field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 38 -Bevölkerungsschutz- eine unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung Verwaltungstätigkeiten (m/w/d) in der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst</h1><h2>(EG 9b TVöD/ A 10 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist nach A 10 LBesG NRW und nach EG 9b TVöD eingeschätzt, darüber hinaus ist die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Fachdienst Bevölkerungsschutz gliedert sich in die Aufgabenbereiche Katastrophen- und Feuerschutz, Rettungsdienst und Kreisleitstelle. Die Leitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist für die Notruf- und Einsatzbearbeitung für die zehn kreisangehörigen Städte zuständig und umfasst aktuell 64 Stellen in der Disposition. Hinzu kommen eine eigene Technikabteilung und die Leitstellenleitung.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten zur Entlastung der Leitung der Kreisleitstelle</li><li>Sie führen die verwaltungsmäßige Abwicklung von Vergabeverfahren durch (Dienstkleidung, technische Geräte, EDV, …)</li><li>Sie bearbeiten Wartungsverträge und führen eine Übersicht über bestehende Wartungsverträge und deren Leistungsumfang</li><li>Vorbereitung der Abrechnung gesetzlicher Zulagen für die Mitarbeitenden der Kreisleitstelle</li><li>Europaweite Ausschreibung der Brandmeldekonzessionen einschließlich Abrechnung mit den Konzessionären</li><li>Sie sind verantwortlich für die Budgetplanung, Budgetausführung und Budgetabrechnung für das Sonderbudget 9.3 Kreisleitstelle</li><li>Mitwirkung bei der Krisenstabsarbeit – Unterstützung der Sachbearbeitung für Feuerschutz und Krisenstab bei der Organisation und Ausbildung des Krisenstabes</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Sie können sich bewerben, wenn Sie den Verwaltungslehrgang II erfolgreich abgeschlossen haben oder über eine abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 2.1 (allgemeine Verwaltung) verfügen.<h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Gute Kenntnisse der MS Office Programme</li><li>eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und Kooperationsbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW im Rahmen des Außendienstes gegen Fahrtkostenerstattung zur Verfügung zu stellen.</li><li>Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten</li><li>Mitwirkung im Krisenmanagement des Kreises Recklinghausen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Ein verantwortungsvolles, spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherheit der Bevölkerung im Kreis Recklinghausen</li><li>Selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Unterstützung durch ein fachkompetentes Team</li><li>Flexibles Arbeiten in Form von mobilem Arbeiten in Abstimmung mit der Leitung der Kreisleitstelle</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Milothros, Personalservice,Tel. 02361-53-4094, E-Mail:Fachliche Fragen: Herr Böhme, Fachdienstleiter Bevölkerungsschutz,Tel. 02361-53-3709, E-Mail:Herr Wehrhagen, Ressortleiter Kreisleitstelle,Tel. 02361-53 5115, E-Mail:Bewerbungsfrist:18.01.2026Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeitung Verwaltungstätigkeiten (m/w/d) in der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben im Fachdienst Bevölkerungsschutz zum 01.02.2026 eine unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung Katastrophenschutz/Gefahrenabwehr (m/w/d)</h1><h2>bewertet nach EG 11 TVöD, eingeschätzt nach A 11 LBesG NRW</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Fachdienst Bevölkerungsschutz gliedert sich in die Aufgabenbereiche Katastrophen- und Feuerschutz; Rettungsdienst und Kreisleitstelle.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung, Fortschreibung und Erprobung von externen Notfallplänen und Sonderschutzplänen im Sinne von §§ 29 und 30 des Brandschutz-, Hilfeleistungs-, Katastrophenschutzgesetz Nordrhein-Westfalen</li><li>Beurteilung, Überprüfung und Kontrolle der betrieblichen Gefahrenabwehrpläne der Störfallbetriebe</li><li>Fortschreibung, Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Konzepten zur Absicherung von kritischen Infrastrukturen</li><li>Fortschreibung, Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Konzepten im Rahmen der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr (z.B. Warnkonzept, Einsatzplan Bahn, vorgeplante überörtliche Hilfe im Brandschutz und der Hilfeleistung durch Feuerwehren in NRW)</li><li>Organisation und technische Betreuung der Personenauskunftsstelle</li><li>Mitwirkung im Krisenmanagement des Kreises (Kreiseinsatzleitung und Krisenstab)</li><li>Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst des Fachdienstes Bevölkerungsschutz</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul>oder<ul><li>über einen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (Verwaltungsfachwirt*in) verfügen</li></ul>und<ul><li>über erweiterte Kenntnisse im Bereich Gefahrenabwehr und Katastrophenschutz verfügen, z.B. durch eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Feuerwehr und Katastrophenschutz.</li></ul>oder<ul><li>über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Gefahrenabwehr bzw. Sicherheits- und Katastrophenmanagement mindestens mit Bachelorabschluss verfügen.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein verantwortungsvolles, spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherheit der Bevölkerung im Kreis Recklinghausen</li><li>Selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Unterstützung durch ein fachkompetentes Team</li><li>Flexibles Arbeiten in Form von mobilem Arbeiten in Abstimmung mit den übrigen Teammitgliedern</li><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Prang, Fachdienst PersonalserviceTel.: 02361/ 53 4102,Email: <a href="mailto:s.prang@kreis-re.de" target="_blank">s.prang@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Böhme, Fachdienstleiter BevölkerungsschutzTel.: 02361/ 53 3709Email: <a href="mailto:m.boehme@kreis-re.de" target="_blank">m.boehme@kreis-re.de</a>Herr Gurk, Ressortleiter Katastrophen- und FeuerschutzTel.: 02361/ 53 3107Email: <a href="mailto:r.gurk@kreis-re.de" target="_blank">r.gurk@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:11.01.2026Kreis RecklinghausenFachdienst PersonalserviceKurt-Schumacher-Allee 145657 Recklinghausen

Sachbearbeitung Katastrophenschutz/Gefahrenabwehr  (m/w/d)

Du bist Erzieher:in aus Leidenschaft? Kinder haben für dich die höchste Priorität? Du möchtest mit deinen Talenten und Interessen einen eigenen Bereich in der Kita verantworten und gestalten? Dann bring dich ein in unserem element-i Kinderhaus.Die Räume und Aufenthaltsbereiche des element-i Kinderhauses Rheinpiloten wurden nach neuen pädagogischen Erkenntnissen aufgeteilt und eingerichtet. In den großzügigen und hellen Räumen mit großen Fensterfronten sind verschiedene Funktionsräume untergebracht. Ausflüge zu Spielplätzen, zur Feuerwehr, zu Bauernhöfen und Baustellen stehen regelmäßig auf dem Programm. Darüber hinaus pflegen die Rheinpiloten Kontakt mit einer ortsansässigen Physiotherapeutin und Logopädin und stehen im regelmäßigen Austausch beim Kooperationstreffen Schule-Kita.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du begleitest die Kinder im Alltag und unterstützt sie dabei zu selbstbewussten und mündigen Individuen zu werden</li><li>Mit Empathie und Engagement sorgst du für die optimale Gestaltung des pädagogischen Alltags</li><li>Du setzt individuell abgestimmte Impulse und regst damit wichtige Bildungs- und Lernprozesse an</li><li>Du setzt deine kreativen Ideen um und entwickelst gemeinsam mit deinem Team unser pädagogisches Konzept ständig weiter</li><li>Orientiert an Ihren Interessen und individuellen Stärken übernimmst du eigenständig Verantwortungsbereiche innerhalb der Kita</li><li>Du verantwortest die partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium, die dich in Nordrhein-Westfalen als Fachkraft in einer Kindertagesstätte qualifiziert (z.B. Erzieher:in, Sozialpädagog:in, Heilpädagog:in, Kindheitspädagog:in, erste Staatsprüfung bzw. einen Masterabschluss für das Lehramt an Grundschulen etc.)</li><li>Ein großes Herz für Kinder und die Motivation auf individuelle Bedürfnisse und Interessen der Kinder einzugehen</li><li>Eine kreative Ader und Freude daran Kindern im Alltag auf Augenhöhe zu begegnen</li><li>Interesse daran die Kinder durch Impulse zu begeistern und individuell zu fördern</li><li>Engagement zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Darauf kannst du dich bei uns verlassen</h2>Rahmenbedingungen: &nbsp;<ul><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVöD unter Anrechnung deiner Erfahrungszeit (inkl. Weihnachtsgeld, &nbsp;Zulagen etc.)&nbsp;</li><li>32 Tage Urlaub (inkl. Regenerationstage), &nbsp;sowie anlassbezogene Sonderurlaubstage&nbsp;</li><li>Vielfältige und flexible Arbeitszeitmodelle zur bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul>Finanzielle Unterstützung:&nbsp;<ul><li>Zahlreiche Arbeitgeberzuschüsse, dazu gehören Kinderbetreuung, Altersvorsorge, Pflege von Angehörigen, JobRad, Umzugshilfe und VWL&nbsp;</li><li>Bis zu 1000,-Euro Prämie für die Empfehlung und erfolgreiche Einstellung einer Fachkraft</li><li>Bis zu 100% Kostenübernahme für einen element-i Kita-Platz (Verpflegung exkl.)</li><li>Attraktive Rabatte u. a. in den Bereichen Mode, Technik, Genuss etc.&nbsp;</li></ul>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung:&nbsp;<ul><li>Fundierte Einarbeitung, Coaching und Fachberatung im Arbeitsalltag, Trainee-Programm&nbsp;</li><li>Enge Begleitung des Anpassungslehrgangs (in mehreren Sprachen) bis zur Erstellung des Fachberichtes sowie berufsbegleitende Deutschkurse</li><li>Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot u. a. an der hauseigenen Akademie&nbsp;</li><li>Regelmäßige Konzeptionstage sowie Team- und Firmenevents&nbsp;</li></ul>Gesundheit und Sport: &nbsp;<ul><li>Täglich frisch gekochtes Essen von unseren eigenen Kita-Köch:innen &nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, Gesundheitsseminare, u. a.&nbsp;</li><li>Vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club und Rabatte in regionalen Sportstudios</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><ul><li>Es kommt auf dich an! Die <a>element-i Pädagogik</a> lebt von den Ideen, Stärken, Potenzialen und Interessen unserer Mitarbeiter:innen und den Kindern. Unser Motto ist #eskommtaufmichan:Denn damit die Gemeinschaft gelingt, brauchen wir jeden Einzelnen.</li><li>Gestalte deinen Bereich! Wir arbeiten nach dem AKV-Prinzip. Was das ist? AKV steht für Aufgaben – Kompetenzen – Verantwortung. Jede/r in unseren Teams erhält Aufgaben, die zu ihren/seinen Kompetenzen passen und für die sie/er aktiv verantwortlich ist.&nbsp;</li><li>Wir sind bunt! Im Trägernetzwerk KONZEPT-E arbeiten über 1.000 Mitarbeiter:innen mit verschiedenen Fähigkeiten (z.B. Quereinsteigende), unterschiedlichster sozialer oder kultureller Zugehörigkeit oder anderen Vielfaltsdimensionen. Unsere Einrichtungen stehen allen offen.</li><li>Wir sind füreinander da! Die Teams in den Einrichtungen können sich auf die Unterstützung durch die Kolleg:innen in der Verwaltung, u.a. im Kundenmanagement, verlassen und sich ihrer eigentlichen Aufgabe – also den Kindern – widmen.&nbsp;</li><li>Gemeinsam arbeiten wir an einer stabilen Zukunft! Es ist unsere Verantwortung als Träger und eine Herzensaufgabe, dass jedes Kind die gleiche Chance auf eine erfolgreiche Zukunft hat und für jeden Menschen das Zusammenleben in einer stärkenden, stabilen Gesellschaft möglich ist.</li><li>Wir sind mehr als nur ein Träger! <a>KONZEPT-E</a> engagiert sich unter anderem auf politischer Ebene, kämpft für gute Kita-Qualität und unterstützt mit digitalen Lösungen. Unsere&nbsp;<a>element-i Bildungsstiftung</a> eröffnet Kindern durch verschiedene Projekte, z.B. im MINT- und Kunstbereich, neue Horizonte.&nbsp;</li></ul>

Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für unser element-i Kinderhaus Rheinpiloten

<h3>Kombinationsausbildung zum/zur Notfallsanitäter*in mit anschließender Ausbildung zum/zur Brandmeister*in (FwDus Kombi)</h3><h6> Stell dich vor und mach es mit der Kombinationausbildung zum*zur Notfallsanitäter*in mit anschließender Ausbildung zum*zur Brandmeister*in (FWDus Kombi) bei der Landeshauptstadt Düsseldorf</h6><h6>Dein erster Ausbildungstag: 1. Oktober 2026</h6> Düsseldorf als sicherer Hafen – unser Ziel ist es, den Bewohner*innen und Besucher*innen der Stadt ein Gefühl von Sicherheit und Schutz zu vermitteln. Im Bereich „Schutz“ stehen Systeme, Einrichtungen und Maßnahmen im Vordergrund, die zur Sicherheit unserer Stadt beitragen. Als Notfallsanitäter*in in unserem Team spielst du eine Schlüsselrolle dabei, Düsseldorf zum Safe-Space zu machen. Als Notfallsanitäter*in beurteilst du den Gesundheitszustand der Patient*innen bei medizinischen Notfällen und entscheidest über das Hinzurufen weiterer Kräfte wie zum Beispiel von Notärzt*innen oder der Feuerwehr. Du führst die Akutversorgung an Patient*innen durch und assistierst den Notärzt*innen. Außerdem stellst du die Transportfähigkeit von Patient*innen sicher und überwachst deren medizinischen Zustand während des Transports. Wenn du gerne Menschen in herausfordernden Situationen helfen möchtest und dabei einen kühlen Kopf bewahren kannst, dann ist diese Ausbildung genau die Richtige für dich! Und dabei ist kein Tag wie der Andere. Eine umfassende Ausbildung, ein gutes Team und ständige Fortbildungen lassen dich professionell arbeiten. Möchtest du Teil dieses wichtigen Auftrags sein und unsere Stadt sicherer machen? Komm zu uns und hilf dabei, Düsseldorf zu einem Ort zu machen, an dem sich alle geschützt und sicher fühlen! Gehalt: 1.490,69 Euro – 1.653,38 Euro (brutto, je nach Ausbildungsjahr) Beginn: 1. Oktober 2026 Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Nach erfolgreicher Ausbildung zum*zur Notfallsanitäter*in schließt sich grundsätzlich eine 18-monatige Ausbildung zum*zur Brandmeister*in nach Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes an. <h4>Das bringst du mit:</h4><ul><li>Du hast mindestens die Fachoberschulreife in der Tasche. </li><li>Du bist zu Beginn der Ausbildung mindestens 18 Jahre alt, besitzt die uneingeschränkte Fahrerlaubnis der Klasse B und das Deutsche Schwimmabzeichen in Silber (nicht älter als 5 Jahre). </li><li>Du hast die Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU. </li><li>Du hast die laufbahnrechtliche Altersgrenze nach § 14 des Landesbeamtengesetzes für das Land NRW noch nicht erreicht </li><li>Du zeigst Initiative und Engagement. </li><li>Du bist zuverlässig, freundlich und teamfähig. </li></ul><h4>Das bieten wir dir:</h4><ul><li>Fundierte Ausbildung mit hochqualifizierten Ausbildungskräften </li><li>Attraktive Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro </li><li>Finanzielle Unabhängigkeit dank Gehalt, Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen </li><li>Super Perspektiven mit einer Übernahmechance von fast 95 % </li><li>Und vieles vieles mehr… vergünstigtes Deutschlandticket, eigener Laptop für dich, hauseigene und hochmoderne Azubi-Wohngemeinschaften, individuelle Fortbildungs-, Sport- und Unterstützungsangebote, et cetera. </li></ul><h4>Ausbildungsorte:</h4>Während der Ausbildung nimmst du an theoretischem und praktischem Unterricht in einer staatlich anerkannten Schule teil. Hier lernst du im Wesentlichen folgende Themenbereiche kennen: <ul><li>bewerten, erkennen und erfassen von Gefahren- und Notfallsituationen bei Menschen aller Altersgruppen </li><li>Auswählen und durchführen rettungsdienstlicher Maßnahmen sowie Maßnahmen der Gefahrenabwehr </li><li>Kommunikation und Interaktion mit hilfesuchenden und hilfebedürftigen Menschen und deren Beratung </li><li>Arbeiten und Abläufe im Rettungsdienst organisieren sowie strukturieren und diese in Einsatzkonzepte integrieren und anwenden </li><li>Durchführen medizinischer Diagnostik und Therapie sowie lebenserhaltender Maßnahmen </li><li>Einleiten von Maßnahmen zur Abwendung schwerer gesundheitlicher Schäden bis zum Eintreffen des/der Notärzt*in </li></ul>Deine praktische Ausbildung erfolgt an einer Rettungswache und beinhaltet unter anderem: <ul><li>Dienst an einer Rettungswache </li><li>Durchführung von Einsätzen in der Notfallrettung </li><li>Durchführen von Sport zum Erhalt der körperlichen Leistungsfähigkeit. </li></ul>Außerdem absolvierst du in der Ausbildung mehrere Praktika in verschiedenen Krankenhäusern und Klinikabteilungen. Die Ausbildung schließt mit einer staatlichen Prüfung ab, die aus drei Teilen (schriftlich, praktisch, mündlich) besteht. Praktische Ausbildung: <a href="https://www.helios-gesundheit.de/sina/trainings-kurse/ausbildung-notfallsanitaeter/" target="_blank">https://www.helios-gesundheit.de/sina/trainings-kurse/ausbildung-notfallsanitaeter/</a> Theoretische Ausbildung: <a href="https://www.helios-gesundheit.de/sina/trainings-kurse/ausbildung-notfallsanitaeter/%C2%A0" target="_blank">https://www.helios-gesundheit.de/sina/trainings-kurse/ausbildung-notfallsanitaeter/</a> Weitere Informationen zu der Ausbildung zur*zum Brandmeisteranwärter*in findest du hier: <a href="https://ausbildung.duesseldorf.de/brandmeisteranwaerterin-fwdus-klassik-de-j7396.html" target="_blank">https://ausbildung.duesseldorf.de/brandmeisteranwaerterin-fwdus-klassik-de-j7396.html</a> <h4>Dein Weg in unser Team:</h4>Du bist begeistert? Dann bewirb dich jetzt über das Online-Bewerbungsformular! Wir setzen uns für Vielfalt und Gleichstellung ein und freuen uns über Bewerbungen von allen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Die Bewerbungsfrist endet am 28. Februar 2026. Bitte beachte, dass der Sporttest, bei entsprechender Eignung, zeitnah nach deiner Bewerbung stattfinden wird. Wir empfehlen Dir daher schon heute eine gute Vorbereitung. <h4>Kontakt:</h4>Bewerbenden-Büro Telefon: 0211 – 89 99900 E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@duesseldorf.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">ausbildung@duesseldorf.de</a>

Kombinationsausbildung zum/zur Notfallsanitäter*in mit anschließender Ausbildung zum/zur Brandmeister*in (FwDus Kombi)

Deine Ausbildung Bei dieser Kombi-Ausbildung erwirbst Du zunächst einen Ausbildungsabschluss als Medientechnolog*in in der Fachrichtung Druck. Im Anschluss an diese Ausbildung bildest Du Dich für den Einsatz als Brandmeister*in bei der Feuerwehr weiter. Die Dauer der Erstausbildung beträgt 3 Jahre. Die Ausbildung zur*zum Brandmeister*in dauert 18 Monate. Einstellungsvoraussetzungen: - Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse oder höherwertiger Schulabschluss - Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU - Höchstalter von 36 Jahren bei Ausbildungsbeginn - Führerschein der Klasse B (oder Bereitschaft diesen während der Ausbildung zu erwerben - Gesundheitliche Eignung hast (Untersuchungen werden entsprechend veranlasst) - Sehschwäche von nicht über 3,0 Dioptrin auf keinem AugePraxis Die praktische Ausbildung findet in der Druckerei des Fritz-Henßler-Berufskollegs statt. Medientechnolog*innen der Fachrichtung Druck stellen ein- und mehrfarbige Drucksachen u.a. auf Bogenoffsetdruckmaschinen her. Daher gehört es zu Deinen Aufgaben Druckaufträge auf die technische Umsetzung zu prüfen und den Arbeitsablauf zu planen. Dabei beachtest Du die Auflagenhöhe, das zu bedruckende Material und die Farbwahl. Hierzu arbeitest Du mit spezieller Software am Computer. Du richtest die Druckmaschinen hinsichtlich der Farbdosierung und Bedruckstoffe, wie z.B. Papier ein und kontrollierst den Druckvorgang zur Sicherung der Qualitätsanforderungen. Anhand der ersten Probedrucke überprüfst Du, ob die Anforderungen und Vorstellungen des Kunden erfüllt werden und die gemessene Qualität stimmt. Dabei ist eine hohe Konzentration erforderlich. Treten Farb-, Papier- oder andere Druckfehler auf, bist Du dafür zuständig, diese schnellstmöglich zu beheben und die Maschineneinstellungen zu ändern. Auch das Warten und Reinigen der Maschinen gehört zu Deinem Tätigkeitsfeld. Dabei kann es schon mal vorkommen, dass Teile ausgewechselt oder repariert werden müssen. Da Du meistens stehend arbeitest, ist eine gute körperliche Verfassung notwendig. Die verwendeten Farben, Lösungsmittel und zahlreichen anderen Chemikalien riechen stark, daher solltest Du Dich an die Gerüche gewöhnen. Es ist verpflichtend einen Gehörschutz zu tragen, da es aufgrund von Maschinenlärm sehr laut sein kann. Außerdem werden Sicherheitsschuhe, Schutzhandschuhe und Arbeitskleidung gestellt, sodass die Arbeiten rund um die Druckmaschinen bedenkenlos ausgeführt werden können. Theorie Der theoretische Unterricht erfolgt am Fritz-Henßler-Berufskolleg in Dortmund. In der theoretischen Ausbildung belegst Du unter Unterrichtsfächer wie ,,Prozessorganisation‘‘, ,,Druckvorbereitung‘‘ und ,,Produktionstechnik‘‘. Neben fachbezogenen Themen werden auch allgemeinbildende Fächer wie z.B. Deutsch, Politik, Englisch, Wirtschafts- und Betriebslehre, Religion und Sport unterrichtet. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur*zum Medientechnolog*in Druck ist eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst als Brandmeisteranwärter*in vorgesehen. Hier wirst Du auf den Einsatzdienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund vorbereitet. Dafür ist es jedoch das Bestehen des Sporttestes, welcher kurz vor Beginn des Brandmeisterlehrganges absolviert wird, eine zwingende Voraussetzung. Anschließende Ausbildung zur*zum Brandmeister*in Als Brandmeisteranwärter*in bist Du Beamter*in der Laufbahngruppe 1 - 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) und bist im operativen Dienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund tätig. Du besetzt die Rettungswagen, Löschfahrzeuge, Drehleitern oder eines der zahlreichen Spezialfahrzeuge und bist damit rund um die Uhr einsatzbereit. Im 24-stündigen Schichtdienst bist Du für die Rettung von Menschen und Tieren, für die Brandbekämpfung, für technische Hilfeleistungen sowie für den Einsatz im Rettungsdienst zuständig. Außerhalb des Einsatzgeschehens werden auf den Feuer- und Rettungswachen Ausbildungs- und Übungsdienste, Dienstsport oder Arbeiten zur Unterhaltung und Pflege der Gebäude, der Fahrzeuge und der Ausrüstung erledigt. Benefits - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine Übernahmeperspektive nach erfolgreichem Abschluss - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Deiner Erstausbildung, Jahressonderauszahlung (während Deiner Erstausbildung) und Vorteilsportale mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage am 24.12 und 31.12. - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und jeder zählt Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft. Online-Bewerbung bei der Stadt Dortmund Bewirb Dich bis zum 31.12.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr" target="_blank">www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechperson ist: • Frau Elhana Labzik: 0231 / 50 – 19243 oder per Mail an <a href="mailto:elabzik@stadtdo.de" target="_blank">elabzik@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kombi-Ausbildung zur*zum Brandmeister*in (m/w/d) mit der Erstausbildung zur*zum Medientechnolog*in (m/w/d) in der Fachrichtung Druck

<h3>Brandmeisteranwärter*in (FwDus Klassik)</h3><h6> Stell dich vor und mach es mit deinem Vorbereitungsdienst zum*zur Brandmeister*in (FwDus Klassik) bei der Landeshauptstadt Düsseldorf</h6><h6>Dein erster Tag: 1. Oktober 2026</h6> Düsseldorf als sicherer Hafen – unser Ziel ist es, den Bewohner*innen und Besucher*innen der Stadt ein Gefühl von Sicherheit und Schutz zu vermitteln. Im Bereich „Schutz“ stehen Systeme, Einrichtungen und Maßnahmen im Vordergrund, die zur Sicherheit unserer Stadt beitragen. Als Brandmeister*in in unserem Team spielst du eine Schlüsselrolle dabei, Düsseldorf zum Safe-Space zu machen. Retten - Löschen - Bergen - Schützen! Dieser Beruf ist einer der vielfältigsten, interessantesten und spannendsten überhaupt! Im Feuerwehreinsatz bekämpfst du Brände, rettest Menschen und befreist Tiere aus Notlagen. Im Rettungsdienst leistest du schnelle und qualifizierte medizinische Hilfe. Dabei ist kein Einsatz wie der andere. Eine umfassende Ausbildung, ein gutes Team und ständige Fortbildung sorgen dafür, dass du jederzeit professionell helfen kannst. Um für die Bürger*innen der Stadt Düsseldorf jederzeit innerhalb von 8 Minuten bei einem Brand oder einer rettungsdienstlichen Notlage vor Ort Hilfe zu leisten, arbeiten in Düsseldorf die Berufsfeuerwehr, die freiwillige Feuerwehr sowie die Jugendfeuerwehr und die Hilfsorganisationen Hand in Hand zusammen. Möchtest du Teil dieses wichtigen Auftrags sein und unsere Stadt sicherer machen? Komm zu uns und hilf dabei, Düsseldorf zu einem Ort zu machen, an dem sich alle geschützt und sicher fühlen! Gehalt: 1.499,78 Euro (brutto) - Anwärter*innenbezüge plus Anwärter*innensonderzuschlag: 1.349,80 Euro (brutto) ggf. Familienzuschlag: 162,70 Euro (brutto) Beginn: 1. Oktober 2026 Dauer der Ausbildung: 1,5 Jahre <h4>Das bringst du mit</h4><ul><li>Du hast mindestens den Hauptschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannten Bildungsstand in der Tasche. </li><li>Du hast erfolgreich eine mindestens zweijährige anerkannte Berufsausbildung (eine reine handwerkliche Ausbildung wird nicht vorausgesetzt) abgeschlossen. </li><li>Du hast die Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU. </li><li>Du hast die laufbahnrechtliche Altersgrenze nach § 14 des Landesbeamtengesetzes für das Land NRW noch nicht erreicht. </li><li>Du besitzt die uneingeschränkte Fahrerlaubnis der Klasse B und das Deutsche Schwimmabzeichen in Silber (nicht älter als 5 Jahre). </li></ul><h4>Das bieten wir dir:</h4><ul><li>Sicherheit durch den Einstieg in ein Beamt*innenverhältnis </li><li>Fundierte Ausbildung mit hochqualifizierten Ausbildungskräften </li><li>Verknüpfung von Theorie und Praxis durch den Wechsel zwischen Praxiseinsätzen und verschiedenen Lehrgängen </li><li>Super Perspektiven mit einer Übernahmechance von fast 95 % </li><li>Und vieles vieles mehr… vergünstigtes Deutschlandticket, eigener Laptop für dich, hauseigene und hochmoderne Azubi-Wohngemeinschaften, individuelle Fortbildungs-, Sport- und Unterstützungsangebote, et cetera. </li></ul><h4>Ausbildungsorte:</h4>Die Ausbildung gliedert sich in einen feuerwehrtechnischen Teil und einen rettungsdienstlichen Teil (Rettungssanitäterausbildung). Der feuerwehrdienstliche Teil beinhaltet: <ul><li>Grundausbildungslehrgang (circa 20 Wochen) </li><li>örtliche Zusatzausbildung (z.B. technische Hilfe in den U-Bahnen, Aufbaukurs (circa 6 Wochen) </li><li>zwei Feuerwachenpraktika auf zwei der Feuerwachen im Stadtgebiet. In den Praktika enthalten ist die Führerscheinausbildung C/CE (jeweils circa 11 Wochen) </li><li>Wiederholungslehrgang mit Laufbahnprüfung (circa 4 Wochen). </li></ul>Der rettungsdienstliche Teil (Rettungssanitäterausbildung) beinhaltet: <ul><li>Rettungssanitäterlehrgang (circa 6 Wochen) </li><li>Klinikpraktikum in einem Düsseldorfer Krankenhaus (circa 2 Wochen) </li><li>Rettungswachenpraktikum auf einer der Feuer- und Rettungswachen im Düsseldorfer Stadtgebiet (circa 4 Wochen) </li><li>Prüfungslehrgang (circa 1 Woche) </li></ul><h4>Dein Weg in unser Team:</h4>Du bist begeistert? Dann bewirb dich jetzt über das Online-Bewerbungsformular! Wir setzen uns für Vielfalt und Gleichstellung ein und freuen uns über Bewerbungen von allen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Die Bewerbungsfrist endet am 31. Januar 2026. Bitte beachte, dass der Sporttest, bei entsprechender Eignung, zeitnah nach deiner Bewerbung stattfinden wird. Wir empfehlen Dir daher schon heute eine gute Vorbereitung. <h4>Kontakt:</h4>Bewerbenden-Büro Telefon: 0211 – 89 99900 E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@duesseldorf.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">ausbildung@duesseldorf.de</a>

Ausbildung zum / zur Brandmeisteranwärter*in (FwDus Klassik)

<h3>KFZ-Mechatroniker*in</h3><h6> Stell dich vor und mach es mit deiner Ausbildung zum*zur KFZ-Mechatroniker*in bei der Landeshauptstadt Düsseldorf</h6><h6>Dein erster Ausbildungstag: 1. August 2026</h6> Düsseldorf als sicherer Hafen – unser Ziel ist es, den Bewohner*innen und Besucher*innen der Stadt ein Gefühl von Sicherheit und Schutz zu vermitteln. Im Bereich „Schutz“ stehen Systeme, Einrichtungen und Maßnahmen im Vordergrund, die zur Sicherheit unserer Stadt beitragen. Als KFZ-Mechatroniker*in in unserem Team spielst du eine Schlüsselrolle dabei, Düsseldorf zum Safe-Space zu machen. Ausgebildet wirst du in der Zentralwerkstatt der Berufsfeuerwehr Düsseldorf. Dort wartest du vorwiegend den Fuhrpark der Feuerwehr, setzt Fahrzeuge instand und bist mit der Prüfung und Diagnose der komplexen fahrzeugtechnischen Systeme betraut. Du rüstest Fahrzeuge mit Aufbauten, Anhängern, Zusatzsystemen und Sonderausstattungen aus. Außerdem lernst du unter anderem das Bedienen, Warten, Prüfen und Einstellen von Fahrzeugen und Systemen. Das Lagermanagement lernst du ebenfalls kennen. Im dritten Ausbildungsjahr erfolgt eine Vertiefung im Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik. Möchtest du Teil dieses wichtigen Auftrags sein und unsere Stadt sicherer machen? Komm zu uns und hilf dabei, Düsseldorf zu einem Ort zu machen, an dem sich alle geschützt und sicher fühlen! Gehalt: 1.368,26 Euro – 1.527,59 Euro (brutto, je nach Ausbildungsjahr) Beginn: 1. August 2026 Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre <h4>Das bringst du mit:</h4><ul><li>Du hast mindestens den Hauptschulabschluss Typ A in der Tasche. </li><li>Du hast Spaß an Technik. </li><li>Du hast Spaß an handwerklichem Arbeiten. </li><li>Du zeigst Initiative und Engagement. </li><li>Du bist zuverlässig, freundlich und teamfähig. </li></ul><h4>Das bieten wir dir:</h4><ul><li>Fundierte Ausbildung mit hochqualifizierten Ausbildungskräften </li><li>Attraktive Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro </li><li>Finanzielle Unabhängigkeit dank Gehalt, Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen </li><li>Und vieles vieles mehr… vergünstigtes Firmenticket, eigener Laptop für dich, hauseigene und hochmoderne Azubi-Wohngemeinschaften, individuelle Fortbildungs-, Sport- und Unterstützungsangebote, et cetera. </li></ul><h4>Ausbildungsorte:</h4>Praktische Ausbildung: Zentralwerkstatt der Feuerwehr der Landeshauptstadt Düsseldorf (Hüttenstraße 68, 40215 Düsseldorf) <a href="https://www.duesseldorf.de/feuerwehr.html" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/feuerwehr.html</a> Theoretische Ausbildung: Technisches Berufskolleg Färberstraße (Färberstraße 34, 40223 Düsseldorf) <a href="https://www.tbkf.de/" target="_blank">https://www.tbkf.de/</a> <h4>Dein Weg in unser Team:</h4>Du bist begeistert? Dann bewirb dich jetzt über das Online-Bewerbungsformular! Wir setzen uns für Vielfalt und Gleichstellung ein und freuen uns über Bewerbungen von allen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Die Bewerbungsfrist endet am 30. November 2025. <h4>Kontakt:</h4>Bewerbenden-Büro Telefon: 0211 – 89 99900 E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@duesseldorf.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">ausbildung@duesseldorf.de</a>

12 Feuerwehr Jobs