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<h5>Bank.Echt.Anders.</h5> <h3> TARGOBANK als Arbeitgeberin </h3> BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams! Der/die Junior Specialist Asset Management &amp; Pension Fund unterstützt in allen operativen und analytischen Aufgaben rund um Investmentmethodik, Reporting und Monitoring. In enger Zusammenarbeit mit Fach- und Führungskräften wirken Sie an der Erstellung von Analysen, Präsentationen und Modellen mit und erhalten umfassende Einblicke in die Kapitalanlage, insbesondere im Bereich der betrieblichen Altersversorgung. <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul><li>Unterstützung bei der Erstellung von regelmäßigen Reports, Auswertungen und Präsentationen für Management, Gremien und Vertrieb</li><li>Monitoring und Performanceanalyse bestehender Asset-Manager-Mandate sowie Aufbereitung von Kennzahlen für interne Entscheidungsprozesse</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Investmentmethodik im Private Banking &amp; Wealth Management (z. B. Asset Allocation)</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung und Pflege quantitativer Modelle, einschl. Datenaufbereitung, Plausibilisierung und Dokumentation</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Marktanalysen und Präsentationen in PowerPoint</li><li>Zuarbeit im Rahmen der Kapitalanlage der bAV sowie bei der Anbindung externer Asset Manager</li><li>Unterstützung bei Projekten zum Aufbau und zur Harmonisierung bankweiter Asset-Management-Prozesse</li><li>Verantwortung für den bankinternen Vendor Management - Prozess</li></ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul><li>Abgeschlossenes wirtschafts-, finanz- oder mathematikbezogenes Studium, Master wünschenswert</li><li>Erste praktische Erfahrung im Bereich Asset Management, Kapitalmärkte, bAV oder Controlling wünschenswert</li><li>Grundverständnis von Kapitalmärkten, Asset Allocation und Risikokennzahlen.</li><li>Interesse und idealerweise erste Erfahrung in Datenanalyse, Modellierung oder Programmierung (z. B. Excel/VBA, Python, R)</li><li>Analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft</li><li>Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie Freude an Zahlen, Modellen und Präsentationen</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> <ul><li>Unterstützung bei der Erstellung von regelmäßigen Reports, Auswertungen und Präsentationen für Management, Gremien und Vertrieb</li><li>Monitoring und Performanceanalyse bestehender Asset-Manager-Mandate sowie Aufbereitung von Kennzahlen für interne Entscheidungsprozesse</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Investmentmethodik im Private Banking &amp; Wealth Management (z. B. Asset Allocation)</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung und Pflege quantitativer Modelle, einschl. Datenaufbereitung, Plausibilisierung und Dokumentation</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Marktanalysen und Präsentationen in PowerPoint</li><li>Zuarbeit im Rahmen der Kapitalanlage der bAV sowie bei der Anbindung externer Asset Manager</li><li>Unterstützung bei Projekten zum Aufbau und zur Harmonisierung bankweiter Asset-Management-Prozesse</li><li>Verantwortung für den bankinternen Vendor Management - Prozess</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes wirtschafts-, finanz- oder mathematikbezogenes Studium, Master wünschenswert</li><li>Erste praktische Erfahrung im Bereich Asset Management, Kapitalmärkte, bAV oder Controlling wünschenswert</li><li>Grundverständnis von Kapitalmärkten, Asset Allocation und Risikokennzahlen.</li><li>Interesse und idealerweise erste Erfahrung in Datenanalyse, Modellierung oder Programmierung (z. B. Excel/VBA, Python, R)</li><li>Analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft</li><li>Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie Freude an Zahlen, Modellen und Präsentationen</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> <h3> Ihr Job? Echt.Anders. </h3> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird</li><li>Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell</li><li>Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Home Office (bis zu 50% möglich)</li></ul> Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits <ul> <li>Zusätzliche Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub</li> <li>Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.</li> <li>Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen</li> <li>Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie</li> <li>Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee</li> <li>Zentral gelegener Standort fußläufig zum Duisburger Hauptbahnhof</li> </ul> <ul> <li>Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)</li> <li>Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte</li> <li>Kantine</li> <li>Parkplatzangebot</li> </ul> <ul> <li>Zusätzliche Bonusregelungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket für 21 Euro im Monat</li> </ul> <ul> <li>Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken</li> <li>Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen</li> <li>Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet</li> <li>Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote</li> <li>Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.</li> </ul> <ul> <li>TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung</li> <li>Teilnahme am World Cleanup Day</li> <li>Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden</li> <li>Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt</li> <li>Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen</li> </ul> <ul> <li>Studieren mit der TARGOBANK</li> <li>Interne Nachwuchsförderprogramme</li> <li>Führungskräfteentwicklung</li> <li>Hauseigene Akademie</li> <li>LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit</li> <li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)</li> </ul> <h3> Podcast: Ein Praktikum im Transaction Banking </h3> <ul> <li> Kundencenter </li> </ul> In diesem Podcast berichten Karsten und Jasmin von der Abteilung Transaction Banking und der Praktikumsstelle in diesem Bereich. Du möchtest verstehen, wie täglich Milliarden durch das Finanzsystem bewegt werden? Dann bist du bei uns genau richtig. In deinem Praktikum im Transaction Banking erhältst du unter anderem spannende Einblicke in Zahlungsverkehrsprozesse. Darüber hinaus kannst du an aktuellen Projekten mitarbeiten und mehr erfahren. Interessiert? Dann höre jetzt den Podcast. <h3> Podcast: Kevin und Joana sprechen Klartext: Inside Compliance Operations </h3> <ul> <li> Kundencenter </li> </ul> Zwei Stimmen aus dem Inneren eines oft unterschätzten Bereichs: In diesem Podcast sprechen Joana und Kevin offen und praxisnah über ihren Alltag im Compliance-Bereich. Was bedeutet es, für Integrität Transparenz und Regelkonformität zu sorgen - und das in einem komplexen Unternehmensfeld? Euch erwartet ein spannender Einblick in ein Berufsfeld zwischen Verantwortung, Grauzonen und echten Herausforderungen. Ehrlich, verständlich - und mit einem Blick hinter die Kulissen. Jetzt reinhören und entdecken, warum Compliance alles andere als trocken ist. <h3> Podcast: Edas Weg ins Forderungsmanagement </h3> <ul> <li> Kundencenter </li> </ul> In dieser Folge erzählt Eda aus unserem Duisburger Kundencenter über ihre Karriere in der Abteilung Forderungsmanagement. Eda berichtet in dieser Folge über die Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement, die Anstellung als Customer Expert in dem Bereich Zahlungsvereinbarung ungekündigt und die darauffolgende Weiterentwicklung zur Spezialistin in diesem Bereich. Interessiert? Dann höre jetzt rein und erfahre mehr darüber was Eda täglich in der TARGOBANK erlebt. <h3> Sie haben noch Fragen? </h3> So erreichen Sie uns: Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen. <h3> Sie wollen zu uns? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Neben Ihrem Lebenslauf laden Sie bitte Ihre Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/ Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.Teilen Sie uns gerne mit, ob Sie besser vor- oder nachmittags erreichbar sind.Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Specialist Asset Management & Pension Fund (w/m/d)

<h3>RAUM FÜR VERANTWORTUNG:</h3>Unser KLEUSBERG-Team im Medienhafen sucht Verstärkung:<ul><li>Sie sind verantwortlich für die reibungslose Abwicklung der Tiefbauarbeiten (Erd-, Gründungs- und Entwässerungsarbeiten) unserer Bauprojekte (wie z. B. Schulen, Kindergärten, Büro- und Verwaltungsgebäude in schlüsselfertiger Modul- und Systembauweise) und sind Hauptansprechperson für alle Projektbeteiligten in der Rhein-Ruhr-Region.</li><li>Auch das Leistungsbild der Freianlagen gehört zu Ihrem Aufgabengebiet.</li><li>Sie arbeiten bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen mit und erstellen eigenständig Ausschreibungen für die relevanten Gewerke, wobei Sie Unterstützung von der Planung und Projektleitung erhalten. </li><li>Sie kontrollieren die Qualität der Bauausführung, die Einhaltung des Kostenrahmens und der Ausführungstermine sowie die Arbeitssicherheit.</li><li>In Ihrem Verantwortungsbereich steuern und koordinieren Sie alle Baugewerke souverän. </li><li>Sie rechnen alle Leistungen mit den Nachunternehmern ab, indem Sie kontinuierliche Leistungsfeststellungen vornehmen.</li></ul><h3>RAUM FÜR IHRE STÄRKEN:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), Sie sind Bautechniker oder Techniker/Meister der Fachrichtung Tiefbau (m/w/d) oder Sie sind Quereinsteiger mit Erfahrung im Tiefbau.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufspraxis in der Bauleitung oder Projektleitung im Tiefbau.</li><li>Ihr Auftritt ist souverän, verbindlich und authentisch.</li><li>Sie erkennen frühzeitig Probleme und deren Ursachen, suchen proaktiv nach Lösungen und behalten in stressigen Situationen den Überblick.</li><li>Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach VOB/BGB. </li><li>Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und bringen Reisebereitschaft zu den Bauprojekten in der Region Rhein-Ruhr mit.</li><li>Der Dienstsitz kann auch in unseren Standorten in Olpe oder in Wissen sein.</li></ul><h3>RAUM FÜR WERTSCHÄTZUNG:</h3><ul><li>Top-Rahmenbedingungen: Es erwartet Sie ein unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30+ Tage Urlaub.</li><li>Positives Arbeitsumfeld: Bei uns profitieren Sie von hellen Arbeitsplätzen, kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung.</li><li>Vorzüge eines Familienunternehmens: Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Arbeitsklima zeichnen unser Miteinander aus.</li><li>Eine fundierte, strukturierte Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.</li><li>Das kleine Extra: Neben einer betrieblich subventionierten Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Bikeleasing erhalten Sie eine Ticket-Plus-City-Karte (50 Euro pro Monat) sowie Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits und ein Employee-Assistance-Programm (EAP). </li></ul>

Bauingenieur, Bautechniker oder Meister als Bauleiter (m/w/d) Tiefbau (Modulares Bauen)

Freiburg im Breisgau ab sofort Wir suchen zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg eine:n Senior Business Consultant (d/m/w) mit Fokus Project Controlling, Field Service und CRM für unsere Haufe X360 ERP-Cloud-Lösung. <h3>DAS ERWARTET DICH:</h3> <ul> <li>Als Teil des Professional-Services-Teams unterstützt du unsere Partner:innen bei der erfolgreichen Durchführung von ERP-Implementierungsprojekten</li> <li>Du analysierst fachliche Anforderungen, konzipierst passgenaue Lösungen, moderierst Workshops und übersetzt Geschäftsprozesse in eine praxistaugliche Systemkonfiguration</li> <li>Du befähigst unsere Partner:innen, die ERP-Cloud-Lösung eigenständig zu implementieren – mithilfe von Best Practices, Templates, Coaching und einem verlässlichen Second-Level-Support</li> <li>Bei Kapazitäts- oder Know-how-Engpässen unserer Partner:innen übernimmst du gezielt Projektanteile,typischerweise Module, inklusive Konfiguration, Tests, Qualitätssicherung und Go-Live-Begleitung</li> <li>Du planst und führst Schulungen sowie Trainings für Partner:innen und Kund:innen durch, sorgst für einen strukturierten Wissenstransfer und stellst eine effiziente Nutzung der Lösung sicher</li> </ul> <h3>DAS BRINGST DU MIT:</h3> Must-have: Du verfügst über mindestens drei Jahre nachweisbare Erfahrung in der Durchführung von ERP-Implementierungsprojekten Nice-to-have: Tiefgehendes Produkt- und Prozesswissen in den Bereichen Project Controlling, Field Service und CRM Weitere Qualifikationen <ul> <li> Du hast Erfahrung im Umfeld von Cloud-Lösungen und agierst sicher als Sparringspartner:in sowie Berater:in für Kund:innen und interne Stakeholder</li> <li> Du bringst fundierte Kenntnisse im Anforderungsmanagement sowie in der Modellierung von Geschäftsprozessen mit</li> <li> Du verstehst es, Kundenbedürfnisse in passgenaue Anpassungen oder Features zu übersetzen, die echten Mehrwert schaffen</li> <li> Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, ein kundenorientiertes und sicheres Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team</li> <li> Du sprichst verhandlungssicher Deutsch (C1) und verfügst über gute Englischkenntnisse (B2)</li> </ul> #haufegroup #remote #jobs Job ID: REF94B

ERP Business Consultant (d/m/w)

Erlebe eine Ausbildung mit einem spannenden Lern-Mix, vielseitigen Perspektiven und erfahrenen Ausbilder:innen. Werde jetzt Teil des über 8.500-köpfigen HARIBO-Teams in 26 Ländern. Als Fruchtgummi-Nr. 1 haben wir ein gemeinsames Ziel: Freude in die Welt zu bringen. Mit Begeisterung für unsere Marke freuen sich Deine zukünftigen Kolleg:innen schon darauf, ihr Wissen mit Dir zu teilen – und das in einem Unternehmensumfeld, das durch Unabhängigkeit langfristige und sichere Perspektiven schafft.​ Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer Schwerpunkt Lebensmitteltechnik (m/w/d) Einstieg: 01.08.2026 in Solingen / Deutschland Befristung: 24 Monate Willkommen in der spannenden Lebensmitteltechnik von HARIBO, in der Du unsere Prozesse vom Rohstoff bis zum verpackten Produkt begleitest und lernst unsere modernen Produktions- und Verpackungssysteme einzurichten, zu überwachen und zu steuern. Unsere strukturierte 2-jährige Ausbildung bietet Dir den perfekten Mix aus Theorie und Praxis sowie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten für eine sichere Zukunft. Werde zum Profi rund um unsere Arbeitsabläufe und spannende Produktions- und Verpackungstechnik. Intensiv begleitet von Menschen, die sich mit Leidenschaft für HARIBO einbringen und sich darauf freuen, Wissen und Erfahrung an Dich weiterzugeben. Starte Deine Karriere bei HARIBO. <ul> <li>Du lernst alle Prozesse rund um die Herstellung unserer Süßwaren kennen</li> <li>Unter fachkundiger Anleitung bekommst Du Stück für Stück Einblicke in die Steuerung und Überwachung von Produktionsprozessen und des Materiaflusses unter Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Hygienestandards</li> <li>Schon bald lernst Du Arbeitsabläufe vorzubereiten sowie computergesteuerte Produktions- und Verpackungsmaschinen einzurichten und in Betrieb zu nehmen</li> <li>Auch die Überwachung, Bedienung und Wartung dieser Maschinen gehören dann zu Deinen abwechslungsreichen Aufgaben</li> <li>Durch regelmäßige Feedbacks und Azubi-Seminare kommst Du fachlich und persönlich schnell weiter</li> <li>Dreimal jährlich besuchst Du im Blockunterricht die Zentralfachschule der Deutschen Süßwarenindustrie in Solingen mit hauseigenem Internat</li> <li>Dadurch hast Du Gelegenheit Dich mit anderen Auszubildenden zu vernetzen und Erfahrungen auszutauschen</li> </ul> <ul> <li>Hauptschulabschluss mit sehr guten Noten oder Fachoberschulreife mit guten Noten</li> <li>Neugierde rund um physikalische und technische Zusammenhänge, sowie räumliches Vorstellungsvermögen</li> <li>Logisches Verständnis als auch handwerkliches Geschick</li> <li>Teamgeist und Kommunikationsstärke für ein wertschätzendes Miteinander</li> <li>Sorgfalt für Deine täglichen Aufgaben und Freude an Verantwortung, um eine hohe Qualität unserer beliebten Produkte sicherzustellen</li> <li>Den Elan, als echter HARIBO-Fan die Ausbildung bei der weltweiten Fruchtgummi-Nr. 1 zu machen</li> </ul> <ul> <li>Job und Freizeit: 30 Tage Urlaub plus bis zu 10 Ausgleichstage, bezahlt frei am 24. und 31.12.</li> <li>Faire Vergütung: Übertarifliches Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 130 € monatlicher Fahrtkostenzuschuss, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li>Azubi-Vorteile: Enge Begleitung durch Ausbildungsbetreuung, intensive interne und externe Prüfungsvorbereitung, sehr gute Übernahmechancen, Events im Ausbildungsteam</li> <li>Gesundheitsmanagement: Jährlicher Gesundheitsbonus von bis zu 600 €, vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, 365 Tage unfallversichert weltweit</li> <li>Verpflegung: HARIBO &amp; MAOAM Naschflatrate am Arbeitsplatz, Personalrabatt, bezuschusste Kantine</li> <li>Onboarding: Strukturiertes 100-Tage-Onboarding, Welcome Days, HARIBO-Buddy, regelmäßige Feedbackgespräche </li> </ul>

Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer Schwerpunkt Lebensmitteltechnik (m/w/d)

TECHTRONIC INDUSTRIES ist ein schnell wachsender, weltweit führender Anbieter von Elektrowerkzeugen, Handwerkzeugen, Outdoor Power Equipment, Zubehör, Persönlicher Schutzausrüstung und Aufbewahrungslösungen.Unsere Brands MILWAUKEE, AEG &amp; RYOBI verbinden innovative Produkte und außergewöhnliche Menschen mit operativer Exzellenz.Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte von TTI und verstärken Sie unser Team am Standort Hilden ab sofort als Teamleitung Debitorenbuchhaltung / Stellvertretende Abteilungsleitung (w/m/d) ! <ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung des 5-köpfigen Debitoren-Teams</li><li>Verantwortung für die Weiterentwicklung des SAP S/4 Hana basierten Accounting-Setups sowie Key-User-Funktion für das Modul FI</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB/IFRS</li><li>Sicherstellung einer dringlichkeitsbasierten Debitorenbuchhaltung und eines effizienten Forderungsmanagements</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung der Debitorenprozesse inkl. Kreditlimits, Mahnwesen, Kontoabstimmungen, Zahlungseingangsüberwachung</li><li>Sicherstellung korrekter und effizienter Buchungsprozesse sowie Umsetzung von Bilanzierungsrichtlinien</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Controlling, Customer Service &amp; Vertrieb sowie externen Partnern</li><li>Mitwirkung an abteilungsübergreifenden Projekten zur Prozessoptimierung und -automatisierung</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit anschließender Prüfung zum Bilanzbuchhalter/in. Alternativ betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finance.</li><li>Minimum 5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in einer entsprechenden Finance-Funktion.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in SAP sind essenziell. Erfahrungen mit SAP S/4 Hana sind wünschenswert.</li><li>Bereitschaft, operative Verantwortung in einer leitenden Rolle zu übernehmen, idealerweise bereits erste Führungserfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel wird vorausgesetzt</li><li>Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul> <ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Firmenhandy, Firmenlaptop &amp; Home Office Ausstattung</li><li>Corporate Benefits Programm</li><li>Family &amp; Friends Shop und weitere Corporate Benefits</li><li>Webbasierte Lernplattform zur Weiterbildung</li><li>JobRad Leasing</li></ul>Gehalt: 0 – 90000 EUR / YEAR

Teamleitung Debitorenbuchhaltung / Stellvertretende Abteilungsleitung (w/m/d)

Die Neusser Bauverein GmbH ist ein kommunales Wohnungsunternehmen mit einem Bestand von rund 7.500 Wohneinheiten und einer Bilanzsumme von rund € 600 Mio. Zu den Hauptaufgaben zählt neben der Bestandsbewirtschaftung die Realisierung von Stadtentwicklungs- und Bauträgermaßnahmen. Im Unternehmenskonzern beschäftigen wir aktuell über 115 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Bilanzbuchhalter/ Finanzbuchhalter (m/w/d) <ul> <li>Sie erstellen Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Wirtschaftspläne</li> <li>Sie bereiten Steuererklärungen vor</li> <li>Sie sind Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer</li> <li>Sie betreuen die Bereiche Konzern und Neues Kommunales Finanzmanagement (NKF)</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d)</li> <li>Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) absolviert</li> <li>Sie können auf mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen zurückblicken</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern</li> <li>Sie verfügen über sehr gute HGB-Kenntnisse und fundierte Fachkenntnisse in der Hauptbuchhaltung sowie in der Kreditoren-, Debitoren-, Darlehens- und Anlagenbuchhaltung</li> <li>Die Verwendung der MS-Office-Produkte, insbesondere Excel, sind für Sie eine Selbstverständlichkeit</li> <li>Sie haben idealerweise Erfahrung im Umgang mit dem Buchhaltungssystem Aareon Wodis Yuneo</li> <li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes Terminbewusstsein sowie über eine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sie sehen, wo Handlungsbedarf entsteht und Teamarbeit ist für Sie kein Fremdwort</li> <li>Sie haben eine gute Auffassungsgabe und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes, abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet in einem familienfreundlichen Unternehmen der Wohnungswirtschaft</li> <li>Eine qualifizierte Einarbeitung sowie Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz in einer krisenfesten Branche</li> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie die Möglichkeit mobiler Arbeit</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weitere betriebliche Sozialleistungen</li> </ul>

Bilanzbuchhalter/ Finanzbuchhalter (m/w/d)

Die LVR-Klinik Langenfeld ist eine Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen. Sie gehört zum LVR-Klinikverbund. Wir behandeln am Standort Langenfeld und in unseren Behandlungszentren Leverkusen, Solingen und Mettmann Patient*innen aus dem südlichen und mittleren Kreis Mettmann, Solingen, Leverkusen, Burscheid und Leichlingen. Dafür stehen 663 Behandlungsplätze im teilstationären und vollstationären Bereich zur Verfügung. Darüber hinaus gibt es allgemeinpsychiatrische und spezialisierte Ambulanzen, wie z.B. für Essstörungen, Traumata, Gerontopsychiatrie. Wir arbeiten auf hohem fachlichem Niveau unter Anwendung modernster Behandlungsmethoden, wie z.B. EKT und rTMS. Für die Facharztweiterbildungen in den Fachbereichen Psychiatrie und Psychotherapie und Psychosomatische Medizin und Psychotherapie hat die LVR-Klinik Langenfeld die vollen Weiterbildungsermächtigungen. Unseren pflegerischen Nachwuchs bilden wir in unserer eigenen Pflegeschule aus. Mit unseren rund 1.500 Mitarbeiter*innen arbeiten wir gemeinsam an einer Aufgabe: psychisch kranken Erwachsenen eine individuelle und auf die Bedürfnisse des Einzelnen abgestimmte Behandlung anzubieten. Die LVR-Klinik Langenfeld sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleitung Controlling (m/w/d) Standort: Langenfeld Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit Vergütung: E12 TVöD Bewerbungsfrist: 21.01.2026 <ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung des Controlling-Teams in der Abteilung Leistungsmanagement &amp; Controlling</li> <li>Verantwortung für die Planung, Steuerung und Kontrolle der Budgets</li> <li>Aufbereitung und Weiterentwicklung von Kennzahlen des PEPP-Entgeltsystems und von Steuerungstools zur PPP-RL </li> <li>Erstellung von regelmäßigen und ad-hoc Analysen, Berichten und Planungen für den Vorstand, sowie die Fachabteilungen</li> <li>Entwicklung und Optimierung von Controlling-Instrumenten zur Unterstützung der strategischen Entscheidungsfindung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung zur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielverwirklichung</li> <li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Identifikation von Einsparpotenzialen</li> <li>Begleitung und Mitwirkung bei externen und internen Audits</li> <li>Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Controlling-Bereich</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder ein vergleichbarer Studienabschluss</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise im Krankenhaus oder einem vergleichbaren Unternehmen von mindestens mittlerer Größe</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Controlling, vor allem in den Bereichen Kostenstellen-, Kostenträger- und Deckungsbeitragsrechnung</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Controlling-Softwarelösungen sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn... <ul> <li> ... Sie mehr bewirken wollen Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen. </li> <li> ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander. </li> <li> ... Sie im Team wachsen wollen Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet. </li> </ul> <ul> <li> Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li> Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li> Flexible Arbeitszeit Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freunde und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten. </li> <li> Landschaftlich reizvolle Arbeitsumgebung Lassen Sie sich von unserer naturnahen und geschichtsträchtigen Umgebung inspirieren und genießen Sie die Möglichkeit, Ihre Pausen und Feierabende im Grünen zu verbringen. </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. </li> <li> Parkplätze An unserem Standort stehen ausreichend Parkmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden bereit. </li> </ul>

Teamleitung Controlling (m/w/d)

Als erfolgreiche Captive Bank für Finanzierungslösungen gehören wir zum bedeutenden Renault Konzern. Wir sind die Triebfeder zur Unterstützung des mobilen Wandels hin zu neuen Mobilitätslösungen, Elektrofahrzeugen, etc. Wir verstehen uns nicht als “typische Bank”: Bei uns findest Du den lockeren Dresscode eines dynamischen Unternehmens. Wir sind entschieden auf dem Weg zu einer agilen Organisation, die darauf wartet Deine Ideen und Deine Kraft zur Mitgestaltung einzusetzen. Die von unseren Kunden geschätzte Innovationskraft und Flexibilität ist uns auch intern sehr wichtig. Wir haben ein Umfeld geschaffen, das von Gestaltungsfreude und großer Mitarbeiterwertschätzung geprägt ist. Für unsere Direktion Kredit- und Kundenservice suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n (Senior) Specialist Risk Analysis (m/w/d) <ul> <li>Mit Deinem guten Zahlengespür entwickelst und verfolgst du neue KPI anhand von mikro- und makroökonomischen Einflussfaktoren, um unsere Methoden, Scoring Tools und Prozesse laufend zu verbessern</li> <li>Im Rahmen der Risikosteuerung führst du Analysen durch und du planst das Budget für die Risikovorsorge nach IFRS 9</li> <li>Du erstellst Reports und stellst risikorelevante Kennzahlen im Rahmen von regelmäßigen Präsentationen vor</li> <li>Dabei arbeitest du stets mit anderen Fachbereichen (Controlling, Kreditentscheidung und Forderungsmanagement) und unserer Zentrale zusammen</li> <li>Du stellst die Datenqualität für den Bereich Retail sicher und führst Analysen von Abweichungen durch</li> <li>Du begleitest Projekte und hilfst bei der Umsetzung von EZB-Regularien</li> </ul> <ul> <li>Ein betriebswirtschaftliches oder adäquates Studium in Verbindung mit stellenbezogener Berufserfahrung bzw. im Idealfall erste Erfahrung in der Finanzbranche</li> <li>Ausgeprägte analytische Kompetenz im Hinblick auf Prozesse und im Bereich Datenmodellierung und Reporting</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel. Wünschenswert Know-How im Umgang mit Datenbanken/SQL</li> <li>Lösungsorientierter und analytische Umgang mit großen Datenvolumen sowie mit Ad-hoc-Analysen</li> <li>Sowohl teamorientierte als auch eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch</li> </ul> <ul> <li>teamorientierte Unternehmenskultur mit hoher Gestaltungsfreiheit</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Remote-Working-Anteil</li> <li>Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Softskill-Schulungen</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Fahrzeugleasingprogramm &amp; Jobrad Leasing</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorgung</li> <li>Arbeiten im internationalen Kontext</li> </ul>

(Senior) Specialist Risk Analysis (m/w/d)

Home Instead wurde 2008 in Köln als Pionier für ambulante Betreuungs- und Pflegeleistungen gegründet. Heute sind wir in Deutschland mit über 180 Standorten in 15 Bundesländern der führende Betreuungs- und Pflegedienst in privater Trägerschaft. Als Vorreiter in der persönlichen Betreuung und Pflege zuhause verfügen wir über die langjährige Erfahrung und Kompetenz, der aktuell über 35.000 Kunden bundesweit vertrauen. Unsere Mission ist, Menschen mit Unterstützungsbedarf individuell und kompetent dabei zu helfen, in ihrer vertrauten Umgebung bleiben zu können – sicher, selbstbestimmt und gut umsorgt. Alle Home Instead-Betriebe verfügen über eine Pflegekassenzulassung und können somit alle ambulanten Budgets der Pflegeversicherung nutzen. Unsere Vision, Betreuung und Pflege individueller und persönlicher zu gestalten, findet auch international Anwendung, so dass Home Instead ein erfolgreiches internationales Netzwerk bildet. Wir expandieren weiter und suchen deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Finanz-Manager (m/w/d) in Vollzeit Bei uns werden Sie ein wichtiger Teil eines stark expandierenden, erfolgreichen Unternehmens mit hoher Dynamik in einem spannenden Markt. Was wir tun, macht generationenübergreifend Sinn und treibt uns jeden Tag an. Sie kommen bei uns in ein Team mit viel Gestaltungswillen, Spaß an Aufbauarbeit und gemeinsamen Erfolg. Für dieses Ziel unterstützen Sie uns mit hohem Engagement und Herz. <ul> <li>unterstützen die Leitung Finanzen in allen betriebswirtschaftlichen Belangen und vertreten diese bei Projekten und Abwesenheit.</li> <li>unterstützen bei der Budget- und Liquiditätsplanung.</li> <li>stimmen die abgerechnete Franchisegebühr ab und führen die Spitzabrechnung durch.</li> <li>bereiten Management-Reports vor.</li> <li>bereiten Kennzahlen für Reports, Betriebs- und Sachkostenvergleiche vor.</li> <li>prüfen Buchhaltungsbelege für den Steuerberater und bereiten diese auf.</li> <li>unterstützen beim Debitoren- und Kreditorenmanagement und der Rechnungsstellung.</li> <li>wickeln den Zahlungsverkehr hinsichtlich der Eingangsrechnungen, Lastschrifteinzug der Ausgangsrechnungen ab.</li> <li>unterstützen bei und leisten die Vorarbeiten im Rahmen der Erstellung des Jahresabschlusses.</li> </ul> <ul> <li>haben ein Betriebswirtschaftsstudium abgeschlossen und verfügen über mehrjährige relevante Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen.</li> <li>sind sicher und routiniert im Umgang mit Excel und ERP-Systemen.</li> <li>haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis.</li> <li>arbeiten eigenständig, detailgetreu und vertraulich.</li> <li>können bedarfsgerecht mit Blick auf Projektfristen Prioritäten setzen und verlagern.</li> <li>beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift.</li> </ul> <ul> <li>bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei dem Marktführer in DER Zukunfts-Branche.</li> <li>wollen, dass Sie Ihre Kompetenzen, Ihr Know-How und Ihre Erfahrungen bei jeder Entscheidung einbringen.</li> <li>sind ein starkes und wertschätzendes Team.</li> <li>haben auf Sie maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li> <li>bieten eine spannende Aufgabe, Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>haben zusammen das gute Gefühl, jeden Tag das Gesicht des Alterns zu verändern.</li> </ul>

Finanz-Manager (m/w/d)

Job ID: 5103 | Arbeitszeitmodell: Vollzeit | Vertragsart Unbefristet | Jobkategorie: Lagerhaltung / Kommissionierung „Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. <ul> <li>Sie übernehmen die fachliche und administrative Führung sowie die Einsatzplanung von 10-15 Mitarbeitenden in Ihrem Verantwortungsbereich.</li> <li>Als Coach (m/w/d) und Mentor motivieren Sie Ihr Team, begleiten neue Kolleginnen und Kollegen vom ersten Tag an und führen regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche.</li> <li>Sie fördern die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Ausbildung, Schulungen und individuelle Förderung.</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie einen reibungslosen Geschäftsablauf sicher und arbeiten kontinuierlich an der Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen.</li> <li>Sie sind verantwortlich für das Be- und Entladen von LKW, die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften zur Ladungssicherung, sowie die Organisation und Durchführung von Inventuren.</li> <li>Durch die Analyse relevanter Kennzahlen leiten Sie bei Abweichungen geeignete Maßnahmen ein und tragen so zur Erreichung der vereinbarten Ziele bei.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Berufsausbildung sowie idealerweise einschlägige Berufserfahrung in der Lagerlogistik oder einem vergleichbaren Bereich; erste Führungserfahrung ist wünschenswert, engagierte Absolventinnen und Absolventen sind ebenfalls willkommen.</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft mit, Verantwortung zu übernehmen, und zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit aus.</li> <li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie gute MS-Office-Kenntnisse gehören zu Ihrem Profil.</li> <li>Sie sind bereit, Ihr Team im Rahmen der Schichtarbeit zu steuern und zu motivieren und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick.</li> <li>Mit Ihrer kommunikativen und empathischen Art überzeugen Sie über alle Ebenen hinweg, zeigen Durchsetzungsvermögen und gestalten Veränderungen aktiv mit.</li> <li>Ihre Neugier und Ihr Mut treiben Sie an, neue Wege zu gehen, bestehende Prozesse zu hinterfragen und Veränderungen voranzutreiben.</li> </ul> <ul> <li>Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Meine DACHSER Benefits - Ein flexibles Nebenleistungsangebot, das Ihnen den Benefit ermöglicht, der am besten zu Ihren Bedürfnissen passt</li> <li>Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen</li> <li>Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy)</li> <li>Eigenes Gesundheitsmanagement</li> <li>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform</li> <li>Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike</li> </ul>Valerij Durnev Consultant HR Recruiting Neuss, Logistikzentrum Niederrhein, DACHSER SEBei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

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