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KATHOLISCHE KIRCHENGEMEINDE ST. JOHANNES DER TÄUFER
An St. Johannes 5 - 46244 Bottrop-Kirchhellen - Telefon: 0 20 45 / 40 45-13 - Fax: 0 20 45 / 40 45-22

Die kath. Kirchengemeinde St. Johannes der Täufer Bottrop/Kirchhellen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Päd. Fachkraft/Erzieher, unbefristet in Vollzeit, für die viergruppige Kindertagesstätte St. Mariä Himmelfahrt.

Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen.

Unsere Einrichtung befindet sich im Ortskern und ist umgeben von Bauernhöfen und Feldern auch ein Waldgebiet liegt im näheren
Umfeld. Es werden insgesamt 80 Kinder im Alter von 0,4 Jahren bis zum Schuleintritt in vier Gruppen betreut und in ihrer

Entwicklung begleitet.
Unsere Einrichtung verfügt über ein großzügiges Raumangebot und ein attraktiv gestaltetes Außengelände. Es bietet den Kindern

vielseitige Spiel- und Bewegungserfahrungen sowie Möglichkeiten zur Interaktion, um im gemeinsamen Spiel ihre
Sozialkompetenzen weiterzuentwickeln.

 Die pädagogische Arbeit orientiert sich an dem situationsorientierten Ansatz. Im Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit steht
das Kind mit seinen Bedürfnissen und Interessen.

______________________________________________________________________________________________

Unsere Anforderungen an Sie als Erzieher*in (m/w/d) :

 • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als staatl.
anerkannter Erzieher (m/w/d)

 • Eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und
deren Familien

 • Fachliche und methodische Kompetenzen in der Arbeit
mit Kindern

 • Ein hohes Maß an Empathie, Engagement und Kommu-
nikationsfähigkeit

 • Eine team- und lösungsorientierte Persönlichkeit
 • Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturel-

len und nationalen Hintergründen sowie mit verschiede-
nen sozialen Problemlagen einzustellen

 • Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen
 • Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Ar-

beit mit Kindern
 • Sensibilität für Gruppendynamik und unterschiedliches

Sozialverhalten der Kinder

Ihre Aufgabengebiete:

 • Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern im Elemen-
tarbereich

 • Planung und Durchführung von gruppenbezogenen An-
geboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache,
Werken, Technik

 • regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktu-
ellen Abstimmung

 • Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur indivi-
duellen Förderung der Kinder

Wir bieten Ihnen:

 • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten
Team

 • Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit
Team, Leitung und Verbundleitung

 • Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Supervision

 • Eine Leistungsgerechte Vergütung nach KAVO –
vergleichbar TVöD SuE und eine attraktive kirchliche
Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistungen,
Jobrad

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte bis zum 28.03.2025 an die Verbundleitung,

 Frau Luerweg (An St. Johannes 5, 46244 Bottrop) oder per Mail <a href="mailto:luerweg@bistum-muenster.de" target="_blank">luerweg@bistum-muenster.de</a>.
Informationen erhalten Sie unter 02045/404513. Gerne stehen wir Ihnen für Ihre Fragen zur Verfügung.

PÄD. FACHKRAFT / ERZIEHER (MWD)
UNBEFRISTET IN VOLLZEIT (39,0 STD)

Zentralrendantur der kath. Kirchengemeinden in den Dekanaten Dorsten und Lippe

PÄD. FACHKRAFT / ERZIEHER (MWD) KITA St. MARIA-HIMMELFAHRT

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe und begleiten junge Menschen und ihre Familien in herausfordernden Lebenssituationen. Mit viel Herz, Engagement und Fachlichkeit schaffen wir geschützte Räume, in denen Kinder und Jugendliche sich entwickeln, stabilisieren und Perspektiven für ihre Zukunft finden können. Bei uns erwartet dich ein Team, das Zusammenhalt lebt und in dem jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag leistet.Die Jugendschutzstelle – Ein sicherer Hafen Unsere Jugendschutzstelle bietet Platz für bis zu 8 Jugendliche im Alter von 14 bis 18 Jahren, die eine vorübergehende Schutzsituation nach § 42 SGB VIII benötigen. Hier finden junge Menschen in Krisensituationen ein Zuhause auf Zeit – einen sicheren Hafen, der Raum für Stabilisierung, Perspektivklärung und erste Schritte aus der Krise bietet. Unser Team aus engagierten pädagogischen Fachkräften arbeitet rund um die Uhr, um genau das zu ermöglichen.Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>Du schaffst einen sicheren, wertschätzenden Raum für Jugendliche, die sich in akuten Krisensituationen befinden.</li><li>Du begleitest die Jugendlichen durch ihre Krisensituation und stehst ihnen mit deiner einfühlsamen Art in der Krise zur Seite.</li><li>Du arbeitest eng mit (Ordnungs-)Behörden und Sorgeberechtigten zusammen.</li><li>Mit Kreativität und Offenheit gestaltest du den Alltag in der Jugendschutzstelle.</li><li>Du bist Vertrauensperson und bietest gleichzeitig klare Orientierung – auch in schwierigen Momenten.</li><li>Du führst Dokumentationen, begleitest Inobhutnahme-Konferenzen und unterstützt bei der zügigen Klärung weiterer Maßnahmen.</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im pädagogischen Bereich, z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Ein hohes Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen in Krisensituationen, einhergehend mit einem ausgeprägten Verständnis für Nähe und Distanz.</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in Krisen einen kühlen Kopf zu bewahren.</li><li>Eine wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung und Lust darauf, Jugendliche in ihrer Entwicklung zu begleiten und zu stärken.</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst, auch am Wochenende, denn die Jugendschutzstelle ist rund um die Uhr geöffnet.</li></ul>Das erwartet dich bei uns:<ul><li>Eine erfüllende Aufgabe, bei der du etwas bewirken und deine Ideen einbringen kannst.</li><li>Eine Unternehmenskultur geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen.</li><li>Frühzeitige Dienst- und Urlaubsplanung, die eine Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf ermöglichen.</li><li>Supervisionen, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung durch die Gruppenleitung in der Einrichtung.</li><li>Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung und Einsatz in unterschiedlichen Angeboten der Kinder- und Jugendhilfe</li><li>Eine attraktiven Vergütung angelehnt an den TvöD SuE und zusätzlichen Benefits, wie z.B. betriebliche Altersversorge, Jobrad-Leasing etc.</li></ul>Wir freuen uns auf dich! Wenn du dich hier wiederfindest und jungen Menschen in Krisensituationen Aufwind geben möchtest, dann bewirb dich jetzt!Schick uns deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de" target="_blank">bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de</a>

Aufwind Holding GmbH

Aufwind Jugendhilfe

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für eine Jugendschutzstelle in Witten

Staplerfahrer (m/w/d) BeschreibungStrukturiert-konzeptionelle Arbeitsweise trifft auf Hands On Mentalität und ein starkes WIR-Gefühl. Das macht WHEELS wertvoll für uns, unsere Kunden und Partner. Heute sind wir ein führender Anbieter von Kontraktlogistik, der weit mehr ist als ein reiner Transportdienstleister. Ob Value Added Services oder IT-Beratung – wir gehen neue Wege und stellen immer wieder fest: in uns allen steckt noch einiges. Welches Potential möchtest Du als Staplerfahrer mit uns aufdecken?Standort:-Du bist tätig an unserem größten Logistikstandort in Europa im Zentrum des Ruhrgebietes (Gelsenkirchen).HERAUSFORDERUNGEN, DIE DU ANPACKST<ul><li>Du übernimmst operative Aufgaben im Lager.</li><li>Du be- und entlädtst LKWs mit einem Gabelstapler und sorgst für einen termingerechten Transport.</li><li>Du prüfst Wareneingänge und Warenausgänge, verbuchst diese im Lagerverwaltungssystem und erstellst die notwendige Dokumentation.</li><li>Du scannst mit der Bedieneinheit auf dem Stapler.</li></ul>QUALIFIKATIONEN, MIT DENEN DU ÜBERZEUGST<ul><li>Du besitzt einen gültigen Staplerschein, bist routiniert im Umgang mit dem Stapler und hast idealerweise schon Erfahrung im Frontstaplerfahren.</li><li>Du gehst mit Engagement Deine Aufgaben an, hast Freude an der Zusammenarbeit im Team und Dein Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen ist kompetent und freundlich.</li><li>Im Bereich Lagerlogistik bringst Du erste Erfahrung mit.</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-Betrieb.</li></ul>BENEFITS, DIE DICH BEGEISTERN<ul><li>Wir stehen für eine pünktliche, leistungsgerechte Bezahlung.</li><li>An unserem Lagerstandort in Gelsenkirchen erwartet Dich ein tolles Team und&nbsp; spannende Aufgaben.</li><li>Profitiere von attraktiven Fitnessangeboten über unsere Wellpass Kooperation, starken Mitarbeiterrabatten über unser Corporate Benefits Vorteilsportal und regelmäßigen Verlosungen von FC Schalke 04 Tickets.</li><li>On top zahlen wir Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen im Rahmen unserer betrieblichen Altersvorsorge. &nbsp;</li></ul>

WHEELS Logistics

WHEELS Logistics GmbH & Co. KG

Staplerfahrer (m/w/d) 

Bei der Kreisverwaltung des Ennepe-Ruhr-Kreises ist im Sachgebiet „Wasserwirtschaft und Immissionsschutz“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle <h2>Technische Sachbearbeitung im Bereich privater Grundstücksentwässerung (m/w/d)</h2> zu besetzen. Informationen zu dem Stellenumfang, dem Aufgabengebiet, dem Anforderungsprofil usw. entnehmen Sie bitte dem Stellenangebot auf der Internetseite des Ennepe-Ruhr-Kreises (<a href="http://www.enkreis.de" target="_blank">www.enkreis.de</a> - Kreisverwaltung - Stellenangebote) oder dem Online-Stellenportal „Interamt“ unter der Stellen-ID 1271216. Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.04.2025 über das Online-Stellenportal „Interamt“.

Technische Sachbearbeitung im Bereich privater Grundstücksentwässerung (m/w/d)

BIOMETZGEREI Wir suchen freundliche <h2>Verkäufer*innen (m/w/d)</h2> für unser Team in Bottrop und Kirchhellen auf Minijob-, Teil- oder Vollzeitbasis (Attraktive Arbeitszeiten). Bewerbungen unter Tel. 02045 7471 oder <a href="mailto:info@scharun.de" target="_blank">info@scharun.de</a>.

Verkäufer*in (m/w/d)

Mit weltweit über 400 Mitarbeitern ist MD7 in ein kleines-großes Unternehmen, das auf dem besten Weg ist, ein großes-kleines Unternehmen zu werden. In Europa kannst Du uns in unseren Niederlassungen in Irland, Deutschland, Spanien und den Niederlanden finden. Als DIE Experten für digitale Infrastrukturlösungen helfen wir unseren Kunden langfristige Partnerschaften mit Grundstückseigentümern für Mobilfunkantennen und Ladestationen für Elektroautos aufzubauen und zu unterhalten. Wir unterstützen unsere Partner vom ersten Kontakt, über die Etablierung von Mietverträgen und die Verwaltung derer, bis hin zum Ablauf vom Abbau der Anlagen. Unsere Firmenwerte bilden die Grundlage des Unternehmens. In den letzten zwei Jahrzehnten haben wir eine Kultur des Respekts, der Zusammenarbeit und der individuellen Entfaltung geschaffen, die dazu beitragen unsere hochgesteckten Ziele zu erreichen. Mehr über unsere Firmenwerte und unsere Vision erfährst Du&nbsp;<a href="https://www.md7.com/de/about/" target="_blank">hier</a>. Wenn Du auf der Suche nach einer spannenden Karrierechance in einem rasanten, internationalen Umfeld bist, das großartige Leistungen bietet, hast Du möglicherweise gerade Deinen zukünftigen Abreitsplatz gefunden. Schließe Dich unserer Mission an, die Welt zu vernetzen und dabei das Leben von Menschen und Gemeinschaften positiv zu beeinflussen.
DU BIST UNS WICHTIG Bei MD7 gehen wir an alles, was wir tun, mit einem hohen Maß an Sorgfalt und Respekt für unsere Umwelt heran. Wir sind bestrebt, die Leben und Lebensbereiche unserer Mitarbeiter und Partner positiv zu beeinflussen. Deshalb bietet MD7 seinen Mitarbeitern verschiedene Möglichkeiten, Wohlbefinden, persönliches Wachstum und allgemeine Zufriedenheit zu erlangen. Wer sich wohlfühlt, leistet seine beste Arbeit und lebt sein bestes Leben.
BERUFLICHE ENTWICKLUNG Wir sind bestrebt, allen MD7-Mitarbeitern Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Im Jahr 2023 haben wir 22 % unserer Mitarbeiter in Führungspositionen befördert, um unser Wachstum zu unterstützen. Wir können mit Stolz sagen, dass unser gesamtes Führungsteam intern befördert worden ist. <ul>
<li>Bearbeite und erstelle Tickets für Vermieteranfragen</li>
<li>Verwalte die Beziehungen zu den Vermietern und fungiere als deren Hauptansprechpartner</li>
<li>Kommuniziere mit Vermietern und Dienstleistern per Telefon und E-Mail</li>
<li>Koordiniere und löse Probleme, die von Vermietern gemeldet werden</li>
<li>Führe genaue Aufzeichnungen über alle Interaktionen und Aktualisierungen</li>
<li>Proaktiv potenzielle Probleme erkennen und angehen</li>
</ul> <ul>
<li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich</li>
<li>Starke Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten</li>
<li>Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu bewältigen und effektiv Prioritäten zu setzen</li>
<li>Erfahrung im Kundenservice oder in einem verwandten Bereich</li>
<li>Beherrschung von CRM-Systemen und anderer relevanter Software</li>
<li>Eine proaktive und positive Einstellung mit Fokus auf Kundenzufriedenheit</li>
<li>Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten</li>
</ul>
Wir wissen, dass vielleicht nicht alle Anforderungen auf Dich zutreffen. Wenn Du aber mit dem richtigen Maß an Engagement und Begeisterung für die Aufgabe zu uns kommst, können wir gemeinsam viel erreichen.

Landlord Relations Consultant (m/w/*)

Die EDEKA Rhein-Ruhr zählt zu einem der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieben in Nordrhein-Westfalen. Das genossenschaftlich organisierte Unternehmen garantiert die optimale Versorgung der selbstständigen Einzelhändler und der in Eigenregie betriebenen Märkte in NRW sowie angrenzenden Gebieten Niedersachsens und Rheinland Pfalz. Die Genossenschaft beschäftigt rund 50.000 Menschen und erwirtschaftete in 2021 einen Umsatz von 5,7 Milliarden Euro. Der Hauptsitz ist in Moers.&nbsp;
Mit leistungsfähigen Logistikzentren, einem eigenen Fleischwerk und einer Großbäckerei beliefert EDEKA Rhein-Ruhr täglich knapp 1.000 Märkte mit Frische und Qualität. Die Einzelhandelsmarken EDEKA, Marktkauf und trinkgut sichern damit die Nahversorgung in einer der bevölkerungsreichsten Regionen Deutschlands. <ul>
<li>
Handwerk:&nbsp;Sie übernehmen den Zuschnitt, die Positionierung und Veredelung von Käsespezialitäten sowie die ansprechende Präsentation der Käsetheke
</li>
<li>
Beratung:&nbsp;Mit Ihrer Begeisterung für hochwertige Käse- und Feinkostprodukte beraten Sie Ihre Kundschaft
</li>
<li>
Kreativität:&nbsp;Lassen Sie Ihrer Kreativität freien Lauf und setzen Sie unsere Waren gekonnt in unseren Bedientheken in Szene
</li>
<li>
Organisation:&nbsp;Auch die Planung und Organisation von Verkostungen und Aktionen fällt in Ihren Aufgabenbereich
</li>
<li>
Qualität:&nbsp;Sie kontrollieren regelmäßig die Produkte auf unsere internen Qualitätsstandards
</li>
<li>
HACCP:&nbsp;Dass die Käsetheke immer sauber und ordentlich ist, liegt in Ihrem Verantwortungsbereich
</li>
</ul> <ul>
<li>Ausbildung:&nbsp;Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) im Einzelhandel, Fachverkäufer (m/w/d) im Lebensmittelhandwerk oder vergleichbar mit</li>
<li>Erfahrungen:&nbsp;Sie konnten im besten Fall bereits Erfahrungen an der Bedientheke sammeln</li>
<li>Kundenorientiert:&nbsp;Zu Ihren Stärken zählen Kommunikationsfähigkeit, Qualitätsbewusstsein und Kreativität</li>
<li>Qualitätsbewusst:&nbsp;Ihnen ist Qualität und Frische genauso wichtig wie uns</li>
</ul>

Verkäufer / Mitarbeiter Käsetheke (m/w/d)

Die Bäckerei Büsch ist die führende Handwerksbäckerei in Nordrhein-Westfalen mit Stammsitz in Kamp-Lintfort. Als expandierendes Unternehmen versorgen wir unsere Kunden täglich mit frischem Brot, Brötchen und anderen Backwaren. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Fröhlichkeit und den höchsten Qualitätsansprüchen in allen Bereichen aus. Wir vereinbaren traditionelle Handwerkskunst des Backens mit moderner Backtechnik unter Verwendung traditioneller Rezepte und hochwertiger Zutaten. Ein maßgeblicher Erfolgsfaktor sind unsere begeisterten und teamorientierten Mitarbeiter, die ihr Fachwissen durch regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen stetig ausbauen.&nbsp; <ul>
<li>variable Arbeitszeitmodelle</li>
<li>gute Entlohnung</li>
<li>6 Wochen Urlaub</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>steuerfreie Sonn- und Feiertagszuschläge</li>
<li>Mitarbeiterrabatt</li>
<li>sorgfältige Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungen</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten</li>
</ul> <ul>
<li>freundliche und serviceorientierte Kundenberatung</li>
<li>leidenschaftlicher Verkauf unserer Brote, Backwaren und Konditoreierzeugnisse</li>
<li>Backen und Anrichten von verschiedenen Backwaren, Herstellung von Snacks</li>
</ul>

Verkäufer Bäckerei (m/w/d) - Neueröffnung

<ul> 
 <li>Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30&nbsp;Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche.</li> 
 <li>Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Deinen wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.</li> 
 <li>Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Du über Dein gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleibst.</li> 
 <li>SPITZKE FONDS e.&nbsp;V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.</li> 
 <li>Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Work­shops sorgen wir dafür, dass Du Dein volles Potenzial entfalten kannst und Dein Know‑how immer auf dem neuesten Stand ist.</li> 
 <li>Sonderkonditionen: Neben Deiner leistungsgerechten Vergütung kannst Du bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Einsatz­bereich: Vor­bereitungen sind Dein Element – Du übernimmst die gemeinsame Durch­führung der Zug­vorbereitungen mit dem Trieb­fahrzeug­führer vor jeder Zug- und Rangier­fahrt</li> 
 <li>Züge: Zusammen­stellung der Waggons, Kon­trolle des Zug­zustandes, Zug­vorbereitung (Wagen­liste, Brems­probe etc.) sowie Mit­wirkung bei Rangier­fahrten</li> 
 <li>Kontrolle: Doku­mentation und Ein­haltung der Regel­werke und Ver­ordnungen</li> 
 <li>Standards: Attraktives Ver­gütungs­system, kollegiales Mit­einander sowie viel­fältige Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten durch unsere SPITZKE AKADEMIE</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Quali­fikation: Ab­geschlossene Quali­fizierung zum Zug­führer / Rangier­begleiter Bau (m/w/d)</li> 
 <li>Alter­native: Be­reit­schaft, an einer Quali­fizierung zum Zug­führer / Rangier­begleiter Bau (m/w/d) bei der SPITZKE AKADEMIE teil­zunehmen</li> 
 <li>Taug­lichkeit: Medi­zinische und psycho­logische Eignung</li> 
 <li>Enthusias­mus: Be­reit­schaft zu Wochen­end-, Montage- und Schicht­arbeit in Nord­rhein-Westfalen</li> 
 <li>Mobili­tät: Ein Führer­schein (Klasse B) ist zwingend er­forderlich, ein Dienst­fahrzeug (mit privater Nutzung) wird zur Ver­fügung gestellt</li> 
</ul>

Zugführer / Rangierbegleiter für Baumaßnahmen (Zf / Rb Bau) (m/w/d)

Bereits seit 1972 ist DAVIDI-WERKZEUGTECHNIK aus Erkrath der zuverlässige und bewährte Partner für alle Zerspanungswerkzeuge, die beim Sägen, Bohren, Fräsen und Hobeln von Holz, Kunststoff und Aluminium zum Einsatz kommen.
Zu unseren Kunden zählen Tischlereien, Innenausbauer, Ladenbauer, Messebauer, Möbelfabriken, Holzwerkstoff-Hersteller, Kunststoffbearbeiter (z.B. aus technischen Bereichen, wie Automobilzulieferer, Maschinenbauzulieferer, Werbeartikel-Hersteller usw.) und Aluminiumbearbeiter.
Als einer von 16 Standorten, der in Deutschland, Niederlande und Belgien tätigen AGEFA-Gruppe, ist DAVIDI für große Teile Nordrhein-Westfalens zuständig. Alleine hier sorgen sieben Servicefahrer, für den flächendeckenden Abhol- und Zustelldienst der Kundenwerkzeuge.
Als Komplettanbieter bietet DAVIDI somit alles aus einer Hand: Vom neuen Präzisions-Maschinenwerkzeug, über den Nachschärfservice, bis hin zum Außendienst für die Beratung und den Service vor Ort.&nbsp; Ihre Aufgabe hierbei ist, unter Beibehaltung der optimalen Schneidgeometrie, die maximale Leistungsfähigkeit von Zerspanungswerkzeugen wieder herzustellen.
Wir bieten unseren Kunden einen Nachschärfservice in Herstellerqualität.
Für diesen Service suchen wir jemanden, der Spaß daran hätte und es als Herausforderung ansieht, diesem Anspruch gerecht zu werden. Für unsere Kunden ist dieser Qualitätsanspruch von größter Wichtigkeit und sie danken es uns durch ihre Treue.&nbsp; Wenn der Umgang mit einer CNC-gesteuerten Maschine für Sie nicht neu ist und Sie zudem auch gerne feinmechanisch arbeiten, sind die wichtigsten Grundvoraussetzungen bereits erfüllt.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Die weiteren spezifischen Kenntnisse würden Sie dann bei uns erlernen. &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ein netter Umgang mit den Kollegen in unserem kleinen Team sollte für Sie genauso wichtig sein wie für uns.

79 Festanstellung Jobs in Velbert, Deutschland