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Die bilstein group ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich des freien Ersatzteilmarktes für PKW und NKW-Modelle mit einem Sortiment von über 80.000 Teilen. Durch unser Netzwerk von 23 internationalen Tochtergesellschaften und Präsenzen in mehr als 70 Ländern zählen wir zu den maßgeblichen Akteuren auf globaler Ebene in diesem Marktsegment. Unsere rund 2.900 Mitarbeiter, welche sich auf unsere nationalen Standorte in Ennepetal, Wuppertal, Köln, Gelsenkirchen und Durmersheim sowie unsere 23 internationalen Standorte verteilen, erwirtschaften einen jährlichen Umsatz von über 1,25 Milliarden Euro. Unser vierzehnköpfiges Facility Management Team in Ennepetal verantwortet die Aufgaben der kaufmännischen und technischen Verwaltung. Sie unterstützen den Divisional Director im aktuellen Tagesgeschäft und legen den Fokus auf die Bearbeitung der kaufmännischen und technischen administrativen Aufgaben. Die Stelle sorgt dafür, dass fachspezifische Aufgabenfelder zusammengehalten, Termine und Fristen eingehalten werden und ein reibungsloser Ablauf im Bereich Facility Management gewährleistet wird. <ul> <li>Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Rechnungen und anderen kaufmännischen Dokumenten</li> <li>Einholen von Angeboten, systemgestützte Bestellabwicklung und Kontierung von Aufträgen im Facility Management</li> <li>Koordination und Kommunikation mit Dienstleistern und externen Partnern</li> <li>Verwaltung und Organisation der Wartungs- und Prüfintervalle der Haustechnik</li> <li>Planung und Organisation von Umzügen, Renovierungen und Raumgestaltungen – von der Angebotseinholung bis zur Projektkoordination</li> <li>Unterstützung bei der kaufmännischen Verwaltung und Abwicklung von Facility Management-Projekten </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Facility Management</li> <li>Organisationstalent und ein ausgeprägtes Verständnis für Abläufe im technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagement</li> <li>Kenntnisse im Beschaffungs- und Bestellwesen</li> <li>Gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise Erfahrung mit SAP</li> <li>Sie überzeugen durch ausgeprägte Teamfähigkeit, eine strukturierte und flexible Arbeitsweise sowie eine hohe Serviceorientierung </li> </ul> <ul> <li>Als familiengeführtes und wachsendes Unternehmen bieten wir Ihnen ein sicheres und krisenfestes Arbeitsumfeld</li> <li>Eine gute Work-Life-Balance durch eine 38,5 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub</li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket, welches durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine Erfolgsbeteiligung ergänzt wird</li> <li>Individuell auf Sie zugeschnittene fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote</li> <li>Ihr Auto ist defekt? Bei uns erhalten Sie Vergünstigungen auf das gesamte Produktsortiment</li> <li>Lieber mit dem Rad unterwegs? Dann nutzen Sie unser attraktives Bike-Leasing-Angebot</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket </li> </ul>

Kaufmännischer Mitarbeiter im Bereich Facility Management (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams im Courtyard by Marriott Dortmund!Wir suchen eine engagierte und zielorientierte Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Sales-Teams. Du hast eine Leidenschaft für Vertrieb und Hotellerie, verstehst es, Kunden zu begeistern und fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl? Dann bist du genau die Person, die wir suchen!Boost the Business – Deine Aufgaben<ul>
<li>Neukunden akquirieren und bestehende Kundenbeziehungen pflegen</li><li>Verkaufsstrategien entwickeln und umsetzen, um Umsatz zu steigern</li><li>Angebote erstellen, verhandeln und Verträge abschließen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Front Office und Event-Team</li><li>Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation neuer Chancen</li><li>Teilnahme an Messen, Networking-Events und Kundenveranstaltungen</li><li>Reporting und Analyse der Verkaufszahlen</li><li>Mitgestaltung von kreativen Sales- und Promotion-Aktionen</li><li>Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristiger Bindung</li><li>Repräsentation der Marke Courtyard by Marriott mit Persönlichkeit und Leidenschaft</li></ul>Was du mitbringst<ul>
<li>Erste Sales Erfahrungen in der Hotellerie, idealerweise mit Marriott Background</li><li>Du kennst die Region Bochum/Dortmund und hast ein gutes Netzwerk vor Ort</li><li>Sicheres Englisch, um auch internationale Gäste und Partner zu begeistern</li><li>Starke Sales-Skills und Verhandlungsgeschick</li><li>Hands-on-Mentalität und Teamplayer-Vibes</li></ul>Was wir dir bieten<ul>
<li>Ein Arbeitsplatz im modernen und stilvollen Courtyard by Marriott Dortmund – international, dynamisch und inspirierend</li><li>Ein motiviertes Team mit echter Hands-on-Mentalität und viel Leidenschaft für Gastfreundschaft</li><li>Faire Vergütung sowie ein cooles, kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Zugang zu exklusiven Marriott-Benefits: weltweite Mitarbeiterraten &amp; Friends &amp; Family Rates</li><li>Coole Projekte, kreative Freiräume und echte Hotel-Vibes, die den Büroalltag vergessen lassen</li><li>Die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln und dabei stets neue Herausforderungen zu meistern</li></ul>Du brennst für die Hotellerie und hast ein Gespür für Verkauf und Kundenbeziehungen? Du möchtest in einem internationalen Umfeld arbeiten, das dir Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung bietet? Dann bist du bei uns genau richtig! Courtyard by Marriott Emil-Figge-Straße 41 44227DortmundFrau Kristina Kunz Director of HR <a href="mailto:kk@step.partners" target="_blank">kk@step.partners</a>

Sales Manager (m/w/d)

HANZA ist ein globales, wissensbasiertes und innovatives Fertigungsunternehmen. Wir bieten umfassende Entwicklungs-, Konstruktions- und Fertigungsdienstleistungen für Kunden aus den Bereichen der Medizintechnik, dem Maschinenbau, der Industrieelektronik und weiteren, nachhaltig fokussierten Branchen an. Durch Beratungsdienste zur Verbesserung der Lieferketten und mit Produktionsstätten, die in regionalen Clustern zusammengefasst sind, optimieren wir für unsere Kunden stabile Lieferprozesse, erhöhte Rentabilität und einen umweltfreundlichen Herstellungsprozess. Das Unternehmen wurde im Jahr 2008 gegründet und erwirtschaftet heute einen Pro-forma-Jahresumsatz von über 500 Millionen Euro. Das Unternehmen beschäftigt dabei mehr als 2.600 Mitarbeiter und verfügt über sechs Produktionscluster: Schweden, Finnland, Deutschland, Estland, Polen, Tschechien und China. Zu den Kunden von HANZA gehören führende Unternehmen wie 3M, ABB, Epiroc, GE, Getinge, John Deere, Mitsubishi, SAAB, Sandvik, Siemens, Tomra und viele andere. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Quality Manager (m/w/d) in Vollzeit Als Quality Manager übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserer Niederlassung der HANZA Assembly Remscheid GmbH. Sie stellen sicher, dass unsere Qualitätsstandards eingehalten und weiterentwickelt werden – über alle Prozesse hinweg. Tätigkeiten: <ul> <li>Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems</li> </ul> <ul> <li>Implementierung und Sicherstellung der gruppenweiten Standards in den Bereichen Umwelt, Gesundheit und Arbeitssicherheit (EHS)</li> </ul> <ul> <li>Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, gesetzlichen Richtlinien und Kundenanforderungen</li> </ul> <ul> <li>Analyse und Optimierung von Prozessen und Produkten – inklusive Ableitung und Umsetzung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>Leitung und Moderation von Ursachenanalysen bei internen sowie externen Reklamationen und Behördenprüfungen</li> </ul> <ul> <li>Planung, Durchführung und Nachverfolgung von internen Audits sowie Audits bei Lieferanten</li> </ul> <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Fertigung, Entwicklung, Einkauf und Vertrieb – als zentrale Schnittstelle im Qualitätsmanagement</li> </ul> <ul> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie unter Berücksichtigung der Geschäftsziele</li> </ul> Dein Profil: <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung oder ein Studium im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik – oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im Qualitätsmanagement</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in einem technologiegetriebenen Umfeld</li> <li>Fundierte Kenntnisse gängiger Qualitätsmethoden und -tools</li> <li>Erfahrung im Umgang mit relevanten Normen, insbesondere IPC-A-610 und ISO 9001</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung („hands-on“)</li> <li>Gute Microsoft Office- sowie Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Ein dynamisches und motiviertes Team</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>Englisch-Sprachkurse </li> <li>Zusätzliche Benefits, z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme, Teamevents</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine unbefristete Festanstellung in einem wachstumsorientierten Unternehmen</li> </ul>

Quality Manager (m/w/d) gesucht

Die bilstein group ist Weltmarktführer im freien Autoersatzteilmarkt. Als Hersteller und Lieferant für Ersatzteile aller gängigen PKW- und NKW-Modelle im europäischen, asiatischen und amerikanischen Markt haben wir mehr als 80.000 verschiedene Produkte im Sortiment. Unsere knapp 2.900 Mitarbeitende tragen wesentlich zu unserem Erfolg bei und erwirtschafteten im Jahr 2025 einen Umsatz von 1.25 Milliarden Euro. Als familiengeführtes Unternehmen in siebter Inhabergeneration steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt – eine Philosophie, die uns seit unserer 180-jährigen Firmengeschichte begleitet. Als Quality Operation Specialist (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer internationalen Qualitätsprozesse. Gemeinsam mit einem 4-köpfigen Team analysieren und gestalten Sie standortübergreifende Qualitätsabläufe – von der Wareneingangsprüfung bis zur Erstmusterprüfung. Ihre Arbeit trägt maßgeblich dazu bei, unsere Qualitätsstandards kontinuierlich zu verbessern und nachhaltig in unseren Systemen abzubilden. <ul> <li>Sie analysieren bestehende Prozesse im Qualitätsbereich und entwickeln diese gemeinsam mit den Fachbereichen weiter, z.B. im Bereich Wareneingangsprüfung, Erstmusterprüfung und Chargenverwaltung. </li> <li>Sie organisieren und testen die Prozessänderungen und begleiten die Abbildung der Prozesse in unserem SAP-System </li> <li>Sie arbeiten aktiv an internationalen Projekten mit – z. B. beim SAP S/4HANA Rollout in Frankreich und SAP EWM Rollout in Ennepetal</li> <li>Sie stehen in engem Austausch mit den Bereichen Qualitätssicherung, IT, Logistik und Category Procurement</li> </ul> <ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium – idealerweise mit den Schwerpunkten Maschinenbau, Logistik oder Supply Chain Management</li> <li>Erste praktische Erfahrungen in der Analyse und Optimierung komplexer Prozesse, vorzugsweise im Bereich Qualitätssicherung</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit einem ERP-System, idealerweise SAP sowie eine starke Affinität für Systeme</li> <li>Sie besitzen ein starkes analytisches Verständnis, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sind eine kommunikative Persönlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, Prozesse zu gestalten und somit den Erfolg der bilstein group aktiv zu beeinflussen</li> <li>Eine gute Work-Life-Balance durch eine 38,5h-Woche, flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket, welches durch eine Mitarbeiterkapitalbeteiligung, eine Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte abgerundet wird</li> <li>Weiterentwicklung ist uns wichtig: Daher bieten wir Ihnen vielseitige Angebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Durch ergonomische Arbeitsplätze fördern wir die Gesundheit am Arbeitsplatz</li> <li>Ihr Auto ist defekt? Bei uns erhalten Sie rund 30% Rabatt auf Ihre KFZ-Ersatzteile</li> <li>Lieber mit dem Rad unterwegs? Nutzen Sie unser attraktives Bike-Leasing-Angebot</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Zahlreiche Vergünstigungen bei über 1.000 Kooperationspartnern aus den Bereichen Lifestyle, Mode, Travel, uvm.</li> </ul>

Quality Operation Specialist (m/w/d) Prozessmanager Bereich Qualität

Die Siegfried Jacob Metallwerke wurden im Jahr 1953 in Ennepetal durch den seinerzeit 21-jährigen Siegfried Jacob gegründet. Heute ist die SJM das führende, nicht konzerngebundene, europäische Familienunternehmen, das in allen Bereichen des Metallrecyclings und –handels tätig ist. Die weltweit aktive Jacob Metal Group mit ihren Unternehmen in ganz Europa (100% im Familienbesitz), befasst sich mit dem Handel, der Auf- und Verarbeitung von NE-Metallen, NE-metallhaltigen Rückständen und legierten Stählen sowie der Produktion von Cu-Basislegierungen, Cu-Kathoden und hochwertigen Nickel- und Zinkgrundstoffen für die chemische Industrie. Als wesentlicher Bestandteil von geschlossenen Stoffkreisläufen erzielt SJM in Ennepetal auf einem Areal von über 300.000 m² mit ca. 300 Beschäftigten, modernsten und umweltfreundlichen Recyclinganlagen eine vollständige Wertstoffrückgewinnung und leistet somit einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit der Rohstoffversorgung und Ressourcenschonung. Auf einer Gesamtfläche von über 1.000.000 m² werden europaweit ca. 1000 Mitarbeiter beschäftigt. Was wir machen? Als wichtiger Partner der Metall herstellenden und verarbeitenden Industrie entwickeln wir seit 70 Jahren Lösungen im Bereich des Metallrecyclings und leisten einen wichtigen Beitrag zur Optimierung von Herstellungs- und Entsorgungsprozessen unserer Lieferanten und Kunden. Unser Leistungsspektrum reicht vom klassischen Metallhandel bis hin zum Recycling von komplexen industriellen Rückständen in mordernsten Recyclinganlagen. Was wir planen? Innovatives Recycling in Verbindung mit moderner Umweltschutztechnologie ist uns wichtig. Daher investieren wir ständig in die Erneuerung unserer technischen Anlagen für das Recycling komplexer Sekundär-Rohstoffe. Zudem investieren wir in die zukunftsorientierte Entwicklung unserer Fach- und Führungskräfte. Wir zeigen Weitblick bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse durch Digitalisierung und Automatisierung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort: Kfz-Mechatroniker (m/w/d) -Schwerpunkt Bau-/Nutzfahrzeuge <ul> <li>Durchführen von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen bei einem Fuhrpark von über 130 Fahrzeugen</li> <li>(PKW, LKW (Mercedes &amp; MAN), Baumaschinen (Sennebogen, Volvo, Manitou &amp; Komatsu) und Gabelstapler (Linde &amp; Still))</li> <li>Regelmäßige Wartung, Kontrolle und UVV Prüfung der Baumaschinen</li> <li>Selbstständige Diagnostizierung von Fehlern und Störungen inkl. Fehlerbehebungen</li> <li>Qualitätskontrollen und Funktionsprüfungen</li> <li>Fehlersuche an elektrischen, hydraulischen, pneumatischen Fahrzeugbauteilen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge, Baumaschinen oder Flurförderzeuge wünschenswert</li> <li>Fundiertes Wissen der aktuellen Fahrzeugtechnik und handwerkliches Geschick</li> <li>Grundkenntnisse in der Pneumatik und Hydraulik</li> <li>Führerschein Klasse B oder höher</li> <li>Teamgeist, Flexibilität, Zuverlässigkeit</li> <li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Erholung: Mindestens 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung und Auszeit.</li> <li>Gemeinsames Essen: Moderne Betriebskantine für gesunde Mahlzeiten und kollegialen Austausch.</li> <li>Weiterbildung: Jacob Metal Academy bietet Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskräfte.</li> <li>Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Mitgliedschaft im regionalen Fitnessstudio oder Urban Sports Club sorgen für mehr Wohlbefinden und Fitness am Arbeitsplatz</li> <li>Fair: Faire Entlohnung mit zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li> <li>Effizienz: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege für effektives Arbeiten.</li> <li>Nachhaltige Mobilität: JobRad Angebot und Unfallversicherung für sichere und umweltfreundliche Mobilität.</li> <li>Sprachkurse: Deutsch- und Englischkurse für interkulturelle Kommunikation.</li> <li>Komfortabler Arbeitsweg: Mitarbeiterparkplatz mit Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge und Fahrradunterstand mit E-Bike-Lademöglichkeit</li> </ul>

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) -Schwerpunkt Bau-/Nutzfahrzeuge

Leitung unseres Sozialdienstes (m/w/d)   Als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum für Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtmedizin, Psychosomatik und Neurologie sind wir Spezialisten für das regionale Einzugsgebiet von über ½ Millionen Menschen in Wuppertal, Remscheid und Velbert.   In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Beratung und Betreuung unserer Patienten und Bewohner aller Bereiche und organisieren mit Ihrem bestehenden Mitarbeiterteam die täglichen Herausforderungen des Klinikalltags.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitung unseres Sozialdienstes (m/w/d)     Ihre Aufgaben...      Eigenverantwortliche Leitung der Abteilung Sozialdienst im Krankenhausbereich für alle Standorte      Zentrale Ansprechpartnerin (m/w/d) zu allen Themen des Sozialdienstes im Haus      Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem medizinischen, pflegerischen und therapeutischen Team sowie mit der Klinikleitung      Beratung und Begleitung von Patientinnen und Patienten sowie Angehörigen zu sozialen, finanziellen, rechtlichen und psychosozialen Fragestellungen      Einleiten von Verfahren der medizinischen Rehabilitation und/oder Organisation der stationären oder ambulanten Versorgung nach der Entlassung in Kooperation mit dem relevanten internen und externen Personenkreis in der Klinik, in Einrichtungen, Diensten, Behörden u. a.      Netzwerkpflege und Kooperation mit externen Partnern, z. B. Reha-Einrichtungen, Kostenträgern und sozialen Diensten      Steuerung und Weiterentwicklung sozialdienstlicher Konzepte und Prozesse im Gesundheitswesen      Sicherstellung und Dokumentation sozialrechtlicher Leistungen (z. B. Entlassmanagement, SGB V/IX/XI)     Was wir suchen sind Sie...      Abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss im Sozial- und Gesundheitswesen      Berufserfahrung und idealerweise erste Leitungserfahrung im Bereich Soziales oder im Klinikumfeld sowie im Bereich des psychiatrischen Versorgungssystems      Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Teamkompetenz      Empathie, Organisationsgeschick und lösungsorientiertes Arbeiten im Klinikalltag      Sicherer Umgang mit gängiger Dokumentationssoftware und digitalen Tools im Gesundheitsbereich      Kommunikationsstärke, speziell im Umgang mit Patientinnen und Patienten, dem Ärztlichen Dienst und dem Pflegepersonal      Erfahrung im Umgang mit Behörden und Verwaltungen     Was wir bieten:   Tarifliche Vergütung nach BAT-KF   Vermögenswirksame Leistungen   Sport- und Fitnessangebote   Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung   Flexible Arbeitszeiten   Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten   Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut   Kita auf dem Campus in Remscheid   Parkplätze auf dem Gelände   Wertschätzendes Betriebsklima   Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Davids, Ärztlicher Direktor, gerne telefonisch unter der Telefonnummer: 02191 12 1106 zur Verfügung.   Sowie der Ärztliche Leiter unserer Psychiatrischen Klinik in Wuppertal, Herr Olaf Bick, unter der Telefonnummer: 02191 12 2351.   Wir freuen uns über Ihr Interesse.

Leitung unseres Sozialdienstes (m/w/d)

Regulatory Affairs Specialist (m/w/d) in Breckerfeld GC Corporation was founded in Japan in 1921 and has grown to become one of the leading companies in the development, manufacture and distribution of a very wide range of dental products. Since 1972, our European head office, GC Europe NV, has been located in Leuven, Belgium. The GC Group has several subsidiaries in Europe, whose development, manufacture and distribution of products for specific areas of dentistry and dental technology round off our product portfolio. Our warehouses distribute our products throughout Europe, the Middle East and Africa. We are currently looking for a: Regulatory Affairs Specialist (m/w/d) for our location in Breckerfeld. Wir bieten Ihnen A challenging role in a growing international company in a multicultural environment with good development opportunities in Breckerfeld. Competitive salary &amp; additional benefits (flexible working hours, company pension scheme, free parking, free drinks &amp; fruit, JobRad bike leasing scheme, cooperation with various sports providers, etc.), as well as 30 days of holiday. Full-time employment with a permanent contract. Home office option. Great corporate culture based on respect and team spirit with regular team events. An opportunity to contribute to a better and healthier world in collaboration with colleagues (also at European level) who are passionate about their work. Ihre Aufgaben Ensuring that all CE marking and registration documents (including compiling product technical file) are complete and up to date, driving transition to MDR. Responsible for product-related information that is legally required to support the activities of the organization. Perform Vigilance activities as required. Interface with Sales, Marketing and QA Departments to ensure PMS activities are conducted under regulatory supervision. Cooperate with R&amp;D department during product development stage to address regulatory strategies. Ensuring that all mandatory legal information is available when needed, with due confidentiality. Support EU central registration office for non-EU countries where site products are registered. Remaining up-to-date on (future) changes concerning registration procedures or regulations concerning medical devices and providing proactive advice in order to adapt the procedures and systems of company to them. Cooperate with all the relevant departments to make sure that products Technical Files remain compliant. Ihr Profil Minimum 3-5 years of experience in the Medical device / Pharma industries / Life science. Degree in Dentistry, Engineering, Life Science and/or specific experience in Regulatory is expected. Previous experience in dental sector (Orthodontics, Dental consumable, Dental Laboratories, …) is recommended. Practical knowledge of EU Medical Device Directive, Medical Device Regulation and relevant guidelines. Knowledge of ISO 13485, ISO 14001, ISO 45001 and other relevant Standards. Solid understanding of mandatory legal documents. German language is required (mother tongue or very high level), very good command of both written and spoken English, other languages are a plus. Fluency in using IT systems, like Web based/MS Office applications, ERPs. Process and policy oriented, analytical thinking, able to manage policies, procedures and databases. Customer focus, self-determination, autonomous and proactive approach. High flexibility and resilience in adapting to a fast pacing regulatory environment. Good verbal and written communication skills, ability to interface with different cultures and external bodies. Sie fühlen sich angesprochen? GC ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der Bewerber unabhängig von Rasse, Nationalität, Geschlecht, Alter oder Behinderung bewertet. Wir begrüßen Kandidaten mit unterschiedlichem Hintergrund und fördern aktiv die Vielfalt in der Belegschaft. Auch Quereinsteiger-Bewerbungen sind willkommen. Please send your complete application documents, stating your earliest possible starting date and salary expectations, (by email only) to: <a href="mailto:bewerbung.breckerfeld@gc.dental" target="_blank">bewerbung.breckerfeld@gc.dental</a> GC Orthodontics Europe GmbH Harkortstraße 2 58339 Breckerfeld, Germany <a href="https://www.gc.dental/ortho/de" target="_blank">https://www.gc.dental/ortho/de</a>

Regulatory Affairs Specialist (m/w/d) in Breckerfeld

Für die Versorgung von kranken und verletzten Menschen werden jeden Tag ca. 15.000 Blutspenden benötigt. Die DRK Blutspendedienst West gGmbH hat es sich zur Aufgabe gemacht, einen großen Teil des kontinuierlichen Bedarfs an Blutspenden für medizinische Einrichtungen in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und im Saarland sicherzustellen. Als Marktführer in der Verarbeitung und Herstellung von Blutpräparaten verfügt unser Mandant über eines der modernsten und größten Labore für Transfusionsmedizin in Europa und ist mit seiner zentralen Herstellung richtungsweisend. Die 1.200 Mitarbeitenden stehen für den gemeinsamen Unternehmenserfolg und arbeiten im Zeichen der Menschlichkeit als Teil der nationalen Rotkreuzgemeinschaft. OHNE SIE LÄUFT ES NICHT denn wir lieben Blut und unsere internen Entwicklungsmöglichkeiten Aktuell haben wir folgende Position zu besetzen: Leitung (m/w/d) Distribution Blutspende Dienstsitz: Hagen Umfang: Vollzeit unbefristet <ul> <li>Sie leiten das Team der Distribution standortübergreifend und sind verantwortlich für die Planung, Koordination und Optimierung der logistischen Abläufe im Bluttransport sowie der Lagerung.</li> <li>Sie stellen die Einhaltung von medizinisch/pharmazeutischen Vorgaben und internen Qualitätsstandards sicher und arbeiten kontinuierlich an der Verbesserung der Prozesse.</li> <li>Sie arbeiten eng mit den internen Abteilungen wie z.B. unserem Zentrallabor oder der Herstellung zusammen und sind die wichtigste Schnittstelle zu unseren externen Kunden (z.B. Krankenhäuser oder auch Dienstleister).</li> <li>Sie entwickeln Strategien zur Effizienzsteigerung in der Distribution und setzen innovative Lösungen zur Optimierung der Abläufe um.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie können mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Logistik- oder Distributionsbereichen, idealerweise im Gesundheitswesen oder pharmazeutischen Bereich vorweisen.</li> <li>Sie zeichnen sich bei Ihrer Arbeit durch gute Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Teamorientierung aus.</li> <li>Sie haben ein ausgeprägtes analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten.</li> <li>Sie sind in Ihrer Arbeitsweise flexibel und bereit zur Arbeit an verschiedenen Standorten.</li> </ul>

Leitung (m/w/d) Distribution Blutspende

<h3>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)</h3>Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:<h5>In der Region: Radevormwald | Start: 01.08.2025 | Dauer: 3 Jahre</h5> <h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li><li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li><li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in der Generalagentur Markus Röttges während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst.</li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschulabschluss</li><li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbildungsjahr</li><li>Wegweisend: Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung</li><li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Modernes Umfeld: Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen</li></ul><h5>Das brauchen wir von dir:</h5>Schick uns bitte deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu. Ein Anschreiben ist optional – wir freuen uns so oder so darauf, mehr von dir zu erfahren. <h5>Wie geht es dann weiter?</h5>Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen. Hast du noch Fragen? Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter. Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung per E-Mail.

Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 2-jährige Ausbildung zum:zur Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO am Standort Duisburg. Die Berufsschule befindet sich ebenfalls in Duisburg. Danach folgt ein 6-monatiger Praxiseinsatz bei der DB InfraGO AG. Anschließend kannst du eine 2-jährige Weiterqualifizierung zum:zur Fachwirt:in für den Bahnbetrieb bei DB Training absolvieren. In der Ausbildung sitzt du in einer der zahlreichen Steuerungszentralen der Bahn (genannt: „Stellwerk") und erlernst folgende Tätigkeiten: Du beobachtest und steuerst mit technischer Unterstützung, z. B. in Form von Bildschirmen oder Anzeigetafeln, den Zugverkehr, damit die Züge den richtigen Weg abfahren. Du entscheidest, wann die Züge anhalten, fahren oder auch überholen sollen. Du bedienst und stellst Weichen und Lichtsignale und nimmst damit Einfluss auf den Zugverkehr. Darüber hinaus bist du „über Funk" in Kontakt mit den Lokführer:innen, um sie über Änderungen zu informieren. dein Ziel ist es, für einen sicheren und reibungslosen Zugverkehr zu sorgen. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: <ul><li>Du machst dich mit dem Arbeiten auf einem Stellwerk vertraut </li><li>Das Kennenlernen und Bedienen unterschiedlicher Stellwerkstechniken </li><li>Die Regelwerke und Richtlinien (Vorschriften) für die planmäßige Durchführung der täglichen Zugfahrten</li><li>Fachwissen, um für einen sicheren und reibungslosen Zugverkehr in deinem Bereich sorgen zu können</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für Weichen sowie Signale und somit auch für unsere Reisenden und Züge</li></ul> Deine Aufgaben nach deiner Weiterqualifizierung: <ul><li>Grundlagen der Infrastrukturplanung, des Vertriebs und Trassenmanagements sowie der Betriebsführung</li><li>Das Koordinieren des Fahrplans und das Steuern von Notfallsituationen</li></ul> Anschließend hast du zwei mögliche Zielpositionen: <ul><li>Eine Funktion mit Führungsverantwortung (z.B. Teamleiter:in, Leiter:in Betriebsbezirk etc.) Als Teamleiter:in bist du z.B. für die Koordination des Fahrplans und die Steuerung von Notfallsituationen verantwortlich</li><li>Als Trainer:in gibst du dein Wissen an Eisenbahner:innen in der Zugverkehrssteuerung weiter. Als angehende:r Lernbegleiter:in erhältst du eine pädagogische Ausbildung und fachliche Einarbeitung. So lernst du, deine erworbenen Fachkenntnisse erfolgreich mit anderen zu teilen</li></ul> Bitte gib in deiner Bewerbung an, welche Zielposition du anstrebst. Dein Profil: <ul><li>Du hast dein (Fach-)Abitur erfolgreich abgeschlossen und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau</li><li>Deine konzentrierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus</li><li>Du übernimmst gerne Verantwortung und triffst auch Entscheidungen </li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich</li></ul> Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Zuschuss bis 350 € monatlich.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

62 Führungskräfte Jobs in Breckerfeld, Deutschland