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<h3>Karriere bei der Ategris</h3>Unsere Mitarbeitenden arbeiten in einem modernen und professionellen Umfeld. Ein positives Arbeitsklima und ein starker Teamgeist sind für uns selbstverständlich. Wir legen großen Wert auf die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden und unterstützen ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote. Wir verpflichten uns in unseren Einrichtungen dem Menschen, ob Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten, Bewohnerinnen und Bewohner, Angehörige oder Gäste. Unser Miteinander beruht auf gemeinsamen Werten. Das bedeutet, dass wir jeden Menschen respektvoll behandeln, einen offenen Austausch pflegen und verlässliche Entscheidungen treffen. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung und gestalten nachhaltig unsere Zukunft.Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Bereich Unternehmensqualität einenVerwaltungsangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d)mit dem Schwerpunkt Qualitätsmanagement in Vollzeit und unbefristeter Anstellung.Zur Ategris gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und Oberhausen (EKM und EKO), drei Wohnstifte für Seniorinnen und Senioren in Mülheim, ein Hospiz in Mülheim, das Ategris Bildungsinstitut, die Ategris Fachschule für Gesundheitsberufe, das Gesundheitszentrum Physalis, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen. Als ganzheitlicher Gesundheitsdienstleister begleiten die Mitarbeitenden der Ategris die Menschen im Ruhrgebiet in gesundheitlichen Belangen von der Geburt bis zum würdevollen Sterben. Sie bieten diagnostische, therapeutische und pflegerische Leistungen auf höchstem Niveau.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Koordination, Begleitung und Durchführung von internen Audits unseres Qualitäts- und Risikomanagements</li><li>Begleitung von Prozessen in klinischen Bereichen, Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen</li><li>Betreuung, Überwachung und Steuerung von Zentren und Zertifizierungen</li><li>Monitoring von gesetzlichen Anforderungen des Qualitätsmanagements und Koordination der Umsetzung</li><li>Mitwirkung in verschiedenen Gremien</li><li>Reporting in Gremien und Aufbereitung von Medien</li><li>Administration der Qualitäts- und Risikomanagement-Instrumente und entsprechende Software</li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Wünschenswert ist eine Ausbildung im Gesundheitswesen oder Fortbildung / Studium im Fachbereich</li><li>Kenntnisse im Bereich des Gesundheitswesens und Krankenhausmanagements</li><li>Erfahrungen im Qualitäts- und klinischen Risikomanagement sind wünschenswert</li><li>Ökonomische und prozessuale Denkweise</li><li>Schnelle Auffassungsgabe</li><li>Strukturiertes Arbeiten</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen</li></ul><h3>Das erwartet Sie bei uns</h3><ul><li>Abwechslung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das mit Begeisterung zusammenarbeitet</li><li>Gemeinsam geht’s einfach besser: Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.</li><li>Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).</li><li>Ihre Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.</li><li>Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr!</li><li>Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für Sie im Angebot.</li><li>Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:Lara Podewils Leitung Unternehmensqualität Telefon 0208 309-2202Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.Die Ategris GmbH verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.<a href="https://ategris.onapply.de/bewerbung/302688.html?utm_source=jobninja" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitätsentwicklung

Qualitätsanalytiker (m/w/d) im Bereich Verwaltung

Verwaltungsangestellter (m/w/d) in der Unternehmensqualität mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement

#zh-leipzig #projektleitung #zh-köln #zh-bielefeld 
Projektkaufmann/ Projektkauffrau (m/w/d) Bauwesen 
 Zimmer &amp; Hälbig ist ein führendes, stark wachsendes mittelständisches Unternehmen im Anlagenbau der technischen Gebäudeausstattung mit 50-jähriger Historie. Mit über 310 Mitarbeitenden an 7 Standorten in Deutschland haben wir im laufenden Geschäftsjahr eine Gesamtleistung von über 90 Mio. EUR erwirtschaftet. Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- &amp; Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- &amp; Regelungstechnik. 
 Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung. Unsere Mitarbeitenden sind der Schlüssel zum Erfolg. 
 Um die erfolgreiche Entwicklung des Unternehmens auch zukünftig bestmöglich zu unterstützen, haben wir aktuell folgende Position an unseren Standorten in Hanau, Bielefeld und Osnabrück zu besetzen. 
STELLENBESCHREIBUNG
 Prüfung und Bearbeitung von Lieferanten- und Nachunternehmerrechnungen 
 Erstellung von Ausgangsrechnungen und Forderungsüberwachung 
 Vorbereitung des monatlichen Berichtswesens und projektbezogenen Monatsabschlüsse 
 Erstellung und Analyse der monatlichen Leistungs- und Ergebnisprognosen in Abstimmung mit der technischen Projektleitung 
 Erstellen und Überwachen von Projektprognosen in Abstimmung mit der technischen Projektleitung 
 Kaufmännische Bearbeitung von Nachtragsleistungen / Claim-Management 
 Mitwirkung beim Einkauf von Materialien und Nachunternehmerleistungen 
 Sie sind Ansprechpartner:in für den Bauherrn sowie für Nachunternehmer und Lieferanten in allen kaufmännischen Belangen 
 Sie sind Bestandteil des Projektteams und gestalten die kaufmännischen Prozesse Ihrer Projekte 
 Perspektivische Entwicklung zur Kaufmännischen Leitung des Standortes möglich 
STELLENANFORDERUNG
 Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement oder ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar 
 Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich 
 Erfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten 
 Kenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (z.B. Labelwin o.ä.) sowie im Bauvertragsrecht sind wünschenswert 
 Gutes Zahlenverständnis 
 Kommunikations- und Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie eine selbstständige, engagierte und sorgfältige Arbeitsweise 
 Jetzt bewerben
WAS SIE BEI UNS ERWARTET
Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team, welches nach vorne schaut, sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam erfolgreich sein will. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, persönliche Verantwortung. Die Tür zu den Vorgesetzten ist immer einen Spalt auf. 
Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre 
Flache Hierarchien 
Individuelles Onboarding 
Mobiles Arbeiten 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren 
Bike Leasing 
 Ergonomischer Arbeitsplatz 
Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten 
 Z&amp;H als Arbeitgeber
JETZT BEWERBEN
Ihre Bewerbung können Sie über unser Online-Formular oder per E-Mail ausschließlich als PDF-Datei senden. Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie umgehend eine Bestätigungsmail. Alternativ bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit, sich direkt über Ihr XING-Profil zu bewerben oder Ihre Bewerbung postalisch einzureichen. 
Ihre Bewerbung sollte folgende Unterlagen beinhalten 
 Persönliches Anschreiben
 Lebenslauf (tabellarisch)
 Arbeitszeugnisse
 Schul-/Ausbildungszeugnisse
 Zertifikate
 Referenzen
IHRE ANSPRECHPARTNER
Sie haben Fragen zur Karriere bei ZIMMER &amp; HÄLBIG oder wollen uns Ihre Bewerbungsunterlagen zusenden? - Wir freuen uns auf Ihren Kontakt. 
Personalabteilung
<a href="mailto:bewerbung@zhb.de">bewerbung@zhb.de</a>

Projektkaufmann / Projektkauffrau (m/w/d) Bauwesen

BEWERBUNGSFRIST 02.06.2025 Onlineportal <a href="http://www.kreis-dueren.de/karriere" target="_blank">www.kreis-dueren.de/karriere</a> Technische Prüferin / Technischer Prüfer (m/w/d) im Rechnungsprüfungsamt Rechnungs-prüfungsamt Vollzeit (39,0 h/Woche) unbefristet EG 11 TVöD ab sofort Über uns Der Kreis Düren steht vor einem spannenden Wandel. Auf den Flächen der Braunkohletagebauen im Kreisgebiet Düren entsteht eine der größten Seenlandschaften Deutschlands, die viele Touristen und Wassersportler anziehen wird. Gleichzeitig sind die Metropolen Köln, Düsseldorf und Aachen nur eine halbe Autostunde entfernt. Diesen Mix aus Großstadtnähe und ländlicher Verbundenheit schätzen heute schon 282.000 Menschen in 15 Städten und Gemeinden. Und künftig werden es noch mehr sein, für die WIR zusammen sorgen. Dabei schätzen unsere rd. 1.400 Mitarbeitenden das sichere Arbeitsumfeld, in dem sich Berufs- und Privatleben leicht vereinbaren lassen - und das in einer Region mit erschwinglichem Bauland und kostenloser Kita-Betreuung. Interessiert, den Wandel mitzugestalten? Wir bieten Arbeit, die buchstäblich Sinn-voll ist, dabei lassen wir uns von Werten wie Vertrauen und Verlässlichkeit leiten. Ein familiärer Umgang wie im Familienbetrieb plus vielseitige Aufgaben und Perspektiven wie im Konzern – das sind die Stärken des Arbeitgebers Kreis Düren! Ihre Vorteile bei uns geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie Job-E-Rädern Zuschuss zum Deutschland Jobticket Arbeitgeberleistungen mit Corporate Benefits Germany GmbH eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse grds. die Möglichkeit zur Ausübung von Nebentätigkeiten Ihre Aufgaben Durchführung von Prüfungen in gesetzlichen, fakultativen und übertragenen Aufgabenbereichen der örtlichen Rechnungsprüfung nach Maßgabe der Prüfungsplanung durch den Leiter des Rechnungsprüfungsamtes. Rechtliche Prüfung von Auftragsvergaben, insbesondere im Bauwesen, VOB-Verfahren, Verfahren nach GWB, VgV, UvGO oder freiberufliche Leistungen etc. Technische Prüfung von Baumaßnahmen des Kreises Düren hinsichtlich Planung, Ausschreibung, Vertragsleistungen, Nachträgen, Bauausführung oder Abrechnung etc. inklusive Preisprüfung sowie Beurteilung von Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit. Prüfung von Architekten- oder Ingenieurverträgen auf Grundlage der HOAI Sonstige Prüfung und Beratung in den technischen Bereichen, von Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen bzw. in Ausschreibungs- und Vergabeverfahren auf nationaler oder europaweiter Ebene Mitwirkung bei der Prüfung von Jahresabschlüssen im Bereich des baulichen Anlagevermögens, der Inventur oder Vermögensbewertung. Anfertigungen von Stellungnahmen und Prüfberichten Prüfung von Zuwendungsmaßnahmen mit Bezug zu Vergabeverfahren Ihr Profil Zugangsvoraussetzungen Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen, Bautechnik, Baubetrieb oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung Bei Studienabschlüssen, die im Ausland erworben wurden: Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB); weitere Informationen unter <a href="http://www.kmk.org/zab" target="_blank">www.kmk.org/zab</a> Darüber hinaus sind Kenntnisse in bautechnischen, bau- und vergaberechtlichen Vorschriften bzw. im Bauvertragsrecht wünschenswert. Anforderungsprofil Einsatzbereitschaft, Initiative und organisatorisches Geschick, interdisziplinäres, konzeptionelles und analytisches Denkvermögen, gewissenhaftes, sorgfältiges und selbständiges Arbeiten, sicherer mündlicher und schriftlicher Ausdruck (Berichtswesen), Konfliktfähigkeit sowie soziale und kommunikative Kompetenz Bereitschaft zu Teilnahme an Fortbildungen Kenntnisse in gängigen IT-Anwendungen (Word, Excel, etc.) Zudem sollte die Bewerberin/der Bewerber in der Lage sein, sich stets kurzfristig in neue, verschiedene Verwaltungs- und Prüfbereiche einarbeiten zu können. Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber. Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Die Besetzung der Vollzeitstelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich. Kontakt Leiter des Rechnungsprüfungsamtes Herr Guido Kämmerling | Fon 0 24 21.22-10 14 001| <a href="mailto:amt14@kreis-dueren.de" target="_blank">amt14@kreis-dueren.de</a> Personalservice und zentrale Verwaltungsaufgaben Herr David Urban | Fon 0 24 21.22-10 11 115 | <a href="mailto:amt11@kreis-dueren.de" target="_blank">amt11@kreis-dueren.de</a>

Technische Prüferin / Technischer Prüfer (m/w/d) im Rechnungsprüfungsamt

Die Ärztekammer Nordrhein ist mit mehr als 70.000 Mitgliedern eine der größten ärztlichen Körperschaften des selbstverwalteten Gesundheitswesens in Deutschland. 
 Aufgabe und Ziel der Ärztekammer Nordrhein ist es, in Erfüllung ihres gesetzlichen Auftrages zu einer qualifizierten ärztlichen Versorgung der Bevölkerung beizutragen sowie die beruflichen Belange der Ärzteschaft wirkungsvoll zu vertreten.
Die Ärztekammer Nordrhein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Finanz- und Rechnungswesen 
Erstellung des Jahresabschlusses (HGB) 
Aufstellung, Abwicklung und Überwachung der Haushalts- und Finanzplanung sowie der Kostenstellenabrechnung der Ärztekammer Nordrhein 
Unterstützung der Personalabteilung im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge (z. B. bei der Bereitstellung von Daten für versicherungsmathematische Gutachten) 
Bearbeitung finanzwirtschaftlicher Fragestellungen 
Weiterentwicklung und Optimierung der buchhalterischen Prozesse 
Ansprechperson für Wirtschaftsprüfende, Steuerberatende, Versicherungsmathematiker (m/w/d) und Banken 
Kommunikation und Abstimmung mit internen Gremien der Ärztekammer Nordrhein 
Erstellung von Präsentationen, Reportings, statistischen Auswertungen und Analysen
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Finanz- und Rechnungswesen, Abschluss als Bilanzbuchhalter (m/w/d) (IHK) oder vergleichbare Qualifikation 
Einschlägige Berufserfahrung im Aufgabengebiet sowie Kenntnisse im spezifischen Steuerrecht für juristische Personen des öffentlichen Rechts 
Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen 
Personalführungserfahrung und -kompetenz 
Fähigkeit, Mitarbeitende in Veränderungsprozesse erfolgreich einzubinden 
Fähigkeit, komplexe Themen des Aufgabenbereichs in verständlicher Form darzustellen und zu präsentieren 
Zuverlässige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise 
Hohe Eigeninitiative, soziale Kompetenz und Konfliktfähigkeit 
Wir bieten
Eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit 
Eine leistungsgerechte Vergütung 
Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit 
Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten 
Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre 
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 
Betriebliche Gesundheitsförderung 
Zuschuss zum Jobticket in Form des Deutschlandtickets 
Zuschuss zur Kinderferienbetreuung kidz-in-motion 
Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club 
Gute Arbeitsbedingungen in einem attraktiven Umfeld
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bitte bis zum 27.06.2025 über unser Bewerberportal:
<a href="https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote">https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote</a> 
Kontakt: 
 Personalabteilung 
 Tel.: 0211 4302-2425

Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Senior Experte Risikomanagement - Energiewirtschaft (m/w/d)
Herzlich Willkommen im Stadtwerke Bonn - Konzern! Als Senior Experte Risikomanagement - Energiewirtschaft (m/w/d) bringen Sie Ihre Expertise im Risikomanagement bei unserer Konzerngesellschaft Energie- und Wasserversorgung Bonn/Rhein Sieg GmbH ein. Bei uns wartet eine herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe auf Sie. Ihre Mission: Prozesse und Richtlinien rund um Risiken im Energiegeschäft festlegen, aktualisieren und überwachen. Wenn Sie Erfahrung im Risikomanagement, eine analytische Denkweise, und exzellente Kommunikationsfähigkeiten mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig! 
Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere auf das nächste Level!
Hier bringen Sie sich ein 
Risikomanagement-Richtlinien: Sie unterstützen die Geschäftsführung bei der Festlegung der unternehmensweiten Risikopolitik. Sie entwickeln, pflegen und optimieren spezifische Risikomanagement-Richtlinien für die Energiebeschaffung, den Energievertrieb und die Energieerzeugung.
Reporting und Transparenz: Sie erstellen Risikoberichte und kommunizieren diese regelmäßig an die Geschäftsführung. Außerdem übernehmen Sie die Leitung des Risikokomitees und fördern eine transparente Risikokultur im Unternehmen.
Steuerung und Weiterentwicklung des Risikomanagementprozesses: Sie sind verantwortlich für die Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Risikomanagementprozesses in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Dabei übernehmen Sie die Verantwortung für den operativen Risikomanagementprozess. Sie berichten an die Geschäftsführung.
Risikokennzahlen: Sie entwickeln Modelle zur Risikobewertung und stellen sicher, dass diese stets auf dem neuesten Stand sind. Sie definieren und berechnen Risikokennzahlen, und überwachen diese kontinuierlich. 
Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen: Sie wirken bei der Erstellung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen mit und bringen sich mit Ihrem Wissen in die Bewertung von zukünftigen Projekten der Gesellschaft ein.
Damit überzeugen Sie uns 
Abschluss: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Mathematik, Risikomanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft oder der Banken-/Finanzdienstleistungsbranche sowie idealerweise fundierte Kenntnisse im Risikomanagement mit. 
IT-Kenntnisse: Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.
Kompetenzprofil: Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen aus.
Kommunikationsfähigkeiten: Sie besitzen Kommunikationsstärke und verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau.
Freuen Sie sich auf Folgendes 
Faires und attraktives Gesamtpaket: Sie können sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen. 
(Frei-)Zeit: Nach der Arbeit ist vor dem wohlverdienten Feierabend. Bei uns erwarten Sie geregelte Arbeitszeiten mit 39 Std./Woche - auch Heiligabend &amp; Silvester sind arbeitsfrei.
Team(work): Mitarbeitende und Bewerbende schätzen die herzliche Atmosphäre und kollegiale Zusammenarbeit bei uns. Das bietet ein motivierendes Umfeld, um Ihr Potenzial voll auszuschöpfen. 
Mobilität: Vergünstigte Mitarbeitenden- &amp; Familientickets, vergünstigtes Deutschlandticket, kostenlose Nextbike-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder &amp; E-Bikes. 
Karriere-Boost: Stillstand ist Rückschritt. Durch gezielte Angebote und Weiterbildungsmöglichkeiten möchten wir in Ihre Zukunft investieren. Bei uns können Sie sich einbringen und aktiv mitgestalten.
Gestalten Sie mit uns die Versorgung von morgen! 
Als Energieversorger für Bonn und die Region tragen wir, die Stadtwerke Bonn, eine besondere Verantwortung. Nachhaltigkeit, Energieeffizienz und Investitionen in die Zukunft sind dabei drei unserer Eckpfeiler, um das wichtigste Ziel der Stadt Bonn zu erreichen - Klimaneutralität bis 2035. Dafür bringen wir 140 Jahre Wissen und Erfahrung mit und gleichzeitig den Blick nach vorne mit einer Leidenschaft für Innovation. 
Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir Ihnen ein Einstiegsgehalt von 95.000 - 125.000EUR.
Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Unterlagen und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der Kennziffer IE 25/11/03 über unser Onlineformular .
Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht.
Ansprechpartnerin: France Ji 
<a href="mailto:france.ji@stadtwerke-bonn.de">france.ji@stadtwerke-bonn.de</a>
Jetzt bewerben!

Senior Experte Risikomanagement - Energiewirtschaft (m/w/d)

Abteilungsleitung Rechnungswesen
(all genders)
MÜNSTER - Lebens- und liebenswerte Stadt im Herzen Westfalens
Wir prägen als kommunales Wohnungsunternehmen das Stadtbild einer der lebenswertesten Städte Deutschlands. Mehr als 130 engagierte Mitarbeitende sind täglich mit viel Herzblut bei der Sache und leisten einen wichtigen Beitrag für das Zusammenleben in unserer Stadt. Unser Rechnungswesen bildet das finanzielle Rückgrat unseres Unternehmens. In einem dynamischen Umfeld mit starkem Immobilienfokus sorgt ein engagiertes Team von 22 Mitarbeitenden für eine verlässliche, transparente und zukunftsorientierte Finanzsteuerung. 
Seien Sie aktiv dabei und bewerben Sie sich jetzt!
Ihre Aufgaben:
Fachliche und disziplinarische Führung der Teams im Rechnungswesen (12 Personen) und übergreifende Gesamtverantwortung der gesamten Abteilung in Zusammenarbeit mit der stellvertretenden Abteilungsleitung 
Erstellung der handelsrechtlichen Jahresabschlüsse sowie Mitwirkung beim Konzernabschluss der Stadt Münster 
Erstellung der Wirtschaftsplanung sowie Quartalsberichte 
Steuerung des Liquiditätsmanagements 
Strategische Weiterentwicklung des Rechnungswesens, Einführung digitaler Tools und Prozesse
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Steuern, Dipl. Finanzwirt / in oder Steuerberater / in 
Mehrjährige Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet 
Erste Führungserfahrungen 
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und strategischem Denken 
Kenntnisse in Wodis-Sigma bzw. Yuneo und in Windows-Systemen sind von Vorteil
Unsere Job-Highlights:
Aussicht auf Prokura 
eine unbefristete Festanstellung in einem modernen und zeitgemäß orientierten Unternehmen 
ein attraktives Gehaltsmodell gemäß TVöD (80.000 EUR bis 108.000 EUR / Jahr) 
Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
viele Benefits, u. a. betriebliche Krankenversicherung, Gesundheitstage, Jobradleasing usw. 
ein moderner Arbeitsplatz ausgestattet mit ergonomischen Büromöbeln 
ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet, in das Sie sich aktiv einbringen können
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Hanna Erdmann unter +49 251 7008204 gerne zur Verfügung. Eingehende Bewerbungen werden auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerberinnen entsprechend dem Frauenförderplan berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte per E-Mail .
HIER BEWERBEN 
Wohn + Stadtbau Wohnungsunternehmen der Stadt Münster GmbH Hanna Erdmann Steinfurter Straße 60 | 48149 Münster 
E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@wohnstadtbau.de">bewerbungen@wohnstadtbau.de</a> | <a href="http://www.wohnstadtbau.de">www.wohnstadtbau.de</a>
Wohn + Stadtbau Wohnungsunternehmen der Stadt Münster GmbH <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-17399/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-17399/logo_googl…</a>
2025-06-26T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 80000.0 108000.0
2025-05-27 
Münster 48149 Steinfurter Straße 60
51.9720064 7.608988999999999

Abteilungsleiter Rechnungswesen (all genders)

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland. 
Die Knappschaft Kliniken Universitätsklinikum Bochum GmbH gehört zum Verbund der Knappschaft Kliniken und zur Ruhr-Universität Bochum. Jährlich bietet es 22.000 stationären sowie 50.000 ambulanten Patienten (m/w/d) eine exzellente und umfassende Versorgung. Unsere über hundertjährige Tradition als Akteur des Gesundheitswesens und unser dauerhaftes Engagement in der Förderung innovativer Medizin sind die Basis unserer zukünftigen Entwicklung. Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre in einem modernen, innovativen und stetig wachsenden Krankenhaus. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Personalcontroller (m/w/d)
Vollzeit/Teilzeit
Ihre Aufgaben
Ermittlung personalwirtschaftlicher Daten im Rahmen der Wirtschaftsplanung, Hochrechnung, Monats-, Quartals-und Jahresabschlüssen 
Eigenverantwortliche Ermittlung und Bearbeitung des Stellenplans 
Erstellung der monatlichen Personalprognose inkl. Abweichungsanalyse 
Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung 
Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Ad-hoc-Analysen 
Aktive Mitarbeit in den verschiedenen Arbeitsgruppen des Verbundes
Unsere Erwartungen an Sie
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit vertieften Kenntnisse im Bereich Personal/Personalcontrolling 
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder Controlling wünschenswert 
Fundierte krankenhausspezifische Kenntnisse, vertiefte Kenntnisse im Bereich Personal/Personalcontrolling wünschenswert 
Umgang mit MS Office, SAP Module FI/CO 
Sie zeichnen sich durch Ihr Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und praxisgerechte Lösungen aus 
Sie verfügen über konzeptionelles Verständnis und Handeln und handeln mit Blick auf Unternehmenszusammenhänge 
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab
Was wir bieten
Ein freundliches, kollegiales Team 
Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und selbstständige Tätigkeit 
Fachliche und persönliche Weiterbildung im Rahmen der Aufgabenstellung 
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund 
Die Vergütung erfolgt nach dem TV DRV KBS (entspricht dem TVöD) zzgl. aller sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Jahressonderzahlung, Rentenzusatzversorgung 
Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung in allen Kliniken des Knappschaftsverbundes 
Angebote zur Gesundheitsförderung 
Eine familienfreundliche Unternehmenskultur mit Beratungsangeboten 
Mitarbeitendenvorteilsprogramm und Events
Und das haben wir auch noch zu bieten
Beratungsangebote zu den Themen Mutterschutz / Elternzeit 
Betriebliche Altersversorgung 
Social Events 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte 
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel 
Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen 
Mitarbeitervorteilsprogramme
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Thomas Schmitz unter der Rufnummer 0234 299 4055 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal oder an
 Knappschaft Kliniken 
 Universitätsklinikum Bochum GmbH 
 Personalabteilung 
 In der Schornau 23-25, D-44892 Bochum 
 Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas. 
Knappschaft Kliniken Universitätsklinikum Bochum GmbH 
 In der Schornau 23-35 
 44892 Bochum 
<a href="http://www.knappschaft-kliniken.de">www.knappschaft-kliniken.de</a>
Jetzt bewerben
 Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

Personalcontroller (m/w/d)

Join our fascination Gestalte die Welt von morgen.
 Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten 
 Bereichscontroller/in (w/m/d) 
 Kennziffer: 1287 
 Arbeitsort: Köln 
 Eintrittsdatum: sofort 
 Karrierestufe: Berufserfahrene 
 Beschäftigungsgrad: Vollzeit, Teilzeit 
 Dauer der Beschäftigung: 2 Jahre 
 Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund). 
Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns! 
Der Bereich Personal und Recht ist mit über 300 Mitarbeitenden zentraler Dienstleister für personelle und rechtliche Fragestellungen im DLR. Strategy &amp; Governance ist im Bereich die Einheit, die für die Strategieentwicklung und ‑umsetzung, die Gestaltung, das Monitoring und die Optimierung der Governance-Richtlinien und ‑Strukturen sowie für das Bereichscontrolling verantwortlich ist. 
Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Arbeit und Persönlichkeit jedes oder jeder Einzelnen wertgeschätzt wird? Du möchtest Teil einer Abteilung werden, die neue Organisationswege probiert und von flexiblen Arbeitszeiten oder modernen Bürokonzepten profitieren? Dann bist du bei uns richtig!
Das erwartet dich
Eine Abteilung, die experimentierfreudig und agil aufgestellt ist. 
Ein eigenverantwortliches Team, das gemeinsam mit dir Veränderungen herbeiführt. 
Kolleginnen und Kollegen, die auf deine fachliche Expertise bauen. 
Flexible Arbeitszeiten und die Ermöglichung mobiler Arbeit.
Deine Aufgaben
Du verantwortest das operative und strategische Controlling für den gesamten Bereich - wie Planung, Finanzierung und Budgetierung. 
Du führst Abweichungs- und fundierte Ad-hoc-Analysen sowie komplexe Auswertungen zu Sonderthemen durch, die als Entscheidungsgrundlage für Management und Strategie dienen. 
Du setzt aktiv Steuerungsimpulse und bist Ansprechpartner/in und Sparringspartner/in für das Strategy &amp; Governance-Team und die Bereichsleitung in wirtschaftlich relevanten Fragestellungen. 
Du unterstützt dein Team im Aufbau eines ganzheitlichen Steuerungskonzepts mit betriebswirtschaftlichen KPIs. 
Du identifizierst externe Trends, interne Bewegungen sowie Veränderungen und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab.
Das bringst du mit
Du bist in der Welt der Zahlen zu Hause und verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/​Diplom‑FH) der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Controlling und/oder Kosten- und Leistungsrechnung oder alternativ gleichwertige fachbezogene Kenntnisse und nachweisbare einschlägige Berufserfahrung. 
Du hast vertiefte betriebswirtschaftliche und Controlling-bezogene Fachkenntnisse, Kenntnisse über die Anwendung von Methoden und Verfahren im Aufgabenbereich Controlling und Erfahrung in der Ermittlung von Kennzahlen, der Kennzahlensteuerung sowie im Aufbau von Kennzahlsystemen und weiteren relevanten Controllingsystemen. 
Du kennst dich mit der Erstellung von Kalkulationen/​Finanzplanungen und Planungs- und Steuerungsverfahren/​​‑modellen aus und bringst Erfahrungen in der Kosten- und Leistungsrechnung mit. 
Du hast Erfahrung in der Anwendung von Finanzdatenbanken, insbesondere SAP und bringst Kenntnisse über individuelle Finanzierungsmodelle mit. 
Du hast gute Anwenderkenntnisse im Bereich Microsoft Office (insbesondere Excel und PowerPoint). 
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und über gute Anwenderkenntnisse in der englischen Sprache (Level B2).
Das bieten wir dir
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Fragen zu dieser Position (Kennziffer 1287) beantwortet dir gerne:
Götz Gumpert 
Tel.: +49 228 3821‑2188
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