtra sowohl strategisch als auch im Tagesgeschäft. Des Weiteren gehören zu Ihren Aufgaben: <ul> <li>Strategische und operative Betreuung eines definierten Mitarbeiterbereichs</li> <li>Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden entlang des gesamten HR-Life-Cycles</li> <li>Begleitung von Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklungsmaßnahmen</li> <li>Coaching und Entwicklung von Führungskräften im Middle Management</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Talent Acquisition, Payroll und dem Betriebsrat, um eine ganzheitliche HR-Betreuung sicherzustellen</li> <li>Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen sowie Mitwirkung an lokalen und globalen HR-Initiativen (z. B. Performance Management, Succession Planning, Engagement Surveys)</li> <li>Proaktive HR-Unterstützung der Wachstumsstrategie von Simtra</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Psychologie </li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d), idealerweise in internationalen und produzierenden Unternehmen</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, idealerweise mit Tarifbindung</li> <li>Erfahrung in der Umsetzung von HR-Programmen</li> <li>Ausgeprägtes Business-Verständnis, analytisches Denken und lösungsorientiertes Handeln</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Beratungssicherheit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub</li> <li>Hauseigene moderne Kantine mit attraktiver Be­zu­schus­sung</li> <li>Job-Rad Leasing</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeitendenparkplätze mit E-Ladesäulen zu günstigen Konditionen</li> <li>Kostenlose Betriebssportarten z.B. Badminton, Fußball und Fitnesskurse</li> </ul> Engagierten und begabten Menschen bieten wir interessante Chancen in allen Phasen des Berufslebens. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft, sexuelle Orientierung und Beeinträchtigungen spielen dabei keine Rolle - im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt und glauben, dass Diversität eine Bereicherung darstellt.

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