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<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 40 - Bildung- eine unbefristete Stelle als</p><h1>Verwaltungskraft im Berufsschulsekretariat (m/w/d)</h1><h2>(<em>EG 6 TVöD)</em></h2><p>Am Herwig-Blankertz-Berufskolleg in Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 14 Stunden zu besetzen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie erledigen Schüler- und Lehrerangelegenheiten.</li><li>Sie erfassen und pflegen Daten, betreuen den Postverkehr, beschaffen Material.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse im Haushaltswesen bzw. der Etatverwaltung.</li><li>Sie kommunizieren schulintern und schulextern über alle gängigen Kommunikationswege.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Sie können eine kaufmännische oder verwaltungsfachliche Ausbildung für den Bereich Verwaltung und Büro nachweisen.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit den aktuellen Office-Programmen. Von Vorteil sind Erfahrungen mit dem Programm „WinSchool" und dem Programm „Schüler-Online“.</li><li>Sie besitzen ein hohes Maß an Sozial, Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie an Selbstorganisation und Durchsetzungsfähigkeit.</li><li>Sie sind bereit Ihren Urlaub überwiegend angepasst an die Schulferien in Anspruch zu nehmen, gemäß einer besonderen Dienstvereinbarung.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Rückert</p><p>Tel.: 02361/ 53 4302</p><p>E-Mail: <a href="mailto:f.rueckert@kreis-re.de" target="_blank">f.rueckert@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Frau Gerdes</p><p>Tel.: 02361/ 53 3032</p><p>E-Mail: <a href="mailto:b.gerdes@kreis-re.de" target="_blank">b.gerdes@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>16.02.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Kreisverwaltung Recklinghausen

Verwaltungskraft im Berufsschulsekretariat (m/w/d)

<h2>ÜBUNGSLEITER*IN REHABILITATION</h2><p><br></p><p>Wassergymnastik in Schermbeck/Gahlen gesucht; Vormittags; 2-5 Std. pro Woche</p><p>Bitte per Mail an <a href="mailto:info@formsache-dorsten.de" target="_blank">info@formsache-dorsten.de</a> oder WhatsApp: 0157 714 329 51 bei Jane Warda</p>

ÜBUNGSLEITER*IN REHABILITATION m/w/d

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben ab dem 01.02.2026 im Fachdienst 57 - Betreuungsbehörde, Seniorenangelegenheiten und WTG-Behörde- eine unbefristete Stelle als</p><h1>Sachbearbeitung (m/w/d) Beratungs- und Infocenter Pflege (BIP) Förderungsangelegenheiten</h1><h2>(<em>EG 9b TVöD/ A 10 LBesG NRW)</em></h2><p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.</p><p>Seit über 20 Jahren beraten die Beratungs- und Infocenter Pflege im Kreis Recklinghausen, kurz BIP genannt, Senior*innen, Pflegebedürftige und deren Angehörige rund ums Thema Pflege und Älterwerden. Die trägerunabhängige Beratung durch BIP ist kostenlos und neutral. Die Beratungsstellen im Kreis Recklinghausen informieren und beraten umfassend über finanzielle Hilfen, Pflegeeinrichtungen, Kurzzeitpflege und Tagespflege, Ambulante Pflegedienste, Hausnotrufdienste, Essen auf Rädern, Freizeitgestaltung im Alter und Wohnformen für Ältere.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p><strong>1. Beratungs- und Infocenter Pflege</strong></p><ul><li>Datenerfassung und -verarbeitung über Leistungsangebote im Kreis Recklinghausen (Pflegeeinrichtungen, Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Wohngemeinschaften)</li><li>Pflegeberatung nach § 6 APG NRW</li><li>Abwicklung von Druckaufträgen, Werbemittelbestellung und Abrechnung der Werbemitteln</li><li>Teilnahme an Arbeitskreisen der örtlichen BIPs</li></ul><p><strong>2. Förderungsangelegenheiten</strong></p><ul><li>Förderbescheide und Abrechnungen erstellen für den Förderverein für hörgeschädigte Mitbürger im Kreis RE e.V.</li><li>Berichtsvorlagen für Förderungsangelegenheiten für die politischen Gremien vorbereiten/erstellen</li><li>Sitzungen der Kreisarbeitsgemeinschaft der Seniorenbeiräte im Kreis Recklinghausen organisieren (Sitzungstermine und Tagesordnung ab-stimmen, Sitzung moderieren und protokolieren, etc.)</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p>Bewerben können sich Interessierte, die</p><ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul><p>oder</p><ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) nachweisen können bzw. zurzeit am Verwaltungslehrgang II teilnehmen</li></ul><p>oder</p><ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaft (z. B. Sozialökonomie etc.) oder der Soziologie nachweisen können</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>sensibler Umgang in der Beratung von Senioren, Pflegebedürftigen und deren Angehörigen</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit</li><li>engagiertes, eigenverantwortliches, kreatives und ergebnisorientiertes Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden und in den Abendstunden</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Rückert</p><p>Tel.: 02361/ 53 4302</p><p>E-Mail: <a href="mailto:f.rueckert@kreis-re.de" target="_blank">f.rueckert@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Herr Stöckl</p><p>Tel.: 02361/ 53 2018</p><p>E-Mail: <a href="mailto:c.stoeckl@kreis-re.de" target="_blank">c.stoeckl@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>02.02.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
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Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Sachbearbeitung (m/w/d)  Beratungs- und Infocenter Pflege (BIP)  Förderungsangelegenheiten

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Für den Fachdienst Veterinärwesen und Lebensmittelüberwachung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als Leitung eines Schlachtbetriebes als</p><h1>Tierärztin bzw. Tierarzt (m/w/d)</h1><p><strong>(EG 15 TVöD/ A 15 LBesG NRW)</strong></p><p>in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich ist es möglich, bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen das Veterinärreferendariat zu durchlaufen bzw. in das Beamtenverhältnis übernommen zu werden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern ein vom Fachdienst vorgegebener hoher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>Das Aufgabengebiet umfasst u. a. die Überwachung in einem EG zugelassenen Schlacht- und Zerlegebetrieb mit jährlich etwa 400.000 Schlachtungen.</p><ul><li>Leitung, Personalführung und Organisation mit vielseitigen Themenschwerpunkten durch eine wertschätzende und teamorientierte Führung der 25 Mitarbeiter/innen in Voll- und Teilzeit</li><li>Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung des Standortes, insbesondere Personalentwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Koordinierung und Steuerung der unterschiedlichen Abläufe</li><li>Überprüfung der Einhaltung von lebensmittel-, hygiene-, tierseuchen- und tierschutzrechtlichen Bestimmungen</li><li>Ausstellung von Exportzertifikaten, sowie die Überprüfung der Einhaltung von Exportanforderungen</li><li>verantwortungsvoller und nachhaltiger Umgang mit den bestehenden Ressourcen</li><li>vertrauensvolle Kommunikation mit anderen Behörden, Unternehmen, Landwirten/innen</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Veterinärmedizin und die Approbation als Tierärztin/Tierarzt (erteilt in der BRD) nachweisen</li><li>Wünschenswert sind tierärztliche Erfahrungen in der Schlachttier- und Fleischuntersuchung</li><li>Die Laufbahnbefähigung für den höheren Veterinärdienst („Veterinärreferendariat“) ist wünschenswert aber nicht zwingende Voraussetzung</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>körperliche Eignung</li><li>Fähigkeit zur Menschenführung</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Organisationsgeschick</li><li>Engagement und Eigeninitiative</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Konfliktfähigkeit</li><li>Belastbarkeit und Entscheidungsfreudigkeit</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten nach den Erfordernissen des Schlachtbetriebes zu arbeiten</li><li>Leistungsbereitschaft</li><li>zeitliche und inhaltliche Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Sozialkompetenz, insbesondere Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eigener PKW und die Bereitschaft, diesen gegen Erstattung nach dem Landesreisekostenrecht zu Dienstfahrten einzusetzen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Dienst- bzw. Arbeitsverhältnis</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungskonzept</li><li>Unterstützung bei den erforderlichen Fortbildungen gem. ATF</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze an ihren Einsatzorten</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Prang, Fachdienst Personalservice</p><p>Tel.: 02361 534102, Mail: <a href="mailto:personalservice@kreis-re.de" target="_blank">personalservice@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Frau Geiger, Ressortleiterin Schlachthofwesen und Tierische Nebenprodukte</p><p>Tel. 02361 532406, Mail: <a href="mailto:n.geiger@kreis-re.de" target="_blank">n.geiger@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>28.02.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
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Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Tierärztin bzw. Tierarzt (m/w/d)

Zum Hauptinhalt springen  Mitarbeitende*r Back-Office (m/w/d)   Aachen und Herne   Vollzeit   zum nächstmöglichen Zeitpunkt   unbefristet   Unternehmensprofil   Das Unternehmen Aufzugstechnik Rhein Ruhr GmbH ist ein mittelständisches Aufzugsunternehmen mit Sitz in Herne. Seit 2015 gehört Aufzugstechnik Rhein Ruhr zu KONE, einem der weltweit führenden Anbieter von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren.   Als Teil von KONE werden Sie Mitglied eines engagierten Teams, das großen Wert auf Sicherheit, Qualität und Kollegialität legt. Als Mitarbeitende*r im Back-Office (m/w/d) übernehmen Sie klassische kaufmännische Aufgaben und unterstützen die Teamleitungen Service. Mit Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt sind Sie bei uns genau richtig.   Für die Standorte Aachen und Herne suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:   Mitarbeitende*r Back-Office (m/w/d)   Aufgabenbereiche   Ihre Aufgaben:          Unterstützung der Teamleitung Service für Aufzugsanlagen               Disposition der Servicetechniker*innen (Terminvereinbarungen und Störungseinsätze)               Telefonische Betreuung unserer Kund*innen               Aufnahme, Bearbeitung und Dokumentation von Kundenanfragen               Nachverfolgung und Nachfassen von Angeboten               Allgemeine Aufgaben der Büroorganisation        Anforderungsprofil   Ihr Anforderungsprofil:          Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung               Berufserfahrung wünschenswert               Sehr gute EDV-Kenntnisse               Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise        Leistungen &amp; Benefits   Unser Angebot:          Ein Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche               Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld               30 Tage Urlaub               Möglichkeit zum Home-Office nach Absprache               Unser Anspruch hinsichtlich Nachhaltigkeit: wir werden CO2 frei bis 2030 und sind damit Vorreiter der Industrie               Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien        Bewerbung &amp; Kontakt   Interesse?   Sie suchen eine interessante, abwechslungsreiche und gut bezahlte Stelle mit Zukunft? Dann lernen wir uns gern kennen! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Mitarbeitende*r im Back-Office (m/w/d).   Aufzugstechnik Rhein Ruhr GmbH • Frau Rike Gerndorf • Schamrockring 1 Haus 4 • 44623 Herne • Tel.: 02323 - 22758 - 16 • E-Mail: <a href="mailto:r.gerndorf@liftalarm.de" target="_blank">r.gerndorf@liftalarm.de</a> ________________________________________________________________________________________________________________________   Aufzugstechnik Rhein Ruhr überzeugt Kunden im Raum Westfalen bereits fast 40 Jahre durch lokale Präsenz, persönliche Kundenbindung und hohes technisches Know-how der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Seit 2015 gehört Aufzugstechnik Rhein Ruhr zu KONE, einem der weltweit führenden Hersteller von Aufzügen, Rolltreppen und automatischen Türen. Mit gesteigerter Finanz- und Innovationskraft kann Aufzugstechnik Rhein Ruhr jetzt neben Service und Modernisierung auch die technologisch führenden Lösungen von KONE für den Transport von Personen und Lasten in Gebäuden anbieten. Das Unternehmen KONE ist börsennotiert an der Nasdaq Helsinki Ltd und zählt zu den weltweit führenden Anbietern von Aufzügen, Rolltreppen und intelligenten Gebäudelösungen. Im Jahr 2024 erzielte KONE einen Jahresumsatz von rund 11 Milliarden Euro und beschäftigte über 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in fast 70 Ländern weltweit.

Mitarbeitende*r Back-Office (m/w/d)

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) als Assistenz auf Leitungsebene      Herten      Vollzeit      unbefristet     Die AGR-DAR mit Standorten in Herten und Hattingen steht für ein breites Spektrum an Dienstleistungen rund um die Beseitigung und Verwertung von Abfall. AGR-DAR verfügt über ein umfassendes Angebot an Logistik- und Sortierleistungen. Technisches Herzstück der AGR-DAR sind Sortieranlagen in Herten, wo Leichtverpackungen und Papier für die Wiederverwertung erfasst, sortiert und konfektioniert werden. An dem Standort in Hattingen betreibt die AGR-DAR GmbH eine Anlage zur Zwischenlagerung und Sortierung von gewerblichen Abfällen und Wertstoffen sowie einen kommunalen Recyclinghof im Auftrage der Stadt Hattingen.   Ihre Aufgaben      Sie arbeiten direkt der Geschäftsleitung bei allen anfallenden betrieblichen Aufgaben zu, führen eigenständige Recherche durch und setzen sich inhaltlich mit relevanten Geschäftsthemen auseinander.      Sie übernehmen Anfertigungen und Ausarbeitungen von Auswertungen, Schriftstücken, Dokumenten und Präsentationen bis hin zu vertraulichen Vorlagen für Entscheidungsprozesse.      Die Erledigung der täglichen Sekretariatsarbeiten, z. B. Büroorganisation, Akten- und Dokumentenmanagement inkl. Terminabstimmung/-nachverfolgung sowie Kalenderführung, stellt für Sie keine Herausforderung dar.      Ihnen liegt die Organisation von Meetings, Veranstaltungen und Gesprächsterminen inkl. Vor- und Nachbereitung sowie die Teilnahme an Sitzungen inkl. der Protokollführung.      Die Unterstützung bei verschiedenen Projekten des Bereiches rundet Ihren Arbeitsalltag ab.     Ihr Profil      Wir suchen Persönlichkeiten! Für diese Position ist uns Kommunikationsvermögen auf allen betrieblichen Ebenen und strukturiertes Arbeiten besonders wichtig. Diese Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie aufgeschlossen und organisationsstark sind und die richtigen Prioritäten setzen können.      Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildungen im Assistenzbereich.      Dank Ihrer EDV-Kenntnisse stellt der Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen kein Problem für Sie dar. Wünschenswert sind auch Erfahrungen mit Microsoft Teams.      Ein sicheres und kompetentes Auftreten, eine pragmatische Lösungsorientierung und ein besonderes Maß an Empathie runden Ihr Profil ab.     Was wir Ihnen bieten      Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche      Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld      Möglichkeiten der gezielten Fortbildung und Qualifikation im Rahmen der beruflichen Einarbeitung      Eine offene, angenehme Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“      Vereinbarkeit von Beruf und Familie      Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistung      Betriebliche Krankenversicherung mit bis zu 600 € jährlich für z. B. Zahnvorsorge, Sehhilfen und Gesundheits-Checks     Wir schätzen Chancengleichheit und Vielfalt. Die Formulierungen unserer Stellenangebote sind geschlechtsneutral zu verstehen. Bewerbungen von Frauen, Gleichgestellten und Menschen aller Nationalitäten oder mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir empfehlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.     Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!   Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal (<a href="http://www.agr.de/karriere" target="_blank">www.agr.de/karriere</a>) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse.   AGR-DAR GmbH   Hohewardstraße 340-342a | 45699 Herten | Deutschland   <a href="https://www.agr.de/" target="_blank">https://www.agr.de/</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) als Assistenz auf Leitungsebene

KiKxxl gehört mit 3.333 Mitarbeiter*innen an 6 Standorten in Deutschland zu den führenden Call Center Dienstleistern am Markt. Für zahlreiche, namhafte Auftraggeber unterschiedlichster Branchen und Bereiche übernehmen wir die service- und vertriebsorientierte Kundenbetreuung.

Bei KiKxxl arbeitest Du in einem Team aus 36 Nationen mit unterschiedlichen Weltanschauungen. Du startest mit einer ausführlichen, bezahlten Schulung in Deinen neuen Job und begeisterst unsere Kunden im Bestandskunden-Vertrieb mit Deiner Persönlichkeit und Deinen Produkten. 
Was hast Du davon? Du profitierst beim „Besten Arbeitgeber 2025“ von attraktiven Bonus- und Prämienmodellen, Deine Verdienstmöglichkeiten liegen (erfolgsabhängig) zwischen 2.400,- Euro und 3.600,- Euro/Monat (Basisvergütung + nach oben hin offene Provision). Du bekommst attraktive Benefits und Du entwickelst Dich in einem wachstumsstarken, inhabergeführten Unternehmen  das auch während der Corona Krise einen sicheren Job bietet.

Wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit mit Dir als. <h1>Deine Aufgaben</h1> <ul>
  <li>Du führst telefonisch beratende und informative Verkaufsgespräche</li>

  <li>Als Customer Service Agent analysierst Du den Kunden-Bedarf und informierst zu passenden Produkten</li>

  <li>Du sorgst für hohe Kundenzufriedenheit durch Sicherstellung hoher Qualitätsansprüche im Kundenkontakt</li>
</ul> <h1>Dein Profil</h1> <ul>
  <li>Du bist kommunikativ, kannst Kund*innen begeistern, bist nicht auf den Mund gefallen</li>

  <li>Du bist souverän und schlagfertig im Umgang mit Menschen und hast eine gute sprachliche Ausdruckweise im Kundenkontakt auf Deutsch</li>

  <li>Du hast Grundkenntnisse im Umgang mit dem PC</li>

  <li>Für Home Office Arbeit: hohe Eigenverantwortung und Eigenmotivation</li>

  <li>Du bist ambitionierter Quereinsteiger / ambitionierte Quereinsteigerin (auch ohne Ausbildung / ungelernt) oder du hast eine Ausbildung als Kaufmann / Kauffrau für Bürokommunikation, Rechtsanwalts- und Notar- Gehilfe (m/w/d), Versicherungskaufmann (m/w/d), Automobilkaufmann (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Kaufmann oder Kauffrau, Sachbearbeiter (m/w/d), Büro Angestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen oder handwerklichen Bereich, ideal für Berufsanfänger</li>
</ul> <h1>Dein Gehalt</h1> Deine Verdienstmöglichkeiten liegen (erfolgsabhängig) zwischen 2.400,- Euro und 3.600,- Euro/Monat (Basisvergütung + nach oben hin offene Provision)

<ul>
  <li>Details zum Bonus bei KiKxxl unter <a href="http://www.kikxxl.de/gehalt" target="_blank">www.kikxxl.de/gehalt</a></li>
</ul> <h1>Wir bieten Dir attraktive Rahmenbedingungen</h1> <ul>
  <li>Ein tolles Arbeitsklima in einem Top-Team #DieBestenKollegenDerStadt</li>

  <li>Perspektiven im Kundenservice und Führungskräfte-Entwicklung  auch für Quereinsteiger*innen</li>

  <li>Die Möglichkeit auf Hybrid remote/im Büro nach 3 Monaten Einarbeitungszeit im Team</li>

  <li>Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit und Teilzeit</li>

  <li>Einen verantwortungsvollen Umgang mit Kolleg*innen und Ressourcen in einem inhabergeführten Unternehmen</li>
</ul> <h1>Es warten auf Dich attraktive betriebliche Sozialleistungen</h1> <p>Als Mitarbeiter*in im Customer Service profitierst Du von attraktiven Benefits, wie 
</p>
<ul>
  <li>Essenszuschuss</li>

  <li>Hansefit - Zuschüsse für Fitness &amp; Freizeit</li>

  <li>Job-Rad</li>

  <li>Jobticket</li>

  <li>Incentive Programme und Team Events</li>

  <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li>

  <li>Corporate Benefits - Rabatte in Onlineshops</li>

  <li>Betriebliche Altersvorsorge und EAP - Employee Assistance Programm</li>

</ul>

<p>KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation.</p>

Quereinsteiger im Kundenservice (m/w/d)

Wir sind der weltweit führende Hersteller von Gurtbandreinigungssystemen in der Schüttgutfördertechnik und ein gesundes mittelständisches Familienunternehmen. Unser Erfolg basiert auf jahrzehntelanger Erfahrung und der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Produkten und Prozessen. Die Qualität unserer Geräte, die Expertise unserer Mitarbeiter sowie unser herausragendes Servicekonzept überzeugen Kunden weltweit. Mit unserem internationalen HOSCH-Team von über 650 Kolleginnen und Kollegen sowie lokalen Vertriebspartnern sind wir überall dort im Einsatz, wo Schüttgut auf Gurtförderanlagen transportiert wird.   Wir wachsen stark und nachhaltig international mit rund 20 Landesgesellschaften und stehen an der Schwelle zur nächsten Entwicklungsphase. Unsere Strukturen wachsen mit – dafür brauchen wir Verstärkung und suchen deshalb zum nächstmöglichen Termin für den Hauptsitz in Recklinghausen einen:   Assistenz der Geschäftsleitung m/w/d in Vollzeit   Ihre Aufgaben:      Eigenständige Leitung und Begleitung strategisch wichtiger Projekte, insbesondere in den Bereichen Internationalisierung, Organisationsentwicklung und Digitalisierung der Geschäftsmodelle      Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen, Business Cases und Strategiepapieren      Unterstützung beim Auf- und Ausbau internationaler eigener Gesellschaften      Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Analysen      Zusammenarbeit mit technischen Geschäftsbereichen zur Abstimmung von Produkt-, Innovations- und Technologiestrategien      Vorbereitung, Nachbereitung und Begleitung von Terminen, Sitzungen und internationalen Workshops für die interne und externe Kommunikation     Ihr Profil:      Sie verfügen über ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsingenieur, Betriebswirt o.ä.      Sie haben erste relevante Berufserfahrung z.B. in einer Unternehmensberatung      Sie besitzen eine hohe analytische Kompetenz, eine strukturierte Denkweise und haben einen hohen Qualitätsanspruch      Sie besitzen gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen wie Spanisch von Vorteil      Sie haben einen sicheren Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit M365      Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich, sind kommunikationsstark und souverän im Auftreten und sind international reisebereit     Unser Angebot:      Unbefristetes Arbeitsverhältnis      leistungsorientiertes Gehalt      Dienstradleasing mit Arbeitgeberzuschuss und weitere Vorteile      Aber vor allem eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den internationalen Gesellschaften, ein starkes Team und eine steile Lernkurve bei hohen Freiheitsgraden mit Karriereperspektiven     Wenn Sie diese Aufgaben ansprechen, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu Händen Frau Kogelheide, E-Mail: <a href="mailto:nicole.kogelheide@hosch.de" target="_blank">nicole.kogelheide@hosch.de</a>   Strikte Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.   HOSCH Fördertechnik Recklinghausen GmbH   Am Stadion 36 | 45659 Recklinghausen   <a href="http://www.hosch-international.com" target="_blank">www.hosch-international.com</a>

Assistent der Geschäftsleitung m/w/d in Vollzeit

<p><strong>Was wir Ihnen bieten</strong></p>  <ul>   <li>Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li>   <li>Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.</li>   <li>Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen.</li>   <li>Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, JobRad, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstwagen oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.</li>  </ul>  <p><strong>Was Sie bei uns bewegen</strong></p>  <ul>   <li>Sie sind für die Umsetzung und Koordination von GIS-Projekten verantwortlich.</li>   <li>Sie erstellen, analysieren und verwalten räumliche Daten.</li>   <li>Die Visualisierung und Interpretation von Karten und räumlichen Daten gehört zu Ihren Aufgaben.</li>  </ul>  <p><strong>Was Sie ausmacht</strong></p>  <ul>   <li>Sie sind erfahren im Umgang mit GIS-Software wie ArcGIS, QGIS oder anderen relevanten Programmen.</li>   <li>Sie verfügen über tiefgehende Kenntnisse über das Gestalten von Layouts für Lagepläne bzw. Übersichtspläne und sind idealerweise erfahren in der Erstellung von Schnitten.</li>   <li>Kenntnisse in der Datenbankverwaltung und -pflege, sowie in der räumlichen Analyse von Geodaten sind von Vorteil.</li>   <li>Sie haben wünschenswerterweise Erfahrung im Umgang mit CAD Software wie AutoCAD, MicroStation oder anderen relevanten Programmen</li>   <li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung mit Grubenbildern und Schnitten im Bergbau hinsichtlich üblicher Nomenklatur und Darstellung.</li>   <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache zeichnen Sie aus.</li>  </ul>  <p><strong>Interessiert?</strong></p>  <p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button. <br>Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuchen Sie uns einfach bei <br>TÜV NORD CandiDATE: <a href="https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/" target="_blank">https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/</a></p>  <p><br>Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund.</p>  <p>Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben!</p>  <p><br>JobID: BUER00362<br>Bewerbungsschluss: keiner</p>  <p><strong>Über die TÜV NORD GROUP</strong></p>  <p>Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!</p>  <p><strong>Über die Gesellschaft</strong></p>  <p>DMT ist eine global tätige Gesellschaft für Ingenieurdienstleistungen und entsprechende Beratungsleistungen mit mehr als 280 Jahren Erfahrung. Mit 13 Ingenieur- und Beratungsgesellschaften an 30 Standorten und mehr als 1.100 Mitarbeitenden weltweit konzentriert sich DMT auf die Märkte Anlagenbau und Verfahrenstechnik, Infrastruktur und Bauwesen sowie Rohstoffe und Energie. DMT ist ein Unternehmen der TÜV NORD GROUP.</p><br>

Fachkraft für GIS (m/w/d)

<p>  KiKxxl gehört mit 3.333 Mitarbeiter*innen an 6 Standorten in Deutschland zu den führenden Call Center Dienstleistern am Markt. Für zahlreiche, namhafte Auftraggeber unterschiedlichster Branchen und Bereiche übernehmen wir die service- und vertriebsorientierte Kundenbetreuung. Bei KiKxxl arbeitest Du in einem Team aus 36 Nationen mit unterschiedlichen Weltanschauungen. Du startest mit einer ausführlichen, bezahlten Schulung in Deinen neuen Job und begeisterst unsere Kunden im Bestandskunden-Vertrieb mit Deiner Persönlichkeit und Deinen Produkten. </p><br><ul>  <li>  Du führst telefonisch beratende und informative Verkaufsgespräche  </li>  <li>  Als Customer Service Agent analysierst Du den Kunden-Bedarf und informierst zu passenden Produkten  </li>  <li>  Du sorgst für hohe Kundenzufriedenheit durch Sicherstellung hoher Qualitätsansprüche im Kundenkontakt  </li> </ul><br><ul>  <li>  Du bist kommunikativ, kannst Kund*innen begeistern, bist nicht auf den Mund gefallen  </li>  <li>  Du bist souverän und schlagfertig im Umgang mit Menschen und hast eine gute sprachliche Ausdruckweise im Kundenkontakt auf Deutsch  </li>  <li>  Du hast Grundkenntnisse im Umgang mit dem PC  </li>  <li>  Für Home Office Arbeit: hohe Eigenverantwortung und Eigenmotivation  </li>  <li>  Du bist ambitionierter Quereinsteiger / ambitionierte Quereinsteigerin (auch ohne Ausbildung / ungelernt) oder du hast eine Ausbildung als Kaufmann / Kauffrau für Bürokommunikation, Rechtsanwalts- und Notar- Gehilfe (m/w/d), Versicherungskaufmann (m/w/d), Automobilkaufmann (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Kaufmann oder Kauffrau, Sachbearbeiter (m/w/d), Büro Angestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen oder handwerklichen Bereich, ideal für Berufsanfänger  </li> </ul><br><p>  Was hast Du davon? Du profitierst beim „Besten Arbeitgeber 2025“ von attraktiven Bonus- und Prämienmodellen, Deine Verdienstmöglichkeiten liegen (erfolgsabhängig) zwischen 2.400,- Euro und 3.600,- Euro/Monat (Basisvergütung + nach oben hin offene Provision). Du bekommst attraktive Benefits und Du entwickelst Dich in einem wachstumsstarken, inhabergeführten Unternehmen das auch während der Corona Krise einen sicheren Job bietet. Wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit mit Dir als. </p> <h1>  Dein Gehalt </h1> <p>  Deine Verdienstmöglichkeiten liegen (erfolgsabhängig) zwischen 2.400,- Euro und 3.600,- Euro/Monat (Basisvergütung + nach oben hin offene Provision) </p> <ul>  <li>  Details zum Bonus bei KiKxxl unter <a href="http://www.kikxxl.de/gehalt" target="_blank">www.kikxxl.de/gehalt</a>  </li> </ul> <h1>  Wir bieten Dir attraktive Rahmenbedingungen </h1> <ul>  <li>  Ein tolles Arbeitsklima in einem Top-Team #DieBestenKollegenDerStadt  </li>  <li>  Perspektiven im Kundenservice und Führungskräfte-Entwicklung auch für Quereinsteiger*innen  </li>  <li>  Die Möglichkeit auf Hybrid remote/im Büro nach 3 Monaten Einarbeitungszeit im Team  </li>  <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit und Teilzeit  </li>  <li>  Einen verantwortungsvollen Umgang mit Kolleg*innen und Ressourcen in einem inhabergeführten Unternehmen  </li> </ul> <h1>  Es warten auf Dich attraktive betriebliche Sozialleistungen </h1> <p>  Als Mitarbeiter*in im Customer Service profitierst Du von attraktiven Benefits, wie </p> <ul>  <li>  Essenszuschuss  </li>  <li>  Hansefit - Zuschüsse für Fitness &amp; Freizeit  </li>  <li>  Job-Rad  </li>  <li>  Jobticket  </li>  <li>  Incentive Programme und Team Events  </li>  <li>  Entwicklungsmöglichkeiten  </li>  <li>  Corporate Benefits - Rabatte in Onlineshops  </li>  <li>  Betriebliche Altersvorsorge und EAP - Employee Assistance Programm  </li> </ul> <p>  KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation. </p><br>

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