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Hier ist die Stelle für alle, die Wertschätzung lieben. Die sich eine hohe Arbeitszufriedenheit wünschen - und ein Team, das kollegial, menschlich und aufgeschlossen ist! Kommen Sie zu einem der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke. In unseren 100 Einrichtungen und ambulanten Diensten engagiert sich unser Team für mehr als 3.000 Menschen aller Altersgruppen, die Unterstützung benötigen. In der Kinderheimat in Minden und Rahden unterstützen wir mit verschiedenen Einrichtungen und Dienstleistungen Kinder und Jugendliche im Alter von 6 bis 18 Jahren in herausfordernden Lebenssituationen. Dank unserer vielfältigen Hilfsangebote können wir maßgeschneiderte und individuelle Lösungen anbieten. Diese reichen von ambulanten Hilfen, über sozialpädagogisch Betreutes Wohnen, Regel- und intensivpädagogischen Wohngruppen, hin zur Systemischen Familienschule und einer Aufnahme- und Clearingstelle. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen ab sofort eine engagierte Pädagogische Leitung (m/w/d) in der ambulanten und stationären Kinder- und Jugendhilfe Kinderheimat <ul> <li>Ab sofort</li> <li>In Teilzeit oder Vollzeit</li> <li>Unbefristet</li> </ul> <ul> <li>Als Pädagogische Leitung (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche Begleitung und Beratung unserer Wohngruppen-Teams und ambulanten Hilfen sowie die Führung und Entwicklung in einer Gesamtverantwortung mit der Einrichtungsleitung und einer weiteren pädagogischen Leitung von rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Sie sind verantwortlich für die konzeptionelle Umsetzung und Weiterentwicklung der Arbeitsfelder unserer ambulanten und stationären Kinder- und Jugendhilfe, wobei Sie Verhandlungen und fachlichen Austausch in Gremien und Arbeitskreisen führen</li> <li>Sie steuern den Personaleinsatz, leiten und beraten Mitarbeitende sowie Projekte und koordinieren die Gesamtaufgaben der Einrichtung</li> <li>Sie repräsentieren die Einrichtung nach außen und übernehmen die Vernetzung und Kooperation mit öffentlichen und privaten Trägern</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit, Erziehungswissenschaften, Heilpädgogik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen</li> <li>Sie verfügen über eine Zusatzqualifikation in der Systemischen Beratung und über mehrjährige Berufs- und idealerweise Leitungserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Sie sind ein Kommunikationstalent, haben ein vertieftes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und sind sicher in der Führung von Beratungsgesprächen</li> <li>Sie denken gern konzeptionell, verfügen über ein partnerschaftliches Teamverständnis und arbeiten lösungs- und ressourcenorientiert</li> <li>Sie tragen mit Ihrer Tätigkeit zur Erfüllung unseres christlich-diakonischen Auftrags bei</li> </ul> <ul> <li>Wir garantieren eine attraktive Vergütung nach Entgeltstufe 9 AVR DD: 4.729 € brutto / Monat in Vollzeit, eine Funktionszulage von 200€ sowie Zusatzleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, 31 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage-Woche, Jahressonderzahlung u. v. m.</li> <li>Wir verfügen über ein ausgeprägtes betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Teamevents, wie Laufen und Fahrradtour</li> <li>Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele zusätzliche Leistungen wie die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing, Rabatte, pastorale Seelsorge u. v. m.</li> <li>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz und legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima</li> <li>Wir bieten eine interessante und herausfordernde Tätigkeit mit Raum für Gestaltung und Reflektions-, Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Wir unterstützen durch Supervision sowie Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Gestaltungsfreiheit und Autonomie mit Entscheidungskompetenz</li> </ul>

Pädagogische Leitung (m/w/d) in der ambulanten und stationären Kinder- und Jugendhilfe

Die LVR Klinik Viersen ist einer der größten Arbeitgeber in der Region und vereint eine Tradition seit 1905 mit einer modernen Vision. Wir bieten umfassende Leistungen in Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Unsere rund 1.700 engagierten Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, sich in verschiedenen Disziplinen weiterzuentwickeln. Familienfreundlichkeit und eine förderliche Arbeitsumgebung stehen im Fokus, um Beruf und Familie ausgewogen zu integrieren. Bei uns arbeiten Sie in multiprofessionellen Teams auf Augenhöhe, denn wir schätzen die Stärke der Vielfalt, Perspektiven und Meinungen. Gemeinsam entfalten wir das Potenzial eines jeden Einzelnen. Erfahren Sie mehr auf unserer Karriereseite: karriere-vie-lvr.de. Die Abteilung Finanz- und Rechnungswesen ist, einschließlich der gesamten Leistungsabrechnung, zuständig für die LVR-Kliniken Viersen und Mönchengladbach sowie der LVR-Klinik für Orthopädie Viersen. Das Team besteht aktuell aus 33 Beschäftigten in Teil- und Vollzeit. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Kreditorenbuchhalter*in (m/w/d) für das Team der Buchhaltung in der Abteilung Finanzen und Rechnungswesen <ul> <li>Standort:Viersen</li> <li>Einsatzstelle:LVR-Klinik Viersen</li> <li>Vergütung:E8 TVöD</li> <li>Arbeitszeit:Voll-/ oder Teilzeit</li> <li>befristet für zwei Jahre</li> <li>Besetzungsstart:nächstmöglich</li> <li>Bewerbungsfrist:28.07.2025</li> </ul> <ul> <li>Prüfung, Kontierung, Buchung und Erfassung von Eingangsrechnungen</li> <li>Erstellen von Zahlläufen</li> <li>Stammdatenpflege</li> <li>Verwaltung und Bearbeitung der Offene-Posten-Liste</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Buchhaltung</li> </ul> Wünschenswert <ul> <li>EDV-Kenntnisse, bevorzugt SAP</li> <li>Teamgeist, Einsatzfreude sowie Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Sicherheit im Umgang mit Zahlen</li> </ul> Die Stelle kann durch eine Vollzeit- oder zwei Teilzeitkräfte besetzt werden. <ul> <li>Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche ​Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. </li> <li>Flexible Arbeitszeit Um sicherzustellen, dass Sie neben Ihrer beruflichen Tätigkeit ausreichend Zeit für Familie, Freunde und Hobbys haben, ermöglichen wir Ihnen in verschiedenen Berufsfeldern eine flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit.</li> <li>Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm.</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit.</li> </ul>

Kreditorenbuchhalter*in (m/w/d)

Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Vielfalt und einem wertschätzenden Miteinander. Bringen Sie ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln Sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Kreditabwicklung &amp; Lösungsmanagement: Sie übernehmen die hauptverantwortliche Begleitung notleidender Kreditengagements im Status „Abwicklung“ – einschließlich der Sicherheitenverwertung – mit dem Ziel, Verluste für die Bank zu minimieren. Dabei verhandeln Sie eigenständig mit Kreditnehmern, Insolvenzverwaltern und weiteren Stakeholdern. Sie entwickeln Lösungen bei Sonderfällen oder sich verändernden regulatorischen Rahmenbedingungen und tragen zur qualitativen Weiterentwicklung des Fachbereichs bei.</li> <li>Fachliche Führung &amp; Teamentwicklung: Sie übernehmen eine fachliche Führungsrolle und sind erste Ansprechperson für das Abwicklungsteam in komplexen Fragestellungen. Durch gezielte Anleitung im Tagesgeschäft fördern Sie den Wissenstransfer, sichern die Bearbeitungsqualität und stärken die fachliche Entwicklung im Team.</li> <li>Prozesse &amp; Weiterentwicklung: Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der kontinuierlichen Verbesserung der prozessualen Abläufe und internen Kontrollmechanismen (IKS). Sie leisten einen wichtigen Beitrag zur methodischen und organisatorischen Weiterentwicklung des Bereichs Abwicklung und wirken aktiv an der Zukunftsfähigkeit unserer Strukturen mit.</li> <li>Zusammenarbeit &amp; Risikovorsorge: Im engen Austausch mit den Sanierungsspezialisten begleiten Sie komplexe Sanierungsprozesse sowie Insolvenzverfahren. Darüber hinaus übernehmen Sie Verantwortung bei der Durchführung der Risikovorsorge im Kunden-Kreditgeschäft und stellen die bereichsübergreifende Abstimmung und Qualität sicher.</li> <li>Dokumentation &amp; Berichtswesen: Sie verantworten die Erstellung von transparenten und aussagekräftigen Reportings und leisten damit einen zentralen Beitrag zur Transparenz im Risikomanagement. Durch verlässliche Qualitätssicherung der Abwicklungsdokumentation gewährleisten Sie die Nachvollziehbarkeit gegenüber internen Gremien wie auch externen Prüfungsinstanzen. </li> </ul> <ul> <li>Fachliche Qualifikation &amp; Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Volljurist in der Abwicklung notleidender Kreditengagements. Ihre fundierte fachliche Basis ermöglicht Ihnen den souveränen Umgang mit komplexen Kreditfällen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann oder Bankkauffrau erleichtert den Einstieg, ist aber keine zwingende Voraussetzung.</li> <li>Spezialisierung im Kredit- &amp; Firmenkundengeschäft: Sie bringen vertiefte Kenntnisse im Kreditgeschäft mit, insbesondere im Firmenkundensegment. Ihre Erfahrung in der Bearbeitung und Strukturierung von Kreditengagements sowie Ihr Verständnis für risikoorientiertes Arbeiten qualifiziert Sie für die fachlich anspruchsvolle Rolle innerhalb des Problemkreditmanagements.</li> <li>Kompetenz in Kreditsicherheiten &amp; Insolvenzrecht: Sie verfügen über spezifisches Wissen im Umgang mit Kreditsicherheiten und haben fundierte Kenntnisse im Insolvenzrecht. Diese juristisch geprägten Fachkenntnisse befähigen Sie dazu, auch komplexe Abwicklungssituationen lösungsorientiert zu steuern und die Interessen der Bank rechtskonform und wirtschaftlich optimal zu vertreten.</li> <li>Wirtschaftliches &amp; regulatorisches Fachwissen: Sie besitzen solide Kenntnisse in der Betriebs- und Volkswirtschaftslehre sowie in der Bankwirtschaft. Sie verstehen regulatorische Anforderungen und können diese in die Bearbeitung der Engagements sinnvoll integrieren. Grundkenntnisse der IT und der internen Prozesse unserer Organisation runden Ihr fachliches Profil ab. Idealerweise konnten Sie bereits Einblicke in die wirtschaftlichen Zusammenhänge der Sozial- und Gesundheitswirtschaft erlangen. </li> </ul> <ul> <li>Die Stelle wird entsprechend der Qualifikationen im außertariflichen Bereich vergütet.</li> </ul>

Senior Spezialist Problemkreditmanagement / Kreditabwicklung (m/w/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet. Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Sachbearbeiter:in (w/m/d) für SAP-Management A 11 LBesG NRW bzw. bis EG 10 TVöD für unseren LWL-Bau-und Liegenschaftsbetrieb im Referat "Finanzen, Organisation und Vergabemanagement" im Sachbereich "Finanz- und Rechnungswesen". Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kenn-Nr. 8175 bis zum 11.08.2025. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Die Vorstellungsgespräche werden am 27.08.2025 in Präsenz in Münster stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail. <ul> <li>Projektleitung für den Ausbau und die Weiterentwicklung des SAP-Systems und von SAP-Projekten</li> <li>SAP-Steuerung</li> </ul> Fachliche Steuerung des Ausbaus des gesamten SAP-Systems beim LWL-BLB für das Finanzwesen und die Immobilienverwaltung, u. a.: <ul> <li>Vergabe und Verwaltung von SAP-Lizenzen</li> <li>Verwaltung von Rollen und Berechtigungen</li> <li>Prüfung und Freigabe des SAP- Berechtigungskonzeptes</li> <li>Bearbeitung und Überprüfung von Fehlermeldungen</li> <li>verantwortliche:r Ansprechpartner:in für Anwender der Module FI, RE-FX</li> <li>Erarbeitung und Formulierung von Lösungsvorschlägen bei notwendigen Anpassungsbedarfen in den SAP-Modulen</li> <li>verantwortliche Koordination SER/Doxis</li> </ul> Sachbearbeitung Finanzbuchhaltungu. a. <ul> <li>Tätigkeiten der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li> <li>Mitarbeit an der Erstellung der Kontierungsregelungen</li> </ul> Unterstützung der Sachbereichsleitung <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) aus den Fachbereichen der Informatik und langjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen (mindestens 3 Jahre)</li> </ul>oder <ul> <li>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können. Hierunter falleninsbesondere Bewerber:innen mit einer Ausbildung als Fachinformatiker:in oder Informatikkaufmann:frau mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten und der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung</li> </ul>sowie <ul> <li>Kenntnisse im Bereich SAP mit dem Schwerpunkt Immobilienwirtschaft (wünschenswert) (Flexibles Immobilienmanagement (Real Estate), Finanzwesen, Controlling, Materialwirtschaft)</li> <li>Erfahrung in der Mitwirkung und Leitung von SAP-Projekten im Bereich der Immobilienwirtschaft (wünschenswert)</li> <li>Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise, analytisches und strategisches Denken</li> <li>routinierte Anwendung gängiger Bürosoftware (Microsoft Office)</li> <li>fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens C-Niveau)</li> </ul> Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTENJOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelleschaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!

Sachbearbeiter:in (w/m/d) SAP-Management

Werde unser/e neue/r (Senior) Finance Operations Manager (m/w/d) Bei dieser Position handelt es sich um eine befristete Elternzeitvertretung für zwei Jahre. In der Rolle als (Senior) Finance Operations Manager begleitest du ein dynamisches, junges Team von drei Mitarbeitenden in ihrer täglichen Arbeit. Du steuerst gemeinsam mit uns die Finanzprozesse in einem internationalen Umfeld und bringst dabei sowohl dein strategisches Denken als auch deine Hands-on-Mentalität ein. <ul> <li> Leitung &amp; Entwicklung Du begleitest ein motiviertes Team von drei Finance-Operations-Profis in fachlichen und organisatorischen Belangen und unterstützt ihre Weiterentwicklung. </li> <li> Cash &amp; Project Control Du behältst das Cash Management im Blick, steuerst IT-Projektabrechnungen (T&amp;M-Gewerke &amp; Arbeitnehmerüberlassung) und sorgst für eine punktgenaue Budget- und Performance-Kontrolle. </li> <li> End-to-End-Prozesse Von der Rechnungserstellung bis zum Mahnwesen: Du garantiertest termingerechte Abwicklung von Ein- und Ausgangsrechnungen sowie lückenlose Dokumentation. </li> <li> Stakeholder-Management Du kommunizierst sicher auf Augenhöhe mit Geschäftsleitung, Banken, Steuerberatern und Kunden – und schaffst so klare Entscheidungsgrundlagen. </li> <li> Investitions- &amp; Reisekosten-Support Du betreust Investitionsprojekte, erstellst erforderliche Unterlagen und unterstützt bei Reisekostenabrechnungen und Kreditkartenmanagement. </li> </ul> Das bringst Du mit – Deine Skills &amp; Erfahrung <ul> <li> Akademischer Abschluss: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre, Finanzwirtschaft, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li> Finance-Allrounder mit mehrjähriger Erfahrung im Finanz- oder IT-Projektcontrolling </li> <li> Leadership-Talent mit Freude an Mitarbeiterförderung und Teamaufbau </li> <li> Tool-Affinity: Sicherer Umgang mit MS Office, DATEV und Confluence; idealerweise Erfahrungen mit Blue Ant und Circula. </li> <li> Kommunikationsstärke: verhandlungssicher in Deutsch &amp; Englisch, souverän im Gespräch mit Führungskräften und externen Partnern </li> <li> Analytiker &amp; Pragmatiker: strategisch und lösungsorientiert, auch unter Druck behältst du einen kühlen Kopf </li> <li> Change-Agent: du liebst Dynamik, gestaltest Prozesse aktiv mit und bringst ein positives Mindset mit </li> </ul> <ul> <li> Eine offene, dynamische Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien </li> <li> Viel Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Ein diverses, internationales Team mit Begeisterung für neue Ideen </li> <li> Moderne Tools und flexible Arbeitsmöglichkeiten </li> <li> Ein Umfeld, in dem Zahlenliebhaber:innen, Gestalter:innen und Teamplayer:innen gefragt sind </li> </ul>

(Senior) Finance Operations Manager

Von Peter Josef Früh im Jahr 1904 gegründet, sind wir noch heute eine in 5. Generation geführte Familienbrauerei mit Tradition. Über 500 Mitarbeiter aus der Region sorgen für den hohen Qualitätsstandard der Marke in der Gastronomie, Hotellerie und der Brauerei. Unser ausgezeichnetes Kölsch ist weit über die Stadtgrenzen hinaus bekannt. Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere: <ul> <li>Durchführung der integrierten Budgetplanung, von Forecasts sowie Wirtschaftlichkeitsberechnungen</li> <li>Analyse und Kommentierung von Finanzkennzahlen mit Ableitung von Handlungsempfehlungen</li> <li>enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Fachbereichen</li> <li>Erstellung von Reports und Adhoc-Analysen</li> <li>Verbesserungspotentiale erkennen, analysieren und aufarbeiten</li> </ul> <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Controlling eines Produktionsunternehmens</li> <li>sehr gute Excel-Kenntnisse, insbesondere in der Analyse und Auswertung von Daten</li> <li>Erfahrung mit ERP-, EPM- und BI-Software, idealerweise mit Jedox</li> <li>fundierte Kenntnisse in der integrierten Budgetplanung, idealerweise auch in der Konsolidierung</li> <li>ausgeprägte Zahlenaffinität sowie ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen</li> <li>strategisches Denken und die Fähigkeit, finanzielle sowie komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine eigenständige Arbeitsweise</li> <li>technisches Verständnis</li> </ul> <ul> <li>eine Vollzeit-Stelle (37 Stunden)</li> <li>eine angemessene Vergütung</li> <li>Haustrunk</li> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket</li> <li>kostenfreie Parkplätze</li> <li>Personalpreise für Produkte der Brauerei</li> <li>20 % Rabatt im FRÜHShoppen</li> <li>subventioniertes frisches Essen aus der Brauhausküche in unserer Kantine</li> <li>Gleitzeitmodell</li> </ul>

Controller (m/w/d)

Qualität und Schnelligkeit. Flexibilität und Zuverlässigkeit. Fairness und direkter Kontakt mit unseren Mitarbeitern und Kunden: Dafür steht die Preusse Personalleasing aus Mülheim an der Ruhr seit über 17 Jahren – mit Dipl.-Kfm. Sascha Preusse als Inhaber und seinem engagierten Team. Wir sind mit Leib und Seele Personaldienstleister und überlassen unseren Kunden geeignete Fach- und Hilfskräfte für unterschiedliche Tätigkeiten und Branchen. Wir arbeiten sehr erfolgreich für einen kleinen, ausgewählten Kundenkreis. Dadurch stellen wir sicher, dass Ihr Draht zu uns kurz, unkompliziert und persönlich ist. Ihre festen Ansprechpartner in unserem Hause stellen sich bestmöglich auf Ihre individuellen Anforderungen und Bedürfnisse ein. Zum Einsatz bei uns suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personaldienstleistungskaufmann/frau (m/w/d) für den Standort Mülheim an der Ruhr Deine Aufaben <ul> <li>Zu Deinen Aufgaben gehört das Ausschreiben neuer Stellenanzeigen bis hin zur Einstellung und Betreuung unserer Mitarbeiter.</li> <li>Die Beratung von Bewerbern, die selbstständige Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Telefoninterviews sowie die Einstellung der Bewerber.</li> <li>Darüber hinaus unterstützt Du bei der Gewinnung und Betreuung von Kunden und wirkst bei der Steuerung und Kontrolle der Auftragsabwicklung mit.</li> <li>Das Anlegen und verwalten von Personalakten, sowie Vorbereitungen für die Lohnbuchhaltung gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben.</li> <li>Allgemeine Büroaufgaben wie E-Mails schreiben und versenden, Post bearbeiten und Telefonieren gehören ebenfalls zu Deinem Arbeitsalltag. </li> </ul> Dein Pofil <ul> <li>Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li> <li>Eine hohe Dienstleistungsorientierung und Freude am Kundenkontakt</li> <li>Erhöhte Lernbereitschaft und ein ausgeprägtes Organisationstalent </li> <li>Der Umgang mit unterschiedlichen Menschen bereitet Dir Freude und Du hast Spaß an der Arbeit im Team</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse </li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit in einem sehr modernen und innovativen Arbeitsumfeld</li> <li>Kollegiale Atmosphäre und Teamwork</li> <li>Eine langfristige Perspektive durch hohe Übernahmechancen</li> <li>Persönlicher Ansprechpartner</li> <li>Kostenlose Parkplätze und Getränke </li> <li>Sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV</li> </ul>

Personaldienstleistungskaufmann/frau

Wir sind eine erfolgreiche, eigentümergeführte Unternehmensgruppe aus dem produzierenden Geräte- und Maschinenbau mit ca. 350 Mitarbeitern weltweit. Geprägt durch Tradition, Nachhaltigkeit und gelebter Verantwortung gegenüber der Belegschaft erobert diese die weltweiten Märkte mit hohem Qualitätsanspruch und höchster Servicekultur. Tradition verbindet seit 1842.
Wer als zuverlässiger Partner gelten will, trägt eine Menge Verantwortung. Verpackung und Umreifung sind maßgebliche Faktoren in der Wertschöpfungskette unserer Kunden. Nur durch die Abdeckung der gesamten Bandbreite an Produkten und Dienstleistungen in diesem Segment sind wir in der Lage, unseren Teil zur Transportsicherheit beizutragen. 
Unter dem Dach der Lenzen Gruppe finden sich die modernsten Produktionslinien für Verbrauchsmaterialien, für die Technologieführerschaft in vielen Bereichen der Systemlösungen ist der Unternehmensteil TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG verantwortlich. Somit stehen wir für ganzheitliche Lösungen, ganz im Sinne unserer Kunden.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Iserlohn einen 
Produktionscontroller (m/w/d)
Ihr Aufgabengebiet:
Sie übernehmen die Weiterentwicklung und Durchführung des bestehenden Vertriebs- und Produktionscontrollings 
Sie erstellen Kosten- und Wirtschaftlichkeitsrechnungen und übernehmen deren laufende Überwachung und Analyse 
Sie wirken aktiv bei der Erstellung und Analyse der Monats- und Jahresabschlüsse mit 
Sie unterstützen die Budget- und Mittelfristplanung und überwachen relevante Kennzahlen wie Umsatz, Kosten, Investitionen, Working Capital und Bilanzkennzahlen 
Sie bereiten Ad-hoc-Auswertungen für die Geschäftsleitung und das Management auf 
Sie begleiten nationale und internationale Projekte mit Ihrer Controlling-Expertise 
Sie wirken bei der Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen, insbesondere im internationalen Umfeld, mit und dokumentieren laufende Vorgänge und Abläufe
Ihr Profil: 
Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums mit Schwerpunkt Controlling / Finanzen
Alternativ bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Produktcontrolling mit 
Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in ERP-Systemen, wünschenswerterweise proAlpha sowie eine versierte Handhabung der gängigen MS-Office-Anwendungen 
Sie verfügen über Erfahrung in der Anwendung von BI-Tools, idealerweise Qlik Sense 
Mit einem unternehmerischen Mindset, einem ausgeprägten Verantwortungsbewusstsein und einem Auge fürs Detail behalten Sie stets das Wesentliche im Blick 
Ihre praktische Herangehensweise und Ihre ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre fundierten Englischkenntnisse
Wir bieten Ihnen:
Ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, mit den Werten eines Familienunternehmens seit 1842 
Eine angemessene Vergütung mit jährlicher Basiserhöhung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Flexible Arbeitszeiten und ein Arbeitszeitkonto, damit Sie Ihre Work-Life-Balance gestalten können 
Eine intensive Einarbeitung in einem Industrieunternehmen mit umfassender Produktschulung, offene und transparente Kommunikation sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung im Unternehmen 
30 Tage Jahresurlaub
Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. 
Hier bewerben 
P.W. Lenzen GmbH &amp; Co. KG 
Stenglingser Weg 63 58642 Iserlohn 
Telefon +49 (0)2336 808-0 
<a href="http://www.lenzen.de">www.lenzen.de</a>
Unternehmen der Lenzen Gruppe / Companies of Lenzen Group
P. W. Lenzen GmbH &amp; Co. KG <a href="https://www.lenzen.de/startseite/">https://www.lenzen.de/startseite/</a> <a href="https://www.lenzen.de/startseite/">https://www.lenzen.de/startseite/</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-6721/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-6721/logo_google…</a>
2025-08-07T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 45000.0 65000.0
2025-07-08 
Iserlohn 58642 Stenglingser Weg 63
51.355133 7.639374699999999

Produktionscontroller (m/w/d)

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland. 
Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen und PflegeFlex. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern. 
In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
Finanzbuchhalter Servicecenter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Vollzeit/Teilzeit
 Bochum 
Ihre Aufgaben
Koordination der Finanzbuchhaltung sowie Abwicklung des Zahlungsverkehrs und der manuellen Rechnungslegung 
Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsfälle sowie Verantwortung für die Kontenabstimmung und Kontenklärung 
Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie von Planungsrechnungen und Hochrechnungen 
Vorbereitung von steuerlichen Deklarationen 
Bilanzierung von Anlagevermögen und von Fördermitteln 
Übernahme von Projekt- und Sonderaufgaben sowie Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse 
Funktion als direkter Kontakt für den Fachbereich, für Wirtschaftsprüfer (m/w/d) und Steuerberater (m/w/d) in Fragen der Finanzbuchhaltung sowie Management der Schnittstellen zu den Kliniken/Servicegesellschaften und deren Geschäftsführung/Gesellschafter (m/w/d) im Verbund der Knappschaft Kliniken und Banken
Unsere Erwartungen an Sie
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Qualifikation als Bilanz- oder Finanzbuchhalter (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation 
Idealerweise einschlägige Berufspraxis in der Finanzbuchhaltung oder Steuerberatung 
Entsprechende Bilanzierungserfahrung sowie Kenntnisse in den relevanten gesetzlichen Grundlagen, wie HGB, KHBV oder KHG, wünschenswert 
Gute Anwendungskenntnisse in SAP R/3, Modul FI, sowie in Banking-Systemen 
Know-how im Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel 
Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamgeist und Kundenorientierung 
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Was wir bieten
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund 
Eine Vergütung nach dem TV DRV KBS sowie eine betriebliche Altersvorsorge 
Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung 
Ein kollegiales und motiviertes Team 
Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems; flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm 
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle 
Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeitende 
Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement 
E-Bike-Leasing und vergünstigte Speisenangebote
Und das haben wir auch noch zu bieten
Betriebliche Altersversorgung 
Social Events 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte 
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel 
Eine 5-Tage-Woche 
Mitarbeitervorteilsprogramme 
E-Bike-Leasing 
Interne und externe Fortbildungen
Interessiert? 
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Michael Muschner, Projektleitung Finanz- und Rechnungswesen, unter der Telefonnummer 0151 22114453 gern zur Verfügung. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal. 
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 Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas. 
Knappschaft Kliniken Solution GmbH 
 In der Schornau 23-25 
 44892 Bochum 
<a href="http://www.knappschaft-kliniken.de">www.knappschaft-kliniken.de</a>
 Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

Finanzbuchhalter Servicecenter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland. 
Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen und PflegeFlex. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern. 
In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für die Betreuung der Krankenhäuser zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Debitorenbuchhalter Servicecenter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Vollzeit
 Bochum 
Ihre Aufgaben
Selbstständige Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung inklusive Rechnungsstellung 
Elektronische Verbuchung von Zahlungseingängen 
Allgemeine Abstimmung und Kommunikation mit der Teamleitung der Debitorenbuchhaltung 
Überwachung und Kontrolle der offenen Posten sowie Durchführung des Forderungsmanagements und des Mahnwesens 
Mitwirkung bei der Intercompany-Abstimmung 
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und Kunden, Krankenkassen und Banken bei der Klärung offener Fragen und von Unstimmigkeiten 
Übernahme von Projekt- und Sonderaufgaben sowie Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse
Unsere Erwartungen an Sie
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Finanz- oder Rechnungswesen 
Relevante Erfahrung im Debitorenbereich, idealerweise im Klinikumfeld 
Sicherheit im Umgang mit SAP R/3, Modul FI, sowie mit Banking- und Faktura-Systemen 
Anwendungskenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel und PowerPoint 
Kenntnisse in den relevanten gesetzlichen Grundlagen wie HGB, KHBV, KHG 
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise 
Teamgeist sowie kommunikative und organisatorische Kompetenz
Was wir bieten
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund 
Eine Vergütung nach dem TV DRV KBS sowie eine betriebliche Altersvorsorge 
Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung 
Ein kollegiales und motiviertes Team 
Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems; flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm 
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle 
Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeitende 
Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement 
E-Bike-Leasing und vergünstigte Speisenangebote
Und das haben wir auch noch zu bieten
Betriebliche Altersversorgung 
Social Events 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte 
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel 
Eine 5-Tage-Woche 
Mitarbeitervorteilsprogramme 
E-Bike-Leasing 
Interne und externe Fortbildungen
Interessiert? 
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Michael Muschner, Projektleitung Finanz- und Rechnungswesen unter der Telefonnummer 0151 22114453 gerne zur Verfügung. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal. 
Jetzt bewerben 
 Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas. 
Knappschaft Kliniken Solution GmbH 
 In der Schornau 23-25 
 44892 Bochum 
<a href="http://www.knappschaft-kliniken.de">www.knappschaft-kliniken.de</a>
 Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

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