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<p>DIE <strong>STADT VELEN</strong> SUCHT EINE/N</p><p><br></p><h2>KÄMMERER / KÄMMERIN (M/W/D)</h2><p><br></p><p>Die Stadt Velen (ca. 13.000 Einwohner) bietet Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Leitungsfunktion im Bereich der Finanzverwaltung.</p><p><br></p><p>Was erwartet Sie?</p><p>Als Leitung der Finanzverwaltung übernehmen Sie Verantwortung für Haushaltsplanung, Controlling und Finanzstrategie einer modernen, bürgernahen Verwaltung. Sie arbeiten eng mit der Verwaltungsleitung und der Politik zusammen und tragen maßgeblich zur nachhaltigen Entwicklung der Stadt Velen bei.</p><p><br></p><p>Was bieten wir Ihnen?</p><p>Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, ein engagiertes Team, flexible Arbeitszeiten und leistungsgerechte Vergütung nach TVöD bzw. Besoldungsrecht bis zu A1l4 bzw. EG 14.</p><p><br></p><p>Die ausführliche Jobbeschreibung finden Sie unter <a href="http://www.velen.de" target="_blank">www.velen.de</a>.</p><p><br></p><p>Bewerben Sie sich bis zum 21.11.2025!</p><p><br></p><p><strong>VELEN RAMSDORF </strong></p>

KÄMMERER / KÄMMERIN (M/W/D)

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben zumnächstmöglichen Zeitpunktim Fachdienst 16, Digitales und IT, - Ressort 16.1 „IT-Services“ – Kreisverwaltung Recklinghausen - eine unbefristete Stelle als</p><h1>IT-Systemtechniker*in Telekommunikation (m/w/d)</h1><p>(EG 10 TVöD)</p><p>in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) zu besetzen.</p><p>Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft in der Kreisverwaltung Recklinghausen - mit über 2.000 IT-Arbeitsplätzen und einer vielseitigen technischen Infrastruktur. Im Team „Software &amp; Infrastruktur“ tragen Sie maßgeblich dazu bei, die Telekommunikations- und Kommunikationssysteme des Kreises verfügbar, sicher und zukunftsfähig zu gestalten.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>• Sie stellen den störungsfreien Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Telekommunikationstechnik (TK) sicher – einschließlich VoIP, SIP, Analog-/Digitalsystemen, Callcenter-, Fax- und Mailbox-Lösungen –, um eine zuverlässige interne und externe Kommunikation im gesamten Organisationsumfeld zu gewährleisten.<br>
• Sie konfigurieren, betreiben und administrieren TK-Anlagen, Voice-Systeme sowie die zugehörige Infrastruktur und Unified-Communications-Lösungen, um eine leistungsfähige und moderne Kommunikationsumgebung bereitzustellen.<br>
• Sie programmieren und warten TK-Systemkomponenten und Endgeräte – auch standortübergreifend –, um einen einheitlichen, sicheren und funktionsfähigen Betrieb zu ermöglichen.<br>
• Sie unterstützen beim hybriden Betrieb von Telekommunikationsanlagen (on-premises / Cloud), um Flexibilität und Skalierbarkeit der Kommunikationssysteme sicherzustellen.<br>
• Sie planen, realisieren und dokumentieren technische Anpassungen in der Kommunikationstechnik, im Rahmen von IT Projekte, um neue Anforderungen strukturiert und transparent in bestehende IT-Systeme zu integrieren.<br>
• Sie wirken bei der Einführung neuer Systeme sowie bei der Integration von Sicherheits-, Videoüberwachungs- und Zutrittskontrolltechnik mit, um ganzheitliche und vernetzte Infrastrukturlösungen zu implementieren<br>
• Sie analysieren Fehler, setzen defekte Komponenten instand und tauschen diese aus; bei Bedarf übernehmen Sie die Rufbereitschaft, um eine schnelle Wiederherstellung der Funktionalität und hohe Verfügbarkeit sicherzustellen.</p><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p>Bewerben können sich Interessierte, die</p><p>• eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker<em>in Systemintegration (m/w/d), IT-Systemelektroniker</em>in (m/w/d)) mit langjähriger Berufserfahrung</p><p><strong>oder</strong></p><p>• eine vergleichbare Qualifikation mit nachweisbarer, langjähriger Berufserfahrung in der Administration, Betreuung oder Wartung von IT-Systemen</p><p><strong>und</strong></p><p>• den sicheren Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)</p><p>nachweisen können.</p><h2>Unsere Erwartungen:</h2><p>• Fundierte Kenntnisse im Bereich VoIP/SIP, IT-Netzwerke (LAN/WAN), IP-Adressmanagement sowie idealerweise IT-Sicherheit (802.1x)<br>
• Kenntnisse in passiver Netzwerkinfrastruktur (Kupfer CAT 6/7, Glasfaser Single-/Multimode, Telekommunikationsschnittstellen S2M/PMx, analog); Erfahrung mit Patch- und Rangierfeldern, LWL-Spleißungen und Messverfahren (z. B. OTDR) von Vorteil.<br>
• Gute Kenntnisse im IT-Projektmanagement und in der strukturierten Umsetzung technischer Projekte<br>
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise<br>
• Hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick und Dienstleistungsorientierung<br>
• Leidenschaft für Technik und die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln<br>
• Bereitschaft zu gelegentlichem Außendienst und Teilnahme an Rufbereitschaften</p><p>Der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B (Pkw) ist wünschenswert sowie bei Besitz eines Pkws die Bereitschaft den privateigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Erstattung der Kosten nach dem Landesreisekostenrecht zu nutzen.</p><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Eingruppierung nach EG 10 TVöD in Abhängigkeit von der persönlichen Qualifikation bei entsprechender Berufserfahrung</li><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Ueberhoff – Personalangelegenheiten</p><p>Tel.: 02361/ 53 2134</p><p>E-Mail: <a href="mailto:s.ueberhoff@kreis-re.de" target="_blank">s.ueberhoff@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Herr Bombeck - Ressortleiter IT-Services</p><p>Tel.: 02361/ 53 3010</p><p>E-Mail: <a href="mailto:m.bombeck@kreis-re.de" target="_blank">m.bombeck@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>02.11.2025</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Kreisverwaltung Recklinghausen

IT-Systemtechniker*in Telekommunikation (m/w/d)

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 16, Digitales und IT, - Ressort 16.1 „IT-Services“ – Kreisverwaltung Recklinghausen - eine unbefristete Stelle als</p><h1>Teamleitung Software und Infrastruktur (m/w/d)</h1><h2>(<em>EG 13 TVöD)</em></h2><p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.</p><p>Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft und bringen Sie die IT-Infrastruktur auf das nächste Level. Als Teamleitung Software und Infrastruktur tragen Sie maßgeblich dazu bei, die Leistungsfähigkeit und Stabilität der IT-Systeme des bevölkerungsreichsten Kreises Deutschlands zu sichern und innovativ weiterzuentwickeln.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen fachlich und disziplinarisch ein Team von rund zehn Mitarbeitenden im Bereich Software und IT-Infrastruktur, um eine leistungsstarke, kollegiale und zielorientierte Zusammenarbeit sicherzustellen.</li><li>Sie stellen den stabilen Betrieb der IT-Infrastruktur sicher – insbesondere in den Bereichen Netzwerk (Cisco, Extreme Networks), IT-Security (Palo Alto, Fortinet), Virtualisierung, Windows-Server-Dienste sowie Storage- und Backup-Systeme (NetApp, Veeam) –, um einen störungsfreien und sicheren IT-Betrieb zu gewährleisten.</li><li>Sie gestalten die IT-Infrastruktur strategisch weiter und entwickeln diese zukunftsorientiert fort, um den technologischen Anforderungen von morgen gerecht zu werden, einschließlich des perspektivischen Ausbaus von Cloud-Komponenten (z. B. Azure, AWS, Google Cloud).</li><li>Sie setzen ITIL-konforme Prozesse im Bereich Infrastruktur und Software um und entwickeln diese weiter – insbesondere im Change- und Problem-Management –, um stabile Abläufe, klare Verantwortlichkeiten und eine hohe Servicequalität sicherzustellen.</li><li>Sie leiten und steuern komplexe IT-Projekte und beraten bei technischen Beschaffungen, um effiziente, bedarfsgerechte und nachhaltige IT-Lösungen bereitzustellen.</li><li>Sie verantworten das IT-Notfallmanagement und entwickeln geeignete Maßnahmen zur Krisenvorsorge und -bewältigung, um im Ernstfall handlungsfähig zu bleiben und Ausfallzeiten zu minimieren.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p>Bewerben können sich Interessierte, die</p><ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt in der Informationstechnologie</li></ul><p><strong>oder</strong></p><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*innen (m/w/d) (bzw. eine vergleichbare Ausbildung) mit einer mehrjährigen praktischen Erfahrung im o. g. Aufgabengebiet</li></ul><p><strong>oder</strong></p><ul><li>die erfolgreiche Ausübung einer entsprechenden Tätigkeit aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen</li></ul><p><strong>und</strong></p><p>den sicheren Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)</p><p>nachweisen können.</p><p>Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in der Führung von Teams gesammelt. Sollten Sie diese noch nicht mitbringen, unterstützen wir Sie gezielt durch Schulungen und Weiterbildungen, um Sie auf Ihre Führungsaufgaben optimal vorzubereiten.</p><h2>Unsere Erwartungen</h2><ul><li>Fundierte Kenntnisse in Netzwerkinfrastrukturen (LAN/WAN), Firewall- und Security-Technologien (insbesondere Cisco, Extreme Networks, Palo Alto, Fortinet)</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Windows-Server-Systemen, Virtualisierungslösungen sowie Active Directory und GPO-Management</li><li>Praxiserprobte Erfahrung mit ITIL-basierten Prozessen</li><li>Nachgewiesene Projektleitungskompetenz in technischen IT-Projekten</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich IT-Notfallmanagement</li><li>Ausgeprägte strategische Denkweise und Fähigkeit zur Steuerung komplexer Abläufe</li><li>Sehr gutes Kommunikationsvermögen und Überzeugungskraft</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li><li>Fähigkeit, ein Team fachlich zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein jährliches Einkommen in Abhängigkeit von der persönlichen Qualifikation bei entsprechender Berufserfahrung bis zu ca. 85.500,- € brutto p.a.</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Milothros,</p><p>Tel.: 02361/53-4094, E-Mail: <a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Herr Bombeck,</p><p>Tel.: 02361/53-3010, E-Mail: <a href="mailto:m.bombeck@kreis-re.de" target="_blank">m.bombeck@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>02.11.2025</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Teamleitung Software und Infrastruktur (m/w/d)

Als mittelständische und familiäre Unternehmensgruppe mit mehreren strategischen Standorten in Deutschland hat die Panther-Gruppe in der Verpackungsindustrie ihren festen Platz. Die Unternehmensgruppe besteht neben der Muttergesellschaft Panther Packaging GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Tornesch (bei Hamburg) aus insgesamt zehn eigenständigen Unternehmen. Die Eigenständigkeit der Panther-Werke mit ihren jeweiligen Schwerpunkten trägt dazu bei, dass die gesamte Unternehmensgruppe immer flexibel auf sich verändernde Marktbedingungen und auf neue Kundenanforderungen reagieren kann. Seit 1902 agiert Panther nicht nur deutschland-, sondern auch europaweit.   Mit einem Leistungsspektrum von Wellpappe, Verpackungen, Displays über Druckerzeugnisse bis hin zu maßgeschneiderten Serviceleistungen bewegt sich Panther in einem grenzüberschreitenden, dynamischen Markt. Wellpappe ist ein recyclingfähiges, ökologisches und systemrelevantes Produkt mit Zukunft.   Wachstumsorientierung und Innovationsfreude haben den Erfolg bis heute gesichert. Mit insgesamt rund 1.300 Mitarbeiter/-innen leben wir bei Panther flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Wir arbeiten loyal, ehrlich und zuverlässig miteinander – Ein Arbeitsplatz mit Wohlfühlcharakter.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d)   Ihre Aufgaben:      Eigenständige und termingerechte Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Abwicklung des Bescheinigungs- und Meldewesens      Erstellung des Monats- und Jahresabschlusses      Tägliches Buchen der Personalzeiterfassungskonten      Bearbeitung von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen und Urlaubsanträgen      Erstellung täglicher und monatlicher Auswertungen      Fachkompetente und freundliche Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Mitarbeitern      Verwaltung und Pflege der Personalakten      Erstellen von Anhörungen für den Betriebsrat, Arbeits- und Ausbildungsverträgen, Sondervereinbarungen sowie termingerechte Verwaltung aller befristeten Verträge      Allgemeine administrative Tätigkeiten neben dem Monatsabschluss     Damit können Sie uns überzeugen – Ihre Qualifikationen:      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalbereich, idealerweise als Lohnbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation      Mehrjährige Erfahrung in der Personalabrechnung, insbesondere in der eigenverantwortlichen Durchführung      Fachkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht      Gute Kenntnisse in MS Office      Anwendungskenntnisse in Sage HR sind wünschenswert      Ausgeprägtes Zahlenverständnis und logisches Denken      Eigenverantwortung, Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit      Hohe Selbstständigkeit und Belastbarkeit      Strukturierte, gewissenhafte und zielorientierte Arbeitsweise     Wir bieten:      Eine 37 Stundenwoche      Ein Unternehmen mit nachhaltigen und umweltfreundlichen Produkten      Moderner Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen      Flache Hierarchien und offene Kommunikation      Kollegiale Atmosphäre      Viel Freiraum für Ihre Entwicklung      Sehr gute Verkehrsanbindung      Firmenparkplätze      Kantine für alle Mitarbeiter/-innen      Umfangreiches Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot      Sozialkasse zur Unterstützung (z.B. bei Zahnersatz)      Prämienbelohnung für eingebrachte Verbesserungsvorschläge      Soziales Engagement in der Region      Mitarbeitergeschenke zu unterschiedlichen Anlässen / Aktionen     Fühlen Sie sich angesprochen?   Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:Bewerbung@rrk.de" target="_blank">Bewerbung@rrk.de</a> oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular auf unserer Homepage: <a href="https://www.panther-packaging.com/de/karriere/bottrop" target="_blank">https://www.panther-packaging.com/de/karriere/bottrop</a>   RRK Wellpappenfabrik GmbH &amp; Co. KG   Scharnhölzstraße 340-342   46240 Bottrop   Telefon +49 2041 9901-142   <a href="mailto:bewerbung@rrk.de" target="_blank">bewerbung@rrk.de</a>   <a href="http://www.panther-packaging.com" target="_blank">www.panther-packaging.com</a>

Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d)

<h3>Verwaltungsfachangestellte*r</h3><br>Start 01.08.2026<br><br><strong>Bewerbungsfrist: 31.12.2025</strong><br><br><h5>Wir bieten Dir:</h5><ul><li>Bei erstmaligem Bestehen der Abschlussprüfung eine Abschlussprämie in Höhe von 400 Euro<br></li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz<br></li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen<br></li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben<br></li><li>Ein vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket)<br></li><li>Erholungsurlaub von 30 Arbeitstagen<br></li><li>Auf Wunsch auch eine Ausbildung in Teilzeit<br><br></li></ul><h5>Rahmenbedingungen:</h5><ul><li>Neben der Vermittlung von rechtlichen Kenntnissen werden auch betriebswirtschaftliche / kaufmännische Anteile enthalten sein<br></li><li>Im Rahmen der praktischen Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten wirst du in den Ausbildungsbereichen: Organisation, Personalwesen, Kommunalrecht, Sozialhilfe, öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Haushalts,- Kassen- und Rechnungswesen tätig sein<br></li><li>Du wirst bei deiner Tätigkeit in den Fachbereichen die Vielschichtigkeit einer Kommunalverwaltung erleben und die theoretischen Kenntnisse in der Praxis einsetzen können<br></li><li>Im Rahmen der theoretischen Ausbildung ist der Besuch des <strong>Erich-Brost-Berufskollegs</strong> in Essen vorgesehen und daneben findet eine Dienstbegleitende Unterweisung im <strong>Studieninstitut der Stadt Essen</strong> statt<br></li><li>Weitere Informationen zur Ausbildung erhältst du unter dem folgenden Link: <a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/ausbildungsberufe/ausbildung_verwaltungsfachangestellte_r.de.html" target="_blank">Ausbildung Verwaltungsfachangestellte*r</a><br><br></li></ul><h5>Du bringst folgende Voraussetzungen mit:</h5><ul><li>Hauptschulabschluss, Fachoberschulreife, schulische / volle Fachhochschulreife oder Abitur<br></li><li>Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen<br></li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit<br></li><li>Teamfähigkeit<br></li><li>Offenheit für Vielfalt und interkulturelle Kompetenz<br><br></li></ul><p>Ansprechpartner/in:<br><strong>Organisation und Personalwirtschaft:</strong><br>Frau Eirich: Tel.: 0201/88 10228</p>

Ausbildung Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d)

<h3>Stadtsekretäranwärter*in</h3><br>Start 01.08.2026<br><br><strong>Bewerbungsfrist: 31.12.2025</strong><br><br><h5>Wir bieten Dir:</h5><ul><li>Eine Ausbildung im Beamtenverhältnis<br></li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz<br></li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen<br></li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben<br></li><li>Ein vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket)<br></li><li>Erholungsurlaub von 30 Arbeitstagen<br></li><li>Auf Wunsch auch eine Ausbildung in Teilzeit<br><br></li></ul><h5>Rahmenbedingungen:</h5><ul><li>Die umfassende praktische und theoretische Ausbildung zur*zum Stadtsekretäranwärter*in ermöglicht dir individuelle Einsätze im öffentlichen Dienst<br></li><li>Neben der Vermittlung von rechtlichen Kenntnissen werden auch betriebswirtschaftliche / kaufmännische Anteile enthalten sein<br></li><li>Im Rahmen der praktischen Ausbildung wirst du die Ausbildungsbereiche: Recht des öffentlichen Dienstes, Personal, Organisation, öffentliche Finanzwirtschaft, Ordnungsverwaltung sowie Leistungsverwaltung kennenlernen<br></li><li>Du wirst bei deiner Tätigkeit in den Fachbereichen die Vielschichtigkeit einer Kommunalverwaltung erleben und die theoretischen Kenntnisse in der Praxis einsetzen können<br></li><li>Die theoretische Ausbildung findet am <strong>Studieninstitut für kommunale Verwaltung Essen</strong> statt<br></li><li>Weitere Informationen zur Ausbildung erhältst du unter dem folgenden Link: <strong>Stadtsekretäranwärter*in<br><br></strong></li></ul><h5>Du bringst folgende Voraussetzungen mit:</h5><ul><li>Fachoberschulreife, schulische / volle Fachhochschulreife oder Abitur<br></li><li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union zum Einstellungszeitpunkt<br></li><li>Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen<br></li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit<br></li><li>Teamfähigkeit<br></li><li><strong>Offenheit für Vielfalt</strong> und interkulturelle Kompetenz<br><br></li></ul><p>Ansprechpartner/in:<br>Frau Eirich: Tel.: 0201/88 10228<br></p>

Ausbildung Stadtsekretäranwärter*in (m/w/d)

<h3>Bachelor of Laws - Allgemeine Verwaltung - Stadtinspektoranwärter*in</h3>Start: 01.09.2026<br><br><strong>Bewerbungsfrist: 31.10.2025</strong><br><br><h5>Wir bieten Dir:</h5><ul><li>Ein Studium im Beamtenverhältnis<br></li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in allen Bereichen der Kommunalverwaltung sowie selbständiges und teamorientiertes Arbeiten. Neben der Anwendung von Gesetzen und Rechtsvorschriften lernst du, Bürger*innen zu beraten und zu informieren, sowie eigenverantwortlich zu planen und zu organisieren<br></li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen<br></li><li>Eine umfangreiche Betreuung während des Studiums<br></li><li>Ein großes Team von Auszubildenden und Studierenden<br></li><li>Ein vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket)<br></li><li>Erholungsurlaub von 30 Arbeitstagen<br></li><li>Gute Verdienstmöglichkeiten, monatlich 1.555,68 Euro (brutto)<br></li></ul><p><em>Hinweis für Leistungssportler*innen: Zur Vereinbarkeit von Leistungssport und Berufsausbildung kann das Studium unter bestimmten Voraussetzungen auf maximal fünf Jahre verlängert werden</em><br><br></p><h5>Rahmenbedingungen:</h5><ul><li>4 fachwissenschaftliche Studienabschnitte an der <strong>Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung (HSPV NRW)</strong> an den Standorten Gelsenkirchen oder Herne<br></li><li>5 Praxisabschnitte in den Bereichen Organisation der Verwaltung/Personalwesen, Haushalts- und Finanzwesen, Ordnungsverwaltung und Leistungsverwaltung<br></li><li>9-wöchiges Projektstudium im zweiten Studienjahr<br></li><li>Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du den akademischen Grad Bachelor of Laws bzw. Stadtinspektor*in<br></li><li>Weitere Informationen zum Studium erhältst du unter dem folgenden Link: <strong>Duales Studium Bachelor of Laws<br><br></strong></li></ul><h5>Du bringst folgende Voraussetzungen mit:</h5><ul><li>Abitur oder volle Fachhochschulreife<br></li><li>Der Zugang zum Studium ist auch für in der beruflichen Bildung qualifizierte Bewerber*innen möglich<br><ul><li>Zugang aufgrund beruflicher Aufstiegsfortbildung (z.B. Meisterbrief im Handwerk, Abschlüsse an Fachschulen)<br></li><li>Zugang aufgrund fachlich entsprechender Berufsausbildung und mind. dreijähriger, fachtreuer Berufstätigkeit<br></li><li>Zugang aufgrund einer Zugangsprüfung bei fachlich nicht entsprechender Berufsausbildung und mind. dreijähriger Berufstätigkeit<br></li></ul></li><li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union zum Einstellungszeitpunkt<br></li><li>Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen<br></li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit<br></li><li>Teamfähigkeit<br></li><li>Offenheit für Vielfalt und interkulturelle Kompetenz<br><br></li></ul><p>Ansprechpartner/in:<br><strong>Organisation und Personalwirtschaft:</strong><br>Herr Rinaldi: Tel.: 0201/88 10229<br></p>

Bachelor of Laws - Allgemeine Verwaltung - Stadtinspektoranwärter*in (m/w/d)

<h3>Bachelor of Laws - Allgemeine Verwaltung - Stadtinspektoranwärter*in (Teilzeit)</h3><br>Start: 01.09.2026<br><br><strong>Bewerbungsfrist: 31.10.2025</strong><br><br><h5>Wir bieten Dir:</h5><ul><li>Die Möglichkeit, ein Teilzeitstudium im Beamtenverhältnis am Studienort Dortmund (2 Präsenztage und Online-Lehre) zu absolvieren. Die Regelstudienzeit beträgt hierbei 4 Jahre. Das Angebot richtet sich vorrangig an Studierende mit Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen sowie Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen. Gerne kannst du uns bei Rückfragen kontaktieren.<br></li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in allen Bereichen der Kommunalverwaltung sowie selbständiges und teamorientiertes Arbeiten. Neben der Anwendung von Gesetzen und Rechtsvorschriften lernst du, Bürger*innen zu beraten und zu informieren, sowie eigenverantwortlich zu planen und zu organisieren.<br></li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen<br></li><li>Eine umfangreiche Betreuung während des Studiums<br></li><li>Ein großes Team von Auszubildenden und Studierenden<br></li><li>Ein vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket)<br></li><li>Erholungsurlaub von 30 Arbeitstagen bei einer 5-Tage-Woche<br></li><li>Eine wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden<br></li><li>Gute Verdienstmöglichkeiten, monatlich 1.138,30 Euro (brutto)<br><br></li></ul><h5>Rahmenbedingungen:</h5><ul><li>7 fachwissenschaftliche Studienabschnitte an der <strong>HSPV NRW</strong> am Standort Dortmund<br></li><li>5 Praxisabschnitte in den Bereichen Organisation der Verwaltung/Personalwesen, Haushalts- und Finanzwesen, Ordnungsverwaltung und Leistungsverwaltung<br></li><li>9-wöchiges Projektstudium im zweiten Studienjahr<br></li><li>Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du den akademischen Grad Bachelor of Laws bzw. Stadtinspektor*in<br></li><li>Weitere Informationen zum Studium erhältst du unter dem folgenden Link: <strong>Bachelor of Laws - Teilzeit<br></strong><br></li></ul><h5>Du bringst folgende Voraussetzungen mit:</h5><ul><li>Abitur oder volle Fachhochschulreife<br></li><li>Der Zugang zum Studium ist auch für in der beruflichen Bildung qualifizierte Bewerber*innen möglich<br><ul><li>Zugang aufgrund beruflicher Aufstiegsfortbildung (z.B. Meisterbrief im Handwerk, Abschlüsse an Fachschulen)<br></li><li>Zugang aufgrund fachlich entsprechender Berufsausbildung und mind. dreijähriger, fachtreuer Berufstätigkeit<br></li><li>Zugang aufgrund einer Zugangsprüfung bei fachlich nicht entsprechender Berufsausbildung und mind. dreijähriger Berufstätigkeit<br></li></ul></li><li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union zum Einstellungszeitpunkt<br></li><li>Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen<br></li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit<br></li><li>Teamfähigkeit<br></li><li><strong>Offenheit für Vielfalt</strong> und interkulturelle Kompetenz<br><br></li></ul><p>Ansprechpartner/in:<br><strong>Organisation und Personalwirtschaft:</strong><br>Herr Rinaldi: Tel.: 0201/88 10229</p>

Bachelor of Laws - Allgemeine Verwaltung - Stadtinspektoranwärter*in (Teilzeit)

<h3>Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)</h3><br>Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.<br><br>Als Sozialversicherungsfachgestellter wirst du unser Alleskönner und bist während deiner Ausbildung in verschiedenen Fachbereichen und Kundencentern eingesetzt.<br><br><h4>Aufgaben, durch die du weiterkommst</h4><ul><li>Übernimm verantwortungsvolle Aufgaben, in denen du unsere Versicherten hautnah als Expertin oder Experte im Gesundheitswesen in allen Fragen der Kranken- und Pflegeversicherung rund um Gesundheitsleistungen, Versicherungsschutz und Finanzierung informierst.<br></li><li>Berechne Beiträge, prüfe Leistungen und bearbeite Anträge – hier zählt dein Köpfchen!<br></li><li>Entwickle ein Verständnis für rechtliche Grundlagen und berate unsere Versicherten individuell und serviceorientiert.<br></li><li>Bekomme umfassende Einblicke in unterschiedliche Fachbereiche und übernehme abwechslungsreiche Aufgaben mit Sinn. Dabei verbindest du Empathie mit wirtschaftlichem Denken und Handeln.<br></li><li>Erlebe deine Ausbildung vielseitig an unterschiedlichen regionalen AOK-Standorten, in unserem AOK-eigenen Bildungszentrum sowie in der Berufsschule.<br><br></li></ul><h4>Fähigkeiten, die du einbringst</h4><ul><li>Dein Schulabschluss ist das Abitur, die Fachhochschulreife oder die Fachoberschulreife/MSA. Du hast gute Leistungen erbracht, die sich insbesondere in den Noten und deinem schulischen Verhalten wieder finden.<br>Kommunikation macht dir Spaß! Du bist aufgeschlossen und drückst dich gut aus – schriftlich wie auch im Gespräch.<br></li><li>In deinem Beruf geht es um Menschen und ihre Gesundheit. Deshalb ist es wichtig, dass du Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein mitbringst und auch service- und kundenorientiert bist.<br></li><li>Du arbeitest gerne im Team. Denn bei der AOK helfen und unterstützen wir uns gegenseitig.<br></li><li>Während deiner Ausbildung lernst du viele verschiedene Orte in deiner Region kennen. Deshalb solltest du offen für Neues und flexibel sein.<br><br></li></ul><h4>Vorteile, die deinen Alltag besser machen</h4><ul><li>Wir bereiten dich perfekt auf deinen zukünftigen Job vor und sind an deiner Seite. So wirst du schnell selbstständig und übernimmst frühzeitig Verantwortung.<br></li><li>Nutze flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit auf Homeoffice für eine ausgewogene Work-Life-Balance.<br></li><li>Du arbeitest in einer modernen Umgebung mit aktuellen IT-Systemen und wirst von uns entsprechend ausgestattet.<br></li><li>Wir bieten dir eine überdurchschnittlich hohe Ausbildungsvergütung von über 1.280 EUR ab dem ersten Ausbildungsjahr, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.<br></li><li>Bei uns hast du sehr gute Perspektiven durch ausgezeichnete Übernahmechancen und attraktive Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten.<br></li><li>Werde Teil einer bedeutenden Arbeitgeberin im Gesundheitswesen: Mit rund 7.000 Mitarbeitenden wartet eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in offenen und hilfsbereiten Teams auf dich.<br></li><li>Nach drei Jahren Ausbildung bieten sich dir vielfältige Einsatzmöglichkeiten, sodass du dich individuell weiterentwickeln und verwirklichen kannst.<br><br></li></ul><h4>Und jetzt?</h4>Du magst es unkompliziert und direkt? Bewirb dich einfach auch ohne Anschreiben bei uns.<br><br>Oder liebst du es kreativ? Dann sende uns gerne deine Videobewerbung.<br><br>Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.<br>

Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d): Schwerpunkt Kundenservice und -beratung</h3><br>Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.<br><br>Als Sozialversicherungsfachgestellter mit dem Schwerpunkt Kundenservice und -beratung wirst du unser Alleskönner und bist während deiner Ausbildung hauptsächlich in unseren Kundencentern eingesetzt.<br><br><h4>Aufgaben, durch die du weiterkommst</h4><ul><li>Sei erste Ansprechperson für unsere Versicherten und berate zu vielfältigen Themen rund um die Kranken- und Pflegeversicherung – Beratung ist dein Ding, persönlich und auch telefonisch.<br></li><li>Lerne bei uns einen service- und kundenorientierten Beruf kennen und werde Beratungsprofi in Beitrags-, Leistungs- und Versicherungsrecht, sowie allen Service- und Gesundheitsangeboten der AOK NordWest.<br></li><li>Überzeuge und gewinne Kundinnen und Kunden für unsere umfassenden Zusatzleistungen und stehe Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.<br></li><li>Bekomme umfassende Einblicke in unsere AOK Kundencenter und übernehme abwechslungsreiche Aufgaben mit Sinn. Dabei verbindest du Empathie mit wirtschaftlichem Denken und Handeln.<br></li><li>Erlebe deine Ausbildung vielseitig an unterschiedlichen regionalen AOK-Standorten, in unserem AOK-eigenen Bildungszentrum sowie in der Berufsschule.<br><br></li></ul><h4>Fähigkeiten, die du einbringst</h4><ul><li>Dein Schulabschluss ist das Abitur, die Fachhochschulreife oder die Fachoberschulreife/MSA. Du hast gute Leistungen erbracht, die sich insbesondere in den Noten und deinem schulischen Verhalten wieder finden.<br></li><li>Kommunikation macht dir Spaß! Du bist aufgeschlossen und drückst dich gut aus – schriftlich wie auch im Gespräch.<br></li><li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse. Daneben sind Fremdsprachen willkommen.<br></li><li>In deinem Beruf geht es um Menschen und ihre Gesundheit. Deshalb ist es wichtig, dass du Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein mitbringst und auch service- und kundenorientiert bist.<br></li><li>Du bist gut organisiert und behältst stets den Überblick.<br></li><li>Teamarbeit ist deine Stärke. Denn bei der AOK helfen und unterstützen wir uns gegenseitig.<br></li><li>Während deiner Ausbildung lernst du viele verschiedene Orte in deiner Region kennen. Deshalb solltest du offen für Neues und flexibel sein.<br><br></li></ul><h4>Vorteile, die deinen Alltag besser machen</h4><ul><li>Wir bereiten dich perfekt auf deinen zukünftigen Job vor und sind an deiner Seite. So wirst du schnell selbstständig und übernimmst frühzeitig Verantwortung.<br></li><li>Nutze flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit auf Homeoffice für eine ausgewogene Work-Life-Balance.<br></li><li>Du arbeitest in einer modernen Umgebung mit aktuellen IT-Systemen und wirst von uns entsprechend ausgestattet.<br></li><li>Wir bieten dir eine überdurchschnittlich hohe Ausbildungsvergütung von über 1.280 EUR ab dem ersten Ausbildungsjahr, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.<br></li><li>Bei uns hast du sehr gute Perspektiven durch ausgezeichnete Übernahmechancen und attraktive Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten.<br></li><li>Werde Teil einer bedeutenden Arbeitgeberin im Gesundheitswesen: Mit rund 7.000 Mitarbeitenden wartet eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in offenen und hilfsbereiten Teams auf dich.<br></li><li>Nach drei Jahren Ausbildung bist du perfekt für deinen Einsatz als Beratungsprofi in unseren AOK-Kundencentern vorbereitet, sodass du dich individuell weiterentwickeln und verwirklichen kannst.<br><br></li></ul><h4>Und jetzt?</h4>Du magst es unkompliziert und direkt? Bewirb dich einfach auch ohne Anschreiben bei uns.<br><br>Oder liebst du es kreativ? Dann sende uns gerne deine Videobewerbung.<br><br>Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

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