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Im Ressort Projektmanagement / Projektsteuerung ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen: Projektleiter (m/w/d) Städtische Hochbauprojekte Ihre Aufgaben bei uns: Wir planen und realisieren Neubauten, Erweiterungen, Sanierungen von Schulen, Sporthallen, Kindertagesstätten, Verwaltungsgebäuden sowie Kulturimmobilien. Von der Vision zur Realität: Sie begleiten Bauprojekte von der Anforderungsdefinition über die Planung bis hin zur Inbetriebnahme und Übergabe an die Nutzer Projektmanagement mit Verantwortung: Sie steuern Bauprojekte in den Bereichen Neubau, Umbau, Sanierung und Sondermaßnahmen – inklusive Bauherrenvertretung und Koordination aller Beteiligten Schnittstelle &amp; Steuerung: Sie übernehmen die Führung und Kontrolle externer Ingenieurbüros, Architekten und Bauunternehmen Kosten &amp; Termine im Blick: Sie verantworten das Controlling und Reporting für Ihre Projekte und sorgen für die Einhaltung von Budgets und Zeitplänen Vergabe &amp; Vertragsmanagement: Sie wickeln öffentliche Vergabeverfahren ab und führen Vertragsverhandlungen – von der Gestaltung bis zur Angebotserstellung Strukturierte Abwicklung: Sie prüfen, dokumentieren und rechnen Planungs- und Bauleistungen ab und pflegen die Projektdokumentation Damit überzeugen Sie uns: Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau / Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung &amp; Know-how: Mehrjährige Berufserfahrung im Bauprojektmanagement, idealerweise im kommunalen Umfeld Regelwerksicherheit: Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI, AHO sowie im Bau-, Planungs- und Vertragsrecht Strukturierte Arbeitsweise: Sie denken lösungsorientiert, arbeiten eigenverantwortlich und behalten auch bei komplexen Projekten den Überblick Kommunikationsstärke: Sie sind ein Teamplayer und bringen Verhandlungsgeschick mit Digitale Kompetenz &amp; Mobilität: Sicherer Umgang mit MS Office sowie ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab Das sind unsere Benefits: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch. Wir haben Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt online. Felix Grotehans-Nocke D: +49 201 2207-433 E: <a href="mailto:f.grotehans-nocke@ime-essen.de" target="_blank">f.grotehans-nocke@ime-essen.de</a> Die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 110 kaufmännischen, technischen und gewerblichen Mitarbeitern, als Teil des Stadtkonzerns Essen, Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Das Kerngeschäft dieser Beteiligungsgesellschaft umfasst die Bewirtschaftung, den Betrieb und die Verwaltung städtischer Sonderimmobilien. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe. Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH. <a href="http://www.gve-gruppe.de" target="_blank">www.gve-gruppe.de</a> *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

Projektleiter (m/w/d) Städtische Hochbauprojekte

Die newbetech Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Kaarst und Niederlassungen in Berlin und Datteln ist seit über 20 Jahren ein erfolgreicher Dienstleister in den Bereichen Telekommunikation und Sicherheitstechnik. Wir bieten mittelständischen Unternehmen und Gesundheitseinrichtungen maßgeschneiderte Sicherheitslösungen – von der ersten Planung bis zur regelmäßigen Wartung. Unser motiviertes Team aus über 70Mitarbeitenden sorgt täglich dafür, dass sich unsere Kunden auf uns verlassen können. Zur Verstärkung unseren Teams sucht die newbetech solutions GmbH für den Firmensitz in Kaarst zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager (m/w/d).<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Eigenverantwortliche Leitung von Projekten im Bereich Brandmeldeanlagen und Sicherheitstechnik – von der Planung bis zur Fertigstellung</li><li>Technische, kaufmännische und terminliche Gesamtverantwortung für alle Projektphasen</li><li>Erstellung von Projekt- und Ressourcenplänen sowie Koordination interner und externer Projektbeteiligter</li><li>Überwachung der Einhaltung von Normen, Sicherheitsvorgaben und Qualitätsstandards </li><li>Steuerung und Überwachung von Budget, Kostenentwicklung und Projektzielen</li><li>Regelmäßige Kommunikation mit Kunden, Behörden, Planern und Partnerunternehmen</li><li>Führung des Projektteams sowie Anleitung der ausführenden Techniker</li><li>Dokumentation, Nachtragsmanagement und Vorbereitung der Projektabrechnung</li><li>Teilnahme an Baustellenbesprechungen und ggf. eigenständige Bauleitung</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Du verfügst über eine mehrjährige Berufserfahrung als Projektmanager, idealerweise im Bereich Sicherheitstechnik / Brandmeldeanlagen.</li><li>Du hast fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften.</li><li>Du hast ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten und arbeitest strukturiert und verantwortungsbewusst.</li><li>Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne in einem dynamischen Umfeld.</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem etablierten Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung.</li><li>Du arbeitest eigenverantwortlich an einem modernen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben und einem motivierten Team.</li><li>Wir fördern deine persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Du bekommst eine attraktive Vergütung mit 13. Gehalt, 30 Tage Urlaub und zusätzlichen Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte. </li><li>Profitiere für eine optimale Work-Life-Balance von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.</li><li>Du bekommst moderne Arbeitsgeräte sowie einen modernen Firmenwagen.</li><li>Du bist eingeladen, an spannenden Firmenevents und regelmäßigen Teamerlebnissen teilzunehmen.</li></ul><h3>Haben wir dein Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine Unterlagen (Lebenslauf, optional Anschreiben) mit Angaben deines frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Jan Neumann unter: <a href="mailto:bewerbung@newbetech.com" target="_blank">bewerbung@newbetech.com</a> Du hast noch Fragen zur Stelle? Kein Problem! Kontaktiere gerne Jan Neumann unter 02131/66511-121. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Projektmanager (m/w/d)

Die Diakonie Ruhr ist mit 64 Diensten und Einrichtungen sowie 3.200 Mitarbeitenden in Bochum, Witten, Herne, Dortmund und Lünen aktiv. Schwerpunkte sind Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe, Altenhilfe, Flüchtlingshilfe sowie Wohnungslosenhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven. In der Diakonie Ruhr Wohnen gGmbH sollen die Strukturen und Prozesse im Bereich der Hauswirtschaft / Hygiene und Beschaffung einrichtungsübergreifend koordiniert und zukünftig übergeordnet verantwortlich geregelt werden. Hierfür suchen wir ab dem 01.02.2026 oder später als Stabsstelle der Geschäftsführung einen Referenten für Hauswirtschaft, Hygiene und Beschaffung (m/w/d) in Teilzeit (25 – 30 Std./Woche) Aufgaben Sicherstellung der Qualität der hauswirtschaftlichen Versorgung und der Einhaltung der Hygienevorschriften in den Einrichtungen und Diensten unter Beachtung der individuellen Bedürfnisse der Nutzer*innen Beratung und Unterstützung der Einrichtungsleitungen bei der Organisation, Planung und Durchführung der Aufgaben von Reinigung, Wäscheversorgung und Ernährung und im Bereich der Beschaffung Fachliche Begleitung der Hauswirtschaftskräfte und Hygienebeauftragten in den Einrichtungen und Diensten Durchführung interner Audits und Begleitung von externen Begehungen Durchführung von Schulungsmaßnahmen, Leitung von Arbeitskreisen und Konferenzen sowie Qualitätssicherung Kommunikation mit Dienstleistern und zuständigen Behörden Profil Sie verfügen über einen Studien- oder einen Meisterabschluss im Bereich der Hauswirtschaft Sie haben Kenntnisse über die hauswirtschaftlichen und hygienischen Anforderungen in besonderen Wohnformen Prozesse rund um Einkauf, Materialwirtschaft und Lieferantenmanagement sind Ihnen vertraut Sie haben Freude an der Gestaltung von Organisationsentwicklungs- und Veränderungsprozessen Sie arbeiten gerne mit anderen Menschen zusammen und sind organisations- und kommunikationsstark Sie suchen eine sinnstiftende Aufgabe und unterstützen gerne dabei, den Alltag für Menschen mit Behinderungen nach individuellen Bedarfen zu gestalten Sie sind interessiert am Einsatz von IT-Technik und neuer Technologien Wir bieten Eine Aufgabe mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräumen in direkter Zuordnung zur Geschäftsführung Eine sorgfältige Einarbeitung und enge Einbindung in ein Team von Stabsstellen Vielfältige Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Eine langfristige Beschäftigungsperspektive bei einem zukunftsorientierten und innovativen Arbeitgeber Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Vergütung mit sozialen Leistungen nach BAT-KF (z. B. zusätzliche Altersversorgung) Corporate Benefits wie JobTicket, JobRad und weitere Vorteile finden Sie hier Ansprechperson für fachliche Rückfragen / Bewerbungskontakt: Marita John Telefon: 0234 9133-151 E-Mail: <a href="mailto:marita.john@diakonie-ruhr.de" target="_blank">marita.john@diakonie-ruhr.de</a> Wir können ausschließlich vollständige Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen sowie sonstige Bescheinigungen) entgegennehmen.

Referent für Hauswirtschaft, Hygiene und Beschaffung (m/w/d)

Wir als Baker Tilly sind mit über 43.500 Expertinnen und Experten in den Bereichen Audit &amp; Advisory, Tax, Legal und Consulting in 143 Ländern vertreten. In Deutschland gehören wir zu den führenden partnerschaftlich geführten Beratungsgesellschaften mit 1.680 Kolleginnen und Kollegen verteilt auf 10 Standorte. Bei Baker Tilly sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die ihre Fachexpertise in unsere interdisziplinären Teams und unser globales Netzwerk einbringen möchten. Wir wünschen uns Kolleginnen und Kollegen, die sich vernetzen, ihr Wissen teilen sowie ihre Ideen und fortschrittlichen Ansätze vorantreiben möchten. Unsere vielseitigen und internationalen Mandate bieten Ihnen einen breiten und anspruchsvollen Verantwortungsbereich, der Ihnen stets die Möglichkeit gibt, Ihre fachlichen und methodischen Fähigkeiten innerhalb eines leistungsstarken Teams einzusetzen und weiter auszubauen. Diese Dynamik schafft ein förderndes und forderndes Umfeld sowohl für unsere gemeinsamen Erfolge als auch für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Wir suchen Sie zur Unterstützung unseres sympathischen Teams: Senior/Prüfungsleiter(m/w/d)Audit&amp;Advisory//Dortmund <ul> <li>Verstärkung unserer erfahrenen Teams in der Wirtschaftsprüfung und der prüfungsnahen Beratung</li> <li>Projektleitung und Projektdurchführung bei der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS</li> <li>Analyse von Geschäftsmodellen und -prozessen sowie Identifikation von Geschäftsrisiken</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Steuerberatern, Rechtsanwälten und Unternehmensberatern, z. B. bei Due-Diligence-Prüfungen oder Transaktionen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsrechts mit einschlägigem Studienschwerpunkt (z. B. Prüfungs-/Rechnungswesen, Finanzen, Controlling, Steuern)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Prüfung und Beratung von Unternehmen</li> <li>Sicheres Beherrschen der gängigen MS-Office-Anwendungen</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sowie gute analytische Fähigkeiten</li> <li>Flexibilität, Diskretion und hohe Einsatzbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Ein engagiertes und herzliches Team</li> <li>Ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld in zentraler Lage</li> <li>Laufende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit unserer eigenen Academy sowie Masterförderung, Förderung von Berufsexamina u.v.m.</li> <li>Schnelle Übernahme von Verantwortung und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Wir blicken über den eigenen „Tellerrand“ hinaus – Zusammenarbeit mit (internationalen) Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung</li> <li>Umfassendes Onboarding-Programm</li> </ul>

Senior / Prüfungsleiter (m/w/d) Audit & Advisory

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Wer bei uns arbeitet, ist Teil einer starken Gemeinschaft, in der gegenseitiger Respekt und ein wertschätzendes Miteinander zählen. Viele unserer Mitarbeiter:innen sind stolz auf ihre Arbeit – auch, weil Leistung gesehen und anerkannt wird. Wer fachliche Stärken einbringen oder sich weiterentwickeln möchte, findet hier den passenden Rahmen – auch mit Blick auf zukünftige Führungsverantwortung. <ul> <li>Du sorgst für Konsistenz und gleichzeitige Transparenz in allen personalrelevanten Fragestellungen rund um HR KPIs und deren Steuerungslogik</li> <li>Du begleitest die Weiterentwicklung innerhalb HR zu einen effizienten Data-Driven HR Management</li> <li>Du erstellst aussagefähige Analysen, Statistiken und Dashboards und interpretierst diese bzw. leitest Handlungsempfehlungen ab</li> <li>Als zentrale Ansprechperson übernimmst du die Koordination und inhaltliche Steuerung des Budgetplanungsprozesses für HR und stellst die Abstimmung mit relevanten internen Schnittstellen sicher</li> <li>Du leitest und/oder begleitest Projekte rund um HR KPIs, Dashboards, SAC (SAP Analytic Cloud) sowie weitere HR-Projekte, wie bspw. zum Thema Entgelttransparenz, Equal Pay, Vergütungsthemen, etc.</li> </ul> <ul> <li>Als Expert:in bringst du einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit dem Schwerpunkt HR Analytics mit und hast ein Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Finance / Controlling, Mathematik oder einem vergleichbaren Studiengang abgeschlossen</li> <li>Du besitzt Kenntnisse in SAP HCM, BW und SuccessFactors und hast Spaß daran dich jederzeit mit neuen Tools auseinanderzusetzen</li> <li>Du bringst Erfahrung im professionellen und vertrauensvollen Umgang mit Führungskräften und Vorständen mit und verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse</li> <li>Deine analytischen Fähigkeiten unterstützen dich dabei KPI's zu interpretieren, Handlungsempfehlungen aus Analysen abzuleiten und diese für Führungskräfte / Vorstände aufzubereiten</li> <li>Du legst viel Wert auf eine ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise und zeichnest dich durch einen umsetzungsstarken Fokus sowie ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative aus</li> <li>Du hast Freude daran, Themen aktiv voranzutreiben und Prozesse zu gestalten / zu optimieren</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, VL</li> <li>Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum &amp; Teamgeist: Flache Hierarchien, spannende Projekte mit viel Freiraum für Ideen und Weiterentwicklung sowie ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt und eine offene Fehlerkultur praktiziert</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiter:innenevents</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause:Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst</li> </ul>

Expert:in HR-Analytics

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen – unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen. Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung. Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz – wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen. Wir gehen neue Wege - Gehe mit uns! Trage maßgeblich zur Erreichung des Klimapfades von Vonovia bei, indem du Lösungen für die energetische Modernisierung unseres Bestandes erarbeitest. Unser Gebäudebestand soll bis zum Jahr 2045 CO2-Neutral werden und Du kannst mit innovativen Ideen aktiv daran mitwirken, Lösungen dafür zu entwickeln, die seriell und nachhaltig umsetzbar sind. Wir sind bereit, Gebäudemodernisierung neu zu denken und suchen Dich, um unser neu geschaffenes Team in der Seriellen Modernisierung zu komplettieren. Konkret suchen wir einen Wirtschaftsingenieur mit Schwerpunkt Bau der maßgeblich das Produkt serielle Modernisierung mit uns gestaltet und nach vorne denkt. <ul> <li>Erstellen von Ziel- und Sollkostenkalkulationen für unsere seriellen Produkte in enger Zusammenarbeit mit unseren Schnittstellen</li> <li>Identifizieren von Kostensenkungspotentialen im gesamten Wertschöpfungsprozess und erarbeiten entsprechender Lösungskonzepte in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen</li> <li>Ausarbeiten von optimierten Konzepten für eine effiziente Bauweise und Bauprozesse</li> <li>Beratung unserer Produktmanager zur kosten- und qualitätsoptimalen Auslegung unserer Ansätze</li> <li>Unterstützen bei Kosten-Plausibilisierungen gegenüber internen Kunden und Lieferanten</li> <li>Durchführen von Workshops</li> <li>Durchführen von Wirtschaftlichkeitsanalysen im Tagesgeschäft</li> <li>Aufbau und Pflege von Netzwerken zu Bau- und Industriepartnern, sowie internen Abteilungen für die Validierung der verschiedenen Ansätze zum seriellen Sanieren</li> <li>Aufbereitung und Präsentationen von managementfähigen Entscheidungsvorlagen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im Kostenrechnungs- und Kalkulationswesen oder in einer Unternehmensberatung als Cost Engineer (bspw. Automotive)</li> <li>Kenntnisse in der Design to Cost (DTC) Methodik, Kostenermittlung oder Baukostenkalkulation</li> <li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit mit sehr guten Deutsch- und guten Englisch-Kenntnissen in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gut im Umgang mit MS-Office, insbesondere mit Excel und PowerPoint</li> <li>Motiviert und lösungsorientiert mit einem hohen Maß an Eigeninitiative</li> <li>Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und Teamplayer-Mentalität</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen </li> </ul> <ul> <li>Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in Europas führendem privaten Wohnungsunternehmen</li> <li>Du erhältst eine attraktive Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen (z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, VWL, Unternehmenserfolgsprämie, Ferienwohnungen, Mitarbeiterrabatte)</li> <li>Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeitercasino mit Kaffeebar undE-Ladesäulen sowiekostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Wir schätzen flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten, sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten</li> <li>Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung, ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents</li> </ul>

Wirtschaftsingenieur:in Schwerpunkt Bau serielle Modernisierung - Bochum

Administrative Aufgaben in Gesundheitseinrichtungen übernehmen – das wäre genau Dein Ding? Dann starte durch mit einem Dualen Studium Gesundheitsmanagement.&nbsp;👩‍⚕️ Starte Dein Duales Studium&nbsp;je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober&nbsp;🚀 – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell.&nbsp;Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Krankenhausmanagement&nbsp;🏢</li><li>Pflegemanagement</li><li>Gesundheitsökonomie</li><li>Praxismanagement</li></ul><ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: 💸 <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 305 € - 340 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du ermittelst strategische und operative Kennzahlen durch gesundheits-ökonomische Evaluierung</li><li>Du erarbeitest Konzepte zur Weiterentwicklung und Verbesserung komplexer Analyse- und Controlling-Instrumente</li><li>Zu Deinen Aufgaben gehören ebenfalls die Erarbeitung von Argumenten und Nutzendossiers für entscheidungsrelevante Institutionen und Gremien im gesundheitspolitischen Umfeld</li><li>Du übernimmst die intensive Pflege sowie den Ausbau der Kontakte zu relevanten gesundheitspolitischen Meinungsbildnern und Entscheidungsträgern</li><li>Die Umsetzung von Leitlinien und Pflegemodellen in Bezug auf strategische Ziele fallen ebenfalls in Dein Aufgabengebiet</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist&nbsp;🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen&nbsp;💬</li><li>Du bist kontaktfreudig und verfügst über gute organisatorische Fähigkeiten&nbsp;📋</li><li>Du arbeitest sorgfältig, bist verschwiegen und verantwortungsbewusst Einfühlungsvermögen und Flexibilität zeichnen Dich aus</li><li>Du konntest ggf. schon erste Erfahrungen in der Gesundheitsbranche sammeln</li><li>Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse, speziell mit den MS-Office Anwendungen</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Unternehmensberater:in im Gesundheitswesen</li><li>Gesundheitscoach</li><li>Gesundheitsmanager:in im betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu denen beispielsweise die DRK Service GmbH und die Lebenshilfe NRW zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝 Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium Gesundheitsmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

Bei R.iT ist iT spannend und abwechslungsreich: Wir machen die Zukunft sicher und digital.Starte mit uns in Deine Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für iT-System-Management und werde Teil unseres Teams!Ohne Kaufleute für iT System-Management läuft gar nichts: Sie sind die zentrale Schnittstelle zwischen den Anwender*innen auf der einen und den iT-Experten auf der anderen Seite.Sie übersetzen Anforderungen in technische Spezifikationen, erarbeiten Konzepte für die Digitale Transformation, teilen ihr Wissen mit Key Usern u.v.m.Durch unser breites Kundenportfolio arbeitest Du immer wieder an neuen, spannenden Projekten mit vielen Herausforderungen.So macht iT echt Spaß!&nbsp;Deine Rolle – das wartet hier auf DichIm Rahmen Deiner Ausbildung wirst du – je nach Ausbildungsstatus – folgende Tätigkeiten ausüben:<ul><li>Kommunikation mit Kunden und Kolleg*innen zu technischen und organisatorischen Themen</li><li>Assistenz bei der Personaleinsatzplanung und Projektplanung sowie dem begleitenden Controlling</li><li>Assistenz bei der Ausarbeitung, Durchführung und Auswertung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten</li><li>Mitarbeit bei der Angebots- und Rechnungserstellung</li><li>Assistenz, später Übernahme des Lizenzmanagements unserer Kunden (Angebote &amp; Verwaltung)</li><li>Assistenz beim Monatsabschluss</li><li>Warenflusskontrolle (Bestellungen, Warenein- und -ausgang)</li></ul>&nbsp;Deine Talente - das bringst Du mit<ul><li>Du bist ein Organisations- und Koordinationstalent und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick</li><li>Du überzeugst durch gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und arbeitest gern mit Menschen</li><li>Du achtest auch auf Kleinigkeiten</li><li>Du arbeitest gern im Team an gemeinsamen Projekten, um zusammen bestmögliche Ergebnisse zu erzielen</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Interesse an aktuellen iT-Themen und den Auswirkungen der Digitalisierung</li></ul>Deine Benefits<ul type="disc"><li>von Beginn deiner Ausbildung an integrieren wir Dich in echte Projekte; dort übernimmst Du schrittweise Verantwortung und lernst, was in der Praxis wichtig ist</li><li>gemeinsam mit Dir werden wir unsere Vision realisieren: Digital Champions: Made in Germany!</li><li>wir arbeiten mit OKRs – dadurch hast Du einen sehr hohen Grad an Selbstbestimmung und kannst auch beeinflussen, welche Themen in Deinem Team und dem Unternehmen auf der Agenda stehen</li><li>in vierteljährlichen 1:1s und jährlichen Entwicklungsgesprächen erhältst Du regelmäßiges Feedback zu Deinem Fortschritt</li><li>Du profitierst von zahlreichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Du arbeitest im R.iT Club Office – einem offenen, agilen und hoch modernen Arbeitsumfeld</li><li>dich begleitet ein/e erfahrene*r Mitarbeiter*in als Pate sowohl fachlich als auch organisatorisch</li><li>gute ÖPNV-Anbindung</li><li>wir bilden Dich mit dem Ziel aus, Dich in ein festes Arbeitsverhältnis zu übernehmen!</li><li>unser SPIR.iT: familiäre Werte / vertrauensvoller Umgang</li><li>kostenlose Getränke, Frühstück, Obst</li><li>Individueller Benefit im Rahmen der individuellen Leistungspakete (Urban Sports Club, Tankgutschein, Jobticket oder private Krankenzusatzversicherung)</li></ul> Unser LeitbildAuf dem Weg zu einer der qualitativ führenden iT-Unternehmensberatungen für die Digitalisierung gestalten wir den digitalen Wandel im Mittelstand.Unsere Leistungen sind jederzeit überdurchschnittlich. Und so sind auch die Menschen bei R.iT.Bei uns arbeiten Menschen, die hohe Ziele als Motivation empfinden und auf dem gemeinsamen Weg zur besten Lösung in die Verantwortung gehen.Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von einem ehrlichen und offenen Umgang miteinander, in der jede Meinung gehört wird. Damit das Richtige, nicht das Mächtige entscheidet.Wir zeigen hohen Einsatz. Wir geben all unsere Energie. Wir nennen die Dinge beim Namen. Damit die Menschen bei uns wachsen - für sich und fürs Unternehmen.Zu uns passt, wer das erkennt und verantwortungsvoll zu nutzen weiß. Bewirb dich gern!Du möchtest ein*e R.iT-ler*in werden?Dann bewirb Dich jetzt gern digital bei Elena Ndoye: <a href="mailto:jobs@RiT.de?subject=Ihre%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">jobs@RiT.de</a>&nbsp;Verkürzung der Ausbildungsdauer mgl., Duales Studium ebenfalls mgl.

Ausbildung Kaufmann / Kauffrau für IT-System-Management

<h3>Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement</h3><h5>Starte zum 1. August 2026 mit uns</h5><h4> Deine Aufgaben bei uns:</h4><ul><li>Bearbeiten von kaufmännischen Aufgaben, z.B. in den Bereichen Buchhaltung, Einkauf, Personalwesen, Auftragsbearbeitung, Empfang </li><li>Aufgaben im Bereich Assistenz und Sachbearbeitung </li><li>Auftrags- und Rechnungsbearbeitung </li><li>Erledigung des Schriftverkehrs</li></ul><h4> Deine Qualifikation:</h4><ul><li>Abitur, Fachhochschulreife oder ein vergleichbarer Schulabschluss </li><li>gute Noten, insbesondere in den Fächern Deutsch und Mathematik </li><li>sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen </li><li>gutes Zahlenverständnis </li><li>MS-Office Kenntnisse </li><li>kaufmännische Praktika wünschenswert </li><li>Führerschein Klasse B von Vorteil </li><li>sorgfältige und genaue Arbeitsweise </li><li>Freude an Teamarbeit und Flexibilität </li><li>Einsatzbereitschaft und Motivation</li></ul><h4> Das bieten wir Euch</h4><ul><li>Multikulturelles Team</li><li>Moderne Büroräume &amp; CAD-Workstations</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Spannende Aufgaben</li><li>Gute berufliche Perspektive und Übernahmemöglichkeit</li><li>Kurs für Prüfungsvorbereitung bei Kolping Berufsbildungswerk</li><li>Individuelle Betreuung</li><li>Lebendige Firmenkultur</li><li>Angemessene Vergütung</li><li>Gleitzeitregelung und Arbeitszeitkonto</li><li>Handwerkliches Praktikum in Lehrwerkstatt</li><li>Erlernen von 3D-scan und 3D-Druck</li><li>Baustellenbesuche</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li></ul>

181 Führungskräfte Jobs in Castrop-Rauxel, Deutschland